Постановление Правительства Калужской области от 23.09.2010 № 370

 



                          КАЛУЖСКАЯ ОБЛАСТЬ

                            ПРАВИТЕЛЬСТВО

                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ


     23 сентября 2010 г.
     N 370


                 О внесении изменения в постановление
                   Правительства Калужской области
                 от 02.07.2009 N 255 "Об утверждении
               долгосрочной целевой программы "Развитие
             государственной гражданской службы Калужской
                     области (2009 - 2013 годы)"


     В соответствии   с   Законом  Калужской  области  "О  нормативных
правовых  актах  органов  государственной  власти  Калужской  области"
Правительство Калужской области

     ПОСТАНОВЛЯЕТ:

     Внести в   постановление   Правительства   Калужской  области  от
02.07.2009  N  255  "Об  утверждении  долгосрочной  целевой  программы
"Развитие  государственной  гражданской   службы   Калужской   области
(2009 -  2013  годы)"  (далее  -  постановление)  изменение,   изложив
приложение   "Система   основных   мероприятий   долгосрочной  целевой
программы  "Развитие  государственной  гражданской  службы   Калужской
области (2009 - 2013 годы)" к долгосрочной целевой программе "Развитие
государственной гражданской службы  Калужской  области  (2009  -  2013
годы)", утвержденной постановлением, в новой редакции (прилагается).


     Губернатор
     Калужской области А.Д.Артамонов



     Приложение
     к постановлению
     Правительства
     Калужской области
     от 23 сентября 2010 г. N 370


     "Приложение
     к долгосрочной целевой программе
     "Развитие государственной гражданской
     службы Калужской области (2009 - 2013 годы)"


                     Система основных мероприятий
               долгосрочной целевой программы "Развитие
             государственной гражданской службы Калужской
                     области (2009 - 2013 годы)"

|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————————————————————————————————————————|
|   N   |         Наименование мероприятия          |     Сроки      | Ответственные  |    Источники   |  Сумма   |           В том числе по годам           |
|  п/п  |                                           |   реализации   | за реализацию  | финансирования | расходов |——————|————————|————————|————————|————————|
|       |                                           |                |  мероприятия   |                |  (тыс.   | 2009 |  2010  |  2011  |  2012  |  2013  |
|       |                                           |                |                |                | рублей)  |      |        |        |        |        |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
|   1   |                     2                     |       3        |       4        |        5       |    6     |  7   |   8    |   9    |   10   |   11   |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
|  1.   | Совершенствование нормативной правовой базы государственной гражданской службы                                                                     |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
| 1.1.  | Разработка проекта нормативного           |    2009 год    | администрация  |                |          |      |        |        |        |        |
|       | правового акта о возмещении расходов,     |                |  Губернатора   |                |          |      |        |        |        |        |
|       | связанных с переездом гражданского        |                |   Калужской    |                |          |      |        |        |        |        |
|       | служащего и членов его семьи в другую     |                |    области     |                |          |      |        |        |        |        |
|       | местность при переводе гражданского       |                |                |                |          |      |        |        |        |        |
|       | служащего в другой государственный        |                |                |                |          |      |        |        |        |        |
|       | орган                                     |                |                |                |          |      |        |        |        |        |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
| 1.2.  | Разработка проекта нормативного           |    2009 год    | администрация  |                |          |      |        |        |        |        |
|       | правового акта об утверждении перечня     |                |  Губернатора   |                |          |      |        |        |        |        |
|       | должностей государственной гражданской    |                |   Калужской    |                |          |      |        |        |        |        |
|       | службы, при назначении на которые         |                |    области     |                |          |      |        |        |        |        |
|       | граждане и при замещении которых          |                |                |                |          |      |        |        |        |        |
|       | гражданские служащие обязаны              |                |                |                |          |      |        |        |        |        |
|       | представлять сведения о доходах, об       |                |                |                |          |      |        |        |        |        |
|       | имуществе и обязательствах                |                |                |                |          |      |        |        |        |        |
|       | имущественного характера, а также         |                |                |                |          |      |        |        |        |        |
|       | сведения о доходах, об имуществе и        |                |                |                |          |      |        |        |        |        |
|       | обязательствах имущественного характера   |                |                |                |          |      |        |        |        |        |
|       | своих супруги (супруга) и                 |                |                |                |          |      |        |        |        |        |
|       | несовершеннолетних детей                  |                |                |                |          |      |        |        |        |        |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
| 1.3.  | Разработка проекта нормативного           |    2010 год    | администрация  |                |          |      |        |        |        |        |
|       | правового акта об условиях и порядке      |                |  Губернатора   |                |          |      |        |        |        |        |
|       | предоставления единовременной субсидии    |                |   Калужской    |                |          |      |        |        |        |        |
|       | на приобретение жилой площади один раз    |                |    области     |                |          |      |        |        |        |        |
|       | за весь период гражданской службы         |                |                |                |          |      |        |        |        |        |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
| 1.4.  | Определение порядка уведомления           |    2010 год    |     органы     |                |          |      |        |        |        |        |
|       | представителя нанимателя (работодателя)   |                | исполнительной |                |          |      |        |        |        |        |
|       | о фактах обращения в целях склонения      |                |     власти     |                |          |      |        |        |        |        |
|       | государственного служащего к              |                |   Калужской    |                |          |      |        |        |        |        |
|       | совершению коррупционных                  |                |    области     |                |          |      |        |        |        |        |
|       | правонарушений, перечня сведений,         |                |                |                |          |      |        |        |        |        |
|       | содержащихся в уведомлениях,              |                |                |                |          |      |        |        |        |        |
|       | организации проверки этих сведений и      |                |                |                |          |      |        |        |        |        |
|       | порядка регистрации уведомлений           |                |                |                |          |      |        |        |        |        |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
| 1.5.  | Совершенствование должностных             |  2009 - 2013   |     органы     |                |          |      |        |        |        |        |
|       | регламентов (включение в них показателей  |      годы      | исполнительной |                |          |      |        |        |        |        |
|       | результативности деятельности             |                |     власти     |                |          |      |        |        |        |        |
|       | гражданских служащих)                     |                |   Калужской    |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |                |    области     |                |          |      |        |        |        |        |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
| 1.6.  | Мониторинг реализации законодательства    |    ежегодно    | администрация  |                |          |      |        |        |        |        |
|       | о государственной гражданской службе      |                |  Губернатора   |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |                |   Калужской    |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |                |    области     |                |          |      |        |        |        |        |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
|  2.   | Развитие системы управления государственной гражданской службой                                                                                    |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
| 2.1.  | Обеспечение деятельности Совета по        |  2009 - 2013   | администрация  |                |          |      |        |        |        |        |
|       | кадровой политике при Губернаторе         |                |  Губернатора   |                |          |      |        |        |        |        |
|       | Калужской области                         |                |   Калужской    |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |                |    области     |                |          |      |        |        |        |        |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
| 2.2.  | Организация сотрудничества в рамках       |  2009 - 2013   |     органы     |                |          |      |        |        |        |        |
|       | реализации Соглашения о проведении        |      годы      | исполнительной |                |          |      |        |        |        |        |
|       | единой кадровой политики в системе        |                |     власти     |                |          |      |        |        |        |        |
|       | государственной и муниципальной           |                |   Калужской    |                |          |      |        |        |        |        |
|       | службы Калужской области                  |                |    области     |                |          |      |        |        |        |        |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
| 2.3.  | Направление представителей                |  2009 - 2013   | администрация  |                |          |      |        |        |        |        |
|       | администрации Губернатора Калужской       |      годы      |  Губернатора   |                |          |      |        |        |        |        |
|       | области для участия в работе образуемых в |                |   Калужской    |                |          |      |        |        |        |        |
|       | государственных органах комиссий по       |                |    области     |                |          |      |        |        |        |        |
|       | соблюдению требований к служебному        |                |                |                |          |      |        |        |        |        |
|       | поведению и урегулированию конфликтов     |                |                |                |          |      |        |        |        |        |
|       | интересов, конкурсных комиссий для        |                |                |                |          |      |        |        |        |        |
|       | проведения конкурса на замещение          |                |                |                |          |      |        |        |        |        |
|       | вакантной должности гражданской           |                |                |                |          |      |        |        |        |        |
|       | службы, аттестационных комиссий           |                |                |                |          |      |        |        |        |        |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
| 2.4.  | Методическое и консультационное           |  2009 - 2013   | администрация  |                |          |      |        |        |        |        |
|       | обеспечение кадровых служб органов        |      годы      |  Губернатора   |                |          |      |        |        |        |        |
|       | исполнительной власти Калужской           |                |   Калужской    |                |          |      |        |        |        |        |
|       | области                                   |                |    области     |                |          |      |        |        |        |        |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
| 2.5.  | Организация и проведение                  |  ежеквартально | администрация  |                |  690,0   |  -   |  90,0  | 200,0  | 200,0  | 200,0  |
|       | семинаров-совещаний руководителей         |                |  Губернатора   |                |          |      |        |        |        |        |
|       | и специалистов                            |                |   Калужской    |                |          |      |        |        |        |        |
|       | кадровых служб органов исполнительной     |                |    области     |                |          |      |        |        |        |        |
|       | власти Калужской области по актуальным    |                |                |                |          |      |        |        |        |        |
|       | проблемам применения законодательства о   |                |                |                |          |      |        |        |        |        |
|       | государственной гражданской службе        |                |                |                |          |      |        |        |        |        |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
|  3.   | Развитие кадрового потенциала государственной гражданской службы                                                                                   |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
| 3.1.  | Мониторинг кадрового потенциала           |    ежегодно    | администрация  |                |          |      |        |        |        |        |
|       | гражданских служащих                      |                |  Губернатора   |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |                |   Калужской    |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |                |    области     |                |          |      |        |        |        |        |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
| 3.2.  | Организация методического обеспечения     |  I полугодие   | администрация  |                |          |      |        |        |        |        |
|       | формирования индивидуальных планов        |   2010 года    |  Губернатора   |                |          |      |        |        |        |        |
|       | профессионального развития гражданских    |                |   Калужской    |                |          |      |        |        |        |        |
|       | служащих                                  |                |    области     |                |          |      |        |        |        |        |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
| 3.3.  | Формирование государственного заказа на   |    Ежегодно    | администрация  |                |          |      |        |        |        |        |
|       | профессиональную переподготовку,          |     после      |  Губернатора   |                |          |      |        |        |        |        |
|       | повышение квалификации и стажировку       |  вступления в  |   Калужской    |                |          |      |        |        |        |        |
|       | гражданских служащих                      |  силу закона   |    области     |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |   Калужской    |                |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |   области об   |                |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |   областном    |                |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |   бюджете на   |                |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |   очередной    |                |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |   финансовый   |                |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |    год и на    |                |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |    плановый    |                |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |     период     |                |                |          |      |        |        |        |        |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
| 3.4.  | Организация обучения гражданских          |  2009 - 2013   | администрация  |                | 18185,4  |  -   | 4760,0 | 4650,4 | 4375,0 | 4400,0 |
|       | служащих                                  |      годы      |  Губернатора   |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |                |   Калужской    |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |                |    области     |                |          |      |        |        |        |        |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
| 3.5.  | Организация и проведение семинаров,       |  2009 - 2013   | администрация  |                |  1065,4  |  -   | 160,0  | 310,0  | 285,4  | 310,0  |
|       | совещаний, конференций                    |      годы      |  Губернатора   |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |                |   Калужской    |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |                |    области     |                |          |      |        |        |        |        |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
| 3.6.  | Внедрение дистанционных и модульных       |  2009 - 2013   | администрация  |                |          |      |        |        |        |        |
|       | технологий обучения                       |      годы      |  Губернатора   |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |                |   Калужской    |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |                |    области     |                |          |      |        |        |        |        |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
| 3.7.  | Формирование кадрового резерва            |  2009 - 2013   |     органы     |                |          |      |        |        |        |        |
|       | государственной гражданской службы на     |      годы      | исполнительной |                |          |      |        |        |        |        |
|       | конкурсной основе                         |                |     власти     |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |                |   Калужской    |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |                |    области     |                |          |      |        |        |        |        |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
| 3.8.  | Организация обучения лиц, включенных в    |  2009 - 2013   | администрация  |                |  1830,8  |  -   | 520,4  | 370,0  | 570,0  | 370,4  |
|       | кадровый резерв                           |      годы      |  Губернатора   |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |                |   Калужской    |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |                |    области     |                |          |      |        |        |        |        |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
| 3.9.  | Выездные семинары по обмену опытом (в     |  2010 - 2013   | администрация  |                | 15200,0  |  -   | 3800,0 | 3800,0 | 3800,0 | 3800,0 |
|       | т. ч. зарубежные) для лиц, замещающих     |      годы      |  Губернатора   |                |          |      |        |        |        |        |
|       | государственные должности Калужской       |                |   Калужской    |                |          |      |        |        |        |        |
|       | области, должности государственной        |                |    области     |                |          |      |        |        |        |        |
|       | гражданской службы Калужской области      |                |                |                |          |      |        |        |        |        |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
| 3.10. | Проведение аттестации гражданских         |  1 раз в три   |     органы     |                |          |      |        |        |        |        |
|       | служащих в органах исполнительной         |   года (2009   | исполнительной |                |          |      |        |        |        |        |
|       | власти Калужской области                  | год, 2012 год) |     власти     |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |                |   Калужской    |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |                |    области     |                |          |      |        |        |        |        |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
|       | Мониторинг использования кадрового        | два раза в год | администрация  |                |          |      |        |        |        |        |
|       | резерва государственной гражданской       | (на 1 января и |  Губернатора   |                |          |      |        |        |        |        |
|       | службы, сформированного на конкурсной     |   на 1 июля)   |   Калужской    |                |          |      |        |        |        |        |
|       | основе                                    |                |    области     |                |          |      |        |        |        |        |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
|  4.   | Развитие современных кадровых технологий на государственной гражданской службе, повышение результативности деятельности                            |
|       | гражданских служащих                                                                                                                               |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
| 4.1.  | Создание и развитие системы оценки        |  2010 - 2011   | администрация  |                |          |      |        |        |        |        |
|       | профессиональной компетентности           |      годы      |  Губернатора   |                |          |      |        |        |        |        |
|       | гражданских служащих                      |                |   Калужской    |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |                |    области     |                |          |      |        |        |        |        |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
| 4.2.  | Совершенствование технологии              |  2009 - 2013   |     органы     |                |          |      |        |        |        |        |
|       | конкурсного замещения вакантных           |      годы      | исполнительной |                |          |      |        |        |        |        |
|       | должностей государственной гражданской    |                |     власти     |                |          |      |        |        |        |        |
|       | службы                                    |                |   Калужской    |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |                |    области     |                |          |      |        |        |        |        |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
| 4.3.  | Совершенствование технологии              |  2009 - 2013   |     органы     |                |          |      |        |        |        |        |
|       | проведения аттестации,                    |      годы      | исполнительной |                |          |      |        |        |        |        |
|       | квалификационного экзамена                |                |     власти     |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |                |   Калужской    |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |                |    области     |                |          |      |        |        |        |        |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
| 4.4.  | Проведение конкурса "Кадровый             |  1 раз в два   | администрация  |                |  200,0   |  -   | 100,0  |        | 100,0  |        |
|       | потенциал органов государственной         |   года (2010   |  Губернатора   |                |          |      |        |        |        |        |
|       | власти Калужской области"                 | год, 2012 год) |   Калужской    |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |                |    области     |                |          |      |        |        |        |        |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
| 4.5.  | Модернизация программного комплекса       |  2009 - 2013   | администрация  |                |          |      |        |        |        |        |
|       | "Кадры"                                   |      годы      |  Губернатора   |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |                |   Калужской    |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |                |    области     |                |          |      |        |        |        |        |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
| 4.6.  | Развитие информационно-коммуникационных   |  2009 - 2013   |     органы     |                |          |      |        |        |        |        |
|       | технологий кадрового учета                |      годы      | исполнительной |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |                |     власти     |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |                |   Калужской    |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |                |    области     |                |          |      |        |        |        |        |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
| 4.7.  | Внедрение в органах исполнительной        |    ежегодно    |     органы     |                |          |      |        |        |        |        |
|       | власти Калужской области практики         |                | исполнительной |                |          |      |        |        |        |        |
|       | ежегодных отчетов гражданских             |                |     власти     |                |          |      |        |        |        |        |
|       | служащих о результатах выполнения         |                |   Калужской    |                |          |      |        |        |        |        |
|       | профессиональных обязанностей и о         |                |    области     |                |          |      |        |        |        |        |
|       | перспективах дальнейшего прохождения      |                |                |                |          |      |        |        |        |        |
|       | государственной службы                    |                |                |                |          |      |        |        |        |        |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
| 4.8.  | Организация проверок работы кадровых      |  1 раз в два   | администрация  |                |          |      |        |        |        |        |
|       | служб органов исполнительной власти       |      года      |  Губернатора   |                |          |      |        |        |        |        |
|       | Калужской области                         |   (2009 год,   |   Калужской    |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           | 2011 год, 2013 |    области     |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |      год)      |                |                |          |      |        |        |        |        |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
|  5.   | Повышение эффективности взаимодействия государственной гражданской службы и гражданского общества                                                  |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
| 5.1.  | Привлечение независимых экспертов для     |  2009 - 2013   |     органы     |                |          |      |        |        |        |        |
|       | участия в работе комиссий по соблюдению   |      годы      | исполнительной |                |          |      |        |        |        |        |
|       | требований к служебному поведению и       |                |     власти     |                |          |      |        |        |        |        |
|       | урегулированию конфликтов интересов,      |                |   Калужской    |                |          |      |        |        |        |        |
|       | конкурсных комиссий для проведения        |                |    области     |                |          |      |        |        |        |        |
|       | конкурса на замещение вакантной           |                |                |                |          |      |        |        |        |        |
|       | должности гражданской службы,             |                |                |                |          |      |        |        |        |        |
|       | аттестационных комиссий                   |                |                |                |          |      |        |        |        |        |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
| 5.2.  | Организация деятельности комиссий по      |  2009 - 2013   |     органы     |                |          |      |        |        |        |        |
|       | соблюдению требований к служебному        |      годы      | исполнительной |                |          |      |        |        |        |        |
|       | поведению гражданских служащих и          |                |     власти     |                |          |      |        |        |        |        |
|       | урегулированию конфликта интересов        |                |   Калужской    |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |                |    области     |                |          |      |        |        |        |        |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
| 5.3.  | Поддержка официального сайта органов      |  2009 - 2013   |     органы     |                |          |      |        |        |        |        |
|       | государственной власти Калужской          |      годы      | исполнительной |                |          |      |        |        |        |        |
|       | области по вопросам развития              |                |     власти     |                |          |      |        |        |        |        |
|       | государственной гражданской службы        |                |   Калужской    |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |                |    области     |                |          |      |        |        |        |        |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
| 5.4.  | Информирование общественности по          |  2009 - 2013   |     органы     |                |          |      |        |        |        |        |
|       | вопросам государственной гражданской      |      годы      | исполнительной |                |          |      |        |        |        |        |
|       | службы                                    |                |     власти     |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |                |   Калужской    |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |                |    области     |                |          |      |        |        |        |        |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
|  6.   | Научно-методическое обеспечение развития и совершенствования государственной гражданской службы                                                    |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
| 6.1.  | Формирование системы оценки качества      |    2010 год    | администрация  |                |          |      |        |        |        |        |
|       | кадровой работы в государственных         |                |  Губернатора   |                |          |      |        |        |        |        |
|       | органах                                   |                |   Калужской    |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |                |    области     |                |          |      |        |        |        |        |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
| 6.2.  | Разработка методических рекомендаций по   |    2009 год    | администрация  |                |          |      |        |        |        |        |
|       | проведению аттестации гражданских         |                |  Губернатора   |                |          |      |        |        |        |        |
|       | служащих                                  |                |   Калужской    |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |                |    области     |                |          |      |        |        |        |        |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
| 6.3.  | Разработка методических рекомендаций по   |     после      | администрация  |                |          |      |        |        |        |        |
|       | порядку ведения реестра гражданских       |    принятия    |  Губернатора   |                |          |      |        |        |        |        |
|       | служащих                                  |  нормативного  |   Калужской    |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |   правового    |    области     |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |     акта о     |                |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |    ведении     |                |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |    реестра     |                |                |          |      |        |        |        |        |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
| 6.4.  | Проведение оценки динамики                |  2011 - 2013   | администрация  |                |  300,0   |  -   |   -    | 100,0  | 100,0  | 100,0  |
|       | профессионального развития лиц,           |      годы      |  Губернатора   |                |          |      |        |        |        |        |
|       | включенных в кадровый резерв              |                |   Калужской    |                |          |      |        |        |        |        |
|       |                                           |                |    области     |                |          |      |        |        |        |        |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
| 6.5.  | Организация социологических               |   2010 год,    | администрация  |                |  250,0   |  -   |        |        |   -    | 250,0  |
|       | исследований по проблемам                 |   2013 год     |  Губернатора   |                |          |      |        |        |        |        |
|       | реформирования государственной            |                |   Калужской    |                |          |      |        |        |        |        |
|       | гражданской службы                        |                |    области     |                |          |      |        |        |        |        |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
| 6.6.  | Проведение комплекса мероприятий по       |  2009 - 2013   | администрация  |                |          |      |        |        |        |        |
|       | проблемам оценки деятельности             |      годы      |  Губернатора   |                |          |      |        |        |        |        |
|       | гражданских служащих (анкетирование,      |                |   Калужской    |                |          |      |        |        |        |        |
|       | семинары, подготовка методических         |                |    области     |                |          |      |        |        |        |        |
|       | рекомендаций)                             |                |                |                |          |      |        |        |        |        |
|———————|———————————————————————————————————————————|————————————————|————————————————|————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|
|       | Итого по Программе:                                                                          | 37721,6  |  -   | 9430,4 | 9430,4 | 9430,4 | 9430,4 |
|———————|——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|——————————|——————|————————|————————|————————|————————|