Расширенный поиск
Постановление Администрации города Костромы от 31.01.2013 № 117АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА КОСТРОМЫ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 31 января 2013 г. N 117 О внесении изменений в Правила установления размера и условий оплаты труда руководителей муниципальных учреждений города Костромы по виду экономической деятельности "образование" при заключении с ними трудовых договоров В соответствии со статьей 144 Трудового кодекса Российской Федерации, статьей 53 Федерального закона от 6 октября 2003 года N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", руководствуясь статьями 42, 44, частью 1 статьи 57 Устава города Костромы, постановляю: 1. Внести в Правила установления размера и условий оплаты труда руководителей муниципальных учреждений города Костромы по виду экономической деятельности "образование" при заключении с ними трудовых договоров, утвержденные постановлением Главы города Костромы от 27 октября 2008 года N 2057 "Об утверждении Правил установления размера и условий оплаты труда руководителей муниципальных учреждений города Костромы по виду экономической деятельности "образование" при заключении с ними трудовых договоров" (с изменениями, внесенными постановлениями Главы города Костромы от 24 декабря 2008 года N 2448, от 25 мая 2009 года N 923, от 29 мая 2009 года N 971, постановлениями Администрации города Костромы от 22 декабря 2009 года N 2308, от 15 февраля 2010 года N 255, от 1 декабря 2010 года N 2428, от 4 марта 2011 года N 380, от 16 мая 2012 года N 1052), следующие изменения: 1.1. подпункт "г" пункта 2.3 признать утратившим силу; 1.2. подпункт "г" пункта 2.8 признать утратившим силу; 1.3. пункт 2.11 изложить в следующей редакции: "2.11. Коэффициент группы оплаты труда руководителей (К) в зависимости от группы по оплате труда руководителей, к которой отнесено учреждение, принимает следующие значения: 1 группа - 1,6; 2 группа - 1,5; 3 группа - 1,4; 4 группа - 1,3."; 1.4. пункт 4.3 изложить в следующей редакции: "4.3. Руководителям устанавливается надбавка за наличие квалификационной категории в следующих размерах: а) 28 процентов должностного оклада за наличие высшей квалификационной категории по должности "руководитель"; б) 18 процентов должностного оклада за наличие первой квалификационной категории по должности "руководитель"."; 1.5. пункт 4.5 изложить в следующей редакции: "4.5. На основании распоряжения руководителя отраслевого органа Администрации города Костромы, в ведении которого находится учреждение, руководителю могут выплачиваться единовременные премии за добросовестное выполнение должностных обязанностей, по случаю юбилейных дат, праздников, а также за выполнение конкретных заданий.". 2. Заместителю главы Администрации - председателю Комитета образования, культуры, спорта и работы с молодежью Администрации города Костромы (О.Л.Еремина) совместно с Отделом кадровой работы Администрации города Костромы (О.А.Большакова) обеспечить внесение изменений в трудовые договоры с руководителями муниципальных учреждений города Костромы по виду экономической деятельности "образование". 3. Настоящее постановление вступает в силу с 1 февраля 2013 года. И.о. главы Администрации города Костромы О.В.Болоховец Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Декабрь
|