|
Расширенный поиск
Приказ Управления здравоохранения правительства Еврейской автономной области от 14.03.2014 № 69-одУПРАВЛЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ПРАВИТЕЛЬСТВА ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ ПРИКАЗ 14.03.2014 № 69-од г. Биробиджан Об утверждении ведомственной целевой программы "Кадровое обеспечение системы здравоохранения Еврейской автономной области" на 2014-2018 годы В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 598 "О совершенствовании государственной политики в сфере здравоохранения", постановлением правительства Еврейской автономной области от 24.07.2012 № 350-пп "Об утверждении Положения о разработке, утверждении и реализации ведомственных целевых программ" и в целях перспективного развития обеспеченности системы здравоохранения Еврейской автономной области квалифицированными медицинскими кадрами ПРИКАЗЫВАЮ: 1. Утвердить прилагаемую ведомственную целевую программу "Кадровое обеспечение системы здравоохранения Еврейской автономной области" на 2014-2018 годы. 2. Признать утратившим силу приказ управления здравоохранения правительства Еврейской автономной области от 03.12.2012 № 240 "О ведомственной целевой программе "Профессиональная переподготовка, повышение квалификации работников областных государственных учреждений здравоохранения, научно-практическая деятельность в сфере здравоохранения в Еврейской автономной области" на 2013-2015 годы". 3. Контроль за выполнением настоящего приказа оставляю за собой. 4. Настоящий приказ вступает в силу после дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01 января 2014 года. Первый заместитель начальника управления Е.А. Галкина УТВЕРЖДЕНА Приказом управления здравоохранения правительства Еврейской автономной области от ________________ № ____ Ведомственная целевая программа "Кадровое обеспечение системы здравоохранения Еврейской автономной области" на 2014-2018 годы Приложение 1 ПАСПОРТ ведомственной целевой программы "Кадровое обеспечение системы здравоохранения Еврейской автономной области" на 2014-2018 годы ------------------------------------------------------------------ | Наименование | Управление здравоохранения правительства | | субъекта | Еврейской автономной области | | бюджетного | | | планирования | | | (главного | | | распорядителя | | | бюджетных средств | | | областного | | | бюджета) | | |-------------------+--------------------------------------------| | Наименование | Ведомственная целевая программа "Кадровое | | программы | обеспечение системы здравоохранения | | | Еврейской автономной области" на 2014-2018 | | | годы | |-------------------+--------------------------------------------| | Основание для | Указ Президента Российской Федерации от | | разработки | 07.05.2012 № 598 "О совершенствовании | | программы | государственной политики в сфере | | | здравоохранения" | |-------------------+--------------------------------------------| | Разработчик | Управление здравоохранения правительства | | программы | Еврейской автономной области | |-------------------+--------------------------------------------| | Цель | Повышение кадровой обеспеченности системы | | программы | здравоохранения Еврейской автономной | | | области | |-------------------+--------------------------------------------| | Задачи программы | 1. Организация кадрового обеспечения | | | областных государственных учреждений | | | здравоохранения. | | | 2. Социальное обеспечение медицинских | | | работников. | | | 3. Повышение квалификации и | | | профессиональная переподготовка | | | медицинских работников. | | | 4. Научно-практическая деятельность | | | медицинских кадров. | | | 5. Повышение престижа профессии | | | медицинского работника. | | | | |-------------------+--------------------------------------------| | Сроки реализации | 2014-2018 годы | | программы | | | | | |-------------------+--------------------------------------------| | Целевые | Численность студентов, направленных на | | индикаторы и | обучение по целевому направлению от | | показатели | Еврейской автономной области: | | | 2014 год - 15 человек; | | | | ------------------------------------------------------------------ --------------------------------------------------------- | | 2015 год - 15 человек; | | | 2016 год - 15 человек; | | | 2017 год - 15 человек; | | | 2018 год - 15 человек. | | | Численность врачей, направленных на обучение в | | | клиническую интернатуру, ординатуру по целевому | | | направлению от Еврейской автономной области: | | | 2014 год - 10 человек; | | | 2015 год - 10 человек; | | | 2016 год - 10 человек; | | | 2017 год - 10 человек; | | | 2018 год - 10 человек. | | | Численность студентов, обучающихся по целевому | | | направлению от Еврейской автономной области, | | | получающих стипендию: | | | 2014 год - 15 человек; | | | 2015 год - 15 человек; | | | 2016 год - 15 человек; | | | 2017 год - 15 человек; | | | 2018 год - 15 человек. | | | Численность врачей, обучающихся в клинической | | | интернатуре, ординатуре по целевому направлению от | | | Еврейской автономной области, получающих | | | стипендию: | | | 2014 год - 10 человек; | | | 2015 год - 10 человек; | | | 2016 год - 10 человек; | | | 2017 год - 10 человек; | | | 2018 год - 10 человек. | | | Численность медицинских работников, получивших | | | единовременные выплаты на основании закона | | | Еврейской автономной области от 30.10.2013 | | | № 390-ОЗ "О мерах по привлечению медицинских | | | работников для работы в областных учреждениях | | | здравоохранения и их закреплению": | | | 2014 год - 7 человек; | | | 2015 год - 7 человек; | | | 2016 год - 7 человек; | | | 2017 год - 7 человек; | | | 2018 год - 7 человек. | | | Численность медицинских работников, получивших | | | служебное жилое помещение на основании закона | | | Еврейской автономной области от 30.10.2013 | | | № 390-ОЗ "О мерах по привлечению медицинских | | | работников для работы в областных учреждениях | --------------------------------------------------------- ------------------------------------------------------- | | здравоохранения и их закреплению": | | | 2014 год - 7 человек; | | | 2015 год - 7 человек; | | | 2016 год - 7 человек; | | | 2017 год - 7 человек; | | | 2018 год - 7 человек. | | | Численность медицинских работников, получивших | | | компенсацию за найм жилья на основании закона | | | Еврейской автономной области от 30.10.2013 | | | № 390-ОЗ "О мерах по привлечению медицинских | | | работников для работы в областных учреждениях | | | здравоохранения и их закреплению": | | | 2014 год - 3 человека; | | | 2015 год - 3 человека; | | | 2016 год - 3 человека; | | | 2017 год - 3 человека; | | | 2018 год - 3 человека. | | | Численность медицинских работников, работающих в | | | стационаре и амбулаторно-поликлинической службе, | | | получивших ежемесячную денежную выплату на | | | основании закона Еврейской автономной области | | | от 30.10.2013 № 390-ОЗ "О мерах по привлечению | | | медицинских работников для работы в областных | | | учреждениях здравоохранения и их закреплению": | | | 2014 год - 61 человек; | | | 2015 год - 61 человек; | | | 2016 год - 61 человек; | | | 2017 год - 61 человек; | | | 2018 год - 61 человек. | | | Численность врачей, получивших единовременную | | | компенсационную выплату на основании | | | Федерального закона от 29.11.2010 № 326-ФЗ | | | "Об обязательном медицинском страховании в | | | Российской Федерации": | | | 2014 год - 1 человек; | | | 2015 год - 2 человека; | | | 2016 год - 2 человека; | | | 2017 год - 2 человека; | | | 2018 год - 2 человека. | | | Численность медицинских работников прошедших | | | аттестацию для присвоения (подтверждения) | | | квалификационной категории: | | | 2014 год - 170 человек; | | | 2015 год - 180 человек; | | | 2016 год - 180 человек; | ------------------------------------------------------- ------------------------------------------------------------ | | 2017 год - 190 человек; | | | 2018 год - 190 человек. | | | Численность врачей, получивших социальную выплату | | | на погашение части основной суммы долга по | | | договору ипотечного кредитования на приобретение | | | жилья на территории области на основании закона | | | Еврейской автономной области от 30.10.2013 | | | № 390-ОЗ "О мерах по привлечению медицинских | | | работников для работы в областных учреждениях | | | здравоохранения и их закреплению" | | | 2014 год - 6 человек; | | | 2015 год - 6 человек; | | | 2016 год - 6 человек; | | | 2017 год - 6 человек; | | | 2018 год - 6 человек. | | | Численность специалистов, прошедших | | | профессиональную переподготовку, повышение | | | квалификации: | | | 2014 год - 83 человека, из них: врачей - 80, среднего | | | медицинского персонала - 3, | | | 2015 год - 88 человек, из них: врачей - 82, среднего | | | медицинского персонала - 3, | | | 2016 год - 88 человек, из них: врачей - 85, среднего | | | медицинского персонала - 3, | | | 2017 год - 93 человека, из них: врачей - 90, среднего | | | медицинского персонала - 3, | | | 2018 год - 93 человека, из них: врачей - 90, среднего | | | медицинского персонала - 3. | | | Количество проведенных выездных циклов: | | | 2014 год - 2; | | | 2015 год - 3; | | | 2016 год - 3; | | | 2017 год - 3; | | | 2018 год - 3. | | | Численность главных внештатных специалистов | | | управления здравоохранения правительства области, | | | принявших участие в работе съездов, научно- | | | практических конференций, проводимых | | | Министерством здравоохранения РФ | | | 2014 год - 3 человека; | | | 2015 год - 3 человека; | | | 2016 год - 3 человека; | | | 2017 год - 3 человека; | | | 2018 год - 3 человека. | | | | ------------------------------------------------------------ ---------------------------------------------------------------------------- | | Численность медицинских работников, признанных | | | победителями в областном ежегодном конкурсе | | | врачей: | | | 2014 год - 3 человека; | | | 2015 год - 3 человека; | | | 2016 год - 3 человека; | | | 2017 год - 3 человека; | | | 2018 год - 3 человека. | | | Численность медицинских работников, награжденных | | | премией губернатора Еврейской автономной области | | | за высокие результаты в укреплении здоровья матери и | | | ребенка: | | | 2014 год - 3 человека; | | | 2015 год - 3 человека; | | | 2016 год - 3 человека; | | | 2017 год - 3 человека; | | | 2018 год - 3 человека. | | | Численность средних медицинских работников, | | | признанных победителями в ежегодном областном | | | конкурсе "Лучший средний медицинский работник": | | | 2014 год - 5 человек; | | | 2015 год - 5 человек; | | | 2016 год - 5 человек; | | | 2017 год - 5 человек; | | | 2018 год - 5 человек. | | | Численность медицинских работников | | | представленных к награждению государственными, | | | ведомственными и областными наградами: | | | 2014 год - 50 человек; | | | 2015 год - 55 человек; | | | 2016 год - 60 человек; | | | 2017 год - 65 человек; | | | 2018 год - 70 человек. | | | | |-------------------+------------------------------------------------------| | Перечень основных | 1. Организация кадрового обеспечения областных | | мероприятий | государственных учреждений здравоохранения. | | программы | 2. Социальное обеспечение медицинских работников. | | | 3. Повышение квалификации и профессиональная | | | переподготовка медицинских работников. | | | 4. Научно-практическая деятельность медицинских | | | кадров. | | | 5. Повышение престижа профессии врача | ---------------------------------------------------------------------------- ------------------------------------------------------------------------ | Объемы и | Общий объем финансирования Программы - | | источники | 64 465,1 тыс. рублей за счет средств областного | | финансирования | бюджета, в том числе: | | программы | 2014 год - 12 893,1 тыс. рублей; | | | 2015 год - 12 893,1 тыс. рублей: | | | 2016 год - 12 893,1 тыс. рублей; | | | 2017 год - 12 893,1 тыс. рублей; | | | 2018 год - 12 893,1 тыс. рублей. | |----------------+-----------------------------------------------------| | Ожидаемые | - достичь показателя обеспеченности врачами до 41,0 | | конечные | на 10 тыс. населения; | | результаты | - направить на обучение по целевым направлениям от | | реализации | Еврейской автономной области 75 студентов; | | программы | - направить 50 врачей на обучение в клиническую | | | интернатуру, ординатуру по целевым направлениям от | | | Еврейской автономной области; | | | - увеличить число высококвалифицированных | | | медицинских работников в областных | | | государственных учреждениях здравоохранения; | | | - предоставить меры социальной поддержки 35 | | | врачам; | | | - сформировать перечень моральных и материальных | | | мотиваций для врачей, работающих в областных | | | государственных учреждениях здравоохранения; | | | - достичь соотношения врачей и средних медицинских | | | работников 1:5; | | | - достичь доли врачей первичного звена от общего | | | числа до 64,0. | ------------------------------------------------------------------------ Приложение 2 Перечень программных мероприятий Управление здравоохранения правительства Еврейской автономной области Ведомственная целевая программа "Кадровое обеспечение системы здравоохранения Еврейской автономной области" на 2014-2018 годы ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- | № | Наименование программных | Срок | Ответственный | Всего затрат, тыс. рублей | Целевые индикаторы реализации программы | | п/п | мероприятий | реализа- | исполнитель |------------------------------------------------+-----------------------------------------| | | | ции | | всего | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | Единица | | | | | | | | | | | | | | | | | измерени | | | | | | | | | | | | | | | | | я | | | | | | |-----+----------------------------+-----------+--------------------+--------+-------+-------+-------+-------+-------+-----------+-----+-----+-----+-----+-----| | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | |--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| | 1. Организация кадрового обеспечения областных государственных учреждений здравоохранения | |--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| | 1 | Направление студентов на | 2014-2018 | Управление | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | Количе- | 15 | 15 | 15 | 15 | 15 | | | обучение по целевому | | здравоохранения | | | | | | | ство | | | | | | | | направлению от Еврейской | | правительства | | | | | | | человек | | | | | | | | автономной области | | Еврейской | | | | | | | | | | | | | | | | | автономной области | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |-----+----------------------------+-----------+--------------------+--------+-------+-------+-------+-------+-------+-----------+-----+-----+-----+-----+-----| | | Направление на обучение по | 2014-2018 | Управление | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | Количе- | 10 | 10 | 10 | 10 | 10 | | | целевому направлению в | | здравоохранения | | | | | | | ство | | | | | | | | клинической интернатуре, | | правительства | | | | | | | человек | | | | | | | | ординатуре | | Еврейской | | | | | | | | | | | | | | | | | автономной области | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |-----+----------------------------+-----------+--------------------+--------+-------+-------+-------+-------+-------+-----------+-----+-----+-----+-----+-----| | 3 | Мониторинг трудоустройства | 2014-2018 | Управление | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | | | | | | | выпускников | | здравоохранения | | | | | | | | | | | | | | | | | правительства | | | | | | | | | | | | | | | | | Еврейской | | | | | | | | | | | | | | | | | автономной области | | | | | | | | | | | | | |-----+----------------------------+-----------+--------------------+--------+-------+-------+-------+-------+-------+-----------+-----+-----+-----+-----+-----| | 4 | Обеспечение стипендией | 2014-2018 | Управление | 450,0 | 90,0 | 90,0 | 90,0 | 90,0 | 90,0 | Количе- | 15 | 15 | 15 | 15 | 15 | | | студентов, обучающихся по | | здравоохранения | | | | | | | ство | | | | | | | | целевым направлениям от | | правительства | | | | | | | человек | | | | | | | | Еврейской автономной | | Еврейской | | | | | | | | | | | | | | | области | | автономной области | | | | | | | | | | | | | |-----+----------------------------+-----------+--------------------+--------+-------+-------+-------+-------+-------+-----------+-----+-----+-----+-----+-----| | 5 | Обеспечение стипендией | 2014-2018 | Управление | 3000,0 | 600,0 | 600,0 | 600,0 | 600,0 | 600,0 | Количе- | 10 | 10 | 10 | 10 | 10 | | | обучающихся в клинической | | здравоохранения | | | | | | | ство | | | | | | | | интернатуре, ординатуре | | правительства | | | | | | | человек | | | | | | | | | | Еврейской | | | | | | | | | | | | | | | | | автономной области | | | | | | | | | | | | | ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- | 2. Социальное обеспечение медицинских работников | |-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| | 1 | Предоставление | 2014-2018 | Управление | 4620,0 | 924,0 | 924,0 | 924,0 | 924,0 | 924,0 | Коли- | 7 | 7 | 7 | 7 | 7 | | | единовременной выплаты на | | здравоохранения | | | | | | | чество | | | | | | | | основании закона Еврейской | | правительства | | | | | | | человек | | | | | | | | автономной области от | | Еврейской | | | | | | | | | | | | | | | 30.10.2013 № 390-ОЗ | | автономной области | | | | | | | | | | | | | | | "О мерах по | | | | | | | | | | | | | | | | | привлечению медицинских | | | | | | | | | | | | | | | | | работников для работы в | | | | | | | | | | | | | | | | | областных учреждениях | | | | | | | | | | | | | | | | | здравоохранения и их | | | | | | | | | | | | | | | | | закреплению" | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |---+------------------------------+-----------+--------------------+---------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+----+----+----+----+----| | 2 | Предоставление служебного | 2014-2018 | Управление | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | Коли- | 7 | 7 | 7 | 7 | 7 | | | жилого помещения на | | здравоохранения | | | | | | | чество | | | | | | | | основании закона Еврейской | | правительства | | | | | | | человек | | | | | | | | автономной области | | Еврейской | | | | | | | | | | | | | | | от 30.10.2013 № 390-оз | | автономной области | | | | | | | | | | | | | | | "О мерах по привлечению | | | | | | | | | | | | | | | | | медицинских работников для | | | | | | | | | | | | | | | | | работы в областных | | | | | | | | | | | | | | | | | учреждениях | | | | | | | | | | | | | | | | | здравоохранения и их | | | | | | | | | | | | | | | | | закреплению" | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |---+------------------------------+-----------+--------------------+---------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+----+----+----+----+----| | 3 | Предоставление ежемесячной | 2014-2018 | Управление | | | | | | | Коли- | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | | | компенсации за найм жилья | | здравоохранения | | | | | | | чество | | | | | | | | на основании закона | | правительства | | | | | | | человек | | | | | | | | Еврейской автономной | | Еврейской | | | | | | | | | | | | | | | области от 30.10.2013 № 390- | | автономной области | | | | | | | | | | | | | | | ОЗ "О мерах по привлечению | | | | | | | | | | | | | | | | | медицинских работников для | | | | | | | | | | | | | | | | | работы в областных | | | | | | | | | | | | | | | | | учреждениях | | | | | | | | | | | | | | | | | здравоохранения и их | | | | | | | | | | | | | | | | | закреплению" | | | | | | | | | | | | | | | |---+------------------------------+-----------+--------------------+---------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+----+----+----+----+----| | 4 | Предоставление ежемесячной | 2014-2018 | Управление | 38105,5 | 7621,1 | 7621,1 | 7621,1 | 7621,1 | 7621,1 | Коли- | 61 | 61 | 61 | 61 | 61 | | | денежной выплаты | | здравоохранения | | | | | | | чество | | | | | | | | медицинским работникам, | | правительства | | | | | | | человек | | | | | | | | работающим в стационаре и | | Еврейской | | | | | | | | | | | | | | | амбулаторно- | | автономной области | | | | | | | | | | | | | | | поликлинической службе на | | | | | | | | | | | | | | | | | основании закона Еврейской | | | | | | | | | | | | | | | | | автономной области от | | | | | | | | | | | | | | | | | 30.10.2013 № 390-ОЗ | | | | | | | | | | | | | | | | | "О мерах по | | | | | | | | | | | | | | | | | привлечению медицинских | | | | | | | | | | | | | | | | | работников для работы в | | | | | | | | | | | | | | | | | областных учреждениях | | | | | | | | | | | | | | | | | здравоохранения и их | | | | | | | | | | | | | | | | | закреплению" | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |---+------------------------------+-----------+--------------------+---------+--------+--------+--------+--------+--------+---------+----+----+----+----+----| | 5 | Предоставление | 2014-2018 | Управление | | | | | | | Коли- | 1 | 2 | 2 | 2 | 2 | | | единовременной | | здравоохранения | | | | | | | чество | | | | | | | | компенсационной выплаты на | | правительства | | | | | | | человек | | | | | | | | основании Федерального | | Еврейской | | | | | | | | | | | | | | | закона от 29.11.2010 № 326- | | автономной области | | | | | | | | | | | | | | | ФЗ "Об обязательном | | | | | | | | | | | | | | | | | медицинском страховании в | | | | | | | | | | | | | | | | | Российской Федерации" | | | | | | | | | | | | | | | --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- | 6 | Проведение аттестации | 2014-2018 | Управление | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | Коли- | 170 | 180 | 180 | 190 | 190 | | | медицинских работников для | | здравоохранения | | | | | | | чество | | | | | | | | присвоения (подтверждения | | правительства | | | | | | | человек | | | | | | | | квалификационной | | Еврейской | | | | | | | | | | | | | | | категории) | | автономной области | | | | | | | | | | | | | |---+----------------------------+-----------+--------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+-----------+-----+-----+-----+-----+-----| | 7 | Предоставление социальной | 2014-2018 | Управление | 5000,0 | 1000,0 | 1000,0 | 1000,0 | 1000,0 | 1000,0 | Коли- | 6 | 6 | 6 | 6 | 6 | | | выплаты на погашение части | | здравоохранения | | | | | | | чество | | | | | | | | основной суммы долга по | | правительства | | | | | | | человек | | | | | | | | договору ипотечного | | Еврейской | | | | | | | | | | | | | | | кредитования на | | автономной области | | | | | | | | | | | | | | | приобретение жилья на | | | | | | | | | | | | | | | | | территории области на | | | | | | | | | | | | | | | | | основании закона Еврейской | | | | | | | | | | | | | | | | | автономной области от | | | | | | | | | | | | | | | | | 30.10.2013 № 390-ОЗ | | | | | | | | | | | | | | | | | "О мерах по привлечению | | | | | | | | | | | | | | | | | медицинских работников для | | | | | | | | | | | | | | | | | работы в областных | | | | | | | | | | | | | | | | | учреждениях | | | | | | | | | | | | | | | | | здравоохранения и их | | | | | | | | | | | | | | | | | закреплению" | | | | | | | | | | | | | | | |-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| | 3. Повышение квалификации и профессиональная переподготовка медицинских работников | |-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| | 1 | Профессиональная | 2014-2018 | Управление | 9645,0 | 1929,0 | 1929,0 | 1929,0 | 1929,0 | 1929,0 | Количе- | 85 | 85 | 85 | 85 | 85 | | | переподготовка, повышение | | здравоохранения | | | | | | | ство | | | | | | | | квалификации врачей | | правительства | | | | | | | человек | | | | | | | | учреждений, | | Еврейской | | | | | | | | | | | | | | | подведомственных | | автономной области | | | | | | | | | | | | | | | управлению здравоохранения | | | | | | | | | | | | | | | | | в количестве | | | | | | | | | | | | | | | |---+----------------------------+-----------+--------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+-----------+-----+-----+-----+-----+-----| | 2 | Проведение выездных циклов | 2014-2018 | Управление | 315,0 | 63,0 | 63,0 | 63,0 | 63,0 | 63,0 | Количе- | 2 | 3 | 3 | 3 | 3 | | | усовершенствования врачей | | здравоохранения | | | | | | | ство | | | | | | | | | | правительства | | | | | | | человек | | | | | | | | | | Еврейской | | | | | | | | | | | | | | | | | автономной области | | | | | | | | | | | | | |---+----------------------------+-----------+--------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+-----------+-----+-----+-----+-----+-----| | 3 | Профессиональная | 2014-2018 | Управление | 450,0 | 90,0 | 90,0 | 90,0 | 90,0 | 90,0 | Количе- | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | | | переподготовка, повышение | | здравоохранения | | | | | | | ство | | | | | | | | квалификации средних | | правительства | | | | | | | человек | | | | | | | | медицинских работников | | Еврейской | | | | | | | | | | | | | | | областных государственных | | автономной области | | | | | | | | | | | | | | | учреждений здравоохранения | | | | | | | | | | | | | | | |-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| | 4. Научно-практическая деятельность медицинских кадров | |-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| | 1 | Участие главных внештатных | 2014-2018 | Управление | 1130,0 | 226,0 | 226,0 | 226,0 | 226,0 | 226,0 | Количе- | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | | | специалистов управления | | здравоохранения | | | | | | | ство | | | | | | | | здравоохранения | | правительства | | | | | | | человек | | | | | | | | правительства области в | | Еврейской | | | | | | | | | | | | | | | работе съездов, научно- | | автономной области | | | | | | | | | | | | | | | практических конференций, | | | | | | | | | | | | | | | | | проводимых Министерством | | | | | | | | | | | | | | | | | здравоохранения РФ | | | | | | | | | | | | | | | |---+----------------------------+-----------+--------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+-----------+-----+-----+-----+-----+-----| | 2 | Проведение | 2014-2018 | Управление | 525,0 | 105,0 | 105,0 | 105,0 | 105,0 | 105,0 | | | | | | | | | профессионального | | здравоохранения | | | | | | | | | | | | | | | праздника - Дня | | правительства | | | | | | | | | | | | | | | медицинского работника | | Еврейской | | | | | | | | | | | | | | | | | автономной области | | | | | | | | | | | | | |-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| | 5. Повышение престижа профессии врача | |-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| | 1 | Проведение ежегодного | 2014-2018 | Управление | 750,0 | 150,0 | 150,0 | 150,0 | 150,0 | 150,0 | Количест- | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | | | областного конкурса врачей | | здравоохранения | | | | | | | во | | | | | | | | | | правительства | | | | | | | победите- | | | | | | | | | | Еврейской | | | | | | | лей | | | | | | | | | | автономной области | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |---+----------------------------+-----------+--------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+-----------+-----+-----+-----+-----+-----| | 2 | Присуждение премии | 2014-2018 | Управление | 225,0 | 45,0 | 45,0 | 45,0 | 45,0 | 45,0 | Количест- | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | | | губернатора Еврейской | | здравоохранения | | | | | | | во | | | | | | | | автономной области за | | правительства | | | | | | | человек | | | | | | | | высокие результаты в | | Еврейской | | | | | | | | | | | | | | | укреплении здоровья матери | | автономной области | | | | | | | | | | | | | | | и ребенка | | | | | | | | | | | | | | | |---+----------------------------+-----------+--------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+-----------+-----+-----+-----+-----+-----| | 3 | Проведение ежегодного | 2014-2018 | Управление | 250,0 | 50,0 | 50,0 | 50,0 | 50,0 | 50,0 | Количест- | 5 | 5 | 5 | 5 | 5 | | | областного конкурса | | здравоохранения | | | | | | | во | | | | | | | | "Лучший средний | | правительства | | | | | | | человек | | | | | | | | медицинский работник" | | Еврейской | | | | | | | | | | | | | | | | | автономной области | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |---+----------------------------+-----------+--------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+-----------+-----+-----+-----+-----+-----| | 4 | Представление работников | 2014-2018 | Управление | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | Количест- | 50 | 55 | 60 | 65 | 70 | | | здравоохранения к | | здравоохранения | | | | | | | во | | | | | | | | награждению | | правительства | | | | | | | человек | | | | | | | | государственными, | | Еврейской | | | | | | | | | | | | | | | ведомственными и | | автономной области | | | | | | | | | | | | | | | областными наградами | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Отчет о реализации ведомственной целевой программы Управление здравоохранения правительства Еврейской автономной области_ (Наименование главного распорядителя бюджетных средств областного бюджета) "Кадровое обеспечение системы здравоохранения Еврейской автономной области" на 2014-2018 годы (Наименование ведомственной целевой программы) ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- | Наименование | Объем бюджетных ассигнований | Наимено- | Единица | Целевые индикаторы | | мероприятия | | вание | измерени | | | | | | я | | | |------------------------------------------------------------------+----------+-----------+-----------------------------------------------------------------------------| | | Плановый | Плановый | Плановый | Плановый | Плановый | | | Всего | Плановый | Плановый | Плановый | Плановый | Плановый | | | период 1 | период 2 | период 3 | период 4 | период 5 | | | | период 1 | период 2 | период 3 | период 4 | период 5 | |--------------------------+------------+------------+-------------+------------+-------------+----------+-----------+-------+-------------+-------------+-------------+-------------+-------------| | | План | Фак | План | Фа- | План | Факт | План | Фа- | План | Факт | | | | План | Факт | План | Факт | План | Факт | План | Факт | План | Факт | | | | т | | кт | | | | кт | | | | | | | | | | | | | | | | |--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| | 1. Организация кадрового обеспечения областных государственных учреждений здравоохранения | |--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| | Направление студентов на | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | обучение по целевому | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | направлению от | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | Еврейской автономной | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |--------------------------+------+-----+------+-----+------+------+------+-----+------+------+----------+-----------+-------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------| | Направление на обучение | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | по целевому направлению | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | в клинической | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | интернатуре, ординатуре | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |--------------------------+------+-----+------+-----+------+------+------+-----+------+------+----------+-----------+-------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------| | Мониторинг | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | трудоустройства | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | выпускников | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |--------------------------+------+-----+------+-----+------+------+------+-----+------+------+----------+-----------+-------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------| | Обеспечение стипендией | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | студентов, обучающихся | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | по целевым направлениям | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | от Еврейской автономной | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |--------------------------+------+-----+------+-----+------+------+------+-----+------+------+----------+-----------+-------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------| | Обеспечение стипендией | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | обучающихся в | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | клинической интернатуре, | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ординатуре | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| | 2. Социальное обеспечение медицинских работников | |--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| | Предоставление | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | единовременной выплаты | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | на основании закона | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | Еврейской автономной | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области от 30.10.2013 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | № 390-ОЗ "О мерах по | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | привлечению | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | медицинских работников | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | для работы в областных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | учреждениях | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | здравоохранения и их | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | закреплению" | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ------------------------------------------------------------------------------------------------ | Предоставление | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | служебного жилого | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | помещения на основании | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | закона Еврейской | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | автономной области | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | от 30.10.2013 № 390-ОЗ | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | "О мерах по привлечению | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | медицинских работников | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | для работы в областных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | учреждениях | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | здравоохранения и их | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | закреплению" | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |-------------------------+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--| | Предоставление | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ежемесячной компенсации | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | за найм жилья на | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | основании закона | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | Еврейской автономной | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области от 30.10.2013 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | № 390-ОЗ "О мерах по | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | привлечению | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | медицинских работников | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | для работы в областных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | учреждениях | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | здравоохранения и их | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | закреплению" | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |-------------------------+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--| | Предоставление | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ежемесячной денежной | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | выплаты медицинским | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | работникам, работающим | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | в стационаре и | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | амбулаторно- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | поликлинической службе | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | на основании закона | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | Еврейской автономной | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области от 30.10.2013 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | № 390-ОЗ "О мерах по | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | привлечению | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | медицинских работников | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | для работы в областных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | учреждениях | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | здравоохранения и их | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | закреплению" | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |-------------------------+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--| | Предоставление | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | единовременной | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | компенсационной | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | выплаты на основании | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | Федерального закона от | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | 29.11.2010 № 326-ФЗ | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | "Об обязательном | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | медицинском страховании | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | в Российской Федерации" | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ------------------------------------------------------------------------------------------------ ------------------------------------------------------------------------------------------------- | Проведение аттестации | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | медицинских работников | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | для присвоения | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | (подтверждения | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | квалификационной | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | категории) | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |--------------------------+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--| | Предоставление | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | социальной выплаты на | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | погашение части основной | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | суммы долга по договору | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ипотечного кредитования | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | на приобретение жилья на | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | территории области на | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | основании закона | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | Еврейской автономной | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | области от 30.10.2013 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | № 390-ОЗ "О мерах по | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | привлечению | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | медицинских работников | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | для работы в областных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | учреждениях | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | здравоохранения и их | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | закреплению" | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |-----------------------------------------------------------------------------------------------| | 3. Повышение квалификации и профессиональная переподготовка медицинских работников | |-----------------------------------------------------------------------------------------------| | Профессиональная | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | переподготовка, | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | повышение квалификации | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | врачей областных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | государственных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | учреждений | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | здравоохранения | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |--------------------------+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--| | Проведение выездных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | циклов | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | усовершенствования | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | врачей | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |--------------------------+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--| | Профессиональная | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | переподготовка, | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | повышение квалификации | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | средних медицинских | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | работников областных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | государственных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | учреждений | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | здравоохранения | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |-----------------------------------------------------------------------------------------------| | 4. Научно-практическая деятельность медицинских кадров | |-----------------------------------------------------------------------------------------------| | Участие главных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | внештатных специалистов | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | управления | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | здравоохранения | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | правительства области в | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | работе съездов, научно- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | практических | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | конференций, проводимых | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | Министерством | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | здравоохранения РФ | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ------------------------------------------------------------------------------------------------- ------------------------------------------------------------------------------------------------- | Проведение | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | профессионального | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | праздника - Дня | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | медицинского работника | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |-----------------------------------------------------------------------------------------------| | 5. Повышение престижа профессии врача | |-----------------------------------------------------------------------------------------------| | Проведение ежегодного | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | областного конкурса | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | врачей | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |--------------------------+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--| | Присуждение премии | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | губернатора Еврейской | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | автономной области за | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | высокие результаты в | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | укреплении здоровья | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | матери и ребенка | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |--------------------------+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--| | Проведение ежегодного | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | областного конкурса | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | "Лучший средний | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | медицинский работник" | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |--------------------------+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--+--| | Представление работников | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | здравоохранения к | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | награждению | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | государственными, | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ведомственными и | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | областными наградами | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ------------------------------------------------------------------------------------------------- Приложение 3 Система целей, задач и показателей результатов деятельности субъекта бюджетного планирования ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- | Цели, задачи и | Ед. | Отчетный период | Плановый период | Целевое | | показатели | изм. | | | значение | | результативности | | | | показате- | | деятельности | | | | ля | |-----------------------+--------+------------------------+-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------+-----------| | | | 2013 год | 2014 год | 2015 год | 2016 год | 2017 год | 2018 год | | |-----------------------+--------+------------------------+------------------------+------------------------+------------------------+---------------------+----------------------+-----------| | | | Плановое | Фактическое | Плановое | Фактическое | Плановое | Фактическое | Плановое | Фактическое | Плановое | Фактиче- | Плановое | Фактичес- | | | | | значение | значение | значение | значение | значение | значение | значение | значение | значение | ское | значение | кое | | | | | | | | | | | | | | значение | | значение | | |---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| | 1. Организация кадрового обеспечения областных государственных учреждений здравоохранения | |---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| | Численность студентов | Коли | 15 | 15 | 15 | | 15 | | 15 | | 15 | | 15 | | | | направленных на | чество | | | | | | | | | | | | | | | обучение по целевому | чело | | | | | | | | | | | | | | | направлению от | век | | | | | | | | | | | | | | | Еврейской автономной | | | | | | | | | | | | | | | | области | | | | | | | | | | | | | | | |-----------------------+--------+----------+-------------+----------+-------------+----------+-------------+----------+-------------+----------+----------+----------+-----------+-----------| | Численность студентов | Коли | 10 | 10 | 10 | | 10 | | 10 | | 10 | | 10 | | | | направленных по | чество | | | | | | | | | | | | | | | целевому направлению | чело | | | | | | | | | | | | | | | в клинической | век | | | | | | | | | | | | | | | интернатуре, | | | | | | | | | | | | | | | | ординатуре | | | | | | | | | | | | | | | |-----------------------+--------+----------+-------------+----------+-------------+----------+-------------+----------+-------------+----------+----------+----------+-----------+-----------| | Численность студентов | Коли | 15 | 15 | 15 | | 15 | | 15 | | 15 | | 15 | | | | обучающихся по | чество | | | | | | | | | | | | | | | целевым направлениям | чело | | | | | | | | | | | | | | | от Еврейской | век | | | | | | | | | | | | | | | автономной области, | | | | | | | | | | | | | | | | получающих | | | | | | | | | | | | | | | | стипендию студентов | | | | | | | | | | | | | | | |-----------------------+--------+----------+-------------+----------+-------------+----------+-------------+----------+-------------+----------+----------+----------+-----------+-----------| | Численность | Коли | 10 | 10 | 10 | | 10 | | 10 | | 10 | | 10 | | | | студентов, | чество | | | | | | | | | | | | | | | обучающихся по | чело | | | | | | | | | | | | | | | целевым направлениям | век | | | | | | | | | | | | | | | от Еврейской | | | | | | | | | | | | | | | | автономной области в | | | | | | | | | | | | | | | | клинической | | | | | | | | | | | | | | | | интернатуре, | | | | | | | | | | | | | | | | ординатуре, | | | | | | | | | | | | | | | | получающих | | | | | | | | | | | | | | | | стипендию | | | | | | | | | | | | | | | ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- -------------------------------------------------------------------------------- | 2. Социальное обеспечение медицинских работников | |------------------------------------------------------------------------------| | Численность | Коли | 0 | 0 | 7 | | 7 | | 7 | | 7 | | 7 | | | | медицинских | чество | | | | | | | | | | | | | | | работников | чело | | | | | | | | | | | | | | | получивших | век | | | | | | | | | | | | | | | единовременную | | | | | | | | | | | | | | | | выплаты на основании | | | | | | | | | | | | | | | | закона Еврейской | | | | | | | | | | | | | | | | автономной области от | | | | | | | | | | | | | | | | 30.10.2013 № 390-ОЗ | | | | | | | | | | | | | | | | "О мерах по | | | | | | | | | | | | | | | | привлечению | | | | | | | | | | | | | | | | медицинских | | | | | | | | | | | | | | | | работников для работы | | | | | | | | | | | | | | | | в областных | | | | | | | | | | | | | | | | учреждениях | | | | | | | | | | | | | | | | здравоохранения и их | | | | | | | | | | | | | | | | закреплению" | | | | | | | | | | | | | | | |-----------------------+--------+---+---+---+--+---+--+---+--+---+--+---+--+--| | Численность | Коли | 0 | 0 | 7 | | 7 | | 7 | | 7 | | 7 | | | | медицинских | чество | | | | | | | | | | | | | | | работников | чело | | | | | | | | | | | | | | | получивших | век | | | | | | | | | | | | | | | служебное жилое | | | | | | | | | | | | | | | | помещение на | | | | | | | | | | | | | | | | основании закона | | | | | | | | | | | | | | | | Еврейской автономной | | | | | | | | | | | | | | | | области от 30.10.2013 | | | | | | | | | | | | | | | | № 390-ОЗ "О мерах по | | | | | | | | | | | | | | | | привлечению | | | | | | | | | | | | | | | | медицинских | | | | | | | | | | | | | | | | работников для работы | | | | | | | | | | | | | | | | в областных | | | | | | | | | | | | | | | | учреждениях | | | | | | | | | | | | | | | | здравоохранения и их | | | | | | | | | | | | | | | | закреплению" | | | | | | | | | | | | | | | -------------------------------------------------------------------------------- ------------------------------------------------------------------------------------------------ | Численность | Коли | 0 | 0 | 3 | | 3 | | 3 | | 3 | | 3 | | | | медицинских | чество | | | | | | | | | | | | | | | работников | чело | | | | | | | | | | | | | | | получивших | век | | | | | | | | | | | | | | | ежемесячную | | | | | | | | | | | | | | | | компенсацию за найм | | | | | | | | | | | | | | | | жилья на основании | | | | | | | | | | | | | | | | закона Еврейской | | | | | | | | | | | | | | | | автономной области от | | | | | | | | | | | | | | | | 30.10.2013 № 390-ОЗ | | | | | | | | | | | | | | | | "О мерах по | | | | | | | | | | | | | | | | привлечению | | | | | | | | | | | | | | | | медицинских | | | | | | | | | | | | | | | | работников для работы | | | | | | | | | | | | | | | | в областных | | | | | | | | | | | | | | | | учреждениях | | | | | | | | | | | | | | | | здравоохранения и их | | | | | | | | | | | | | | | | закреплению" | | | | | | | | | | | | | | | |-------------------------+--------+-----+-----+-----+--+-----+--+-----+--+-----+--+-----+--+--| | Численность | Коли | 0 | 0 | 61 | | 61 | | 61 | | 61 | | 61 | | | | медицинских | чество | | | | | | | | | | | | | | | работников, | чело | | | | | | | | | | | | | | | работающих в | век | | | | | | | | | | | | | | | стационаре и | | | | | | | | | | | | | | | | амбулаторно- | | | | | | | | | | | | | | | | поликлинической | | | | | | | | | | | | | | | | службе, получивших | | | | | | | | | | | | | | | | ежемесячную | | | | | | | | | | | | | | | | денежную выплату на | | | | | | | | | | | | | | | | основании закона | | | | | | | | | | | | | | | | Еврейской автономной | | | | | | | | | | | | | | | | области от 30.10.2013 | | | | | | | | | | | | | | | | № 390-ОЗ "О мерах по | | | | | | | | | | | | | | | | привлечению | | | | | | | | | | | | | | | | медицинских | | | | | | | | | | | | | | | | работников для работы | | | | | | | | | | | | | | | | в областных | | | | | | | | | | | | | | | | учреждениях | | | | | | | | | | | | | | | | здравоохранения и их | | | | | | | | | | | | | | | | закреплению" | | | | | | | | | | | | | | | |-------------------------+--------+-----+-----+-----+--+-----+--+-----+--+-----+--+-----+--+--| | Численность | Коли | 1 | 1 | 2 | | 2 | | 2 | | 2 | | 2 | | | | медицинских | чество | | | | | | | | | | | | | | | работников | чело | | | | | | | | | | | | | | | получивших | век | | | | | | | | | | | | | | | единовременную | | | | | | | | | | | | | | | | компенсационную | | | | | | | | | | | | | | | | выплату на основании | | | | | | | | | | | | | | | | Федерального закона | | | | | | | | | | | | | | | | от 29.11.2010 | | | | | | | | | | | | | | | | № 326-ФЗ | | | | | | | | | | | | | | | | "Об обязательном | | | | | | | | | | | | | | | | медицинском | | | | | | | | | | | | | | | | страховании в | | | | | | | | | | | | | | | | Российской | | | | | | | | | | | | | | | | Федерации" | | | | | | | | | | | | | | | |-------------------------+--------+-----+-----+-----+--+-----+--+-----+--+-----+--+-----+--+--| | Численность | Колич- | 170 | 165 | 180 | | 180 | | 180 | | 190 | | 190 | | | | медицинских | ество | | | | | | | | | | | | | | | работников | чело | | | | | | | | | | | | | | | прошедших аттестации | век | | | | | | | | | | | | | | | для присвоения | | | | | | | | | | | | | | | | (подтверждения | | | | | | | | | | | | | | | | квалификационной | | | | | | | | | | | | | | | | категории) | | | | | | | | | | | | | | | |-------------------------+--------+-----+-----+-----+--+-----+--+-----+--+-----+--+-----+--+--| | Численность | Колич- | 0 | 0 | 3 | | 3 | | 3 | | 3 | | 3 | | | | медицинских | ество | | | | | | | | | | | | | | | работников, | чело | | | | | | | | | | | | | | | получивших | век | | | | | | | | | | | | | | | социальную выплату | | | | | | | | | | | | | | | | на погашение части | | | | | | | | | | | | | | | | основной суммы долга | | | | | | | | | | | | | | | | по договору | | | | | | | | | | | | | | | | ипотечного | | | | | | | | | | | | | | | | кредитования на | | | | | | | | | | | | | | | | приобретение жилья на | | | | | | | | | | | | | | | | территории области на | | | | | | | | | | | | | | | | основании закона | | | | | | | | | | | | | | | | Еврейской автономной | | | | | | | | | | | | | | | | области от 30.10.2013 | | | | | | | | | | | | | | | | № 390-ОЗ "О мерах по | | | | | | | | | | | | | | | | привлечению | | | | | | | | | | | | | | | | медицинских | | | | | | | | | | | | | | | | работников для работы | | | | | | | | | | | | | | | | в областных | | | | | | | | | | | | | | | | учреждениях | | | | | | | | | | | | | | | | здравоохранения и их | | | | | | | | | | | | | | | | закреплению" | | | | | | | | | | | | | | | ------------------------------------------------------------------------------------------------ ----------------------------------------------------------------------------------------- | 3. Повышение квалификации и профессиональная переподготовка медицинских работников | |---------------------------------------------------------------------------------------| | Численность | Коли | 100 | 89 | 85 | | 85 | | 85 | | 85 | | 85 | | | | медицинских | чество | | | | | | | | | | | | | | | работников, | чело | | | | | | | | | | | | | | | прошедших | век | | | | | | | | | | | | | | | профессиональную | | | | | | | | | | | | | | | | переподготовку, | | | | | | | | | | | | | | | | повышение | | | | | | | | | | | | | | | | квалификации | | | | | | | | | | | | | | | |-----------------------+---------+-----+----+----+--+----+--+----+--+----+--+----+--+--| | Количество | Коли | 2 | 4 | 3 | | 3 | | 3 | | 3 | | 3 | | | | проведенных выездных | чество | | | | | | | | | | | | | | | циклов | выездн- | | | | | | | | | | | | | | | усовершенствования | ых | | | | | | | | | | | | | | | врачей | циклов | | | | | | | | | | | | | | |-----------------------+---------+-----+----+----+--+----+--+----+--+----+--+----+--+--| | Количество средних | Коли | 2 | 2 | 3 | | 3 | | 3 | | 3 | | 3 | | | | медицинских | чество | | | | | | | | | | | | | | | работников, | чело | | | | | | | | | | | | | | | прошедших | век | | | | | | | | | | | | | | | профессиональную | | | | | | | | | | | | | | | | переподготовку, | | | | | | | | | | | | | | | | повышение | | | | | | | | | | | | | | | | квалификации | | | | | | | | | | | | | | | |---------------------------------------------------------------------------------------| | 4. Научно-практическая деятельность медицинских кадров | |---------------------------------------------------------------------------------------| | Участие главных | Коли | 3 | 3 | 3 | | 3 | | 3 | | 3 | | 3 | | | | внештатных | чество | | | | | | | | | | | | | | | специалистов | чело | | | | | | | | | | | | | | | управления | век | | | | | | | | | | | | | | | здравоохранения | | | | | | | | | | | | | | | | правительства области | | | | | | | | | | | | | | | | в работе съездов, | | | | | | | | | | | | | | | | научно-практических | | | | | | | | | | | | | | | | конференциях, | | | | | | | | | | | | | | | | конгрессах, | | | | | | | | | | | | | | | | проводимых | | | | | | | | | | | | | | | | Министерством | | | | | | | | | | | | | | | | здравоохранения РФ | | | | | | | | | | | | | | | |-----------------------+---------+-----+----+----+--+----+--+----+--+----+--+----+--+--| | Проведение | | | | | | | | | | | | | | | | профессионального | | | | | | | | | | | | | | | | праздника - День | | | | | | | | | | | | | | | | медицинского | | | | | | | | | | | | | | | | работника | | | | | | | | | | | | | | | ----------------------------------------------------------------------------------------- --------------------------------------------------------------------------------------- | 5. Повышение престижа профессии медицинского работника | |-------------------------------------------------------------------------------------| | Количество | Коли | 5 | 3 | 3 | | 3 | | 3 | | 3 | | 3 | | | | победителей | чество | | | | | | | | | | | | | | | ежегодного областного | чело | | | | | | | | | | | | | | | конкурса врачей | век | | | | | | | | | | | | | | |-----------------------+--------+----+----+----+--+----+--+----+--+----+--+----+--+--| | Количество | Коли | 6 | 3 | 3 | | 3 | | 3 | | 3 | | 3 | | | | медицинских | чество | | | | | | | | | | | | | | | работникам, которым | чело | | | | | | | | | | | | | | | присуждена премии | век | | | | | | | | | | | | | | | губернатора Еврейской | | | | | | | | | | | | | | | | автономной области за | | | | | | | | | | | | | | | | высокие результаты в | | | | | | | | | | | | | | | | укреплении здоровья | | | | | | | | | | | | | | | | матери и ребенка | | | | | | | | | | | | | | | |-----------------------+--------+----+----+----+--+----+--+----+--+----+--+----+--+--| | Количество | Коли | 0 | 0 | 5 | | 5 | | 5 | | 5 | | 5 | | | | победителей | чество | | | | | | | | | | | | | | | ежегодного областного | чело | | | | | | | | | | | | | | | конкурса "Лучший | век | | | | | | | | | | | | | | | средний медицинский | | | | | | | | | | | | | | | | работник" | | | | | | | | | | | | | | | |-----------------------+--------+----+----+----+--+----+--+----+--+----+--+----+--+--| | Количество | Коли | 50 | 50 | 55 | | 60 | | 65 | | 65 | | 70 | | | | медицинских | чество | | | | | | | | | | | | | | | работников, | чело | | | | | | | | | | | | | | | награжденные | век | | | | | | | | | | | | | | | государственными, | | | | | | | | | | | | | | | | ведомственными и | | | | | | | | | | | | | | | | областными наградами | | | | | | | | | | | | | | | --------------------------------------------------------------------------------------- ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- | Оценка исполняемых расходных обязательств областного бюджета | |-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| | Код главного | Код | Наименование | Объем средств на исполнение расходных обязательств | Код | Примечание | | распоряди | расходного | расходного | | методики | | | теля | обязательства | обязательства | | расчета | | | бюджетных | | | | объема | | | средств | | | | расходов | | | | | |---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| | | | | | | Отчетный | Плановый период | | | | | | | период | | | | | | | |-----------------+---------------------------------------------------------------------------------------------------| | | | | | | 2013 год | 2014 год | 2015 год | 2016 год | 2017 год | 2018 год | | | | | | |-----------------+-------------------+-------------------+-------------------+-------------------+-------------------| | | | | | | План | Факт | План | Факт | План | Факт | План | Факт | План | Факт | План | Факт | | | |--------------+---------------+------------------+--------+--------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+----------+------------| | 002 | 002.027.00.0 | Мероприятия по | 313,0 | 313,0 | 250,0 | 250,0 | 250,0 | 250,0 | 250,0 | 250,0 | 250,0 | 250,0 | 250,0 | 250,0 | 03.00 | | | | | реализации | | | | | | | | | | | | | | | | | | полномочий ЕАО в | | | | | | | | | | | | | | | | | | сфере охраны | | | | | | | | | | | | | | | | | | здоровья | | | | | | | | | | | | | | | |--------------+---------------+------------------+--------+--------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+----------+------------| | 002 | 002.007.00.0 | Обеспечение | 2320,0 | 2320,0 | 924,00 | 924,00 | 924,0 | 924,0 | 924,0 | 924,0 | 924,00 | 924,00 | 924,00 | 924,00 | 03.00 | | | | | деятельности | | | | | | | | | | | | | | | | | | подведомственных | | | | | | | | | | | | | | | | | | учреждений | | | | | | | | | | | | | | | |--------------+---------------+------------------+--------+--------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+----------+------------| | 002 | 002.007.00.0 | Обеспечение | 7817,5 | 7817,5 | 8 035,9 | 8 035,9 | 8 035,9 | 8 035,9 | 8 035,9 | 8 035,9 | 8 035,9 | 8 035,9 | 8 035,9 | 8 035,9 | 03.00 | | | | | деятельности | | | | | | | | | | | | | | | | | | подведомственных | | | | | | | | | | | | | | | | | | учреждений | | | | | | | | | | | | | | | ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- | 002 | 002.045.00.0 | Программа | 0 | 0 | 1 000,0 | 1 000,0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 03.00 | | | | | "Жилье" ГП | | | | | | | | | | | | | | | | | | "Повышение | | | | | | | | | | | | | | | | | | качества | | | | | | | | | | | | | | | | | | предоставления | | | | | | | | | | | | | | | | | | жилищно- | | | | | | | | | | | | | | | | | | коммунальных | | | | | | | | | | | | | | | | | | услуг и развитие | | | | | | | | | | | | | | | | | | жилищного | | | | | | | | | | | | | | | | | | комплекса в ЕАО" | | | | | | | | | | | | | | | | | | на 2014-2016 годы. | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |-----+--------------+--------------------+--------+--------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+--------+--------+---------+---------+-------+--| | 002 | 002.027.00.0 | Мероприятия по | 1947,1 | 1342,2 | 2 466,0 | 2 466,0 | 2 466,0 | 2 466,0 | 2 466,0 | 2 466,0 | 2466,0 | 2466,0 | 2 466,0 | 2 466,0 | 03.00 | | | | | реализации | | | | | | | | | | | | | | | | | | полномочий ЕАО в | | | | | | | | | | | | | | | | | | сфере охраны | | | | | | | | | | | | | | | | | | здоровья | | | | | | | | | | | | | | | |-----+--------------+--------------------+--------+--------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+--------+--------+---------+---------+-------+--| | 002 | 002.027.00.0 | Мероприятия по | 190,0 | 190,0 | 200,0 | 200,0 | 200,0 | 200,0 | 200,0 | 200,0 | 200,0 | 200,0 | 200,0 | 200,0 | 03.00 | | | | | реализации | | | | | | | | | | | | | | | | | | полномочий ЕАО в | | | | | | | | | | | | | | | | | | сфере охраны | | | | | | | | | | | | | | | | | | здоровья | | | | | | | | | | | | | | | |------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| | 2. Принимаемые расходные обязательства | |------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| | | | | | | | | | | | | | | | | | | |-----+--------------+--------------------+--------+--------+---------+---------+---------+---------+---------+---------+--------+--------+---------+---------+-------+--| | | | | | | | | | | | | | | | | | | -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Характеристика целевых значений показателей деятельности --------------------------------------------------------------------------------------------- | Показатель | Единица | Целевое | Обоснование | Методика | | | измерения | значение | целевого | расчета | | | | | значения | значений | | | | | | показателей | |-------------------------------------------------------------------------------------------| | 1. Организация кадрового обеспечения областных государственных учреждений здравоохранения | |-------------------------------------------------------------------------------------------| | Численность студентов | Количество | 15 | | | | направленных на обучение по | человек | | | | | целевому направлению от | | | | | | Еврейской автономной области | | | | | | | | | | | |-----------------------------------+-------------+-----------+--------------+--------------| | Численность студентов | Количество | 10 | | | | направленных по целевому | человек | | | | | направлению в клинической | | | | | | интернатуре, ординатуре | | | | | |-----------------------------------+-------------+-----------+--------------+--------------| | Численность студентов, | Количество | 15 | | | | обучающихся по целевым | человек | | | | | направлениям от Еврейской | | | | | | автономной области, получающих | | | | | | стипендию студентов | | | | | |-----------------------------------+-------------+-----------+--------------+--------------| | Численность студентов, | Количество | 10 | | | | обучающихся по целевым | человек | | | | | направлениям от Еврейской | | | | | | автономной области в клинической | | | | | | интернатуре, ординатуре, | | | | | | получающих стипендию | | | | | |-------------------------------------------------------------------------------------------| | 2. Социальное обеспечение медицинских работников | |-------------------------------------------------------------------------------------------| | Численность медицинских | Количество | 7 | | | | работников получивших | человек | | | | | единовременную выплаты на | | | | | | основании закона Еврейской | | | | | | автономной области от 30.10.2013 | | | | | | № 390-ОЗ "О мерах по | | | | | | привлечению медицинских | | | | | | работников для работы в | | | | | | областных учреждениях | | | | | | здравоохранения и их | | | | | | закреплению" | | | | | | | | | | | |-----------------------------------+-------------+-----------+--------------+--------------| | Численность медицинских | Количество | 7 | | | | работников получивших | человек | | | | | служебное жилое помещение на | | | | | | основании закона Еврейской | | | | | | автономной области от 30.10.2013 | | | | | | № 390-ОЗ "О мерах по | | | | | | привлечению медицинских | | | | | | работников для работы в | | | | | | областных учреждениях | | | | | | здравоохранения и их | | | | | | закреплению" | | | | | | | | | | | |-----------------------------------+-------------+-----------+--------------+--------------| | Численность медицинских | Количество | 3 | | | | работников получивших | человек | | | | | ежемесячную компенсацию за | | | | | | найм жилья на основании закона | | | | | | Еврейской автономной области от | | | | | | 30.10.2013 № 390-ОЗ "О мерах по | | | | | | привлечению медицинских | | | | | | работников для работы в | | | | | | областных учреждениях | | | | | | здравоохранения и их | | | | | | закреплению" | | | | | | | | | | | --------------------------------------------------------------------------------------------- -------------------------------------------------------------------------------------- | Численность медицинских | Количество | 61 | | | | работников, работающих в | человек | | | | | стационаре и амбулаторно- | | | | | | поликлинической службе, | | | | | | получивших ежемесячную | | | | | | денежную выплату на основании | | | | | | закона Еврейской автономной | | | | | | области от 30.10.2013 № 390-ОЗ | | | | | | "О мерах по привлечению | | | | | | медицинских работников для | | | | | | работы в областных учреждениях | | | | | | здравоохранения и их | | | | | | закреплению" | | | | | |---------------------------------------+-----------------+----------+-------+-------| | Численность медицинских | Количество | 2 | | | | работников получивших | человек | | | | | единовременную | | | | | | компенсационную выплату на | | | | | | основании Федерального закона от | | | | | | 29.11.2010 № 326-ФЗ | | | | | | "Об обязательном медицинском | | | | | | страховании в Российской | | | | | | Федерации" | | | | | |---------------------------------------+-----------------+----------+-------+-------| | Численность медицинских | Количество | 170 | | | | работников прошедших аттестации | человек | | | | | для присвоения (подтверждения | | | | | | квалификационной категории) | | | | | |---------------------------------------+-----------------+----------+-------+-------| | Численность медицинских | Количество | 3 | | | | работников, получивших | человек | | | | | социальную выплату на погашение | | | | | | части основной суммы долга по | | | | | | договору ипотечного кредитования | | | | | | на приобретение жилья на | | | | | | территории области на основании | | | | | | закона Еврейской автономной | | | | | | области от 30.10.2013 № 390-ОЗ | | | | | | "О мерах по привлечению | | | | | | медицинских работников для | | | | | | работы в областных учреждениях | | | | | | здравоохранения и их | | | | | | закреплению" | | | | | |------------------------------------------------------------------------------------| | 3. Повышение квалификации и профессиональная переподготовка медицинских работников | |------------------------------------------------------------------------------------| | Численность медицинских | Количество | 85 | | | | работников, прошедших | человек | | | | | профессиональную | | | | | | переподготовку, повышение | | | | | | квалификации | | | | | |---------------------------------------+-----------------+----------+-------+-------| | Количество проведенных | Количество | 2 | | | | выездных циклов | выездных | | | | | усовершенствования врачей | циклов | | | | |---------------------------------------+-----------------+----------+-------+-------| | Количество средних медицинских | Количество | 3 | | | | работников, прошедших | человек | | | | | профессиональную | | | | | | переподготовку, повышение | | | | | | квалификации | | | | | |------------------------------------------------------------------------------------| | 4. Научно-практическая деятельность медицинских кадров | |------------------------------------------------------------------------------------| | Участие главных внештатных | Количество | 3 | | | | специалистов управления | человек | | | | | здравоохранения правительства | | | | | | области в работе съездов, научно- | | | | | | практических конференций, | | | | | | проводимых Министерством | | | | | | здравоохранения РФ | | | | | |------------------------------------------------------------------------------------| | 5. Повышение престижа профессии медицинского работника | |------------------------------------------------------------------------------------| | Количество победителей | Количество | 3 | | | | ежегодного областного конкурса | человек | | | | | врачей | | | | | -------------------------------------------------------------------------------------- ------------------------------------------------------------ | Количество медицинских | Количество | 3 | | | | работникам, которым присуждена | человек | | | | | премии губернатора Еврейской | | | | | | автономной области за высокие | | | | | | результаты в укреплении здоровья | | | | | | матери и ребенка | | | | | |----------------------------------+------------+----+--+--| | Количество победителей | Количество | 5 | | | | ежегодного областного конкурса | человек | | | | | "Лучший средний медицинский | | | | | | работник" | | | | | |----------------------------------+------------+----+--+--| | Количество медицинских | Количество | 50 | | | | работников здравоохранения, | человек | | | | | представленных к награждению | | | | | | государственными, | | | | | | ведомственными и областными | | | | | | наградами | | | | | ------------------------------------------------------------ Пояснительная записка к ведомственной целевой программе "Кадровое обеспечение системы здравоохранения Еврейской автономной области" на 2014-2018 годы Краткая характеристика ведомственной целевой программы ""Кадровое обеспечение системы здравоохранения Еврейской автономной области" на 2014-2018 годы 1. Ведомственные целевые программы Статус программы: Цели программы: Повышение кадровой обеспеченности системы здравоохранения Еврейской автономной области. Задачи программы: 1. Организация кадрового обеспечения областных государственных учреждений здравоохранения. 2. Социальное обеспечение медицинских работников. 3. Повышение квалификации и профессиональная переподготовка медицинских работников. 4. Научно-практическая деятельность медицинских кадров. 5. Повышение престижа профессии врача Срок реализации программы: 2014-2018 годы Основные направления программы: 1. Организация кадрового обеспечения областных государственных учреждений здравоохранения. 2. Социальное обеспечение медицинских работников. 3. Повышение квалификации и профессиональная переподготовка медицинских работников. 4. Научно-практическая деятельность медицинских кадров. 5. Повышение престижа профессии врача ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- | Цели, задачи и показатели | Ед. изм. | Отчетный период | Плановый период | | результативности | | | | | деятельности | | | | |----------------------------+------------+---------------------------------------------------------------------+----------------------------------| | | | 2013 год | _____год | _____год | _____год | _____год | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | |----------------------------+------------+-------------+-------------+-------------+-------------+-------------| | | | | | | | | План | Факт | План | Факт | План | Факт | План | Факт | План | Факт | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |----------------------------+------------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------| | 1. Организация кадрового | | | | | | | | | | | | | | | | | | обеспечения областных | | | | | | | | | | | | | | | | | | государственных | | | | | | | | | | | | | | | | | | учреждений | | | | | | | | | | | | | | | | | | здравоохранения | | | | | | | | | | | | | | | | | |----------------------------+------------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------| | Численность студентов | Количество | 15 | 15 | | | | | | | | | 15 | 15 | 15 | 15 | 15 | | направленных на обучение | человек | | | | | | | | | | | | | | | | | по целевому направлению от | | | | | | | | | | | | | | | | | | Еврейской автономной | | | | | | | | | | | | | | | | | | области | | | | | | | | | | | | | | | | | |----------------------------+------------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------| | Численность студентов | Количество | 10 | 10 | | | | | | | | | 10 | 10 | 10 | 10 | 10 | | направленных по целевому | человек | | | | | | | | | | | | | | | | | направлению в клинической | | | | | | | | | | | | | | | | | | интернатуре, ординатуре | | | | | | | | | | | | | | | | | |----------------------------+------------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------| | Численность студентов, | Количество | 15 | 15 | | | | | | | | | 15 | 15 | 15 | 15 | 15 | | обучающихся по целевым | человек | | | | | | | | | | | | | | | | | направлениям от Еврейской | | | | | | | | | | | | | | | | | | автономной области, | | | | | | | | | | | | | | | | | | получающих стипендию | | | | | | | | | | | | | | | | | | студентов | | | | | | | | | | | | | | | | | |----------------------------+------------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------| | Численность студентов, | Количество | | | | | | | | | | | 10 | 10 | 10 | 10 | 10 | | обучающихся по целевым | человек | | | | | | | | | | | | | | | | | направлениям от Еврейской | | | | | | | | | | | | | | | | | | автономной области в | | | | | | | | | | | | | | | | | | клинической интернатуре, | | | | | | | | | | | | | | | | | | ординатуре, получающих | | | | | | | | | | | | | | | | | | стипендию | | | | | | | | | | | | | | | | | |----------------------------+------------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------| | 2. Социальное | | | | | | | | | | | | | | | | | | обеспечение медицинских | | | | | | | | | | | | | | | | | | работников | | | | | | | | | | | | | | | | | |----------------------------+------------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------| | Численность медицинских | Количество | 0 | 0 | | | | | | | | | 7 | 7 | 7 | 7 | 7 | | работников получивших | человек | | | | | | | | | | | | | | | | | единовременную выплаты | | | | | | | | | | | | | | | | | | на основании закона | | | | | | | | | | | | | | | | | | Еврейской автономной | | | | | | | | | | | | | | | | | | области от 30.10.2013 | | | | | | | | | | | | | | | | | | № 390-ОЗ "О мерах по | | | | | | | | | | | | | | | | | | привлечению медицинских | | | | | | | | | | | | | | | | | | работников для работы в | | | | | | | | | | | | | | | | | | областных учреждениях | | | | | | | | | | | | | | | | | | здравоохранения и их | | | | | | | | | | | | | | | | | | закреплению" | | | | | | | | | | | | | | | | | |----------------------------+------------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------+------| | Численность медицинских | Количество | 0 | 0 | | | | | | | | | 7 | 7 | 7 | 7 | 7 | | работников получивших | человек | | | | | | | | | | | | | | | | | служебное жилое | | | | | | | | | | | | | | | | | | помещение на основании | | | | | | | | | | | | | | | | | | закона Еврейской | | | | | | | | | | | | | | | | | | автономной области от | | | | | | | | | | | | | | | | | | 30.10.2013 № 390-ОЗ | | | | | | | | | | | | | | | | | | "О мерах по привлечению | | | | | | | | | | | | | | | | | | медицинских работников | | | | | | | | | | | | | | | | | | для работы в областных | | | | | | | | | | | | | | | | | | учреждениях | | | | | | | | | | | | | | | | | | здравоохранения и их | | | | | | | | | | | | | | | | | | закреплению" | | | | | | | | | | | | | | | | | ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- -------------------------------------------------------------------------------------------------------------- | Численность медицинских | Количество | 0 | 0 | | | | | | | | | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | | работников получивших | человек | | | | | | | | | | | | | | | | | ежемесячную компенсацию | | | | | | | | | | | | | | | | | | за найм жилья на основании | | | | | | | | | | | | | | | | | | закона Еврейской | | | | | | | | | | | | | | | | | | автономной области от | | | | | | | | | | | | | | | | | | 30.10.2013 № 390-ОЗ | | | | | | | | | | | | | | | | | | "О мерах по | | | | | | | | | | | | | | | | | | привлечению медицинских | | | | | | | | | | | | | | | | | | работников для работы в | | | | | | | | | | | | | | | | | | областных учреждениях | | | | | | | | | | | | | | | | | | здравоохранения и их | | | | | | | | | | | | | | | | | | закреплению" | | | | | | | | | | | | | | | | | |-----------------------------+------------+-----+-----+--+--+--+--+--+--+--+--+-----+-----+-----+-----+-----| | Численность медицинских | Количество | 0 | 0 | | | | | | | | | 61 | 61 | 61 | 61 | 61 | | работников, работающих в | человек | | | | | | | | | | | | | | | | | стационаре и амбулаторно- | | | | | | | | | | | | | | | | | | поликлинической службе, | | | | | | | | | | | | | | | | | | получивших ежемесячную | | | | | | | | | | | | | | | | | | денежную выплату на | | | | | | | | | | | | | | | | | | основании закона Еврейской | | | | | | | | | | | | | | | | | | автономной области от | | | | | | | | | | | | | | | | | | 30.10.2013 № 390-ОЗ | | | | | | | | | | | | | | | | | | "О мерах по привлечению | | | | | | | | | | | | | | | | | | медицинских работников | | | | | | | | | | | | | | | | | | для работы в областных | | | | | | | | | | | | | | | | | | учреждениях | | | | | | | | | | | | | | | | | | здравоохранения и их | | | | | | | | | | | | | | | | | | закреплению" | | | | | | | | | | | | | | | | | |-----------------------------+------------+-----+-----+--+--+--+--+--+--+--+--+-----+-----+-----+-----+-----| | Численность медицинских | Количество | 1 | 1 | | | | | | | | | 1 | 2 | 2 | 2 | 2 | | работников получивших | человек | | | | | | | | | | | | | | | | | единовременную | | | | | | | | | | | | | | | | | | компенсационную выплату | | | | | | | | | | | | | | | | | | на основании Федерального | | | | | | | | | | | | | | | | | | закона от 29.11.2010 № 326- | | | | | | | | | | | | | | | | | | ФЗ "Об обязательном | | | | | | | | | | | | | | | | | | медицинском страховании в | | | | | | | | | | | | | | | | | | Российской Федерации" | | | | | | | | | | | | | | | | | |-----------------------------+------------+-----+-----+--+--+--+--+--+--+--+--+-----+-----+-----+-----+-----| | Численность медицинских | Количество | 170 | 165 | | | | | | | | | 170 | 180 | 180 | 190 | 190 | | работников прошедших | человек | | | | | | | | | | | | | | | | | аттестации для присвоения | | | | | | | | | | | | | | | | | | (подтверждения | | | | | | | | | | | | | | | | | | квалификационной | | | | | | | | | | | | | | | | | | категории) | | | | | | | | | | | | | | | | | |-----------------------------+------------+-----+-----+--+--+--+--+--+--+--+--+-----+-----+-----+-----+-----| | Численность медицинских | Количество | 0 | 0 | | | | | | | | | 6 | 6 | 6 | 6 | 6 | | работников, получивших | человек | | | | | | | | | | | | | | | | | социальную выплату на | | | | | | | | | | | | | | | | | | погашение части основной | | | | | | | | | | | | | | | | | | суммы долга по договору | | | | | | | | | | | | | | | | | | ипотечного кредитования на | | | | | | | | | | | | | | | | | | приобретение жилья на | | | | | | | | | | | | | | | | | | основании закона Еврейской | | | | | | | | | | | | | | | | | | автономной области от | | | | | | | | | | | | | | | | | | 30.10.2013 № 390-ОЗ | | | | | | | | | | | | | | | | | | "О мерах по привлечению | | | | | | | | | | | | | | | | | | медицинских работников | | | | | | | | | | | | | | | | | | для работы в областных | | | | | | | | | | | | | | | | | | учреждениях | | | | | | | | | | | | | | | | | | здравоохранения и их | | | | | | | | | | | | | | | | | | закреплению" | | | | | | | | | | | | | | | | | -------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ------------------------------------------------------------------------------------------------------- | 3. Повышение | | | | | | | | | | | | | | | | | | квалификации и | | | | | | | | | | | | | | | | | | профессиональная | | | | | | | | | | | | | | | | | | переподготовка | | | | | | | | | | | | | | | | | | медицинских работников | | | | | | | | | | | | | | | | | |----------------------------+------------+-----+----+--+--+--+--+--+--+--+--+----+----+----+----+----| | Численность медицинских | Количество | 100 | 89 | | | | | | | | | 85 | 85 | 85 | 85 | 85 | | работников, прошедших | человек | | | | | | | | | | | | | | | | | профессиональную | | | | | | | | | | | | | | | | | | переподготовку, повышение | | | | | | | | | | | | | | | | | | квалификации | | | | | | | | | | | | | | | | | |----------------------------+------------+-----+----+--+--+--+--+--+--+--+--+----+----+----+----+----| | Количество проведенных | Количество | 2 | 4 | | | | | | | | | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | | выездных циклов | выездных | | | | | | | | | | | | | | | | | усовершенствования врачей | циклов | | | | | | | | | | | | | | | | |----------------------------+------------+-----+----+--+--+--+--+--+--+--+--+----+----+----+----+----| | Количество средних | Количество | 2 | 2 | | | | | | | | | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | | медицинских работников, | человек | | | | | | | | | | | | | | | | | прошедших | | | | | | | | | | | | | | | | | | профессиональную | | | | | | | | | | | | | | | | | | переподготовку, повышение | | | | | | | | | | | | | | | | | | квалификации | | | | | | | | | | | | | | | | | |----------------------------+------------+-----+----+--+--+--+--+--+--+--+--+----+----+----+----+----| | 4. Научно-практическая | | | | | | | | | | | | | | | | | | деятельность медицинских | | | | | | | | | | | | | | | | | | кадров | | | | | | | | | | | | | | | | | |----------------------------+------------+-----+----+--+--+--+--+--+--+--+--+----+----+----+----+----| | Участие главных | Количество | 3 | 3 | | | | | | | | | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | | внештатных специалистов | человек | | | | | | | | | | | | | | | | | управления здравоохранения | | | | | | | | | | | | | | | | | | правительства области в | | | | | | | | | | | | | | | | | | работе съездов, научно- | | | | | | | | | | | | | | | | | | практических конференций, | | | | | | | | | | | | | | | | | | проводимых Министерством | | | | | | | | | | | | | | | | | | здравоохранения РФ | | | | | | | | | | | | | | | | | |----------------------------+------------+-----+----+--+--+--+--+--+--+--+--+----+----+----+----+----| | 5. Повышение престижа | | | | | | | | | | | | | | | | | | профессии медицинского | | | | | | | | | | | | | | | | | | работника | | | | | | | | | | | | | | | | | |----------------------------+------------+-----+----+--+--+--+--+--+--+--+--+----+----+----+----+----| | Количество победителей | Количество | 5 | 3 | | | | | | | | | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | | ежегодного областного | человек | | | | | | | | | | | | | | | | | конкурса врачей | | | | | | | | | | | | | | | | | |----------------------------+------------+-----+----+--+--+--+--+--+--+--+--+----+----+----+----+----| | Количество медицинских | Количество | 6 | 3 | | | | | | | | | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | | работникам, которым | человек | | | | | | | | | | | | | | | | | присуждена премии | | | | | | | | | | | | | | | | | | губернатора Еврейской | | | | | | | | | | | | | | | | | | автономной области за | | | | | | | | | | | | | | | | | | высокие результаты в | | | | | | | | | | | | | | | | | | укреплении здоровья матери | | | | | | | | | | | | | | | | | | и ребенка | | | | | | | | | | | | | | | | | |----------------------------+------------+-----+----+--+--+--+--+--+--+--+--+----+----+----+----+----| | Количество победителей | Количество | 0 | 0 | | | | | | | | | 5 | 5 | 5 | 5 | 5 | | ежегодного областного | человек | | | | | | | | | | | | | | | | | конкурса "Лучший средний | | | | | | | | | | | | | | | | | | медицинский работник" | | | | | | | | | | | | | | | | | |----------------------------+------------+-----+----+--+--+--+--+--+--+--+--+----+----+----+----+----| | Количество медицинских | Количество | 50 | 50 | | | | | | | | | 50 | 55 | 60 | 65 | 70 | | работников | человек | | | | | | | | | | | | | | | | | здравоохранения, | | | | | | | | | | | | | | | | | | представленных к | | | | | | | | | | | | | | | | | | награждению | | | | | | | | | | | | | | | | | | государственными, | | | | | | | | | | | | | | | | | | ведомственными и | | | | | | | | | | | | | | | | | | областными наградами | | | | | | | | | | | | | | | | | ------------------------------------------------------------------------------------------------------- Распределение бюджетных ассигнований областного бюджета ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- | Наименование цели, | Объем бюджетных ассигнований | | задачи деятельности |----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| | субъекта бюджетного | | | | планирования |-----------------------------+------------------------------+--------------------------+-----------------------------+--------------------------+---------------------------| | | 2013 год | 2014 год | 2015 год | 2016 год | 2017 год | 2018 год | | |-----------------------------+------------------------------+--------------------------+-----------------------------+--------------------------+---------------------------| | | Объем, | Общий- | Удель- | Объем, | Общийо- | Удель- | Объем, | Общий- | Удель | Объем, | Общий- | Удель- | Объем, | Общий- | Удель- | Объем, | Общий- | Удель | | | тыс. руб. | объем | ный | тыс. руб. | бъем | ный | тыс. | объем | ный | тыс. руб. | объем | ный | тыс. | объем | ный | тыс. | объем | ный вес | | | | | вес в | | | вес в | руб. | | вес в | | | вес в | руб. | | вес в | руб. | | в общем | | | | | общем | | | общем | | | общем | | | общем | | | общем | | | объеме, | | | | | объеме | | | объеме | | | объеме | | | объеме | | | объеме | | | % | | | | | , % | | | , % | | | , % | | | , % | | | , % | | | | |---------------------+-----------+--------+--------+-----------+---------+--------+--------+--------+--------+-----------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------| | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | |---------------------+-----------+--------+--------+-----------+---------+--------+--------+--------+--------+-----------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------| | 1. Организация | 313 | 313 | | 690 | | | 690 | | | 690 | | | 690 | | | 690 | | | | кадрового | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | обеспечения | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | областных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | государственных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | учреждений | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | здравоохранения | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |---------------------+-----------+--------+--------+-----------+---------+--------+--------+--------+--------+-----------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------| | 2. Социальное | 10137,5 | 9806,3 | | 9545,1 | | | 9545,1 | | | 9545,1 | | | 9545,1 | | | 9545,1 | | | | обеспечение | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | медицинских | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | работников | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |---------------------+-----------+--------+--------+-----------+---------+--------+--------+--------+--------+-----------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------| | 3. Повышение | 1947,2 | 1691,7 | | 2082,0 | | | 2082,0 | | | 2082,0 | | | 2082,0 | | | 2082,0 | | | | квалификации и | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | профессиональная | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | переподготовка | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | медицинских | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | работников | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |---------------------+-----------+--------+--------+-----------+---------+--------+--------+--------+--------+-----------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------| | 4. Научно- | - | - | | 331,0 | | | 331,0 | | | 331,0 | | | 331,0 | | | 331,0 | | | | практическая | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | деятельность | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | медицинских | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | кадров | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |---------------------+-----------+--------+--------+-----------+---------+--------+--------+--------+--------+-----------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+---------| | 5. Повышение | 190 | 190 | | 245,0 | | | 245,0 | | | 245,0 | | | 245,0 | | | 245,0 | | | | престижа | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | профессии | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | медицинского | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | работника | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Доступность медицинской помощи находится в прямой зависимости от показателя обеспеченности кадрами. На 1 января 2014 года в областных государственных учреждениях здравоохранения области работало 498 врачей всех специальностей, из них врачей клинических специальностей - 309 (62,0%). Показатель обеспеченности врачами - 28,8 на 10 000 населения, что выше на 2,1% по сравнению с 2012 годом (28,2). Отмечается выраженная диспропорция между обеспеченностью врачами в городе Биробиджане (51,0) и в районах области, где показатель колеблется от 10,4 до 13,8 на 10 000 населения. Наибольшая потребность области имеется во врачах: педиатрах, неврологах, психиатрах, инфекционистах, акушер-гинекологах, онкологах, хирургах, анестезиологах, особенно для центральных районных больниц и районных больных. По-прежнему актуальны для здравоохранения врачи новых специальностей: клинические фармакологи, врачи общей практики, психотерапевты. На 01.01.2014 года число врачей по области в возрасте до 36 лет составило 17,9% (2012 г. -18,5%), в возрасте 36-45 лет - 12,8% (2012 г. - 13,6%), в возрасте 46-50 лет - 14,8 (2012 г. -17,5%), в возрасте 51-55 лет - 17,5% (2012 г. -16,5%), в возрасте 56-60 лет - 17,3% (2012 г. -19,3%), 61 и более лет - 19,5% (2012 г. - 14,6%), т.е. врачипредпенсионного и пенсионного возраста составляют основную численность 271 человек (54,4%) в 2012 году - 248 человек (50,4%). Показатель укомплектованности врачами (физическими лицами) в лечебно-профилактических учреждениях области на протяжении последних лет остается низким и равен 43,82 без учета совместительства и 83,7 с учетом совместительства при коэффициенте совместительства 1,91 (2012 год - 1,88). Отмечается неравномерность укомплектованности персоналом врачебных должностей по районам области. При среднем показателе укомплектованности врачами по области 43,82% без учета совместительства, в четырех районах области (Облученском, Ленинском, Смидовичском и Октябрьском) этот показатель ниже областного. Укомплектованность врачебными должностями в лечебных учреждениях области ------------------------------------------------------------------------ | Год Штатные Занятые Физические С учетом Без учета | | должности должности лица совмести- совмести- | | тельства тельства | |----------------------------------------------------------------------| | 2009г. | 949,75 845,25 431 89,0 45,38 | | | | |---------+------------------------------------------------------------| | 2010г. | 941,75 830,5 414 88,4 43,96 | | | | |---------+------------------------------------------------------------| | 2011 г. | 918,75 796,75 403 86,7 43,86 | | | | |---------+------------------------------------------------------------| | 2012 г. | 918,0 764,0 407 83,2 44,34 | | | | |---------+------------------------------------------------------------| | 2013г. | 931,0 779,25 408 83,7 43,82 | | | | ------------------------------------------------------------------------ В областных государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения работает 1638 средних медицинских работников. Показатель обеспеченности средними медицинскими работниками на 10 000 населения в области на протяжении 2-х последних лет остается равен 94,9 (РФ - 90,8). Здесь также имеется неравномерность распределения по муниципальным образованиям. Превышает средний показатель по области показатель обеспеченности средними медицинскими работниками в г. Биробиджане (142,0 в 2013 г. и 139,4 в 2012 г.), стабильно низкий - в Биробиджанском районе 40,6 и 54,0 соответственно. Укомплектованность средним медицинским персоналом ЛПУ области ------------------------------------------------------------------------ | Год Штатные Занятые Физические С учетом Без учета | | должности должности лица совмести- совмести- | | тельства тельства | |----------------------------------------------------------------------| | 2009г. 1856,75 1752 1431 94,4 77,07 | |----------------------------------------------------------------------| | 2010 г. 1899,5 1795,25 1406 94,5 74,02 | |----------------------------------------------------------------------| | 2011 г. 1899,25 1761,25 1399 92,7 73,66 | |----------------------------------------------------------------------| | 2012 г. 1841,5 1662,5 1323 90,3 71,84 | |----------------------------------------------------------------------| | 2013г. 1859,0 1652,25 1314 88,9 70,68 | ------------------------------------------------------------------------ Соотношение врачей и среднего персонала по области достаточно благоприятное и стабильное 1: 3,3, хотя по клиническим специальностям этот показатель значительно ниже 1: 2,4. По состоянию на январь 2014 года имеют сертификаты: врачи - 94% (2012 г - 92,1%), средний медицинский персонал - 93,6% (2012 г - 90,8%). В области имеют квалификационные категории: врачи - 55,0% (2012 г. - 56,1%), средних медицинских работников - 61,5% (2012 г. - 61,5%). Оплата труда медицинских работников в 2013 году осуществлялась по новой (отраслевой) оплате труда. Среднемесячная начисленная заработная плата по отрасли здравоохранения всего в 2013 году составила у врачей - 49,852 тыс. рублей, у средних медицинских работников - 23,932 тыс. рублей; в учреждениях подчинения Субъекту РФ - Еврейская автономная область составила у врачей - 50,955 тыс. рублей, у средних медицинских работников - 24,317 тыс. рублей. В рамках действующего законодательства активно используется целевая подготовка врачей из выпускников школ области. В настоящее время в высших образовательных медицинских учреждениях по целевому направлению обучается на разных курсах 77 человек. Отчислено 28 абитуриентов. Основными причинами отчисления являются неосвоенные программы, неуспеваемость. Юридической основой для подготовки специалистов с последующим закреплением на будущем месте работы является заключение трехстороннего договора между тремя сторонами - ВУЗом, студентом и управлением здравоохранения правительства области. При этом в связи с тем, что обучение студентов по целевому набору осуществляется в ВУЗах за счет средств федерального бюджета, указанные трехсторонние договора юридически не состоятельны, что приводит к тому, что значительная часть выпускников трудоустраивается за пределами области. В 2013 году окончили обучение 9 специалистов, из них: 3 - по специальности "Педиатрия", 1 - "Онкология", 1 - "Инфекционные заболевания", 1 - "Анестезиология и реаниматология". 1 - "Неврология", 1 - "Акушерство и гинекология", 1 - "Терапия". По целевому направлению от Еврейской автономной области поступили 15 абитуриентов, из них: 10 абитуриентов - по специальности "Лечебное дело", 4 - по специальности "Педиатрия", 1 - по специальности "Фармация". В 2012 году в интернатуру поступили 10 абитуриентов. В 2013 году в интернатуру поступили 12 абитуриентов по специальностям "Акушерство и гинекология", "Неврология", "Неонатология", "Педиатрия", "Хирургия", "Терапия", "Рентгенология" и "Стоматология общей практики". В ординатуру поступил 1 абитуриент по специальности "Психиатрия". В 2013 году прибыло 164 медицинских работника, из них: 48 врачей, в том числе 8 - после окончания интернатуры, 1 - после окончания ординатуры, 116 - средних медицинских работников. 48 врачей трудоустроились в различные учреждения области, из них: 3 - в ОГКУЗ "Противотуберкулезный диспансер", 1 - в ОГБУЗ "Николаевская районная больница", 6 - в ОГБУЗ "Детская областная больница", 5 - в ОГБУЗ "Дом ребенка специализированный", 2 - в ОГБУЗ "Центр лечебной физкультуры и спортивной медицины ", 2 - в ОГБУЗ "Инфекционная больница", 1 - в ОГБУЗ "Ленинская ЦРБ", 5 - в ОГБУЗ "Теплоозерская ЦРБ", 3 - в ОГБУЗ "Смидовичская РБ", 8 - в ОГБУЗ "Областная больница", 5 - в ОГБУЗ "Облученская РБ", 1 - в ОГБУЗ "Онкологический диспансер", 3 - в ОГБУЗ "Скорая медицинская помощь", 1 - в ОГКУЗ "Психиатрическая больница", 2- в ОГБУЗ "Кожно- венерологический диспансер". Основной базой подготовки и переподготовки врачей являются: Государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования "Дальневосточный государственный медицинский университет" и областное государственное образовательное бюджетное учреждение среднего профессионального образования "Биробиджанский медицинский колледж". В 2013 году прошли профессиональную переподготовку 5 врачей (2012 г. - 3 врача), первичную специализацию и тематическое усовершенствование 87 врачей. На отделении повышения квалификации ОГОБУ Биробиджанский медицинский колледж повысили квалификацию 465 средних медицинских работников (2012 г. - 382). В целях укомплектования данных учреждений врачебными кадрами и кадрами среднего медицинского персонала, их закреплению на территории Еврейской автономной области, правительством Еврейской автономной области проводится большая работа. Принимаются нормативные правовые акты области, предусматривающие меры социальной поддержки для медицинских работников. В частности, принят и действует закон Еврейской автономной области от 30.10.2013 № 390-ОЗ "О мерах по привлечению медицинских работников для работы в областных медицинских учреждениях здравоохранения и их закреплению". Согласно данному закону врачам, принятым в медицинские учреждения в пределах квот, предоставляется ряд мер социальной поддержки, в частности служебное жилое помещение (отдельная квартира), единовременная выплата. Размер единовременной выплаты зависит от квалификационной категории врача. С 2012 года из бюджета Федерального фонда бюджетам территориальных фондов предоставляются иные межбюджетные трансферты в качестве меры поддержки медицинских работников из расчета на одного медицинского работника в размере 1 млн. рублей. В этих целях принято постановление правительства Еврейской автономной области от 14.02.2012 № 39-пп "Об утверждении Порядка заключения договора о предоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2011-2012 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт или переехавшим на работу в сельский населенный пункт из другого населенного пункта", согласнокоторому, медицинский работник, отвечающий требованиям, определенным данным постановлением и заключивший договор с управлением здравоохранения имеет право на получение единовременной компенсационной выплаты в размере 1 млн. рублей. В 2012 году для Еврейской автономной области выделено 6 млн. рублей. Выплаты получили 3 молодых специалиста. В 2013 году предоставлены Федеральным фондом обязательного медицинского страхования межбюджетные трансферты в размере 2,500 млн. рублей. В 2013 году выплату получил 1 врач-специалист. В настоящее время подготовлен проект закона Еврейской автономной области, предусматривающий предоставление медицинским работникам земельных участков бесплатно. Такой подход позволит системно повлиять на решение проблемы обеспеченности врачебными кадрами системы здравоохранения Еврейской автономной области. Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Сентябрь
|
