Постановление Администрации города Южно-Сахалинска Сахалинской области от 26.02.2014 № 352-па

  



              АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ЮЖНО-САХАЛИНСКА
                           ПОСТАНОВЛЕНИЕ


от 26.02.2014 № 352-па


    О  внесении  изменений  в некоторые постановления администрации 
города Южно Сахалинска


    В  соответствии  со  ст. 16 Федерального закона от 06.10.2003 № 
131-ФЗ  «Об  общих  принципах организации местного самоуправления в 
Российской   Федерации»,  распоряжением  Правительства  Сахалинской  
области  от  23.01.2014 № 28-р «О внесении изменений в распоряжения 
Правительства Сахалинской области», ст. 37 Устава городского округа 
«Город   ЮжноСахалинск   »,  администрация  города  Южно-Сахалинска  
постановляет:

    1.  Внести  в  Положение  о  системе  оплаты  труда  работников  
муниципальных   дошкольных  образовательных  учреждений  городского  
округа  "Город  Южно-Сахалинск"  (далее  -Положение),  утвержденное  
постановлением администрации города Южно-Сахалинска от 07.02.2013 № 
141, следующие изменения:
1.1.  В  пункте  2.10.  цифры  «0,18»  заменить цифрами «0,33». 
1.2.   Пункты  4.3.  -  4.4.  изложить  в  следующей  редакции:  
    «4.3.  Молодым специалистам из числа педагогических работников, 
относящихся  к  профессиональной квалификационной группе должностей 
педагогических  работников  (далее  -педагогические  работники),  в  
целях  привлечения  и  укрепления кадрового педагогического состава 
устанавливается надбавка к должностному окладу, с учетом фактически 
отработанного  времени,  ставке  заработной  платы  с учетом объема 
фактической  педагогической  (преподавательской) нагрузки в размере 
40 процентов.
    4.3.1.  Молодыми  специалистами  являются лица в возрасте до 30 
лет,   имеющие   законченное   высшее   (среднее)  профессиональное  
образование,  работающие в Учреждениях на должностях педагогических 
работников.
    4.3.2.  Надбавка  молодым  специалистам  устанавливается  после  
окончания  образовательного  учреждения  на  период первых трех лет 
работы   со  дня  заключения  трудового  договора,  за  исключением  
случаев,   указанных   в  подпунктах  4.3.4.  и  4.3.5.  настоящего  
Положения.
    4.3.3.  Молодым  специалистам,  не  приступившим к работе в год 
окончания  образовательного  учреждения, надбавка устанавливается с 
даты  трудоустройства  в Учреждение. Началом исчисления трехлетнего 
периода  в  этом  случае  является  дата окончания образовательного 
учреждения,  за  исключением  случаев, указанных в подпункте 4.3.4. 
настоящего Положения.
    4.3.4.  Молодым  специалистам,  не  приступившим к работе в год 
окончания  образовательного  учреждения  в  связи с беременностью и 
родами,  уходом за ребенком в возрасте до полутора лет, призывом на 
военную  службу  или  направлением  на  альтернативную  гражданскую  
службу,  в  связи  с  временной нетрудоспособностью, невозможностью 
трудоустройства по полученной специальности при условии регистрации 
в  качестве  безработных  в  органах  службы  занятости  населения,  
надбавка  устанавливается  на  три  года  с  даты трудоустройства в 
Учреждение  по  окончании  указанных  событий  и  при представлении 
подтверждающих документов.
    4.3.5.    Молодым    специалистам,   совмещавшим   обучение   в   
образовательном  учреждении  с  работой, доплаты устанавливаются на 
три    года   с   даты   окончания   образовательного   учреждения.   
    4.4.  Работникам  образования,  отнесенным  к  профессиональной  
квалификационной   группе   должностей   педагогических  работников  
(приложение  №  2 к настоящему Положению), устанавливается надбавка 
за  выслугу  лет  в порядке и на условиях согласно приложению № 6 к 
настоящему        Положению       в       следующих       размерах:
       
Стаж работы                  Размеры выплаты, % 
От 1 до 3 лет                        5 
От 3 до 5 лет                        10 
От 5 до 10 лет                       15 
От 10 до 15 лет                      20 
Свыше 15 лет                         30 

    Надбавка    за   выслугу   лет   не   устанавливается   молодым   
специалистам, которым установлена надбавка в соответствии с пунктом 
4.3. настоящего Положения.».

    2.  Внести  в  Положение  о  системе  оплаты  труда  работников  
муниципальных   общеобразовательных   учреждений   и  муниципальных  
учреждений  дополнительного  образования  детей  городского  округа  
"Город    Южно-Сахалинск"    (далее    -Положение),    утвержденное    
постановлением администрации города Южно-Сахалинска от 08.04.2013 № 
587, следующие изменения:
2.1.   Пункты  5.4.  -  5.5.  изложить  в  следующей  редакции:  
    «5.4.  Молодым  специалистам из числа педагогических работников 
относящихся  к  профессиональной квалификационной группе должностей 
педагогических  работников  (далее  –  педагогические работники), в 
целях  привлечения  и  укрепления кадрового педагогического состава 
устанавливается  надбавка к должностному окладу с учетом фактически 
отработанного  времени,  ставке  заработной  платы  с учетом объема 
фактической  педагогической  (преподавательской) нагрузки в размере 
40%.
    5.4.1.  Молодыми  специалистами  являются лица в возрасте до 30 
лет,   имеющие   законченное   высшее   (среднее)  профессиональное  
образование,  работающие  в Учреждении на должностях педагогических 
работников.
    5.4.2.  Надбавка  молодым  специалистам  устанавливается  после  
окончания  образовательного  учреждения  на  период первых трех лет 
работы   со  дня  заключения  трудового  договора,  за  исключением  
случаев,   указанных   в  подпунктах  5.4.4.  и  5.4.5.  настоящего  
Положения.
    5.4.3.  Молодым  специалистам,  не  приступившим к работе в год 
окончания  образовательного  учреждения, надбавка устанавливается с 
даты  трудоустройства  в Учреждение. Началом исчисления трехлетнего 
периода  в  этом  случае  является  дата окончания образовательного 
учреждения,  за  исключением  случаев, указанных в подпункте 5.4.4. 
настоящего Положения.
    5.4.4.  Молодым  специалистам,  не  приступившим к работе в год 
окончания  образовательного  учреждения  в  связи с беременностью и 
родами,  уходом за ребенком в возрасте до полутора лет, призывом на 
военную  службу  или  направлением  на  альтернативную  гражданскую  
службу,  в  связи  с  временной нетрудоспособностью, невозможностью 
трудоустройства по полученной специальности при условии регистрации 
в  качестве  безработных  в  органах  службы  занятости  населения,  
надбавка  устанавливается  на  три  года  с  даты трудоустройства в 
Учреждение  по  окончании  указанных  событий  и  при представлении 
подтверждающих документов.
    5.4.5.    Молодым    специалистам,   совмещавшим   обучение   в   
образовательном  учреждении  с  работой, доплаты устанавливаются на 
три    года   с   даты   окончания   образовательного   учреждения.   
    5.5.  Работникам  образования,  отнесенным  к  профессиональной  
квалификационной   группе   должностей   педагогических  работников  
(приложение   №   1   к   настоящему   Положению),  за  исключением  
педагогических работников дошкольных групп и групп кратковременного 
пребывания    при    муниципальных   образовательных   учреждениях,   
общеобразовательных  школах-интернатах, устанавливается надбавка за 
выслугу  лет  в  порядке  и  на  условиях согласно приложению № 8 к 
настоящему        Положению       в       следующих       размерах:
       
Стаж работы                      Размеры выплаты, % 
От 3 до 5 лет                          5 
От 5 до 10 лет                         8 
От 10 до 15 лет                        10 
Свыше 15 лет                           15 

    Педагогическим    работникам    дошкольных    групп   и   групп   
кратковременного   пребывания   при  муниципальных  образовательных  
учреждениях,  общеобразовательных  школах-интернатах, относящимся к 
профессиональной  квалификационной группе должностей педагогических 
работников,  надбавка за выслугу лет устанавливается в порядке и на 
условиях согласно приложению № 8 к настоящему Положению в размерах, 
предусмотренных   нормативными   правовыми   актами  муниципального  
образования     для     педагогических    работников,    дошкольных    
образовательных учреждений.
    Надбавка    за   выслугу   лет   не   устанавливается   молодым   
специалистам, которым установлена надбавка в соответствии с пунктом 
5.4. настоящего Положения.».
    2.2.  В  пункте  1  приложения  №  6  заменить слово «Учителям» 
словами  «Педагогическим  работникам»,  цифры  «20»  цифрами  «31».  
    3.   Настоящее   постановление  вступает  в  силу  со  дня  его  
официального  опубликования  и  распространяется на правоотношения, 
возникшие с 01.01.2014.
    4.    Настоящее    постановление    опубликовать    в    газете    
"Южно-Сахалинск   сегодня"   и   разместить  на  официальном  сайте  
администрации города Южно-Сахалинска.
    5.   Контроль  исполнения  постановления  администрации  города  
возложить     на     вице-мэра     по     социальному     развитию.

     
Исполняющий обязанности мэра города                   С.А.Надсадин