Постановление Губернатора Владимирской области от 05.02.2013 № 99

 

                  АДМИНИСТРАЦИЯ ВЛАДИМИРСКОЙ ОБЛАСТИ

                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ

                             ГУБЕРНАТОРА

     05.02.2013                                        N 99

                                      Утратилo силу - Постановление
                                    Губернатора Владимирской области
                                         от 17.02.2014 г. N 121

О мерах по  поэтапному  повышению
заработной    платы    работников
государственных        учреждений
социального          обслуживания
Владимирской области


     Во  исполнение  Указов  Президента  Российской    Федерации    от
07.05.2012  N  597  "О  мероприятиях  по  реализации   государственной
социальной политики", от 28.12.2012  N  1688  "О  некоторых  мерах  по
реализации государственной  политики  в  сфере  защиты  детей-сирот  и
детей, оставшихся без попечения родителей" и в соответствии с  Законом
Владимирской области от 26.12.2012 N 158-ОЗ "Об областном  бюджете  на
2013 год и на плановый период 2014 и 2015 годов"

                        П О С Т А Н О В Л Я Ю:

     1.  Департаменту  социальной  защиты   населения    администрации
области:
     1.1. Принять меры для реализации ведомственной целевой  программы
"Совершенствование системы  оплаты  труда  работников  государственных
учреждений социального обслуживания Владимирской  области",  обеспечив
поэтапное повышение к 2018 году средней  заработной  платы  социальных
работников,    младшего    медицинского    персонала       (персонала,
обеспечивающего  условия  для  предоставления   медицинских    услуг),
среднего  медицинского  (фармацевтического)   персонала    (персонала,
обеспечивающего  условия  для  предоставления   медицинских    услуг),
педагогических работников, оказывающих социальные услуги детям-сиротам
и  детям,  оставшимся  без  попечения    родителей,    государственных
учреждений социального  обслуживания  Владимирской  области  (далее  -
учреждений социального обслуживания) - до  100  процентов  от  средней
заработной  платы  в  области,  согласно  приложению   к    настоящему
постановлению.
     1.2. Изыскать возможность повышения заработной платы  работникам,
занятым в  учреждениях  социального  обслуживания  на  прочих  штатных
должностях, не указанных в подпункте 1.1. настоящего постановления.
     1.3. Разработать и  утвердить  по  согласованию  с  Министерством
труда и социального развития Российской Федерации в срок до 15.02.2013
план мероприятий  ("дорожную  карту")  по  повышению  эффективности  и
качества услуг в сфере социального обслуживания населения,  включающий
показатели по финансированию  соответствующих  мероприятий,  с  учетом
специфики отрасли по возможному привлечению  на  повышение  заработной
платы  средств,  получаемых  за  счет   реорганизации    неэффективных
учреждений, средств от приносящей доход деятельности.
     1.4. Установить, что бюджетные ассигнования,  предусмотренные  на
реализацию  мероприятий  Указа  Президента  Российской  Федерации   от
07.05.2012  N  597  "О  мероприятиях  по  реализации   государственной
социальной политики", распределяются  между  учреждениями  социального
обслуживания исходя из:
     а) данных о среднесписочной численности соответствующих категорий
работников, указанных в подпункте 1.1. настоящего постановления;
     б) данных о фактическом за 2012  год  и  прогнозном  соотношениях
заработной платы по соответствующим категориям работников, указанным в
подпункте 1.1. настоящего постановления, и средней заработной платы  в
области в 2013 году.
     1.5. Установить, что доведение бюджетных ассигнований,  указанных
в  подпункте    1.4.    настоящего    постановления,    осуществляется
поквартально:
     а)  до   государственных    казенных    учреждений    социального
обслуживания  Владимирской  области  -  путем  увеличения    бюджетных
ассигнований  и  лимитов  бюджетных  обязательств    на    обеспечение
выполнения функций учреждения в части оплаты труда работников;
     б)  до  государственных  бюджетных  и    автономных    учреждений
социального  обслуживания  Владимирской  области  -  путем  увеличения
субсидий на финансовое обеспечение выполнения государственного задания
на оказание  государственных  услуг  (выполнение  работ)  с  внесением
изменений в соглашения в установленном порядке.
     1.6.  Обеспечить  ежеквартальное  доведение  до  подведомственных
учреждений целевых показателей по соотношению средней заработной платы
по соответствующим категориям работников, указанным в  подпункте  1.1.
настоящего постановления, и средней заработной платы по области.
     1.7. Установить, что в случае невыполнения целевых показателей по
соотношению  средней  заработной  платы  по  категориям    работников,
указанным  в  подпункте  1.1.  настоящего  постановления,  и   средней
заработной  платы  по  области,  доведение  бюджетных    ассигнований,
указанных в подпункте 1.4. настоящего постановления, в соответствующем
квартале приостанавливается.
     1.8. Обеспечить в срок до 01.03.2013 в целях  соблюдения  условий
доведения и использования бюджетных  ассигнований,  лимитов  бюджетных
обязательств  и  субсидий,  указанных  в  подпункте  1.5.   настоящего
постановления:
     а) внесение изменений в  положение  об  оплате  труда  работников
учреждений  социального  обслуживания,  утвержденное    постановлением
Губернатора  Владимирской  области  от  29.08.2008  N  611,  в   части
выполнения Указов Президента Российской Федерации от 07.05.2012 N  597
и от 28.12.2012 N  1688  и  использования  дополнительных  средств  на
стимулирующие выплаты  работникам  в  соответствии  с  показателями  и
критериями эффективности их деятельности;
     б) заключение дополнительных соглашений к  трудовым  договорам  с
директорами  учреждений   социального    обслуживания,    в    которых
устанавливаются их обязанности о необходимости достижения  показателей
соотношения  средней  заработной  платы  работников    соответствующих
категорий и средней заработной платы в области.
     1.9.    Обеспечить    ежеквартальное    предоставление    отчетов
подведомственных  учреждений  социального  обслуживания  о  выполнении
мероприятий, предусмотренных подпунктом 1.5. настоящего постановления,
с дальнейшим направлением  сводного  отчета  в  департамент  финансов,
бюджетной и налоговой политики администрации области.
     1.10.  Предусматривать  необходимые   средства,    связанные    с
реализацией подпункта  1.1.  данного  постановления,  при  составлении
проекта  областного  бюджета  Владимирской  области    на    очередной
финансовый год и плановый период.
     1.11.  Направлять  на  оплату    труда    работников    средства,
высвобождаемые  при  проведении  мероприятий  по  оптимизации  штатной
численности и реструктуризации учреждений социального обслуживания.
     2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить  на
заместителя Губернатора области по социальной политике.
     3.  Настоящее  постановление  вступает  в  силу  со    дня    его
официального опубликования.


     Губернатор области          H. Виноградов


                                                            Приложение
                                                   к     постановлению
                                                   Губернатора области
                                                   от 05.02.2013 N  99


                             План-график
 повышения средней заработной платы работников учреждений социального
                             обслуживания

---------------------------------------------------------------------
|                            |Ед. |2013 |2014 |2015|2016|2017 |2018 |
|         Показатели         |изм.| год | год |год |год | год | год |
|----------------------------+----+-----+-----+----+----+-----+-----|
|Соотношение          средней| %  |67,0 |68,0 |68,5|79,0|89,5 |100,0|
|заработной платы  социальных|    |     |     |    |    |     |     |
|работников    со     средней|    |     |     |    |    |     |     |
|заработной     платой     во|    |     |     |    |    |     |     |
|Владимирской области        |    |     |     |    |    |     |     |
|----------------------------+----+-----+-----+----+----+-----+-----|
|Соотношение          средней| %  |53,52|57,63|62,3|70,5|100,0|100,0|
|заработной  платы   младшего|    |     |     |    |    |     |     |
|медицинского  персонала   со|    |     |     |    |    |     |     |
|средней заработной платой во|    |     |     |    |    |     |     |
|Владимирской области        |    |     |     |    |    |     |     |
|----------------------------+----+-----+-----+----+----+-----+-----|
|Соотношение          средней| %  |75,6 |76,2 |79,3|86,3|100,0|100,0|
|заработной  платы   среднего|    |     |     |    |    |     |     |
|медицинского  персонала   со|    |     |     |    |    |     |     |
|средней заработной платой во|    |     |     |    |    |     |     |
|Владимирской области        |    |     |     |    |    |     |     |
|----------------------------+----+-----+-----+----+----+-----+-----|
|Соотношение          средней| %  |93,0 |95,0 |97,0|98,0|99,0 |100,0|
|заработной             платы|    |     |     |    |    |     |     |
|педагогических работников со|    |     |     |    |    |     |     |
|средней заработной платой во|    |     |     |    |    |     |     |
|Владимирской области        |    |     |     |    |    |     |     |
---------------------------------------------------------------------