Постановление Правительства
Магаданской области от 13 декабря 2017 г. N 1038-пп
"О внесении изменений в
постановление Правительства Магаданской области от 26 декабря 2014 г.
N 1106-пп"
Правительство
Магаданской области постановляет:
1. Внести в постановление Правительства Магаданской области
от 26 декабря 2014 г. N 1106-пп "Об утверждении государственной программы
Магаданской области "Улучшение условий и охраны труда в Магаданской области"
на 2015 - 2020 годы" следующие изменения:
пункт
3
изложить в следующей редакции:
"3.
Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя
председателя Правительства Магаданской области - министра
государственно-правового развития Магаданской области Шуфер М.А.";
в
государственной
программе Магаданской области "Улучшение условий и охраны
труда в Магаданской области" на 2015 - 2020 годы",
утвержденной указанным постановлением (далее - государственная программа):
- позицию "Участники государственной
программы" паспорта государственной программы изложить в
следующей редакции:
"
|
Участники государственной
программы
|
-
министерство образования и молодежной политики Магаданской области;
-
министерство культуры и туризма Магаданской области;
-
организации, осуществляющие функции по проведению обучения работодателей и
работников вопросам охраны труда, имеющие аккредитации (далее - обучающие
организации) (по согласованию);
-
Магаданский областной союз организаций профсоюзов (по согласованию);
-
областные отраслевые и первичные профсоюзные организации (по согласованию);
- ГУ -
Магаданское региональное отделение Фонда социального страхования Российской
Федерации (далее - МРО ФСС) (по согласованию)
|
";
|
- позицию
"Целевые показатели государственной программы" паспорта
государственной программы изложить в следующей редакции:
"
|
Целевые показатели
государственной программы
|
1.
Уровень производственного травматизма и профессиональной заболеваемости:
1.1.
Численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве со
смертельным исходом.
1.2.
Численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве с
утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более.
1.3.
Количество дней временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на
производстве в расчете на 1 пострадавшего.
1.4.
Численность работников с установленным предварительным диагнозом
профессионального заболевания по результатам проведения обязательных
периодических медицинских осмотров.
2.
Динамика оценки условий труда:
2.1.
Количество рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий
труда.
2.2.
Удельный вес рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий
труда, в общем количестве рабочих мест.
2.3.
Количество рабочих мест, на которых улучшены условия труда по результатам
специальной оценки условий труда.
3.
Условия труда:
3.1
Численность работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда.
3.2
Удельный вес работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда от
общей численности работников
|
";
|
- раздел II
"Приоритеты, цели, задачи и целевые показатели, ожидаемые результаты,
этапы и сроки реализации государственной программы" государственной
программы изложить в следующей редакции:
"II. Приоритеты, цели,
задачи и целевые показатели, ожидаемые результаты, этапы и сроки реализации
государственной программы
Важнейшим
фактором, определяющим необходимость разработки и реализации программы с учетом
приоритетных направлений социальных и экономических реформ в Российской
Федерации, Стратегии социально-экономического развития на период до 2020 года,
является социальная значимость повышения качества жизни и сохранения здоровья
трудоспособного населения Магаданской области.
В
соответствии с вышеназванной Стратегией одним из приоритетных направлений
деятельности по сохранению здоровья и сокращению смертности населения является
принятие мер по улучшению условий и охраны труда работающего населения,
профилактике и снижению профессионального риска, а также проведение
профилактических осмотров работающих.
1.1.
Цели и задачи государственной программы.
Целью
государственной программы является улучшение условий и охраны труда,
предупреждение и снижение производственного травматизма и профессиональной
заболеваемости работников на территории Магаданской области.
Индикаторами
достижения указанной цели являются:
1.
Уровень производственного травматизма и профессиональной заболеваемости:
1.1.
Численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве со
смертельным исходом.
1.2.
Численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве с
утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более.
1.3.
Количество дней временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на
производстве в расчете на 1 пострадавшего.
1.4.
Численность работников с установленным предварительным диагнозом
профессионального заболевания по результатам проведения обязательных
периодических медицинских осмотров.
2.
Динамика оценки условий труда:
2.1.
Количество рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда.
2.2.
Удельный вес рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий
труда, в общем количестве рабочих мест.
2.3.
Количество рабочих мест, на которых улучшены условия труда по результатам
специальной оценки условий труда.
3.
Условия труда:
3.1.
Численность работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда.
3.2
Удельный вес работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда от
общей численности работников.
Для
достижения поставленной цели предусматривается решение следующих задач:
-
обеспечение оценки условий труда работников и получения работниками объективной
информации о состоянии условий и охраны труда на рабочих местах;
-
реализация превентивных мер, направленных на улучшение условий труда
работников, снижение уровня производственного травматизма и профессиональной
заболеваемости, включая совершенствование лечебно-профилактического
обслуживания и обеспечение современными высокотехнологическими средствами
индивидуальной и коллективной защиты работающего населения;
-
обеспечение непрерывной подготовки работников по охране труда на основе
современных технологий обучения;
-
совершенствование нормативно-правовой базы Магаданской области в области охраны
труда;
-
информационное обеспечение и пропаганда охраны труда.
2.2.
Состав и значение целевых показателей государственной программы приведены в
таблице.
Таблица
Состав и значения
целевых показателей государственной программы
Ответственный
исполнитель - министерство труда и социальной политики Магаданской области
N
п/п
|
Целевой показатель (наименование)
|
Ед. изм.
|
Значения целевых показателей
|
2014
|
2015
|
2016
|
2017
|
2018
|
2019
|
2020
|
1
|
2
|
3
|
4
|
5
|
6
|
7
|
8
|
9
|
10
|
Государственная программа Магаданской
области "Улучшение условий и охраны труда в Магаданской области" на
2015 - 2020 годы"
|
1.
|
Численность пострадавших в результате
несчастных случаев на производстве со смертельным исходом
|
чел.
|
14
|
13
|
12
|
10
|
9
|
8
|
8
|
2.
|
Численность пострадавших в результате
несчастных случаев на производстве с утратой трудоспособности на 1 рабочий
день и более
|
чел.
|
60
|
59
|
58
|
75
|
72
|
70
|
70
|
3.
|
Количество дней временной
нетрудоспособности в связи с
несчастным случаем на производстве в
расчете на 1 пострадавшего
|
дн.
|
79,48
|
77,48
|
75,48
|
73,48
|
71,48
|
69,48
|
67,48
|
4.
|
Численность работников с установленным
предварительным диагнозом профессионального заболевания по результатам
проведения обязательных периодических медицинских осмотров
|
чел.
|
1
|
1
|
1
|
7
|
7
|
6
|
6
|
5.
|
Количество рабочих мест, на которых
проведена специальная оценка условий труда*
|
ед.
|
734,4
|
1700
|
2700
|
9000
|
11500
|
11500
|
11500
|
6.
|
Удельный вес рабочих мест, на которых
проведена специальная оценка условий труда, в общем рабочих мест*
|
о/
|
13,6
|
32,1
|
51,0
|
71,8
|
98
|
98
|
98
|
7.
|
Количество рабочих мест, на которых улучшены
условия труда по результатам специальной оценки условий труда
|
ед.
|
-
|
680
|
1080
|
1520
|
2116
|
2116
|
2116
|
8.
|
Общая численность работников (справочно)
|
чел.
|
84427
|
84427
|
84427
|
84427
|
84427
|
84427
|
84427
|
9.
|
Численность работников, занятых во вредных
и (или) опасных условиях труда (по данным Росстата)
|
чел.
|
9714
|
8100
|
7900
|
9100
|
9100
|
9100
|
9100
|
10.
|
Удельный вес работников, занятых во вредных
и (или) опасных
условиях труда от общей
численности работников (по данным Росстата)
|
о/
|
40,7
|
40,5
|
40
|
47
|
47
|
47
|
47
|
<*> Учитывается количество
рабочих мест, на которых заняты работники, имеющие право на получение
соответствующих гарантий и компенсаций, досрочного назначения пенсий, а также
рабочих мест, на которых ранее были выявлены вредные и (или) опасные условия
труда.
2.3.
Ожидаемые результаты от реализации государственной программы.
Описание
ожидаемых результатов государственной программы:
-
снижение (стабилизация) количества пострадавших от несчастных случаев на
производстве (в том числе со смертельным исходом);
-
снижение (стабилизация) численности работников, занятых в условиях, не
отвечающих действующим санитарно-гигиеническим нормативам;
-
снижение (стабилизация) показателя профессиональной заболеваемости работников,
занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда;
-
увеличение количества рабочих мест, в отношении которых проведена специальная
оценка условий труда;
-
увеличение количества страхователей, которые использовали суммы страховых
взносов на финансовое обеспечение предупредительных мер по сокращению производственного
травматизма и профзаболеваний;
-
увеличение количества обученных по охране труда. Последующий экономический
эффект проявится в:
-
сокращении расходов, связанных с возмещением вреда, полученного от травм на
производстве и профессиональных заболеваний;
-
сокращении количества потерь рабочего времени, связанных с авариями, утратой
трудоспособности вследствие травматизма и заболеваемости;
-
снижении размера издержек, связанных с обеспечением компенсаций для работающих
во вредных условиях труда (на предоставление различных компенсаций расходуются
денежные средства, значительно превышающие расходы на осуществление мероприятий
по улучшению условий труда).
2.4.
Срок реализации государственной программы: 2015 - 2020 годы.
Государственная программа реализуется в один этап с 2015 года по 2020
год";
- в
разделе
VI "Ресурсное обеспечение реализации государственной
программы" государственной программы:
абзац
двадцать третий
изложить в следующей редакции: "Ресурсное обеспечение реализации
государственной программы за счет средств областного бюджета и иных источников
финансирования приведено в приложении N 3 к настоящей государственной
программе.";
абзац
двадцать четвертый
признать утратившим силу;
- приложение
N 1 "Перечень мероприятий государственной программы
Магаданской области "Улучшение условий и охраны труда в Магаданской
области" на 2015 - 2020 годы" к государственной
программе изложить в редакции согласно приложению N 1 к настоящему
постановлению;
- приложение
N 3 "Ресурсное обеспечение за счет средств областного
бюджета государственной программы Магаданской области "Улучшение условий и
охраны труда в Магаданской области" на
2015 - 2020 годы" к государственной программе изложить в
редакции согласно приложению N 2 к настоящему постановлению;
- приложение
N 4 "Ресурсное обеспечение и прогнозная (справочная)
оценка по всем источникам финансирования на реализацию государственной
программы Магаданской области "Улучшение условий и охраны труда в
Магаданской области" на 2015 - 2020 годы" к
государственной программе признать утратившим силу;
2. Настоящее постановление подлежит официальному опубликованию.
Губернатор Магаданской области В. Печеный
Приложение
N 1
к постановлению Правительства
Магаданской области
от "13" декабря 2017 г. N 1038-пп
"Приложение N 1
к государственной программе
Магаданской области
"Улучшение условий и охраны
труда
в Магаданской области" на
2015 - 2020 годы"
Перечень
основных мероприятий государственной программы
N
п/п
|
Наименование основного мероприятия
|
Ответственный исполнитель государственной
программы, участники государственной программы
|
Срок реализации
|
Ожидаемый результат (краткое описание)
|
Последствия нереализации
мероприятия
|
начало
|
окончание
|
1
|
2
|
3
|
4
|
5
|
6
|
7
|
Государственная программа Магаданской
области "Улучшение условий и охраны труда в Магаданской области" на
2015 - 2020 годы"
|
1.
|
Проведение заседаний Совета по охране труда
при областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых
отношений
|
министерство труда и социальной
политики Магаданской области
|
2015 год
|
2020 год
|
решение актуальных проблем в
области охраны труда в регионе
|
ухудшение условий и охраны труда
работников
|
2.
|
Проведение совместно с работодателями
анализа состояния условий и охраны труда, создание системы трехступенчатого
контроля за состоянием охраны труда, участие в разработке мероприятий по их
улучшению
|
министерство труда и социальной
политики Магаданской области; Магаданский областной союз организаций
профсоюзов (по согласованию); областные отраслевые и первичные профсоюзные
организации (по согласованию)
|
2015 год
|
2020 год
|
составление плана мероприятий
улучшения условий и охраны труда в организациях
|
отсутствие плана мероприятий
улучшения условий и охраны труда в организациях
|
N
п/п
|
Наименование основного мероприятия
|
Ответственный исполнитель государственной
программы, участники государственной программы
|
Срок реализации
|
Ожидаемый результат (краткое описание)
|
Последствия нереализации
мероприятия
|
начало
|
окончание
|
1
|
2
|
3
|
4
|
5
|
6
|
7
|
3.
|
Усиление работы по общественному контролю
за охраной труда в соответствии с предоставленными законодательством правами
путем дальнейшего расширения института уполномоченных лиц, создание совместно
с работодателями на паритетной основе комитетов (комиссий) по охране труда
|
министерство труда и социальной
политики Магаданской области; Магаданский областной союз организаций
профсоюзов (по согласованию); областные отраслевые и первичные профсоюзные
организации (по согласованию)
|
2015 год
|
2020 год
|
участие представителей работников
в управлении организацией как формы социального партнерства
|
отсутствие участия представителей
работников в управлении организацией как формы социального партнерства
|
4.
|
Проведение областного совещания по вопросам
охраны труда
|
министерство труда и социальной
политики Магаданской области
|
2015 год
|
2020 год
|
подведение итогов совместной работы
органов исполнительной власти Магаданской области, работодателей, профсоюзов
по обеспечению охраны труда в
регионе и подготовка резолюции по
осуществлению дальнейшей работы в сфере охраны труда
|
отсутствие плана совместных действий
органов исполнительной власти
Магаданской области, работодателей, профсоюзов
|
5.
|
Обучение руководителей, специалистов,
ответственных лиц по охране труда,
членов комитетов (комиссий) по охране
труда
|
министерство труда и социальной
политики Магаданской области; организации, осуществляющие
функции по проведению обучения
работодателей и работников
вопросам охраны труда, имеющие
аккредитации (по согласованию)
|
2015 год
|
2020 год
|
повышение уровня знаний работников
в сфере охраны труда, снижение уровня производственного травматизма
|
снижение уровня знаний работников
в сфере охраны труда, повышение уровня производственного травматизма
|
6.
|
Приобретение огнетушителей (ОУ-2) для
практической демонстрации и отработки навыков использования первичных средств
пожаротушения
|
министерство труда и социальной
политики Магаданской области; министерство культуры и туризма Магаданской
области.
|
2015 год
|
2020 год
|
улучшение качества обучения по
охране труда работников
|
снижение качества обучения по
охране труда работников
|
7.
|
Участие в межрегиональных мероприятиях
(форумах, конференциях, выставках, семинарах) по охране труда
|
министерство труда и социальной
политики Магаданской области
|
2017 год
|
2020 год
|
обмен опытом в сфере охраны
труда
|
отсутствие информации о внедрении
опыта в сфере охраны труда
|
8.
|
Приобретение робота-тренажера
"Гоша" для обеспечения процесса обучения навыкам оказания первой
медицинской помощи
|
министерство труда и социальной
политики Магаданской области; министерство культуры и туризма Магаданской
области; министерство образования и молодежной политики Магаданской области
|
2015 год
|
2016 год
|
обучение работников по оказанию
первой медицинской помощи на основе современных технологий
|
снижение качества обучения
работников
по оказанию первой
медицинской помощи
|
9.
|
Приобретение компьютерных программ
(компьютерная тренажерная программа "Гоша", компьютерная программа
"Основы реанимации")
|
министерство труда и социальной
политики Магаданской области; министерство культуры и туризма Магаданской
области; министерство образования и молодежной политики Магаданской области
|
2015 год
|
2016 год
|
улучшение качества обучения по
оказанию первой медицинской помощи на основе современных технологий
|
снижение качества обучения работников
по оказанию первой
медицинской помощи
|
10.
|
Приобретение НИТ-02 (аптечка ГАЛО)
|
министерство труда и социальной
политики Магаданской области; министерство образования и молодежной политики
Магаданской области
|
2015 год
|
2020 год
|
улучшение качества обучения по
оказанию первой медицинской помощи на основе современных технологий
|
снижение качества обучения
работников
по оказанию первой
медицинской помощи
|
11.
|
Обновление комплекта модульной программы
обучения по охране труда, разработанной ФГУ "ВНИИ охраны и экономики
труда" в связи с изменениями, внесенными в законодательство об охране
труда
|
министерство труда и социальной
политики Магаданской области; министерство культуры и туризма Магаданской
области; министерство образования и молодежной политики Магаданской области
|
2015 год
|
2020 год
|
улучшение качества обучения
работников в сфере охраны труда
|
снижение качества обучения
работников в сфере охраны труда
|
12.
|
Приобретение учебно-методических материалов
|
министерство труда и социальной
политики Магаданской области; министерство культуры и туризма Магаданской
области; министерство образования и молодежной политики Магаданской области
|
2015 год
|
2019 год
|
улучшение качества обучения
работников области в сфере охраны труда
|
снижение качества обучения
работников в сфере охраны труда
|
13.
|
Направление на переподготовку, курсы
повышения квалификации специалистов в области охраны труда
|
министерство труда и социальной
политики Магаданской области
|
2017 год
|
2020 год
|
улучшение уровня подготовки
специалистов в сфере охраны труда
|
снижение уровня подготовки
специалистов в сфере охраны труда
|
14.
|
Приобретение тренажера-манекена
сердечно-легочной и мозговой реанимации "Максим"
|
министерство труда и социальной
политики Магаданской области; министерство образования и молодежной политики
Магаданской области
|
2017 год
|
2018 год
|
улучшение качества обучения
работников области в сфере охраны труда
|
снижение качества обучения
работников в сфере охраны труда
|
15.
|
Приобретение модульной системы обучения по
охране труда, разработанной ФГБУ "ВНИИ охраны и экономики труда"
Минтруда России
|
министерство труда и социальной
политики Магаданской области; министерство образования и молодежной политики
Магаданской области
|
2016 год
|
2020 год
|
улучшение качества обучения
работников области в сфере охраны труда
|
снижение качества обучения
работников в сфере охраны труда
|
16.
|
Приобретение статистической информации
|
министерство труда и социальной
политики Магаданской области
|
2017 год
|
2020 год
|
проведение мониторинга в сфере
охраны труда
|
отсутствие необходимой информации в
сфере охраны труда
|
17.
|
Разработка и издание брошюрных материалов
по вопросам охраны труда
|
министерство труда и социальной
политики Магаданской области
|
2015 год
|
2020 год
|
пропаганда соблюдения работниками и
работодателями требований охраны труда и культуры производства
|
снижение культуры производства
|
18.
|
Организация и проведение ежегодного
смотра-конкурса "Организация высокой культуры производства"
|
министерство труда и социальной
политики Магаданской области
|
2015 год
|
2020 год
|
привлечение работодателей к
осуществлению качественной работы в сфере охраны труда в организациях
|
снижение уровня оценки значимости
осуществления качественной работы в сфере охраны труда в организациях
|
19.
|
Организация и проведение регионального
этапа ежегодного
Всероссийского конкурса профессионального
мастерства "Лучший по профессии"
|
министерство труда и социальной
политики Магаданской области
|
2015 год
|
2020 год
|
повышение престижа рабочих
профессий, пропаганда достижений и передового опыта участников конкурса
|
снижение престижа рабочих
профессий
|
20.
|
Организация и проведение областного
ежегодного конкурса "Лучший специалист по охране труда"
|
министерство труда и социальной
политики Магаданской области
|
2017 год
|
2020 год
|
повышение престижа специалистов по
охране труда
|
снижение уровня значимости
специалистов по охране труда
|
21.
|
Организация и проведение всероссийского
конкурса "Российская организация высокой социальной эффективности"
на региональном уровне
|
министерство труда и социальной
политики Магаданской области
|
2017 год
|
2020 год
|
выявление российских организаций,
добивающихся высокой социальной эффективности в решении социальных задач,
изучение и распространение их опыта, развитие форм социального партнерства в
организациях
|
снижение уровня
социальной эффективности в решении
социальных задач
|
22.
|
Организация проведения конкурса
профобъединения "Коллективный договор-гарант социально-трудовых прав
работников"
|
министерство труда и социальной
политики Магаданской области; Магаданский областной союз организаций профсоюзов
(по согласованию); областные отраслевые и первичные профсоюзные организации
(по согласованию)
|
2015 год
|
2020 год
|
увеличение количества заключаемых
коллективных договоров, предоставляющих дополнительные социальные гарантии
работникам
|
снижение уровня оценки значимости
осуществления качественной работы в сфере охраны труда в организациях
|
23.
|
Улучшение условий и охраны труда путем
заключения и реализации коллективных договоров
|
министерство труда и социальной
политики Магаданской области; Магаданский областной союз организаций
профсоюзов (по согласованию); областные отраслевые и первичные профсоюзные
организации (по согласованию)
|
2015 год
|
2020 год
|
увеличение количества заключаемых
коллективных договоров
|
снижение количества заключаемых
коллективных договоров, предоставляющих дополнительные социальные гарантии
работникам
|
24.
|
Ведение пропагандистской и информационной
кампании в области охраны труда путем проведения радио-
и телеинтервью, круглых
столов, публикаций в печатных СМИ, профсоюзных изданиях
|
министерство труда и социальной
политики Магаданской области; Магаданский областной союз
организаций профсоюзов (по
согласованию); областные отраслевые и первичные профсоюзные организации (по
согласованию)
|
2015 год
|
2020 год
|
повышение уровня информированности
работающего населения в сфере охраны
труда
|
снижение уровня информированности
работающего населения в сфере охраны
труда
|
25.
|
Организация изготовления и размещения
транспаранта-перетяжки "28 апреля - Международный день охраны
труда"
|
министерство труда и социальной
политики Магаданской области
|
2015 год
|
2020 год
|
повышение уровня информированности
работающего населения в сфере охраны труда
|
снижение уровня информированности
работающего населения в сфере охраны труда
|
26.
|
Организация и проведение специальной оценки
условий труда
|
министерство труда и социальной
политики Магаданской области, организации Магаданской области
|
2015 год
|
2020 год
|
выявление вредных и опасных
производственных факторов на рабочих местах, составление плана мероприятий по
улучшению условий и охраны труда в организациях, приведение рабочих мест в
соответствие с требованиями охраны труда
|
наличие невыявленных
вредных и опасных производственных факторов на рабочих местах, отсутствие
плана мероприятий по улучшению условий и охраны труда в организациях, неприведение рабочих мест в соответствие с требованиями
охраны труда
|
27.
|
Проведение государственной экспертизы в
целях оценки качества специальной оценки условий труда
|
министерство труда и социальной
политики Магаданской области
|
2015 год
|
2020 год
|
оценка качества проведенной
специальной оценки условий труда на соответствие государственным нормативным
требованиям охраны труда
|
отсутствие оценки качества
проведенной специальной оценки условий труда на
соответствие государственным
нормативным требованиям охраны труда
|
28.
|
Приобретение плакатной, бланочной и
другой продукции для оснащения
кабинетов и уголков по охране труда и технике безопасности
|
министерство труда и социальной
политики Магаданской области
|
2017 год
|
2020 год
|
организация и оформление уголков и
кабинетов по охране труда
|
отсутствие и (или) неполное
оснащение уголков и кабинетов по охране труда
|
29.
|
Лечение профессиональных заболеваний и
реабилитация граждан, пострадавших при несчастных случаях на производстве
|
министерство труда и социальной
политики Магаданской области; ГУ - Магаданское региональное отделение Фонда
социального страхования Российской Федерации (по согласованию)
|
2015 год
|
2020 год
|
повышение уровня выздоровевших
работников после получения профессиональных травм
|
снижение уровня выздоровевших работников
после
получения профессиональных травм
|
30.
|
Реализация предупредительных мер по
сокращению производственного травматизма и профессиональной заболеваемости
|
министерство труда и социальной
политики Магаданской области; ГУ - Магаданское региональное отделение Фонда
социального страхования РФ (по согласованию)
|
2015 год
|
2020 год
|
сокращение производственного
травматизма и профессиональной заболеваемости
|
рост производственного
травматизма и профессиональной заболеваемости
|