Таблица 4. Максимальные размеры годовых
премиальных фондов заместителей руководителей, главных бухгалтеров областных
государственных казенных учреждений
|
|
|
|
|
№
п/п
|
Исполнительный орган государственной власти
Томской области, имеющий подведомственное областное государственное казенное
учреждение, для которого рассчитывается максимальный размер годового
премиального фонда заместителя руководителя и главного бухгалтера указанного
учреждения
|
Максимальный размер годового премиального фонда
заместителя руководителя, главного бухгалтера Областного
государственного казенного учреждения в процентах от годового премиального
фонда руководителя данного учреждения (с учетом начислений страховых взносов
в государственные внебюджетные фонды)
|
|
1.
|
Департамент
архитектуры, строительства и дорожного комплекса Томской области
|
80
|
Приложение № 15
к Положению о
системе оплаты труда руководителей, их заместителей
и главных
бухгалтеров областных государственных казенных
и бюджетных
учреждений
Оплата труда
руководителя, его заместителей, главного бухгалтера областного государственного
бюджетного учреждения, подведомственного Департаменту тарифного регулирования и
государственного заказа
Томской области
Таблица 1. Размеры должностных окладов
руководителя областного государственного бюджетного учреждения
|
|
|
|
|
№ п/п
|
Наименование областного государственного
бюджетного учреждения
|
Размер
должносного оклада
/ руб/
|
|
1.
|
ОГБУ «Центр
государственною заказа»
|
10208
|
Таблица 2. Годовой премиальный фонд
руководителя областного государственного бюджетного учреждения (без учета
начислений страховых взносов в государственные внебюджетные фонды и с учетом
районного коэффициента к заработной плате, процентной надбавки к заработной
плате за стаж работы в районах Крайнего Севера к приравненных к ним местностях)
|
|
|
|
|
№ п/п
|
Наименование областного государственного
бюджетного учреждения
|
Размер годового премиального фонда /тыс. руб/
|
|
1.
|
ОГБУ «Центр
государственного заказа»
|
336,31
|
Таблица 3. Распределение годового
премиального фонда руководителя областного государственного бюджетного
учреждения по периодам для начисления премии по итогам работы
|
|
|
|
|
№ п/п
|
Период для начисления премии по итогам работы
|
Минимальный размер премии по итогам работы в
процентах от годового премиального фонда (%)
|
|
|
ОГСУ
«Центр государственного заказа»
|
|
1.
|
Январь
|
7,75
|
|
2.
|
Февраль
|
7,75
|
|
3.
|
Март
|
7,75
|
|
4.
|
Апрель
|
7,75
|
|
5.
|
Май
|
7,75
|
|
6.
|
Июнь
|
7,75
|
|
7.
|
Июль
|
7,75
|
|
8.
|
Август
|
7,75
|
|
9.
|
Сентябрь
|
7,75
|
|
10.
|
Октябрь
|
7,75
|
|
11.
|
Ноябрь
|
775
|
|
12.
|
Декабрь
|
14,75
|
Таблица 4. Максимальные размеры годовых
премиальных фондов заместителей руководителя, главного бухгалтера областного
государственного бюджетного учреждения
|
|
|
|
|
№
п/п
|
Исполнительный орган государственной власти
Томской области, имеющий подведомственное областное государственное бюджетное
учреждение, для которого рассчитывается максимальный размер годового
премиального фонда заместителя руководителя и главного бухгалтера указанного
учреждения
|
Максимальный размер годового премиального фонда
заместителя руководителя, главного бухгалтера Областного
государственного бюджетного учреждения в процентах от годового премиального
фонда руководителя данного учреждения (с учетом начислений страховых
взносов в государственные внебюджетные фонды)
|
|
1.
|
Департамент
тарифного регулирования и государственного заказа Томской области
|
80
|
Приложение № 16
к Положению о
системе оплаты труда руководителей, их заместителей
и главных
бухгалтеров областных государственных казенных
и бюджетных
учреждений
Оплата труда
руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров областных государственных
бюджетных учреждений, подведомственных Финансово-хозяйственному управлению
Администрации Томской области, за исключением областного государственного
учреждения «Столовая Администрации Томской области»
Таблица 1. Размеры должностных окладов
руководителей областных государственных бюджетных учреждений
|
|
|
|
|
№ п/п
|
Наименование областного государственного бюджетного
учреждения
|
Размер годового премиального фонда /тыс. руб/
|
|
1.
|
Областное
государственное бюджетное учреждение «Служба хозяйственного обеспечения»
|
15000
|
|
2.
|
Областное
государственное бюджетное учреждение «Томский региональный ресурсный центр»
|
11000
|
Таблица 2. Годовой премиальный фонд
руководителей областных государственных бюджетных учреждений (без учета
начислений страховых взносов в государственные внебюджетные фонды и с учетом
районного коэффициента к заработной плате, процентной надбавки к заработной
плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях)
|
|
|
|
|
|
№
п/п
|
Наименование областного государственного
бюджетного учреждения
|
Размер годового премиального фонда /тыс. руб/
|
|
|
|
после окончания 2012 года
|
В 2012 году, начиная с 01.07.2012
|
|
1.
|
ОГБУ
«Служба хозяйственного обеспечения»
|
726
|
412,46
|
|
2.
|
ОГБУ «Томский региональный ресурсный
центр»
|
332,4
|
18834
|
Таблица 3. Распределение годового
премиального фонда руководителей областных государственных бюджетных учреждений
по периодам для начисления премии по итогам работы
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
№ п/п
|
Период для начисления премии по итогам работы
|
Минимальный размер премии по итогам работы в
процентах от годового премиального фонда (%)
|
|
|
|
|
после окончания 2012 года
|
В 2012 году, начиная с 01.07.2012
|
|
|
|
ОГБУ «Служба
хозяйственного обеспечения»
|
|
|
1.
|
Январь
|
6
|
|
|
|
2.
|
Февраль
|
6
|
|
|
|
3.
|
Март
|
6
|
|
|
|
4.
|
Апрель
|
11,25
|
|
|
|
5.
|
Май
|
6
|
|
|
|
6.
|
Июнь
|
б
|
|
|
|
7.
|
Июль
|
11,25
|
21,77
|
|
|
8.
|
Август
|
6
|
10,56
|
|
|
9.
|
Сентябрь
|
6
|
10,56
|
|
|
10.
|
Октябрь
|
11,25
|
22,77
|
|
|
11.
|
Ноябрь
|
6
|
10,56
|
|
|
12.
|
Декабрь
|
18.25
|
22,78
|
|
|
|
ОГБУ «Томский
региональный ресурсный центр»
|
|
|
13.
|
Январь
|
6,5
|
|
|
|
14.
|
Февраль
|
6,5
|
|
|
|
15.
|
Март
|
6,5
|
|
|
|
16.
|
Апрель
|
11
|
|
|
|
17.
|
Май
|
6,5
|
|
|
|
18.
|
Июнь
|
6,5
|
|
|
|
19.
|
Июль
|
11
|
22,77
|
|
|
20.
|
Август
|
6,5
|
10,56
|
|
|
21.
|
Сентябрь
|
6,5
|
10,56
|
|
|
22.
|
Октябрь
|
11
|
22,77
|
|
|
23.
|
Ноябрь
|
6,5
|
10,56
|
|
|
24.
|
Декабрь
|
15
|
22,78
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Таблица 4. Максимальные размеры годовых
премиальных фондов заместителей руководителей, главных бухгалтеров областных
государственных бюджетных учреждений
|
|
|
|
|
№
п/п
|
Исполнительный орган государственной власти
Томской области, имеющий подведомственное областное государственное бюджетное
учреждение, для которого рассчитывается максимальный размер годового
премиального фонда заместителя руководителя и главного бухгалтера указанного
учреждения
|
Максимальный размер годового премиального фонда
заместителя руководителя, главного бухгалтера Областного
государственного бюджетного учреждения в процентах от годового премиального
фонда руководителя данного учреждения (с учетом начислений страховых
взносов в государственные внебюджетные фонды)
|
|
1.
|
Финансово-хозяйственное
управление Администрации Томской области
|
80
|
Приложение № 17
к Положению о
системе оплаты труда руководителей, их заместителей
и главных
бухгалтеров областных государственных казенных
и бюджетных
учреждений
Оплата труда
руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров областных государственных
казенного и бюджетного учреждений, подведомственных Департаменту
государственных и муниципальных услуг Администрации Томской области
Таблица 1, Размеры должностных окладов
руководителей областных государственных казенного и бюджетного учреждений
|
|
|
|
|
№ п/п
|
Группа по оплате труда руководителей
|
Размер годового премиального фонда /тыс. руб/
|
|
1.
|
I
|
14910
|
|
2.
|
II
|
12780
|
|
3.
|
III
|
9585
|
Таблица 2. Годовой премиальный фонд
руководителей областных государственных казенного и бюджетного учреждений (без
учета начислений страховых взносов в государственные внебюджетные фонды и с
учетом районного коэффициента к заработной плате, процентной надбавки к
заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним
местностях)
|
|
|
|
|
|
|
|
№ п/п
|
Наименование учреждения
|
Размер годового премиального фонда /тыс. руб/
|
|
|
1.
|
Областное
государственное казенное учреждение «Томский областной многофункциональный
центр по предоставлению государственных и муниципальных услуг»
|
279,169
|
|
|
2.
|
Областное
государственное бюджетное учреждение «Областной центр автоматизированных
информационных ресурсов Томской области»
|
218,532
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Таблица 3. Распределение годового
премиального фонда руководителей областных государственных казенного и
бюджетного учреждений по периодам для начисления премии по итогам работы
|
|
|
|
|
|
|
№ п/п
|
Период для начисления премии по итогам работы
|
Минимальный размер премии по итогам работы в
процентах от годового премиального фонда (%)
|
|
|
|
Областное
государственное казенное учреждение «Томский областной многофункциональный
центр по предоставлению государственных и муниципальных услуг»
|
|
|
h
|
Январь
|
7
|
|
|
2.
|
Февраль
|
7
|
|
|
3.
|
Март
|
7
|
|
|
4.
|
Апрель
|
7
|
|
|
5.
|
Май
|
7
|
|
|
6.
|
Июнь
|
7
|
|
|
7.
|
Июль
|
7
|
|
|
8.
|
Август
|
7
|
|
|
9.
|
Сентябрь
|
7
|
|
|
10.
|
Октябрь
|
7
|
|
|
11.
|
Ноябрь
|
7
|
|
|
12.
|
Декабрь
|
23
|
|
|
|
Областное
государственное бюджетное учреждение «Областной центр автоматизированных
информационных ресурсов Томской области»
|
|
|
13.
|
Январь
|
5,5
|
|
|
14.
|
Февраль
|
5,5
|
|
|
15.
|
Март
|
8,5
|
|
|
16.
|
Апрель
|
5,5
|
|
|
17.
|
Май
|
5,5
|
|
|
18.
|
Июнь
|
8,5
|
|
|
19.
|
Июль
|
5,5
|
|
|
20.
|
Август
|
5,5
|
|
|
21.
|
Сентябрь
|
8,5
|
|
|
22.
|
Октябрь
|
5,5
|
|
|
23.
|
Ноябрь
|
5,5
|
|
|
24.
|
Декабрь
|
30,5
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Таблица 4. Максимальные размеры годовых
премиальных фондов заместителей руководителей, главных бухгалтеров областных
государственных казенного и бюджетного учреждений
|
|
|
|
|
№
п/п
|
Структурное подразделение Администрации Томской
области, имеющий подведомственное учреждение, для которого рассчитывается
максимальный размер годового премиального фонда заместителя руководителя и
главного бухгалтера указанного учреждения
|
Максимальный размер годового премиального фонда
заместителя руководителя, главного бухгалтера учреждения в процентах от
годового премиального фонда руководителя данного учреждения (с учетом
начислений страховых взносов в государственные внебюджетные фонды)
|
|
1.
|
Департамент
государственных и муниципальных услуг Администрации Томской области
|
80
|
Приложение № 2
УТВЕРЖДЕН
постановлением
Администрации Томской области
от 08.08.2012
№303а
Рекомендуемый
образец дополнительного соглашения к трудовому договору с руководителем
областного государственного казенного либо бюджетного учреждения
________________________________________________
«___»_____________20____г.
(Место заключения дополнительного
соглашения)
Департамент (комитет, управление)____________________________________________,
именуемый (-ое) в дальнейшем Учредитель,
в лице____________________________
(Должность, фамилия, имя, отчество
руководителя отраслевого департамента, комитета, управления)
действующего на основании Положения о
Департаменте (комитете, управлении), с одной стороны и
__________________________________________
(Фамилия,
имя, отчество руководителя)
назначенный на
должность___________________________________________
(Наименование
должности - директор, генеральный директор и т.п.)
областного государственного
__________________________________________
(Наименование
учреждения)
(далее по тексту - Учреждение) на основании
распоряжения Администрации Томской области от ___________№____и именуемый в
дальнейшем Руководитель, с другой стороны, заключили настоящее дополнительное
соглашение к Трудовому договору от ____________№_____ о нижеследующем.
1. Пункт 3.1 Трудового договора
от_________№____изложить в следующей редакции:
«3.1. За выполнение трудовой функции
Руководителю устанавливаются:
а) оклад в размере______________рублей;
б) следующие компенсационные
выплаты:
в размере________________за
работу_______________;
в размере________________за
работу_______________;
в) следующие стимулирующие
выплаты:
___________________________________________в
размере______________________;
(Указать вид стимулирующей выплаты)
___________________________________________в
размере______________________;
(Указать вид стимулирующей выплаты)
премия по итогам работы, выплачиваемая в
соответствии с постановлением Администрации Томской области
от__________№____«Об утверждении Положения о системе оплаты труда
руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров областных государственных
казенных и бюджетных учреждений».».
2. Пункт 3.3 Трудового договора
от________________№________изложить в следующей редакции:
«3.3. Оплата труда Руководителя
осуществляется эа счет выделенных Учреждению бюджетных ассигнований.».
3. Настоящее Дополнительное соглашение
составлено в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу, которые
хранятся: один экземпляр - у Учредителя, второй - у Руководителя Учреждения.
Надлежащим образом заверенная копия Трудового
договора представляется в Департамент по управлению государственной
собственностью Томской области.
4. Настоящее Дополнительное
соглашение вступает в силу с «__»_________20__г.
Руководитель Департамента
Руководитель
Учреждения
(комитета, управления)
паспорт
серия_______№________________
выдан_________________________________
«_____»________________________г.
прописан по
адресу:____, _________
_______/___________/
_______/__________/ ______/__________/_______/__________/
(Подпись)
(Ф.И.О.)
(Подпись)
(Ф.И.О.)
М.П.
М.П.
Согласовано:
Начальник Департамента
труда и занятости населения Томской
области
______/_________/
(Подпись)
(Ф.И.О.)
М.П.
