|
Расширенный поиск
Указ губернатора Воронежской области от 28.01.2011 № 26-у(В редакции Указа губернатора Воронежской области от 03.10.2011 г. N 349-у) | 14.4. |Переезд в другую местность (по| 0,5 | 0,3 | 0,3 | 0,3 | | |Программе), тыс.человек | | | | | |-------|----------------------------|-----------|-------------|-----------|----------| |14.5. |Развитие малого| 2,0 | 1,3 | 1,3 | 1,3 | | |предпринимательства и| | | | | | |самозанятости (по| | | | | | |Программе), тыс. человек | | | | | |-------|----------------------------|-----------|-------------|-----------|----------| (В редакции Указа губернатора Воронежской области от 03.10.2011 г. N 349-у) | 14.6. |Другое, тыс.человек | 0 | 0 | 0 | 0 | |-------|----------------------------|-----------|-------------|-----------|----------| |14.7. |Всего участников, тыс.| 26,1 | 17,3 | 17,3 | 17,3 | | |человек | | | | | |-------|----------------------------|-----------|-------------|-----------|----------| (В редакции Указа губернатора Воронежской области от 03.10.2011 г. N 349-у) |-------|----------------------------|-----------|-------------|-----------|----------| |14.7.1.|В том числе: за счет| 15,0 | 15,0 | 15,0 | 15,0 | | |субвенций, тыс. человек | | | | | |-------|----------------------------|-----------|-------------|-----------|----------| (В редакции Указа губернатора Воронежской области от 03.10.2011 г. N 349-у) * среднегодовой показатель Приложение № 2 к Программе «Дополнительные мероприятия по снижению напряженности на рынке труда Воронежской области на 2011 год» Основная кадровая потребность для реализации крупных инвестиционных проектов на 2011 год |—————————————————————————————————————————————|———————————————|————————————————————| |Наименование проекта/предприятие | Наименование | Потребность в | | | | квалифицированных | | | | специалистах, | | | | единиц | |—————————————————————————————————————————————|———————————————|————————————————————| |Расширение и техническое перевооружение, ОАО |Специалисты | 7 | | |———————————————|————————————————————| | «Завод ЖБК», ОАО «Завод ЖБК», |Рабочие | 33 | | |———————————————|————————————————————| |городской округ город Воронеж |Всего | 40 | |—————————————————————————————————————————————|———————————————|————————————————————| |Строительство производственно-логистического |Специалисты | 76 | | |———————————————|————————————————————| | комплекса, ООО «Армакс Групп», |Рабочие | 474 | | |———————————————|————————————————————| |городской округ город Воронеж |Всего | 550 | |—————————————————————————————————————————————|———————————————|————————————————————| |Создание птицеводческого комплекса мощностью |Специалисты | 26 | | |———————————————|————————————————————| | 65 тыс. тонн мяса бройлеров в год, ООО|Рабочие | 30 | |«ЛИСКо | | | | |———————————————|————————————————————| | Бройлер», |Всего | 56 | |Лискинский муниципальный район | | | |—————————————————————————————————————————————|———————————————|————————————————————| |Развитие племенного свиноводства в Воронеж |Специалисты | 37 | | |———————————————|————————————————————| |ской области, ООО «Воронежмясопром», |Рабочие | 162 | | |———————————————|————————————————————| |Нижнедевицкий муниципальный район |Всего | 199 | |—————————————————————————————————————————————|———————————————|————————————————————| |Создание молочного животноводческого ком |Специалисты | 35 | | |———————————————|————————————————————| |плекса мегафермы «Березовка» на 4175 голов вы|Рабочие | 93 | | |———————————————|————————————————————| |сокопродуктивных молочных коров, ООО|Всего | 128 | |«Мегаферма «Березовка», | | | |Бобровский муниципальный район | | | |—————————————————————————————————————————————|———————————————|————————————————————| |Строительство животноводческого комплекса в |Специалисты | 1 | | |———————————————|————————————————————| | с.Колыбелка и приобретение племенного молод |Рабочие | 11 | | |———————————————|————————————————————| |няка в ООО «ЭкоНиваАгро», ООО «ЭкоНиваАгро», |Всего | 12 | |Лискинский муниципальный район | | | |—————————————————————————————————————————————|———————————————|————————————————————| |Создание и развитие племенного хозяйства ООО |Специалисты | 5 | | |---------------|--------------------| | «Стивенсон-Спутник», ООО «Стивенсон- |Рабочие | 17 | | |---------------|--------------------| |Спутник», |Всего | 22 | |Бобровский муниципальный район | | | |---------------------------------------------|---------------|--------------------| |Строительство мини-завода по производству |Специалисты | 8 | | |---------------|--------------------| | строительной арматуры, ООО НПП «Строй |Рабочие | 63 | | |---------------|--------------------| |Сталь», |Всего | 71 | |Новоусманский муниципальный район | | | |---------------------------------------------|---------------|--------------------| |Строительство мясохладобойни, пунктов по при |Специалисты | 3 | | |---------------|--------------------| |емке и первичной переработке сельскохозяйст |Рабочие | 132 | | |---------------|--------------------| |венных животных, включая холодильную|Всего | 135 | |обработку и хранение мясной продукции, группа| | | |компаний «Верхнехавский элеватор», | | | |Верхнехавский муниципальный район | | | |---------------------------------------------|---------------|--------------------| |Строительство Ольховатского кирпичного|Специалисты | 27 | |завода, ООО НПТК «Ольховатский кирпичный| | | |завод», | | | | |---------------|--------------------| |Ольховатский муниципальный район |Рабочие | 105 | | |---------------|--------------------| | |Всего | 132 | |---------------------------------------------|---------------|--------------------| |ИТОГО | 1345 | |————————————————————————————————————————————————————————————-|————————————————————| Приложение № 3 к Программе «Дополнительные мероприятия по снижению напряженности на рынке труда Воронежской области на 2011 год» (В редакции Указов губернатора Воронежской области от 28.09.2011 г. N 346-у; от 03.10.2011 г. N 349-у) Комплекс программных мероприятий (В редакции Указа губернатора Воронежской области от 30.12.2011 г. N 469-у)ржание мероприятия | Сроки | Исполнители | | п/п | | выполнения | | |-------|-------------------------------------|------------|------------------------| | Мероприятия по снижению напряженности на рынке труда | |———————————————————————————————————————————————————————————————————————————————----| | 1. Опережающее профессиональное обучение и стажировка работников, находящихся | | под угрозой увольнения (простой, введение режима неполного рабочего времени, | | проведение мероприятий по высвобождению работников), работников организаций | | производственной сферы, осуществляющих реструктуризацию и модернизацию | | производства в соответствии с инвестиционными проектами | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 1. |Проводить мониторинг по изучению| В течение |Управление занятости| | |востребованности опережающего| года |населения Воронежской| | |профессионального обучения и| |области; | | |стажировки работников в случае угрозы| |департамент образования,| | |увольнения и работников организаций| |науки и молодежной| | |производственной сферы,| |политики Воронежской| | |осуществ-ляющих реструктуризацию и| |области ; областные| | |модернизацию производства в| |государственные | | |соответствии с инвестиционными| |учреждения – центры| | |проектами, осуществлять консультации| |занятости населения| | |работодателей по данным направлениям.| |(далее - | | | | |ОГУ ЦЗН) | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 2. |Информировать работников, находящихся| В течение |ОГУ ЦЗН | | |под угрозой увольнения, о ситуации| года | | | |на рынке труда, востребованных| | | | |профессиях (специальностях), а также| | | | |проводить консультации об условиях и| | | | |возможностях прохождения опережающего| | | | |профессионального обучения и| | | | |стажировки, трудоустройстве после их| | | | |завершения. | | | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 3. |Осуществлять на основе заявок|1 квартал с |Управление занятости| | |предприятий и организаций оценку|ежеквар-таль|населения Воронежской| | |общей потребности в опережающем| ной |области; | | |профессиональном обучении и|корректи-ров|ОГУ ЦЗН | | |стажировке, а также объемов затрат на| кой | | | |эти цели. | | | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 4. |Формировать перечень профессий|1 квартал с |Работодатели; | | |(специальностей), по которым|ежеквар-таль|управление занятости| | |необходимо организовать опережающее| ной |населения Воронежской| | |профессиональное обучение и|корректи-ров|области; | | |стажировку работников в случае угрозы| кой |ОГУ ЦЗН | | |увольнения, а также работников| | | | |организаций производственной сферы,| | | | |осуществляющих реструктуризацию и| | | | |модернизацию производства в| | | | |соответствии с инвестиционными| | | | |проектами и организаций, в которых| | | | |будет применяться опережающее| | | | |профессиональное обучение. | | | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 5. |Формировать областной банк учреждений|1 квартал с |Управление занятости| | |профессионального образования,|ежеквар-таль|населения Воронежской| | |подразделений предприятий, на базе| ной |области; | | |которых предполагается организация|корректи-ров|департамент образования,| | |опережающего профессионального| кой |науки и молодежной| | |обучения. | |политики Воронежской| | | | |области; | | | | |ОГУ ЦЗН; | | | | |образовательные | | | | |учреждения | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 6. |Организовать опережающее| В течение |Управление занятости| | |профессиональное обучение, стажировку| года |населения Воронежской| | |работников в случае угрозы| |области; | | |увольнения и работников организаций| |департамент образования,| | |производственной сферы,| |науки и молодежной| | |осуществляющих реструктуризацию и| |политики Воронежской| | |модернизацию производства в| |области; | | |соответствии с инвестиционными| |ОГУ ЦЗН, | | |проектами (450 человек). | |работодатели; | | | | |образовательные | | | | |учреждения | |———————|————469 человек, в том——————————————————————|————————————|————————————————————————| | числе для 177 человек, завершивших7. |Осуществлять финансирование| В |Управление занятости| | обучение, и для 79 человек – как |опережающего профессионального|соответствии|населения ; Ворон самостоятельный учебный процесс (В редакции Указа губернатора Воронежской области от 30.12.2011 г. N 469-у)ежской| | |обучения и стажировки в установленном| с |области | | |порядке. | договорами |ОГУ ЦЗН | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 8. |Проводить корректировку численности| Ежемесячно |Управление занятости| | |работников, нуждающихся в опережающем| |населения Воронежской| | |профессиональном обучении и| |области; | | |стажировке, объемов затрат на эти| |ОГУ ЦЗН | | |цели в соответствии с изменениями| | | | |потребностей работодателей. | | | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 2. Опережающее профессиональное обучение и стажировка женщин, работающих во | | вредных и тяжелых условиях труда, с целью их вывода с вредного производства | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 1. |Проводить мониторинг востребованности| В течение |Управление занятости| | |опережающего профессионального| года |населения Воронежской| | |обучения и стажировки женщин,| |области; | | |работающих во вредных и тяжелых| |ОГУ ЦЗН | | |условиях труда, с целью их вывода с| | | | |вредного производства, осуществлять| | | | |консультации работодателей по| | | | |организации этого обучения. | | | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 2. |Организовать опережающее| В течение |Управление занятости | | |профессиональное обучение женщин,| года |населения Воронежской | | |работающих во вредных и тяжелых| |области; | | |условиях труда, с целью их вывода с| |департамент образования,| | |вредного производства, женщин,| |науки и молодежной| | |работающих во вредных и тяжелых| |политики Воронежской| | |условиях труда, с целью их перевода| |области; | | |на новые рабочие места (40 человек). | |ОГУ ЦЗН | | | | | | | | | | | |———————|—————————————————46——————————————————|————————————|————————————————————————| | 3. |Осуществлять финансирование| В |Управление занятости| | |опережающего профессионального|соответствии|населения Ворон (В редакции Указа губернатора Воронежской области от 30.12.2011 г. N 469-у)ежской| | |обучения женщин, работающих во| с |области; | | |вредных и тяжелых условиях труда, с| договорами |ОГУ ЦЗН | | |целью их вывода с вредного| | | | |производства в установленном порядке.| | | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 4. |Проводить корректировку мероприятия| Ежемесячно |Управление занятости| | |Программы по численности женщин,| |населения Воронежской| | |работающих во вредных и тяжелых| |области; | | |условиях труда, нуждающихся в| |ОГУ ЦЗН | | |опережающем профессиональном обучении| | | | |и стажировке, объему затрат на эти| | | | |цели в соответствии с изменениями| | | | |потребностей работодателей. | | | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| |3. Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации женщин, | | находящихся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, планирующих | | возвращение к трудовой деятельности | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 1. |Организовать профессиональное| В течение |Управление занятости | | |обучение женщин, находящихся в| года |населения Воронежской | | |отпуске по уходу за ребенком до трех| |области | | |лет (200 человек) | | | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 2. |Осуществлять финансирование| В |Управление занятости| | |профессионального обучения женщин,|соответствии|населения Воронежской| | |находящихся в отпуске по уходу за| с |области; | | |ребенком до трех лет, в установленном| договорами |ОГУ ЦЗН | | |порядке. | | | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 3. |Проводить корректировку мероприятия| Ежемесячно |Управление занятости| | |Программы по численности женщин,| |населения Воронежской| | |нуждающихся в профессиональном| |области; | | |обучении, объемам затрат на эти цели.| |ОГУ ЦЗН | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 4. |Осуществлять выплату стипендии в| В период |ОГУ ЦЗН | | |период профессиональной подготовки,| обучения | | | |переподготовки, повышения| | | | |квалификации женщин, находящихся в| | | | |отпуске по уходу за ребенком до трех| | | | |лет. | | | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 4. Профессиональная переподготовка врачей в соответствии с программой | | модернизации здравоохранения Воронежской области на 2011-2012 годы | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 1. |Сформировать списки участников|1 квартал |Департамент | | |мероприятия по профессиональной| |здравоохранения | | |переподготовке врачей. | |Воронежской области | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 2. |Организовать профессиональное| В течение |Управление занятости | | |обучение врачей в соответствии с| года |населения Воронежской | | |программой модернизации| |области | | |здравоохранения (138 человек). | | | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 3. |Осуществлять финансирование| В |Управление занятости| | |профессион174ного обучения врачей в|соответствии|населения Ворон (В редакции Указа губернатора Воронежской области от 30.12.2011 г. N 469-у)ежской| | |установленном порядке. | с |области; | | | | договорами |ОГУ ЦЗН | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 4. |Проводить корректировку мероприятия| Ежемесячно |Управление занятости| | |Программы по численности врачей,| |населения Воронежской| | |нуждающихся в профессиональном| |области; | | |обучении, объемам затрат на эти цели.| |департамент | | | | |здравоохранения | | | | |Воронежской области; | | | | |ОГУ ЦЗН | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 5. Стажировка выпускников образовательных учреждений в целях приобретения ими | | опыта работы | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 1. |Проводить мониторинг| В течение |Управление занятости| | |востребован-ности предприятий в| года |населения Воронежской| | |молодых специалистах. | |области; | | | | |департамент образования,| | | | |науки и молодежной| | | | |политики Воронежской| | | | |области; | | | | |ОГУ ЦЗН | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 2. |Информировать выпускников учебных| В течение |Управление занятости| | |заведений о ситуации на рынке труда,| года |населения Воронежской| | |а также проводить консультации об| |области; | | |условиях и возможностях прохождения| |ОГУ ЦЗН | | |стажировки в целях приобретения ими| | | | |опыта работы. | | | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 3. |Разработать порядок организации|1 квартал |Управление занятости| | |стажировки выпускников| |населения Воронежской| | |образователь-ных учреждений в целях| |области; | | |приобретения ими опыта работы. | |департамент образования,| | | | |науки и молодежной| | | | |политики Воронежской| | | | |области; | | | | |департамент | | | | |финансово-бюджетной | | | | |политики Воронежской| | | | |области | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 4. |Разработать формы договоров между|1 квартал |Управление занятости| | |работодателями и ОГУ ЦЗН на| |населения Воронежской| | |организацию стажировки выпускников в| |области; | | |целях приобретения ими опыта работы. | |департамент образования,| | | | |науки и молодежной| | | | |политики Воронежской| | | | |области | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 5. |Осуществлять на основе заявок|1 квартал с |Управление занятости| | |предприятий и организаций оценку|ежеквар-таль|населения Воронежской| | |общей потребности в стажировке| ной |области; | | |выпускников образовательных|корректи-ров|ОГУ ЦЗН | | |учреждений в целях приобретения ими| кой | | | |опыта работы в разрезе численности| | | | |участников, а также объемов затрат на| | | | |эти цели. | | | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 6. |Формировать перечень профессий|1 квартал с |Работодатели, | | |(специальностей), по которым|ежеквар-таль|управление занятости| | |необходимо организовать стажировку| ной |населения Воронежской| | |выпускников образовательных|корректи-ров|области; | | |учреждений в целях приобретения ими| кой |ОГУ ЦЗН | | |опыта работы. | | | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 7. |Формировать областной банк|1 квартал с |Управление занятости| | |предприятий (организаций), на базе|ежеквар-таль|населения Воронежской| | |которых предполагается организация| ной |области; | | |стажировки выпускников|корректи-ров|департамент образования,| | |образовательных учреждений в целях| кой |науки и молодежной| | |приобретения ими опыта работы. | |политики Воронежской| | | | |области; | | | | |ОГУ ЦЗН | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 8. |Организовать стажировку выпускников| В течение |Управление занятости| | |образовательных учреждений в целях| года |населения Воронежской| | |приобретения ими опыта работы (780| |области; | | |человек). | |департамент образования,| | | | |науки и молодежной| | | 799 | |политики Воронежской| | | | |области; | | | | |ОГУ ЦЗН; | | | | |работодатели; | | | | |образовательные | | | | |учреждения | (В редакции Указа губернатора Воронежской области от 03.10.2011 г. N 349-у) |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 9. |Осуществлять финансирование| В |Управление (В редакции Указа губернатора Воронежской области от 30.12.2011 г. N 469-у)ежской| | |образовательных учреждений в целях| и с |области; | | |приобретения ими опыта работы. | договорами |ОГУ ЦЗН | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 10. |Проводить корректировку численности|Ежемесяч-но |Управление занятости| | |участников стажировки, а также| |населения Воронежской| | |объемов затрат на эти цели в| |области; | | |соответствии с изменениями| |ОГУ ЦЗН | | |потребностей работодателей и| | | | |профессионально-квалификационного | | | | |состава выпускников. | | | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 6. Содействие трудоустройству незанятых инвалидов, родителей, воспитывающих | | детей-инвалидов, многодетных родителей | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 1. |Проводить мониторинг спроса на| В течение |Управление занятости| | |создание специализи-рованных рабочих| года |населения Воронежской| | |мест для инвалидов, родителей,| |области; | | |воспитывающих детей-инвалидов,| |ОГУ ЦЗН | | |многодетных родителей и предложения| | | | |рабочей силы из данных категорий| | | | |граждан. | | | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 2. |Информировать работодателей о| В течение |Управление занятости| | |возможности и условиях возмещения их| года |населения Воронежской| | |затрат на приобретение, монтаж и| |области; | | |установку оборудования для оснащения| |ОГУ ЦЗН | | |специализированных рабочих мест для| | | | |трудоустройства инвалидов, родителей,| | | | |воспитывающих детей-инвалидов,| | | | |многодетных родителей, в том числе: | | | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | |- подготовить и издать| | | | |справочно-информационные, рекламные| | | | |материалы для работодателей и| | | | |размещения в СМИ; | | | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | |- разместить на сайте управления| | | | |занятости населения Воронежской| | | | |области материалы, посвящённые| | | | |вопросам возможности и условий| | | | |возмещения затрат работодателей на| | | | |приобретение, монтаж и установку| | | | |оборудования специализированных| | | | |рабочих мест для трудоустройства| | | | |инвалидов, родителей, воспитывающих| | | | |детей-инвалидов, многодетных| | | | |родителей. | | | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 3. |Выявлять инвалидов, родителей,| В течение |ОГУ ЦЗН | | |воспитывающих детей-инвалидов,| года | | | |многодетных родителей, для| | | | |трудоустройства которых необходимо| | | | |создание специализированных рабочих| | | | |мест. | | | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 4. |Разработать формы договоров между| 1 квартал |Управление занятости| | |работодателями и ОГУ ЦЗН о совместной| |населения Воронежской| | |деятельности по содействию| |области | | |трудоустройству инвалидов,| | | | |родителей, воспитывающих| | | | |детей-инвалидов, многодетных| | | | |родителей. | | | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 5. |Разработать порядок организации| 1 квартал |Управление занятости| | |работы по содействию трудоустройству| |населения Воронежской| | |инвалидов, родителей, воспитывающих| |области; | | |детей-инвалидов, многодетных| |департамент | | |родителей. | |финансово-бюджетной | | | | |политики Воронежской| | | | |области | | | | | | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 6. |Формировать перечень организаций, в| В течение |Управление занятости| | |которые будут трудоустроены инвалиды,| года |населения Воронежской| | |родители, воспитывающие| |области; | | |детей-инвалидов, многодетные родители| |ОГУ ЦЗН | | |на условиях возмещения затрат| | | | |работодателей на оснащение| | | | |специализированного рабочего места| | | | |для трудоустройства инвалида. | | | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 7. |Заключать договоры о совместной| В течение |ОГУ ЦЗН; | | |деятельности ОГУ ЦЗН и работодателей| года |работодатели | | |по содействию трудоустройству| | | | |инвалидов, родителей, воспитывающих| | | | |детей-инвалидов, многодетных| | | | |родителей (100 рабочих мест). | | | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 8. |Осуществлять финансирование|В |Управление занятости| | |мероприятия по сод101твию|соответствии|населения Воронежской| | |трудоуст (В редакции Указа губернатора Воронежской области от 30.12.2011 г. N 469-у)ройству инвалидов,|с |области; | | |родителей, воспитывающих|договорами |ОГУ ЦЗН | | |детей-инвалидов, многодетных| | | | |родителей. | | | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 7. Содействие самозанятости безработных граждан и стимулирование создания | | безработными гражданами, открывшими собственное дело, дополнительных рабочих | | мест для трудоустройства безработных граждан | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 1. |Проводить мониторинг по изучению| В течение |Управление занятости| | |намерений безработных по организации| года |населения Воронежской| | |малого предпринимательства и| |области | | |самозанятости. | | | | | | | | | | | | | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 2. |Информировать и предоставлять| В течение |Управление занятости| | |консультационные услуги безработным| года |населения Воронежской| | |гражданам по вопросам организации и| |области; | | |ведения предпринимательской| |ОГУ ЦЗН; | | |деятельности. Оказывать безработным| |Государственный фонд и| | |гражданам содействие в разработке| |районные центры| | |бизнес-планов и проводить их| |поддержки | | |экспертизу. | |предпринимательства; | | | | |организации региональной| | | | |инфраструктуры | | | | |поддержки малого бизнеса| |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 3. |Разработать порядок предоставления| 1 квартал |Управление занятости| | |субсидий, выделенных из средств| |населения Воронежской| | |федерального бюджета на содействие| |области; | | |самозанятости безработных граждан и| |департамент | | |стимулирование создания безработными| |финансово-бюджетной | | |гражданами, открывшими собственное| |политики ВО | | |дело, дополнительных рабочих мест для| | | | |трудоустройства безработных граждан. | | | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 4. |Оказывать финансовую помощь| В течение |ОГУ ЦЗН | | |безработным гражданам на подготовку| года | | | |документов, предоставляемых при| | | | |регистрации юридических лиц и| | | | |индивидуальных предпринимателей,| | | | |оплату государственной пошлины,| | | | |оплату нотариальных действий и услуг| | | | |правового и технического характера,| | | | |приобретение бланочной документации,| | | | |изготовление печатей, штампов. | | | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 5. |Заключить договоры между центрами| В течение |ОГУ ЦЗН | | |занятости населения и безработными| года | | | |гражданами на предоставление| | | | |субсидий, выделенных из средств| | | | |федерального бюджета на содействие| | | | |развитию малого предпринимательства| | | | |(1268 рабочих мест). | | | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| (В редакции Указа губернатора Воронежской области от 03.10.2011 г. N 349-у) |———————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| | 8. Оказание адресной поддержки гражданам, обратившимся в органы службы | | занятости в целях поиска работы, включая организацию их переезда в другую | | местность для замещения рабочих мест, создаваемых, в том числе в рамках | | реализации федеральных целевых программ и инвестиционных программ | |———————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 1. |Проводить консультации для| В течение |Управление занятости| | |руководителей кадровых служб| года |населения Воронежской| | |организаций по вопросам| |области; | | |предоставления государственных| |ОГУ ЦЗН | | |гарантий гражданам участникам| | | | |Программы, в случае их| | | | |трудоустройства в организации с| | | | |переездом из другой местности для| | | | |замещения рабочих мест. | | | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 2. |Определять предприятия, создающие| В течение |Управление занятости| | |рабочие места в рамках реализации| года |населения Воронежской| | |федеральных целевых программ и| |области; | | |инвестиционных проектов, количество| |департамент | | |рабочих мест, наименований профессий.| |экономического развития| | | | |Воронежской области | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 3. |Подготовить информационные материалы| В течение |Управление занятости| | |о возможности работы в другой| года |населения Воронежской| | |местности. | |области | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 4. |Сформировать банк рабочих мест для| В течение |Управление занятости| | |трудоустройства в другой местности. | года |населения Воронежской| | | | |области; | | | | |ОГУ ЦЗН | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 5. |Заключать договоры между ОГУ ЦЗН и| В течение |ОГУ ЦЗН | | |гражданами об оказании адресной| года | | | |поддержки, включая организацию| | | | |переезда в другую местность для| | | | |замещения рабочих мест (280 рабочих| | | | |мест). | | | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 6. |Предоставлять | В теч305е |Управление занятости| | |информационно-консультационные услуги| года |населения Воронежской| | |граждана (В редакции Указа губернатора Воронежской области от 30.12.2011 г. N 469-у)м, желающим переехать в| |области; | | |другую местность с целью| |ОГУ ЦЗН | | |трудоустройства. | | | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 7. |Заключать соглашения о сотрудничестве| В течение |Управление занятости| | |в области занятости населения с| года |населения Воронежской| | |регионами об обмене информации о| |области | | |свободных рабочих местах (вакансиях)| | | | |для координации совместных действий| | | | |по оказанию содействия в| | | | |трудоустройстве безработным и ищущим| | | | |работу гражданам в рамках| | | | |межрегионального взаимодействия. | | | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | Дополнительные меры по снижению напряженности на рынке труда, реализуемые за | | счет средств областного бюджета | |———————————————————————————————————————————————————————————————————————————————----| |1. Организация общественных работ, временного трудоустройства работников особо | |значимых для экономики области предприятий, находящихся под угрозой увольнения, | | а также признанных в установленном порядке безработными граждан и граждан, | | ищущих работу, проживающих в населенных пунктах с напряженной ситуацией на | | рынке труда | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 1. |Проводить мониторинг спроса и| В течение |Управление занятости| | |предложения рабочей силы в части| года |населения Воронежской| | |организации общественных работ,| |области; | | |временного трудоустройства работников| |ОГУ ЦЗН | | |особо значимых для экономики области| | | | |предприятий, находящихся под угрозой| | | | |увольнения, а также признанных в| | | | |установленном порядке безработными| | | | |граждан и граждан, ищущих работу,| | | | |проживающих в населенных пунктах с| | | | |напряженной ситуацией на рынке труда| | | | |(450 рабочих мест). | | | (В редакции Указа губернатора Воронежской области от 28.09.2011 г. N 346-у) |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 2. |Принять постановления об| 1 квартал |Органы местного| | |организации общественных работ в 2011| |самоуправления | | |г. на территории муниципальных| | | | |образований. | | | | | | | | | | | | | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 3. | Подготовить пакет документов,| 1 квартал |Управления занятости| | |необходимых для выделения финансовых| |населения Воронежской| | |средств работодателям на организацию| |области; | | |общественных работ, временного| |департамент | | |трудоустройства работников,| |финансово-бюджетной | | |безработных граждан и граждан, ищущих| |политики Воронежской| | |работу | |области | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 4. |Информировать работодателей о| В течение |Управление занятости| | |возможности организации общественных| года |населения Воронежской| | |работ, временного трудоустройства с| |области; | | |возмещением затрат работодателей на| |ОГУ ЦЗН | | |заработную плату их участников и| | | | |уплату страховых взносов в| | | | |государственные внебюджетные фонды | | | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 5. |Сформировать перечень работодателей,| В течение |Управление занятости| | |изъявивших желание принять участие в| года |населения Воронежской| | |организации общественных работ,| |области; | | |временного трудоустройства| |департамент архитектуры| | |работников, безработных граждан и| |и строительной политики| | |граждан, ищущих работу | |Воронежской области; | | | | |департамент | | | | |промышленности, | | | | |транспорта, связи и| | | | |инноваций Воронежской| | | | |области; | | | | |департамент аграрной| | | | |политики Воронежской| | | | |области; | | | | |ОГУ ЦЗН, | | | | |органы местного| | | | |самоуправления | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 6. |Обновить перечень видов общественных| 1 квартал |Управление занятости| | |работ с учетом потребностей местных| |населения Воронежской| | |рынков труда. | |области; | | | | |органы местного| | | | |самоуправления | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 7. |Заключить договоры между центрами| В течение |ОГУ ЦЗН, | | |занятости населения и работодателями| года |работодатели | | |на организацию общественных работ,| | | | |временного трудоустройства| | | | |работников, безработных граждан и| | | | |граждан, ищущих работу, и направление| | | | |для участия в них работников,| | | | |находящихся под угрозой увольнения, а| | | | |также признанных в установленном| | | | |порядке безработными граждан и| | | | |граждан, ищущих работу | | | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| | 8. |Финансировать мероприятия за счет| В течение |Управление занятости| | |бюджетных средств в соответствии с| года |населения Воронежской| | |заключенными договорами. | |области; | | | | |департамент | | | | |финансово-бюджетной | | | | |политики Воронежской| | | | |области | |———————|—————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————| Приложение N 4 к программе «Дополнительные мероприятия по снижению напряженности на рынке труда Воронежской области на 2011 год» (В редакции Указа губернатора Воронежской области от 03.10.2011 г. N 349-у) Территориальная направленность программных мерПриложение № 4 к программе «Дополнительные мероприятия по снижению напряженности на рынке труда Воронежской области на 2011 год» (В редакции Указа губернатора Воронежской области от 30.12.2011 г. N 469-у) Территориальная направленность программных мероприятий в 2011 году |------|-----------|-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| | | | План | | | | мероприятий, | | | | человек | | | |-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| |№ п/п | Муниципаль| Всего |Опережающее | Опережающ|Профессиона | Обществен| Стажировк| Трудоустрой| Содействие | Оказание | Професси| | | ные | участни|профессион | ее | льная | ные и | а | ство | самозанятос| адресной | ональная| | | образовани| ков | альное | обучение |подготовка | временные| выпускник| незанятых | ти | поддержки | перепод | | | я | меропри|обучение и | женщин с | женщин, | | ов | инвалидов, | безработных| гражданам | готовка | | | | ятий |стажировка | тяжелыми |находящихся | работы | | родителей, | граждан | | врачей | | | | |работников, | условиями| в отпуске | | | воспитывающ| | | | | | | |находящихс | труда |по уходу за | | | их | | | | | | | | я под | | ребенком | | | детей-инвал| | | | | | | | угрозой | |до трех лет | | | идов, | | | | | | | |увольнения, | | | | | многодетных| | | | | | | |работников | | | | | родителей | | | | | | | |организаци | | | | | | | | | | | | | й | | | | | | | | | | | | |производств | | | | | | | | | | | | | енной | | | | | | | | | | | | | сферы, | | | | | | | | | | | | |осуществляю | | | | | | | | | | | | | щих | | | | | | | | | | | | |реструктури | | | | | | | | | | | | | зацию и | | | | | | | | | | | | |модернизаци | | | | | | | | | | | | | ю | | | | | | | | | | | | |производств | | | | | | | | | | | | | а в | | | | | | | | | | | | |соответстви | | | | | | | | | | | | | и с | | | | | | | | | | | | |инвестицион | | | | | | | | | | | | | ными | | | | | | | | | | | | | проектами | | | | | | | | | | | | |---------------------------| |-------------------------| | | | | | | | | | | Опережающее| Стажировка | | Профессион| Выплата | | | | | | | | | | | профессион | без | | альная | стипендии в | | | | | | | | | | | альное | опережающего | | подготовка| период | | | | | | | | | | | обучение и | обучения (как| | женщин | профессионал| | | | | | | | | | | стажировка | самостоятель | | | ьной | | | | | | | | | | | | ный учебный | | | подготовки, | | | | | | | | | | | работников | процесс) | | | переподготов| | | | | | | | | | | | | | | ки и | | | | | | | | | | | | | | | повышения | | | | | | | | | | | | | | | квалификации| | | | | | | |------|-----------|--------|------------|--------------|----------|-----------|-------------|----------|----------|------------|------------|-----------|---------| | 1. | Городской | 1604 | 134 | 0 | 35 | 61 | 61 | 41 | 569 | 33 | 465 | 141 | 64 | | |округ город| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | Воронеж | | | | | | | | | | | | | |------|-----------|--------|------------|--------------|----------|-----------|-------------|----------|----------|------------|------------|-----------|---------| | 2. | Аннинский | 143 | 6 | 66 | 0 | 10 | 10 | 0 | 12 | 2 | 30 | 6 | 1 | | |муниципальн| | | | | | | | | | | | | | | ый район | | | | | | | | | | | | | |------|-----------|--------|------------|--------------|----------|-----------|-------------|----------|----------|------------|------------|-----------|---------| | 3. |Бобровский | 57 | 2 | 5 | 0 | 3 | 3 | 0 | 13 | 2 | 20 | 3 | 6 | | |муниципальн| | | | | | | | | | | | | | | ый район | | | | | | | | | | | | | |------|-----------|--------|------------|--------------|----------|-----------|-------------|----------|----------|------------|------------|-----------|---------| | 4. |Богучарский| 78 | 2 | 0 | 0 | 3 | 3 | 0 | 3 | 2 | 59 | 3 | 3 | | | | | | | | | | | | | | | | | |муниципальн| | | | | | | | | | | | | | | ый район | | | | | | | | | | | | | |------|-----------|--------|------------|--------------|----------|-----------|-------------|----------|----------|------------|------------|-----------|---------| | 5. |Борисоглебс| 170 | 39 | 0 | 0 | 15 | 15 | 0 | 27 | 4 | 56 | 12 | 2 | | | кий | | | | | | | | | | | | | | | городской | | | | | | | | | | | | | | | округ | | | | | | | | | | | | | |------|-----------|--------|------------|--------------|----------|-----------|-------------|----------|----------|------------|------------|-----------|---------| | 6. |Бутурлиновс| 47 | 4 | 0 | 0 | 4 | 4 | 0 | 6 | 2 | 12 | 10 | 5 | | | кий | | | | | | | | | | | | | | |муниципальн| | | | | | | | | | | | | | | ый | | | | | | | | | | | | | | | район | | | | | | | | | | | | | |------|-----------|--------|------------|--------------|----------|-----------|-------------|----------|----------|------------|------------|-----------|---------| | 7. |Верхнемамон| 37 | 0 | 0 | 0 | 4 | 4 | 0 | 4 | 2 | 20 | 1 | 2 | | | ский | | | | | | | | | | | | | | |муниципальн| | | | | | | | | | | | | | | ый | | | | | | | | | | | | | | | район | | | | | | | | | | | | | |------|-----------|--------|------------|--------------|----------|-----------|-------------|----------|----------|------------|------------|-----------|---------| | 8. |Верхнехавск| 93 | 73 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 | 0 | 12 | 5 | 2 | | | ий | | | | | | | | | | | | | | |муниципальн| | | | | | | | | | | | | | | ый район | | | | | | | | | | | | | |------|-----------|--------|------------|--------------|----------|-----------|-------------|----------|----------|------------|------------|-----------|---------| | 9. |Воробьевски| 35 | 7 | 0 | 0 | 1 | 1 | 0 | 1 | 2 | 16 | 4 | 3 | | | й | | | | | | | | | | | | | | |муниципальн| | | | | | | | | | | | | | | ый район | | | | | | | | | | | | | |------|-----------|--------|------------|--------------|----------|-----------|-------------|----------|----------|------------|------------|-----------|---------| | 10.|Грибановски| 89 | 41 | 0 | 0 | 3 | 3 | 0 | 5 | 2 | 30 | 1 | 4 | | | й | | | | | | | | | | | | | | |муниципальн| | | | | | | | | | | | | | | ый район | | | | | | | | | | | | | |------|-----------|--------|------------|--------------|----------|-----------|-------------|----------|----------|------------|------------|-----------|---------| | 11.|Калачеевски| 30 | 0 | 0 | 0 | 1 | 1 | 0 | 4 | 2 | 16 | 2 | 4 | | | й | | | | | | | | | | | | | | |муниципальн| | | | | | | | | | | | | | | ый район | | | | | | | | | | | | | |------|-----------|--------|------------|--------------|----------|-----------|-------------|----------|----------|------------|------------|-----------|---------| | 12.| Каменский | 61 | 4 | 0 | 0 | 3 | 3 | 0 | 15 | 2 | 26 | 5 | 3 | | |муниципальн| | | | | | | | | | | | | | | ый район | | | | | | | | | | | | | |------|-----------|--------|------------|--------------|----------|-----------|-------------|----------|----------|------------|------------|-----------|---------| | 13.|Кантемировс| 68 | 0 | 0 | 0 | 2 | 2 | 25 | 7 | 2 | 24 | 1 | 5 | | | кий | | | | | | | | | | | | | | |муниципальн| | | | | | | | | | | | | | | ый район | | | | | | | | | | | | | |------|-----------|--------|------------|--------------|----------|-----------|-------------|----------|----------|------------|------------|-----------|---------| | 14.| Каширский | 39 | 5 | 0 | 1 | 2 | 2 | 0 | 0 | 3 | 20 | 3 | 3 | | |муниципальн| | | | | | | | | | | | | | | ый район | | | | | | | | | | | | | |------|-----------|--------|------------|--------------|----------|-----------|-------------|----------|----------|------------|------------|-----------|---------| | 15.|Лискинский | 103 | 28 | 0 | 0 | 9 | 9 | 0 | 25 | 2 | 22 | 6 | 2 | | |муниципальн| | | | | | | | | | | | | | | ый район | | | | | | | | | | | | | |------|-----------|--------|------------|--------------|----------|-----------|-------------|----------|----------|------------|------------|-----------|---------| | 16.|Нижнедевицк| 62 | 11 | 0 | 0 | 3 | 3 | 0 | 5 | 2 | 30 | 3 | 5 | | | ий | | | | | | | | | | | | | | |муниципальн| | | | | | | | | | | | | | | ый | | | | | | | | | | | | | | | район | | | | | | | | | | | | | |------|-----------|--------|------------|--------------|----------|-----------|-------------|----------|----------|------------|------------|-----------|---------| | 17.| Городской | 34 | 0 | 0 | 0 | 7 | 7 | 0 | 2 | 2 | 8 | 8 | 0 | | | округ- | | | | | | | | | | | | | | | город | | | | | | | | | | | | | | |Нововоронеж| | | | | | | | | | | | | |------|-----------|--------|------------|--------------|----------|-----------|-------------|----------|----------|------------|------------|-----------|---------| | 18.|Новоусманск| 39 | 6 | 0 | 0 | 4 | 4 | 0 | 8 | 2 | 12 | 3 | 0 | | | ий | | | | | | | | | | | | | | |муниципальн| | | | | | | | | | | | | | | ый район | | | | | | | | | | | | | |------|-----------|--------|------------|--------------|----------|-----------|-------------|----------|----------|------------|------------|-----------|---------| | 19.|Новохоперск| 51 | 12 | 0 | 0 | 2 | 2 | 0 | 6 | 2 | 18 | 5 | 4 | | | ий | | | | | | | | | | | | | | |муниципальн| | | | | | | | | | | | | | | ый район | | | | | | | | | | | | | |------|-----------|--------|------------|--------------|----------|-----------|-------------|----------|----------|------------|------------|-----------|---------| | 20.|Ольховатски| 55 | 9 | 0 | 10 | 4 | 4 | 0 | 6 | 2 | 14 | 2 | 4 | | | й | | | | | | | | | | | | | | |муниципальн| | | | | | | | | | | | | | | ый район | | | | | | | | | | | | | |------|-----------|--------|------------|--------------|----------|-----------|-------------|----------|----------|------------|------------|-----------|---------| | 21.|Острогожски| 87 | 0 | 0 | 0 | 9 | 9 | 0 | 11 | 3 | 42 | 11 | 2 | | | й | | | | | | | | | | | | | | |муниципальн| | | | | | | | | | | | | | | ый район | | | | | | | | | | | | | |------|-----------|--------|------------|--------------|----------|-----------|-------------|----------|----------|------------|------------|-----------|---------| | 22.|Павловский | 65 | 0 | 0 | 0 | 7 | 7 | 0 | 5 | 2 | 28 | 9 | 7 | | |муниципальн| | | | | | | | | | | | | | | ый район | | | | | | | | | | | | | |------|-----------|--------|------------|--------------|----------|-----------|-------------|----------|----------|------------|------------|-----------|---------| | 23.| Панинский | 81 | 15 | 0 | 0 | 4 | 4 | 0 | 1 | 2 | 53 | 0 | 2 | | |муниципальн| | | | | | | | | | | | | | | ый район | | | | | | | | | | | | | |------|-----------|--------|------------|--------------|----------|-----------|-------------|----------|----------|------------|------------|-----------|---------| | 24.|Петропавлов| 94 | 7 | 0 | 0 | 3 | 3 | 60 | 0 | 2 | 15 | 3 | 1 | | | ский | | | | | | | | | | | | | | |муниципальн| | | | | | | | | | | | | | | ый район | | | | | | | | | | | | | |------|-----------|--------|------------|--------------|----------|-----------|-------------|----------|----------|------------|------------|-----------|---------| | 25.|Поворинский| 82 | 9 | 0 | 0 | 5 | 5 | 40 | 3 | 2 | 10 | 4 | 4 | | | | | | | | | | | | | | | | | |муниципальн| | | | | | | | | | | | | | | ый район | | | | | | | | | | | | | |------|-----------|--------|------------|--------------|----------|-----------|-------------|----------|----------|------------|------------|-----------|---------| | 26.|Подгоренски| 21 | 0 | 0 | 0 | 1 | 1 | 0 | 2 | 2 | 9 | 3 | 3 | | | й | | | | | | | | | | | | | | |муниципальн| | | | | | | | | | | | | | | ый район | | | | | | | | | | | | | |------|-----------|--------|------------|--------------|----------|-----------|-------------|----------|----------|------------|------------|-----------|---------| | 27.| Рамонский | 71 | 1 | 0 | 0 | 1 | 1 | 0 | 2 | 2 | 50 | 11 | 3 | | |муниципальн| | | | | | | | | | | | | | | ый район | | | | | | | | | | | | | |------|-----------|--------|------------|--------------|----------|-----------|-------------|----------|----------|------------|------------|-----------|---------| | 28.|Репьевский | 78 | 0 | 0 | 0 | 3 | 3 | 40 | 0 | 2 | 10 | 13 | 7 | | |муниципальн| | | | | | | | | | | | | | | ый район | | | | | | | | | | | | | |------|-----------|--------|------------|--------------|----------|-----------|-------------|----------|----------|------------|------------|-----------|---------| | 29.|Россошански| 90 | 3 | 0 | 0 | 8 | 8 | 0 | 35 | 2 | 22 | 5 | 7 | | | й | | | | | | | | | | | | | | |муниципальн| | | | | | | | | | | | | | | ый район | | | | | | | | | | | | | |------|-----------|--------|------------|--------------|----------|-----------|-------------|----------|----------|------------|------------|-----------|---------| | 30.|Семилукский| 287 | 32 | 8 | 0 | 7 | 7 | 160 | 9 | 3 | 50 | 5 | 6 | | | | | | | | | | | | | | | | | |муниципальн| | | | | | | | | | | | | | | ый район | | | | | | | | | | | | | |------|-----------|--------|------------|--------------|----------|-----------|-------------|----------|----------|------------|------------|-----------|---------| | 31.| Таловский | 45 | 0 | 0 | 0 | 1 | 1 | 0 | 10 | 2 | 20 | 9 | 2 | | |муниципальн| | | | | | | | | | | | | | | ый район | | | | | | | | | | | | | |------|-----------|--------|------------|--------------|----------|-----------|-------------|----------|----------|------------|------------|-----------|---------| | 32.|Терновский | 86 | 11 | 0 | 0 | 3 | 3 | 54 | 0 | 2 | 10 | 3 | 0 | | |муниципальн| | | | | | | | | | | | | | | ый район | | | | | | | | | | | | | |------|-----------|--------|------------|--------------|----------|-----------|-------------|----------|----------|------------|------------|-----------|---------| | 33.|Хохольский | 76 | 6 | 0 | 0 | 4 | 4 | 30 | 0 | 1 | 28 | 1 | 2 | | |муниципальн| | | | | | | | | | | | | | | ый район | | | | | | | | | | | | | |------|-----------|--------|------------|--------------|----------|-----------|-------------|----------|----------|------------|------------|-----------|---------| | 34.|Эртильский | 33 | 2 | 0 | 0 | 3 | 3 | 0 | 2 | 2 | 11 | 4 | 6 | | |муниципальн| | | | | | | | | | | | | | | ый район | | | | | | | | | | | | | |------|-----------|--------|------------|--------------|----------|-----------|-------------|----------|----------|------------|------------|-----------|---------| | | ИТОГО: | 4091 | 469 | 79 | 46 | 200 | 200 | 450 | 799 | 101 | 1268 | 305 | 174 | |------|-----------|--------|------------|--------------|----------|-----------|-------------|----------|----------|------------|------------|-----------|---------| Приложение № 5 к программе «Дополнительные мероприятия по снижению напряженности на рынке труда Воронежской области на 2011 год» (В редакции Указа губернатора Воронежской области от 30.12.2011 г. N 469-у) Опережающее профессиональное обучение работников организаций производственной сферы, осуществляющих реструктуризацию и модернизацию производства в соответствии с инвестиционными проектами, в 2011 году |------|---------|----------|---------|--------------|----------------|-----------|---------|-------|-------------|--------------|-----------------|------------------| |N |Муниципал|Название |Вид |Краткая |Наименование |Численность|Количеств|Численн|Наименование |Наименование |Наименование |Численность | |п/п |ьные |предприяти|экономиче|характеристик |профессии, по | |о |ость | | |профессии |работников, | | |образован|я |ской |а |которой будет |работников,|вакансий |работн |профессиональ|предприятий, |(специальности), |которые будут | | |ия | |деятельно|инвестиционног| |которые |в |иков, |ного |где будет |по которой |направлены на | | | | |сти |о проекта |осуществляться |будут |муниципал| |образовательн|организована |будет |стажировку в | | | | | |(плана | |направлены |ьном |которые|ого |стажировка |организована |рамках программы | | | | | |модернизации) |профессиональное|на |образован|будут |учреждения, в| |стажировка |модернизации | | | | | | |обучение |профессиона|ии по | |котором | | | | | | | | | | |льное |указанным|направл|будет | | | | | | | | | | |обучение в | |ены на |осуществлятьс| | | | | | | | | | |рамках |профессия| |я обучение | | | | | | | | | | |программы |м в |професс| | | | | | | | | | | |модернизаци|профессио|иональн| | | | | | | | | | | |и, в |нально- |ое | | | | | | | | | | | |профессиона|квалифика|обучени| | | | | | | | | | | |льно- |ционном |е под | | | | | | | | | | | |квалификаци|разрезе, |потреб | | | | | | | | | | | |онном |единиц |ности | | | | | | | | | | | |разрезе, |(средняя |рынка | | | | | | | | | | | |человек | |труда | | | | | | | | | | | | |заработна| | | | | | | | | | | | | |я плата |муницип| | | | | | | | | | | | |по |ального| | | | | | | | | | | | |указанной|образо | | | | | | | | | | | | | |вания, | | | | | | | | | | | | |профессии| | | | | | | | | | | | | |, тыс. |человек| | | | | | | | | | | | |рублей) | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |------|---------|----------|---------|--------------|----------------|-----------|---------|-------|-------------|--------------|-----------------|------------------| |1 |2 |3 |4 |5 |6 |7 |8 |9 |10 |11 |12 |13 | | | | | | | | | | | | | | | |------|---------|----------|---------|--------------|----------------|-----------|---------|-------|-------------|--------------|-----------------|------------------| | 1. |Городской| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |округ | | | | | | | | | | | | | |город | | | | | | | | | | | | | |Воронеж | | | | | | | | | | | | |------|---------|----------|---------|--------------|----------------|-----------|---------|-------|-------------|--------------|-----------------|------------------| |1.1. | |ООО |производс|изменение |оператор станков|44 |44 / 12,0| | |ООО |оператор станков |15 | | | |«Воронежсе|тво машин| |с числовым | | | | |«Воронежсельма|с числовым | | | | |льмаш» |и |технологически|программным | | | | |ш» |программным | | | | | |оборудова|х линий, |управлением, | | | | | |управлением, | | | | | |ния |приобретение |оператор ЭВМ | | | | | |сварщик, | | | | | | |нового | | | | | | |крановщик, | | | | | | |оборудования | | | | | | |фрезеровщик | | |------|---------|----------|---------|--------------|----------------|-----------|---------|-------|-------------|--------------|-----------------|------------------| |1.2. | |ЗАО |производс|создание |специалист по |22 |22 / 10,0| | | | | | | | | |тво машин|производствен | | | | | | | | | | | |«ВОРОНЕЖТЕ|и |ной линии |противопожарной | | | | | | | | | | |ЛЕКАБЕЛЬ» |оборудова|для выпуска |безопасности, | | | | | | | | | | | |ния |силового |специалист | | | | | | | | | | | | |электрическог |по охране труда | | | | | | | | | | | | |о кабеля |и технике | | | | | | | | | | | | | |безопасности | | | | | | | | |------|---------|----------|---------|--------------|----------------|-----------|---------|-------|-------------|--------------|-----------------|------------------| |1.3. | |ООО «Вера»|открытие |реконструкция |оператор станков|3 |3/ 15,0 | | | | | | | | | |нового |и |с числовым | | | | | | | | | | | |цеха по |модернизация |программным | | | | | | | | | | | |изготовле| |управлением, | | | | | | | | | | | |нию |производства |формовщик | | | | | | | | | | | |винтов | |машинной | | | | | | | | | | | |для | |формовки | | | | | | | | | | | |кораблей | | | | | | | | | | |------|---------|----------|---------|--------------|----------------|-----------|---------|-------|-------------|--------------|-----------------|------------------| |1.4. | |Филиал ОАО|строитель|инвестиционный|монтер пути, |84 |85 / 10,0| | |Филиал ОАО |монтер пути, |57 | | | |«РЖД» |ство и |проект |сигналист | | | | |«РЖД» |сигналист | | | | |Юго-Восточ|реконстр | | | | | | |Юго-Восточная | | | | | |ная |укция | | | | | | |железная | | | | | |железная |искусств | | | | | | |дорога | | | | | |дорога |енных | | | | | | | | | | | | | |сооружен | | | | | | | | | | | | | |ий, | | | | | | | | | | | | | |внедрение| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |ресурсосб| | | | | | | | | | | | | |ерегающих| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |технологи| | | | | | | | | | | | | |й на | | | | | | | | | | | | | |железнодо| | | | | | | | | | | | | |рожном | | | | | | | | | | | | | |транспор | | | | | | | | | | | | | |те | | | | | | | | | | |------|---------|----------|---------|--------------|----------------|-----------|---------|-------|-------------|--------------|-----------------|------------------| |2. |Аннинский|ЗАО |сельское |модернизация | | |66 / 7,0 | | |ЗАО |обжарщик, |66 | | | |«Агрокомби|хозяйство| | | | | | |«Агрокомбинат |формовщик, | | | |муниципал|нат | |животноводческ| | | | | |«Николаевский |фаршесоставитель | | | |ьный |«Николаевс| |ого | | | | | |» | | | | |район |кий» | |комплекса по | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |производству | | | | | | | | | | | | | |свинины | | | | | | | | | |------|---------|----------|---------|--------------|----------------|-----------|---------|-------|-------------|--------------|-----------------|------------------| |3. |Бобровски|ЗАО |производс|модернизация и|ветфельдшер |1 |1 / 10,0 | | |ЗАО |ветфельдшер |1 | | |й |«Возрожден|тво | | | | | | |«Возрождение» | | | | |муниципал|ие» |сельскохо|техническое | | | | | | | | | | |ьный | |зяйственн| | | | | | | | | | | |район | |ой |перевооружение| | | | | | | | | | | | |продукции| | | | | | | | | | | | | | |производства | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |------|---------|----------|---------|--------------|----------------|-----------|---------|-------|-------------|--------------|-----------------|------------------| |4. |Бобровски|ООО |производс|создание |специалист по |1 |6 / 9,0 | | |ООО «Мегаферма|специалист по |6 | | |й |«Мегаферма|тво |молочного |эксплуатации | | | | |«Березовка» |эксплуатации | | | |муниципал|«Березовк |сельскохо|животноводческ|объектов | | | | | |объектов | | | |ьный |а» |зяйственн|ого |газопотребеления| | | | | |газопотребеления | | | |район | |ой |комплекса |и | | | | | |и | | | | | |продукции| |газораспределени| | | | | |газораспределения| | | | | | | |я | | | | | | | | |------|---------|----------|---------|--------------|----------------|-----------|---------|-------|-------------|--------------|-----------------|------------------| |5. |Борисогле|ОАО |производс|увеличение |водитель |16 |16 / 8,0 | | | | | | | |бский |«Борисогле|тво и |объемов |категории «В» | | | | | | | | | |городской|бский |торговля |выпуска и | | | | | | | | | | |округ |трикотаж» | |сбыта | | | | | | | | | | | | | |продукции | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |------|---------|----------|---------|--------------|----------------|-----------|---------|-------|-------------|--------------|-----------------|------------------| |6. |Верхнехав|ЗАО |перерабат|создание |специалист, |68 |68 / 12,0| | |ЗАО |специалист, |63 | | |ский | |ывающее |производствен |обслуживающий | | | | |«Маслопродукт-|обслуживающий | | | |муниципал|«Маслопрод|производ |ного |сосуды, | | | | |БИО» |сосуды, | | | |ьный |укт-БИО» |ство |комплекса по |работающие под | | | | | |работающие под | | | |округ | | |хранению и |давлением, | | | | | |давлением | | | | | | |глубокой |электромонтер, | | | | | | | | | | | | |переработке |токарь | | | | | | | | | | | | |рапса и | | | | | | | | | | | | | |других | | | | | | | | | | | | | |масленичных | | | | | | | | | | | | | |культур | | | | | | | | | |------|---------|----------|---------|--------------|----------------|-----------|---------|-------|-------------|--------------|-----------------|------------------| |7. |Грибановс|ООО |производс|реструктуризац|специалист по |41 |41 / 9,0 | | | | | | | |кий |«Грибановс|тво |ия и |управлению | | | | | | | | | |муниципал|кий |оборудова|модернизация |персоналом | | | | | | | | | |ьный |машиностро|ния | | | | | | | | | | | |район |ительный |легкой |производства | | | | | | | | | | | |завод» |промышлен| | | | | | | | | | | | | |ности | | | | | | | | | | |------|---------|----------|---------|--------------|----------------|-----------|---------|-------|-------------|--------------|-----------------|------------------| |8. |Каменский|ОАО |производс|расширение и |оператор |4 |4 / 8,0 | | |ОАО |оператор |4 | | | |«Евдаковск|тво |техническое |котельной,слесар| | | | |«Евдаковский |котельной, | | | |муниципал|ий |пищевых | |ь по | | | | |масложировой |слесарь по | | | |ьный |масложиров|продуктов|перевооружение|эксплуатации и | | | | |комбинат» |эксплуатации и | | | |район |ой | | |ремонту газового| | | | | |ремонту газового | | | | |комбинат» | |производства |оборудования | | | | | |оборудования | | | | | | | | | | | | | | | | |------|---------|----------|---------|--------------|----------------|-----------|---------|-------|-------------|--------------|-----------------|------------------| |9. |Лискински|ООО |сельское |строительство |оператор ЭВМ |20 |20 / 8,0 | | | | | | | |й |«ЭкоНиваАг|хозяйство| | | | | | | | | | | |муниципал|ро» | |животноводческ| | | | | | | | | | |ьный | | |ого | | | | | | | | | | |район | | |комплекса | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |------|---------|----------|---------|--------------|----------------|-----------|---------|-------|-------------|--------------|-----------------|------------------| |10. |Новоусман|ООО |сельское |реконструкция |стропальщик, |3 |3 / 7,0 | | |ООО |стропальщик, |3 | | |ский |«Логус-агр|хозяйство|комплекса |машинист | | | | |«Логус-агро» |машинист | | | |муниципал|о» | |для |автовышки и | | | | | |автовышки и | | | |ьный | | |первичной |автогидроподъемн| | | | | |автогидроподъемни| | | |район | | |обработки и |ика | | | | | |ка | | | | | | |хранения зерна| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |------|---------|----------|---------|--------------|----------------|-----------|---------|-------|-------------|--------------|-----------------|------------------| |11. |Новохопер|ОАО |перерабат|реконструкция |электрогазосварщ|11 |11 / 8,0 | | |ОАО «Елань- |электрогазосварщи|10 | | |ский | |ывающее | |ик | | | | |Коленовский |к | | | |муниципал|«Елань-Кол|производ |производственн| | | | | |сахарный | | | | |ьный |еновский |ство |ых мощностей| | | | | |завод» | | | | |район |сахарный | | | | | | | | | | | | | |завод» | | | | | | | | | | | |------|---------|----------|---------|--------------|----------------|-----------|---------|-------|-------------|--------------|-----------------|------------------| |12. |Ольховатс|ОАО |перерабат|реконструкция |электрогазосварщ|9 |9 / 7,0 | | |ОАО |электрогазосварщи|6 | | |кий |«Ольховатс|ывающее | |ик, штукатур, | | | | |«Ольховатский |к, штукатур, | | | |муниципал|кий |производ |производственн|маляр, каменщик,| | | | |сахарный |маляр, каменщик, | | | |ьный |сахарный |ство |ых |газорезчик | | | | |комбинат» |газорезчик | | | |район | | |мощностей, | | | | | | | | | | | |комбинат» | | | | | | | | | | | | | | | |дешугаризация | | | | | | | | | | | | | |мелассы | | | | | | | | | |------|---------|----------|---------|--------------|----------------|-----------|---------|-------|-------------|--------------|-----------------|------------------| |13. |Панинский|ООО |перерабат|реконструкция |аппаратчик |9 |9 / 6,0 | | | | | | | | |«Перелешин|ывающее | |выпаривания, | | | | | | | | | |муниципал|ский |производ |производства |электрогазосвар | | | | | | | | | |ьный |сахарный |ство | |щик, газорезчик| | | | | | | | | |район |комбинат» | | | | | | | | | | | |------|---------|----------|---------|--------------|----------------|-----------|---------|-------|-------------|--------------|-----------------|------------------| |14. |Поворинск|ООО |сельское |реконструкция |тракторист |5 |5 / 5,0 | | | | | | | |ий | |хозяйство| |категории «F» | | | | | | | | | |муниципал|«Русское | |животноводческ| | | | | | | | | | |ьный |поле» | |их помещений| | | | | | | | | | |район | | |для | | | | | | | | | | | | | |производства | | | | | | | | | | | | | |мяса | | | | | | | | | | | | | |говядины | | | | | | | | | |------|---------|----------|---------|--------------|----------------|-----------|---------|-------|-------------|--------------|-----------------|------------------| |15. |Поворинск|ЗАО |сельское |развитие |тракторист |4 |4 / 10,0 | | | | | | | |ий | |хозяйство|животноводств |категории «F» | | | | | | | | | |муниципал|«Сосновско| |а КРС мясного| | | | | | | | | | |ьный |е» | |направления | | | | | | | | | | |район | | | | | | | | | | | | |------|---------|----------|---------|--------------|----------------|-----------|---------|-------|-------------|--------------|-----------------|------------------| |16. |Россошанс|ООО |сельское |строительство |машинист |3 |3 / 7,0 | | | | | | | |кий |«Восток |хозяйство|комплекса |холодильных | | | | | | | | | |муниципал|Агро» | |по |установок | | | | | | | | | |ьный | | |производству | | | | | | | | | | |район | | |молока и | | | | | | | | | | | | | |реконструкция | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |существующих | | | | | | | | | | | | | |МТФ | | | | | | | | | |------|---------|----------|---------|--------------|----------------|-----------|---------|-------|-------------|--------------|-----------------|------------------| |17. |Семилукск|КФХ |перерабат|модернизация |оператор |4 |4 / 10,0 | | |КФХ «Борть» ИП|машинист |10 | | |ий |«Борть» ИП|ывающее | |котельной, | | | | |Бородкин |автомобильного | | | |муниципал| |производ |существующего |машинист | | | | |Н.В. |крана, | | | |ьный |Бородкин |ство | |автомобильного | | | | | |электромонтажник | | | |район |Н.В. | |производства |крана, | | | | | |по освещению и | | | | | | |по |электромонтажник| | | | | |осветительным | | | | | | |переработке |по освещению и | | | | | |сетям, оператор | | | | | | | |осветительным | | | | | |ЭВМ(1С:Предприяти| | | | | | |сельскохозяйст|сетям | | | | | |е) | | | | | | |венной | | | | | | | | | | | | | |продукции | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |------|---------|----------|---------|--------------|----------------|-----------|---------|-------|-------------|--------------|-----------------|------------------| |18. |Семилукск|ООО |металлург|строительство |стропальщик, |13 |13 / 8,0 | | |ООО |слесарь-инструмен|10 | | |ий |«АВА-Трейд|ическое |нового цеха |водитель | | | | |«АВА-Трейд» |тальщик,стропальщ| | | |муниципал|» |производ | |погрузчика, | | | | | |ик, водитель | | | |ьный | |ство и | |электромонтажник| | | | | |погрузчика, | | | |район | |производ | |по освещению и | | | | | |электромонтажник | | | | | |ство | |осветительным | | | | | |по освещению и | | | | | |готовых | |сетям,электрогаз| | | | | |осветительным | | | | | |металличе| |осварщик | | | | | |сетям | | | | | |ских | | | | | | | | | | | | | |изделий | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |------|---------|----------|---------|--------------|----------------|-----------|---------|-------|-------------|--------------|-----------------|------------------| |19. |Семилукск|ООО |перерабат|модернизация |бухгалтерский |2 |2/7,0 | | | | | | | |ий |«Агро-Гара|ывающее | |учет (1С: | | | | | | | | | |муниципал|нт-Молоко»|производ |существующего |бухгалтерия), | | | | | | | | | |ьный | |ство | |машинист | | | | | | | | | |район | | |производства |бульдозера | | | | | | | | | | | | |по | | | | | | | | | | | | | |переработке | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |сельскохозяйст| | | | | | | | | | | | | |венной | | | | | | | | | | | | | |продукции | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |------|---------|----------|---------|--------------|----------------|-----------|---------|-------|-------------|--------------|-----------------|------------------| |20. |Семилукск|ООО |строитель|строительство |водитель |2 |2/10,0 | | | | | | | |ий |«КДМ-опт» |ство |фабрики по |погрузчика, | | | | | | | | | |муниципал| | |производству |столяр-плотник | | | | | | | | | |ьный | | |комплектующих | | | | | | | | | | |район | | |для мебели | | | | | | | | | |------|---------|----------|---------|--------------|----------------|-----------|---------|-------|-------------|--------------|-----------------|------------------| |21. |Терновски|СХА |перерабат|повышение |бухгалтерский |3 |3 / 10,0 | | |СХА |бухгалтерский |2 | | |й |«Терновско|ывающее | |учет (1С: | | | | |«Терновское» |учет (1С: | | | |муниципал|е» |производ |эффективности |бухгалтерия), | | | | | |бухгалтерия), | | | |ьный | |ство | |водитель | | | | | |водитель | | | |район | | |производства |автомобиля | | | | | |автомобиля | | | | | | |молока |категории «Д» | | | | | |категории «Д» | | |------|---------|----------|---------|--------------|----------------|-----------|---------|-------|-------------|--------------|-----------------|------------------| |22. |Терновски|ЗАО |производс|создание |бухгалтерский |6 |6 / 9,0 | | |ЗАО «Фруктовый|водитель |3 | | |й |«Фруктовый|тво |мощностей по |учет(1С:Бухгалте| | | | |сад» |погрузчика | | | |муниципал|сад» |сельскохо|производству |рия), водитель| | | | | | | | | |ьный | |зяйственн| |погрузчика, | | | | | | | | | |район | |ой |сельскохозяйст|водитель | | | | | | | | | | | |продукции|венной |автомобиля | | | | | | | | | | | | |продукции |категории «Д» | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |------|---------|----------|---------|--------------|----------------|-----------|---------|-------|-------------|--------------|-----------------|------------------| |23. |Терновски|СХА им. |производс|реконструкция |тракторист |1 |1 / 9,0 | | | | | | | |й |Мичурина |тво |комплекса | | | | | | | | | | |муниципал| |сельскохо|по | | | | | | | | | | |ьный | |зяйственн|производству | | | | | | | | | | |район | |ой |молока | | | | | | | | | | | | |продукции| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |------|---------|----------|---------|--------------|----------------|-----------|---------|-------|-------------|--------------|-----------------|------------------| |24. |Эртильски|ООО |перерабат|увеличение |электрогазосварщ|2 |2 / 16,0 | | | | | | | |й | |ывающее | |ик | | | | | | | | | |муниципал|«Эртильски|производ |производственн| | | | | | | | | | |ьный |й сахар» |ство |ых мощностей| | | | | | | | | | |район | | | | | | | | | | | | |------|---------|----------|---------|--------------|----------------|-----------|---------|-------|-------------|--------------|-----------------|------------------| | | | | | | |381 | | | | | |256 | |------|---------|----------|---------|--------------|----------------|-----------|---------|-------|-------------|--------------|-----------------|------------------| (В редакции Указов губернатора ВоронежПриложение № 5.1 к программе «Дополнительные мероприятия по снижению напряженности на рынке труда Воронежской области на 2011 год» (В редакции Указа губернатора Воронежской области от 30.12.2011 г. N 469-у) Опережающее профессиональное обучение и стажировка работников, находящихся под угрозой увольнения (простой, введение режима неполного рабочего времени, проведение мероприятий по высвобождению работников) |-------|-------------------|------------------|-----------------|--------------------------| | № | Муниципальное | Наименование | Численность |Профессии (специальности),| | п/п | образование | предприятия | работников, | по которым необходимо | | | | (организации) | планируемых на | обучение | | | | | опережающее | | | | | |профессиональное | | | | | | обучение | | | | | | (стажировку), | | | | | | человек | | |-------|-------------------|------------------|-----------------|--------------------------| | 1 | Городской округ | | | | | | город Воронеж | | | | |-------|-------------------|------------------|-----------------|--------------------------| | 1.1. | | ОАО «Российские | 1 | Оператор котельной | | | | железные дороги» | | | | | | филиал «ЮВЖД» | | | | | |Локомотивное депо | | | | | | Отрожка | | | |-------|-------------------|------------------|-----------------|--------------------------| | 1.2. | | ООО «ДОЗ-2» | 1 | Вальщик леса | |-------|-------------------|------------------|-----------------|--------------------------| | 1.3. | | ООО «ДОЗ-3» | 7 | Рамщик лесопильной рамы, | | | | | | вальщик леса | |-------|-------------------|------------------|-----------------|--------------------------| | 1.4. | | ООО «ДОЗ-4» | 8 | Оператор щепорубительной | | | | | |машины, рамщик лесопильной| | | | | | рамы | |-------|-------------------|------------------|-----------------|--------------------------| | 1.5. | | ФГВОУВПО Военный | 10 | Водитель по перевозке | | | | авиационный | |опасных грузов, специалист| | | | инженерный | | по охране труда | | | | университет (г. | | | | | | Воронеж) | | | |-------|-------------------|------------------|-----------------|--------------------------| | 2. | Аннинский |филиал «Аннинский»| 3 | Водитель погрузчика, | | |муниципальный район| ООО | | электромонтажник по | | | | «Дорспецстрой» | |освещению и осветительным | | | | | | сетям | |-------|-------------------|------------------|-----------------|--------------------------| | 3. | Богучарский | ООО | 2 | Водитель автомобиля | | |муниципальный район|«Богучарагроснаб» | | категории «Д» | |-------|-------------------|------------------|-----------------|--------------------------| | 4. | Борисоглебский | | | | | | городской округ | | | | |-------|-------------------|------------------|-----------------|--------------------------| | 4.1. | | ООО «Камелия» | 7 | Водитель автомобиля | | | | | | категории «В» | |-------|-------------------|------------------|-----------------|--------------------------| | 4.2. | | ООО «Лика» | 4 | Водитель автомобиля | | | | | | категории «В» | |-------|-------------------|------------------|-----------------|--------------------------| | 4.3. | | ООО «Сбертекс» | 7 | Водитель автомобиля | | | | | | категории «В» | |-------|-------------------|------------------|-----------------|--------------------------| | 4.4. | | ООО «Анге» | 3 | Водитель автомобиля | | | | | | категории «В» | |-------|-------------------|------------------|-----------------|--------------------------| | 4.5. | | ООО ТД | 2 | Водитель автомобиля | | | | «Борисоглебский | | категории «В» | | | | трикотаж» | | | |-------|-------------------|------------------|-----------------|--------------------------| | 5. | Бутурлиновский | Бутурлиновское | 4 | Оператор ЭВМ | | |муниципальный район| районное | | (1С:предприятие) | | | | потребительское | | | | | | общество | | | |-------|-------------------|------------------|-----------------|--------------------------| | 6. | Воробьевский | | | | | |муниципальный район| | | | |-------|-------------------|------------------|-----------------|--------------------------| | 6.1 | |ООО «Агрокультура | 2 | Водитель автомобиля | | | | «Воробьевское» | | категории «Е» | | | | | | | |-------|-------------------|------------------|-----------------|--------------------------| | 6.2 | | ООО | 5 |Тракторист категории "Д", | | | | «ВоробьевкаАгро» | | персонал обслуживающий | | | | | | сосуды под давлением | |-------|-------------------|------------------|-----------------|--------------------------| | 7. | Петропавловский | | | | | |муниципальный район| | | | |-------|-------------------|------------------|-----------------|--------------------------| | 7.1. | | СХА «Луч» | 3 | Тракторист-машинист | | | | | | категории «Д», «F» | |-------|-------------------|------------------|-----------------|--------------------------| | 7.2 | | ООО «Заря» | 4 | Тракторист-машинист | | | | | | категории «Д», «F» | |-------|-------------------|------------------|-----------------|--------------------------| | 8. | Семилукский | ОАО «Семилукский | 8 | Рабочий газоиспользующих | | |муниципальный район|огнеупорный завод»| | установок | |-------|-------------------|------------------|-----------------|--------------------------| | 9. | Хохольский | ООО «Хохольский | 6 | Оператор котельной, | | |муниципальный район|сахарный комбинат»| | персонал, рабочий люлек | |-------|-------------------|------------------|-----------------|--------------------------| | 10. | Терновский |ОАО «Народненский | 1 | Оператор котельной | | |муниципальный район| крупозавод» | | | |-------|-------------------|------------------|-----------------|--------------------------| | | Итого | | 88 | | |-------|-------------------|------------------|-----------------|--------------------------| и опаснПриложение № 5.2 к программе «Дополнительные мероприятия по снижению напряженности на рынке труда Воронежской области на 2011 год» (В редакции Указа губернатора Воронежской области от 30.12.2011 г. N 469-у) Численность женщин, занятых во вредных и опасных условиях труда, которым необходимо пройти профессиональное обучение с целью трудоустройства на новые рабочие места |——————--|—————————————----|————————————————----———————————---—————————————-----|———————————--———————————————---———————————————————-------|———————————---—————————————---——————————————----—————————————---————————------| |№ п/п |Муници-пально | Высвобождение | Профессионально | Трудоустройст | | | е | | е обучение | во | | |образо-вание | | | | | | |————————————————----———————————---—————————————-----|———————————--———————————————---———————————————————-------|———————————---—————————————---——————————————----—————————————---————————------| | | | Наименование |Количество |Численность |Численность | | | | предприятия, | рабочих | женщин, | женщин, | | | |имеющего рабочие | мест с | занятых |трудоустрое | | | | места с |вредными и | |нных после | | | | вредными и | опасными | |прохождения | | | | | | | | | | | | | |профессиона | | | | | | | льного | | | | | | | обучения | | | | | | |———————————---—————————————---——————————————----—————————————---————————------| | | | опасными условиями | условиями | во вредных и | Всего | в своей | в другой | | | | труда |труда, занятых | тяжелых | (гр. 8 | организации на | организации | | | | |женщинами, в | условиях | + гр. |вновь созданные | | | | | |профессиональ | труда, | | рабочие места | | | | | |но-квалификаци |направленных | | | | | | | |онном разрезе | на | | | | | | | | |профессиональ | | | | | | | | |ное обучение, | | | | | | | | | в | | | | | | | | |профессиональ | | | | | | | | |но-квалификац | | | | | | | | | ионном | | | | | | | | | разрезе | | | | | | | |-------------------------------|---------------------------------------------------------| |-----------------------------------|---------------------------| | | | | численность | профессия | численность | получаемая профессия | 10) | | | | | | | | | женщин, | | женщин, | | | | | | | | | | | человек | | человек | | | | | | | | | | | | |--------------------------------| | |----------------|------------------|----------------|----------| | | | | | | всего | в том числе | | | численность | профессия | численность |профессия | | | | | | | | участвующих в | | |женщин, человек | |женщин, человек | | | | | | | | | стажировке | | | | | | | |--------|-----------------|--------------------|--------------|----------------|-------------|------------------|------------------------|--------------|----------------|------------------|----------------|----------| | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | |--------|-----------------|--------------------|--------------|----------------|-------------|------------------|------------------------|--------------|----------------|------------------|----------------|----------| | 1. | Городской округ | | | | | | | | | | | | | | город Воронеж | | | | | | | | | | | | |--------|-----------------|--------------------|--------------|----------------|-------------|------------------|------------------------|--------------|----------------|------------------|----------------|----------| | 1.1. | |ГОУ ВПО «Воронежская| 24 | лаборант | 24 | 0 | оператор ЭВМ | 24 | 24 | оператор ЭВМ | | | | | | государственная | | | | | | | | | | | | | | технологическая | | | | | | | | | | | | | | академия» | | | | | | | | | | | |--------|-----------------|--------------------|--------------|----------------|-------------|------------------|------------------------|--------------|----------------|------------------|----------------|----------| | 1.2. | | Филиал ООО «РАСКО» | 2 | контролер | 2 | 0 |оператор ЭВМ, бухгалтер | 2 | | | 2 | оператор | | | | «Воронежский | | стекольного | | | | | | | | ЭВМ, | | | |стеклотарный завод» | | производства | | | | | | | |бухгалтер | |--------|-----------------|--------------------|--------------|----------------|-------------|------------------|------------------------|--------------|----------------|------------------|----------------|----------| | 1.3. | | ООО «Левобережные | 1 | аппарат-чик, | 1 | 0 |оператор технологических| 1 | 1 | оператор | | | | | |очистные сооружения»| | лаборант | | | линий | | | технологи-ческих | | | | | | | | химичес-кого | | | | | | линий | | | | | | | | анализа | | | | | | | | | |--------|-----------------|--------------------|--------------|----------------|-------------|------------------|------------------------|--------------|----------------|------------------|----------------|----------| | 1.4. | | ВФ ОАО «Верофарм» | 2 | лаборант | 2 | 0 | менеджер, оператор ЭВМ | 2 | | | 2 |менеджер, | | | | | | химичес-кого | | | (складской учет) | | | | | оператор | | | | | | анализа | | | | | | | | ЭВМ | | | | | | | | | | | | | |(складской| | | | | | | | | | | | | | учет) | |--------|-----------------|--------------------|--------------|----------------|-------------|------------------|------------------------|--------------|----------------|------------------|----------------|----------| | 1.5. | | ФГУП | 5 | лаборант | 5 | 0 | оператор ЭВМ | 5 | 5 | оператор ЭВМ | | | | | | «Профилактическая | |дезинфекционной | | | | | | | | | | | | дезинфекция» | | лаборатории, | | | | | | | | | | | | г.Воронеж» | |инструктор-дезин| | | | | | | | | | | | | | фектор, | | | | | | | | | | | | | | дезинфектор | | | | | | | | | |--------|-----------------|--------------------|--------------|----------------|-------------|------------------|------------------------|--------------|----------------|------------------|----------------|----------| | 1.6. | | ОАО «Завод по | 1 | земледел | 1 | 0 | менеджер по персоналу | 1 | 1 | менеджер по | | | | | | выпуску тяжелых | | | | | | | | персоналу | | | | | | механических | | | | | | | | | | | | | | прессов» | | | | | | | | | | | |--------|-----------------|--------------------|--------------|----------------|-------------|------------------|------------------------|--------------|----------------|------------------|----------------|----------| | 1.7. | | ОАО «Вагонрем-маш» | 1 | маляр | 1 | 0 | оператор ЭВМ | 1 | | | 1 | оператор | | | | | | | | | | | | | | ЭВМ | |--------|-----------------|--------------------|--------------|----------------|-------------|------------------|------------------------|--------------|----------------|------------------|----------------|----------| | 2. | Ольховат-ский | ЗАО « Фарбен» | 10 | машинист РУМ | 10 | 0 |оператор ЭВМ (складской | 10 | 10 | кладовщик | | | | | муниципальный | | | | | | учет) | | | (компью-терное | | | | | район | | | | | | | | | сканирование) | | | |--------|-----------------|--------------------|--------------|----------------|-------------|------------------|------------------------|--------------|----------------|------------------|----------------|----------| | | | | 46 | | 46 | 0 | | 46 | 41 | | 5 | | |--------|-----------------|--------------------|--------------|----------------|-------------|------------------|------------------------|--------------|----------------|------------------|----------------|----------| альная переподготовка врачей в рамках модернизации системы здравоохранения Воронежской области в 2011 году |------|------------------|-----------------|-----------------|----------------------|---------------------|----------------|-------------------|------------------------------------| |№ п/п | Наименование |Вид экономической| Наименование |Наименование программы| Наименование | Численность | Основные |Затраты на | | | муниципального | деятельности | учреждения | модернизации | профессионального | врачей, | специальности, по |реализаци | | | образования | | здравоохранения | | образовательного |направленных на | которым будет | ю | | | | | | |учреждения, в котором|переподготовку, | организована |мероприяти | | | | | | | будет | человек |переподготовка, в | я, тыс. | | | | | | | | | | руб. | | | | | | | | | |------------------------------------| | | | | | | | | рамках | всего | стоимость | проезд, | | | | | | | осуществляться | | модернизации | | курсов | суточные, | | | | | | | обучение | | системы | | |прожива-ние| | | | | | | | | здравоохранения | | | | |------|------------------|-----------------|-----------------|----------------------|---------------------|----------------|-------------------|----------|-------------|-----------| | 1 | Аннинский | Здравоохранение | МУЗ «Аннинская |Региональная программа|ГОУ ВПО Воронежская | 1 | Пульмонология | 90,9 | 54,4 | 36,5 | | | муниципальный | | ЦРБ» |модернизации |государственная | | | | | | | | район | | |здравоохранения |медицинская академия | | | | | | | | | | |Воронежской области на|им. Н.Н.Бурденко | | | | | | | | | | |2011 2012 годы | | | | | | | |—————|———————————|————————|—————————————|————————————————|——————————————|——————|—————————————————|————————|————————|————————| | 2 |Бобров-ский|Здраво-о| МУЗ |Региональная |ГОУ ВПО| 3 | Эндоскопия | 223,9 | 85,6 | 138,3 | | | муници- |хране-ни| «Бобровская |программа |Воронежская | | | | | | | | | е | ЦРБ» |модернизации |государствен- | | | | | | | | | | | | |——————|—————————————————|————————|————————|————————| | | пальный | | |здравоохране-ния|ная | 1 | Функциональная | 73 | 36,5 | 36,5 | | | район | | | |медицинская | | диагностика | | | | | | | | | | |——————|—————————————————|————————|————————|————————| | | | | |Воронежской |академия им. | 1 |Гастроэнтерология| 50,5 | 14 | 36,5 | | | | | |области на | | | | | | | | | | | | | |——————|—————————————————|————————|————————|————————| | | | | | 2011 2012 годы | Н.Н.Бурденко | 1 | Пульмонология | 90,9 | 54,4 | 36,5 | |—————|———————————|————————|—————————————|————————————————|——————————————|——————|—————————————————|————————|————————|————————| Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Октябрь
|
