Расширенный поиск
Закон Калужской области от 06.11.2007 № 364-ОЗII.2. Проект переселения "Калуга" "Калуга" (муниципальное образование "ГОРОД КАЛУГА") Карта (см. первоисточник) 1. Общая характеристика территорий вселения с оценкой возможностей по приему и обустройству переселенцев Город Калуга - административный центр Калужской области. Основу экономической базы Калуги составляет промышленность, в которой занято более 50 тыс. человек. Промышленность города включает в себя отрасли не только федерального, но и межрегионального значения (транспортное, энергетическое машиностроение, производство товаров народного потребления, пищевая промышленность), что отразилось на общих положительных социально-экономических показателях развития города. На сегодняшний день Калуга обладает положительным опытом сотрудничества с предприятиями при реализации инвестиционных проектов. Действует проработанная нормативная правовая база, предусматривающая широкий спектр поддержки инвестиций (предоставление муниципальных гарантий, льготное налогообложение инвестиционной деятельности и др.). Уже сегодня, благодаря созданному благоприятному деловому климату, целый ряд зарубежных и отечественных инвесторов разместили свои производства и достигли стабильной работы на территории муниципального образования. За последние годы достигнуты значительные успехи в привлечении в Калугу крупных иностранных инвесторов, в том числе южноафриканской компании "SAB", известной под брэндом "Золотая бочка", и крупнейшего немецкого автомобильного завода "Фольксваген". Перечень осуществляемых крупных инвестиционных программ и проектов, в настоящее время и планируемых представлен в следующей таблице: |——————————————————————————|———————————————————————————|—————————————|—————————————————————| | Организация - | Наименование | Количество | в том числе по | | инициатор проекта | инвестиционного проекта с | создаваемых | годам: | | | направлением | рабочих |———————|——————|——————| | | специализации | мест. | 2007 | 2008 | 2009 | | | производства | итого | год | год | год | |——————————————————————————|———————————————————————————|—————————————|———————|——————|——————| | Итого | | 6500 | 1682 | 1883 | 2935 | |——————————————————————————|———————————————————————————|—————————————|———————|——————|——————| | "Фольксваген" | Строительство завода и | 3500 | 1000 | 1000 | 1500 | | | организация производства | | | | | | | легковых автомобилей | | | | | |——————————————————————————|———————————————————————————|—————————————|———————|——————|——————| | ЗАО "Калужская | Строительство стекольного | 1200 | 285 | 420 | 495 | | стекольная компания" | завода и организация | | | | | | совместно со "Стекольной | производства | | | | | | компанией "САФ" | | | | | | | (Казахстан) | | | | | | |——————————————————————————|———————————————————————————|—————————————|———————|——————|——————| | ООО "Центрумутвеклинг | Строительство и | 1000 | 200 | 200 | 600 | | Инвест Хокан Карлссон" | организация современного | | | | | | | торгово-развлекательного | | | | | | | центра "Центрум Парк | | | | | | | Калуга" | | | | | |——————————————————————————|———————————————————————————|—————————————|———————|——————|——————| | ЗАО "Калужский фанерный | Проведение технического | 40 | 9 | 12 | 19 | | завод" | перевооружения | | | | | | | производства фанеры | | | | | |——————————————————————————|———————————————————————————|—————————————|———————|——————|——————| | ОАО "Восход" - Калужский | Освоение производства | 150 | 35 | 47 | 68 | | радиоламповый завод | термопечатающих головок | | | | | | | (ТПГ) нового поколения, с | | | | | | | пониженным напряжением | | | | | | | питания (6В) и | | | | | | | разрешающей способностью | | | | | | | до 8 т/мм | | | | | |——————————————————————————|———————————————————————————|—————————————|———————|——————|——————| | ОАО "Восход" - Калужский | Организация серийного | 20 | 5 | 6 | 9 | | радиоламповый завод | производства | | | | | | | малогабаритных | | | | | | | электронных торговых | | | | | | | весов "Восход-6" | | | | | |——————————————————————————|———————————————————————————|—————————————|———————|——————|——————| | ФГУП "Калужский завод | Модернизация комплекса | 20 | 7 | 9 | 4 | | телеграфной аппаратуры" | технических средств П-166 | | | | | | | (автоматизированные | | | | | | | системы централизованного | | | | | | | оповещения о | | | | | | | возникновении | | | | | | | чрезвычайных ситуаций) | | | | | |——————————————————————————|———————————————————————————|—————————————|———————|——————|——————| | ОАО "Калужский турбинный | Разработка и освоение | 100 | 24 | 32 | 44 | | завод" | серийного производства | | | | | | | паровых турбин нового | | | | | | | поколения единичной | | | | | | | мощностью до 110 МВт для | | | | | | | тепловых электрических | | | | | | | станций парогазового | | | | | | | цикла суммарной мощностью | | | | | | | до 330 МВт | | | | | |——————————————————————————|———————————————————————————|—————————————|———————|——————|——————| | ОАО "Калужский турбинный | Разработка и освоение | 100 | 28 | 36 | 36 | | завод" | серийного производства | | | | | | | блочных паровых | | | | | | | турбоагрегатов единичной | | | | | | | мощностью от 0,5 до 6,0 | | | | | | | МВт для тепловых | | | | | | | электрических станций | | | | | | | базовой и | | | | | | | децентрализованной | | | | | | | энергетики и | | | | | | | энергосберегающих | | | | | | | технологий | | | | | |——————————————————————————|———————————————————————————|—————————————|———————|——————|——————| | ОАО "Калужский турбинный | Разработка и освоение | 100 | 23 | 33 | 44 | | завод" | серийного производства | | | | | | | газорасширительных | | | | | | | детандер-генераторных | | | | | | | агрегатов (ДГА) единичной | | | | | | | мощностью 1,5...12 МВт | | | | | | | для энергосберегающих | | | | | | | технологий и | | | | | | | децентрализованной | | | | | | | энергетики | | | | | |——————————————————————————|———————————————————————————|—————————————|———————|——————|——————| | ОАО "Калужский завод | Техническое | 100 | 28 | 36 | 36 | | "Ремпутьмаш" | перевооружение и | | | | | | | расширение производства | | | | | | | (цех путевых машин, цех | | | | | | | кабин" | | | | | |——————————————————————————|———————————————————————————|—————————————|———————|——————|——————| | ЗАО НПО "Промприбор" | Разработка и освоение | 20 | 5 | 7 | 8 | | | производства | | | | | | | ультразвукового | | | | | | | счетчика-расходомера | | | | | | | газа, предназначенного | | | | | | | для измерения расхода и | | | | | | | объема природного и | | | | | | | бытового газа в | | | | | | | транспортных | | | | | | | трубопроводах систем | | | | | | | газоснабжения и | | | | | | | производственных | | | | | | | технологических процессах | | | | | |——————————————————————————|———————————————————————————|—————————————|———————|——————|——————| | ФГУП "Калужский | Создание комплекса | 10 | 3 | 5 | 2 | | научно-исследовательский | радиотехнических средств | | | | | | институт | автоматизированной | | | | | | телемеханических | системы управления | | | | | | устройств" | муниципальным транспортом | | | | | |——————————————————————————|———————————————————————————|—————————————|———————|——————|——————| | ОАО "НПП "Калужский | Расширение производства | 10 | 3 | 5 | 2 | | приборостроительный | источников вторичного | | | | | | завод "Тайфун" | электропитания и создание | | | | | | | серийного производства | | | | | | | электронных | | | | | | | преобразователей | | | | | | | напряжения | | | | | |——————————————————————————|———————————————————————————|—————————————|———————|——————|——————| | ООО "Крайзель-Рус" | Размещение производства | 50 | 12 | 15 | 23 | | (г. Москва) | по выпуску строительных | | | | | | | материалов | | | | | |——————————————————————————|———————————————————————————|—————————————|———————|——————|——————| | Австрийская компания | Строительство на | 120 | 30 | 35 | 55 | | "МАСО" | территории г. Калуги | | | | | | | фабрики по производству | | | | | | | оконной и дверной | | | | | | | фурнитуры | | | | | |——————————————————————————|———————————————————————————|—————————————|———————|——————|——————| | Совместное | Организация производства | 20 | 5 | 7 | 8 | | швейцарско-российское | молочной продукции | | | | | | производство ЗАО | | | | | | | "Калуга-Молоко" | | | | | | |——————————————————————————|———————————————————————————|—————————————|———————|——————|——————| | Шведская компания "Bong | Размещение предприятия по | 40 | 8 | 14 | 18 | | Ljungdahi AB" | производству бумажных | | | | | | | конвертов на территории | | | | | | | г. Калуги | | | | | |——————————————————————————|———————————————————————————|—————————————|———————|——————|——————| С 2010 года в городе Калуге планируется создание второй промышленной зоны площадью около 400 га. Специализация - машиностроение. Общее количество вновь создаваемых рабочих мест планируется порядка 6000. Город Калуга обладает системой предприятий культурно-бытового обслуживания с развитой структурой. Общественно-деловая сфера включает в себя учреждения образования, здравоохранения, культуры, а также торговли и коммунального обслуживания. В число образовательных учреждений входят: 75 детских дошкольных учреждений, 48 общеобразовательных школ, 8 учреждений внешкольного образования, 25 средних специальных и высших учебных заведений. Система здравоохранения предоставляет свои услуги жителям города и области и включает в себя: 5 крупных больниц, станцию скорой медицинской помощи, 22 поликлиники и амбулатории, санатории и оздоровительные лагеря. Среди объектов культуры можно выделить: 4 музея, 3 театра, 24 дворца культуры, 26 библиотек. Система коммунального обслуживания и торговли включает в себя 216 торговых точек и более 130 предприятий обслуживания разного профиля. На данный момент можно отметить низкую емкость детских дошкольных учреждений, общеобразовательных школ, помещений для занятий физкультурой и спортом, а также предприятий коммунального обслуживания, обеспеченность которыми особенно низка. Емкость медицинских учреждений и объектов культуры близка к норме. Здравоохранение Здравоохранение в городе представлено пятнадцатью врачебными учреждениями, осуществляющими амбулаторно-поликлиническую деятельность, в т. ч. пятью больничными многопрофильными учреждениями, стоматологией, роддомом, молочной кухней. Численность, работающих в системе здравоохранения составляет более 4 тыс. человек, причем треть из них - это специалисты с высшим медицинским образованием. Также на территории города (м-н Анненки) расположены два крупных учреждения здравоохранения - областная больница, оснащенная современной аппаратурой, позволяющей проводить диагностику и лечение заболеваний на очень высоком уровне, и МНТК "Микрохирургия глаза" им. академика С.Н.Федорова. На территории Калужской области при поддержке Всемирного банка реконструкции и развития реализуется проект "Реформа здравоохранения в Калужской области". На территории Калуги находятся следующие учреждения здравоохранения: федерального и ведомственного подчинения: Калужский филиал МНТК "Микрохирургия глаза", ГУ"Отделенческая больница им. К.Э.Циолковского", Медицинский отдел УВД по Калужской области, Военно-медицинская служба Управления ФСБ России по Калужской области, Военный медицинский госпиталь в/ч - 52219; областного подчинения: областная больница, областная детская больница, областной онкологический диспансер, кожно-венерологический диспансер, областная детская стоматологическая поликлиника, областная стоматологическая поликлиника, областная станция переливания крови, областное бюро судебно-медицинской экспертизы, областной центр по профилактике и борьбе со СПИДом и инфекционными заболеваниями, областной врачебно-физкультурный диспансер, областная туберкулезная больница, областной наркологический диспансер, областной Центр медицинской профилактики, медицинский центр "Резерв", областной санаторий "Лесная сказка", областной детский санаторий для больных туберкулезом, областной базовый медицинский колледж, Калужский областной Центр лечебного и профилактического питания, ГП ПТО "Медтехника", Калужская областная психиатрическая больница; муниципального подчинения: МУЗ "Первая городская больница им. Красного Креста", МУЗ "Городская больница "Сосновая роща", МУЗ "Больница скорой медицинской помощи", МУЗ "Калужская городская больница N 4", МУЗ "Калужская городская больница N 5", МУЗ "Детская городская больница", МУЗ "Калужский городской родильный дом", МУЗ "Городская поликлиника N 2", МУЗ "Городская поликлиника N 3", МУЗ "Городская поликлиника N 6", МУЗ "Городская поликлиника N 8", МУЗ "Городская поликлиника N 9", МУЗ "Городская поликлиника N 10", МУЗ "Медико-санитарная часть N 1", МУЗ "Медико-санитарная часть N 2", МУЗ "Медико-санитарная часть N 3", МУЗ "Медико-санитарная часть КЗТА", МУЗ "Медико-санитарная часть N 5", МУЗ "Городская стоматологическая поликлиника", МУЗ "Специализированный психоневрологический дом ребенка", МУЗ "Станция скорой медицинской помощи", МУЗ "Молочная кухня", тринадцать муниципальных аптек. Социальная защита Функции по социальной защите населения возложены на следующие организации: областного подчинения: Калужский дом-интернат для престарелых и инвалидов, Калужский территориальный центр профессиональной реабилитации инвалидов, областной центр социальной помощи семье и детям "Доверие"; муниципального подчинения: комплексный центр социального обслуживания населения "Забота", Центр социальной реабилитации детей с ограниченными возможностями "Доброта", специализированный социально-реабилитационный центр для несовершеннолетних "Надежда", социальный приют для детей "Мечта". Наука и образование Калуга является территорией с высоким научным потенциалом. Наука представлена десятью академическими, вузовскими и отраслевыми институтами и организациями: Калужский филиал Московского государственного технического университета им Н.Э.Баумана; Калужский филиал Всероссийского заочного финансово-экономического института; Калужский филиал Всероссийского научно-исследовательского проектно-конструкторского и технологического института геологических, геофизических и геохимических информационных систем; Калужский филиал Московской сельскохозяйственной академии им. К.А.Тимирязева (факультеты сельского хозяйства); Всероссийский научно-исследовательский и экспериментально-конструкторский институт тары и упаковки; Калужский государственный педагогический университет им. К.Э.Циолковского (в т. ч. факультет иностранных языков); Институт "Калугаагропромпроект"; Калужский научно-исследовательский институт телемеханических устройств; Калужский филиал научно-исследовательского института электротехники; Всероссийский научно-исследовательский институт электронной техники и др. В число образовательных учреждений входят: 75 детских дошкольных учреждений, 48 общеобразовательных школ, 8 учреждений внешкольного образования, 25 средних специальных и высших учебных заведений. Ежегодно выпускается более 4000 специалистов с высшим образованием и более 3000 специалистов со средним специальным образованием. Транспортная доступность Калуга расположена в центре европейской части России к юго-западу от Москвы. Расстояние от Калуги до Москвы (по автодороге) - 190 км. Близость к Москве является для Калуги важным преимуществом. Калуга является крупным транспортным узлом. Основные магистрали связывают Калугу с рядом крупных городов центра России: Москвой, Тулой, Брянском, Орлом. Железнодорожное сообщение Калуги осуществляется от станции Калуга-1 (в направлении на Москву, к северу) и от станции Калуга-2, являющейся для Калуги основной пассажирской станцией на линии Москва-Киев. Развита внутригородская транспортная сеть - троллейбусы, маршрутные такси, автобусы. Жилищное строительство Жилищный фонд города составляет 7022 тыс. кв. м общей площади, что соответствует средней жилищной обеспеченности 20,6 кв. общей площади на жителя, или выше установленного расчетного норматива СНиП 2.07.01 - 18 кв. м/чел. Преобладающими в жилой застройке города являются капитальные жилые дома. На их долю приходится 85 % жилого фонда. Около половины жилья размещено в 4-5 этажных зданиях, 28% - в жилых домах выше 6 этажей. Основными элементами инженерного оборудования (водопровод, канализация, газ, центральное отопление и др.) обеспечено 90-95% жилищного фонда. В непригодном к жилью малоценном жилом фонде с высокой степенью износа размещено 75 тыс. кв. м общей площади (1,1% общего объема). На учете для получения жилья состоит 12,6 тыс. семей. Жилищный фонд размещен в трех городских округах: Ленинском - 40%, Московском и Октябрьском в среднем по 30%. К наиболее благоприятным территориям зон жилой застройки можно отнести застройку Ленинского округа, где размещен благоустроенный жилой фонд и историческая застройка, требующая реконструкции, а также кварталы благоустроенной застройки на севере Московского округа. К неблагоприятным территориям относятся жилые зоны Московского и Октябрьского округов, расположенные в санитарно-защитных зонах промышленных предприятий. Планируемые направления строительства жилья: - организация целостной селитебной зоны посредством жилищного и общественного строительства на неиспользуемых территориях, объединяющего северные жилые образования города в единую систему (посёлок Силикатный, 30 мкрн., мкрн. Байконур, посёлок Организатор) с организацией единой системы обслуживания; - формирование нового жилого района на правом берегу р. Ока "Правгород" на территориях сельскохозяйственного назначения; - развитие жилого района "Анненки" за счет жилищного строительства на территории сельскохозяйственного использования. Развитие жилых зон предусматривается за счет освоения под новое жилищное строительство свободных от застройки территорий города и территорий, включенных в городскую черту генеральным планом. Также жилые зоны предлагается размещать на реконструируемых территориях после выноса промышленных предприятий. Общее количество жилищного фонда составит около 9,3 млн. кв. м общей площади, из них новое строительство около 2,8 млн. кв. м, или в среднем 150 тыс. кв. м в год. Новое жилищное строительство намечается во всех городских округах, в том числе около половины его объема (1,4 млн. кв. м) будет размещено в новом районе "Правгород" на 50 тыс. жителей. Всего в новом жилищном фонде может быть расселено 104 тыс. человек. Сведения по проекту переселения "Калуга" представлены в приложении N 4.2. 2. Оценка потребности в рабочей силе В городе наблюдается постепенное уменьшение численности населения вследствие низкой рождаемости, превышение уровня смертности над уровнем рождаемости, стабильное отрицательное сальдо миграции. В связи с этим необходимо закрепление наметившейся тенденции увеличения уровня рождаемости, снижение уровня смертности, а также принятие мер по сокращению оттока населения из города (особенно в Москву и Московскую область), привлечению и закреплению мигрантов, прибывающих в город. Решение указанных задач во многом связано с созданием благоприятной среды жизнедеятельности, в частности с развитием социальной сферы, улучшением экологической обстановки, привлечением дополнительных инвестиций в город, созданием сбалансированной системы приложения труда. Оценивая вероятность соотношения различных тенденций естественного и механического движения населения, можно сделать вывод о том, что в обозримой перспективе вряд ли будут иметь место положительные показатели естественного прироста. В то же время меры, направленные на закрепление кадров в городе, особенно молодежи, а также повышение уровня жизни и инвестиционной привлекательности города на расчетный срок, обеспечат положительное сальдо миграционных процессов, несмотря на общий демографический кризис и снижение интенсивности внешней миграции в стране. Среднее ежегодное количество вакансий по кругу крупных и средних организаций в МО "Город Калуга" в среднем составляет около 2500 мест. Потребность в рабочей силе в разрезе профессионально-квалификационных групп работников на 2007 - 2008 гг. представлена в следующей таблице: (в %% от общей потребности) |—————————————————————————————————————————————————————————|—————————|——————————| | Наименование группы | 2007 г. | 2008 г. | |—————————————————————————————————————————————————————————|—————————|——————————| | Руководители (представители органов исполнительной | 0,3% | 0,3% | | власти и управления всех уровней, включая руководителей | | | | учреждений, организаций и предприятий) | | | |—————————————————————————————————————————————————————————|—————————|——————————| | Специалисты высшего уровня квалификации | 5,3% | 5,4% | |—————————————————————————————————————————————————————————|—————————|——————————| | Специалисты среднего уровня квалификации | 7,4% | 7,5% | |—————————————————————————————————————————————————————————|—————————|——————————| | Служащие, занятые подготовкой информации, оформлением | 1,5% | 1,5% | | документации, учетом и обслуживанием | | | |—————————————————————————————————————————————————————————|—————————|——————————| | Работники сферы обслуживания, жилищно-коммунального | 4,5% | 5,0% | | хозяйства, торговли и родственных видов деятельности | | | |—————————————————————————————————————————————————————————|—————————|——————————| | Квалифицированные рабочие сельского, лесного, | 5,0% | 4,3% | | охотничьего хозяйства, рыбоводства и рыболовства | | | |—————————————————————————————————————————————————————————|—————————|——————————| | Квалифицированные рабочие крупных и мелких промышленных | 68,0% | 69,0% | | предприятий, художественных промыслов, строительства, | | | | транспорта, связи, геологии и разведки недр | | | |—————————————————————————————————————————————————————————|—————————|——————————| | Операторы, аппаратчики, машинисты установок и машин и | 4,5% | 3,5% | | слесари сборщики | | | |—————————————————————————————————————————————————————————|—————————|——————————| | Неквалифицированные рабочие | 3,5% | 3,5% | |—————————————————————————————————————————————————————————|—————————|——————————| Перечень наиболее востребованных вакантных рабочих мест по реализуемым и планируемым к реализации крупным проектам и программам организаций, с описанием условий труда и заработной плате по проекту переселения "Калуга" представлен в приложении N 5.2. Абзац.(Исключен - Закон Калужской области от 24.02.2012 г. N 257-ОЗ) ВЫВОД Учитывая: значительный экономический потенциал территории вселения - города Калуги, его постоянный рост; превышение показателя среднегодовой потребности в работниках, заявленной предприятиями и организациями в службу занятости города, по сравнению со среднероссийским в 1,4 раза; начало реализации крупных инвестиционных проектов в различных сферах производства - от инфраструктурных до отраслей основного производства; благоприятную среду жизнедеятельности, в частности, связанную с развитием социальной сферы, улучшением экологической обстановки, привлечением дополнительных инвестиций в город, созданием сбалансированной системы приложения труда; организацию жилищного и общественного строительства на неиспользуемых территориях, в том числе на территориях сельскохозяйственного назначения, для развития индивидуального малоэтажного жилищного строительства, предложить проект переселения "Калуга" для включения в Государственную программу по оказанию содействия добровольному переселению соотечественников, проживающих за рубежом, со следующими параметрами: |———————————————————————————|———————|—————————————————————————————————————————| | | Всего | В том числе по годам | | Наименование показателя, | |——————|——————|——————|——————|——————|——————| | условий | | 2007 | 2008 | 2009 | 2010 | 2011 | 2012 | |———————————————————————————|———————|——————|——————|——————|——————|——————|——————| | Всего переселенцев | 10439 | 8 | 1285 | 1340 | 1496 | 3010 | 3300 | |———————————————————————————|———————|——————|——————|——————|——————|——————|——————| | Из них: | | | | | | | | |———————————————————————————|———————|——————|——————|——————|——————|——————|——————| | Количество участников | 6279 | 3 | 677 | 773 | 908 | 1918 | 2000 | | Программы | | | | | | | | |———————————————————————————|———————|——————|——————|——————|——————|——————|——————| | Количество членов семей | 4160 | 5 | 608 | 567 | 588 | 1092 | 1300 | | участников Программы | | | | | | | | |———————————————————————————|———————|——————|——————|——————|——————|——————|——————| | в трудоспособном возрасте | 7773 | 5 | 998 | 1050 | 1180 | 2040 | 2500 | |———————————————————————————|———————|——————|——————|——————|——————|——————|——————| (Таблица в редакции Закона Калужской области от 24.02.2012 г. N 257-ОЗ) II.3. Проект переселения "Обнинск" "Обнинск" (муниципальное образование "ГОРОД ОБНИНСК") Карта (см. первоисточник) 1. Общая характеристика территорий вселения с оценкой возможностей по приему и обустройству переселенцев Город Обнинск основан в 1956 году. Площадь города составляет 4297 га. Численность населения на 01.01.2007 - 105,4 тыс. человек. Обнинск - первый наукоград России. Указом Президента Российской Федерации от 6 мая 2000 года городу Обнинску присвоен статус наукограда Российской Федерации до 2024 года. Город обладает многопрофильной экономикой, основными отраслями которой являются наука, производство, торговля и сфера услуг, образование и медицина. К основным отраслям, определяющим экономическое положение города, относятся наука, промышленность и торговля, обеспечивающие: - 53% занятости на предприятиях и организациях города, - 64% налоговой мобилизации на территории города во все уровни бюджетов. Сферы наиболее эффективных направлений инвестиций: - реализация научно-технического потенциала, в том числе коммерциализация научных разработок; - реализация потенциала предприятий промышленности города, прежде всего машиностроения; - развитие пищевой промышленности; - развитие торгово-посреднической деятельности. Предполагаемые к реализации на территории вселения крупные инвестиционные проекты представлены в следующей таблице: |————————————————————————————|——————————————————————————————|—————————————|———————————————————————| | Организация - инициатор | Наименование инвестиционного | Количество | в том числе по годам: | | проекта | проекта с направлением | создаваемых | | | | специализации производства | рабочих |———————|———————|———————| | | | мест, итого | 2007 | 2008 | 2009 | | | | | год | год | год | |————————————————————————————|——————————————————————————————|—————————————|———————|———————|———————| | Итого | | 1552 | 390 | 467 | 695 | |————————————————————————————|——————————————————————————————|—————————————|———————|———————|———————| | Компания "Хемофарм" | Фармацевтический завод | 250 | 63 | 75 | 112 | | (Сербия и Черногория) | "Хемофарм-Обнинск" | | | | | |————————————————————————————|——————————————————————————————|—————————————|———————|———————|———————| | ООО "Венталл" | Завод по производству | 400 | 100 | 120 | 180 | | | строительных систем | | | | | | | ООО "Венталл" | | | | | |————————————————————————————|——————————————————————————————|—————————————|———————|———————|———————| | Крафтвэй | Завод электронного и | 600 | 150 | 180 | 270 | | | компьютерного оборудования | | | | | |————————————————————————————|——————————————————————————————|—————————————|———————|———————|———————| | ООО "Экспресс-Эко" | Завод по производству | 50 | 13 | 15 | 22 | | | микрофильтрационного | | | | | | | оборудования | | | | | |————————————————————————————|——————————————————————————————|—————————————|———————|———————|———————| | ВОЛС | Разработка и производство | 50 | 13 | 15 | 22 | | | телекоммуникационного | | | | | | | оборудования | | | | | |————————————————————————————|——————————————————————————————|—————————————|———————|———————|———————| | ООО "Алнас-электрон" | Реконструкция учебного | 72 | 18 | 22 | 32 | | | корпуса под завод | | | | | | | электронного оборудования | | | | | |————————————————————————————|——————————————————————————————|—————————————|———————|———————|———————| | "РАСТР-Технология" | Комплекс "РАСТР-Технология" | 130 | 33 | 40 | 57 | | | по производству штанцевых | | | | | | | форм для изготовления | | | | | | | бумажно-картонной упаковки | | | | | |————————————————————————————|——————————————————————————————|—————————————|———————|———————|———————| Здравоохранение Основные функции по здравоохранению в городе лежат на Центральной медико-санитарной части N 8 (ЦМСЧ-8). Суммарное число койко-мест в стационаре составляет на начало 2006 года 860 коек. В ЦМСЧ-8 трудятся 408 врачей, численность среднего медицинского персонала составляет 897 человек. В городе успешно функционирует государственное учреждение - Медицинский радиологический научный центр. Клиника МРНЦ располагает 400 койко-местами. Численность врачей составляет 153 человека, среднего медицинского персонала - 397 человек. В городе работает Центр государственного санитарно-эпидемиологического надзора, который обеспечивает санитарно-эпидемиологическое благополучие жителей. Помимо государственных медицинских учреждений в городе имеется частнопредпринимательская система здравоохранения, доля которой оценивается как 1/3 от общегородского объема медицинских услуг, оплачиваемых населением. В целях социальной поддержки населения в городе функционируют различные организации. Социальная защита Управлением социальной защиты населения предоставляются субсидии населению по жилищно-коммунальным услугам и возмещаются льготы, предоставленные предприятиями жилищно-коммунального хозяйства по федеральным законам ("О ветеранах", "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации", "О статусе военнослужащих", "О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС") и Закону Калужской области "О статусе многодетной семьи в Калужской области и мерах ее социальной поддержки". Муниципальное учреждение "Фонд социальной поддержки населения г. Обнинска" оказывает социальную и материальную поддержку малообеспеченным гражданам г. Обнинска, а также лицам, оказавшимся в трудной жизненной ситуации. Из средств городского бюджета компенсируется оплата за установку телефона малообеспеченным одиноко проживающим пенсионерам и инвалидам. Наука и образование На территории города находятся 9 вузов (Обнинский государственный технический университет атомной энергетики, Франко-Российский институт делового администрирования, Международная академия современного знания, филиал Государственного университета управления, филиал Государственного университета экономики, статистики и информатики, Гуманитарный институт - Среднерусский университет, филиал Российского Государственного Социального Университета, филиал Современной гуманитарной академии), в которых обучаются свыше 9000 студентов и занято более 760 человек профессорско-преподавательского состава, в числе которых имеются 87 докторов наук и 249 кандидатов наук. Высшие учебные заведения города готовят специалистов самых разных направлений: в области ядерных технологий, ядерной энергетики, информационных технологий, радиационной медицины, экологии, экономики, инновационного менеджмента и др. Существует возможность подготовки высококвалифицированных научных кадров на базе Обнинского государственного технического университета атомной энергетики (ОГТУ АЭ) с использованием интеграционных возможностей организаций и предприятий научно-производственного комплекса наукограда. На базе ОГТУ АЭ, МРНЦ РАМН и медицинского училища планируется открытие полноценного медицинского факультета. Кроме того на территории Калужской области расположено 28 высших учебных заведений по подготовке специалистов для разных сфер экономики. Большое значение имеет интеграция НИИ и вузов. В рамках уже существующих структур наукограда обеспечивается создание условий, при которых ведущие ученые и специалисты научно-производственного комплекса города принимают активное участие в учебном, а студенты - в научно-производственном процессе. В Калужской области принята областная целевая программа "Региональный университетский округ". Программа рассчитана на 2006 - 2010 годы и предусматривает комплекс мероприятий по развитию интегрированной среды высшего профессионального образования в регионе. На реализацию программных мероприятий заложено 84 млн. рублей. Уникальная научная среда, сеть образовательных учреждений различных ступеней и профилей, интеграция НИИ и вузов - все это сформировало в городе исключительные возможности для перехода на новую ступень развития образования. В городе функционируют 21 муниципальная общеобразовательная школа и 4 негосударственных общеобразовательных учреждения: из них - 10 средних общеобразовательных школ, гимназия, лицей, средняя общеобразовательная школа N 13 с углубленным изучением ряда предметов, Технический лицей, лицей "Держава", лицей "Физико-техническая школа", 5 муниципальных начальных школ-детских садов; Обнинский колледж, "Альянс-Франсез", "Чаша", школа-интернат "Дубравушка". В муниципальных учреждениях обучаются 96,2% учащихся. Количество детских дошкольных учреждений в городе - 22. Дефицит мест в муниципальных детских садах остается и составляет 380 мест. Ремонт и оборудование детских садов, поэтапный вывод учащихся начальных школ - детских садов в общеобразовательные школы даст дополнительно 280 мест для дошколят. Подготовка кадров Старейшее и авторитетнейшее учебное заведение города - Обнинский государственный технический университет атомной энергетики. 60% получающих высшее образование в городе - студенты этого вуза. Выпуск последних лет составляет 800-950 дипломированных специалистов в год, в том числе 70% после дневной формы обучения. Число выпускников будет увеличиваться. Так ежегодный прием в вузы уже достиг 1,9 тысячи человек. Развивается практика подбора кадров из числа студентов городских вузов. На базе Обнинского государственного технического университета атомной энергетики проводится подготовка специалистов для реального сектора экономики. Среднее профессиональное звено системы образования города также ежегодно поставляет на рынок труда 800-900 человек, имеющих специальности по различным профилям: рабочие специальности и специальности для сферы обслуживания. Наукоград располагает значительной базой для развития высшего образования и подготовки кадров для различных отраслей экономики. На протяжении ряда лет в городе успешно реализуются программы переподготовки и повышения квалификации специалистов разных специальностей и направлений, в том числе программы, адресованные руководителям и специалистам малых инновационных предприятий. С октября 2003 года в Калужской области и в городе Обнинске реализуется крупный российско-шведский проект "Развитие инфраструктуры поддержки малых и инновационных предприятий в Калужской области" - "ГРОУ Калуга". Франко-Российский институт делового администрирования (ФРИДАС), расположенный в г. Обнинске, совместно со Шведским институтом менеджмента реализуют программу подготовки руководителей и менеджеров малых предприятий "Развивай свой бизнес". За время действия программы технологиям управления обучили свыше 220 предпринимателей Калужской области. Администрацией г. Обнинска совместно с Политехническим университетом г. Ювяскюля (Финляндия) с 2002 года реализуется программа "Менеджмент высоких технологий". Обучение и стажировку прошли около 150 специалистов инновационной сферы. Транспортная доступность Одним из важных факторов успешного развития Обнинска является его выгодное географическое положение (город расположен в 100 км от г. Москвы и в 80 км от г. Калуги). Удобство транспортных связей города обеспечивается двумя автомагистралями федерального значения и железной дорогой. Обнинск имеет 5 самостоятельных выездов, обеспечивающих связь с ближайшими районами (Боровский, Жуковский, Малоярославецкий), включая выход к железной дороге и федеральной автомагистрали Москва-Киев. Железнодорожное пригородное сообщение осуществляется через железнодорожную станцию Обнинское, расположенную в черте города. Железнодорожная магистраль связывает город с Москвой и другими российскими городами, а также странами Восточной Европы. Расстояние до аэропортов составляет: Шереметьево 1 - 175 км, Шереметьево 2 - 170 км, Внуково - 65 км, Домодедово - 150 км. В 12 км от города находится аэропорт "Ермолино", способный принимать любые типы грузовых самолетов. Услуги связи Основой телефонной сети общего пользования является Центр услуг связи N 2 (Калужский филиал ОАО "ЦентрТелеком"), на него приходится 86,3% установленных в городе телефонов. Обеспеченность населения квартирными телефонами превышает 98%. Продолжает расти число абонентов сотовой связи. В городе функционируют все общероссийские операторы сотовой связи: "МТС", "Билайн", "Мегафон". В настоящее время в городе существуют 6 телекоммуникационных провайдеров общегородского уровня. По экспертным оценкам, к указанным сетям подключено около 10 тысяч пользователей. По городским сетям транслируется 14 телевизионных программ, в том числе и городские. В области развития почтовой связи объем почтовых услуг различных видов в среднем увеличился на 4-5%. Торговля и услуги Торговля и общественное питание функционируют как основные составляющие потребительского рынка города, обеспечивающего сферу конечного потребления населением товаров и услуг. На протяжении последних лет имеет место устойчивая тенденция количественного и качественного роста предприятий - магазинов, кафе, ресторанов. В течение последних полутора лет построены и введены в эксплуатацию крупные торговые комплексы, предоставившие для организации торговли обустроенные в соответствии с современными требованиями торговые площади более чем 120-ти субъектам предпринимательской деятельности. За этот же период построено 18 новых магазинов. В настоящее время в городе работают 3 сетевых супермаркета - "Дикси", "12 месяцев", "Копейка". Показатель обеспеченности населения торговыми площадями составляет 292 кв. м (в расчете на 1000 жителей), что превышает норматив Калужской области на 57%. Жилищное строительство Жилой фонд города составляет около 2208 тыс. кв. м. С 2007 года прогнозируется активный рост жилищного строительства (ввод жилья превысит среднегодовой уровень последних 5 лет в 3 и более раза) за счет частных инвесторов. Это проект застройки микрорайона 55, Медгородка, 38-го микрорайона, 51-го микрорайона, улиц Комсомольская, Парковая и прочих. Среднегодовой ввод жилья составит около 65 тыс. кв. м (350 тыс. кв. м общей площади за годы реализации программы). Планируемый объем инвестиций в жилищное строительство оценивается в размере 6,5 млрд. рублей. В настоящее время в г. Обнинске в стадии строительства находится 281 объект. Разработан генеральный план застройки города (ФГУП "Гипрогор", г. Москва). В соответствии с новым генеральным планом развитие планировочной системы города направлено на превращение пространства города в единую взаимосвязанную систему, делающую территорию города благоприятной для жизни во всех ее проявлениях. Помимо градостроительного плана перспективы научно-технического и инновационного развития города сформулированы в разработанном Городским научно-техническим советом и администрацией города проекте "Программа развития города Обнинска как наукограда Российской Федерации на 2005 - 2009 и последующие годы", в том числе и предложения по развитию научно-производственного комплекса (НПК) города, меры по реструктуризации НПК наукограда и созданию на базе НПК научно-технологического центра федерального значения. На областном уровне меры по развитию города Обнинска включены в областные целевые программы "Развитие инновационной деятельности в Калужской области на 2005 - 2010 годы", "Государственная поддержка и развитие малого предпринимательства в Калужской области на 2007 - 2009 годы", "Региональный университетский округ на 2006 - 2010 годы". Сведения по проекту переселения "Обнинск" представлены в приложении N 4.3. 2. Оценка потребности в рабочей силе Численность экономически активного населения города достигла на 1 января 2007 года 60 тыс. человек, что соответствует 57% населения города. 49,6 тыс. человек заняты в экономике города (без учета предпринимателей без образования юридического лица). 41% (или 20,3 тыс. человек) заняты на предприятиях и в организациях, отнесенных к категории малых. В науке и научном обслуживании занято 12 тыс. человек (или 24% от общего числа занятых на предприятиях и в организациях города). Среднемесячная заработная плата в 2006 году - 10 тыс. рублей. В научно-техническом комплексе (НТК) занято около 12 тысяч ученых и специалистов (24% от общего числа занятых в городе), в том числе 270 докторов наук и более 1100 кандидатов наук. Потребность в рабочей силе в разрезе профессионально-квалификационных групп работников по проекту переселения "Обнинск" на 2007 - 2008 гг. представлена в следующей таблице: (в %% от общей потребности) |——————————————————————————————————————————————————————————|—————————|—————————| | Наименование группы | 2007 г. | 2008 г. | |——————————————————————————————————————————————————————————|—————————|—————————| | Руководители (представители органов исполнительной | 0,3% | 0,3% | | власти и управления всех уровней, включая руководителей | | | | учреждений, организаций и предприятий) | | | |——————————————————————————————————————————————————————————|—————————|—————————| | Специалисты высшего уровня квалификации | 6,6% | 6,7% | |——————————————————————————————————————————————————————————|—————————|—————————| | Специалисты среднего уровня квалификации | 8,0% | 8,1% | |——————————————————————————————————————————————————————————|—————————|—————————| | Служащие, занятые подготовкой информации, оформлением | 1,9% | 1,9% | | документации, учетом и обслуживанием | | | |——————————————————————————————————————————————————————————|—————————|—————————| | Работники сферы обслуживания, жилищно-коммунального | 3,5% | 3,6% | | хозяйства, торговли и родственных видов деятельности | | | |——————————————————————————————————————————————————————————|—————————|—————————| | Квалифицированные рабочие сельского, лесного, | 0,2% | 0,2% | | охотничьего хозяйства, рыбоводства и рыболовства | | | |——————————————————————————————————————————————————————————|—————————|—————————| | Квалифицированные рабочие крупных и мелких промышленных | 70,3% | 70,0% | | предприятий, художественных промыслов, строительства, | | | | транспорта, связи, геологии и разведки недр | | | |——————————————————————————————————————————————————————————|—————————|—————————| | Операторы, аппаратчики, машинисты установок и машин и | 5,7% | 5,8% | | слесари-сборщики | | | |——————————————————————————————————————————————————————————|—————————|—————————| | Неквалифицированные рабочие | 3,5% | 3,4% | |——————————————————————————————————————————————————————————|—————————|—————————| Перечень наиболее востребованных вакантных рабочих мест по реализуемым и планируемым к реализации крупным проектам и программам организаций с указанием условий труда и заработной платы по проекту переселения "Обнинск" представлен в приложении N 5.3. Абзац.(Исключен - Закон Калужской области от 24.02.2012 г. N 257-ОЗ) ВЫВОД: Учитывая: значительный экономический потенциал территории вселения - города Обнинска, его постоянный рост; превышение показателя среднегодовой потребности в работниках, заявленной предприятиями и организациями в службу занятости города, по сравнению со среднероссийским в 1,7 раза; начало реализации крупных инвестиционных проектов по различным направлениям деятельности, в том числе в инновационной сфере, в связи с реализацией проекта создания технопарка в г. Обнинске; благоприятную среду жизнедеятельности, в частности, связанную с развитием социальной сферы, улучшением экологической обстановки, привлечением дополнительных инвестиций в город; активизацию жилищного и общественного строительства на базе оптимизации пространства города, его структурирование, предложить проект переселения "Обнинск" для включения в Государственную программу по оказанию содействия добровольному переселению соотечественников, проживающих за рубежом, со следующими параметрами: |———————————————————————————|———————|—————————————————————————————————————————| | | Всего | В том числе по годам | | Наименование показателя, | |——————|——————|——————|——————|——————|——————| | условий | | 2007 | 2008 | 2009 | 2010 | 2011 | 2012 | |———————————————————————————|———————|——————|——————|——————|——————|——————|——————| | Всего переселенцев | 1157 | 2 | 208 | 200 | 92 | 305 | 350 | |———————————————————————————|———————|——————|——————|——————|——————|——————|——————| | Из них: | | | | | | | | |———————————————————————————|———————|——————|——————|——————|——————|——————|——————| | Количество участников | 623 | 1 | 165 | 69 | 36 | 152 | 200 | | Программы | | | | | | | | |———————————————————————————|———————|——————|——————|——————|——————|——————|——————| | Количество членов семей | 534 | 1 | 43 | 131 | 56 | 153 | 150 | | участников Программы | | | | | | | | |———————————————————————————|———————|——————|——————|——————|——————|——————|——————| | в трудоспособном возрасте | 647 | 2 | 100 | 105 | 80 | 160 | 200 | |———————————————————————————|———————|——————|——————|——————|——————|——————|——————| (Таблица в редакции Закона Калужской области от 24.02.2012 г. N 257-ОЗ) II.4. Проект переселения "Ворсино" "Ворсино" (муниципальное образование "БОРОВСКИЙ РАЙОН") Карта (см. первоисточник) 1. Общая характеристика территорий вселения с оценкой возможностей по приему и обустройству переселенцев Боровский район расположен на севере области. Граничит с Жуковским, Малоярославецким, Медынским районами Калужской области, Московской областью. Площадь района - 759,6 кв. км. Население - 54,85 тыс. человек. Районный центр - город Боровск. Основной промышленный центр - город Балабаново. По территории района проходят железнодорожная магистраль Москва-Брянск и автомагистраль федерального значения Москва-Киев. Близ пос. Ермолино расположен аэродром со взлетно-посадочной полосой 3000 х 60 м. Район характеризуется наличием предприятий лесопромышленного комплекса, машиностроения и металлообработки, строительных материалов, пищевой и текстильной промышленности, эффективным зерноводством, картофелеводством, молочным животноводством, одной из самых высоких в области плотностью автодорог с твердым покрытием, высоким уровнем благоустройства жилья в сельской местности, привлечением инвестиций в основной капитал, рекреационными ресурсами. Лидерами муниципального образования являются предприятия лесопромышленного комплекса - ЗАО "Плитспичпром", ЗАО "Стора Энсо Пакаджинг", машиностроения и металлообработки - ООО "Завод металлоконструкций "Венталл", текстильной и пищевой промышленности, а также ЗАО "Витасоль", ООО "Ермолинский мясокомбинат", ООО "Тарос". Дальнейшее развитие будет связано также с вводом в действие ЗАО "ПО "Трек" (упаковка автозапчастей) и ЗАО "Союзконтракт - Табак" (производство табачной продукции). Целенаправленная работа Правительства области по привлечению инвестиций посредством предложения площадок для промышленной застройки инвесторам, которые рассматривают возможности размещения производств в Калужской области, дала свои результаты - на территории района в пос.Ворсино создается инвестиционная площадка (индустриальный парк), с оборудованием необходимой инженерной инфраструктурой, на которой инвесторы уже начали размещение крупных производственных объектов. В настоящее время о своем желании разместить производства на территории индустриального парка заявили ряд российских и зарубежных компаний: "Калужский опытный электрометаллургический завод", компания "Nestle", компания "StoraEnso", компания "Guardian". Кроме того, ОАО "Газпром" обеспечит подвод к парку газопровода, ОАО "Российские железные дороги" проведет реконструкцию грузовой железнодорожной станции "Ворсино". Перечень крупных инвестиционных программ и проектов планируемых и осуществляемых в настоящее время, представлен в следующей таблице: |——————————————————————————|———————————————————————————|—————————————|————————————————————| | Организация - инициатор | Наименование | Количество | в том числе по | | проекта | инвестиционного проекта с | создаваемых | годам: | | | направлением | рабочих | | | | специализации | мест. |——————|——————|——————| | | производства | итого | 2007 | 2008 | 2009 | | | | | год | год | год | |——————————————————————————|———————————————————————————|—————————————|——————|——————|——————| | Итого | | | | | | |——————————————————————————|———————————————————————————|—————————————|——————|——————|——————| | ОАО "Калужский | Электрометаллургический | 2000 | | 1000 | 1000 | | электрометаллургический | завод производительностью | | | | | | завод" | до 1 млн. тонн в год | | | | | | | среднесортового | | | | | | | горячекатаного проката | | | | | |——————————————————————————|———————————————————————————|—————————————|——————|——————|——————| | "NESTLE" | Организация производства | 150 | 150 | | | | | кормов для животных | | | | | |——————————————————————————|———————————————————————————|—————————————|——————|——————|——————| | Компания "STORA ENSO" | Производство гофрокартона | 400 | 400 | | | | | | | | | | |——————————————————————————|———————————————————————————|—————————————|——————|——————|——————| Сферы наиболее эффективных направлений инвестиций: - развитие текстильной промышленности; - развитие целлюлозно-бумажной и полиграфической промышленности; - развитие аэропорта; - комплексная переработка сельскохозяйственной продукции, включая возможность производства экологически чистой продукции; - развитие придорожного сервиса вдоль автомагистрали Москва-Киев, системы оптовых торгово-закупочных баз и таможенных терминалов; - развитие системы отдыха и туризма (р. Протва, г. Боровск и др. туристско-экскурсионные объекты). Практически на всех промышленных предприятиях существует серьезная проблема - кадровая. Слабый приток молодых специалистов создает дефицит квалифицированных кадров. Образование За последние годы удалось сохранить количество учреждений дошкольного образования. Возросло число детей, охваченных дошкольным образованием, однако уровень обеспеченности местами составляет 52,4 процента. Сеть образовательных учреждений сохраняет свою относительную стабильность. Всего в муниципальном образовании действуют 13 общеобразовательных школ, в которых обучаются 2,6 тысячи детей и подростков. Существует устойчивая тенденция к снижению количества учащихся первой ступени обучения. Это связано с общей демографической ситуацией, и прежде всего, со снижением рождаемости. В целом за последние три года число учащихся сократилось на 14 процентов, в связи с чем уменьшилась средняя наполняемость классов, которая составляет по городу 19,7 человека, по селу - 12,1 человека. Параллельно с этим существует устойчивая тенденция увеличения приема учащихся в 10-е классы, что объясняется стремлением школьников получить среднее образование для дальнейшего жизненного и профессионального самоопределения. Культура На территории Боровского района выявлено 49 памятников истории, 38 памятников архитектуры и градостроительства, 6 памятников искусства, 12 памятников природы и 90 памятников археологии. Из общего числа памятников можно отметить в г. Боровске территорию древнего городища, историко-архитектурную охранную зону, 9 церквей, в том числе 3 старообрядческих, два дома, где проживал К.Э.Циолковский, и уездное училище, где он преподавал, а также дом, где квартировал Наполеон. Особо следует выделить памятник истории и архитектуры XVI-XIX вв., действующий мужской Свято-Пафнутьев Боровский монастырь. На территории муниципального образования находятся Боровский историко-архитектурный музей - филиал Калужского государственного объединенного краеведческого музея; Боровский филиал Калужского государственного музея истории космонавтики им. К.Э.Циолковского; Боровская картинная галерея. В муниципальном образовании стало традицией проведение фольклорных праздников, народных гуляний и театрализованных представлений. На территории муниципального образования действуют 12 клубных учреждений, муниципальное учреждение "Районный дом культуры", городской Центр искусств, детская музыкальная школа, кинотеатр "Родина", Центр кинопоказа (5 киноточек), 4 сельских киноточки, центральная библиотечная система, в состав которой входят 13 библиотек - 2 городских и 11 сельских. Основные направления их работы: развитие народного творчества, возрождение народных традиций, совершенствование культурно-досуговой деятельности. Наука Научно-технический комплекс муниципального образования представляют следующие организации: - Всероссийский научно-исследовательский институт физиологии, биохимии и питания животных Российской академии наук (разработка биологических концепций повышения продуктивности отечественного животноводства). Институтом разрабатываются фундаментальные, прикладные и методологические аспекты физиологии, биохимии и питания сельскохозяйственных животных. - ФГУП "Опытный завод "Вега" по изготовлению опытных и серийных образцов судового оборудования, средств активного управления судами для нужд оборонного и гражданского судостроения, а также изделий машиностроительного профиля в соответствии со спросом и мощностями завода. В сфере науки работают около 6% от общего числа занятых в экономике муниципального образования. Торговля и услуги В результате проведенной приватизации из 35 предприятий торговли и бытового обслуживания, зарегистрированных на территории муниципального образования, государственную форму собственности имеет одно предприятие - МУП "Боровская аптека". В настоящее время для муниципального образования важен поиск возможностей развития новых источников доходов. В этих целях рассматривается развитие туристического потенциала муниципального образования, что невозможно сделать без развития торговли и услуг населению. Проводится работа по открытию предприятий, оказывающих новые виды платных услуг населению, предприятий общественного питания, по упорядочению мелкорозничной торговли, что приведет к открытию новых современных предприятий розничной торговли. Это способствует повышению качества обслуживания населения. Сведения по проекту переселения "Ворсино" представлены в приложении 4.4. 2. Оценка потребности в рабочей силе Сложная ситуация на рынке труда в районе складывается из-за оттока экономически активного населения в другие регионы, в том числе в Москву и Обнинск. Предлагаемая работодателями заработная плата в этих регионах выше уровня средней заработной платы по муниципальному образованию в среднем в 3-4 раза. Сложившая специализация муниципального образования определяет и структуру занятости населения. Наибольшее количество занятых - в сельском хозяйстве; несколько снизилась доля занятых в промышленности, наибольшее относительное сокращение занятых произошло в строительстве. Потребность в рабочей силе в разрезе профессионально-квалификационных групп работников по проекту переселения "Ворсино" на 2007 - 2008 гг. представлена в следующей таблице: (в % от общей потребности) |——————————————————————————————————————————————————————————|—————————|—————————| | Наименование группы | 2007 г. | 2008 г. | |——————————————————————————————————————————————————————————|—————————|—————————| | Руководители (представители органов исполнительной | 0,1% | 0,1% | | власти и управления всех уровней, включая руководителей | | | | учреждений, организаций и предприятий) | | | |——————————————————————————————————————————————————————————|—————————|—————————| | Специалисты высшего уровня квалификации | 3,2% | 3,3% | |——————————————————————————————————————————————————————————|—————————|—————————| | Специалисты среднего уровня квалификации | 8,5% | 8,7% | |——————————————————————————————————————————————————————————|—————————|—————————| | Служащие, занятые подготовкой информации, оформлением | 0,5% | 0,5% | | документации, учетом и обслуживанием | | | |——————————————————————————————————————————————————————————|—————————|—————————| | Работники сферы обслуживания, жилищно-коммунального | 1,5% | 1,6% | | хозяйства, торговли и родственных видов деятельности | | | |——————————————————————————————————————————————————————————|—————————|—————————| | Квалифицированные рабочие сельского, лесного, | 10,0% | 11,1% | | охотничьего хозяйства, рыбоводства и рыболовства | | | |——————————————————————————————————————————————————————————|—————————|—————————| | Квалифицированные рабочие крупных и мелких промышленных | 65,5% | 65,8% | | предприятий, художественных промыслов, строительства, | | | | транспорта, связи, геологии и разведки недр | | | |——————————————————————————————————————————————————————————|—————————|—————————| | Операторы, аппаратчики, машинисты установок и машин и | 6,5% | 5,8% | | слесари-сборщики | | | |——————————————————————————————————————————————————————————|—————————|—————————| | Неквалифицированные рабочие | 4,2% | 3,1% | |——————————————————————————————————————————————————————————|—————————|—————————| Перечень наиболее востребованных вакантных рабочих мест по реализуемым и планируемым к реализации крупным проектам и программам организаций с указанием условий труда и заработной платы по проекту переселения "Ворсино" представлен в приложении N 5.4. Абзац.(Исключен - Закон Калужской области от 24.02.2012 г. N 257-ОЗ) ВЫВОД Учитывая: значительный экономический потенциал территории вселения - Боровского района, его постоянный рост; превышение показателя среднегодовой потребности в работниках, заявленной предприятиями и организациями в службу занятости района, по сравнению со среднероссийским в 1,2 раза; начало реализации крупных инвестиционных проектов по различным направлениям деятельности; благоприятную среду жизнедеятельности, в частности, связанную с развитием социальной сферы, улучшением экологической обстановки, привлечением дополнительных инвестиций, в том числе на развитие рекреационного потенциала района; организацию жилищного и общественного строительства на неиспользуемых территориях, в том числе на территориях сельскохозяйственного назначения, для развития индивидуального малоэтажного жилищного строительства, предложить проект переселения "Ворсино" для включения в Государственную программу по оказанию содействия добровольному переселению соотечественников, проживающих за рубежом, со следующими параметрами: |———————————————————————————|———————|—————————————————————————————————————————| | | Всего | В том числе по годам | | Наименование показателя, | |——————|——————|——————|——————|——————|——————| | условий | | 2007 | 2008 | 2009 | 2010 | 2011 | 2012 | |———————————————————————————|———————|——————|——————|——————|——————|——————|——————| | Всего переселенцев | 114 | 0 | 6 | 0 | 0 | 48 | 60 | |———————————————————————————|———————|——————|——————|——————|——————|——————|——————| | Из них: | | | | | | | | |———————————————————————————|———————|——————|——————|——————|——————|——————|——————| | Количество участников | 61 | 0 | 6 | 0 | 0 | 25 | 30 | | Программы | | | | | | | | |———————————————————————————|———————|——————|——————|——————|——————|——————|——————| | Количество членов семей | 53 | 0 | 0 | 0 | 0 | 23 | 30 | | участников Программы | | | | | | | | |———————————————————————————|———————|——————|——————|——————|——————|——————|——————| | в трудоспособном возрасте | 79 | 0 | 4 | 0 | 0 | 35 | 40 | |———————————————————————————|———————|——————|——————|——————|——————|——————|——————| (Таблица в редакции Закона Калужской области от 24.02.2012 г. N 257-ОЗ) II.5. Проект переселения "Киров" "Киров" (муниципальное образование "ГОРОДСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ "ГОРОД КИРОВ") Карта (см. первоисточник) 1. Общая характеристика территорий вселения с оценкой возможностей по приему и обустройству переселенцев Город Киров расположен на западе области. Кировский район граничит с Барятинским, Сухиничским, Думиничским, Людиновским, Куйбышевским, Спас-Деменским районами Калужской области. Район является одной из наиболее крупных административно-хозяйственных единиц в области. С севера на юг территорию пересекает железная дорога Вязьма-Киров-Брянск, в северо-западной части - железнодорожная ветка от магистрали Рославль-Сухиничи. На территории разведаны месторождения минерального сырья - пески для силикатного кирпича, пески формовочные, глины легкоплавкие. Климат - умеренно-континентальный, с теплым летом и относительно холодной зимой. В районе есть экологически чистые территории в западной и восточной частях. Административный центр Кировского района - город Киров одновременно является центром муниципального образования "Город Киров и Кировский район". В городе проживают 38,8 тысячи человек. Он характеризуется относительно высоким промышленным развитием со специализацией на производство керамики и сантехнического оборудования. Образованием и воспитанием молодого поколения занимаются педагогические коллективы 20 школ, 9 дошкольных образовательных учреждений. В городе существует одно среднее специальное учебное заведение (статистические данные приведены по Кировскому району). В город проложен оптико-волоконный кабель Калуга-Киров, кировчане могут пользоваться такими новыми видами связи, как электронная почта и Интернет, мобильная связь "МТС", "Билайн", "Мегафон". Также в городе идёт развитие сети Интернет и спутникового телевидения. Сведения о проекте переселения "Киров" представлены в приложении N 4.5. 2. Оценка потребности в рабочей силе На данный момент на рынке труда сложилась стабильная ситуация (на весь район - 294 официально зарегистрированных безработных). Потребность в рабочей силе в разрезе профессионально-квалификационных групп работников по проекту переселения "Киров" на 2009 год представлена в следующей таблице: (в %% от общей потребности) |——————————————————————————————————————————————————————————|——————————————| | Наименование группы | 2009 г. | |——————————————————————————————————————————————————————————|——————————————| | Руководители (представители органов исполнительной | 0,1% | | власти и управления всех уровней, включая руководителей | | | учреждений, организаций и предприятий) | | |——————————————————————————————————————————————————————————|——————————————| | Специалисты высшего уровня квалификации | 0,5% | |——————————————————————————————————————————————————————————|——————————————| | Специалисты среднего уровня квалификации | 7,6% | |——————————————————————————————————————————————————————————|——————————————| | Служащие, занятые подготовкой информации, оформлением | 0,5% | | документации, учетом и обслуживанием | | |——————————————————————————————————————————————————————————|——————————————| | Работники сферы обслуживания, жилищно-коммунального | 2,0% | | хозяйства, торговли и родственных видов деятельности | | |——————————————————————————————————————————————————————————|——————————————| | Квалифицированные рабочие сельского, лесного, | 16,0% | | охотничьего хозяйства, рыбоводства и рыболовства | | |——————————————————————————————————————————————————————————|——————————————| | Квалифицированные рабочие крупных и мелких промышленных | 67,5% | | предприятий, художественных промыслов, строительства, | | | транспорта, связи, геологии и разведки недр | | |——————————————————————————————————————————————————————————|——————————————| | Операторы, аппаратчики, машинисты установок и машин и | 2,6% | | слесари-сборщики | | |——————————————————————————————————————————————————————————|——————————————| | Неквалифицированные рабочие | 3,2% | |——————————————————————————————————————————————————————————|——————————————| В то же время в соответствии с основными стратегическими направлениями социально-экономического развития Калужской области с 2009 года на территории Кировского района начнётся строительство новой промышленной зоны общей площадью 200 га. На данной площадке планируется размещать производства различной направленности, в том числе связанных с перерабатывающей промышленностью. Исходя из размеров площадки и имеющейся инфраструктуры, ожидаемая потребность на создаваемых предприятиях в рабочей силе составит 3000 человек. Исходя из сформулированных в области параметров "предпочтительного инвестиционного проекта", который характеризуется: высокой добавленной стоимостью и, как следствие, большим объемом налоговых поступлений; высокой производительностью и, как следствие, более высокой оплатой труда работников; значительной степенью использования местных ресурсов; высокой степенью экспортной составляющей в выручке; низкой степенью воздействия на окружающую среду, а также положительного опыта по привлечению инвесторов на конкурсной основе в промзону г. Обнинска и индустриального парка "Ворсино", окончательный перечень инвестиционных проектов и конкретных вакансий будет сформирован к 2009 году. ВЫВОД Учитывая: сложившуюся специализацию г. Кирова как крупного промышленного центра; наличие развитой транспортной инфраструктуры; начало реализации инвестиционных проектов по различным направлениям деятельности с созданием в 2009 году крупной промышленной зоны общей площадью 200 га; благоприятную среду жизнедеятельности, в частности связанную с развитием социальной сферы, привлечением дополнительных инвестиций; предложить проект переселения "Киров" для включения в Государственную программу по оказанию содействия добровольному переселению соотечественников, проживающих за рубежом, со следующими параметрами: |———————————————————————————|———————|—————————————————————————————————————————| | | Всего | В том числе по годам | | Наименование показателя, | |——————|——————|——————|——————|——————|——————| | условий | | 2007 | 2008 | 2009 | 2010 | 2011 | 2012 | |———————————————————————————|———————|——————|——————|——————|——————|——————|——————| | Всего переселенцев | 110 | 0 | 0 | 1 | 5 | 44 | 60 | |———————————————————————————|———————|——————|——————|——————|——————|——————|——————| | Из них: | | | | | | | | |———————————————————————————|———————|——————|——————|——————|——————|——————|——————| | Количество участников | 52 | 0 | 0 | 1 | 3 | 18 | 30 | | Программы | | | | | | | | |———————————————————————————|———————|——————|——————|——————|——————|——————|——————| | Количество членов семей | 58 | 0 | 0 | 0 | 2 | 26 | 30 | | участников Программы | | | | | | | | |———————————————————————————|———————|——————|——————|——————|——————|——————|——————| | в трудоспособном возрасте | 79 | 0 | 0 | 0 | 4 | 35 | 40 | |———————————————————————————|———————|——————|——————|——————|——————|——————|——————| (Таблица в редакции Закона Калужской области от 24.02.2012 г. N 257-ОЗ) II.6. Проект переселения "Людиново" "Людиново" (муниципальное образование "ГОРОДСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ "ГОРОД ЛЮДИНОВО") Карта (см. первоисточник) 1. Общая характеристика территорий вселения с оценкой возможностей по приему и обустройству переселенцев Людиновский район расположен на юго-западе области. Граничит с Жиздринским, Думиничским, Кировским, Куйбышевским районами Калужской области и с Брянской областью. На территории разведаны месторождения минерального сырья для строительных материалов (пески строительные, пески для силикатного кирпича, глины легкоплавкие, фосфориты, трепел), часть из которых эксплуатируется. Население района на 1 января 2007 года составило 46,0 тыс. человек, в том числе городское население составляло - 41,5 тыс. человек, сельское - 4,6 тыс. человек. Район располагает пассажирской и грузовой железнодорожной станцией и большой сетью железнодорожных путей, соединяющих станции с крупными заводами. Через территорию проходит железнодорожная магистраль Москва-Вязьма-Брянск, территорию пересекают автодороги федерального, областного значения (Брянск-Киров с выходом на автомагистраль Брест-Москва), многочисленные дороги местного значения. Общая протяженность автомобильных дорог составляет 365 километров. Административный центр Людиновского района - город Людиново одновременно является центром муниципального района. Промышленный комплекс района включает в себя 7 основных отраслей: металлургическое производство и производство готовых металлических изделий; производство машин и оборудования; производство электрооборудования; производство транспортных средств; швейное производство, обработка древесины и производство пищевых продуктов. В районе действуют 56 предприятий: 8 крупных и средних и 48 малых предприятий. Среди крупных и средних промышленных предприятий района наибольший удельный вес занимают АО "Кронтиф - Центр", ОАО "Людиновский агрегатный завод", Людиновский машиностроительный завод - филиал ОАО КЗ "Ремпутьмаш" - ОАО "Людиновотепловоз", ЗАО "Завод Людиновокабель". Малыми промышленными предприятиями района выпускаются строительные материалы (железобетонная продукция, строительные блоки, оконные и дверные блоки из пластика и древесины, пиломатериалы), корпусная и мягкая мебель для дома и офиса, тротуарная плитка, хлебобулочные изделия, безалкогольные напитки, кисломолочная продукция. На промышленных предприятиях района работают 5,5 тыс. человек. Система образования района включает 17 общеобразовательных школ, где обучаются около 4,2 тыс. детей; 10 учреждений дошкольного образования, где воспитываются свыше 1,5 тыс. детей; 2 учреждения дополнительного образования, где обучаются 1,9 тыс. детей; 2 образовательных центра, Людиновская специальная (коррекционная) школа - интернат, где ежегодно обучаются 220 учащихся; детско-юношеская спортивная школа, где культивируются 15 видов спорта и функционируют 69 учебно-тренировочных групп с количеством учащихся свыше 1,0 тыс. человек. Представительство Брянского государственного технологического университета ежегодно выпускает до 130 специалистов по специальностям: технология машиностроения, локомотивостроение, экономика и управление на предприятии, информационные системы и технологии. Людиновский промышленно-экономический техникум ежегодно выпускает до 180 специалистов по специальностям: технология машиностроения, экономика и бухучет, маркетинг, коммерческая деятельность. Профлицей N 2 ежегодно выпускает свыше 200 специалистов по 13 рабочим специальностям. На территории района имеются 56 спортивных сооружений (стадионы, спортзалы, спортплощадки); работают около 180 спортивных секций при школах; 12 клубов любителей спорта; 2 стадиона и 2 Дома спорта. Здоровье населения района находится под охраной местной центральной районной больницы, которая имеет стационар на 315 коек, поликлинические подразделения на 1650 мест, 19 фельдшерско-акушерских пунктов. Сложившаяся в районе система социальной поддержки населения направлена на обеспечение профилактики социального неблагополучия, оказания помощи попавшим в трудную жизненную ситуацию, на социальную защиту тех, кто относится к социально - уязвимым группам населения. На территории района располагается государственное учреждение "Людиновский комплексный центр социального обслуживания населения "Спутник", который в течение года обслуживает около 2,5 тыс. человек. В муниципальном районе работают 6 учреждений культуры, 14 сельских клубных учреждений, 18 библиотек (из них 14 в сельской местности), 10 народных коллективов, три учреждения дополнительного образования и два филиала в сельской местности. В город проложен оптико-волоконный кабель, жители города могут пользоваться такими новыми видами связи, как электронная почта и Интернет, мобильная связь "МТС", "Билайн", "Мегафон". В городе также идёт развитие сети Интернет и спутникового телевидения. Сведения о проекте переселения "Людиново" представлены в приложении N 4.6. 2. Оценка потребности в рабочей силе На данный момент на рынке труда сложилась стабильная ситуация (на весь район - 443 официально зарегистрированных безработных). Потребность в рабочей силе в разрезе профессионально-квалификационных групп работников по проекту переселения "Людиново" на 2009 год представлена в следующей таблице: (в %% от общей потребности) |——————————————————————————————————————————————————————————|———————————————| | Наименование группы | 2009 г. | |——————————————————————————————————————————————————————————|———————————————| | Руководители (представители органов исполнительной | 0,1% | | власти и управления всех уровней, включая руководителей | | | учреждений, организаций и предприятий) | | |——————————————————————————————————————————————————————————|———————————————| | Специалисты высшего уровня квалификации | 0,8% | |——————————————————————————————————————————————————————————|———————————————| | Специалисты среднего уровня квалификации | 6,8% | |——————————————————————————————————————————————————————————|———————————————| | Служащие, занятые подготовкой информации, оформлением | 0,6% | | документации, учетом и обслуживанием | | |——————————————————————————————————————————————————————————|———————————————| | Работники сферы обслуживания, жилищно-коммунального | 2,1% | | хозяйства, торговли и родственных видов деятельности | | |——————————————————————————————————————————————————————————|———————————————| | Квалифицированные рабочие сельского, лесного, | 16,0% | | охотничьего хозяйства, рыбоводства и рыболовства | | |——————————————————————————————————————————————————————————|———————————————| | Квалифицированные рабочие крупных и мелких промышленных | 67,8% | | предприятий, художественных промыслов, строительства, | | | транспорта, связи, геологии и разведки недр | | |——————————————————————————————————————————————————————————|———————————————| | Операторы, аппаратчики, машинисты установок и машин и | 2,6% | | слесари-сборщики | | |——————————————————————————————————————————————————————————|———————————————| | Неквалифицированные рабочие | 3,2% | |——————————————————————————————————————————————————————————|———————————————| Однако ориентировочно с 2009 года в городе начнётся строительство промышленной зоны общей площадью 370 га. На данной площадке планируется размещать производства различной направленности. Исходя из площади площадки и имеющейся инфраструктуры, ожидаемая потребность на создаваемых предприятиях в рабочей силе составит 5550 человек. Перечень инвестиционных проектов и конкретных вакансий будет сформирован к 2009 году. ВЫВОД Учитывая: сложившуюся специализацию г. Людиново как крупного промышленного центра; наличие развитой транспортной инфраструктуры; начало реализации инвестиционных проектов по различным направлениям деятельности с созданием в 2009 году крупной промышленной зоны площадью 300 га; благоприятную среду жизнедеятельности, в частности, связанную с развитием социальной сферы, привлечением дополнительных инвестиций; предложить проект переселения "Людиново" для включения в Государственную программу по оказанию содействия добровольному переселению соотечественников, проживающих за рубежом, со следующими параметрами: |———————————————————————————|———————|—————————————————————————————————————————| | | Всего | В том числе по годам | | Наименование показателя, | |——————|——————|——————|——————|——————|——————| | условий | | 2007 | 2008 | 2009 | 2010 | 2011 | 2012 | |———————————————————————————|———————|——————|——————|——————|——————|——————|——————| | Всего переселенцев | 104 | 0 | 1 | 1 | 0 | 42 | 60 | |———————————————————————————|———————|——————|——————|——————|——————|——————|——————| | Из них: | | | | | 0 | | | |———————————————————————————|———————|——————|——————|——————|——————|——————|——————| | Количество участников | 52 | 0 | 1 | 1 | 0 | 20 | 30 | | Программы | | | | | | | | |———————————————————————————|———————|——————|——————|——————|——————|——————|——————| | Количество членов семей | 52 | 0 | 0 | 0 | 0 | 22 | 30 | | участников Программы | | | | | | | | |———————————————————————————|———————|——————|——————|——————|——————|——————|——————| | в трудоспособном возрасте | 77 | 0 | 1 | 1 | 0 | 35 | 40 | |———————————————————————————|———————|——————|——————|——————|——————|——————|——————| (Таблица в редакции Закона Калужской области от 24.02.2012 г. N 257-ОЗ) II.7. Проект переселения "Малоярославец" "Малоярославец" (муниципальное образование "ГОРОДСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ "ГОРОД МАЛОЯРОСЛАВЕЦ") Карта (см. первоисточник) 1. Общая характеристика территорий вселения с оценкой возможностей по приему и обустройству переселенцев Город Малоярославец - центр административного района Калужской области, расположен в северной части области Удален от г. Обнинска на 20 км., Москвы - 120 км, Калуги - 60 км. Территория города расположена в острогах Среднерусской возвышенности, поверхность которой плавно понижается в сторону Угорско-Протвинской низменности. Площадь города в утвержденных границах - 1787 га. Климат - умеренно-континентальный, с теплым летом и относительно холодной зимой. Среднемесячная температура самого холодного месяца года (январь) - 9,5 градуса, самого теплого (июль ) 17,8 градуса. Население - 31,2 тыс. человек. Малоярославец находится в очень выгодном транспортно-географическом положении - на важнейших связях - железнодорожной магистрали Москва-Брянск-Киев, в непосредственной близости от города проходят автомагистрали государственного значения Москва-Брянск-Киев и Рославль-Подольск, а также магистраль областного значения на г. Боровск. Экономика города достаточно диверсифицирована. На крупных и средних предприятиях промышленности занято 46,5% работающих в крупных организациях. Промышленные и строительные секторы экономики муниципального образования имеют региональное и общероссийское значение. Большинство предприятий работает на общероссийский рынок: около 80% продукции реализуется ими за пределами области, преимущественно в Центральной России. Промышленность представлена 38 предприятиями, 14 из них относятся к категории крупных и средних. Ведущую роль в промышленном производстве занимают крупные предприятия, производящие продукцию отрасли "машиностроение и металлообработка" - инженерные системы теплиц, металлические конструкции, технологическое оборудование, стальные, полимерные и алюминиевые трубы, уплотнительные профили из атмосферостойкой резины для строительства и машиностроения, автоматизированные турникеты, медицинские приборы, портативные кассовые и билетопечатающие машины, аппараты ультразвуковой терапии, электрогрили, деревообрабатывающие станки, стенды для испытания двигателей, оборудование для АЗС, установки для ремонтных работ и др.; лесозаготовительной и деревообрабатывающей отраслей - пиломатериалы и деловая древесина, мебель; химической и легкой отраслей. Зависимость от крупнейшего предприятия ООО "Агрисовгаз" высока: на его долю приходится около 70% объема промышленного производства. Малое предпринимательство играет заметную роль в экономике города Малоярославец. На его долю приходится чуть более 10% всего объема произведенной продукции, оказанных работ и услуг. Аграрный сектор экономики представляет сельскохозяйственное предприятие индустриального типа, которое специализируется на выращивании овощных культур (огурцы, томаты, перец, баклажаны, зелень), горшечных культур, роз на срез. Город Малоярославец внесен Министерством культуры Российской Федерации в перечень исторических городов. Сферы наиболее эффективных направлений инвестиций: - развитие различных отраслей пищевой промышленности, направленных на выпуск разнообразной продукции, включая экологически чистую; - фармацевтика; - машиностроение; - развитие придорожного сервиса вдоль автомагистрали Москва-Киев. Образование В городе успешно функционируют 5 общеобразовательных средних школ, 1 вечерняя, 8 дошкольных учреждений на 1200 детей (из них 7 - финансируются из городского бюджета), 6 учреждений дополнительного образования (3 - финансируются из городского бюджета). Несмотря на имеющиеся сложности, удалось не только восстановить существовавшую в городе сеть дошкольных учреждений, но и расширить её новыми объектами. К таковым относятся детский сад N6 "Синяя птица" и восстановленные, можно сказать, заново детские сады "Солнышко" и "Алёнушка". В детском саду "Солнышко" уже третий год успешно функционируют пять классов первоклассников, что даёт свои положительные результаты: дети постепенно адаптируются к школьной жизни, осуществляется преемственность между дошкольным и школьным образованием. Как положительный факт следует отметить приток большого числа детей в дошкольные учреждения города, что свидетельствует, во-первых, о доступности для всех семей дошкольных образовательных услуг, во-вторых, о значимости этих услуг в воспитании детей. Более 300 человек работают в детских садах города; кроме воспитателей и их помощников, логопеды, руководители изостудий, психологи, инструкторы по физкультуре и плаванию, которые постоянно повышают свою квалификацию на курсах и семинарах. Более 400 педагогов работают в городских школах. По-прежнему остаются проблемы невысокой оплаты труда работников образования, а потому и недостаток педагогических кадров. Решение этих проблем - одна из наиболее важных задач. Администрацией города уже предприняты шаги для её решения: семь выпускников города были направлены на учебу в КГПИ по специальности "учитель", заключив с Администрацией города контракт. Согласно контракту, закончив обучение, молодые специалисты должны будут отработать в школах города не менее 3-х лет. В городе проживают около 11 тыс. человек в возрасте до 30 лет, а именно: до 7 лет - около 2 тыс. чел.; от 7 до 18 лет - 5329 чел.; от 18 до 30 лет - 5669 чел. В системе дополнительного образования в городе функционируют 3 подростковых клуба (на городском бюджете), в кружках и секциях которых занимаются около 1500 детей и подростков; Центр внешкольной работы, обеспечивает занятиями в кружках и творческих коллективах около 1000 детей и подростков. Культура В настоящее время Малоярославец располагает большим историко-культурным потенциалом. На территории находятся: Музей 1812 года, Малоярославецкий музейно-выставочный центр, краеведческий музей, городская картинная галерея, Дом культуры и творчества, подростковые и молодежные клубы и т. д. Данные центры тесно связаны между собой и решают задачу воспитания и духовного объединения жителей города вокруг исторического, культурного и патриотического наследия наших предков. В системе культуры и искусства города сегодня задействованы 2 массовые библиотеки с общим книжным фондом 93,1 тыс. экземпляров, 7,3 тысячи человек посещают библиотеку в качестве постоянных читателей, 2 клубных учреждения, 3 музея, картинная галерея, музейно-выставочный центр. Сведения о проекте переселения "Малоярославец" представлены в приложении N 4.7. 2. Оценка потребности в рабочей силе Практически на всех промышленных предприятиях существует серьезная проблема - кадровая. Слабый приток молодых специалистов создает дефицит квалифицированных кадров. Потребность в рабочей силе в разрезе профессионально-квалификационных групп работников по проекту переселения "Малоярославец" на 2009 год представлена в следующей таблице: (в %% от общей потребности) |——————————————————————————————————————————————————————————|————————————————| | Наименование группы | 2009 г. | |——————————————————————————————————————————————————————————|————————————————| | Руководители (представители органов исполнительной | 0,1% | | власти и управления всех уровней, включая руководителей | | | учреждений, организаций и предприятий) | | |——————————————————————————————————————————————————————————|————————————————| | Специалисты высшего уровня квалификации | 3,4% | |——————————————————————————————————————————————————————————|————————————————| | Специалисты среднего уровня квалификации | 7,5% | |——————————————————————————————————————————————————————————|————————————————| | Служащие, занятые подготовкой информации, оформлением | 1,5% | | документации, учетом и обслуживанием | | |——————————————————————————————————————————————————————————|————————————————| | Работники сферы обслуживания, жилищно-коммунального | 2,6% | | хозяйства, торговли и родственных видов деятельности | | |——————————————————————————————————————————————————————————|————————————————| | Квалифицированные рабочие сельского, лесного, | 11,0% | | охотничьего хозяйства, рыбоводства и рыболовства | | |——————————————————————————————————————————————————————————|————————————————| | Квалифицированные рабочие крупных и мелких промышленных | 65,0% | | предприятий, художественных промыслов, строительства, | | | транспорта, связи, геологии и разведки недр | | |——————————————————————————————————————————————————————————|————————————————| | Операторы, аппаратчики, машинисты установок и машин и | 5,8% | | слесари-сборщики | | |——————————————————————————————————————————————————————————|————————————————| | Неквалифицированные рабочие | 3,1% | |——————————————————————————————————————————————————————————|————————————————| В соответствии с основными стратегическими направлениями социально-экономического развития Калужской области с 2009 года на территории Малоярославецкого района, включая территорию пос. Детчино, начнётся строительство новой промышленной зоны общей площадью 150 га. На данной площадке планируется размещать предприятия пищевой промышленности, машиностроения и фармацевтики. Исходя из площади площадки и имеющейся инфраструктуры, ожидаемая потребность на создаваемых предприятиях в рабочей силе составит 2250 человек. Инвесторов планируется привлекать, в том числе на конкурсной основе, т. е. окончательный перечень инвестиционных проектов и конкретных вакансий будет сформирован к 2009 году. ВЫВОД Учитывая: удачное географическое расположение города Малоярославца; наличие опыта реализации крупномасштабных инвестиционных проектов (ООО "Агрисовгаз"); начало реализации крупных инвестиционных проектов по различным направлениям деятельности с созданием к 2009 году крупной промышленной зоны площадью 150 га; благоприятную среду жизнедеятельности, в частности, связанную с развитием социальной сферы, привлечением дополнительных инвестиций, предложить проект переселения "Малоярославец" для включения в Государственную программу по оказанию содействия добровольному переселению соотечественников, проживающих за рубежом, со следующими параметрами: |———————————————————————————|———————|—————————————————————————————————————————| | | Всего | В том числе по годам | | Наименование показателя, | |——————|——————|——————|——————|——————|——————| | условий | | 2007 | 2008 | 2009 | 2010 | 2011 | 2012 | |———————————————————————————|———————|——————|——————|——————|——————|——————|——————| | Всего переселенцев | 158 | 0 | 14 | 20 | 9 | 55 | 60 | |———————————————————————————|———————|——————|——————|——————|——————|——————|——————| | Из них: | | | | | | | | |———————————————————————————|———————|——————|——————|——————|——————|——————|——————| | Количество участников | 77 | 0 | 5 | 7 | 5 | 30 | 30 | | Программы | | | | | | | | |———————————————————————————|———————|——————|——————|——————|——————|——————|——————| | Количество членов семей | 81 | 0 | 9 | 13 | 4 | 25 | 30 | | участников Программы | | | | | | | | |———————————————————————————|———————|——————|——————|——————|——————|——————|——————| | в трудоспособном возрасте | 118 | 0 | 10 | 12 | 6 | 40 | 50 | |———————————————————————————|———————|——————|——————|——————|——————|——————|——————| (В редакции Закона Калужской области от 24.02.2012 г. N 257-ОЗ) II.8. Проект переселения "Сухиничи" "Сухиничи" (муниципальное образование "ГОРОДСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ "ГОРОД СУХИНИЧИ") Карта (см. первоисточник) 1. Общая характеристика территорий вселения с оценкой возможностей по приему и обустройству переселенцев Город Сухиничи находится в центре России, в 250-ти километрах к юго-западу от Москвы, в живописном районе Калужской области. В нем проживают около 17 тысяч человек. Территория города характеризуется умеренно континентальным климатом с теплым летом и относительно холодной зимой. Муниципальный район "Сухиничский район" имеет общие границы с Кировским, Барятинским, Мещовским, Козельским, Ульяновским, Думиничским районами. Город Сухиничи является важным транспортным узлом. Основную роль в производстве валовой продукции играют промышленность, строительство, сельское хозяйство, торговля и транспорт. В отраслевой структуре промышленного производства наибольший удельный вес (55%) приходится на перерабатывающую отрасль. Недалеко от города сохранена единственная в области шахта по добыче бурого угля Середейского месторождения Подмосковного угольного бассейна. Имеющаяся инфраструктура города: хорошо развитая дорожная сеть, железнодорожный транспорт, современная телефонная связь, запас мощностей в энергетике, газоснабжении, очистке стоков, другие возможности развития - позволяют говорить о резервах дальнейшего роста производства как промышленного, так и сельскохозяйственного направлений. Сухиничи - это один из крупнейших железнодорожных узлов Калужской области, от которого в пяти направлениях расходятся железнодорожные пути на Москву, Брянск, Тулу, Смоленск, Рославль. Через Сухиничи ежесуточно проходят до 60 пассажирских поездов. Ежедневно с вокзалов железнодорожного узла отправляются до 1000 пассажиров. Более тысячи человек трудятся на железнодорожном транспорте в различных его подразделениях. Образованием и воспитанием молодого поколения занимаются педагогические коллективы 23 школ, из них 14-средних, 8-дошкольных образовательных учреждений, 2-учреждения дополнительного образования, детская школа искусств. Функционирует детский дом на 35 человек. В профессиональном лицее получают начальное профессиональное образование 430 студентов. В районе действуют 3 филиала высших учебных заведений. Торговое обслуживание в районе обеспечивают 128 торговых стационарных точек, один оптовый продовольственный рынок, муниципальный рынок. Товарооборот устойчиво растет, в 2005 году он составил 694,4 млн. рублей, темп роста 121%. За текущий период 2006 года товарооборот составил 229,6 млн. рублей и вырос на 9,4%. Емкость телефонных станций составляет 5155 номеров, в том числе 857 - на сельских АТС. В районе работает новая цифровая телефонная станция. Через город Сухиничи проложен оптико-волоконный кабель Калуга-Киров. Действуют 23 отделения почтовой связи. Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Ноябрь
|