Утратил силу –
Постановление Правительства Сахалинской области
от 28.09.2012 № 473
АДМИНИСТРАЦИЯ САХАЛИНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 31 июля 2009 г. № 296-па
г. Южно-Сахалинск
О системе оплаты труда работников государственных учреждений
спортивной направленности
Сахалинской области
(В редакции Постановления Правительства Сахалинской области
от 22.02.2012 № 95)
В целях обеспечения повышения уровня заработной платы и в
соответствии со статьей 144 Трудового кодекса Российской Федерации
администрация Сахалинской области постановляет:
1. Утвердить Положение о системе оплаты труда работников
государственных учреждений спортивной направленности Сахалинской
области (прилагается). (В редакции Постановления Правительства
Сахалинской области от 22.02.2012 № 95)
2. Финансирование расходов, связанных с реализацией настоящего
постановления, осуществлять в пределах средств, предусмотренных на
оплату труда в сметах расходов государственных учреждений
спортивной направленности Сахалинской области на соответствующий
финансовый год. (В редакции Постановления Правительства Сахалинской
области от 22.02.2012 № 95)
3. Считать утратившим силу постановление администрации
Сахалинской области от 29 декабря 2007 года № 294-па «О системе оплаты
труда работников государственных учреждений дополнительного
образования спортивной направленности Сахалинской области».
4. Настоящее постановление вступает в силу с 01 августа 2009
года.
5. Опубликовать настоящее постановление в газете «Губернские
ведомости».
Исполняющий обязанности
|
губернатора Сахалинской области К.М.Строганов |
УТВЕРЖДЕНО
постановлением администрации
Сахалинской области
от 31 июля 2009 г. № 296-па
ПОЛОЖЕНИЕ
о системе оплаты труда работников государственных учреждений
спортивной направленности Сахалинской области
(В редакции Постановления Правительства Сахалинской области
от 22.02.2012 № 95)
1. Общие положения
1.1. Настоящее Положение устанавливает систему оплаты труда
работников государственных учреждений спортивной направленности
Сахалинской области и применяется при разработке коллективного
договора, положения об оплате труда, определении заработной платы
работников государственных учреждений дополнительного образования
спортивной направленности Сахалинской области (далее - учреждения) с
01 августа 2009 года. (В редакции Постановления Правительства
Сахалинской области от 22.02.2012 № 95)
1.2. Заработная плата работников учреждений за исполнение
трудовых (должностных) обязанностей включает:
- оклады (должностные оклады) работников, за исключением рабочих;
- тарифные ставки рабочих;
- выплаты компенсационного и стимулирующего характера.
1.3. Штатное расписание учреждения формируется в пределах
утвержденного фонда оплаты труда и утверждается руководителем
учреждения по согласованию с органом исполнительной власти Сахалинской
области в сфере физической культуры и спорта.
2. Установление окладов
(должностных окладов), тарифных ставок
2.1. Оклады (должностные оклады) работников учреждений
устанавливаются согласно приложениям № 1 - 5 к настоящему Положению.
2.2. Должностные оклады руководителей учреждений устанавливаются
органом исполнительной власти Сахалинской области в сфере физической
культуры и спорта в зависимости от группы по оплате труда
руководителей с учетом требований к квалификации.
Порядок отнесения учреждений к группам по оплате труда
руководителей производится по показателям, предусмотренным в
приложении № 6 к настоящему Положению.
2.3. Заместителям руководителей отделов (подразделений)
учреждений должностные оклады устанавливаются на 10 - 20 процентов
ниже должностных окладов соответствующего руководителя.
2.4. Оклады педагогических работников учреждений устанавливаются
в зависимости от квалификационной категории, уровня образования и
стажа работы.
2.5. Оклады врачебного и среднего медицинского персонала в
учреждениях устанавливаются в зависимости от квалификационной
категории.
2.6. Оклады (должностные оклады) прочих специалистов и служащих в
учреждениях устанавливаются в зависимости от уровня образования и
стажа работы по специальности.
2.7. Тарифные ставки рабочих учреждений устанавливаются в
соответствии с межразрядными тарифными коэффициентами и тарифной
ставкой первого разряда тарифной сетки по оплате труда рабочих
государственных учреждений Сахалинской области, устанавливаемыми
администрацией Сахалинской области.
Тарифные разряды оплаты труда рабочих устанавливаются в
соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и
профессий рабочих.
2.8. Оклады (должностные оклады), предусмотренные настоящим
Положением, и тарифные ставки устанавливаются работникам за выполнение
ими профессиональных обязанностей, обусловленных коллективным
договором, соглашением, за полностью отработанную норму рабочего
времени согласно действующему законодательству и правилам внутреннего
трудового распорядка учреждения.
2.9. Лица, не имеющие соответствующего образования или стажа
работы, установленных требованиями к квалификации, но обладающие
достаточным практическим опытом и выполняющие качественно и в полном
объеме возложенные на них должностные обязанности, по рекомендации
аттестационной комиссии, в порядке исключения, могут быть назначены на
соответствующие должности так же, как и лица, имеющие специальную
подготовку и стаж работы.
3. Компенсационные выплаты
3.1. Работникам учреждений устанавливаются следующие
компенсационные выплаты:
- коэффициенты к окладам (должностным окладам) в соответствии с
приложением № 7 к настоящему Положению.
В каждом учреждении по согласованию с органом исполнительной
власти Сахалинской области в сфере физической культуры и спорта
утверждается конкретный перечень должностей работников, которым
устанавливаются коэффициенты, предусмотренные приложением № 7 к
настоящему Положению;
- доплаты тренерам-преподавателям учреждений за подготовку
высококвалифицированных учащихся-спортсменов и занимающихся в размерах
и на условиях, предусмотренных в приложении № 8 к настоящему
Положению;
- доплаты при выполнении работ в условиях труда, отклоняющихся от
нормальных, за звания, знаки отличия, надбавки за особые условия
работы, за классность, предусмотренные приложением № 9 к настоящему
Положению.
3.2. Доплаты при совмещении профессий (должностей), расширении
зон обслуживания, увеличении объема работы или исполнении обязанностей
временно отсутствующего работника без освобождения от работы,
определенной трудовым договором, производятся в соответствии с нормами
статей 60.2, 151 Трудового кодекса Российской Федерации в пределах и
за счет фонда оплаты труда учреждения.
3.3. Компенсационные выплаты руководителям учреждений
устанавливаются органом исполнительной власти Сахалинской области в
сфере физической культуры и спорта.
3.4. Работникам учреждений, у которых ежемесячная заработная ниже
величины прожиточного минимума для трудоспособного населения по
Сахалинской области, устанавливаемой ежеквартально постановлением
администрации Сахалинской области, производится соответствующая
доплата к заработной плате пропорционально отработанному рабочему
времени.
4. Стимулирующие выплаты
4.1. Виды выплат стимулирующего характера учреждений определяются
органом исполнительной власти Сахалинской области в сфере физической
культуры и спорта.
4.2. Выплаты стимулирующего характера осуществляются при
выполнении показателей, определенных на основании критериев оценки
эффективности деятельности учреждения, утвержденных органом
исполнительной власти Сахалинской области в сфере физической культуры
и спорта.
4.3. Учреждение самостоятельно определяет размеры, порядок и
условия выплат стимулирующего характера на основании выполнения
показателей эффективности труда, установленных локальным нормативным
актом.
4.4. Выплаты стимулирующего характера осуществляются в пределах
средств, предусмотренных в сводной бюджетной росписи областного
бюджета, сводной бюджетной росписи государственных внебюджетных фондов
и средств, поступающих в учреждение от предпринимательской
деятельности и иной приносящей доход деятельности.
4.5. Орган исполнительной власти Сахалинской области в сфере
физической культуры и спорта устанавливает для руководителей
учреждений виды и размеры выплат стимулирующего характера, выплата
которых должна осуществляться с учетом показателей эффективности
деятельности учреждений.
5. Формирование фонда оплаты труда
5.1. Фонд оплаты труда работников учреждений формируется на
календарный год исходя из объема ассигнований областного бюджета,
внебюджетных средств и средств, поступающих от предпринимательской и
иной приносящей доход деятельности учреждения.
5.2. Фонд оплаты труда работников учреждения утверждается органом
исполнительной власти Сахалинской области в сфере физической культуры
и спорта.
5.3. При планировании фонда оплаты труда на стимулирующие выплаты
предусматриваются ассигнования в размере до 25 процентов от суммы
окладов (должностных окладов), тарифных ставок.
5.4. Формирование фонда оплаты труда работников учреждений
осуществляется с учетом районного коэффициента и процентных надбавок к
заработной плате, установленных федеральным законодательством и
законодательством Сахалинской области.
ПРИЛОЖЕНИЕ № 1
к Положению о системе оплаты труда
работников государственных учреждений
спортивной направленности Сахалинской области,
утвержденному постановлением
администрации Сахалинской области
от 31 июля 2009 г. № 296-па
(В редакции Постановления Правительства Сахалинской области
от 22.02.2012 № 95)
ОКЛАДЫ (ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ)
руководителей государственных учреждений
спортивной направленности Сахалинской области
|
|————|——————————————————————|———————————————————————————————————————————————|
| № |Наименование должности| Оклад (должностной оклад), рублей |
| пп.|и требования к | |
| | квалификации | |
| | |———————————————————————————————————————————————|
| | | Группа по оплате труда руководителей |
| | |———————————|———————————|———————————|———————————|
| | | I | II | III | IV |
|————|——————————————————————|———————————|———————————|———————————|———————————|
| 1. |Директор учреждения: |7985 - 8415|7415 - 7810| 6885 - | 6390 - |
| |- высшая | | | 7250 | 6730 |
| |квалификационная | | | | |
| |категория | | | | |
| |——————————————————————|———————————|———————————|———————————|———————————|
| |- I квалификационная|7420 - 7810|6885 - 7250|6390- 6730 |5930 - 6235|
| |категория | | | | |
| |——————————————————————|———————————|———————————|———————————|———————————|
| |- II квалификационная|6885 - 7250|6390- 6850 |5930 - 6235|5490 - 5780|
| |категория | | | | |
|————|——————————————————————|———————————|———————————|———————————|———————————|
| 2. |Заместитель директора| 7415 - | 6885 - | 6390- | 5930 - |
| |учреждения: - высшая|7810 |7250 |6730 |6235 |
| |квалификационная | | | | |
| |категория | | | | |
| |——————————————————————|———————————|———————————|———————————|———————————|
| |- I квалификационная|6885 - 7250|6390 - 6730|5930 - 6235|5490 - 5780|
| |категория | | | | |
| |——————————————————————|———————————|———————————|———————————|———————————|
| |- II квалификационная|5930 - 6235|5490 - 5780|5000 - 5260|4705 - 4875|
| |категория | | | | |
|————|——————————————————————|———————————|———————————|———————————|———————————|
| 3. |Главный инженер: | | | | |
| |- высшее образование и|6885 - 7250|6390 - 6850|5930 - 6235|5490 - 5780|
| |стаж работы по| | | | |
| |специальности не| | | | |
| |менее 5 лет | | | | |
|————|——————————————————————|———————————|———————————|———————————|———————————|
| 4. |Руководитель | | | | |
| |структурного |6885 - 7250|6390 - 6730|5930 - 6235|5490 - 5780|
| |подразделения, | | | | |
| |заведующий спортивным| | | | |
| |сооружением: - высшая| | | | |
| |квалификационная | | | | |
| |категория | | | | |
| |——————————————————————|———————————|———————————|———————————|———————————|
| |- I квалификационная|6390 - 6730|5930 - 6235|5490 - 5780|5000 - 5260|
| |категория | | | | |
| |——————————————————————|———————————|———————————|———————————|———————————|
| |- II квалификационная|5930 - 6235|5490 - 5780|5000 - 5260|4705 - 4875|
| |категория | | | | |
|————|——————————————————————|———————————|———————————|———————————|———————————|
ПРИЛОЖЕНИЕ № 2
к Положению о системе оплаты труда
работников государственных учреждений
спортивной направленности Сахалинской области,
утвержденному постановлением
администрации Сахалинской области
от 31 июля 2009 г. № 296-па
(В редакции Постановления Правительства Сахалинской области
от 22.02.2012 № 95)
ОКЛАДЫ (ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ)
педагогических работников государственных учреждений
спортивной направленности
Сахалинской области
|
|—————|————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|№ пп.| Наименование должности, |Оклад (должно |
| | квалификационные требования |стной оклад), |
| | |рублей |
|—————|————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| 1. |Старший тренер-преподаватель, старший| |
| |инструктор-методист (высшее образование и стаж| 6785 - 7310 |
| |работы по специальности не менее 3 лет или| |
| |среднее профессиональное образование и стаж| |
| |работы по специальности не менее 5 лет): | |
| |- имеющие высшую категорию| |
| | | |
| |————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| |- имеющие I категорию| 6295 - 6785 |
| | | |
| |————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| |- имеющие II категорию| 5835 - 6295 |
| | | |
| |————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| |- не имеющие квалификационной категории| 4835 - 5310 |
| | | |
|—————|————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| 2. |Инструктор-методист, инструктор спортсооружения:| 5970 - 6615 |
| |- высшее профессиональное образование, высшая| |
| |квалификационная категория | |
| |————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| |- высшее профессиональное образование, I| 5700- 5970 |
| |квалификационная категория | |
| |————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| |- высшее профессиональное образование, II| 4920 - 5700 |
| |квалификационная категория | |
| |————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| |- высшее профессиональное образование и стаж| 4750 - 4920 |
| |работы по специальности не менее 1 года | |
| |————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| |- среднее профессиональное образование и стаж| 4260 - 4575 |
| |работы по специальности не менее 3 лет | |
|—————|————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| 3. |Тренер-преподаватель: | 5970- 6615 |
| |- высшее профессиональное образование, высшая| |
| |квалификационная категория | |
| |————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| |- высшее профессиональное образование, I| 5700 - 5970 |
| |квалификационная категория | |
| |————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| |- высшее профессиональное образование, II| 4920 - 5700 |
| |квалификационная категория | |
| |————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| |- высшее профессиональное образование и стаж| 4750 - 4920 |
| |тренерско-преподавательской работы не менее 3| |
| |лет или среднее профессиональное образование и| |
| |стаж тренерско-преподавательской работы не| |
| |менее 8 лет | |
| |————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| |- высшее профессиональное образование без| 4405 - 4750 |
| |предъявления требований к стажу работы или| |
| |среднее профессиональное образование и стаж| |
| |тренерско-преподавательской работы не менее 5| |
| |лет | |
| |————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| |- среднее профессиональное образование и стаж| 4125 - 4405 |
| |тренерско-преподавательской работы не менее 3| |
| |лет | |
| |————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| |- среднее профессиональное образование без| 3990 - 4125 |
| |предъявления требований к стажу работы | |
|—————|————————————————————————————————————————————————|——————————————|
ПРИЛОЖЕНИЕ № 3
к Положению о системе оплаты труда
работников государственных учреждений
спортивной
направленности Сахалинской области,
утвержденному постановлением
администрации Сахалинской области
от 31 июля 2009 г. № 296-па
(В редакции Постановления Правительства Сахалинской области
от 22.02.2012 № 95)
ОКЛАДЫ (ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ)
учебно-вспомогательного персонала государственных учреждений спортивной направленности
Сахалинской области
|
|-------|--------------------------------------------------------------------|--------------------|
|№ пп. | Наименование должности, квалификационные требования | Оклад |
| | | (должностной |
| | | оклад), рублей |
|-------|--------------------------------------------------------------------|--------------------|
| 1. |Спортсмен-инструктор: - выполнивший| |
| |нормативные требования программы по виду спорта для присвоения| 5310 - 5835 |
| |спортивного звания мастера спорта | |
| | | |
| |--------------------------------------------------------------------|--------------------|
| |- выполнивший нормативные требования программы | |
| |по виду спорта для присвоения спортивного звания | |
| |кандидата в мастера спорта | 4575 - 4835 |
| | | |
| | | |
| |--------------------------------------------------------------------|--------------------|
| |- выполнивший нормативные требования программы | |
| |по виду спорта для присвоения спортивного | 4065 - 4270 |
| |разряда | |
| | | |
|-------|--------------------------------------------------------------------|--------------------|
ПРИЛОЖЕНИЕ № 4
к Положению о системе оплаты труда
работников государственных учреждений
спортивной направленности Сахалинской области,
утвержденному постановлением
администрации Сахалинской области
от 31 июля 2009 г. № 296-па
(В редакции Постановления Правительства Сахалинской области
от 22.02.2012 № 95)
ОКЛАДЫ (ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ)
прочих специалистов и служащих, занимающих общеотраслевые
должности в учреждениях спортивной
направленности Сахалинской области
|
|————————|——————————————————————————————————————————————————————————————————————|————————————————————|
|№ пп. | Наименование должности, квалификационные требования | Оклад (должностной |
| | | оклад), рублей |
|————————|——————————————————————————————————————————————————————————————————————|————————————————————|
| 1. |Руководители: | |
|————————|——————————————————————————————————————————————————————————————————————|————————————————————|
| 1.1. |Заведующий хозяйством: | 3460 - 3590 |
| |- среднее специальное образование и стаж работы по хозяйственному| |
| |обеспечению не менее 1 года или общее среднее образование и стаж| |
| |работы по хозяйственному обеспечению не менее 3 лет | |
|————————|——————————————————————————————————————————————————————————————————————|————————————————————|
| 1.2. |Заведующий (центральным) складом: | 3460 - 3590 |
| |- среднее специальное образование и стаж работы по учету и контролю не| |
| |менее 1 года или общее среднее образование и стаж работы по учету и| |
| |контролю не менее 3 лет | |
|————————|——————————————————————————————————————————————————————————————————————|————————————————————|
| 1.3. |Заведующий камерой хранения: | 3460 - 3590 |
| |- общее среднее образование и индивидуальное обучение не менее 1| |
| |месяца | |
|————————|——————————————————————————————————————————————————————————————————————|————————————————————|
| 1.4. |Начальник хозяйственного отдела: | 4150 - 4455 |
| |- высшее профессиональное образование и стаж работы по специальности| |
| |не менее 2 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы| |
| |по специальности не менее 5 лет | |
| | | |
|————————|——————————————————————————————————————————————————————————————————————|————————————————————|
|——————|——————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| 2. |Специалисты: | |
| | | |
|——————|——————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| 2.1. |Программист: | 6125 - 6605 |
| |- высшее профессиональное (техническое)| |
| |образование и стаж работы в должности программиста| |
| |I категории не менее 2 лет| |
| | | |
| |——————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| |- высшее профессиональное (техническое)| 5165 - 5675 |
| |образование и стаж работы в должности программиста| |
| |II категории не менее 3 лет| |
| | | |
| |——————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| |- высшее профессиональное (техническое)| 4705 - 5165 |
| |образование и стаж работы в должности программиста| |
| |III категории не менее 3 лет| |
| | | |
| |——————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| |- высшее профессиональное (техническое)| 4455 - 4705 |
| |образование и стаж работы в должности программиста| |
| |или других должностях, замещаемых специалистами| |
| |с высшим образованием, не менее 3 лет| |
| | | |
|——————|——————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| 2.2. |Экономист: | 5070 - 5570 |
| |- высшее экономическое или| |
| |инженерно-экономическое образование и стаж работы| |
| |в должности экономиста I категории не менее 2 лет| |
| | | |
| |——————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| |- высшее экономическое или инженерно-экономическое| 4370 - 4615 |
| |образование и стаж работы в должности экономиста| |
| |II категории не менее 3 лет| |
| | | |
| |——————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| |- высшее экономическое или инженерно-экономическое| 4080 - 4370 |
| |образование и стаж работы в должности экономиста| |
| |или в других должностях, замещаемых специалистами| |
| |с высшим образованием, не менее 3 лет| |
| | | |
| |——————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| |- высшее экономическое или инженерно-экономическое| 3800 - 3965 |
| |образование без предъявления требований к стажу| |
| |работы либо среднее специальное (экономическое)| |
| |образование и стаж работы в должности техника I| |
| |категории не менее 3 лет либо в других должностях,| |
| |замещаемых специалистами со средним специальным| |
| |образованием, не менее 5 лет | |
|——————|——————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| 2.3. |Бухгалтер: | 5070 - 5570 |
| |- высшее экономическое образование и стаж работы| |
| |в должности бухгалтера I категории не менее 2| |
| |лет | |
| |——————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| |- высшее экономическое образование и стаж работы в| 4370 - 4615 |
| |должности бухгалтера II категории не менее 3 лет | |
| |——————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| |- высшее экономическое образование без| 4080 - 4370 |
| |предъявления требований к стажу работы или среднее| |
| |специальное (экономическое) образование и стаж| |
| |работы в должности бухгалтера не менее 3 лет| |
| | | |
| |——————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| |- среднее специальное (экономическое) образование| 3800 - 3965 |
| |без предъявления требований к стажу работы или| |
| |специальная подготовка по установленной программе| |
| |и стаж работы по учету и контролю не менее 3 лет| |
| | | |
|——————|——————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| 2.4. |Юрисконсульт: | 5070 - 5570 |
| |- высшее юридическое образование и стаж работы в| |
| |должности юрисконсульта I категории не менее 2| |
| |лет | |
| |——————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| |- высшее юридическое образование и стаж работы в| 4370 - 4615 |
| |должности юрисконсульта II категории не менее 3| |
| |лет | |
| |——————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| |- высшее юридическое образование и стаж работы в | 4080 - 4370 |
| |должности юрисконсульта не менее 3 лет | |
| |——————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| |- высшее юридическое образование без предъявления| 3800 - 3965 |
| |требований к стажу работы или среднее специальное| |
| |(юридическое) образование и стаж работы в| |
| |должностях, замещаемых специалистами со средним| |
| |специальным образованием, не менее 5 лет| |
| | | |
|——————|——————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| 2.5. |Прочий специалист: | 4615 - 5070 |
| |- высшее профессиональное образование и стаж| |
| |работы в должности специалиста соответствующего| |
| |профиля работы не менее 5 лет| |
| | | |
| |——————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| |- высшее профессиональное образование без| 4080 - 4370 |
| |предъявления требований к стажу работы или среднее| |
| |профессиональное образование и стаж| |
| |работы в должности специалиста соответствующего| |
| |профиля не менее 3 лет | |
| |——————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| |- среднее профессиональное образование без | 3680 - 3880 |
| |предъявления требований к стажу | |
|——————|——————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| 2.6. |Механик - высшее профессиональное (техническое)| 4615 - 5570 |
| |образование и стаж работы по специальности на| |
| |инженерно-технических должностях не менее 3 лет| |
| |или среднее профессиональное (техническое)| |
| |образование и стаж работы по специальности на| |
| |инженерно-технических должностях не менее 5 лет | |
|——————|——————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| 2.7. |Специалист по кадрам: | 4070 - 4375 |
| |- высшее профессиональное образование и стаж| |
| |работы в должности специалиста по кадрам II| |
| |категории не менее 3 лет | |
| |——————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| |- высшее профессиональное образование без| 3880 - 4070 |
| |предъявления требований к стажу работы и| |
| |индивидуальное обучение не менее 3 месяцев или| |
| |среднее профессиональное образование и стаж работы| |
| |в должности специалиста по кадрам либо в других| |
| |должностях, замещаемых специалистами со средним| |
| |профессиональным образованием, не менее 3 лет| |
| | | |
| |——————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| |- среднее профессиональное образование без| 3695 - 3880 |
| |предъявления требований к стажу работы и| |
| |индивидуальное обучение не менее 3 месяцев | |
|——————|——————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| 2.8. |Техник: | 3965 - 4375 |
| |- среднее специальное образование и стаж работы| |
| |в должности техника I категории не менее 2 лет| |
| | | |
| |——————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| |- среднее специальное образование и стаж работы в| 3800 - 3965 |
| |должности техника II категории не менее 2 лет | |
| |——————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| |- среднее специальное образование и стаж работы в| 3590 - 3800 |
| |должности техника или других должностях,| |
| |замещаемых специалистами со средним образованием,| |
| |не менее 2 лет| |
| | | |
| |——————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| |- среднее специальное образование без предъявления| 3460 - 3590 |
| |требований к стажу работы| |
| | | |
|——————|——————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| 2.9. |Администратор: | 4160 - 4455 |
| |- среднее профессиональное образование и стаж | |
| |работы не менее 5 лет (при выполнении должностных | |
| |обязанностей старшего администратора) | |
| | | |
| |——————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| |- среднее профессиональное образование без| 3585 - 3955 |
| |предъявления требований к стажу (при выполнении| |
| |должностных обязанностей администратора)| |
| | | |
|——————|——————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| 3. |Технические исполнители: | |
|——————|——————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| 3.1. |Агент: | |
| |- общее среднее образование и индивидуальное| 3460 - 3590 |
| |обучение не менее 3 месяцев| |
| | | |
|——————|——————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| 3.2. |Дежурный - общее среднее образование и| 3460 - 3590 |
| |индивидуальное обучение не менее 3 месяцев | |
|——————|——————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| 3.3. |Секретарь-машинистка - общее среднее образование и| 3460 - 3590 |
| |специальная подготовка по установленной программе | |
|——————|——————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| 3.4. |Машинистка: | 3590 - 3765 |
| |- общее среднее образование, специальная| |
| |подготовка по установленной программе и стаж| |
| |работы в должности машинистки II категории не| |
| |менее 1 года | |
| |——————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| |- общее среднее образование, специальная | 3460 - 3590 |
| |подготовка по установленной программе | |
|——————|——————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| 3.5. |Комендант: | 3590 - 3765 |
| |- среднее профессиональное образование и стаж| |
| |работы в должности коменданта не менее 1 года| |
| | | |
| |——————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| |- среднее (полное) общее образование и| 3460 - 3590 |
| |индивидуальное обучение не менее 3 месяцев | |
|——————|——————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| 3.6. |Экспедитор: | |
| |- общее среднее образование и индивидуальное| 3390 - 3460 |
| |обучение не менее 1 месяца | |
|——————|——————————————————————————————————————————————————|——————————————|
ПРИЛОЖЕНИЕ № 5
к Положению о системе оплаты труда
работников государственных учреждений
спортивной направленности Сахалинской области,
утвержденному постановлением
администрации Сахалинской области
от 31 июля 2009 г. № 296-па
(В редакции Постановления Правительства Сахалинской области
от 22.02.2012 № 95)
ОКЛАДЫ (ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ)
врачебного и среднего медицинского персонала в
государственных учреждениях спортивной направленности Сахалинской области
|————|——————————————|———————————————————————————————————————————————————————|
| № | Наименование | Оклад (должностной оклад), рублей |
|пп. | профессии | |
| | |——————————————|—————————————|————————————|—————————————|
| | | Высшая | I | II | Без |
| | | категория | категория | категория | категории |
|————|——————————————|——————————————|—————————————|————————————|—————————————|
| 1. |Врач |6820 - 7540 |6330 - 7000 |5875 - 6485 |5440 – 6015 |
| | | | | | |
|————|——————————————|——————————————|—————————————|————————————|—————————————|
| 2. |Фельдшер |5440 - 6015 |4955 - 5470 |4505 - 4985 |4275 - 4725 |
| | | | | | |
|————|——————————————|——————————————|—————————————|————————————|—————————————|
| 3. |Медицинская |4955 - 5470 |4505 - 4985 |4275 - 4725 |3980 - 4395 |
| |сестра | | | | |
| | | | | | |
|————|——————————————|——————————————|—————————————|————————————|—————————————|
ПРИЛОЖЕНИЕ № 6
к Положению о системе оплаты труда
работников государственных учреждений
спортивной направленности Сахалинской области,
утвержденному постановлением
администрации Сахалинской области
от 31 июля 2009 г. № 296-па
(В редакции Постановления Правительства Сахалинской области
от 22.02.2012 № 95)
ГРУППЫ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА
руководителей и порядок отнесения к ним государственных
учреждений спортивной
направленности Сахалинской области
1. Государственные учреждения спортивной направленности Сахалинской области относятся к четырем группам по оплате труда руководителей исходя из суммы баллов, определенной по показателям, характеризующим масштаб руководства учреждением: количество обучающихся (воспитанников) и другие показатели, значительно осложняющие работу по руководству учреждением,
в соответствии с таблицей № 1 настоящего приложения.
(В редакции Постановления Правительства Сахалинской области
от 22.02.2012 № 95)
Таблица № 1
|—————————————————————————————————————————————————|———————————————————————————————————————|
| Группа по оплате труда руководителей | Сумма баллов |
|—————————————————————————————————————————————————|———————————————————————————————————————|
| I | свыше 500 |
|—————————————————————————————————————————————————|———————————————————————————————————————|
| II | до 500 |
|—————————————————————————————————————————————————|———————————————————————————————————————|
| III | до 350 |
|—————————————————————————————————————————————————|———————————————————————————————————————|
| IV | до 200 |
|—————————————————————————————————————————————————|———————————————————————————————————————|
2. Отнесение государственных учреждений спортивной направленности Сахалинской области к одной из четырех групп по оплате труда руководителей производится по сумме баллов после оценки сложности руководства учреждением по показателям в соответствии с таблицей № 2 настоящего приложения.
(В редакции Постановления Правительства Сахалинской области
от 22.02.2012 № 95)
Таблица № 2
|—————|—————————————————————————————————————|——————————————————|—————————|
|№ пп.| Показатели | Условия |Количест-|
| | | |во баллов|
|—————|—————————————————————————————————————|——————————————————|—————————|
|1. |Наличие в учреждениях: | за каждую группу | 5 |
| |- спортивно-оздоровительных групп | | |
| |—————————————————————————————————————|——————————————————|—————————|
| |- учебно-тренировочных групп| за каждого | 0,5 |
| | | обучающегося | |
| | | дополнительно | |
| |—————————————————————————————————————|——————————————————|—————————|
| |- групп спортивного совершенствования| за каждого | 2,5 |
| | | обучающегося | |
| |—————————————————————————————————————|——————————————————|—————————|
| |- групп высшего спортивного| за каждого | 4,5 |
| |мастерства | обучающегося | |
| | | дополнительно | |
|—————|—————————————————————————————————————|——————————————————|—————————|
|2. |Наличие оборудованных и используемых| за каждый вид | до 15 |
| |в образовательном процессе спортивной| | |
| |площадки, стадиона, бассейна и| | |
| |других спортивных сооружений (в| | |
| |зависимости от их состояния и степени| | |
| |использования) | | |
|—————|—————————————————————————————————————|——————————————————|—————————|
|3. |Наличие собственного оборудованного| | до 15 |
| |здравпункта, медицинского кабинета,| | |
| |столовой | | |
|—————|—————————————————————————————————————|——————————————————|—————————|
|4. |Наличие автотранспортных средств,| за каждую | до 3, |
| |строительной и другой самоходной| единицу |но всего |
| |техники на балансе образовательного| |не более |
| |учреждения | | 20 |
|—————|—————————————————————————————————————|——————————————————|—————————|
|5. |Наличие собственных котельной и| | до 20 |
| |других сооружений | | |
|—————|—————————————————————————————————————|——————————————————|—————————|
2.1. При наличии у государственных учреждений спортивной направленности Сахалинской области на балансе или на праве оперативного управления физкультурно-спортивного сооружения производится совокупная оценка объемных показателей всех элементов, входящих в состав спортсооружения. Совокупная оценка показателей определяется в баллах, учитывающих пропускную способность и режим эксплуатации, трудоемкость обслуживания и наличие зрительных мест спортсооружения.
Спортсооружения нестандартных размеров оцениваются в баллах с
применением коэффициентов, рассчитанных по соотношению фактической
площади к стандартной.
2.1.1. Плоскостные сооружения оцениваются в баллах в соответствии
с таблицей № 3 настоящего приложения.
(В редакции Постановления Правительства Сахалинской области
от 22.02.2012 № 95)
Таблица № 3
|————|——————————————|———————————————————————————————————————————————————————————|
| № |Наименование | Тип покрытия |
|пп. |спортивного | |
| |сооружения | |
| | |——————|——————|——————|———————-|—————————|———————|———————————|
| | |Грунто|Спец- |Травя-|Деревя- |Асфальто-|Искус- |Резиноби- |
| | | -вое |смесь |ное | нное | бетон |ствен- |тумное |
| | | | | | | |ная |синтетичес-|
| | | | | | | |трава |коепокрытие|
