Расширенный поиск
Приказ Управления культуры правительства Еврейской автономной области от 13.03.2014 № 52УПРАВЛЕНИЕ КУЛЬТУРЫ ПРАВИТЕЛЬСТВА ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ ПРИКАЗ 13.03.2014 № 52 г. Биробиджан Об областном конкурсе профессионального мастерства работников культурно-досуговых учреждений "Живи, моя профессия!" В соответствии с п. 1.4.7 государственной программы Еврейской автономной области "Развитие культуры и спорта в Еврейской автономной области" на 2014-2016 годы, утвержденной постановлением правительства Еврейской автономной области от 30.10.2013 № 560-пп, в связи с проведением в 2014 году Года культуры и в целях повышения значимости, престижности в обществе профессии работника культуры ПРИКАЗЫВАЮ: 1. Организовать и провести 23 декабря 2014 года областной конкурс профессионального мастерства работников культурно-досуговых учреждений "Живи, моя профессия!" (далее - конкурс). 2. Утвердить прилагаемые: - положение о конкурсе; - состав конкурсной комиссии. 3. Рекомендовать органам местного самоуправления муниципальных районов провести конкурсный отбор среди работников культурно-досуговых учреждений и направить заявки победителей для участия в конкурсе. 4. Контроль за выполнением настоящего приказа оставляю за собой. 5. Настоящий приказ вступает в силу со дня его официального опубликования. Начальник управления А.Н. Миндлина УТВЕРЖДЕНО приказом управления культуры правительства Еврейской автономной области от "__" ______ 2014 г. № ____ ПОЛОЖЕНИЕ об областном конкурсе профессионального мастерства работников культурно-досуговых учреждений "Живи, моя профессия!" I. Общие положения 1.1. Настоящее положение об областном конкурсе профессионального мастерства работников культурно-досуговых учреждений "Живи, моя профессия!" (далее - Положение) определяет порядок проведения конкурса и критерии конкурсного отбора лучших специалистов, осуществляющих культурно-досуговую деятельность в учреждениях культуры клубного типа, находящихся на территории Еврейской автономной области. 1.2. Учредители - управление культуры правительства Еврейской автономной области 1.3. Организаторы - Областное государственное бюджетное учреждение культуры "Центр народного творчества, кинематографии и историко-культурного наследия Еврейской автономной области" 1.4. Цели и задачи конкурса: - повышение значимости, престижности в обществе профессии работника культуры, ее популяризация; - выявление и поддержка талантливых, перспективных специалистов из числа молодежи, стимулирование их творческой и деловой инициативы; - повышение уровня профессионального мастерства работников культурно-досуговых учреждений; - выявление и распространение передового опыта - инновационных подходов в теории и практике - специалистов муниципальных учреждений культуры; - формирование положительного имиджа учреждений культуры, являющихся основными проводниками государственной культурной политики; - привлечение широких масс общественности к активному участию в культурной жизни своего населенного пункта. 1.5. Конкурс проводится в рамках празднования 80-летия со дня образования Еврейской автономной области и Года культуры в Российской Федерации, объявленного Указом Президента Российской Федерации от 22 апреля 2013 года № 375. II. Участники, условия и сроки проведения конкурса 2.1. В конкурсе могут принимать участие работники муниципальных учреждений культурно-досугового типа, находящихся на территории Еврейской автономной области, независимо от образования, стажа работы в сфере культуры, занимаемой должности. Количество участников от одного учреждения не ограничено. 2.2. Конкурс проводится по номинациям: "Наши надежды" - для конкурсантов - молодых специалистов с опытом работы до 5 лет; "Верность профессии" - для клубных работников с опытом работы более 5 лет. 2.3. Участники, ставшие победителями, не могут повторно участвовать в конкурсе следующего года. 2.4. Конкурс проводится в 2 этапа 1 этап - заочный (март-сентябрь 2014 года): участник представляет в оргкомитет конкурса портфолио, включающее следующие разделы: - общие сведения (резюме специалиста и характеристика, составленная руководителем); - результаты практической деятельности, достижения; - реализованные проекты (слайдовая презентация из фотографий или видеоролик, смонтированный из фрагментов видео различных мероприятий, записанные на отдельный DVD-диск); - творческая мастерская: полноценная методическая разработка любого творческого проекта (реализованного или планируемого к реализации) по специфике деятельности участника (сценарий любого мероприятия, программа летней творческой смены, открытое занятие на базе творческого коллектива, концепция празднования знакового события и т.д.). Портфолио должно отвечать своему главному назначению - демонстрировать наиболее значимые результаты практической деятельности участника, дающие возможность оценить его профессиональные компетенции. 2 этап - очный (23 декабря 2014 года): творческий конкурс на сцене ОГБУК "Биробиджанская областная филармония", включающий в себя: - конкурс "Визитная карточка" - "Искусство во мне и я в искусстве": конкурсанты в творческой форме презентуют себя, свою профессию и учреждение, в котором работают. Приветствуется выступление вместе с группой поддержки (не более 10 человек). Жанровых ограничений нет. Продолжительность - не более 5-ти минут; - конкурс "Импровизация" - "Над вымыслом слезами обольюсь": конкурсанты получают творческое задание непосредственно по ходу конкурса. Время подготовки - не более 3-х минут; - конкурс групп поддержки "Команда молодости нашей": участники групп поддержки в творческой форме поддерживают своего конкурсанта. Жанровых ограничений нет. Продолжительность - не более 3-х минут; - конкурс "Домашнее задание" - "Живи, моя профессия!": конкурсанты в творческой форме выступают в защиту (или с целью рекламы, профессиональной ориентации) профессии работника культуры. Рекомендуемый жанр выступления - декламация с использованием мультимедиа и иных художественно-технических средств. Продолжительность - не более 5-ти минут. 2.5. Требования к конкурсантам: - запись фонограмм, подготовку необходимых костюмов и реквизита, их доставку обеспечивают сами участники; - фонограммы предоставляются на переносной флэш-карте (каждый музыкальный трек должен иметь четкое название - по названию или нумерации согласно сценарию выступления). В случае, когда выступление подразумевает более 2-х музыкальных фрагментов, участник предоставляет звукорежиссеру развернутый сценарный план своего выступления; - видеоматериал, используемый как сопровождение выступления, предоставляется на переносной флеш-карте (каждый видеосюжет должен иметь четкое название - по названию номера или нумерации согласно сценарию выступления). В случае, когда видеоматериал включается по сюжету номера в определенном месте, участник предоставляет оператору видеопроекции развернутый сценарный план своего выступления; - в заявке необходимо указать техническое оснащение номера, предполагаемые спецэффекты и т.д. III. Критерии оценки 3.1. Критерии заочного этапа (оценка портфолио): - соответствие представленной документации перечню по положению; - творческий подход к оформлению; - содержательность представленного материала (совокупность таких характеристик, как наглядность слайдовой презентации или видеоролика, авторитетность наград, знаковость описанных достиженийи т.д.); - рецензия на материал в разделе "Творческая мастерская" - является решающейв оценке портфолио(независимо от состава жюри конкурса в качестве рецензента каждого проекта привлекается специалист, практическая деятельность которого связана с тематикой рецензируемого материала). По итогам оценки портфолио жюри принимает решение о допуске участника ко 2 этапуили отказе ему в дальнейшем участии. 3.2. Критерии очного этапа (оценка творческих выступлений): 3.2.1. для участника: - артистизм, диапазон творческих способностей, находчивость; - сценическая культура; - оригинальность подачи материала (замысел, использование выразительных средств, костюмы и т.д.); - соблюдение регламента; - соответствие тематике конкурсных заданий; 3.2.2. для группы поддержки: - работа в зале (во время выступлений конкурсанта); - артистизм и оригинальность подачи материала во время конкурса групп поддержки. Оценка артистизма участников групп поддержки во время конкурса визитных карточек осуществляется по согласованию членов жюри в зависимости от степени участия группы поддержки в выступлении конкурсанта. 3.3. Каждое творческое задание оценивается по 10-ти-балльной системе. 3.4. Результаты оценки портфолио и творческих заданий фиксируются в оценочных листах, содержащих показатели отдельно по каждому участнику, конкурсу и критерию. 3.5. Результаты оценки каждого творческого задания 2-го этапа демонстрируются всем присутствующим в зрительном зале. IV. Подведение итогов конкурса, награждение 4.1. Для подведения окончательного итога все баллы конкурсантов (по итогам 2-х этапов) суммируются. 4.2. Определение соответствия участников конкурса установленным критериям осуществляется конкурсной комиссией. 4.3. Победителями конкурса признаются 3 участника, набравшиенаибольшее количество баллов. Конкурсанту, занявшему по баллам 1 место, присваивается статус "Лучший работник культурно-досугового учреждения - 2014", вручается диплом I степени и ценный подарок. Конкурсанты, занявшие по баллам 2 и 3 места, награждаются дипломами II и III степени соответственно и ценными подарками. 4.4. В случае равенства итоговых рейтингов нескольких участников конкурса, выбор победителя осуществляется конкурсной комиссией. Решение конкурсной комиссии принимается открытым голосованием простым большинством голосов от числа его членов, присутствующих на заседании, и оформляется протоколом конкурсной комиссии. Решение конкурсной комиссии считается правомочным в случае присутствия на ее заседании более половины лиц, входящих в состав конкурсной комиссии. На основании протокола конкурсной комиссии начальником управления культуры правительства Еврейской автономной области издается приказ о подведении итогов конкурса, который публикуется на сайте "Культура ЕАО" и Официальном портале органов государственной власти Еврейской автономной области на странице управления культуры. 4.5. Конкурсанты, не занявшие призовые места, награждаются дипломами участников конкурса и памятными сувенирами. 4.6. Конкурсная комиссия оставляет за собой право присуждать дополнительные номинации. V. Финансирование конкурса 5.1. Финансирование по подготовке и проведению фестиваля осуществляется за счет средств учредителей. 5.2. Командировочные расходы конкурсантов (проезд, проживание, питание) за счет направляющей стороны. VI. Порядок подачи заявок и портфолио 6.1. Срок подачи заявки на участие в конкурсе по форме согласно приложению к настоящему положению - до 1 июля 2014 года 6.2. Срок подачи портфолио (заочный тур) - до 1 октября 2014 года. 6.3. Заявки и портфолио принимаются по адресу: 679016, г. Биробиджан, ул. Волочаевская, 5, кабинет методистов ОГБУК "Центр народного творчества, кинематографии и историко- культурного наследия Еврейской автономной области" 6.4. Контактные телефоны - (42 622) 6 91 13 - Савватеева Лидия Николаевна, заместитель директора ОГБУК "Центр народного творчества, кинематографии и историко-культурного наследия Еврейской автономной области"; (42 622) 6 98 00 - Антошина Наталья Викторовна, главный специалист-эксперт управления культуры правительства Еврейской автономной области. Приложение № 1 к Положению об областном конкурсе профессионального мастерства работников культурно-досуговых учреждений "Живи, моя профессия!" Заявка на участие в конкурсепрофессионального мастерства работников культурно-досуговых учреждений "Живи, моя профессия!" 1. Полное наименование муниципального учреждения, от которого заявлен участник 2. ФИО участника (полностью) 3. Должность 4. Стаж работы (общий/на занимаемой должности) 5. Образование 6. Звания (если есть) 7. Номинация по положению 8. Информация о группе поддержки (количество человек, кем являются: самодеятельный коллектив, коллектив учреждения, родственники, смешанный состав и т.д.) 9. Информация о выступлениях (технические условия: подробно указать необходимое количество микрофонов, световое оформление, видеосопровождение и иное техническое обеспечение, использование спецэффектов, наличие декораций, бутафории, реквизита, музыкальных инструментов и т.д.) 10. Заезд и отъезд участников (по форме): ---------------------------------------------------------------------- | Вид транспорта | Дата и время | Поезд (№ поезда, | Дата и время | | | прибытия в | вагона), номера | убытия из | | | г. Биробиджан | машин для своего | г. Биробиджана | | | | транспорта | | |----------------+---------------+------------------+----------------| | | | | | ---------------------------------------------------------------------- Информация, представленная в таблице, подтверждается руководителем за 3 дня до проведения 2-го этапа конкурса в г. Биробиджане! 11. Заявка на гостиницу: количество мест____, из них муж. ____ жен. ____ 12. Контактные телефоны участника (руководителя) Подпись руководителя______________________________ Дата подачи заявки ____________ Дата поступления заявки (фиксирует оргкомитет) _____________ УТВЕРЖДЕН приказом управления культуры правительства Еврейской автономной области от "___" ____ 2014 г. № ____ Состав конкурсной комиссии областного конкурса профессионального мастерства работников культурно- досуговых учреждений "Живи, моя профессия!" Миндлина - начальник управления культуры Алла Наумовна правительства Еврейской автономной области, председатель конкурсной комиссии; Антошина - главный специалист-эксперт Наталья Викторовна управления культуры правительства Еврейской автономной области, секретарь конкурсной комиссии; Члены комиссии: Мартынова - главный редактор телеканала "СТС - Валентина Валерьевна Биробиджан" (по согласованию); Марчук - профорганизатор работников Лариса Николаевна культуры Федерации профсоюзов Еврейской автономной области (по согласованию); Николайчук - преподаватель высшей Светлана Николаевна квалификационной категории ОГОБУ СПО "Биробиджанский областной колледж культуры"; Поляк - директор ОГБУК "Центр народного Михаил Львович творчества, кинематографии и историко-культурного наследия Еврейской автономной области"; Шмыров - заместитель директора по Денис Николаевич художественной части ОГБУК "Биробиджанская областная филармония". Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Ноябрь
|