Решение Собрания депутатов Муниципального образования "Биробиджанский муниципальный район" от 08.06.2007 № 40

МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ "БИРОБИДЖАНСКИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫЙ РАЙОН"

ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ

СОБРАНИЕ ДЕПУТАТОВ

РЕШЕНИЕ

от 08 июня 2007 г. № 40

Об установлении квалификационных требований к должностям муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального района

На основании пункта 2 статьи 3 Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» и пункта 2 статьи 3 закона Еврейской автономной области от 25.04.2007 № 127-ОЗ «О некоторых вопросах муниципальной службы в Еврейской автономной области» Собрание депутатов

РЕШИЛО:

1. Утвердить прилагаемые квалификационные требования к должностям муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального района.

2. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на постоянную комиссию Собрания депутатов по социальным вопросам, правотворчеству и охране общественного порядка (Шлюфман Л.М).

2. Настоящее решение опубликовать в средствах массовой информации.

3. Настоящее решение вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 июня 2007 года.

Глава муниципального района                                                                                                                              Е.И. СУХАРЕВ

УТВЕРЖДЕНЫ

 решением Собрания депутатов

от 08.06.2007 N 40

КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ

 к должностям муниципальной службы в органах местного

 самоуправления муниципального района

1. Квалификационные требования к должностям муниципальной службы установлены на основе типовых квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы, определенных законом Еврейской автономной области от 25.04.2007 № 127-ОЗ «О некоторых вопросах муниципальной службы в Еврейской автономной области» (далее законом области).

2. Квалификационные требования  для замещения должностей муниципальной службы.

2.1.В соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» в число квалификационных требований  для замещения должностей муниципальной службы входят требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы (государственной службы) или стажу работы по специальности, профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей.

2.2. В соответствии с законом области установить следующие квалификационные требования к должностям муниципальной службы в соответствии с их классификацией:

1.2.1. высшие должности муниципальной службы (первый заместитель, заместители главы администрации, управляющий делами администрации муниципального района) - наличие высшего профессионального образования, стаж муниципальной или государственной службы не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее пяти лет;

1.2.2. главные должности муниципальной службы (начальник отдела) - наличие высшего профессионального образования, стаж муниципальной или государственной службы не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее трех лет;

1.2.3. ведущие должности муниципальной службы (заместитель начальника управления, председателя комитета, заместитель начальника отдела, консультант, ведущие специалисты 1, 2 и 3 разрядов) - наличие высшего профессионального образования, стаж муниципальной  или государственной службы не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее трех лет;

1.2.4. старшие должности муниципальной службы (главный специалист-эксперт, ведущий специалист-эксперт, специалист-эксперт, старшие специалисты 1, 2 и 3 разрядов) - наличие среднего профессионального образования, соответствующего направлению деятельности, стаж муниципальной или государственной службы не менее одного года или стаж работы по специальности не менее трех лет;

1.2.5. младшие должности муниципальной службы (специалисты 1, 2 и 3 разрядов) - наличие среднего профессионального образования, соответствующего направлению деятельности, без предъявления требований к стажу работы.