Постановление Правительства Амурской области от 26.08.2015 № 408

".

4. В приложении 5.1:

1) абзац первый пункта 3 после слов "Российской Федерации" дополнить словами ", для создания и (или) развития либо модернизации производства товаров (работ, услуг)";

2) в пункте 8:

а) в подпункте 1:

абзац четвертый изложить в следующей редакции:

"животноводство и смешанное сельское хозяйство;";

дополнить абзацем следующего содержания:

"предоставление транспортных услуг населению транспортом общего пользования по регулярным автобусным маршрутам, за исключением городских;";

б) подпункт 9 признать утратившим силу;

3) пункт 11 изложить в следующей редакции:

"11. Главный распорядитель:

1) регистрирует конкурсную заявку в порядке очередности в журнале регистрации в день ее поступления;

2) в течение 5 рабочих дней со дня регистрации конкурсной заявки направляет межведомственный запрос в территориальные органы:

Федеральной налоговой службы - о представлении выписки из Единого государственного реестра юридических лиц (индивидуальных предпринимателей), а также сведений о задолженности по уплате налогов, сборов, пеней и штрафов в отношении субъекта предпринимательства, представившего конкурсную заявку;

Фонда социального страхования - о представлении сведений о задолженности по уплате сборов, пеней и штрафов в отношении субъекта предпринимательства, представившего конкурсную заявку;

Пенсионного фонда Российской Федерации - о представлении сведений о задолженности по уплате сборов, пеней и штрафов в отношении субъекта предпринимательства, представившего конкурсную заявку;

3) в течение 10 рабочих дней со дня окончания приема конкурсных заявок осуществляет проверку конкурсных заявок, а также сведений, содержащихся в Едином федеральном реестре сведений о банкротстве, сведений, поступивших по межведомственному запросу, и принимает решение о допуске субъекта предпринимательства к отбору либо об отказе в допуске субъекта предпринимательства к отбору.

Решения главного распорядителя, предусмотренные настоящим Порядком, принимаются в форме приказа.";

4) в пункте 15 слова "3 рабочих" заменить словами "5 рабочих";

5) в абзаце первом пункта 17 слова "5 рабочих" заменить словами "7 рабочих";

6) в пункте 19 слова "5 рабочих дней" заменить словами "60 дней";

7) в пункте 24 слова "10-дневный" заменить словами "30-дневный";

8) приложение № 2 к Порядку изложить в новой редакции согласно приложению № 1 к настоящим изменениям.

5. В приложении № 5-3:

1) абзац третий подпункта 1 пункта 8 изложить в следующей редакции:

"животноводство и смешанное сельское хозяйство;";

2) пункт 11 изложить в следующей редакции:

"11. Главный распорядитель:

1) регистрирует конкурсную заявку в порядке очередности в журнале регистрации в день ее поступления;

2) в течение 5 рабочих дней со дня регистрации конкурсной заявки направляет межведомственный запрос в территориальные органы:

Федеральной налоговой службы - о представлении выписки из Единого государственного реестра юридических лиц (индивидуальных предпринимателей), а также сведений о задолженности по уплате налогов, сборов, пеней и штрафов в отношении субъекта предпринимательства, представившего конкурсную заявку;

Фонда социального страхования - о представлении сведений о задолженности по уплате сборов, пеней и штрафов в отношении субъекта предпринимательства, представившего конкурсную заявку;

Пенсионного фонда Российской Федерации - о представлении сведений о задолженности по уплате сборов, пеней и штрафов в отношении субъекта предпринимательства, представившего конкурсную заявку;

3) в течение 10 рабочих дней со дня окончания приема конкурсных заявок осуществляет проверку конкурсных заявок, а также сведений, содержащихся в Едином федеральном реестре сведений о банкротстве, сведений, поступивших по межведомственному запросу, и принимает решение о допуске субъекта предпринимательства к отбору либо об отказе в допуске субъекта предпринимательства к отбору.

Решения главного распорядителя, предусмотренные настоящим Порядком, принимаются в форме приказа.";

3) в пункте 15 слова "3 рабочих" заменить словами "5 рабочих";

4) в абзаце первом пункта 17 слова "5 рабочих" заменить словами "7 рабочих";

5) в пункте 19 слова "5 рабочих дней" заменить словами "60 дней";

6) в пункте 24 слова "10-дневный" заменить словами "30-дневный";

7) приложение № 2 к Порядку изложить в новой редакции согласно приложению № 2 к настоящим изменениям.

6. Подпункт 9 пункта 5 приложения № 5-7 изложить в следующей редакции:

"9) наличие у главного бухгалтера Гарантийного фонда высшего экономического или специализированного образования и трудового стажа работы главным бухгалтером не менее пяти лет;".

7. В приложении № 6:

1) в пункте 3:

а) в абзаце первом подпункта 1 после слов "лизинга оборудования" дополнить словами ", включая затраты на монтаж оборудования,";

б) в абзаце седьмом подпункта 2 после слов "30 лет" дополнить словом "(включительно)";

в) в абзаце втором подпункта 3 после слов "приобретение оборудования" дополнить словами ", включая затраты на монтаж оборудования,";

г) в подпункте 4:

в абзаце первом после слов "производства товаров" дополнить словами "(работ, услуг), включая затраты на монтаж оборудования,";

абзац пятый дополнить словами "(работ, услуг), включая затраты на монтаж оборудования";

2) пункт 5 изложить в следующей редакции:

"5. Размер субсидии муниципальному образованию (муниципальному району или городскому округу) определяется по следующей методике:

№i = Mi x Yi x K x B, где:

№i - размер субсидии муниципальному образованию;

Mi - объем финансирования i-й муниципальной программы за счет средств местного бюджета на соответствующий финансовый год;

Yi - уровень софинансирования i-й муниципальной программы на цели, предусмотренные пунктом 3 настоящего Порядка, за счет средств областного бюджета на соответствующий финансовый год;

Yi = 0,95 / РБОi, где:

0,95 - средний уровень софинансирования муниципальных программ на цели, предусмотренные пунктом 3 настоящего Порядка;

РБОi - уровень расчетной бюджетной обеспеченности i-го муниципального образования на соответствующий финансовый год после распределения дотаций на выравнивание бюджетной обеспеченности муниципальных образований;

K - коэффициент, равный:

3 - для муниципальных образований с численностью субъектов малого и среднего предпринимательства менее 2,0 тыс. единиц;

3,5 - для муниципальных образований с численностью субъектов малого и среднего предпринимательства от 2,0 до 5,0 тыс. единиц;

4 - для муниципальных образований с численностью субъектов малого и среднего предпринимательства свыше 5,0 тыс. единиц;

B - коэффициент, равный:

5,542 - для муниципальных районов;

1,120 - для городских округов, за исключением моногородов;

4,651 - для городских округов, отнесенных к моногородам;

4,917 - для поселков городского типа.

Для муниципальных образований, нарушивших условия софинансирования муниципальной программы в году, предшествующем году подачи заявки на получение субсидии, к расчетной сумме субсидии применяется понижающий коэффициент 0,091.

В случае если расчетная сумма субсидий меньше либо превышает размер средств областного бюджета, предусмотренных подпрограммой на соответствующий финансовый год, то №i x КБО (коэффициент бюджетной обеспеченности), который определяется по формуле:

КБО = Мо / сумма Ni, где:

Мо - размер средств областного бюджета, предусмотренных подпрограммой на соответствующий финансовый год.";

3) в пункте 7:

а) в абзаце первом слова "10 июля" заменить словами "1 сентября";

б) абзац пятый признать утратившим силу.

8. В приложении № 8:

1) дополнить пунктом 12-1 следующего содержания:

"12-1. В случае увеличения в текущем году утвержденного объема бюджетных ассигнований на предоставление субсидий осуществляется дополнительное распределение субсидий.";

2) пункт 13 изложить в следующей редакции:

"13. Перераспределение (дополнительное распределение) субсидий осуществляется в соответствии с настоящим Порядком путем внесения изменений в постановление о распределении субсидий. При этом срок подачи бюджетных заявок на предоставление субсидии устанавливается в течение 20 календарных дней со дня получения муниципальным образованием уведомления о предстоящем дополнительном распределении (перераспределении).

Главный распорядитель обязан уведомить о предстоящем дополнительном распределении (перераспределении) муниципальные образования.".

Приложение № 1

к изменениям

КРИТЕРИИ ОТБОРА

№	Наименования критерия	Балльная оценка
К1	Показатель уровня средней заработной платы
	Уровень средней заработной платы выше величины прожиточного минимума для трудоспособного населения Амурской области за отчетный период свыше 2 раз	20
	Уровень средней заработной платы выше величины прожиточного минимума для трудоспособного населения Амурской области за отчетный период свыше 1,5 (до 2 включительно) раза	15
	Уровень средней заработной платы выше величины прожиточного минимума для трудоспособного населения Амурской области за отчетный период от 1 до 1,5 (включительно) раза	10
К2	Среднесписочная численность работников за предшествующий календарный год
	От 11 человек и выше	20
	От 6 до 10 человек (включительно)	15
	От 1 до 5 человек (включительно)	10
К3	Создание новых рабочих мест в период реализации технико-экономического обоснования	За каждое созданное рабочее место - 1 балл, но не более 20
К4	Поступление налоговых платежей в предшествующем календарном году
	В сумме, превышающей 1000 тыс. рублей	30
	В сумме, превышающей 700 тыс. рублей (до 1000 тыс. рублей включительно)	20
	В сумме, превышающей 500 тыс. рублей (до 700 тыс. рублей включительно)	15
	В сумме до 500 тыс. рублей (включительно)	10
К5	Наличие рабочих мест для инвалидов
	Свыше 5 рабочих мест	10
	От 2 до 5 рабочих мест (включительно)	7
	От 1 до 2 рабочих мест (включительно)	5
	Не предусмотрено рабочих мест	0

Приложение № 2

к изменениям

КРИТЕРИИ ОТБОРА

№	Наименования критерия	Балльная оценка
К1	Показатель уровня средней заработной платы
	Уровень средней заработной платы выше величины прожиточного минимума для трудоспособного населения Амурской области за отчетный период свыше 2 раз	20
	Уровень средней заработной платы выше величины прожиточного минимума для трудоспособного населения Амурской области за отчетный период свыше 1,5 (до 2 включительно) раза	15
	Уровень средней заработной платы выше величины прожиточного минимума для трудоспособного населения Амурской области за отчетный период от 1 до 1,5 (включительно) раза	10
К2	Среднесписочная численность работников за предшествующий календарный год
	От 11 человек и выше	20
	От 6 до 10 человек (включительно)	15
	От 1 до 5 человек (включительно)	10
К3	Создание новых рабочих мест в период реализации технико-экономического обоснования	За каждое созданное рабочее место - 1 балл, но не более 20
К4	Поступление налоговых платежей в предшествующем календарном году
	В сумме, превышающей 1000 тыс. рублей	30
	В сумме, превышающей 700 тыс. рублей (до 1000 тыс. рублей включительно)	20
	В сумме, превышающей 500 тыс. рублей (до 700 тыс. рублей включительно)	15
	В сумме до 500 тыс. рублей (включительно)	10
К5	Наличие рабочих мест для инвалидов
	Свыше 5 рабочих мест	10
	От 2 до 5 рабочих мест (включительно)	7
	От 1 до 2 рабочих мест (включительно)	5
	Не предусмотрено рабочих мест	0