Постановление Правительства Чукотского автономного округа от 27.04.2017 № 161

2. Размеры окладов работников

 государственных учреждений здравоохранения Чукотского автономного округа, не включенных в профессиональные квалификационные группы

Наименование должности	Размер оклада, рублей
Главный врач участковой больницы	15 428
Главный врач (заведующий) амбулатории	14 025
Главная медицинская сестра	8 396
Начальник (заведующий) филиала	11 660
Судебный эксперт	8 512

3. Размеры должностных окладов руководителей

государственных учреждений здравоохранения

Чукотского автономного округа

Группа по оплате труда руководителей	Размер должностного оклада, рублей
I	49 930
II	36 920
III	35 570
IV	32 020

4. Размеры окладов работников государственных учреждений здравоохранения Чукотского автономного округа межотраслевой системы оплаты труда
Профессиональные квалификационные группы	Квалификационный уровень	Наименование должностей и профессий работников, отнесенных к квалификационным уровням по профессиональным квалификационным группам	Размер оклада
1	2	3	4
1 группа должностей и профессий работников межотраслевой системы оплаты труда			Устанавливается в соответствии с Постановлением Правительства Чукотского автономного округа от 9 октября 2012 года № 447 «Об утверждении окладов межотраслевой системы оплаты труда отдельных категорий работников в отдельных государственных учреждениях Чукотского автономного округа и муниципальных образовательных организациях, входящих в Чукотский (надмуниципальный) образовательный округ»
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня»	1 квалификационный уровень	Гардеробщик; грузчик; истопник; кастелянша (кладовщик); комплектовщик белья; курьер; кухонный рабочий; мойщик посуды; подсобный рабочий; сторож (вахтер); уборщик территорий; уборщик производственных и служебных помещений
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня»	1 квалификационный уровень	Гладильщик; оператор стиральных машин
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих первого уровня»	1 квалификационный уровень	Архивариус; дежурный по зданию (общежитию), включая старшего; кассир; паспортист; экспедитор
	2 квалификационный уровень
2 группа должностей и профессий работников межотраслевой системы оплаты труда
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня»	1 квалификационный уровень	Дезинфектор; маляр (штукатур); машинист (кочегар) котельной
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня»	1 квалификационный уровень	Маляр (штукатур); машинист (кочегар) котельной; монтажник санитарно-технических систем и оборудования; оператор ЭВМ; повар; рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий; слесарь-сантехник; слесарь-электрик по ремонту электрооборудования; слесарь по ремонту автомобилей; слесарь-ремонтник; столяр; швея; электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования; электрогазосварщик
	2 квалификационный уровень
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих первого уровня»	1 квалификационный уровень	Делопроизводитель; статистик
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих второго уровня»	1 квалификационный уровень	Администратор; диспетчер; заведующий канцелярией; инспектор по кадрам; лаборант; механик по ремонту оборудования
	2 квалификационный уровень
3 группа должностей и профессий работников межотраслевой системы оплаты труда
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня»	1 квалификационный уровень	Водитель автомобиля; водитель вездехода
	2 квалификационный уровень
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих второго уровня»	2 квалификационный уровень	Заведующий хозяйством; заведующий складом
4 группа должностей и профессий работников межотраслевой системы оплаты труда
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня»	4 квалификационный уровень	Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, выполняющий работы по трем и более профессиям (специальностям)

                                                                               Приложение 2

к Положению об оплате труда работников

государственных учреждений здравоохранения

Чукотского автономного округа

ПЕРЕЧЕНЬ

специалистов государственных учреждений здравоохранения,

работающих в сельских населённых пунктах, которым устанавливаются коэффициенты по учреждению

 за работу в сельской местности

Руководитель (главный врач, начальник, директор, заведующий) учреждения здравоохранения, его заместители, главный бухгалтер;

руководители филиалов и структурных подразделений учреждений здравоохранения с высшим медицинским и фармацевтическим образованием (главный врач участковой больницы; главный врач (заведующий) амбулатории; начальник (заведующий) филиала, главная медицинская сестра; начальник (заведующий) структурным подразделением (отделом, отделением, лабораторией, кабинетом, отрядом и др.);

врачи и провизоры (врачи-специалисты; провизор-технолог; провизор-аналитик; врачи-специалисты стационарных подразделений лечебно-профилактических учреждений и учреждений медико-социально экспертизы, станций (отделений) скорой медицинской помощи; врачи-терапевты участковые; врачи-педиатры участковые; врачи общей практики (семейные врачи); врачи-специалисты хирургического профиля, оперирующие в стационарах лечебно-профилактических учреждений; медицинский психолог; судебный эксперт);

средний медицинский и фармацевтический персонал (инструктор по лечебной физкультуре; медицинский статистик; медицинская сестра стерилизационной; медицинский дезинфектор; медицинский регистратор; лаборант; медицинская сестра диетическая; ренгенолаборант; медицинская сестра; медицинская сестра палатная (постовая); медицинская сестра патронажная; медицинская сестра приемного отделения (приемного покоя); медицинская сестра по физиотерапии; медицинская сестра по массажу; медицинская сестра по приему вызовов и передаче их выездным бригадам; зубной техник; фельдшер по приему вызовов и передаче их выездным бригадам; медицинская сестра участковая; медицинский лабораторный техник; фармацевт; акушерка; фельдшер; операционная медицинская сестра; медицинская сестра-анестезист; зубной врач; медицинская сестра процедурной; медицинская сестра перевязочной; медицинская сестра врача общей практики; фельдшер-лаборант; старшая медицинская сестра (акушерка, фельдшер, операционная медицинская сестра, зубной техник); заведующая молочной кухней; заведующий фельдшерско-акушерским пунктом - фельдшер (акушерка, медицинская сестра); заведующий здравпунктом - фельдшер (медицинская сестра); заведующий медпунктом - фельдшер (медицинская сестра));

служащие (начальник отдела кадров; начальник планово-экономического отдела; экономист; юрисконсульт; инженеры всех наименований; программист; техник-программист; главный бухгалтер; заместитель главного бухгалтера; бухгалтер).

		Приложение 3 к Положению об оплате труда работников государственных учреждений здравоохранения Чукотского автономного округа
ПЕРЕЧЕНЬ государственных учреждений здравоохранения, подразделений и должностей, работа в которых дает право медицинским работникам на выплаты компенсационного характера в связи с опасными для здоровья и особо тяжёлыми условиями труда
Учреждения, подразделения и должности с опасными для здоровья и тяжёлыми условиями труда, работа в которых дает право на выплату компенсационного характера в размере 15 процентов
1.1.	Туберкулезные (противотуберкулезные) учреждения и структурные подразделения, за исключением указанных в пункте 2.7 настоящего Перечня, для больных туберкулезом и для детей с туберкулезной интоксикацией, малыми и затухающими формами туберкулеза.
1.2.	Лечебно-производственные (трудовые) мастерские при туберкулезных (противотуберкулезных) учреждениях.
1.3.	Инфекционные больницы, отделения, палаты для инфекционных больных и больных, зараженных гельминтами; кабинеты инфекционных заболеваний.
1.4.	Учреждения, отделения, палаты, кабинеты для онкологических больных.
1.5.	Учреждения, отделения, палаты, кабинеты для кожно-венерологических больных.
1.6.	Хирургические отделения (палаты) всех профилей стационаров.
1.7.	Операционные блоки стационаров.
1.8.	Отделения (группы, палаты): - анестезиологии-реанимации; - реанимации и интенсивной терапии (за исключением лаборатории (группы), обеспечивающей экспресс-диагностику); - для лечения больных с применением методов гемодиализа, гемосорбции, плазмафереза и ультрафильтрации; - для новорожденных детей в родильных домах; - педиатрические для новорожденных детей; - родовые.
1.9.	Рентгеновские, радиологические всех профилей и рентгенорадиологические отделы, отделения, лаборатории, группы и кабинеты.
1.10.	Лаборатории, отделы, отделения при работе с живыми возбудителями инфекционных заболеваний (или больными животными); с вирусами, вызывающими заболевания; с агрессивными средами и химическими реагентами; по исследованию потенциально инфицированных материалов (биологических жидкостей и тканей); на микроскопах и полярископах с применением токсических иммерсионных жидкостей и иммерсионных объективов.
1.11.	Отделения (кабинеты): ультразвуковой диагностики и эндоскопические.
1.12.	Психотерапевтические кабинеты амбулаторно-поликлинических учреждений (подразделений).
1.13.	Должности в учреждениях здравоохранения: - врач-эпидемиолог и помощник врача-эпидемиолога лечебно-профилактического учреждения; - персонал, предусмотренный в штате отделения заготовки крови и ее компонентов станций переливания крови исключительно для работы по заготовке и хранению в замороженном состоянии компонентов крови и костного мозга; - медицинский персонал, работающий на лазерных установках; - специалисты, обслуживающие лазерные установки; - персонал физиотерапевтических отделений (кабинетов), - врач-стоматолог детский, врач-ортодонт и зубной врач детского стоматологического кабинета; - медицинский персонал лабораторий (отделов, отделений), предусмотренный для постоянной работы по постановке реакции иммобилизации бледных трепонем; - фармацевтический персонал аптек, кроме занятых исключительно отпуском лекарств без рецептов и других товаров аптечного ассортимента; - фармацевтический персонал контрольно-аналитических лабораторий, непосредственно выполняющий работу по анализу лекарственных средств; - медицинский дезинфектор; - фасовщицы и санитарки-мойщицы аптечных учреждений; - медицинский персонал приемных отделений стационаров лечебно-профилактических учреждений; - персонал централизованных стерилизационных.
2. Учреждения, подразделения и должности с опасными для здоровья и тяжёлыми условиями труда, работа в которых дает право на выплату компенсационного характера в размере 25 процентов
2.1.	Психиатрические (психоневрологические) и наркологические учреждения.
2.2.	Отделения, палаты, кабинеты для лечения психически больных и лиц, страдающих хроническим алкоголизмом и наркоманией; наркологические отделения, палаты, кабинеты.
2.3.	Лечебно-производственные (трудовые) мастерские при психиатрических (психоневрологических) учреждениях, перечисленных в пункте 2.1 настоящего Перечня.
2.4.	Патологоанатомические бюро (отделения).
2.5.	Бюро судебно-медицинской экспертизы.
2.6.	Отделения (палаты) для: - ожоговых больных; - больных с острыми отравлениями; -неврологические для больных с нарушением мозгового кровообращения; - недоношенных детей; - лечения больных с хирургическими гнойными заболеваниями и осложнениями всех профилей.
2.7.	Противотуберкулезные диспансеры и отделения (больниц, диспансеров) для лечения легочных больных.
2.8.	Врачи и средний медицинский персонал участковой службы противотуберкулезных и кожно-венерологических учреждений (подразделений).
3. Учреждения, подразделения и должности с опасными для здоровья и тяжёлыми условиями труда,  работа в которых дает право на выплату компенсационного характера в размере 30 процентов
3.1.	Медицинский персонал психиатрических больниц (стационаров) специализированного типа с интенсивным наблюдением.
3.2.	Врачи и средний медицинский персонал участковой службы психоневрологических учреждений (подразделений).
4. Учреждения, подразделения и должности с опасными для здоровья и тяжёлыми условиями труда, работа в которых дает право на выплату компенсационного характера в размере 40 процентов
4.1.	Амбулаторные судебно-психиатрические экспертные комиссии; судебно-психиатрические экспертные отделения для лиц, не содержащихся под стражей; отделения для принудительного лечения психически больных в психиатрических больницах.
5. Учреждения, подразделения и должности, работа в которых связана с непосредственным обследованием, диагностикой, лечением, обслуживанием, а также проведением судебно-медицинской экспертизы и другой работы, больных СПИД и ВИЧ-инфицированных, дающая право на выплату компенсационного характера в размере 60 процентов
5.1.	Центры (кабинеты) по профилактике и борьбе со СПИД.
5.2.	Лаборатории и группы учреждений, на которые возложено органами здравоохранения обследование населения на ВИЧ-инфекцию и исследование поступающих крове- и биологических жидкостей от больных СПИД и ВИЧ-инфицированных.
5.3.	Учреждения, за исключением перечисленных в пунктах 5.1, 5.2 настоящего Перечня, осуществляющие проведение консультаций, осмотров, оказание медицинской помощи и другой работы, обусловленной непосредственным контактом с больными СПИД и ВИЧ-инфицированным.
Примечание: 1. Работникам, занятым на работах с разными условиями вредности или опасности, предусмотренными в разделах 1 и 2 настоящего Перечня, выплата компенсационного характера в связи с опасными для здоровья и особо тяжелыми условиями труда производится в размере 30 процентов к окладу. В случаях когда учреждения здравоохранения (подразделения, должности) перечислены в нескольких пунктах настоящего Перечня, размеры выплат, установленных по каждому из оснований, не суммируются. 2. В каждом учреждении здравоохранения на основании настоящим Перечня должен быть составлен и утвержден перечень должностей работников, которым с учетом конкретных условий работы в данном учреждении здравоохранения, подразделении и должности (лечение, обеспечение диагностики, экспертизы, непосредственное обслуживание или контакт с больными и другое) может производиться выплата компенсационного характера в связи с опасными для здоровья и особо тяжелыми условиями труда, в том числе и за каждый час работы в условиях, предусмотренных настоящим Перечнем.

	Приложение 4 к Положению об оплате труда работников государственных учреждений здравоохранения Чукотского автономного округа
ПЕРЕЧЕНЬ государственных учреждений здравоохранения и их структурных подразделений, работа в которых даёт право на установление выплаты компенсационного характера в размере 20 процентов к окладу (должностному окладу), за осуществление диагностики и лечения ВИЧ-инфицированных, а также за работу, связанную с материалами, содержащими вирус иммунодефицита человека
Наименование должности	Характер выполняемой работы
1. Центры по профилактике и борьбе со СПИД
Должности медицинского персонала, руководителей, специалистов, служащих и профессий рабочих	Диагностика, лечение и непосредственное обслуживание больных СПИД и ВИЧ-инфицированных
2. Учреждения здравоохранения и специализированные отделения учреждений здравоохранения, предназначенные для лечения больных СПИД и ВИЧ-инфицированных
Должности медицинского персонала, руководителей, специалистов, служащих и профессий рабочих	Лечение и непосредственное обслуживание больных СПИД и ВИЧ-инфицированных
3.  Учреждения здравоохранения и их структурные подразделения, за исключением перечисленных в пунктах 1 и 2 настоящего Перечня
Должности медицинского персонала, руководителей, специалистов, служащих и профессий рабочих	Непосредственный контакт с больными СПИД и ВИЧ-инфицированными при проведении эпидрасследований, консультаций, осмотров, оказании медицинской помощи, судебно-медицинской экспертизы и проведении другой работы
Лаборатории (отделы, отделения, группы) учреждений здравоохранения, на которые возложено органами управления здравоохранением обследование населения на ВИЧ-инфекцию и исследование поступающих крови и биологических жидкостей от больных СПИД и ВИЧ-инфицированных
Должности медицинского персонала, руководителей, специалистов, служащих и профессий рабочих	Проведение всех лабораторных исследований крови и материалов, поступающих от больных СПИД и ВИЧ-инфицированных

Приложение 5

к Положению об оплате труда работников

государственных учреждений здравоохранения

Чукотского автономного округа

ПОРЯДОК

исчисления стажа непрерывной работы, дающего право на установление надбавки за продолжительность непрерывной работы

в государственных учреждениях здравоохранения

1. В соответствии с пунктом 4.4 раздела 4 настоящего Положения работникам учреждений здравоохранения устанавливается надбавка за продолжительность непрерывной работы в учреждениях здравоохранения.

2. В стаж работы засчитывается:

1) работникам, указанным в подпунктах 2 и 3 пункта 4.4 раздела 4 настоящего Положения:

время непрерывной работы, как по основной работе, так и работе по совместительству в указанных учреждениях, подразделениях и на должностях, а также время обучения в клинической ординатуре по профилю «Лепра».

время непрерывной работы, как по основной работе, так и работе по совместительству в учреждениях, подразделениях и должностях, дающее право на получение надбавки за продолжительность непрерывной работы в размерах до 40, до 60 и до 80 процентов оклада, а также время обучения в клинической ординатуре по профилю «Лепра», взаимно засчитывается;

2) работникам, указанным в подпункте 3 пункта 4.4 раздела 4 настоящего Положения:

время непрерывной работы, как по основной работе, так и работе по совместительству, на любых должностях, в том числе на должностях врачей и провизоров-интернов, врачей и провизоров-стажеров, в учреждениях здравоохранения, независимо от ведомственной подчиненности, социальной защиты населения, госсанэпиднадзора;

время пребывания в интернатуре на базе клинических кафедр высших медицинских образовательных учреждений;

время пребывания в клинической ординатуре, а также в аспирантуре и докторантуре по клиническим и фармацевтическим дисциплинам в высших учебных образовательных и научно-исследовательских учреждениях;

время работы в централизованных бухгалтериях при органах и учреждениях здравоохранения, при условии, если за ними непосредственно следовала работа в учреждениях здравоохранения и социальной защиты населения;

время выполнения в учреждениях здравоохранения лечебно-диагностической работы, заведование отделениями и дополнительные дежурства, осуществляемые работниками государственных медицинских высших образовательных учреждений, в том числе учреждений дополнительного медицинского образования, и научных организаций клинического профиля;

время работы на должностях руководителей и врачей службы милосердия, медицинских сестер милосердия, в том числе старших и младших, обществ Красного Креста и его организаций;

время непрерывной работы, как по основной работе, так и работе по совместительству, на врачебных и фельдшерских здравпунктах, являющихся структурными подразделениями предприятий (учреждений и организаций) независимо от форм собственности;

время службы (работы) в военно-медицинских учреждениях (подразделениях) и на медицинских (фармацевтических) должностях в Вооруженных Силах СССР, СНГ и Российской федерации, а также в учреждениях здравоохранения системы КГБ, ФСБ России, МВД России, МЧС России, ФАПСИ, ФСЖВ России, СВР России, ФПС России и ФСНП России, ГТК России, Минюста России;

время нахождения на действительной военной службе (в органах внутренних дел) лиц офицерского состава (рядового и начальствующего состава органов внутренних дел), прапорщиков, мичманов и военнослужащих сверхсрочной службы, уволенных с действительной военной службы (из органов внутренних дел) по возрасту, болезни, сокращению штатов или ограниченному состоянию здоровья, если перерыв между днем увольнения с действительной военной службы (из органов внутренних дел) и днем поступления на работу в учреждение здравоохранения и социальной защиты населения не превысил одного года. Ветеранам боевых действий на территории других государств, ветеранам, исполняющим обязанности военной службы в условиях чрезвычайного положения и вооруженных конфликтов, и гражданам, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет 25 лет и более, - независимо от продолжительности перерыва;

время работы в учреждениях здравоохранения и социальной защиты населения в период учебы студентам медицинских высших и средних образовательных учреждений, независимо от продолжительности перерывов в работе, связанных с учебой, если за ней следовала работа в учреждениях здравоохранения и социальной защиты населения;

время непрерывной работы в приемниках-распределителях МВД России для лиц, задержанных за бродяжничество и попрошайничество;

3) работникам, предусмотренным в подпунктах 2-3 пункта 4.4 раздела 4 настоящего Положения, при условии, если нижеперечисленным периодам непосредственно предшествовала и за ними непосредственно следовала работа, дающая право на надбавку за продолжительность непрерывной работы в учреждениях здравоохранения:

время работы на выборных должностях в органах законодательной и исполнительной власти и профсоюзных органах;

время, когда работник фактически не работал, но за ним сохранялось место работы (должность), а также время вынужденного прогула при неправильном увольнении или переводе на другую работу и последующем восстановлении на работе;

время работы в учреждениях здравоохранения и социальной защиты населения стран СНГ, а также республик, входивших в состав СССР до 1 января 1992 года;

время по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет;

4) работникам, предусмотренным в подпунктах 1-3 пункта 4.4 раздела 4 настоящего Положения, без каких либо условий и ограничений - время службы в Вооруженных Силах СССР, органах внутренних дел и государственной безопасности СССР и пребывание в партизанских отрядах в период Великой Отечественной войны, а также выполнения интернационального долга, в том числе нахождения военнослужащих в плену, при наличии справки военкомата.

3. Стаж работы сохраняется при поступлении на работу в учреждения здравоохранения, при отсутствии во время перерыва другой работы:

1) не позднее одного месяца:

со дня увольнения из учреждений здравоохранения и социальной защиты населения;

после увольнения с научной или педагогической работы, которая непосредственно следовала за работой в учреждениях здравоохранения, социальной защиты населения;

после прекращения временной инвалидности или болезни, вызвавших увольнение из учреждений (подразделений) и с должностей, указанных в подпунктах 1 – 3 пункта 4.4 раздела 4 настоящего Положения, а также в случае увольнения с работы, на которую работник был переведен по этим основаниям;

со дня увольнения из органов управления здравоохранения, социальной защиты населения, органов Госсанэпиднадзора, Федерального и территориальных фондов обязательного медицинского страхования, медицинских страховых организаций обязательного медицинского страхования, Фонда социального страхования Российской Федерации и его исполнительных органов, Обществ Красного Креста, комитетов профсоюзов работников здравоохранения и с должностей доверенных врачей;

после увольнения с работы на должностях медицинского персонала дошкольных и общеобразовательных учреждений, колхозно-совхозных профилакториев, которая непосредственно следовала за работой в учреждениях здравоохранения, социальной защиты населения;

со дня увольнения из предприятий и организаций (структурных подразделений) независимо от форм собственности, осуществляющих в установленном порядке функции учреждений здравоохранения, при условии, если указанным периодам работы непосредственно предшествовала работа в учреждениях здравоохранения и социальной защиты населения;

со дня увольнения из приемника-распределителя МВД России для лиц, задержанных за бродяжничество и попрошайничество;

2) не позднее двух месяцев со дня увольнения из учреждений здравоохранения, социальной защиты населения и должностей, указанных в подпунктах 1 – 3 пункта 4.4 раздела 4 настоящего Положения, после окончания обусловленного трудовым договором срока работы в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к районам Крайнего Севера.

Перерыв в работе удлиняется на время, необходимое для переезда к новому месту жительства после возвращения с работы в учреждениях Российской Федерации за границей или в международных организациях, если работе за границей непосредственно предшествовала работа в учреждениях и на должностях, предусмотренных в подпунктах 1-3 пункта 4.4 раздела 4 настоящего Положения.

Время переезда к месту жительства и нахождения в отпуске, не использованном за время работы за границей, в указанный двухмесячный срок не включается.

Этот же порядок применяется в отношении членов семей, находившихся за границей вместе с работником;

3) не позднее трех месяцев:

после окончания высшего или среднего профессионального образовательного учреждения, аспирантуры, докторантуры, клинической ординатуры и интернатуры;

со дня увольнения в связи с ликвидацией учреждения (подразделения), сокращением штатов;

со дня увольнения с работы (службы) в военно-медицинских учреждениях (подразделениях) и с медицинских (фармацевтических) должностей в Вооруженных Силах СССР, СНГ и Российской Федерации, а также в учреждениях здравоохранения системы КГБ, ФСБ России, МВД России, МЧС России, ФАПСИ, ФСЖВ России, СВР России, ФПС России и ФСНП России, ГТК России, не считая времени переезда;

4) не позднее шести месяцев со дня увольнения в связи с ликвидацией учреждения (подразделения) в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к районам Крайнего Севера;

5) не позднее одного года - со дня увольнения с военной службы, не считая времени переезда, если службе непосредственно предшествовала работа в учреждениях (подразделениях), должностях, перечисленных в подпунктах 1 – 3 пункта 4.4 раздела 4 настоящего Положения.

4. Стаж работы сохраняется независимо от продолжительности перерыва в работе и наличия во время перерыва другой работы, при условии, если перерыву непосредственно предшествовала работа в учреждениях (подразделениях) и должностях, перечисленных в подпунктах 1-3 пункта 4.4 раздела 4 настоящего Положения:

эвакуируемым или выезжающим в добровольном порядке из зон радиоактивного загрязнения;

зарегистрированным на бирже труда как безработным; получающим стипендию в период профессиональной подготовки (переподготовки) по направлению органов по труду и занятости; принимающим участие в оплачиваемых общественных работах с учетом времени, необходимого для переезда по направлению службы занятости в другую местность и для трудоустройства;

покинувшим постоянное место жительства и работу в связи с осложнением межнациональных отношений;

пенсионерам, вышедшим на государственную пенсию из учреждения здравоохранения или социальной защиты населения (по старости, по инвалидности, за выслугу лет и другим основаниям);

женам (мужьям) военнослужащих (лиц рядового и начальствующего состава органов внутренних дел), увольняющимся с работы по собственному желанию из учреждений, подразделений, должностей, перечисленных в подпунктах 1-3 пункта 4.4 раздела 4 настоящего Положения, в связи с переводом мужа (жены) военнослужащего (лиц рядового, начальствующего состава органов внутренних дел) в другую местность или переездом мужа (жены) в связи с увольнением с военной службы и из органов внутренних дел;

занятым на сезонных работах в учреждениях здравоохранения, с учетом времени, необходимого для переезда по направлению службы занятости.

5. Стаж работы сохраняется также в случаях:

расторжения трудового договора в связи с уходом за ребенком в возрасте до 14 лет (в том числе находящихся на их попечении) или ребенком-инвалидом в возрасте до 16 лет, при поступлении на работу до достижения ребенком указанного возраста;

работы в учреждениях, предприятиях и организациях системы здравоохранения (кафедрах вузах, научно-исследовательских учреждениях и др.), не входящих в номенклатуру учреждений здравоохранения, в период обучения в медицинских высших и средних образовательных учреждениях и обучения на подготовительных отделениях в медицинских образовательных учреждениях;

отбывания исправительно-трудовых работ по месту работы в учреждениях здравоохранения. Надбавки за время отбывания наказания не выплачиваются и время отбывания наказания в непрерывный стаж не засчитывается.

6. Перерывы в работе, предусмотренные пунктом 3 настоящего Порядка, в стаж непрерывной работы, дающий право на установление надбавки за продолжительность непрерывной работы в учреждениях здравоохранения, не включаются.

Приложение 6

к Положению об оплате труда работников

государственных учреждений здравоохранения

Чукотского автономного округа

ПОКАЗАТЕЛИ

отнесения государственных учреждений здравоохранения

Чукотского автономного округа к группам по оплате труда руководителей

Группа по оплате труда руководителей государственных учреждений здравоохранения устанавливается Департаментом социальной политики Чукотского автономного округа по следующим показателям, за исключением Бюро судебно-медицинской экспертизы, группа по оплате труда руководителей которого установлена настоящим приложением:

1. Окружная больница, межрайонные медицинские центры, районные больницы:

Показатель	Группа по оплате труда руководителей
	I	II	III	IV
Численность прикрепленного населения, тыс. человек	более 10	от 5 до 10	от 3 до 5	менее 3

2. Бюро судебно-медицинской экспертизы относится к III группе по оплате труда руководителей.

Приложение 7

к Положению об оплате труда работников

государственных учреждений здравоохранения

Чукотского автономного округа

ТАБЛИЦА

дифференцированных групп персонала государственных учреждений здравоохранения Чукотского автономного округа в целях формирования фонда оплаты труда (в части фонда компенсационных и стимулирующих выплат)

№ п/п	Группа персонала	Процент от оклада (должностного оклада)	Наименования профессий рабочих и должностей работников
1	2	3	4
1.	Младший медицинский (фармацевтический) персонал государственных учреждений здравоохранения Чукотского автономного округа (далее – учреждения здравоохранения), в том числе бюро судебно-медицинской экспертизы	20	Санитарка; санитарка (мойщица); младшая медицинская сестра по уходу за больными; сестра-хозяйка
2.	Средний медицинский (фармацевтический) персонал учреждений здравоохранения	45	Инструктор по лечебной физкультуре; медицинский статистик; медицинская сестра стерилизационной; медицинский дезинфектор; медицинский регистратор; лаборант; медицинская сестра диетическая; ренгенолаборант; медицинская сестра; медицинская сестра палатная (постовая); медицинская сестра патронажная; медицинская сестра приемного отделения (приемного покоя); медицинская сестра по физиотерапии; медицинская сестра по массажу; медицинская сестра по приему вызовов и передаче их выездным бригадам; зубной техник; фельдшер по приему вызовов и передаче их выездным бригадам; медицинская сестра участковая; медицинский лабораторный техник; фармацевт; акушерка; фельдшер; операционная медицинская сестра; медицинская сестра-анестезист; зубной врач; медицинская сестра процедурной; медицинская сестра перевязочной; медицинская сестра врача общей практики; фельдшер-лаборант; старшая медицинская сестра (акушерка, фельдшер, операционная медицинская сестра, зубной техник); заведующая молочной кухней; заведующий фельдшерско-акушерским пунктом - фельдшер (акушерка, медицинская сестра); заведующий здравпунктом - фельдшер (медицинская сестра); заведующий медпунктом - фельдшер (медицинская сестра)
	Средний медицинский (фармацевтический) персонал бюро судебно-медицинской экспертизы	40
3.	Врачи, включая врачей-руководителей структурных подразделений, и работники медицинских организаций, имеющие высшее фармацевтическое или иное высшее образование, предоставляющие медицинские услуги, учреждений здравоохранения	70	Врачи-специалисты; провизор-технолог; провизор-аналитик; врачи-специалисты стационарных подразделений лечебно-профилактических учреждений, станций (отделений) скорой медицинской помощи; врачи-терапевты участковые; врачи-педиатры участковые; врачи общей практики (семейные врачи); врачи-специалисты хирургического профиля, оперирующие в стационарах лечебно-профилактических учреждений; медицинский психолог; заведующий структурным подразделением (отделом, отделением, лабораторией, кабинетом, отрядом и др.); начальник структурного подразделения (отдела, отделения, лаборатории, кабинета, отряда и др.); заведующий отделением хирургического профиля стационаров; главный врач участковой больницы; главный врач (заведующий) амбулатории; начальник (заведующий) филиала; районный педиатр
	Врачи, включая врачей-руководителей структурных подразделений, и работники медицинских организаций, имеющие высшее фармацевтическое или иное высшее образование, предоставляющие медицинские услуги, бюро судебно-медицинской экспертизы	60	Начальник (заведующий) филиала; судебный эксперт; врачи-специалисты хирургического профиля, оперирующие в стационарах лечебно-профилактических учреждений; заведующий отделением хирургического профиля стационаров; заведующий структурным подразделением (отделом, отделением, лабораторией, кабинетом, отрядом и др.); врачи-специалисты
4.	Административно-управленческий персонал учреждений здравоохранения, в том числе бюро судебно-медицинской экспертизы	30	Руководитель (главный врач, начальник, директор, заведующий) учреждения здравоохранения; руководитель (начальник, директор) бюро судебно-медицинской экспертизы; заместитель руководителя (главного врача, начальника, директора, заведующего) учреждения здравоохранения; заместитель руководителя (начальника, директора) бюро судебно-медицинской экспертизы; главный бухгалтер учреждения здравоохранения; главный бухгалтер бюро судебно-медицинской экспертизы; главная медицинская сестра
5.	Педагогические работники учреждений здравоохранения	20	Воспитатель, педагог-психолог, учитель-логопед (логопед)
6.	Вспомогательный персонал учреждений здравоохранения, в том числе бюро судебно-медицинской экспертизы	20	Техник-программист; техник-технолог; мастер участка; заведующий общежитием; начальник хозяйственного отдела; механик; бухгалтер; бухгалтер-ревизор; инженер; инженер по охране труда; инженер-программист (программист); инженер-энергетик (энергетик); инженер-технолог (технолог); специалист по кадрам; экономист; юрисконсульт; заместитель главного бухгалтера; начальник отдела кадров (спецотдела и других); начальник отдела материально-технического снабжения; начальник планово-экономического отдела; начальник юридического отдела; документовед; фотограф; водитель автомобиля (скорой помощи); электромеханик по ремонту и обслуживанию медицинского оборудования