Постановление Городского Головы г. Калуги от 21.07.1997 № 231-п

                          
                         РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
                      ГОРОДСКАЯ УПРАВА Г. КАЛУГИ

                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ
                          ГОРОДСКОГО ГОЛОВЫ

       21 июля 1997 г.                                 N 231-п

                  О СОЗДАНИИ ГОРОДСКОЙ ТРЕХСТОРОННЕЙ
                      КОМИССИИ ПО РЕГУЛИРОВАНИЮ
                     СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ

        (В редакции Постановления Городского Головы г. Калуги
           от 26.02.98 г. N 67-п; от 13.11.2000 г. N 356-п;
                      от 05.04.2001 г. N 121-п)


     В целях  согласования проведения социально-экономической политики
с учетом интересов работников  и  работодателей  дальнейшего  развития
социального  партнерства  в  трудовых  отношениях  по  согласованию  с
объединениями профсоюзов и работодателей:
     1. Утвердить  городскую  трехстороннюю  комиссию по регулированию
социально-трудовых отношений согласно Приложению N 1.
     2. (Утратил  силу  -  Постановление  Городского  Головы г. Калуги
от 05.04.2001 г. N 121-п)
     3. (Утратил  силу  -  Постановление  Городского  Головы г. Калуги
от 13.11.2000 г. N 356-п)

     Городской Голова          В.Г.Белобровский



                                                    Приложение N 1
                                                   к постановлению
                                       Городского Головы г. Калуги
                                        от 21 июля 1997 г. N 231-п

     (Утратил   силу  -  Постановление  Городского  Головы  г.  Калуги
от 13.11.2000 г. N 356-п)



                                                    Приложение N 2
                                                   к постановлению
                                       Городского Головы г. Калуги
                                        от 21 июля 1997 г. N 231-n

                              ПОЛОЖЕНИЕ
                О ГОРОДСКОЙ КОМИССИИ ПО РЕГУЛИРОВАНИЮ
                     СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ


                          1. Общие положения

     1. Городская    трехсторонняя    комиссия    по     регулированию
социально-трудовых  отношений  (далее  именуется  - Комиссия) является
постоянно действующим органом,  образованным в соответствии с  Законом
Российской Федерации "О коллективных договорах и соглашениях" и Указом
Президента Российской Федерации "О Российской  трехсторонней  комиссии
по регулированию социально-трудовых отношений" от 21.01.97 г. N 29.
     2. Комиссия в  своей  деятельности  руководствуется  Конституцией
Российской Федерации,  Федеральными законами, указами и распоряжениями
Президента   Российской   Федерации,   постановлениями   Правительства
Российской  Федерации,  Законами  Калужской  области,  постановлениями
Правительства Калужской области,  распоряжениями городского Головы  г.
Калуги, настоящим Положением.

                  2. Основные цели и задачи Комиссии

     3. Основными целями Комиссии являются:
     а) согласование   социально-экономических    интересов    органов
исполнительной   власти,  объединений  профсоюзов,  работодателей  при
выработке общих принципов регулирования  социально-трудовых  отношений
на уровне города Калуги;
     б) содействие   договорному   регулированию    социально-трудовых
отношений на уровне города Калуги;
     4. Основными задачами Комиссии являются:
     а) обеспечение      равноправного      сотрудничества     органов
исполнительной  власти,  объединений  профсоюзов,  работодателей   при
выработке  общих  принципов регулирования социально-трудовых отношений
на уровне области;
      б)   ведение   коллективных  переговоров  и  подготовка  проекта
городского      трехстороннего     Соглашения     по     регулированию
социально-трудовых отношений;
     в) осуществление   контроля   за    выполнением    трехстороннего
Соглашения;
     г) развитие социального партнерства города Калуги.

                          3. Права Комиссии

     5. Комиссия для выполнения  возложенных  на  нее  основных  задач
имеет право:
     а) давать рекомендации органам исполнительной власти о принятии в
установленном   порядке   нормативных   правовых   актов   в   области
социально-трудовых  отношений,  в  том  числе   в   сфере   занятости,
социальной защиты, охраны труда, социального партнерства;
     б) создавать рабочие группы с привлечением специалистов;
     в) взаимодействовать  с  округами  города Калуги по регулированию
социально-трудовых отношений, оказывать содействие в их деятельности и
развитии социального партнерства на уровне округов;
     г) приглашать для участия в своей работе  представителей  органов
исполнительной  власти,  объединений  профсоюзов  и работодателей,  не
входящих в состав Комиссии, представителей других организаций;
     д) получать   от   городского   отдела  статистики  информацию  о
социально-экономическом положении  в  области,  в  отдельных  отраслях
экономики,   необходимую   для   ведения  коллективных  переговоров  и
заключения трехстороннего Соглашения.

                  4. Состав и формирование Комиссии

     6. Комиссия формируется из представителей органов  исполнительной
власти,   областных   объединений   профсоюзов,  работодателей  (далее
именуются - стороны) на основе принципов  паритетности  и  равноправия
сторон.

                 5. Организация деятельности Комиссии

     а) Комиссия  осуществляет  свою  деятельность  в  соответствии  с
утвержденным планом работы;
     б) Каждая  из сторон при необходимости создает рабочие группы для
выработки согласованного решения по отдельности вопросам;
     в) Заседание  Комиссии  правомочно  при  наличии  более  половины
членов Комиссии от каждой из сторон;
     г) Решение     Комиссии    принимаются    большинством    голосов
присутствующих.

                       6. Координатор Комиссии

     7. Координатор Комиссии утверждается городским Головой г.  Калуги
и не является ее членом.
     8. Координатор Комиссии:
     а) обеспечивает взаимодействие сторон и достижение согласия между
ними при выработке решений Комиссии;
     б) утверждает   по   предложению  сторон  состав  рабочих  групп,
создаваемых для подготовки мероприятий Комиссии, проектов ее решений;
     в) оказывает содействие объединениям профсоюзов и работодателей в
решении вопросов, связанных с формированием Комиссии;
     г) председательствует  на  заседаниях  Комиссии  и  организует ее
работу;
     д) проводит  в  период между заседаниями Комиссии консультации по
вопросам, требующим принятия оперативного решения;
     е) информирует   городского   Голову  г.  Калуги  о  деятельности
Комиссии;
     ж) информирует Комиссию о мерах, принимаемых городской Управой по
решению социально-трудовых вопросов;
     з) приглашает   в  случае  необходимости  для  участия  в  работе
Комиссии представителей  органов  исполнительной  власти,  объединений
профсоюзов,  работодателей,  не  входящих  в  состав  Комиссии,  и  не
принимает участия в голосовании.

                       7. Координаторы Комиссии

     10. Каждая из сторон для обеспечения оперативного  взаимодействия
с   другими   сторонами  избирает  координатора.  Координаторы  сторон
являются членами комиссии.

                          8. Члены Комиссии

     11. Члены Комиссии:
     а) участвуют   в   заседаниях   Комиссии  и  рабочих  группах,  в
подготовке проектов решений Комиссии;
     б) вносят  предложения  по  вопросам,  относящимся  к компетенции
Комиссии и ее рабочих групп.

                 9. Обеспечение деятельности Комиссии

     12. Материально-техническое   и    организационное    обеспечение
деятельности   Комиссии   осуществляется  общим  отделом  и  Комитетом
оргмассовой и контрольной работы городской Управы.