Расширенный поиск
Распоряжение Администрации г. Хабаровска от 16.07.2012 № 215-рАДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ХАБАРОВСКА РАСПОРЯЖЕНИЕ N 215-р 16 июля 2012 г. г. Хабаровск Об утверждении Положения о комиссии по премированию муниципальных служащих комитета по управлению Центральным округом администрации города Хабаровска за выполнение особо важных и сложных заданий (В редакции Распоряжений Администрации г. Хабаровска от 07.02.2014 г. N 53-р; от 13.03.2014 г. N 126-р; от 25.06.2014 г. N 374-р) В соответствии с Федеральным законом Российской Федерации от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом Хабаровского края от 25.07.2007 N 131 "О муниципальной службе в Хабаровском крае", решением Хабаровской городской Думы от 27.01.2009 N 729 "Об установлении денежного содержания муниципальных служащих городского округа "Город Хабаровск", на основании Устава городского округа "Город Хабаровск": 1. Утвердить Положение о комиссии по премированию муниципальных служащих комитета по управлению Центральным округом администрации города Хабаровска за выполнение особо важных и сложных заданий согласно приложению N 1 к настоящему распоряжению. 2. Утвердить состав комиссии по премированию муниципальных служащих комитета по управлению Центральным округом администрации города Хабаровска за выполнение особо важных и сложных заданий согласно приложению N 2 к настоящему распоряжению. 3. Настоящее распоряжение вступает в силу с 01.01.2013. 4. Контроль за выполнением настоящего распоряжения возложить на заместителя мэра, председателя комитета по управлению Центральным округом Иванова С.Н. И.о. мэра города В.Ф.Лебеда Приложение N 1 УТВЕРЖДЕНО Распоряжением администрации города Хабаровска от 16 июля 2012 г. N 215-р Положение о комиссии по премированию муниципальных служащих комитета по управлению Центральным округом администрации города Хабаровска за выполнение особо важных и сложных заданий 1. Комиссия по премированию муниципальных служащих комитета по управлению Центральным округом администрации города Хабаровска за выполнение особо важных и сложных заданий (далее - Комиссия) в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами Хабаровского края, решениями Хабаровской городской Думы, правовыми актами администрации города Хабаровска, а также настоящим Положением. 2. Целью создания Комиссии является: 2.1. Оценка выполнения матрицы показателей за отчетный период для главной, ведущей, старшей, младшей групп должностей муниципальной службы комитета по управлению Центральным округом администрации города. 2.2. Подготовка предложений мэру города по премированию за выполнение особо важных и сложных заданий муниципальных служащих комитета по управлению Центральным округом главной, ведущей, старшей, младшей групп должностей муниципальной службы. 3. Комиссия создается на неопределенный срок. 4. Комиссию возглавляет председатель комиссии, а в его отсутствие - заместитель председателя комиссии. 5. Решения Комиссии принимаются простым большинством голосов присутствующих на заседании членов Комиссии. При равенстве числа голосов голос председательствующего на заседании Комиссии является решающим. 6. Заседание Комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей от общего числа членов Комиссии. 7. Заседание Комиссии проводится 1 раз в месяц. 8. Комиссия рассматривает: 8.1. Матрицы показателей, поступившие от муниципальных служащих главной, ведущей, старшей, младшей групп должностей муниципальной службы комитета по управлению Центральным округом администрации города. 8.2. Информацию об исполнении поручений, распорядительных документов, о выполнении утвержденных заданий, планов, мероприятий, поступившую от субъектов контроля. 9. Комиссия готовит предложения мэру города по премированию за выполнение особо важных и сложных заданий муниципальных служащих администрации города главной, ведущей, старшей, младшей групп должностей муниципальной службы комитета по управлению Центральным округом администрации города. 10. Протоколы Комиссии оформляются секретарем Комиссии и подписываются председателем и секретарем Комиссии до 05-го числа месяца, следующего за отчетным. 11. Комиссия для выполнения возложенных на нее задач имеет право запрашивать в соответствующих структурных подразделениях комитета по управлению Центральным округом информацию, необходимую для выработки рекомендаций по премированию за выполнение особо важных и сложных заданий муниципальных служащих главной, ведущей, старшей, младшей групп должностей муниципальной службы комитета по управлению Центральным округом администрации города. Приложение N 2 УТВЕРЖДЕН Распоряжением администрации города Хабаровска от 16 июля 2012 г. N 215-р (В редакции Распоряжений Администрации г. Хабаровска от 07.02.2014 г. N 53-р; от 13.03.2014 г. N 126-р; от 25.06.2014 г. N 374-р) Состав комиссии по премированию муниципальных служащих комитета по управлению Центральным округом администрации города Хабаровска за выполнение особо важных и сложных заданий 1. Иванов Сергей - заместитель мэра, председатель комитета по Николаевич управлению округом - председатель комиссии 2. Власенко Александр - заместитель председателя комитета по Александрович жилищно-коммунальному хозяйству - заместитель председателя комиссии 3. Козырева Виктория - главный специалист общего отдела - секретарь Валентиновна комиссии Члены комиссии: 4. Костенко Владимир - заместитель председателя комитета по социальным Ильич вопросам 5. Круковская Полина - консультант сектора по работе в комитетах по управлению Викторовна округами отдела судебной практики и исполнительного производства юридического управления (В редакции Распоряжения Администрации г. Хабаровска от 13.03.2014 г. N 126-р) 6. Касаткина Елена - заведующий сектором бухгалтерского учета и Александровна отчетности 7. Костенко Владимир - начальник отдела по организационно-методической Ильич работе 8.Пуганова Галина - помощник председателя комитета Анатольевна по управлению округом (В редакции Распоряжения Администрации г. Хабаровска от 07.02.2014 г. N 53-р) 9. Загурская Юлия - начальник отдела по организационно-методической Игоревна работе (В редакции Распоряжения Администрации г. Хабаровска от 25.06.2014 г. N 374-р) Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Ноябрь
|