Закон Ивановской области от 22.05.2009 № 57-ОЗ

 
                       ЗАКОН ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ

         О внесении изменений в Закон "О муниципальной службе
                        в Ивановской области"


        Принят Ивановской областной Думой 30 апреля 2009 года

     Настоящий Закон принят в целях приведения Закона "О муниципальной
службе в Ивановской области" от 23.06.2008 N 72-ОЗ  в  соответствие  с
Федеральным законом "О муниципальной службе в Российской Федерации" от
02.03.2007  N 25-ФЗ  (в  редакции  Федерального   закона   "О внесении
изменения в Федеральный закон  "О муниципальной  службе  в  Российской
Федерации" от 25.11.2008 N 219-ФЗ) и Уставом Ивановской области.

     Статья 1.

     Внести в Закон "О муниципальной службе в Ивановской  области"  от
23.06.2008 N 72-ОЗ следующие изменения:
     1. Дополнить Закон статьей 3.1 следующего содержания:
"Статья 3.1. Классные чины муниципальных служащих, порядок  присвоения
и сохранения классных чинов муниципальных служащих
     1. Классные    чины    присваиваются    муниципальным    служащим
персонально,  с  соблюдением   последовательности,   продолжительности
муниципальной службы в предыдущем классном чине муниципальной службы и
в  соответствии  с  замещаемой  должностью  муниципальной  службы,   в
пределах соответствующей группы  должностей  муниципальной  службы,  с
учетом профессионального уровня муниципального служащего.
     2. Муниципальным  служащим,  замещающим  без  ограничения   срока
полномочий должности  муниципальной  службы,  относящиеся  к  главной,
ведущей, старшей и младшей группам  должностей  муниципальной  службы,
классные чины муниципального служащего присваиваются после  сдачи  ими
квалификационного экзамена.
     Муниципальным  служащим,   замещающим   без   ограничения   срока
полномочий должности муниципальной службы, относящиеся к высшей группе
должностей  муниципальной   службы,   классные   чины   муниципального
служащего присваиваются после сдачи квалификационного  экзамена,  если
решение о сдаче квалификационного экзамена этим муниципальным служащим
принято представителем нанимателя (работодателем).
     3. Квалификационный экзамен проводится квалификационной комиссией
по  инициативе  представителя  нанимателя   (работодателя)   и   (или)
муниципального служащего.
     Положение о проведении квалификационного экзамена устанавливается
муниципальным правовым актом в соответствии с  "Типовым  положением  о
проведении  квалификационного  экзамена"  согласно  приложению  N 5  к
Закону.
     Решение  представителя  нанимателя  (работодателя)  о  присвоении
муниципальному служащему классного  чина  оформляется  соответствующим
правовым актом. Запись о присвоении классного чина вносится  в  личное
дело и трудовую книжку муниципального служащего.
     Со дня присвоения муниципальному  служащему  классного  чина  ему
устанавливается месячный оклад муниципального служащего в соответствии
с присвоенным ему классным чином муниципального  служащего  (оклад  за
классный чин).
     4. Муниципальным   служащим,    замещающим    высшие    должности
муниципальной службы (высшая группа должностей муниципальной  службы),
присваивается классный чин - действительный муниципальный советник  1,
2 или 3 класса.
     5. Муниципальным   служащим,   замещающим    главные    должности
муниципальной службы (главная группа должностей муниципальной службы),
присваивается классный чин  -  действительный  советник  муниципальной
службы 1, 2 или 3 класса.
     6. Муниципальным   служащим,   замещающим    ведущие    должности
муниципальной службы (ведущая группа должностей муниципальной службы),
присваивается классный чин - муниципальный советник 1, 2 или 3 класса.
     7. Муниципальным   служащим,   замещающим    старшие    должности
муниципальной службы (старшая группа должностей муниципальной службы),
присваивается классный чин - старший советник муниципальной службы  1,
2 или 3 класса.
     8. Муниципальным   служащим,   замещающим    младшие    должности
муниципальной службы (младшая группа должностей муниципальной службы),
присваивается классный чин - советник муниципальной службы 1, 2 или  3
класса.
     9. Классный чин может быть первым или очередным. Первый  классный
чин присваивается муниципальному служащему, не имеющему классного чина
муниципального служащего. Внеочередной
     10. Первыми классными чинами муниципального служащего являются:
     а) для младшей группы должностей муниципальной службы -  советник
муниципальной службы 3 класса;
     б) для старшей группы должностей муниципальной службы  -  старший
советник муниципальной службы 3 класса;
     в) для  ведущей  группы   должностей   муниципальной   службы   -
муниципальный советник 3 класса;
     г) для  главной  группы   должностей   муниципальной   службы   -
действительный советник муниципальной службы 3 класса;
     д) для  высшей   группы   должностей   муниципальной   службы   -
действительный муниципальный советник 3 класса.
     11. Первый классный чин  присваивается  муниципальному  служащему
после  успешного   завершения   испытания,   а   если   испытание   не
устанавливалось, то не ранее чем через  три  месяца  после  назначения
муниципального служащего на должность муниципальной службы.
     12. Очередной классный чин  может  быть  присвоен  муниципальному
служащему  по  истечении   срока,   установленного   для   прохождения
муниципальной  службы  в  предыдущем  классном   чине   муниципального
служащего.
     13. Для   прохождения   муниципальной   службы    устанавливаются
следующие сроки:
     а) в классных чинах советник муниципальной службы  2,  3  класса,
старший советник муниципальной службы 2, 3 класса -  не  менее  одного
года;
     б) в  классных  чинах  муниципальный  советник   2,   3   класса,
действительный советник муниципальной службы 2, 3 класса  -  не  менее
двух лет;
     в) в классных чинах действительный муниципальный  советник  2,  3
класса - не менее одного года.
     14. Для  прохождения  муниципальной  службы  в   классных   чинах
советник муниципальной службы 1 класса, старший советник муниципальной
службы 1  класса,  муниципальный  советник  1  класса,  действительный
советник муниципальной службы 1 класса,  действительный  муниципальный
советник 1 класса сроки не устанавливаются
     15. Срок  муниципальной  службы  в  присвоенном   классном   чине
муниципального служащего исчисляется со дня присвоения классного  чина
муниципальному служащему.
     16. При назначении  муниципального  служащего  на  более  высокую
должность муниципальной  службы  ему  может  быть  присвоен  очередной
классный чин муниципального служащего, если истек срок,  установленный
частью 13 настоящей статьи  для  прохождения  муниципальной  службы  в
предыдущем классном чине муниципального служащего.
     При   назначении   муниципального    служащего    на    должность
муниципальной  службы,  которая  относится  к  более  высокой   группе
должностей муниципальной службы, чем замещаемая им  ранее,  указанному
муниципальному   служащему   может   быть   присвоен   классный    чин
муниципального  служащего,  являющийся  в  соответствии  с  частью   9
настоящей статьи  первым  для  этой  группы  должностей  муниципальной
службы. В  указанном  случае  классный  чин  муниципального  служащего
присваивается  без   соблюдения   последовательности   и   без   учета
продолжительности муниципальной  службы  в  предыдущем  классном  чине
муниципального служащего.
     Классный    чин    муниципального     служащего     присваивается
муниципальному служащему  в  соответствии  с  настоящей  частью  после
успешного завершения испытания, а если испытание  не  устанавливалось,
то не ранее чем через три месяца после  его  назначения  на  должность
муниципальной службы.
     17. В качестве меры поощрения за особые отличия  в  муниципальной
службе классный чин муниципальному служащему может быть присвоен:
     а) до истечения срока, установленного частью 13 настоящей  статьи
для прохождения муниципальной службы в соответствующем  классном  чине
муниципального  служащего,  но  не  ранее  чем  через  шесть   месяцев
пребывания в замещаемой  должности  муниципальной  службы  -  не  выше
классного чина, соответствующего этой группе должностей  муниципальной
службы;
     б) по истечении установленного  срока  -  на  одну  ступень  выше
классного чина, соответствующего  замещаемой  должности  муниципальной
службы в пределах группы должностей муниципальной  службы,  к  которой
относится замещаемая должность муниципальной службы.
     18. При поступлении на муниципальную службу гражданина Российской
Федерации, которому  присвоен  квалификационный  разряд  муниципальной
службы до вступления настоящего Закона в силу, ему может быть присвоен
классный  чин  муниципального  служащего  исходя   из   установленного
настоящей частью соотношения квалификационных  разрядов  муниципальной
службы с классными чинами муниципального служащего в  пределах  группы
должностей муниципальной службы, к  которой  относится  замещаемая  им
должность муниципальной службы. При этом учитывается продолжительность
пребывания  муниципального  служащего   в   квалификационном   разряде
муниципальной службы.
     Квалификационные  разряды  муниципальной  службы  соотносятся   с
классными чинами муниципального служащего в следующем порядке:
     а) квалификационные разряды муниципальной  службы  действительный
муниципальный советник  1,  2  или  3  класса  -  с  классными  чинами
муниципального служащего действительный муниципальный  советник  1,  2
или 3 класса;
     б) квалификационные разряды муниципальной  службы  действительный
советник муниципальной службы 1, 2 или 3 класса - с  классными  чинами
муниципального служащего действительный советник муниципальной  службы
1, 2 или 3 класса;
     в) квалификационные разряды  муниципальной  службы  муниципальный
советник 1, 2  или  3  класса  -  с  классными  чинами  муниципального
служащего муниципальный советник 1, 2 или 3 класса;
     г) квалификационные разряды муниципальной службы старший советник
муниципальной  службы  1,  2  или  3  класса  -  с  классными   чинами
муниципального служащего старший советник муниципальной  службы  1,  2
или 3 класса;
     д) квалификационные   разряды   муниципальной   службы   советник
муниципальной  службы  1,  2  или  3  класса  -  с  классными   чинами
муниципального служащего советник муниципальной  службы  1,  2  или  3
класса.
     19. При поступлении на муниципальную службу гражданина Российской
Федерации,   имеющего    классный    чин    государственной    службы,
дипломатический ранг, воинское или специальное звание, ему может  быть
присвоен классный чин муниципального служащего на  одну  ступень  выше
первого классного чина  в  пределах  группы  должностей  муниципальной
службы, к которой относится замещаемая им муниципальная должность. При
этом учитывается продолжительность пребывания муниципального служащего
в  классном  чине  государственной  службы,   дипломатическом   ранге,
воинском или специальном звании.
     20. Очередной  классный  чин   не   присваивается   муниципальным
служащим, имеющим  дисциплинарные  взыскания,  а  также  муниципальным
служащим,  в  отношении  которых  проводится  служебная  проверка  или
возбуждено уголовное дело.
     21. Присвоенный классный чин муниципального служащего сохраняется
за муниципальным служащим при  освобождении  от  замещаемой  должности
муниципальной службы и увольнении с муниципальной службы (в том  числе
в связи с выходом на пенсию), а также при поступлении на муниципальную
службу вновь.
     22. Индивидуальные  служебные  споры  по  вопросам,  связанным  с
присвоением классного чина муниципального служащего, рассматриваются в
соответствии с законодательством Российской Федерации.".
     2. Дополнить часть 1 статьи 7 Закона  абзацем  вторым  следующего
содержания:
     "- ежемесячная выплата за присвоенный классный чин;".
     3. Дополнить часть 2 статьи 9 Закона  абзацем  шестым  следующего
содержания:
     "- присвоение классного чина муниципального служащего  за  особые
отличия в муниципальной службе в соответствии с частью 17  статьи  3.1
настоящего Закона;".
     4. В  пункте  1  части  2  приложения  N 1  к   Закону   "Типовые
квалификационные требования  для  замещения  должностей  муниципальной
службы в Ивановской области" исключить слова "(Основной Закон)".
     5. В приложении N 2 к Закону "Типовая форма  контракта  с  лицом,
назначаемым на должность главы местной администрации":
     1) в  подпункте  "а"  пункта  10.1  раздела  IV  исключить  слова
"(Основной Закон)";
     2) пункт 2 части 12 раздела V изложить в следующей редакции:
     "2) ежемесячная выплата за присвоенный классный чин;".
     6. В приложении N 3 к  Закону  "Типовое  положение  о  проведении
аттестации муниципальных служащих":
     1) в абзаце первом пункта  10  раздела  II  число  "12"  заменить
числом "9";
     2) в абзаце первом пункта  18  раздела  III  слово  "гражданским"
заменить словом "муниципальным".
     7. Дополнить  Закон  приложением   N 5   "Типовое   положение   о
проведении квалификационного экзамена" следующего содержания:


                                      
                                                "Приложение N 5             
                                          к Закону "О муниципальной     
                                          службе в Ивановской области"  
                                          от 23.06.2008 N 72-ОЗ         
                                      
                    ТИПОВОЕ ПОЛОЖЕНИЕ О ПРОВЕДЕНИИ
                      КВАЛИФИКАЦИОННОГО ЭКЗАМЕНА

                          I. Общие положения

     1. Настоящее типовое  положение  о  проведении  квалификационного
экзамена  муниципальных  служащих  в  Ивановской  области   (далее   -
положение)  определяет  общий  порядок  проведения   квалификационного
экзамена  муниципальных  служащих  в  Ивановской  области   (далее   -
муниципальные служащие).
     2. Квалификационный  экзамен  проводится  в  срок,  установленный
законодательством, в целях присвоения  классного  чина  муниципальному
служащему   на   основе   оценки   его   профессиональной    служебной
деятельности,   соответствия   уровня   профессиональной    подготовки
муниципального служащего квалификационным  требованиям  для  замещения
должностей муниципальной службы.

        II. Организация проведения квалификационного экзамена

     3. Для   проведения   квалификационного   экзамена   по   решению
представителя  нанимателя   (работодателя)   издается   правовой   акт
муниципального органа, содержащий положения:
     1) о формировании квалификационной комиссии;
     2) об утверждении графика проведения квалификационных экзаменов;
     3) о составлении списков муниципальных  служащих,  представленных
(претендующих) к присвоению классного чина;
     4) о    подготовке    документов,    необходимых    для    работы
квалификационной комиссии;
     5) о форме сдачи квалификационного экзамена.
     4. Квалификационная   комиссия   формируется    правовым    актом
муниципального   органа.   Указанным   актом    определяются    состав
квалификационной комиссии, сроки и порядок ее работы.
     В  состав  квалификационной  комиссии  включаются   представитель
нанимателя (работодателя)  и  (или)  уполномоченные  им  муниципальные
служащие  (в  том  числе  из  кадрового  подразделения,   юридического
(правового) подразделения и  подразделения,  в  котором  муниципальный
служащий, представленный (претендующий) к присвоению  классного  чина,
замещает должность муниципальной службы).
     Состав квалификационной комиссии формируется таким образом, чтобы
была исключена возможность возникновения конфликтов интересов, которые
могли бы повлиять на принимаемые квалификационной комиссией решения.
     В зависимости от специфики должностных обязанностей муниципальных
служащих  в  муниципальном  органе  может   быть   создано   несколько
квалификационных комиссий.
     5. Квалификационная комиссия состоит из председателя, заместителя
председателя, секретаря и членов комиссии. Все члены  квалификационной
комиссии при принятии решений обладают равными правами.
     6. График   проведения   квалификационных   экзаменов    ежегодно
утверждается представителем нанимателя (работодателем) и доводится  до
сведения    каждого    муниципального    служащего,    представленного
(претендующего) к присвоению классного чина, не менее чем за месяц  до
проведения квалификационного экзамена.
     7. В графике проведения квалификационных экзаменов указываются:
     а) наименование муниципального органа, подразделения,  в  которых
проводится квалификационный экзамен;
     б) список муниципальных служащих, представленных (претендующих) к
присвоению классного чина;
     в) дата, время и место проведения квалификационного экзамена;
     г) дата представления  в  квалификационную  комиссию  необходимых
документов с указанием ответственных за их представление руководителей
соответствующих подразделений муниципального органа.
     8. Не позднее чем  за  две  недели  до  начала  квалификационного
экзамена  в   квалификационную   комиссию   представляется   отзыв   о
профессиональной   служебной   деятельности,    соответствии    уровня
профессиональной подготовки муниципального служащего,  представленного
(претендующего)  к   присвоению   классного   чина,   квалификационным
требованиям для замещения должностей муниципальной службы.
     9. Отзыв, предусмотренный пунктом 10 настоящего положения, должен
содержать следующие сведения о муниципальном служащем:
     1) фамилия, имя, отчество;
     2) замещаемая должность муниципальной службы на момент проведения
квалификационного экзамена и дата назначения на эту должность;
     3) перечень   основных   вопросов   (документов),    в    решении
(разработке) которых муниципальный служащий принимал участие;
     4) мотивированная оценка профессиональных, личностных  качеств  и
результатов  профессиональной  служебной  деятельности  муниципального
служащего.
     10. К отзыву об исполнении муниципальным служащим, представленным
(претендующим) к присвоению классного чина,  должностных  обязанностей
за  период,  предшествующий  проведению  квалификационного   экзамена,
прилагаются сведения о выполненных муниципальным служащим поручениях и
подготовленных   им   проектах   документов   за   указанный   период,
содержащиеся  в   годовых   отчетах   о   профессиональной   служебной
деятельности муниципального служащего.
     При    каждом    последующем    квалификационном    экзамене    в
квалификационную комиссию представляется также  квалификационный  лист
муниципального  служащего  с  данными  предыдущего   квалификационного
экзамена.
     11. Кадровое подразделение муниципального органа не менее чем  за
неделю до  проведения  квалификационного  экзамена  должно  ознакомить
каждого муниципального служащего,  представленного  (претендующего)  к
присвоению классного чина, с представленным отзывом об  исполнении  им
должностных  обязанностей   за   период,   предшествующий   проведению
квалификационного  экзамена.  При  этом   экзаменуемый   муниципальный
служащий вправе представить в квалификационную комиссию дополнительные
сведения о своей профессиональной служебной деятельности за  указанный
период, а также заявление о своем несогласии с представленным  отзывом
или пояснительную записку на отзыв непосредственного руководителя.

              III. Проведение квалификационного экзамена

     12. Квалификационный   экзамен    проводится    с    приглашением
муниципального служащего, представленного (претендующего) к присвоению
классного чина,  на  заседание  квалификационной  комиссии.  В  случае
неявки муниципального служащего на заседание  указанной  комиссии  без
уважительной причины или его отказа  от  проведения  квалификационного
экзамена повторный квалификационный экзамен проводится  не  ранее  чем
через год.
     Квалификационная комиссия рассматривает представленные документы,
заслушивает  сообщения   муниципального   служащего,   представленного
(претендующего) к присвоению классного чина, а в случае  необходимости
- его  непосредственного  руководителя  о  профессиональной  служебной
деятельности муниципального служащего. В целях объективного проведения
квалификационного   экзамена   после    рассмотрения    представленных
муниципальным служащим,  представленным  (претендующим)  к  присвоению
классного  чина,  дополнительных  сведений  о  своей  профессиональной
служебной   деятельности   за   период,   предшествующий    проведению
квалификационного экзамена, квалификационная комиссия вправе перенести
квалификационный экзамен на следующее заседание комиссии.
     13. Обсуждение    профессиональных    и    личностных     качеств
муниципального  служащего   применительно   к   его   профессиональной
служебной деятельности должно быть объективным и доброжелательным.
     Профессиональная служебная деятельность муниципального  служащего
оценивается на основе определения  его  соответствия  квалификационным
требованиям по замещаемой должности муниципальной службы, его  участия
в   решении   поставленных   перед   соответствующим    подразделением
муниципального органа  задач,  сложности  выполняемой  им  работы,  ее
эффективности и результативности.
     При этом должны учитываться профессиональные знания и опыт работы
муниципального   служащего,    соблюдение    муниципальным    служащим
ограничений, отсутствие нарушений запретов,  выполнение  требований  к
служебному поведению и обязательств, установленных  законодательством,
а   для   муниципального   служащего,   наделенного    организационно-
распорядительными полномочиями по  отношению  к  другим  муниципальным
служащим, - также организаторские способности.
     14. Заседание квалификационной  комиссии  считается  правомочным,
если на нем присутствует не менее двух третей ее членов.
     15. Решение квалификационной комиссии  принимается  в  отсутствие
муниципального служащего, представленного (претендующего) к присвоению
классного  чина,  и  его   непосредственного   руководителя   открытым
голосованием простым большинством голосов присутствующих на  заседании
членов квалификационной комиссии. При равенстве голосов  муниципальный
служащий признается сдавшим квалификационный экзамен.
     На период проведения  квалификационного  экзамена  муниципального
служащего, являющегося членом квалификационной комиссии, его  членство
в этой комиссии приостанавливается.
     16. По  результатам  квалификационного  экзамена   муниципального
служащего квалификационной комиссией  принимается  одно  из  следующих
решений:
     а) признать, что  муниципальный  служащий  сдал  квалификационный
экзамен, и рекомендовать его для присвоения классного чина;
     б) признать, что муниципальный служащий не сдал  квалификационный
экзамен.
     17. Результаты     квалификационного     экзамена      сообщаются
муниципальным  служащим  непосредственно   после   подведения   итогов
голосования.
     Результаты     квалификационного     экзамена     заносятся     в
квалификационный лист муниципального служащего, составленный по  форме
согласно приложению  к  настоящему  положению.  Квалификационный  лист
подписывается председателем, заместителем председателя,  секретарем  и
членами квалификационной комиссии, присутствовавшими на заседании.
     Муниципальный служащий знакомится с квалификационным  листом  под
роспись.
     Квалификационный   лист   муниципального   служащего,    сдавшего
квалификационный  экзамен,  и  отзыв  о   профессиональной   служебной
деятельности,   соответствии   уровня   профессиональной    подготовки
муниципального служащего, представленного (претендующего) к присвоению
классного чина, квалификационным требованиям для замещения  должностей
муниципальной  службы  за  период,  предшествующий   квалификационному
экзамену, хранятся в личном деле муниципального служащего.
     Секретарь  квалификационной  комиссии  ведет  протокол  заседания
комиссии, в котором фиксирует ее  решения  и  результаты  голосования.
Протокол    заседания    квалификационной    комиссии    подписывается
председателем,  заместителем  председателя,   секретарем   и   членами
квалификационной комиссии, присутствовавшими на заседании.
     18. Материалы квалификационного экзамена  муниципальных  служащих
представляются представителю нанимателя (работодателя) не позднее  чем
через семь дней после его проведения.
     19. В течение одного месяца  после  проведения  квалификационного
экзамена по его  результатам  издается  соответствующий  муниципальный
правовой акт муниципального органа.
     20. Муниципальный   служащий   вправе    обжаловать    результаты
квалификационного экзамена.



                                               Приложение           
                                          к типовому положению о        
                                          проведении квалификационного  
                                          экзамена                      
                                   
                        КВАЛИФИКАЦИОННЫЙ ЛИСТ
                       МУНИЦИПАЛЬНОГО СЛУЖАЩЕГО

     1. Фамилия, имя, отчество___________________________________________

     2. Дата рождения ___________________________________________________

     3. Сведения об образовании, о повышении квалификации, переподготовке
_________________________________________________________________________
(когда и какое учебное заведение окончил, специальность и квалификация 
                           по образованию,
_________________________________________________________________________
 документы о повышении квалификации, переподготовке, ученая степень,
                            ученое звание)

     4. Замещаемая должность на момент сдачи квалификационного
экзамена и дата назначения (утверждения) на эту должность
_________________________________________________________________________

     5. Стаж  муниципальной  службы  (в  том  числе   стаж   замещения
муниципальных должностей) _______________________________________________

     6. Общий трудовой стаж _____________________________________________

     7. Классный чин муниципального служащего ___________________________
                                          (наименование классного чина
_________________________________________________________________________
                        и дата его присвоения)
     8. Вопросы к муниципальному служащему и краткие ответы на них
_________________________________________________________________________

     9. Замечания   и   предложения,   высказанные    квалификационной
комиссией
_________________________________________________________________________

     10. Предложения, высказанные муниципальным служащим
_________________________________________________________________________

     11. Решение квалификационной комиссии (с указанием мотивов)
_________________________________________________________________________

     12. Количественный состав квалификационной комиссии
_________________________________________________________________________

     На заседании присутствовало ____________ членов  квалификационной
комиссии.
     Количество голосов за ________, против ________.

     13. Примечания _____________________________________________________

     Председатель
     квалификационной комиссии _______________  _____________________
                                  (подпись)     (расшифровка подписи)

     Заместитель председателя
     квалификационной комиссии _______________  _____________________
                                  (подпись)     (расшифровка подписи)

     Секретарь
     квалификационной комиссии _______________  _____________________
                                  (подпись)     (расшифровка подписи)

     Члены
     квалификационной комиссии _______________  _____________________
                                  (подпись)     (расшифровка подписи)

     Дата проведения квалификационного экзамена______________________

     С квалификационным листом ознакомился ________________________________
                                          (подпись муниципального служащего 
                                                       и дата)
     М. П.".

     Статья 2.

     Настоящий Закон вступает в силу через десять дней после  дня  его
официального опубликования.


ГУБЕРНАТОР
ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ                                            М.А.МЕНЬ

г. Иваново
22 мая 2009 г.
N 57-ОЗ