Расширенный поиск
Постановление Правительства Хабаровского края от 13.02.2012 № 23-прПРАВИТЕЛЬСТВО ХАБАРОВСКОГО КРАЯ ПОСТАНОВЛЕНИЕ N 23-пр 13 февраля 2012 г. г.Хабаровск О единовременных компенсационных выплатах медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2011 - 2012 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельские населенные пункты В целях реализации на территории Хабаровского края части 12.2 статьи 51 Федерального закона от 29 ноября 2010 г. N 326-ФЗ "Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации", предусматривающей предоставление за счет средств Федерального фонда обязательного медицинского страхования единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2011 - 2012 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт или переехавшим на работу в сельский населенный пункт из другого населенного пункта (далее также - медицинский работник), Правительство края постановляет: 1. Определить министерство здравоохранения Хабаровского края органом исполнительной власти Хабаровского края, осуществляющим заключение договора на получение единовременной компенсационной выплаты медицинским работником в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2011 - 2012 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт или переехавшим на работу в сельский населенный пункт из другого населенного пункта. 2. Утвердить прилагаемые: Порядок заключения договора на получение единовременной компенсационной выплаты между министерством здравоохранения Хабаровского края и медицинским работником в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2011 - 2012 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт или переехавшим на работу в сельский населенный пункт из другого населенного пункта; форму Типового договора на получение единовременной компенсационной выплаты медицинским работником в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2011 - 2012 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт или переехавшим на работу в сельский населенный пункт из другого населенного пункта (далее - договор). 3. Министерству здравоохранения края (Витько А.В.) обеспечить: 3.1. Предоставление единовременной компенсационной выплаты в пределах средств, поступивших из бюджета Хабаровского краевого фонда обязательного медицинского страхования за счет иных межбюджетных трансфертов из бюджета Федерального фонда обязательного медицинского страхования. 3.2. Заключение договоров с медицинскими работниками. 3.3. Совместно с Хабаровским краевым фондом обязательного медицинского страхования (Марычев А.Л.): 3.3.1. Взаимодействие по вопросам финансирования единовременной компенсационной выплаты медицинским работникам в рамках реализации части 12.2 статьи 51 Федерального закона от 29 ноября 2010 г. N 326-ФЗ "Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации". 3.3.2. Предоставление в срок до 15-го числа месяца, предшествующего месяцу, в котором осуществляются единовременные компенсационные выплаты медицинским работникам, заявок на получение иных межбюджетных трансфертов по форме, установленной Федеральным фондом обязательного медицинского страхования. 4. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя Председателя Правительства края по вопросам социальной инфраструктуры Оноприенко Ю.И. Губернатор, Председатель Правительства края В.И.Шпорт УТВЕРЖДЕН Постановлением Правительства Хабаровского края от 13 февраля 2012 г. N 23-пр Порядок заключения договора на получение единовременной компенсационной выплаты между министерством здравоохранения Хабаровского края и медицинским работником в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2011 - 2012 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельских населенный пункт или переехавшим на работу в сельский населенный пункт из другого населенного пункта 1. Настоящий Порядок разработан в целях реализации части 12.2 статьи 51 Федерального закона от 29 ноября 2010 г. N 326-ФЗ "Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации", предусматривающей предоставление за счет средств Федерального фонда обязательного медицинского страхования единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2011 - 2012 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт или переехавшим на работу в сельский населенный пункт из другого населенного пункта (далее также - медицинский работник). 2. Настоящий Порядок определяет процедуру заключения договора на получение единовременной компенсационной выплаты медицинским работником в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2011 - 2012 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт или переехавшим на работу в сельский населенный пункт из другого населенного пункта (далее - Договор). Договор заключается между министерством здравоохранения Хабаровского края (далее - министерство) и медицинским работником, заключившим трудовой договор с краевым государственным или муниципальным учреждением здравоохранения (далее - работодатель) в период с 01 января 2011 г. по 31 декабря 2012 г. 3. Сельскими населенными пунктами в соответствии с Законом Хабаровского края от 28 марта 2007 г. N 109 "Об административно-территориальном устройстве Хабаровского края" являются населенные пункты (село, поселок и иные населенные пункты), не отнесенные к городским населенным пунктам и предусмотренные постановлением Правительства Хабаровского края от 18 июля 2007 г. N 143-пр "Об утверждении Реестра административно-территориальных и территориальных единиц Хабаровского края". 4. Заключение Договора между министерством и медицинским работником является обязательным условием для осуществления единовременных компенсационных выплат в размере 1 млн. (один миллион) рублей на одного медицинского работника. 5. Основным условием для заключения Договора является заключение трудового договора между работодателем и медицинским работником. 6. Для заключения Договора работодатель представляет в министерство копию трудового договора, заключенного между работодателем и медицинским работником, копию паспорта медицинского работника, копию индивидуального номера налогоплательщика (заверенные в установленном порядке) и заявление медицинского работника на получение единовременной компенсационной выплаты. 7. Министерство в письменном виде информирует медицинского работника о дате заключения Договора за 10 дней до его подписания. В случае отказа в заключении Договора медицинский работник информируется о причинах отказа в течение 10 дней со дня принятия соответствующего решения. 8. Медицинский работник в день подписания Договора представляет в министерство реквизиты банковского счета для перечисления единовременной компенсационной выплаты. 9. Перечисление единовременной компенсационной выплаты производится безналичным расчетом на банковский счет медицинского работника по представленным медицинским работником банковским реквизитам в течение 30 дней со дня заключения Договора. 10. Министерство в течение пяти рабочих дней в письменной форме информирует работодателя о перечислении медицинскому работнику единовременной компенсационной выплаты. 11. Лица, участвующие в передаче персональных данных медицинского работника в информационных системах министерства и Хабаровского краевого фонда обязательного медицинского страхования, несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации. УТВЕРЖДЕН Постановлением Правительства Хабаровского края от 13 февраля 2012 г. N 23-пр Форма ТИПОВОЙ ДОГОВОР N _______ на получение единовременной компенсационной выплаты медицинским работником в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2011 - 2012 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт или переехавшим на работу в сельский населенный пункт из другого населенного пункта г. Хабаровск "____" ___________20___ г. Министерство здравоохранения Хабаровского края в лице министра здравоохранения Хабаровского края Витько Александра Валентиновича, действующего на основании Положения о министерстве здравоохранения Хабаровского края, утвержденного постановлением Правительства Хабаровского края от 26 июля 2007 г. N 149-пр, именуемое в дальнейшем Министерство, с одной стороны, и __________________________________________________________________________ (указать фамилию, имя, отчество работника, __________________________________________________________________________, заключившего трудовой договор с учреждением здравоохранения) прибывший в ______________ году после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт или переехавший на работу в сельский населенный пункт из другого населенного пункта (нужное подчеркнуть), именуемый в дальнейшем Медицинский работник, с другой стороны, в соответствии с постановлением Правительства Хабаровского края от 13 февраля 2012 г. N 23-пр "О единовременных компенсационных выплатах медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2011 - 2012 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельские населенные пункты" заключили настоящий Договор о нижеследующем. 1. ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА Предметом настоящего Договора является предоставление единовременной компенсационной выплаты в размере 1 млн. (один миллион) рублей Медицинскому работнику ___________________________________________________, (указать фамилию, имя, отчество работника) заключившему ___________________________________________ трудовой договор с (указать дату и номер трудового договора) ___________________________________________________________________________ (указать наименование учреждения здравоохранения) ___________________________________________________________________________ по должности_______________________________________________________________ (указать наименование должности) ___________________________________________________________________________ и принявшему на себя обязательство отработать в данном учреждении здравоохранения не менее пяти лет с даты начала работы по трудовому договору. 2. ОБЯЗАТЕЛЬСТВА СТОРОН 2.1. Министерство обязуется предоставить за счет иных межбюджетных трансфертов Федерального фонда обязательного медицинского страхования 1 млн. (один миллион) рублей Медицинскому работнику в течение 30 дней со дня заключения настоящего Договора. 2.2. Медицинский работник обязуется: 2.2.1. Отработать не менее пяти лет по основному месту работы на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, в соответствии с трудовым договором, заключенным Медицинским работником с учреждением здравоохранения, указанным в разделе 1 настоящего Договора. Исчисление пятилетнего срока работы Медицинского работника в учреждении здравоохранения начинается с даты начала работы в учреждении здравоохранения по трудовому договору. 2.2.2. Информировать Министерство за два месяца о своем намерении прекратить трудовые отношения с учреждением здравоохранения до истечения пятилетнего срока с даты начала работы в учреждении здравоохранения по трудовому договору, указанному в разделе 1 настоящего Договора. 2.2.3. В случае прекращения трудового договора с учреждением здравоохранения, указанным в разделе 1 настоящего Договора, до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77, пунктами 1, 2, 4 части первой статьи 81, пунктами 1, 2, 5 - 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации) возвратить в бюджет края в течение 30 дней с даты прекращения трудового договора часть единовременной компенсационной выплаты, рассчитанной с даты прекращения трудового договора пропорционально неотработанному Медицинским работником периоду. 2.3. В случае отказа Медицинского работника добровольно возвратить в бюджет края часть единовременной компенсационной выплаты, рассчитанной с даты прекращения трудового договора пропорционально неотработанному Медицинским работником периоду, указанная сумма взыскивается в принудительном порядке, установленном законодательством Российской Федерации. 2.4. Подписывая настоящий Договор, Медицинский работник дает свое согласие на обработку его персональных данных в информационных системах Министерства и Хабаровского краевого фонда обязательного медицинского страхования. 3. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН В случае нарушения Медицинским работником срока возврата части единовременной компенсационной выплаты, рассчитанной с даты прекращения трудового договора пропорционально неотработанному Медицинским работником периоду, установленного пунктом 2.2.3 настоящего Договора, Медицинский работник уплачивает за каждый день просрочки неустойку в размере одной трехсотой действующей на день уплаты неустойки ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от подлежащей возврату суммы. 4. СРОК ДЕЙСТВИЯ ДОГОВОРА Настоящий Договор вступает в силу с момента его подписания и действует до момента исполнения всех обязательств сторонами. 5. ПРОЧИЕ УСЛОВИЯ 5.1. Настоящий Договор составлен в двух экземплярах, по одному экземпляру для каждой из сторон, имеющих одинаковую юридическую силу. 5.2. Все разногласия, споры, возникающие между сторонами настоящего Договора, стороны обязуются решать путем переговоров, а в случае недостижения соглашения - в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. 6. АДРЕСА И ПОДПИСИ СТОРОН 6.1. Министерство: Министерство здравоохранения Хабаровского края: 680002, г. Хабаровск, ул. Фрунзе, 72, тел.: 32-66-29, факс: 32-86-16. УФК по Хабаровскому краю (Министерство здравоохранения Хабаровского края л/с _________________) ГРКЦ ГУ Банка России по Хабаровскому краю, г. Хабаровск. Р/с: ___________, БИК: ______________, ИНН: ______________. Министр здравоохранения Хабаровского края А.В.Витько МП "_____" _____________ 20___ г. 6.2. Медицинский работник ___________________________________________________________________________ (фамилия, имя, отчество) Я внимательно изучил(а) настоящий Договор, согласен(на) с его содержанием и обязуюсь исполнять все условия настоящего Договора. _____________ (_______________________) "____" _________________ 20___г. (подпись) (И.О.Фамилия) (дата подписания Договора) Дата рождения "_____" ___________________ ___________ г. Паспорт: серия ___________ N ______________ выдан _____________________ ___________________________________________________________________________ (кем и когда выдан) Регистрация по паспорту_______________________________________________ __________________________________________________________________________. Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Декабрь
|