Расширенный поиск
Постановление Правительства Брянской области от 15.05.2017 № 233-п
Форма социального обслуживания
|
2013 год
|
2014 год
|
2015 год
|
2016 год
|
2017 год
|
2018 год
|
Кол-во получа-телей
|
Кол-во оказанных услуг
|
Кол-во получа-телей
|
Кол-во оказанных услуг
|
Кол-во получа-телей
|
Кол-во оказанных услуг
|
Кол-во получа-телей
|
Кол-во оказанных услуг
|
Кол-во получа-телей
|
Кол-во оказанных услуг
|
Кол-во получа-телей
|
Кол-во оказанных услуг
|
В стационарной форме социального
обслуживания
|
3052
|
2404976
|
2982[3]
|
2353515
|
2972[4]
|
2345623
|
2965[5]
|
2340098
|
3115[6]
|
2510048
|
3115
|
2510048
|
В полустационарной форме социального обслуживания
|
2598
|
217866
|
2642
|
218296
|
2758
|
221674
|
321[7]
|
228451
|
3240
|
229045
|
3450
|
263102
|
В форме социального обслуживания на дому,
|
7993[8]
|
1885301
|
6990[9]
|
1886932
|
8040[10]
|
2712217
|
8486
|
2995315
|
8900
|
3225013
|
9200
|
3485263
|
Срочные социальные услуги
|
20198
|
1060643
|
20340
|
1061992
|
22342
|
1438342
|
22352
|
1445342
|
22476
|
1486342
|
22854
|
1502874
|
Всего
|
32118
|
5568786
|
32264
|
5520735
|
36112
|
6717856
|
37018
|
7009206
|
37731
|
7450448
|
38619
|
7761287
|
Пункт 1
«Проблемы, сложившиеся в сфере социального обслуживания населения Брянской
области»
1.1 Наличие очередности на получение социальных услуг в
стационарной форме социального обслуживания организаций психоневрологического
профиля.
1.2 Устаревшая материально-техническая база действующих
стационарных организаций социального обслуживания
1.3. Недостаточно интенсивное развитие
негосударственного сектора предоставления социальных услуг.
1.4. Низкий уровень доступности социального обслуживания для
граждан Российской Федерации, проживающих в удаленных районах и сельской
местности.
1.5. Низкий уровень оплаты труда работников
организаций социального обслуживания.
Пункт 2
«Цели реализации региональной «дорожной карты»
Целью
«дорожной карты» является создание к 2018 году региональной системы социального
обслуживания граждан, обеспечивающей наиболее полное удовлетворение потребности
граждан, проживающих на территории Брянской области, в социальных услугах.
Пункт 3
«Задачи региональной «дорожной карты»
Задачами «дорожной карты»
являются:
- формирование в Брянской
области эффективной организационной структуры сети и штатной численности
организаций социального обслуживания;
- обеспечение проведения
мероприятий по реконструкции и капитальному ремонту действующих стационарных
организаций социального обслуживания и строительству новых организаций
социального обслуживания;
- расширение круга
организаций различных организационно - правовых форм и форм собственности,
предоставляющих социальные услуги;
- развитие рынка
социальных услуг, в том числе в полустационарной
форме социального обслуживания и в форме социального обслуживания на дому;
- повышение доступности
предоставления социальных услуг гражданам Брянской области, проживающим в
удаленных районах и в сельской местности;
- сохранение и повышение
уровня кадрового потенциала в сфере социального обслуживания граждан,
обеспечение средней заработной платы социальных работников организаций
социального обслуживания на уровне не ниже среднемесячного дохода от трудовой
деятельности в Брянской области;
- актуализация к 2018 году
типовых отраслевых норм труда организаций социального обслуживания;
-
формирование единой системы оценки профессиональных квалификаций и подготовки
рабочих кадров, включая механизм независимой оценки профессионального уровня
квалификации работников и внедрения профессиональных стандартов среди
работников организаций социального обслуживания;
-
достижение оптимальной нагрузки на одного социального работника с учетом
специфики Брянской области;
-
проведение независимой системы оценки качества оказания услуг
организациями социального обслуживания;
-
обеспечение перевода работников организаций социального обслуживания,
относящихся к основному персоналу, на эффективный контракт.
Пункт 4
«Ожидаемые результаты реализации региональной «дорожной карты»
Ожидаемыми
результатами реализации «дорожной карты» являются:
1)
ликвидация к 2018 году очереди в организациях
социального обслуживания, предоставляющих социальные услуги в стационарной
форме социального обслуживания;
2)
создание эффективной организационной структуры
сети и штатной численности организаций социального обслуживания;
3)
обеспечение надлежащего состояния
материально-технической базы организаций социального обслуживания;
4)
увеличение числа негосударственных организаций,
предоставляющих социальные услуги;
5)
повышение в 2018 году средней заработной платы
социальных работников в организациях социального обслуживания до 100 процентов
от среднемесячного дохода от трудовой деятельности в Брянской области;
6)
обеспечение доступности предоставления
социальных услуг гражданам Российской Федерации, проживающим в удаленных
районах и сельской местности;
7)
обеспечение адресного подхода к предоставлению
социальных услуг гражданам во всех формах социального обслуживания;
8)
улучшение организации труда в организациях
социального обслуживания;
9)
обеспечение оптимальной нагрузки на одного
социального работника с учетом региональной специфики;
10)
создание единой системы оценки профессиональных
квалификаций и подготовки рабочих кадров и внедрение профессиональных стандартов
в деятельности организаций социального обслуживания;
11)
повышение качества и доступности предоставления
социальных услуг.
Пункт
5 «Контрольные показатели успешной реализации «дорожной карты»
Наименование
контрольного показателя
|
Единицы измерения
|
2013 год
|
2014 год
|
2015 год
|
2016 год
|
2017 год
|
2018 год
|
1
|
2
|
3
|
4
|
5
|
6
|
7
|
8
|
Доля граждан, получивших социальные услуги в организациях
социального обслуживания, в общем числе граждан, обратившихся за получением
социальных услуг в организации социального обслуживания
|
%
|
97,9
|
98,1
|
96,8
|
97,0
|
100,0
|
100,0
|
Удельный вес зданий стационарных организаций социального
обслуживания граждан пожилого возраста, инвалидов (взрослых и детей), лиц без
определенного места жительства и занятий, требующих реконструкции зданий,
находящихся в аварийном состоянии, ветхих зданий (от общего количества
зданий)
|
|
0,01
|
0,01
|
0,01
|
0,01
|
0,01
|
0,0
|
Очередность в организациях,
осуществляющих социальное обслуживание на дому,
тыс. человек
|
тыс. человек
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
Очередность в организациях,
осуществляющих стационарное социальное обслуживание,
тыс. человек
|
тыс. человек
|
0,12
|
0,12
|
0,12
|
0,12
|
0,0
|
0,0
|
Доля детей-инвалидов,
направленных после достижения возраста 18 лет из психоневрологических
интернатов для детей в психоневрологические интернаты для взрослых, в общем
числе детей-инвалидов, выбывших из указанных организаций в связи с
достижением возраста 18 лет [11]
|
%
|
90
|
90
|
75
|
60
|
60
|
55
|
Количество граждан, нуждающихся
в предоставлении социальных услуг в стационарной форме социального
обслуживания, получающих социальные услуги в полустационарной
форме социального обслуживания и форме социального обслуживания на дому с
применением стационарозамещающих технологий
|
тыс. человек
|
0,01
|
0,02
|
1,72
|
2,04
|
2,4
|
2,7
|
Доля получателей социальных
услуг, проживающих в сельской местности, от общего количества получателей
социальных услуг в Брянской области
|
%
|
57,3
|
57,3
|
57,3
|
59,0
|
60,0
|
61,0
|
Удельный вес получателей
социальных услуг, проживающих в сельской местности, охваченных мобильными
бригадами, от общего количества получателей социальных услуг, проживающих в
сельской местности
|
%
|
26,2
|
26,2
|
26,2
|
29,0
|
31,0
|
33,0
|
Соотношение средней заработной платы социальных
работников, включая социальных работников медицинских организаций, со средней
заработной платой в субъекте Российской Федерации [12]
|
%
|
48,1
|
59,2
|
64,9
|
69,5
|
80,0
|
100,0
|
Предельный уровень соотношения средней заработной платы
руководителей организаций социального обслуживания и средней заработной платы
работников организаций социального обслуживания за отчетный период
|
Раз
|
3,19
|
3,21
|
3,85
|
3,85
|
3,9
|
3,9
|
Соотношение средней заработной платы основного и
вспомогательного персонала организаций социального обслуживания (с учетом
типа организаций социального обслуживания)
|
|
1:0,7
|
1:0,79
|
1:0,79
|
1:0,79
|
1:0,79
|
1:0,79
|
Предельная доля оплаты труда работников административно-управленческого персонала
в фонде оплаты труда организаций социального обслуживания
|
%
|
9,7
|
9,8
|
9,8
|
9,8
|
9,8
|
9,8
|
Удельный вес граждан пожилого возраста и инвалидов
(взрослых и детей), получивших услуги в негосударственных организациях
социального обслуживания, в общей численности граждан пожилого возраста и
инвалидов (взрослых и детей), получивших услуги в организациях социального
обслуживания всех форм собственности
|
%
|
0
|
0
|
3,4
|
5,0
|
8,0
|
10,0
|
Удельный вес негосударственных организаций, оказывающих
социальные услуги, от общего количества организаций всех форм собственности
|
%
|
0
|
0
|
12,9
|
13,0
|
16,0
|
16,0
|
Раздел II. План мероприятий
№ п/п
|
Мероприятия
|
Срок реализации
|
Ответственный исполнитель
|
1. Анализ ситуации в сфере социального обслуживания
граждан
|
1.1.
|
Детальный анализ итогов реализации в
2013 – 2014 годах плана мероприятий «дорожной карты»
«Повышение эффективности и качества услуг в сфере социального обслуживания
населения (2013 – 2018 годы)» Брянской области (далее – региональная
«дорожная карта») (подведение итогов, выявление существующих проблем во всех
формах социального обслуживания и подготовка предложений по их решению с
учетом региональной специфики и бюджетной обеспеченности Брянской области)
|
2016 г., далее ежегодно (предоставление
отчетов в сроки, предусмотренные приказом Минтруда России от 30.04.2014 №282
|
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области
|
1.2.
|
Анализ достаточности средств, предусмотренных в бюджете
Брянской области на реализацию Федерального закона от 28 декабря 2013 г. №
442 - ФЗ «Об основах социального обслуживания граждан в Российской
Федерации», включая средства, полученные за счет проведения мероприятий по оптимизации
организаций социального обслуживания и за счет средств от приносящей доход
деятельности.
Средства, предусмотренные в бюджете области на реализацию
442-ФЗ
2014 г. – 732,7 млн. руб., в т.ч. за счет оптимизации
140,6 млн. руб., за счет средств от приносящей доход деятельности – 253,8
млн. руб.;
2015 г.- 738,4 млн. руб., в т.ч. за счет оптимизации 118,7
млн. руб., за счет средств от приносящей доход деятельности – 290,7 млн.
руб.;
2016 г.- 929,6 млн. руб., в т.ч. за счет оптимизации 25,3
млн. руб., за счет средств от приносящей доход деятельности – 315,0 млн.
руб.;
2017 г.- 822,2 млн. руб., в т.ч. за счет оптимизации 22,3
млн. руб., за счет средств от приносящей доход деятельности – 324,4 млн. руб.
|
2016 – 2018 гг.
|
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области
|
1.3.
|
Проведение ежегодного мониторинга нуждаемости граждан в
получении социальных услуг в стационарной форме социального обслуживания, полустационарной форме социального обслуживания и форме
социального обслуживания на дому
|
2016 – 2018 гг.
|
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области
|
1.4.
|
Определение обоснованной
оптимальной нагрузки на одного социального работника с учетом
специфики Брянской области и нуждаемости граждан в социальных услугах по
формам социального обслуживания
2016 г. – 11,8 чел, 2017 г. – 12,4 чел, 2018 г. – 12,8
чел.
|
2016 – 2018 гг.
|
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области
|
1.5.
|
Проведение мероприятий по кадровому планированию
деятельности организаций всех форм социального обслуживания в целях
обеспечения обоснованного подхода к утверждению штатной численности данных
организаций
(с учетом результатов мониторинга нуждаемости граждан в
социальных услугах по формам
социального обслуживания, региональных особенностей и бюджетной обеспеченности):
социальное обслуживание на дому: 2016 г – 1670,89 единиц,
2017 – 1670,89 единиц, 2018 – 1670,89 единиц;
стационарное обслуживание: 2016 г. – 2347 единиц, 2017 г.
– 2430 единиц, 2018 г. – 2430 единиц;
полустационарное обслуживание:
2016 г.- 40,5 единиц.
2017 – 40,5 единиц, 2018 г. 40,5 единиц.
|
2016 – 2018 гг.
|
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области
|
1.6.
|
Организация профессионального обучения, профессионального
образования и дополнительного профессионального образования работников
организаций социального обслуживания, включая вопросы предоставления
социальных услуг лицам, страдающим психическими расстройствами, в том числе
болезнью Альцгеймера и другой деменцией
2016 год -58 чел.
2017 год -80 чел.
2018 год 100 чел.
|
2016 – 2018 гг.
|
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области
|
1.7.
|
Разработка мер социальной поддержки и стимулирования
работников организаций социального обслуживания Брянской области
|
2016 – 2018 гг.
|
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области
|
1.8.
|
Анализ возможного увеличения мощности действующих
стационарных организаций социального обслуживания без капитальных вложений и
при условии недопущения снижения объемов и качества предоставляемых
социальных услуг
|
2016 – 2018 гг.
|
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области
|
1.9.
|
Проведение анализа социальных услуг, предоставление
которых возможно на условиях аутсорсинга
|
2016 – 2018 гг.
|
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области
|
1.10.
|
Мониторинг обеспечения комплексной безопасности и
санитарно - эпидемиологического состояния организаций социального
обслуживания:
ведение паспортов комплексной безопасности; принятие мер
по устранению выявленных недостатков; анализ расходов субъектов Российской
Федерации на повышение безопасности и улучшение санитарно -
эпидемиологического состояния организаций социального обслуживания и др.
|
ежегодно, начиная с IV квартала 2013 г.
|
МЧС по Брянской области
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области
|
2. Совершенствование законодательства, регулирующего
правоотношения в сфере социального обслуживания граждан
|
2.1.
|
Анализ реализации законодательных и нормативных правовых
актов субъектов Российской Федерации, регулирующих правоотношения в сфере
социального обслуживания граждан, и при необходимости внесение в них
изменений
|
2016 – 2018 гг.
|
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области
|
2.2.
|
Анализ строительных, эпидемиологических и гигиенических
правил и нормативов, правил комплексной безопасности, регламентирующих
деятельность организаций социального обслуживания, и представление
предложений, направленных на внесение изменений в действующие нормативы и
правила, исходя из практики их применения субъектами Российской Федерации и
современных требований жизнеустройства в организациях социального
обслуживания
|
2013 - 2015 гг.
|
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области
|
3. Обеспечение межведомственного взаимодействия и
координация мер, направленных на совершенствование деятельности по
социальному обслуживанию
|
3.1.
|
Реализация модельной программы по внедрению социального
сопровождения семей с детьми, в том числе приемных и замещающих семей
2016 г. – 2651 семья;
2017 г.- 2627 семей;
2018 г.- 2658 семей.
|
|
Фонд поддержки детей, находящихся в трудной жизненной
ситуации
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области
|
3.2.
|
Создание региональной модели социального сопровождения граждан пожилого
возраста в целях оказания содействия в предоставлении медицинской,
психологической, педагогической, юридической, социальной помощи, не
относящейся к социальным услугам (предусмотренной Федеральным законом
от 28 декабря 2013 г. № 442 - ФЗ «Об основах социального обслуживания граждан
в Российской Федерации»)
|
2016 – 2018 гг.
|
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области
|
3.3.
|
Анализ организации межведомственного взаимодействия органов
государственной власти Брянской области в связи с реализацией
полномочий в сфере социального обслуживания граждан
|
2016 – 2018 гг.
|
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области
|
4. Укрепление и развитие материально - технической базы
организаций социального обслуживания
|
4.1.
|
Проведение анализа состояния материально - технической
базы действующих организаций, осуществляющих социальное обслуживание на дому,
стационарное социальное обслуживание и полустационарное
социальное обслуживание
|
2016 – 2018 гг.
|
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области
|
4.2.
|
Проведение мероприятий по модернизации и укреплению
материально - технической базы действующих организаций, осуществляющих
социальное обслуживание на дому, стационарное социальное обслуживание и полустационарное социальное обслуживание
|
2016 – 2018 гг.
|
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области
Пенсионный фонд по Брянской области
|
4.2.1.
|
Формирование перечня действующих
организаций социального обслуживания, нуждающихся в реконструкции и
капитальном ремонте (с указанием полного перечня организаций, в которых
проводятся данные мероприятия, краткой характеристикой проводимых
мероприятий, объема средств, предназначенных на эти цели в бюджете Российской
Федерации, объема бюджетных средств, направляемых Пенсионным фондом Российской Федерации на софинансирование указанных мероприятий, срока начала и
окончания ремонтных работ, предполагаемой результативности, в том числе по
снижению очередности на стационарное социальное обслуживание), в том числе:
ГБСУОН «Трубчевский
психоневрологический интернат» (в 2015 году произведен ремонт пожарной
сигнализации – 0,071 тыс. рублей, в 2016 году произведена замена оконных блоков
в спальном корпусе на сумму 362,2 тыс. рублей, в 2017 году планируется
завершения строительства столовой, направлена заявка в ПФР на предоставление
средств федерального бюджета на условиях софинансирования
в сумме 23,4 млн. рублей, средства областного бюджета в сумме 2,6 млн.
рублей). Наряду с этим планируется проведение капитального ремонта банно – прачечного комбината на сумму 1 182,0 тыс.
рублей.
|
2016 – 2018 гг.
|
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской
области
Пенсионный фонд по Брянской области
|
4.2.2.
|
Проведение мероприятий по соблюдению требований пожарной
безопасности в стационарных учреждениях социального обслуживания, в т.ч.
снижение количества зданий и сооружений стационарных учреждений с низкой
степенью огнестойкости, в том числе
- ГБСУОН «Навлинский
психоневрологический интернат» жилой корпус № 8 (перевод обслуживаемых
в ГБСУОН «Сельцовский психоневрологический
интернат» с 1.01.2017 года;
- ГБУ КЦСОН Севского района –
жилой корпус отделения временного проживания граждан пожилого возраста 8
(проведение противопожарных мероприятий, повышающих огнестойкость деревянных
конструкций кровли в 1 квартале 2017 года);
- ГБУ СО «Социальный приют для
детей и подростковим. В.А.Козоревой
г. Сельцо» (в 2015 году выполнен капитальный ремонт кровли и проведены
противопожарные мероприятия, повышающие огнестойкость деревянных конструкций
кровли)
|
2017 – 2018 гг.
|
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области
Пенсионный фонд по Брянской области
|
4.2.3.
|
Формирование перечня организаций
социального обслуживания, в которых требуется закупка оборудования и
обеспечение мобильных бригад автотранспортом (с указанием полного перечня
организаций социального обслуживания, в которых проводятся данные мероприятия,
объема средств, предназначенных на эти цели в бюджете Российской Федерации,
объема бюджетных средств, направляемых
Пенсионным фондом Российской Федерации на софинансирование
указанных мероприятий, краткой характеристики проводимых мероприятий, срока
проводимых мероприятий)
|
2016 – 2018 гг.
|
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области
Пенсионный фонд по Брянской области
|
4.3.
|
Анализ результатов реализации в 2012 - 2018 гг.
перспективных схем развития и размещения организаций, осуществляющих
стационарное социальное обслуживание граждан пожилого возраста и инвалидов
|
ежегодно март
|
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области
|
4.4.
|
Разработка и реализация перспективной схемы развития и
размещения организаций, осуществляющих стационарное социальное обслуживание
граждан до 2020 года с учетом специфики субъекта Российской Федерации и
нуждаемости граждан в социальных услугах
|
2016 – 2018 гг.
|
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области
|
5. Повышение качества предоставления услуг в сфере
социального обслуживания.
Ликвидация очереди в организациях, осуществляющих
стационарное социальное обслуживание и социальное обслуживание на дому
|
5.1.
|
Разработка новых технологий предоставления социальных
услуг гражданам в полустационарной форме
социального обслуживания и форме социального обслуживания на дому, в том
числе стационарозамещающих технологий:
- университеты третьего возраста и клубы по интересам
2016 г. – 1600 чел., 2017 г. – 1620 чел., 2018 г.- 1620
чел.
-патронатная семья 2016 г.- 210 семьи, 2017 г. – 240
семей, 2018 г.-245 семей.
-санаторий на дому
2016 г. - 206 чел., 2017 г.- 215 чел. 2018 г. – 221 чел.
-тревожная кнопка 2016 г.- 78 чел., 2017 г. – 80 чел.,
2018 г. 80 чел.
-школа милосердия 2016 г. -32 чел., 2017 г. – 51 чел.,
2018 г. -52 чел.
|
2016 - 2018 гг.
|
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области
|
5.2.
|
Разработка и внедрение новых технологий предоставления
социальных услуг гражданам, проживающим в отдаленных районах и сельской
местности:
-мобильные бригады
2016 г. – 1370 чел., 2017 г. – 1400 чел., 2018 г. – 1400 чел.
-социальное такси 2016 г. - 846 чел., 2017 г.- 850 чел.,
2018 г. – 850 чел.
|
2016 - 2018 гг.
|
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области
|
5.3.
|
Анализ востребованных социальных услуг пожилыми гражданами
в организациях социального обслуживания, внедрение новых социальных услуг и
их распространение на территории Брянской области
|
ежегодно
|
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области
|
5.4.
|
Анализ практики применения расчета нормативных затрат на
оказание социальных услуг и использования механизма нормативно-подушевого
финансирования в организациях социального обслуживания
|
постоянно
|
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области
|
5.5.
|
Развитие государственно-частного партнерства с целью
обеспечения конкурентоспособности организаций социального обслуживания и
предоставления права выбора гражданину поставщика социальных услуг
|
2016 – 2018 гг.
|
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области
|
5.6.
|
Привлечение социально ориентированных некоммерческих и
негосударственных организаций, а также благотворителей и добровольцев к
деятельности по предоставлению социальных услуг гражданам
|
2016 – 2018 гг.
|
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области
|
5.7.
|
Анализ опыта проведения независимой
оценки качества оказания услуг организациями социального обслуживания
|
постоянно
|
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области
|
5.8.
|
Совершенствование мероприятий по проведению в Брянской
области независимой оценки качества оказания услуг организациями социального
обслуживания
|
ежегодно
|
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области
|
5.9.
|
Деятельность
попечительских советов в организациях социального обслуживания
|
постоянно
|
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области
|
5.10.
|
Проведение информационно - разъяснительной работы о
системе социального обслуживания, видах и условиях предоставления социальных
услуг: определение состава информации, подлежащей обязательному
опубликованию, принятие дополнительных мер по информированию населения и
официальных структур о деятельности по социальному обслуживанию граждан,
включая интернет - ресурсы, установление ответственности за неисполнение
предусмотренных требований
|
постоянно
|
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области
|
6.
Осуществление мероприятий по повышению заработной платы социальным работникам
в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. №
597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики». Повышение
кадрового потенциала организаций социального обслуживания
|
6.1.
|
Проведение мероприятий, предусмотренных региональной
«дорожной картой», по реализации Указа Президента Российской Федерации от 7
мая 2012 г. № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной
политики» в части повышения оплаты труда социальных работников в Брянской
области
|
Ежегодно
|
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области
|
6.2.
|
Расчет потребности и учет при формировании бюджета
Брянской области расходов на повышение заработной платы социальных работников
в соответствии с утвержденной региональной «дорожной картой» по реализации
Указа Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. № 597 «О мероприятиях
по реализации государственной социальной политики» в части повышения оплаты
труда социальным работникам
|
ежегодно, начиная с 2013 г.
|
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области
|
6.3.
|
Проведение разъяснительной работы в организациях
социального обслуживания по реализации плана мероприятий «дорожной карты», в
том числе о мероприятиях по повышению оплаты труда в соответствии с Указом
Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. № 597 «О мероприятиях по
реализации государственной социальной политики»
|
2013 - 2018 гг.
|
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области
Отраслевые профсоюзы
|
6.4.
|
Мониторинг достижения целевых показателей в части
повышения оплаты труда социальных работников в соответствии с Указом
Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. № 597 «О мероприятиях по
реализации государственной социальной политики»
|
декабрь 2013 г., далее - ежегодно
|
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области
|
6.5.
|
Установление и обеспечение соотношения средней заработной
платы основного и вспомогательного персонала организаций социального
обслуживания, предельной доли оплаты труда работников административно -
управленческого персонала в фонде оплаты труда организаций социального
обслуживания
|
2014 - 2018 гг.
|
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области
|
6.6.
|
Проведение аттестации социальных работников, повышение
квалификации сотрудников организаций социального обслуживания, внедрение
профессиональных стандартов
|
2016 - 2018 гг.
|
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области
|
6.7.
|
Мониторинг достижения оптимальной нагрузки на одного
социального работника (числа обслуживаемых граждан) с учетом специфики
субъектов Российской Федерации
|
2014 - 2018 гг.
|
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области
|
6.8
|
Организация поэтапного перевода работников на
"эффективный контракт" в соответствии с методическими
рекомендациями Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации
|
до 1 июля 2014 года
|
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области
|
6.9
|
Оказание содействия учреждениям
социального обслуживания населения по определению систем нормирования труда с
учетом методических рекомендаций, утвержденных приказом Министерства труда и
социальной защиты Российской Федерации от 31 мая 2013 г. № 235 "Об
утверждении методических рекомендаций для федеральных органов исполнительной
власти по разработке типовых отраслевых норм труда", посредством
проведения обучающих семинаров, реализации пилотных
программ и осуществления контроля за соблюдением ими норм статьи 159
Трудового кодекса Российской Федерации
|
постоянно
|
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области
|
6.10
|
Организация работы по приведению трудовых договоров руководителей учреждений социального обслуживания
населения в соответствии с типовой формой трудового договора,
заключаемого с руководителем учреждения, утвержденной постановлением
Правительства Российской Федерации от 12 апреля 2013 г. № 329
|
2014 – 2018 годы
|
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области
|
6.11
|
Организация работы по представлению
сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а
также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера
супруги (супруга) и несовершеннолетних детей граждан, претендующих на
замещение должностей руководителя государственного учреждения социального
обслуживания населения, а также граждан, замещающих указанные должности, проведению
проверок достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и
обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами,
претендующими на замещение должности руководителя учреждения социального
обслуживания населения, а также гражданами, замещающими указанные должности.
Осуществление контроля за полнотой и
своевременностью размещаемых сведений
|
постоянно
|
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области
|
6.12
|
Мониторинг достижения целевых
показателей в части повышения оплаты труда социальных работников в
соответствии с Указом Президента
Российской Федерации от 07 мая 2012 г. № 597 "О мероприятиях по
реализации государственной социальной политики" в рамках мониторинга,
проводимого в соответствии с программой поэтапного совершенствования системы
оплаты труда, (распоряжение Правительства Российской Федерации № 2190-р) по
форме, утвержденной приказом Министерства труда и социальной защиты населения
Российской Федерации № 234, с предварительном
обсуждением на региональной трехсторонней комиссии
|
2 раза в год
|
Департамент семьи, социальной и демографической политики Брянской области
|
|
|
|
|
|
|
Читайте также
|