Постановление Министерства имущественных и земельных отношений Рязанской области от 20.06.2017 № 18-П

РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ

МИНИСТЕРСТВО ИМУЩЕСТВЕННЫХ И ЗЕМЕЛЬНЫХ ОТНОШЕНИЙ

РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 20 июня 2017 г. N 18-П

О внесении изменений в некоторые нормативные правовые

акты министерства имущественных и земельных отношений

Рязанской области

В соответствии со статьей 145 Трудового кодекса Российской Федерации, Постановлением Правительства Рязанской области от 13.12.2012 N 374 "О порядке и условиях установления систем оплаты труда работников государственных учреждений Рязанской области" министерство имущественных и земельных отношений Рязанской области постановляет:

1. Внести в приложение к Постановлению Минимущества Рязанской области от 26.01.2016 N 2-П "Об утверждении Положения об оплате труда и материальном стимулировании руководителей государственных казенных учреждений Рязанской области, подведомственных министерству имущественных и земельных отношений Рязанской области" следующие изменения:

1) пункт 6 раздела I "Общие положения" дополнить словами "не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена";

2) в разделе II "Порядок и условия оплаты труда руководителя учреждения":

- пункт 9 дополнить новым абзацем вторым следующего содержания:

"- повышающий коэффициент к должностному окладу за выслугу лет;";

- в пункте 13 слова "средней заработной платы руководителя и средней заработной платы работников учреждений" заменить словами "среднемесячной заработной платы руководителя и среднемесячной заработной платы работников учреждений (без учета заработной платы руководителя, его заместителей и главного бухгалтера)";

- дополнить пунктами 14, 15 следующего содержания:

"14. Соотношение среднемесячной заработной платы руководителя и среднемесячной заработной платы работников учреждений, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения, рассчитывается за календарный год.

15. Соотношение среднемесячной заработной платы руководителя учреждения и среднемесячной заработной платы работников учреждения определяется путем деления среднемесячной заработной платы руководителя учреждения на среднемесячную заработную плату работников учреждения. Определение среднемесячной заработной платы в указанных целях осуществляется в соответствии с Положением об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 24 декабря 2007 г. N 922 "Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы.";

3) наименование таблицы приложения N 2 к Положению изложить в следующей редакции:

"Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителей государственных казенных учреждений Рязанской области и среднемесячной заработной платы работников этих учреждений (без учета заработной платы руководителя, его заместителей и главного бухгалтера)".

2. Внести в приложение к Постановлению Минимущества Рязанской области от 26.01.2016 N 4-П "Об утверждении Положения об оплате труда и материальном стимулировании заместителей руководителей и главных бухгалтеров государственных казенных учреждений Рязанской области, подведомственных министерству имущественных и земельных отношений Рязанской области" следующие изменения:

1) пункт 6 раздела I "Общие положения" дополнить словами "не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена";

2) в разделе II "Порядок и условия оплаты труда заместителей руководителя и главного бухгалтера учреждения":

- в пункте 2 слова ", при этом средняя заработная плата заместителей руководителей и главного бухгалтера учреждения не может превышать среднюю заработную плату руководителя этого учреждения" исключить;

- пункт 6 дополнить новым абзацем третьим следующего содержания:

"- повышающий коэффициент к должностному окладу за выслугу лет;";

- дополнить пунктами 10 - 12 следующего содержания:

"10. Соотношение среднемесячной заработной платы заместителей руководителя и главных бухгалтеров и среднемесячной заработной платы работников учреждений, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения, рассчитывается за календарный год.

11. Соотношение среднемесячной заработной платы заместителей руководителя и главного бухгалтера и среднемесячной заработной платы работников учреждения определяется путем деления среднемесячной заработной платы руководителя учреждения, его заместителя и главного бухгалтера на среднемесячную заработную плату работников учреждения. Определение среднемесячной заработной платы в указанных целях осуществляется в соответствии с Положением об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 24 декабря 2007 г. N 922 "Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы".

12. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы заместителя руководителя, главного бухгалтера и среднемесячной заработной платы работников учреждений (без учета заработной платы руководителя, его заместителей и главного бухгалтера) устанавливается в кратности - 3.".

Министр имущественных и земельных

отношений Рязанской области                                               М.А.Майоров