Распоряжение Администрации г. Хабаровска от 10.05.2012 № 133-р

 


                   АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ХАБАРОВСКА                    

                             РАСПОРЯЖЕНИЕ                             

                               N 133-р                                

10 мая 2012 г.                                            г. Хабаровск

       О внесении изменений в распоряжение администрации города       
      Хабаровска от 21.10.2010 N 434-р "О комиссии по соблюдению      
       требований к служебному поведению муниципальных служащих       
                и урегулированию конфликта интересов"                 

     В соответствии с Федеральным законом от 21.11.2011  N  329-ФЗ  "О
внесении   изменений   в  отдельные  законодательные  акты  Российской
Федерации в связи с совершенствованием государственного  управления  в
области  противодействия коррупции", Федеральным законом от 25.12.2008
N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", Указом  Президента  Российской
Федерации  от 01.07.2010 N 821 "О комиссиях по соблюдению требований к
служебному   поведению   федеральных   государственных   служащих    и
урегулированию  конфликта  интересов",  в целях приведения Положения о
комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных
служащих   и  урегулированию  конфликта  интересов  в  соответствие  с
действующим антикоррупционным законодательством и законодательством  о
муниципальной службе:
     1. Внести в приложение N 1 к  распоряжению  администрации  города
Хабаровска  от 21.10.2010 N 434-р "О комиссии по соблюдению требований
к  служебному  поведению  муниципальных  служащих   и   урегулированию
конфликта интересов" следующие изменения:

     ИПС «Законодательство России»: примечание.
     В  официальном  тексте  документа,  видимо,  допущена   опечатка:
имеется  в  виду  подпункт 2.2.1 пункта 2.2, а не пункта 2.1 раздела 2
приложения N 1  к  распоряжению  администрации  города  Хабаровска  от
21.10.2010 N 434-р.

     1.1. Подпункт 2.2.1  пункта  2.1  раздела  2  "Задачи  и  функции
комиссии" изложить в следующей редакции:
     "2.2.1. Обращений  граждан,  замещавших  в  администрации  города
высшие и главные должности муниципальной службы, включенные в перечень
должностей муниципальной службы, в течение двух лет  после  увольнения
с  муниципальной  службы  о  даче  согласия  на  замещение на условиях
трудового договора должности в организации и (или) выполнение в данной
организации  работы  (оказание  данной  организации  услуги) в течение
месяца   стоимостью   более   ста    тысяч    рублей    на    условиях
гражданско-правового  договора  (гражданско-правовых  договоров), если
отдельные функции муниципального (административного) управления данной
организацией входили в должностные (служебные) обязанности".
     1.2. Пункт 3.5 раздела 3 "Проведение заседания  комиссии.  Состав
комиссии" изложить в следующей редакции:
     "3.5. Дата, время и  место  заседания  комиссии  по  рассмотрению
вопросов, указанных в подпунктах 2.2.1, 2.2.5, 2.2.6, 2.2.7 пункта 2.2
раздела 2 настоящего Положения, устанавливаются ее председателем, а  в
его  отсутствие  -  заместителем  председателя.  Заседание комиссии по
рассмотрению данных вопросов ведет председатель комиссии, а  в  случае
его отсутствия - заместитель председателя комиссии".
     1.3. Пункт 4.1 раздела 4 "Порядок рассмотрения вопросов и  работы
комиссии. Решения комиссии" изложить в следующей редакции:
     "4.1. Основанием для рассмотрения вопроса, указанного в подпункте
2.2.1  пункта  2.2  раздела 2 настоящего Положения, является обращение
гражданина,  замещавшего  в  администрации  города  высшую  и  главную
должность  муниципальной  службы,  включенную  в  перечень  должностей
муниципальной  службы,  о  даче  согласия  на  замещение  на  условиях
трудового  договора  должности  в  организации и (или) на выполнение в
данной организации  работы  (оказание  данной  организации  услуги)  в
течение   месяца   стоимостью  более  ста  тысяч  рублей  на  условиях
гражданско-правового договора  (гражданско-правовых  договоров),  если
отдельные функции муниципального (административного) управления данной
организацией  входили  в  его  должностные  (служебные)   обязанности,
содержащее следующую информацию:
     -  фамилию,  имя,  отчество  гражданина,  должность,  которую  он
замещал в администрации города;
     -  наименование  организации   и   предполагаемой   к   замещению
должности.
     По итогам рассмотрения данного вопроса комиссия принимает одно из
следующих решений:
     а) дать гражданину согласие на замещение  на  условиях  трудового
договора   должности   в  организации  и  (или)  выполнение  в  данной
организации работы (оказание  данной  организации  услуги)  в  течение
месяца    стоимостью    более    ста    тысяч   рублей   на   условиях
гражданско-правового договора  (гражданско-правовых  договоров),  если
отдельные функции муниципального (административного) управления данной
организацией входили в должностные (служебные) обязанности;
     б) отказать гражданину в даче согласия на замещение  на  условиях
трудового договора должности в организации и (или) выполнение в данной
организации работы (оказание  данной  организации  услуги)  в  течение
месяца    стоимостью    более    ста    тысяч   рублей   на   условиях
гражданско-правового договора  (гражданско-правовых  договоров),  если
отдельные функции муниципального (административного) управления данной
организацией  входили  в  должностные   (служебные)   обязанности,   и
мотивировать свой отказ.
     Комиссия обязана  рассмотреть  письменное  обращение  гражданина,
замещавшего   в   администрации  города  высшую  и  главную  должность
муниципальной службы, включенную в перечень  должностей  муниципальной
службы,  о  даче  согласия на замещение на условиях трудового договора
должности в организации и (или) на  выполнение  в  данной  организации
работ    (оказание    данной    организации    услуг)    на   условиях
гражданско-правового договора в течение семи дней со  дня  поступления
указанного   обращения  и  о  принятом  решении  направить  гражданину
письменное уведомление в течение одного рабочего дня и  уведомить  его
устно в течение трех рабочих дней".
     2.   Заместителям   мэра   города,   руководителям    структурных
подразделений  администрации  города ознакомить муниципальных служащих
подведомственных структурных подразделений с  настоящим  распоряжением
под роспись в срок до 01.06.2012.
     3. Пресс-службе администрации города (Ерохин  В.А.)  опубликовать
настоящее распоряжение в газете "Хабаровские вести".
     4. Контроль за выполнением настоящего распоряжения  возложить  на
вице-мэра  города,  первого  заместителя  мэра города по экономическим
вопросам Лебеду В.Ф.

Мэр города                                                А.Н.Соколов