Постановление Правительства Республики Тыва от 15.02.2017 № 48

ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ ТЫВА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 15 февраля 2017 г. № 48

г. Кызыл

О внесении изменений в постановление

Правительства Республики Тыва

от 6 февраля 2013 г. № 59

Правительство Республики Тыва ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Внести в постановление Правительства Республики Тыва от 6 февраля 2013 г. № 59 «О мерах по поэтапному повышению заработной платы работников государственных учреждений культуры Республики Тыва» следующие изменения:

1) целевые значения показателей повышения уровня средней заработной платы работников государственных учреждений культуры Республики Тыва на 2013-2018 годы изложить в следующей редакции:

«Целевые значения показателей

повышения уровня средней заработной платы

работников государственных учреждений

культуры Республики Тыва на 2013-2018 годы

                                                                         (процентов)

Учреждения по видам деятельности	2013 г.	2014 г.	2015 г.	2016 г.	2017 г.	2018 г.
1. Учреждения исполнительского искусства	54,6	67,2	71,1	71,1	90	100
2. Музеи	51,8	63,4	71,8	71,8	90	100
3. Библиотеки	50,6	60,9	69,8	69,8	90	100
Прочие	50,4	56,2	63,7	63,7	90	100
Итого по Республике Тыва	56,1	60,6	69,3	69,3	90	100	»;

2) в Плане мероприятий («дорожной карте») «Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности сферы культуры»:

а) в пункте 2 раздела IV:

в подпункте 1 таблицу изложить в следующей редакции:

                                                                                                       «(процентов)

2013 год	2014 год	2015 год	2016 год	2017 год	2018 год
56,1	60,6	69,3	69,3	90	100	»;

в подпункте 2 таблицу изложить в следующей редакции:

                                                                                                                                  «(человек)

2012 год	2013 год	2014 год	2015 год	2016 год	2017 год	2018 год
2771,0	2995,6	2723,0	2210,0	2070,0	2070,0	2070,0	»;

б) приложение к Плану мероприятий («дорожной карте») «Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности сферы культуры» изложить в следующей редакции:

«Приложение

к Плану мероприятий («дорожной карте»)

«Изменения в отраслях социальной

сферы, направленные на повышение

эффективности сферы культуры»

ПОКАЗАТЕЛИ

НОРМАТИВОВ РЕГИОНАЛЬНОЙ «ДОРОЖНОЙ КАРТЫ»

Субъект Российской Федерации: Республика Тыва

Категория работников: работники учреждений культуры

Наименование показателя	2012 г.   факт	2013 г. факт	2014 г. факт	2015 г. факт	2016 г. план	2017 г. план	2018 г. план	2014 - 2016 гг.	2014 - 2018 гг.
1. Норматив числа получателей услуг на 1 работника учреждений культуры (по среднесписочной численности работников), чел. (стр.2/стр.3)	х	103,8	115,2	142,8	143,4	154,3	155,1	х	х
2. Число получателей услуг, чел. (стр.2=стр.4)	х	311 111	313 777	315 637	317 000	319 300	321 100	х	х
3. Среднесписочная численность работников учреждений  культуры, чел.	2771	2 995,9	2 723	2 211,1	2 211,1	2 070	2 070	х	х
4. Численность населения субъекта Российской Федерации, чел. (стр.4=стр.2)	х	311 111	313 777	315 637	317 000	319 300	321 100	х	х
5. Соотношение средней заработной платы  работников учреждений  культуры и средней заработной платы в субъекте Российской Федерации*:	х	53,7	60,6	69,3	69,3	90,0	100,0
6. по Программе поэтапного совершенствования систем оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012-2018 годы, процентов	х	53,0	59,0	65,0	74,0	85,0	100,0	х	х
7. по плану мероприятий («дорожной карте») «Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности сферы культуры», процентов	х	70,3	70,3	70,3	82,4	90,0	100,0	х	х

Наименование показателя	2012 г.   факт	2013 г. факт	2014 г. факт	2015 г. факт	2016 г. план	2017 г. план	2018 г. план	2014 - 2016 гг.	2014 - 2018 гг.
8. по субъекту Российской Федерации (стр.11/стр.9*100%), процентов	х	53,7	60,6	69,3	69,3	90,0	100,0	х	х
9. Средняя заработная плата работников по субъекту Российской Федерации*, рублей	х	25 628,4	27 760,2	25 114,4	26 000	27 050	28 250	х	х
10. Темп роста к предыдущему году, процентов	х	114	108	90	104	104	104	х	х
11. Среднемесячная заработная плата работников учреждений  культуры, рублей	9585	13772,6	16827,1	17401	18018	24 345	28 250	х	х
12. Темп роста к предыдущему году, процентов	х	144	122,2	103	104	135	116	х	х
13. Доля от средств от приносящей доход деятельности в фонде заработной платы по работникам учреждений культуры, процентов	х	2,10	0,20	0,20	0,20	0,20	0,20	х	х
14. Размер начислений на фонд оплаты труда, процентов	1,302	1,302	1,302	1,302	1,302	1,302	1,302	х	х
15. Фонд оплаты труда с начислениями, млн. рублей	415,0	644,7	715,9	601,1	622,5	787,4	913,7	1939,5	3640,5
16. Прирост фонда оплаты труда с начислениями к 2013 г., млн. рублей (стр.16=стр.25)	х	229,7	71,23	-43,53	-22,21	142,69	268,99	5,49	417,16
17. в том числе:
18. за счет средств консолидированного бюджета субъекта Российской Федерации, включая дотацию из федерального бюджета, млн. руб. (данные субъекта Российской Федерации)	х	219,3	80,5	-34,4	-13,3	151,6	277,9	32,8	462,3
19. включая средства, полученные за счет проведения мероприятий по оптимизации, (млн. руб.), из них: (стр.20+стр.21+стр.22)	х	0,0	6,9	4,3	0,9	0,3	0,3	12,1	12,7
20. от реструктуризации сети, млн. рублей	х	0,0	0,2	0,2	0,3	0,0	0,0	0,7	0,7
21. от оптимизации численности персонала, в том числе административно-управленческого, млн. рублей	х	0,0	6,2	3,4	0,0	0,0	0,0	9,6	9,6
22. от сокращения и оптимизации расходов на содержание учреждений, млн. рублей	х	0,0	0,5	0,7	0,6	0,3	0,3	1,8	2,4
23. за счет средств от приносящей доход деятельности, млн. рублей	х	10,41	-9,31	-9,11	-8,91	-8,91	-8,91	-27,3	-45,1

Наименование показателя		2012 г.   факт	2013 г. факт	2014 г. факт	2015 г. факт	2016 г. план	2017 г. план	2018 г. план	2014 - 2016 гг.	2014 - 2018 гг.
24. за счет иных источников (решений), включая корректировку консолидированного бюджета субъекта Российской Федерации на соответствующий год, млн. рублей		х	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
25. Итого, объем средств, предусмотренный на повышение оплаты труда, млн. руб. (стр. 18 (в т.ч. стр. 19)+23+24)		х	229,7	71,23	-43,53	-22,21	142,69	268,99	5,49	417,16
26. Соотношение объема средств от оптимизации к сумме объема средств, предусмотренного на повышение оплаты труда, процентов (стр. 19/стр.25*100%)		х	0	9,69	9,88	4,05	0,21	0,11	100,00	100,00
	* - начиная с итогов 2015 года в качестве средней заработной платы в субъекте Российской Федерации используется показатель среднемесячной начисленной заработной платы наемных работников в организациях, у индивидуальных предпринимателей и физических лиц (среднемесячного дохода от трудовой деятельности) в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 14 сентября 2015 г. № 973».

2. Разместить настоящее постановление на «Официальном интернет-портале правовой информации» (www.pravo.gov.ru) и официальном сайте Республики Тыва в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».

Глава Республики Тыва                                                                Ш. Кара-оол