Расширенный поиск

Постановление Правительства Чукотского автономного округа от 19.01.2017 № 14

 

Таблица 4

Воспитатель дошкольной группы

Количество ставок по должности в одну смену при 5-дневной рабочей неделе

Количество групп (учитываются только группы с исполнением минимальной нормативной наполняемости)

1

1,66

2

3,32

3

4,98

4

6,64

5

8,30

6

9,96

7

11,62

8

13,28

9

14,94

10

16,60

11

18,26

12

19,92

13

21,58

14

23,24

15

24,90

16

26,56

17

28,22

18

29,88

19

31,54

20

33,20

21

34,86

 

Таблица 5

Профессии рабочих и должности, не зависящие от количества воспитанников

п/п

Профессии рабочих и должности

при 5-дневной рабочей неделе

при 6-дневной рабочей неделе

1.

Сторож-вахтер для образовательных учреждений с численностью менее 101 воспитанника и нуждающихся в охране в ночное время (при отсутствии вывода на пульт централизованной охраны, обеспечивающей сохранность имущества, или отсутствии заключённых договоров на услуги по охране объектов специализированной организацией)

2,97

2,64

2.

Дежурный (старший дежурный) по режиму для образовательных учреждений с численностью 101 и более воспитанников (при отсутствии вывода на пульт централизованной охраны, обеспечивающей сохранность имущества, или отсутствии заключённых договоров на услуги по охране объектов специализированной организацией)

4,00

3.

Уборщик производственных и служебных помещений

Убираемая площадь (0,5 единицы на каждые 250 кв. м убираемой площади, но не менее 0,25 должности на учреждение)

 

II. Дополнительные ставки, вводимые при наличии определенных условий в образовательном учреждении

 

1.  Ставки административно - управленческого, вспомогательного персонала, вводимые при отсутствии обслуживания централизованной бухгалтерией:

 

№ п\п

Наименование должностей

Количество воспитанников в дошкольных образовательных учреждениях города Анадырь, административных центров муниципальных районов, поселков городского типа

Количество воспитанников в дошкольных образовательных учреждениях посёлков сельского типа

6-50

51-100

101-150

151-200

201-250

251-300

301-400

свыше 400

6-30

31-60

61-90

91-120

свыше 120

1.

Главный бухгалтер

1,00

1,00

1,00

1,00

1,00

1,00

1,00

1,00

2.

Бухгалтер

0,75

1,00

1,50

0,50

0,50

0,50

1,00

1,50

1,25

1,25

0,50

0,50

0,50

 

2. Ставки вспомогательного персонала, вводимые для группы с круглосуточным пребыванием детей:

Младший воспитатель (ночной)

2,00 ставки на одну разновозрастную группу

 

3. Ставки обслуживающего персонала, вводимые при наличии ясельных групп для детей в возрасте от 2 месяцев до 2 лет:

п/п

Наименование должностей, профессий рабочих

Количество воспитанников в ясельных группах

Количество воспитанников в дошкольных образовательных учреждениях города Анадырь, административных центров муниципальных районов, поселков городского типа

в дошкольных образовательных учреждениях посёлков сельского типа

16-30

31-45

46-60

61-75

13-24

25-37

38-49

1.

Заведующий складом

0,25

0,25

0,50

0,50

0,25

0,25

0,50

2.

Швея

0,50

3.

Оператор стиральных машин

0,25

0,25

0,50

0,50

0,25

0,25

0,50

4.

Повар

0,25

0,50

0,50

0,25

0,50

 

4. Ставки обслуживающего и педагогического персонала, вводимые для организации учебно-вспомогательной и административно-хозяйственной деятельности:

Таблица 1

п/п

Наименование профессий рабочих

Расчёт ставок

1.

Водитель

1,00 при наличии автотранспорта (без учёта находящегося на консервации)

2.

Кочегар технологических печей

При наличии в дошкольном образовательном учреждении печного отопления 0,25 ставки на каждые две печи. При наличии собственной котельной – 4,0 ставки

 

Таблица 2

п/п

Наименование должности

Количество ставок по должности в одну смену при 5-дневной рабочей неделе

1.

Воспитатель (для группы круглосуточного пребывания)

2,60

2.

Воспитатель (для коррекционной группы, при наличии лицензии на данный вид деятельности) - для каждой группы с исполнением минимальной нормативной наполняемости

1,60

5. Ставки педагога дополнительного образования, вводимые при наличии лицензии на данный вид образовательных услуг:

 

Наименование должностей

Количество воспитанников в дошкольных образовательных учреждениях города Анадырь, административных центров муниципальных районов, поселков городского типа

Количество воспитанников в дошкольных образовательных учреждениях посёлков сельского типа

6-50

51-100

101-150

151-200

201-250

251-300

свыше 300

6-30

31-60

61-90

91-120

свыше 120

Педагог дополнительного образования

0,25

0,50

0,75

1,00

1,00

1,00

1,00

0,50

0,75

1,00

1,00

1,00

 

6. Ставки учителя-логопеда, учителя-дефектолога и другие, вводимые при наличии воспитанников, имеющих соответствующее медицинское заключение о необходимости помощи специалиста:

п/п

Наименование должностей

Количество воспитанников, нуждающихся в помощи специалиста, в дошкольных образовательных учреждениях города Анадырь, административных центров муниципальных районов, поселков городского типа

Количество воспитанников, нуждающихся в помощи специалиста, в дошкольных образовательных учреждениях посёлков сельского типа

6-50

51-100

101-150

151-200

201-250

251-300

свыше

300

6-30

31-60

61-

90

91-120

свыше 120

1.

Учитель-логопед (учитель-дефектолог)

1,00

1,00

1,00

1,00

1,00

1,00

1,00

0,50

1,00

1,00

1,00

1,00

2.

Учитель-логопед (учитель-дефектолог), социальный педагог для специализированных групп детей-инвалидов

1,00

2,00

 

7. Ставки вспомогательного и обслуживающего персонала вводимые при наличии сложных гидротехнических сооружений (бассейн, крытый каток), лыжных подъемников:

п/п

Наименование должностей, профессий рабочих

Количество ставок

1.

Инженер (техник)

1,00

2.

Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий

1,00

3.

Лаборант (химического анализа воды) (только при наличии бассейна)

1,00

4.

Хлораторщик, дезинфектор (только при наличии бассейна)

1,00

 

8. Ставки, вводимые при наличии двух и более отдельно стоящих зданий, находящихся на балансе или в оперативном управлении образовательного учреждения, для каждого здания начиная со второго при условии, что в здании ведется образовательный процесс:

дежурный (старший дежурный) по режиму для образовательных учреждений с численностью 101 и более воспитанников в здании (при отсутствии вывода на пульт централизованной охраны, обеспечивающей сохранность имущества, или отсутствии заключённых договоров на услуги по охране объектов специализированной организацией) – 4,00;

сторож-вахтер для образовательных учреждений с численностью менее 101 воспитанника в здании и нуждающихся в охране в ночное время (при отсутствии вывода на пульт централизованной охраны, обеспечивающей сохранность имущества, или отсутствии заключённых договоров на услуги по охране объектов специализированной организацией) и зданий образовательных учреждений, где не ведется образовательный процесс – 2,97 при 5-дневной рабочей неделе и 2,64 при 6-дневной рабочей неделе;

уборщик производственных и служебных помещений – в соответствии с объёмами убираемой площади;

рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий – 1,00;

заведующий складом (заведующий хозяйством) – 1,00.

9. Ставки, вводимые при наличии столовых в разных зданиях образовательного учреждения:

ставка заведующего столовой вводится при наличии двух и более столовых в разных зданиях образовательного учреждения, и рассчитывается от общего количества питающихся учащихся (воспитанников) в образовательном учреждении;

ставки заведующего производством (шеф-повара) рассчитываются от фактического количества питающихся учащихся (воспитанников) в каждом здании в соответствии с пунктом 10 таблицы 1 пункта 3 раздела I настоящего приложения;

ставки поваров рассчитываются от фактического количества питающихся учащихся (воспитанников) в каждом здании в соответствии с пунктом 11 таблицы 1 пункта 3 раздела I настоящего приложения.

10. Ставка кухонного рабочего для каждой столовой:

0,50 ставки при количестве питающихся от 30 до 70 человек включительно;

1,00 ставка при количестве питающихся от 71 до 130 человек включительно;

1,50 ставка при количестве питающихся от 131 до 170 человек включительно;

2,00 ставки при количестве питающихся свыше 170 человек.


Приложение 2

к Постановлению Правительства

 Чукотского автономного округа

от 19 января 2017 года № 14

 

 

 

 

МЕТОДИКА

 формирования модельного штатного расписания образовательных учреждений Чукотского автономного округа,

реализующих общеобразовательные программы дошкольного образования и начального общего образования

 

I. Тип образовательного учреждения:

 

Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение «Начальная школа – детский сад»;

Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение «Центр образования»;

Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение «Начальная общеобразовательная школа»;

Муниципальное автономное общеобразовательное учреждение «Начальная школа – детский сад»;

Муниципальное автономное общеобразовательное учреждение «Центр образования»;

Муниципальное автономное общеобразовательное учреждение «Начальная общеобразовательная школа».

1. Штатная численность работников образовательного учреждения рассчитывается:

для воспитателей и младших воспитателей исходя из количества групп всех типов с исполнением минимальной нормативной наполняемости;

для остальных работников исходя из фактической численности учащихся и воспитанников.

2. Количество единиц по педагогической должности «учитель» устанавливается в соответствии с количеством часов учебного плана с исполнением региональных минимальных социальных стандартов обеспечения населения Чукотского автономного округа общедоступными образовательными услугами и в соответствии с модельным Расчётом количества ставок педагогических работников (учителей) образовательных учреждений, реализующих общеобразовательные программы, установленным приложением 11 к настоящему постановлению.

3. Нормативы наполняемости классов, дошкольных групп, групп интернатов, групп временного пребывания детей, оказавшихся в сложной жизненной ситуации, групп продленного дня (далее – ГПД) в образовательном учреждении установлены в соответствии с региональными минимальными социальными стандартами обеспечения населения Чукотского автономного округа общедоступными образовательными услугами, образовательными услугами в области культуры и искусства и услугами в области молодёжной политики, утвержденными Постановлением Правительства Чукотского автономного округа от 25 июня 2010 года № 197 «Об утверждении региональных минимальных социальных стандартов обеспечения населения Чукотского автономного округа общедоступными образовательными услугами, образовательными услугами в области культуры и искусства, и услугами в области молодёжной политики».

4. Соответствие штатных единиц количеству учащихся, воспитанников образовательного учреждения изложено в таблицах 1-3:                                                          

 

Таблица 1

п/п

Наименование должностей, профессий рабочих

Количество учащихся и воспитанников

в образовательных учреждениях посёлков сельского типа

10- 50

51- 100

101- 150

151- 200

свыше 200

Административно-управленческий персонал

1.

Директор

1,00

1,00

1,00

1,00

1,00


2.

Заместитель директора по учебной (учебно-методической, воспитательной) работе

0,50

1,00

1,00

1,00

3.

Заместитель директора по административно-хозяйственной работе

1,00

1,00

4.

Заведующий столовой

0,50

1,00

1,00

Вспомогательный персонал

5.

Заведующий хозяйством

0,50

1,00

1,00

6.

Заведующий библиотекой

1,00

1,00

7.

Библиотекарь

0,50

1,00

8.

Документовед (специалист по кадрам)

0,25

0,25

0,50

0,75

1,00

9.

Инженер-электроник (инженер-программист, техник, техник-программист)

0,50

1,00

1,00

1,00

1,00

10.

Инженер (техник)

0,50

1,00

1,00

1,00

1,00

11.

Заведующий складом

0,50

0,50

0,75

1,00

1,00

12.

Заведующий производством (шеф-повар)

1,00

1,00

1,00

Обслуживающий персонал

13.

Повар

1,50

1,50

1,50

2,00

2,00

14.

Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту  зданий

1,00

1,50

1,50

1,75

2,00


Информация по документу
Читайте также