Постановление Совета министров Республики Крым от 23.12.2014 № 599

ПОСТАНОВЛЕНИЕ  СОВЕТА МИНИСТРОВ

РЕСПУБЛИКИ КРЫМ

от 23 декабря 2014 года   № 599

Об утверждении Положения о порядке

направления женщин в период отпуска по

уходу за ребенком до достижения им

возраста трех лет на профессиональное

обучение и дополнительное

профессиональное образование, включая

обучение в другой местности

         В соответствии с Законом Российской Федерации от 19 апреля 1991 года № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации», статьями 83, 84 Конституции Республики Крым, статьями 28, 41 Закона Республики Крым от 29 мая 2014 года № 5-ЗРК «О системе исполнительных органов государственной власти Республики Крым»

         Совет министров Республики Крым постановляет:

         Утвердить прилагаемое Положение о порядке направления женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование, включая обучение в другой местности.

Глава Республики Крым,

Председатель Совета министров

Республики Крым                                                                        С. АКСЁНОВ

Заместитель Председателя

Совета министров

Республики Крым -

руководитель Аппарата

Совета министров

Республики Крым                                                                     Л. ОПАНАСЮК

Приложение

к постановлению Совета министров Республики Крым

от «23» декабря 2014 г. № 599

Положение

о порядке направления женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование, включая обучение в другой местности

I.Общие положения

1.1.Настоящее Положение  разработано в соответствии с Законом Российской Федерации от 19 апреля 1991 года № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» и определяет  механизм организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования, включая обучение в другой местности (далее – профессиональное обучение), женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет (далее – женщины).

1.2.Организаторами  профессионального обучения согласно настоящему Положению являются территориальные отделения Государственного казенного учреждения Республики Крым «Центр занятости населения» (далее – территориальные отделения), образовательные организации и работодатели.

 Участниками профессионального обучения согласно настоящему Положению являются женщины.

1.3.Профессиональное обучение осуществляется с целью оказания помощи женщинам в приобретении востребованной профессии (специальности), повышении уровня квалификации без изменения уровня образования для возвращения по окончании отпуска по уходу за ребенком на прежнее место работы либо трудоустройства на новое место работы, либо возможности осуществления предпринимательской деятельности после прохождения профессионального обучения.

Отбор образовательных организаций для профессионального обучения женщин осуществляется Государственным казенным учреждением Республики Крым «Центр занятости населения» (далее – Центр занятости населения) в соответствии с  законодательством Российской Федерации и Республики Крым.

1.4.Профессиональное обучение осуществляется по профессиям (специальностям), востребованным работодателями, а также по образовательным программам в целях повышения профессионального мастерства, профессиональной мобильности и конкурентоспособности на рынке труда. На профессиональное обучение направляются женщины, имеющие детей,  возраст которых на время окончания обучения не превысит трех лет.

1.5.Профессиональное обучение женщин осуществляется по дневной, вечерней формам обучения на базе организаций, осуществляющих образовательную деятельность, имеющих лицензии на осуществление образовательной деятельности и государственную аккредитацию на право ведения образовательной деятельности. Обучение может быть курсовым (групповым) или индивидуальным.

1.6.Продолжительность профессионального обучения женщин устанавливается профессиональными основными программами профессионального обучения и дополнительными профессиональными программами. Образовательная организация, на базе которой проводится профессиональное обучение женщины, по согласованию с территориальным отделением может изменять продолжительность обучения, определяемого данными программами, в зависимости от уровня образования и профессиональной квалификации женщины, практического опыта, сложности осваиваемой профессии (специальности) программы подготовки.

1.7.Подбор образовательных программ для организации профессионального обучения осуществляется по согласованию с женщиной и работодателем с учетом уровня профессионального образования женщины и требований к должности или специальности, на которой женщина будет работать после возвращения к трудовой деятельности.

1.8. Профессиональное обучение женщин осуществляется на основе договоров, заключенных между:

- Центром занятости населения и образовательной организацией;

- территориальным отделением, женщиной и работодателем;

 -территориальным отделением и женщиной (в случае обучения по профессиям (специальностям), востребованным на рынке труда, а также в целях последующего осуществления предпринимательской деятельности).

II.Организация профессионального обучения женщин

2.1.Направление женщин на профессиональное обучение осуществляется при их личном обращении в территориальное отделение по месту жительства.

2.2.Женщина, желающая пройти профессиональное обучение, предъявляет в территориальное отделение:

-заявление-анкету;

-паспорт гражданина Российской Федерации или иной документ, удостоверяющий личность;

-свидетельство о рождении ребенка;

-документ об образовании;

-копию трудовой книжки (первая и последняя заполненные страницы, надлежаще заверенные);

-копию приказа либо выписку из приказа с места работы о нахождении в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет;

-индивидуальную программу реабилитации инвалида, выдаваемую в установленном порядке, для женщин, относящихся к категории инвалидов.

Заверенной копией документа является копия, заверенная работодателем или нотариально.

Копии документов, не заверенные работодателем или нотариально, представляются в территориальное отделение с предъявлением оригинала документа.

2.3.При предоставлении документов, указанных в пункте 2.2 настоящего Положения, территориальное отделение в течение десяти рабочих дней рассматривает их и принимает решение о направлении (отказе в направлении) женщины на профессиональное обучение с учетом ее профессиональной квалификации. Территориальное отделение уведомляет женщину о принятом решении не позднее трех рабочих дней с момента принятия решения.

2.4.Основанием для отказа женщине в профессиональном обучении является:

- отсутствие работодателя, предоставляющего рабочее место для трудоустройства женщины после окончания профессионального обучения (за исключением случая организации профессионального обучения в целях последующего осуществления предпринимательской деятельности);

- непредоставление документов, предусмотренных пунктом 2.2 настоящего Положения;

- предоставление заведомо ложной информации или недостоверных сведений, документов;

-отсутствие курса обучения в перечне образовательных программ образовательных организаций, с которыми заключены договоры;

- отсутствие бюджетных средств на профессиональное обучение в текущем финансовом году.

2.5.Перед направлением на профессиональное обучение территориальным отделением предоставляется женщине государственная услуга по профессиональной ориентации в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования.

2.6.При выборе женщиной профессии (специальности), требующей медицинского освидетельствования в соответствии с действующим законодательством, территориальное отделение направляет женщину на медицинское освидетельствование. При представлении женщиной отрицательного заключения по результатам медицинского освидетельствования – продолжает осуществлять подбор профессии (специальности).

2.7.В случае успешного завершения профессионального обучения образовательной организацией выдается документ установленного образца.

2.8.Направление на профессиональное обучение  и дополнительное профессиональное образование для женщин осуществляется бесплатно.

2.9.Женщины могут быть направлены на профессиональное обучение в образовательные организации, расположенные в другой местности, в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации и Республики Крым.

III Порядок и условия оплаты обязательного

предварительного медицинского осмотра (обследования) перед направлением на профессиональное обучение женщин

3.1.Женщины, направляемые на профессиональное обучение территориальными отделениями, проходят обязательный предварительный медицинский осмотр (обследование) в соответствии с перечнем специальностей и направлений подготовки, при приеме на обучение по которым поступающие проходят обязательные предварительные медицинские осмотры (обследования) в порядке, установленном при заключении трудового договора или служебного контракта по соответствующей должности или специальности, утвержденном постановлением Правительства Российской Федерации от 14 августа  2013 года  № 697.

3.2.Расходы, понесенные женщиной в связи с прохождением обязательного предварительного медицинского осмотра (обследования) перед направлением на профессиональное обучение (далее – медицинский осмотр), компенсируются Центром занятости населения при условии предоставления в течение двух рабочих дней после прохождения медицинского осмотра в территориальное отделение следующих документов:

заявления об оплате медицинского осмотра;

документов, подтверждающих расходы по оплате медицинского осмотра;

копии справки (заключения) по результатам медицинского осмотра.

3.3.Территориальное отделение в течение трех рабочих дней после получения от женщины документов, указанных в пункте 2.2 настоящего Положения, принимает решение об оплате медицинского осмотра (об отказе в оплате), информирует женщину о принятом решении, ведомости на оплату предоставляет в Центр занятости населения.

Основаниями для отказа в оплате медицинского осмотра являются:

представление комплекта документов, указанных в пункте 2.2 настоящего Положения, не в полном объеме;

наличие недостоверных сведений в представленных документах;

отказ женщины от прохождения профессионального обучения по направлению территориального отделения;

отсутствие (недостаточность) бюджетных ассигнований и лимитов бюджетных обязательств, утвержденных на указанные цели.

Основанием для оплаты медицинского осмотра является приказ территориального отделения о назначении, сроках выплаты и размере оплаты медицинского осмотра перед направлением на профессиональное обучение и своевременное предоставление документов, являющихся основанием для оплаты в Центр занятости населения.

3.4.Центр занятости населения в течение семи рабочих дней после принятия решения об оплате медицинского осмотра территориальным отделением перечисляет денежные средства на расчетный счет финансово-кредитного учреждения, указанный в заявлении об оплате медицинского осмотра.

IV. Учет, контроль, отчетность

4.1.Учет женщин, приступивших к профессиональному обучению, осуществляется по отдельной форме дополнительной статистической отчетности.

4.2.Территориальные отделения осуществляют:

- контроль за процессом обучения женщин;

- подготовку и преставление в Центр занятости населения форм статистической отчетности.

4.3.Центр занятости населения Республики Крым обеспечивает контроль за деятельностью территориальных отделений по организации профессионального обучения женщин, а также расходованием денежных средств.

V. Порядок финансирования организации профессионального обучения женщин

Порядок финансирования профессионального обучения женщин осуществляется в соответствии с Положением о порядке финансирования    и

расходования средств бюджета Республики Крым на реализацию мероприятий по содействию занятости населения, утвержденным постановлением Совета министров Республики Крым от 23 декабря 2014 года №594.

Заместитель Председателя

Совета министров

Республики Крым-

руководитель Аппарата

Совета министров Республики Крым                                   Л. ОПАНАСЮК