Расширенный поиск
Постановление Мэра г. Магадана от 12.02.2004 № 203МЭР ГОРОДА МАГАДАНА ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 12 февраля 2004 г. N 203 О ПЕРЕИМЕНОВАНИИ КОМИТЕТА ПО ДЕЛАМ МОЛОДЕЖИ МЭРИИ ГОРОДА МАГАДАНА В УПРАВЛЕНИЕ ПО ДЕЛАМ МОЛОДЕЖИ МЭРИИ ГОРОДА МАГАДАНА В целях упорядочения организационных форм органов городского управления и штатной численности муниципальных служащих, на основании протокола заседания рабочей комиссии N 1 от 16.12.2003, ПОСТАНОВЛЯЮ: 1. Переименовать комитет по делам молодежи мэрии города Магадана в управление по делам молодежи мэрии города Магадана. 2. Утвердить Положение об управлении по делам молодежи мэрии города Магадана согласно приложению N 1 к данному Постановлению. 3. Утвердить штатное расписание управления по делам молодежи мэрии города Магадана согласно приложению N 2 к данному Постановлению. 4. Постановление N 2168 от 05.09.2001 "Об утверждении положения о комитете по делам молодежи мэрии города Магадана" признать утратившим юридическую силу. 5. Настоящее Постановление вступает в силу с момента его подписания. 6. Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на заместителя мэра города Магадана Ю.М. Казетова. Мэр города Магадана Н.Б.КАРПЕНКО Приложение N 1 к Постановлению мэра города Магадана от 12.02.2004 N 203 ПОЛОЖЕНИЕ ОБ УПРАВЛЕНИИ ПО ДЕЛАМ, МОЛОДЕЖИ МЭРИИ ГОРОДА МАГАДАНА 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1. 1. Настоящее положение разработано в соответствии с Конституцией Российской Федерации, Федеральным Законом "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Законом Магаданской области "О местном самоуправлении в Магаданской области", Уставом города Магадана и Решением Магаданской городской Думы N 27-Д от 09.06.2000 "О схеме управления городом" и определяет правовые и социально-экономические основы деятельности управления по делам молодежи мэрии города Магадана, устанавливает порядок осуществления полномочий, прав и обязанностей должностных лиц. 1. 2. Управление по делам молодежи мэрии города Магадана (в дальнейшем УДМ) является подразделением мэрии, обеспечивающим в пределах своей компетенции проведение единой государственной и городской молодежной политики, в пределах своей компетенции несет ответственность за практическое осуществление указанной политики в городе Магадане. 1. 3. Общее руководство УДМ осуществляет мэр города Магадана; координацию деятельности УДМ осуществляет заместитель мэра города Магадана по социальным вопросам. 1. 4. Порядок формирования, определения полномочий и организации работы УДМ определяется действующим законодательством и настоящим положением. 1. 5. УДМ осуществляет свою деятельность во взаимодействии с исполнительными органами государственной власти местного самоуправления, органами по делам молодежи Магаданской области, внебюджетными фондами, общественными организациями и иными объединениями независимо от их организационно-правовой формы. 1. 6. УДМ состоит на муниципальном бюджете и несет ответственность по своим обязательствам имеющимися в его распоряжении средствами. 1. 7. УДМ в своей деятельности руководствуется Конституцией РФ, законодательством РФ, Указами Президента РФ, Постановлениями Правительства РФ, ведомственными актами, Законами Магаданской области, Уставом города Магадана, Постановлениями и Распоряжениями мэра города Магадана, а также регламентирующими нормативными правовыми актами вышестоящих органов и настоящим положением. 1. 8. УДМ является юридическим лицом, имеет расчетные и иные счета в банках РФ, круглую печать, штампы и бланки со своим наименованием, собственную эмблему и другие реквизиты. 2. ЦЕЛЬ, ЗАДАЧИ, ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ УДМ 2. 1. Целью деятельности УДМ является разработка, проведение и решение комплексных задач единой государственной и городской молодежной политики, направленной на обеспечение создания правовых, социально-экономических и организационных условий и гарантий для гражданского становления молодежи, самореализации личности, развития молодежных объединений и инициатив, как основного потенциала развития в обществе государства в ближайшей перспективе. 2. 2. Основными задачами УДМ являются: - определение обоснованной стратегии развития молодежной политики с учетом региональных особенностей и участия в формировании основных направлений реализации данной политики; - внесение предложений об изменении и дополнении областного и городского законодательства по вопросам молодежи; - участке в координации деятельности управлений, ведомств, учреждений, общественных объединений и иных организаций в деле создания на территории муниципального образования "Город Магадан" экономических, социальных, правовых условий для духовного, физического развития, профессиональной подготовки молодежи и возможностей реализовать свои способности в учебе, труде, науке, общественной деятельности; - содействие трудоустройству и занятости молодежи, в том числе через стимулирование работодателей, использование высвобождающихся рабочих мест, частную и вторичную занятость, продолжение образования, общественные работы и т.д.; - содействие предпринимательской деятельности молодежи производительного характера путем оказания методической помощи, информационной поддержки, через систему профессиональной подготовки, а также путем создания минимальных стартовых условий, в том числе через льготное кредитование, налоговые льготы и т.д.; - участие в создании специальных служб психологической, юридической, информационной направленности, приютов, центров социальной реабилитации и т.д.; - содействие реализации и поддержка социально значимых программ в области молодежной политики общественных молодежных и подростковых организаций и объединений; - содействие международному молодежному сотрудничеству, прежде всего в сферах образования, обучения и повышения квалификации; - создание условий для строительства жилищных и социально-культурных объектов для молодежи; - содействие организации зрелищных мероприятий молодежной направленности; - содействие молодежному экологическому движению; - привлечение благотворительных средств предприятий, учреждений, общественных объединений всех форм собственности для реализации молодежных программ. 2. 3. Основное содержание деятельности УДМ по выполнению возложенных на него задач: - проводит комплексный анализ и участвует в разработке прогнозов социально-экономических условий жизни молодежи муниципального образования "Город Магадан" и разрабатывает на этой основе межведомственные программы, проекты, документы по вопросам улучшения положения молодежи, координирует реализацию этих программ; - взаимодействует с вышестоящими органами государственной власти по проблемам молодежи, комиссиями Магаданской областной Думы и Магаданской городской Думы, общественными, благотворительными организациями по проблемам молодежи, содействует их образованию в муниципальном образовании "Город Магадан"; - организует работу по поиску и апробации новых подходов в решении проблем молодежи и их реализации; - совместно с научными коллективами и органами управления разрабатывает проекты законодательных и иных нормативных актов, направленных на совершенствование молодежной политики в городе Магадане, осуществляет подготовку проектов постановления и вносит на рассмотрение мэром г. Магадана; - участвует в проведении экспертиз проектов Постановлений мэрии города Магадана с целью учета интересов молодежи; - координирует деятельность молодежных организаций города и оказывает им методическую помощь в разработке и реализации программ улучшения положения молодежи; - координирует деятельность и взаимодействует с отдельными ведомствами муниципального образования "Город Магадан", курирующих молодежную политику, оказывает им методическую, организационную и правовую помощь; - участвует в разработке городских социальных стандартов, касающихся условий жизни, труда и учебы молодежи муниципального образования "Город Магадан"; - организует, используя возможности высших и средних учебных заведений, институтов усовершенствования, подготовку, переподготовку и повышение квалификации кадров для работы в службах и учреждениях социальной помощи молодежи; - учреждает и финансирует из городского бюджета с привлечением внебюджетных средств совместно с заинтересованными государственными органами и общественными организациями различные социальные службы по оказанию помощи молодежи и подросткам города Магадана; - обеспечивает своевременное рассмотрение входящих в его компетенцию писем, предложений и заявлении граждан, ведет их прием; - использует возможности СМИ для формирования здорового образа жизни молодежи, повышения духовности и культурного уровня молодежи, а также в целях освещения своей деятельности; - УДМ поддерживает связи и организует обмен опытом с аналогичными структурами Магаданской области в других субъектах РФ, в том числе за рубежом. 3. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ УДМ 3. 1. УДМ имеет право: - проводить мероприятия по реализации молодежной политики; - привлекать управления, предприятия и ведомства к разработке и практическому разрешению проблем, связанных с задачами УДМ; - запрашивать и получать от соответствующих организаций и ведомств материалы, раскрывающие социальные, экономические и правовые условия жизнедеятельности молодежи, демографические показатели города Магадана, уровень охраны и состояния здоровья молодежи и подростков и т.д.; - осуществлять контроль за работой организаций и ведомств по проведению в жизнь государственной молодежной политики с учетом социальных, экономических, демографических и других региональных особенностей; - распоряжаться бюджетными средствами, находящимися на расчетном счете УДМ, в соответствии с целями и задачами УДМ; - вносить предложения о формировании целевых фондов, предназначенных для финансирования деятельности подведомственных УДМ предприятий и учреждений, осуществлять контроль за эффективностью использования их имущества; - организовывать научно-практические конференции и семинары по проблемам улучшения положения молодежи, принимать участие в работе конгрессов, съездов, конференций, в том числе международных, по вопросам, входящим в компетенцию УДМ; - осуществлять издательскую деятельность. 3. 2. УДМ обязано: - отчитываться своей деятельности перед мэром города Магадана в установленном порядке; - осуществлять комплексный анализ и прогнозирование тенденций развития, основных целей и приоритетных направлений молодежной политики; - оказывать методическую и информационную помощь по вопросам в пределах своей компетенции; - производить расчеты и вносить предложения по формированию бюджета УДМ; - обеспечивать учет, контроль и отчетность использования выделенных средств; - принимать меры по укреплению материально-технической базы УДМ и подведомственных учреждений в соответствии с приоритетными направлениями деятельности УДМ; - осуществлять мероприятия по охране муниципальной собственности в подведомственных организациях и учреждениях. 4. СТРУКТУРА И РУКОВОДСТВО УДМ: 4. 1. УДМ возглавляет начальник, который назначается на должность и освобождается от должности мэром города Магадана в соответствии с действующим законодательством и контрактной системой найма, действующей в мэрии города Магадана. 4. 2. Специалисты УДМ назначаются на должность и освобождаются начальником УДМ, по согласованию с заместителем, мэра города Магадана, в соответствии с действующим законодательством и контрактной системой найма действующей в мэрии города Магадана. Трудовые отношения работников УДМ и подведомственных учреждений регулируются действующим трудовым законодательством. 4. 3. Начальник УДМ представляет на утверждение мэру города Магадана структуру, штатное расписание УДМ, систему и размеры оплаты труда, систему премирования работников. 4. 4. Начальник УДМ несет персональную ответственность за выполнение возложенных на УДМ задач и осуществление им своих функций. 4. 5. К исключительной компетенции начальника УДМ относится: - общее руководство и контроль по всем направлениям деятельности УДМ в соответствии с законодательством Российской Федерации, настоящим положением и локальными актами; - руководство деятельностью УДМ на основе единоначалия, осуществление прав и обязанностей, вытекающих из настоящего положения, организация работы УДМ, подбор и расстановка кадров, соблюдение трудовой дисциплины в аппарате УДМ; - утверждение уставов организаций и учреждений, подведомственных УДМ; - организация деятельности организаций и учреждений, подведомственных УДМ, на основе применения современных методов управления, разработки перспективных планов развития по различным направлениям управленческой деятельности; - издание приказов, распоряжений и указаний, обязательных для выполнения всеми работниками УДМ и руководителями подведомственных организаций и учреждений в пределах компетенции УДМ; - обеспечение руководства разработкой программ, исследований, методик, планов, инструкций; - организация планирования, координация работы и контроль за деятельностью структурных подразделений УДМ; - заключение от имени УДМ сделок, договоров, не противоречащих действующему законодательству и настоящему положению; - распоряжение средствами, закрепленных за УДМ, открытие и закрытие расчетного, текущего и иных счетов в учреждениях банков, контроль за осуществлением финансовых операций; - издание нормативно-правовых актов по вопросам собственной компетенции; обеспечение их выполнения; - учет, сохранность и пополнение учебно-методической базы, учет и хранение документации, организация делопроизводства. 4. 6. Начальник несет ответственность: - за неисполнение или ненадлежащее исполнение без уважительных причин данного положения, должностных обязанностей, иных локальных нормативных актов, в том числе за не использование предоставляемых прав, несет дисциплинарную ответственность в порядке, определенном Трудовым Кодексом Российской Федерации; - за уровень квалификации работников, реализацию программ в соответствии с планом, соблюдение прав и свобод работников УДМ в порядке, установленном законодательством Российской Федерации; - за организацию работы по созданию необходимых условий труда и быта работников УДМ, по совершенствованию охраны труда, технической безопасности, за соблюдение правил пожарной безопасности и санитарно-гигиенических условий; - за рациональное использование бюджетных ассигнований, а также средств, поступивших из других источников. 5. ИМУЩЕСТВО И ФИНАНСОВОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ УДМ 5. 1. УДМ обладает собственным обособленным имуществом, которое составляют закрепленные за ним на праве оперативного управления основные и оборотные средства, отражаемые на его самостоятельном балансе. 5. 2. Имущество УДМ составляет: - имущество (средства, в том числе денежные), приобретенное (полученное) УДМ по основаниям, не противоречащим законодательству, в том числе закрепленное за УДМ на праве оперативного управления в установленном порядке; - денежные средства, полученные УДМ из бюджетов всех уровней в порядке бюджетного финансирования; - привлеченные средства, полученные из внебюджетных фондов и иных источников, не противоречащих законодательству, а также полученные от деятельности УДМ по представлению платных услуг. 5. 3. УДМ организует планово-финансовую работу по реализации молодежной политики в городе, финансирование мероприятий по молодежной политике в пределах средств, выделенных на эти цели. Составляет финансовые, статистические и другие отчеты и предоставляет их в соответствующие органы в установленные сроки по утвержденным формам. 5. 4. УДМ вправе по своему усмотрению использовать закрепленные за ним на праве оперативного управления имущество и средства в пределах, установленных законодательством и договором о закреплении имущества на праве оперативного управления. 5. 5. Смету расходов УДМ утверждает мэр города Магадана по представлению начальника УДМ. 5. 6. Содержание УДМ производится из средств городского бюджета согласно штатному расписанию и предельных ассигнований, выделяемых на эти цели. 5. 7. По усмотрению УДМ его средства могут расходоваться и на иные цели, направленные на обеспечение социальной, правовой и экономической помощи молодежи. 6. РЕОРГАНИЗАЦИЯ И ПРЕКРАЩЕНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ УДМ 6. 1. Реорганизация и прекращение деятельности УДМ производится постановлением мэра города Магадана. 6. 2. Процедура реорганизации и ликвидации осуществляется в соответствии с гражданским законодательством. Заместитель мэра, управляющий делами С.В.АБРАМОВ Приложение N 2 к Постановлению мэра города Магадана от 12.02.2004 N 203 ШТАТНОЕ РАСПИСАНИЕ УПРАВЛЕНИЯ ПО ДЕЛАМ МОЛОДЕЖИ МЭРИИ ГОРОДА МАГАДАНА N Наименование должности Количество единиц п/п 1 Председатель 1 2 Главный специалист 1 3 Ведущий специалист 2 Заместитель мэра, управляющий делами С.В.АБРАМОВ Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Ноябрь
|