|
Расширенный поиск
Постановление Правительства Республики Саха (Якутия) от 28.09.2007 № 408ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ САХА (ЯКУТИЯ) П О С Т А Н О В Л Е Н И Е от 28 сентября 2007 года № 408 О Комплексном плане развития рынка труда Южной Якутии на 2007-2011 годы В целях подготовки и привлечения трудовых ресурсов республики для реализации стратегических инвестиционных проектов на территориях Алданского, Нерюнгринского и Олекминского районов, регулирования трудовой миграции и формирования благоприятных условий для развития рынка труда Южной Якутии Правительство Республики Саха (Якутия) п о с т а н о в л я е т: 1. Утвердить прилагаемый Комплексный план развития рынка труда Южной Якутии на 2007-2011 годы. 2. Министерству по делам предпринимательства, развития туризма и занятости Республики Саха (Якутия) (Песковская Ю.А.) обеспечить координацию работы ответственных исполнителей мероприятий Комплексного плана. 3. Министерству экономического развития Республики Саха (Якутия) (Стручков А.А.), Министерству промышленности Республики Саха (Якутия) (Голубенко А.В.), Министерству строительства и промышленности строительных материалов Республики Саха (Якутия) (Дереповский С.Я.), Министерству науки и профессионального образования Республики Саха (Якутия) (Пахомов А.А.), Министерству образования Республики Саха (Якутия) (Габышева Ф.В), Департаменту по прогнозированию, подготовке и расстановке кадров при Президенте Республики Саха (Якутия) (Слепцов А.П.), Министерству по молодёжной политике Республики Саха (Якутия) (Еремеев А.И.) обеспечить выполнение мероприятий и предоставление информации о ходе реализации Комплексного плана координатору в указанные сроки. 4. Рекомендовать Министерству внутренних дел по Республике Саха (Якутия) (Стахов Я.Г.), Управлению Федеральной миграционной службы РФ по Республике Саха (Якутия) предоставлять информацию о ходе реализации Комплексного плана координатору в указанные сроки. 5. Департаменту по делам печати и телерадиовещанию Республики Саха (Якутия) (Пестряков Ф.П.) обеспечить системное освещение реализации мероприятий Комплексного плана в республиканских и муниципальных средствах массовой информации. 6. Рекомендовать главам муниципальных образований «Алданский район» (Кузнецов С.А.), «Нерюнгринский район» (Старцев В.В.) и «Олекминский улус (район)» (Омуков В.В.): 6.1. Руководствоваться данным Комплексным планом. 6.2. Проводить целенаправленную работу по подготовке и привлечению местных трудовых ресурсов на предприятия, осуществляющие деятельность на территории районов. 6.3. Осуществлять контроль выполнения соглашений с участниками стратегических инвестиционных проектов. 7. Рекомендовать руководителям ОАО «Атомредметзолото», ОАО «Южно-Якутский гидроэнергетический комплекс», ЗАО «Краснодарстройтрансгаз», ОАО АК «Железные дороги Якутии», ЗАО «Инжиниринговая корпорация «Трансстрой» Якутский филиал», «Алданзолото Горнорудная компания», старательская артель «Селигдар», ОАО Холдинговая Компания «Якутуголь», ОАО Угольная компания «Нерюнгриуголь», ЗАО «Малые разрезы», ООО «Востокнефтепровод», ОАО «Республиканское ипотечное агентство» и других предприятий и организаций, ведущих хозяйственную деятельность на территории Алданского, Нерюнгринского и Олекминского районов, принять меры по выполнению мероприятий Комплексного плана. 8. Опубликовать настоящее постановление в республиканских средствах массовой информации. 9. Контроль исполнения настоящего постановления возложить на заместителя Председателя Правительства Республики Саха (Якутия) Власова А.В. Председатель Правительства Республики Саха (Якутия) Е. БОРИСОВ Утвержден постановлением Правительства Республики Саха (Якутия) от 28 сентября 2007 года № 408 Комплексный план развития рынка труда Южной Якутии на 2007-2011 годы ПАСПОРТ Комплексного плана развития рынка труда Южной Якутии на 2007-2011 годы |-----------------------------|----------------------------------------------------| | | | |Наименование документа |Комплексный план развития рынка труда Южной Якутии| | |на 2007-2011 годы | | | | |-----------------------------|----------------------------------------------------| |Дата принятия решения о |Распоряжение Правительства Республики Саха (Якутия)| |разработке Плана |от 02.07.2007 № 839-р «О рабочей группе по| | |разработке Комплексного плана развития рынка труда| | |Южной Якутии на 2007-2011 годы» | | | | |-----------------------------|----------------------------------------------------| |Государственный координатор |Министерство по делам предпринимательства, развития| | |туризма и занятости Республики Саха (Якутия) | | | | |-----------------------------|----------------------------------------------------| |Основной разработчик Плана |Комитет занятости населения при Министерстве по| | |делам предпринимательства, развития туризма и| | |занятости Республики Саха (Якутия) | | | | |-----------------------------|----------------------------------------------------| |Цель и задачи Плана |Цель Плана: | | |формирование благоприятных условий для динамичного| | |развития территориального рынка труда Южной Якутии,| | |основанного на использовании потенциала трудовых| | |ресурсов республики в реализации стратегических| | |инвестиционных проектов | |-----------------------------|----------------------------------------------------| | |Основные задачи: | | |- определение перспективной потребности в рабочих| | |кадрах предприятий на территории Южной Якутии; | | |- привлечение местных трудовых ресурсов в новые| | |производства; | | |- снижение общей безработицы в регионе; | | |- подготовка кадров по специальностям приоритетных| | |отраслей экономики с учётом перспектив развития| | |региона; | | |- проведение государственной миграционной политики,| | |оказание миграционных услуг иностранным гражданам и| | |лицам без гражданства; | | |- укрепление материально-технической базы учебных| | |заведений региона; | | |- строительство жилья для специалистов на долевой| | |основе и с применением механизма ипотечного| | |кредитования; | | |- проведение информационной работы о реализации| | |стратегических инвестиционных проектов, о наличии| | |вакансий, возможностях профессионального обучения и| | |направления на работу. | |-----------------------------|----------------------------------------------------| |Сроки реализации Плана |2007 - 2011 годы | |-----------------------------|----------------------------------------------------| |Место реализации мероприятий |Южная Якутия: административно-территориальные районы| |Плана |южной части Республики Саха (Якутия) - Алданский,| | |Нерюнгринский и Олекминский, на территории которых| | |реализуются стратегические инвестиционные проекты| | |республики. | |-----------------------------|----------------------------------------------------| |Перечень основных мероприятий|Система мероприятий включает: | | |- привлечение местных трудовых ресурсов; | | |- подготовка кадров для отраслей экономики и| | |социальной сферы Южной Якутии; | | |- регулирование трудовой миграции и защита рынка| | |труда; | | |- информационное обеспечение. | |-----------------------------|----------------------------------------------------| |Исполнители основных |Министерство экономического развития РС(Я),| |мероприятий |Министерство промышленности РС(Я), Министерство| | |транспорта, связи и информатизации РС(Я),| | |Министерство науки и профессионального образования| | |РС(Я), Министерство по делам предпринимательства,| | |развития туризма и занятости РС(Я), Комитет| | |занятости населения РС(Я), Министерство| | |строительства и промышленности строительных| | |материалов РС(Я), Министерство по молодёжной| | |политике РС(Я), Министерство образования РС(Я),| | |Министерство внутренних дел по РС(Я), Управление| | |Федеральной миграционной службы РФ по РС(Я),| | |Государственная инспекция труда в РС(Я), Департамент| | |по прогнозированию, подготовке и расстановке кадров| | |при Президенте РС(Я), Департамент по делам печати и| | |телерадиовещанию РС(Я), муниципальные образования| | |«Алданский район», «Нерюнгринский район» и| | |«Олекминский улус (район)», ОАО ХК «Якутуголь», ЗАО| | |«Малые разрезы», ЯФ Инжиниринговой корпорации| | |«Трансстрой», ОАО АК «Железные дороги Якутии», ОАО| | |ГРК «Алданзолото», ОАО «Атомредметзолото», ООО| | |Краснодарстройтрансгаз-Восток», ОАО «Республиканское| | |ипотечное агентство». | |-----------------------------|----------------------------------------------------| | Ожидаемые конечные |Реализация Плана обеспечит: | |результаты реализации Плана |- снижение уровня общей безработицы с 8 до 3 % в| | |Алданском, с 9 до 6 % в Нерюнгринском и с 9 до 8 %| | |в Олекминском районах; | | |- ежегодное трудоустройство на крупные предприятия| | |от 1080 до 1650 человек, без учета строительства| | |каскада ГЭС на реках Тимптон, Алдан и Учур и| | |освоения Эльконского урановорудного месторождения. В| | |2009 году будет трудоустроено до 3700 человек в| | |связи с началом освоения Эльконского урановорудного| | |месторождения и в 2010-2011 гг. до 4500 человек в| | |год в связи с началом строительства каскада ГЭС; | | |- целевую подготовку специалистов по рабочим| | |специальностям для эксплуатации нефтепровода| | |«Восточная Сибирь - Тихий океан»; | | |- увеличение целевых мест на подготовку по| | |специальностям угледобывающей, металлургической,| | |урановорудной, нефтегазовой промышленности,| | |энергетики и транспорта с учётом перспектив развития| | |региона; | | |- профессиональное обучение 2500 безработных граждан| | |по специальностям согласно потребностям предприятий| | |Южной Якутии; | | |- внедрение в районах схемы строительства жилья на| | |долевой основе и ипотечного жилищного кредитования. | |-----------------------------|----------------------------------------------------| СОДЕРЖАНИЕ I. Ситуация и перспективы развития рынка труда Южной Якутии 7 1. Анализ ситуации 7 2. Перспективы развития 8 3. Цели и задачи 10 II. План мероприятий по развитию рынка труда Южной Якутии 12 1. Привлечение местных трудовых ресурсов 12 2. Подготовка кадров для отраслей экономики и социальной сферы Южной Якутии 15 3. Регулирование трудовой миграции и защита регионального рынка труда 18 4. Информационное обеспечение 19 III. Механизм реализации Комплексного плана 20 IV. Механизм взаимодействия по подготовке и расстановке кадров для реализации Комплексного плана развития рынка труда Южной Якутии на 2007-2011 годы 22 Приложения: № 1. Баланс трудовых ресурсов Алданского района 29 № 2. Баланс трудовых ресурсов Нерюнгринского района 31 № 3 Баланс трудовых ресурсов Олекминского района 33 № 4 Потребность в работниках предприятий в Алданском районе на 2007-2011 годы 35 № 5 Потребность в работниках предприятий в Нерюнгринском районе на 2007-2011 годы 37 № 6 Потребность в работниках предприятий в Олекминском районе на 2007-2011 годы 38 I. Ситуация и перспективы развития рынка труда Южной Якутии 1. Анализ ситуации Формирование промышленного района на территории Алданского, Нерюнгринского, Олекминского районов предопределяется началом I этапа реализации стратегических инвестиционных проектов республики: сооружением участка нефтепровода «Восточная Сибирь-Тихий океан», строительством железной дороги Томмот-Кердем, Южно-Якутского гидроэнергетического комплекса, Эльконского горно-металлургического комбината по добыче и обогащению урана, освоением Эльгинского месторождения угля и др. По оценке, численность населения в этих районах на начало т.г. составляла 161,4 тыс. человек. В них проживает около 17% всего населения республики. Во всех районах отмечалось отрицательное сальдо миграции населения. В 2006 году выбыло на 1,6 тыс. человек больше, чем прибыло. Естественный прирост составил 58 человек. В результате сокращение населения составило 1,5 тыс. человек. Трудовые ресурсы Алданского и Нерюнгринского районов в 2006 году уменьшились, соответственно, на 1,1% и 0,5% по сравнению с 2005 годом. В Олекминском районе численность трудовых ресурсов не изменилась и составила 16,7 тыс. человек. |----------|------------|------|-------|----------------|------|-------|--------------|------|-------| | | Алданский | | |Нерюнгринский | | | Олекминский | | | | | район | | |район | | | район | | | |----------|------------|------|-------|----------------|------|-------|--------------|------|-------| | | 2005 | 2006 | 2007 | 2005 | 2006 | 2007 | 2005 | 2006 | 2007 | | | факт | факт |оценка | факт | факт |оценка | факт | факт |оценка | |----------|------------|------|-------|----------------|------|-------|--------------|------|-------| |Трудовые | 32,5 | 32,1 | 31,8 | 65,0 | 64,7 | 64,1 | 16,7 | 16,7 | 16,7 | |ресурсы, | | | | | | | | | | |тыс. чел. | | | | | | | | | | |----------|------------|------|-------|----------------|------|-------|--------------|------|-------| В составе экономически активного населения было занято в экономике Алданского района - 22,7 тыс., Нерюнгринского - 46,6 тыс., Олекминского - 11 тыс.человек. В составе экономически активного населения было занято в экономике Алданского района - 22,7 тыс., Нерюнгринского - 46,6 тыс., Олекминского - 11 тыс.человек. |-------------|------------|------|-------|----------------|------|-------|--------------|------|-------| | | Алданский | | | Нерюнгринский | | | Олекминский | | | | | район | | | район | | | район | | | |-------------|------------|------|-------|----------------|------|-------|--------------|------|-------| | | 2005 | 2006 | 2007 | 2005 | 2006 | 2007 | 2005 | 2006 | 2007 | | | факт | факт |оценка | факт | факт |оценка | факт | факт |оценка | |-------------|------------|------|-------|----------------|------|-------|--------------|------|-------| |Экономически | 25,7 | | | | 51,5 | 51,4 | 12,0 | 12,1 | 12,0 | |активное | | | | | | | | | | |население, | | 25,1 | 24,8 | 55,6 | | | | | | |тыс. чел. | | | | | | | | | | |-------------|------------|------|-------|----------------|------|-------|--------------|------|-------| |Занятые в | 22,8 | | | | 46,6 | 46,6 | 11,0 | 11,0 | 10,9 | |экономике, | | 22,7 | 22,7 | 46,9 | | | | | | |тыс. чел. | | | | | | | | | | |-------------|------------|------|-------|----------------|------|-------|--------------|------|-------| |Безработные, | 2,9 | | | | 4,9 | 4,8 | 1,0 | 1,0 | 1,0 | |тыс. чел. | | 2,4 | 2,0 | 8,7 | | | | | | |-------------|------------|------|-------|----------------|------|-------|--------------|------|-------| |Уровень | 11,2 | | | | 9,5 | 9,3 | 8,4 | 8,7 | 8,7 | |безработицы, | | 9,5 | 8,1 | 15,7 | | | | | | |% | | | | | | | | | | |-------------|------------|------|-------|----------------|------|-------|--------------|------|-------| В 2006 году среднесписочная численность работников крупных и средних предприятий составила около 17,5 тыс. человек в Алданском, 34,6 тыс. - в Нерюнгринском и 9,0 тыс. человек в Олекминском районе. В регионе сложился невысокий уровень заработной платы. По размеру заработной платы за январь - май 2007 года Алданский район занимает в республике 14 место, Нерюнгринский - 5 место, Олекминский - 23 место. На конец первого полугодия т.г. насчитывалось 1,2 тыс. безработных в Алданском, 2,2 тыс. - в Нерюнгринском и 1,0 тыс. - в Олекминском районах. При этом уровень безработицы в Алданском районе составил 5,2%, в Нерюнгринском - 4,7%, в Олекминском - 8,8% при среднереспубликанском показателе, равном 8,1%. Ежегодно в поисках работы обращается в центры занятости населения трех районов 11,3 - 11,6 тыс. человек. Это около 20% всех поставленных на учёт в республике. Для структуры спроса на рабочую силу по сведениям о вакантных рабочих местах, поступившим в органы службы занятости (по состоянию на 01.07.2007), характерно преобладание вакансий рабочих профессий и специальностей (0,7 тыс. ед.) над вакансиями для служащих (0,2 тыс. ед.). Среди вакансий рабочих профессий и специальностей наиболее высока потребность водителей и машинистов, слесарей различной специализации, сварщиков в Алданском и Нерюнгринском районах. Наиболее высокий уровень спроса на специалистов сохраняется по-прежнему (особенно в отдаленных поселках, в сельской местности) для врачей, учителей, работников органов внутренних дел, инженеров в различных отраслях. 2. Перспективы развития рынка труда Перспективы развития этого региона обусловлены, как значительным природно-ресурсным потенциалом, так и рядом важнейших федеральных решений: через Южную Якутию пройдет нефтепровод Восточная Сибирь-Тихий Океан, в едином створе с ВСТО будет проложен магистральный газопровод, регион обрел железнодорожную связность. Так что для формирования на этой территории нового мощного индустриального центра определенные инфраструктурные предпосылки уже созданы. Кадровая потребность проектируемых объектов уже в ближайшие 2-3 года определяется цифрами в 15-20 тыс. человек. Важнейшим элементом нового промышленного района является Южно-Якутский гидроэнергетический комплекс, в рамках которого на первом этапе будут построены две станции на реке Тимптон (Канкунская и Нижняя-Тимптонская) общей мощностью 2800 МВТ. Эльконский горно-металлургический комбинат по добыче и обогащению урана призван решать стратегическую задачу обеспечения российским сырьем запланированное интенсивное развитие отечественной атомной промышленности. По предварительным оценкам потребность в кадрах будет определяться цифрами по 3-5 тыс. человек на каждый из 3-х этапов строительства и развития производства. Химический кластер Южно-Якутского промышленного района будет состоять из двух предприятий. Инвестиционная группа АЛРОСА планирует строительство Селигдарского горно-химического комбината на базе крупнейшего месторождения апатитов (численность привлекаемых трудовых ресурсов оценивается от 3 до 5 тыс. человек). Вторая составляющая химического кластера - это проект Алданского газохимического комплекса с проектируемой численностью трудовых ресурсов от 12 тыс. человек (строительный этап введения производственных объектов первой очереди) до 18 тыс. человек (вторая очередь, развитие социальных объектов), что стало возможно благодаря принятому решению о направлении восточного газопровода через Алдан в едином створе с ВСТО. Огромное значение для проекта имеет металлургический кластер, объединяющий три горно-обогатительных комбината и новый крупный металлургический завод в Нерюнгри. ГОКи потребуют привлечения свыше 12 тыс. специалистов разной квалификации, металлургический завод - еще 8 тыс. человек только для пуска первой очереди. Наибольшие темпы развития ожидаются в Южной Якутии, где в прогнозный период предполагается к осуществлению целый комплекс взаимосвязанных и имеющих национально значимый характер проектов. Это, прежде всего, создание Южно - Якутского энергетического комплекса с использованием гидроэнергетического потенциала рек Тимптон, Учур, Алдан и Олекма, увеличением добычи углей Нерюнгринской группы, освоением Эльгинского месторождения, увеличением мощности существующих ТЭС и возможным строительством новой на углях Эльгинского месторождения. Создаваемый энергетический потенциал позволит осуществить масштабные проекты по освоению месторождений железной руды, золота, урана, апатитов, строительство металлургического комбината мощностью до 10 млн. тонн, с использованием сырья как южноякутских, так и других дальневосточных месторождений, для обеспечения бурно растущих потребностей всего Дальнего Востока. Появляется интерес к строительству в этом регионе алюминиевых заводов, учитывая удобную транспортную схему поставок сырья. Возникают реальные возможности создания ОЭС Дальнего Востока и Восточной Сибири и крупномасштабного экспорта электроэнергии с соответствующим развитием магистральных линий электропередач. Достройка железной дороги до Якутска и ее дальнейшее продолжение в восточном и западном направлениях существенно повысят транзитные возможности региона. Дополнительная потребность в работниках при строительстве и эксплуатации железной дороги Беркакит-Томмот-Кердем составляет 3,2 тысячи человек. Возникнет потребность в большом количестве квалифицированных трудовых ресурсов, которая будет удовлетворяться как за счет широкого использования вахтовых методов (до 20 тыс. человек), особенно на этапе строительства, так и внутренней миграции (25-30 тыс. человек). Роль внешней миграции не следует переоценивать, однако положительный приток все же будет иметь место и его величина должна быть более строго оценена по мере проработки основных инвестиционных проектов. Ориентировочно он не должен превысить 40-50 тыс. человек. Основным препятствием на пути реализации указанных планов может стать кадровая проблема и состояние социальной и коммунальной инфраструктуры в регионе. Можно говорить, что уровень образования населения в Республике Саха (Якутия) довольно высок, однако квалификация местного населения в настоящее время не в состоянии удовлетворить потребности новых производств. В качестве механизма решения кадрового вопроса целесообразно использовать все имеющиеся в настоящее время ресурсы: привлечение местного населения, прежде всего, наиболее перспективной его части - молодежи, только вступающей в трудоспособный возраст, путем организации специальных образовательных программ; стимулирование переселения трудоспособного населения из других, неблагополучных районов республики с прохождением переобучения (за счет средств республиканского бюджета и инвесторов) и предоставлением жилья. Численность трудовых ресурсов формирующихся производственных кластеров и инфраструктурных комплексов на территории Южной Якутии в 2007-2011 годах составит 33 тыс. человек, в т.ч. в гидроэнергетическом строительстве - 15 тыс. человек, металлургическом - 12 тыс. человек, атомном и газо-химическом - 6 тыс. человек. 3. Цели и задачи Целью Комплексного плана является формирование благоприятных условий для динамичного развития территориального рынка труда Южной Якутии, основанного на использовании потенциала трудовых ресурсов республики в реализации стратегических инвестиционных проектов. Основными задачами мероприятий Комплексного плана являются: определение перспективной потребности в рабочих кадрах предприятий, реализующих стратегические инвестиционные проекты на территории Южной Якутии; привлечение местных трудовых ресурсов в новые производства и обеспечение рабочими местами квалифицированных специалистов и незанятых граждан; снижение общей безработицы в регионе; определение объёмов и профилей подготовки профессиональных кадров в высших, средних и начальных профессиональных учебных заведениях, с учетом перспектив развития региона; обеспечение профессиональными кадрами отраслей экономики в соответствии с потребностями регионального рынка труда; развитие системы подготовки профессиональных кадров и укрепление материально-технической базы учебных заведений среднего и начального профессионального образования региона; создание условий для закрепления молодых специалистов на предприятиях региона; регулирование миграционных процессов в Алданском, Нерюнгринском, Олекминском районах; проведение информационной работы о реализации стратегических инвестиционных проектов на территории Южной Якутии, наличии вакансий, о возможностях профессионального обучения и направления на работу. II. План мероприятий по развитию рынка труда Южной Якутии на 2007-2011 годы |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | Мероприятия | Ответственные исполнители | Срок | Ожидаемый результат | | | | | (индикаторы) | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | | | | | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | 1 | 2 | 3 | 4 | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| |1. Привлечение местных трудовых| | | | | ресурсов | | | | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| |1. Заключение соглашений| Комитет занятости населения | 2007 |Профессиональная подготовка, | |Правительства РС(Я),| РС(Я), главы МР «Алданский | |трудоустройство местных | |муниципальных районов с|район», «Нерюнгринский район», | |трудовых ресурсов | |работодателями - участниками| «Олекминский район», | | | |стратегических инвестиционных| работодатели | | | |проектов по подготовке и| | | | |трудоустройству местных| | | | |трудовых ресурсов с участием| | | | |органов службы занятости| | | | |населения | | | | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| |2. Привлечение строительных| Министерство промышленности | 2007-2011 |Увеличение объемов работ, | |организаций республики к| РС(Я), Министерство | |трудоустройство местных | |участию в стратегических|строительства и промышленности | |трудовых ресурсов | |инвестиционных проектах |строительных материалов РС(Я), | | | | |Министерство транспорта, связи | | | | | и информатизации РС(Я) | | | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| |3. Создание и организация|Главы МР «Нерюнгринский район»,| 2007 |Координация взаимодействия | |деятельности районных| «Алданский район», | |участников проекта | |оперативных штабов в гг. Алдан,| «Олекминский район» | | | |Нерюнгри, Олекминск | | | | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| |4. Организация работы с| Министерство промышленности | 2007-2011 |Отбор и прием на работу местных| |представителями работодателей|РС(Я), Министерство транспорта,| |трудовых ресурсов | |Нерюнгринского, Алданского,| связи и информатизации РС(Я), | |представителями работодателей | |Олекминского районов по| главы МР, Центры занятости и | |совместно с Центром занятости | |привлечению местных трудовых| представители работодателей | |населения и администрациями | |ресурсов как на уже действующие| Нерюнгринского, Алданского и | |муниципальных районов | |промышленные объекты, так и на| Олеминского районов | | | |строительство и дальнейшее| | | | |обслуживание новых | | | | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | 1 | 2 | 3 | 4 | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| |5. Привлечение рабочей силы из| Алданский район | | | |Республики Саха (Якутия) на| | | | |выполнение подрядных и других| | | | |работ в хозяйствующие субъекты,| | | | |выбранные на основе| | | | |проверенных конкурсных отборов | | | | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | |ОАО «Южно-Якутский | | | | |гидроэнергетический комплекс», | | | | |в т.ч. | | | | |Канкунская (Иджекская) ГЭС, | 2010-2011 |Привлечение от 1120 до 1480 | | |Нижне-Тимптонская ГЭС, | 2010-2011 |человек | | |Верхне-Алданская ГЭС, | 2011 |Привлечение от 590 до 760 | | |ГЭС на р. Учур | 2011 |человек | | | | |Привлечение 540 человек | | | | |Привлечение 700 человек | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | |ОАО «Атомредметзолото» | 2009-2011 |Привлечение от 2660 до 4836 | | | | |человек | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | |ОАО АК «Железные дороги Якутии»| 2007-2011 |Привлечение 839 человек | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | |ОАО «Бамстроймеханизация» | 2007-2011 |Привлечение 750 человек | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | |ООО «Строительная компания | 2008-2011 |Привлечение 630 человек | | |Мостострой-10» | | | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | |ООО «Северо-Восток Трансстрой» | 2007-2008 |Привлечение 500 человек | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | |ОАО «Дальстроймеханизация» | 2008-2011 |Привлечение 256 человек | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | |ОАО ГРК «Алданзолото» | 2007-2011 |Привлечение 250 человек | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | |ООО Объединение «Содействие | | | | |развитию предпринимательства» | 2008-2011 |Привлечение 136 человек | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | |А/с «Прогресс» | 2007-2008 |Привлечение 100 человек | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | |ООО «Сахатрансмеханизация» | 2007-2011 |Привлечение 90 человек | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | |ООО «Суннагин» | 2007-2011 |Привлечение 80 человек | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | |ЗАО «ГРК Алдголд» | 2007-2011 |Привлечение 65 человек | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | |ООО «Строительная компания | 2008-2011 |Привлечение 44 человек | | |Сахатрансстрой» | | | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | |МУ «Алданская центральная | 2007-2009 |Привлечение 36 человек | | |районная больница» | | | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | |А/с Селигдар | 2007-2008 |Привлечение 35 человек | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | |ЗАО «Краснодарстрой трансгаз» | 2007-2008 |Привлечение 20 человек | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | 1 | 2 | 3 | 4 | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | | Нерюнгринский район | | | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | |ООО | 2007-2008 |Привлечение 60 человек | | |«Краснодарстройтрансгаз-Восток»| | | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | |ОАО ХК «Якутуголь» | 2008-2010 |Привлечение 448 человек | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | |ОАО УК «Нерюнгриуголь» | 2007-2008 |Привлечение 356 человек | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | |ООО «Нирунган» | 2008-2011 |Привлечение 184 человек | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | |ООО «Нерюнгри-Металлик» | 2007-2011 |Привлечение 175 человек | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | |ООО «Айгуль» | 2007-2011 |Привлечение 150 человек | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | |ОАО «Нерюнгриэнергоремонт» | 2007-2011 |Привлечение 140 человек | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | |Аэропорт Нерюнгри ГУП ФЛ | 2007-2011 |Привлечение 83 человек | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | |ЗАО «Малые разрезы» | 2008-2011 |Привлечение 72 человек | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | |ОАО «НАТП» | 2007-2011 |Привлечение 61 человек | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | |А/с «Пламя» | 2007 |Привлечение 32 человек | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | |Нерюнгринская районная больница| 2008 |Привлечение 32 человек | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | |ПФК «Север» | 2010 |Привлечение 8 человек | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | |Управление «Тепловодоканал» ГУП| 2007 |Привлечение 6 человек | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | | Олекминский район | | | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | |ООО «Востокнефтепровод» | 2008 |Привлечение 71 человека | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | |Олекминский леспромхоз ОАО | 2008-2010 |Привлечение 50 человек | | |«Алмазы Анабара» | | | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | |Олекминский пищекомбинат ОАО | 2008-2011 |Привлечение 10 человек | | |«Алмазы Анабара» | | | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| |6. Осуществление строительства|Министерство строительства и| 2007-2011 |Распоряжение Правительства | |жилья для строителей,|промышленности строительных| |РС(Я) | |обслуживающих работников,|материалов РС(Я), работодатели,| | | |специалистов бюджетной сферы в|МР «Алданский район»,| | | |рамках подпрограмм|«Нерюнгринский район»,| | | |республиканской целевой|«Олекминский район» | | | |программы «Жилище» на| | | | |2007-2009гг. | | | | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| |7. Организация ипотечного|ОАО «Республиканское ипотечное | 2007-2011 |Ипотечное кредитование в| |кредитования граждан,| агентство» | |Нерюнгринском, Алданском,| |проживающих в Южной Якутии | | |Олекминском районах с целью| | | | |закрепления кадров | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | 1 | 2 | 3 | 4 | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| |8. Формирование и деятельность| Министерство по молодежной | 2008-2011 |Распоряжение Правительства| |строительных отрядов молодежи | политике РС(Я) | |РС(Я) | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| |9. Организация временного | Комитет занятости населения | 2007-2011 |Организация трудоустройства не| |трудоустройства безработных | РС(Я) | |менее 400 человек | |граждан от 18 до 20 лет из | | | | |числа выпускников учреждений | | | | |начального и среднего | | | | |профессионального образования | | | | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| |10. Организация ярмарок | Комитет занятости населения | 2007-2011 |Проведение не менее 30 ярмарок| |вакансий и учебных мест | РС(Я) | |вакансий и учебных мест | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| |11. Реализация мероприятий по | Министерство по делам | 2007-2011 |Создание 2017 новых рабочих| |развитию малого бизнеса | предпринимательства, развития | |мест в малом бизнесе, в том| | | туризма и занятости | |числе в Нерюнгринском - 380,| | | РС(Я) | |Алданском - 1171, Олекминском -| | | | |466 | | | | | | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | 2. Подготовка кадров для | | | | |отраслей экономики и социальной| | | | | сферы Южной Якутии | | | | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| |1. Определение объёмов и| Министерство экономического | 2007-2011 |Постановление Правительства| |профилей подготовки кадров в| развития РС(Я), Министерство | |РС(Я) | |профессиональных учебных| науки и профессионального | | | |заведениях всех уровней| образования РС(Я) | | | |Республики Саха (Якутия)| | | | |согласно потребностям| | | | |предприятий Южной Якутии | | | | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| |2. Определение объемов|Департамент по прогнозированию,| 2007-2011 |Постановление Правительства| |подготовки кадров с высшим,| подготовке и расстановке | |РС(Я) | |средним профессиональным| кадров при Президенте РС(Я) | | | |образованием за пределами| | | | |республики согласно| | | | |потребностям предприятий Южной| | | | |Якутии | | | | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| |3. Организация работы по|Департамент по прогнозированию,| 2007-2011 |Распоряжение Правительства| |увеличению количества целевых| подготовке и расстановке | |РС(Я) | |мест для выпускников школ| кадров при Президенте РС(Я), | | | |Алданского, Нерюнгринского и| Министерство науки и | | | |Олекминского районов на| профессионального образования | | | |подготовку кадров согласно|РС(Я), Министерство образования| | | |потребностям предприятий Южной| РС(Я), Администрации | | | |Якутии для нефтегазового| Нерюнгринского, Алданского и | | | |комплекса, транспорта,| Олекминского районов | | | |энергетики, горно-добывающей| | | | |промышленности, атомной| | | | |промышленности, экологии и| | | | |охране окружающей среды в| | | | |профессиональных учебных| | | | |заведениях всех уровней| | | | |республики и за ее пределами | | | | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | 1 | 2 | 3 | 4 | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| |4. Целевая подготовка| ООО «Востокнефтепровод», | 2007-2011 |Ежегодное обучение в Томском| |профессиональных кадров по| Администрации и Центры | |промышленно-гуманитарном | |рабочим специальностям| занятости населения | |колледже (в 2007-2008 учебном| |технического профиля из числа| Нерюнгринского, Алданского и | |году - 104 человека) | |местных жителей Нерюнгринского,| Олекминского районов, Комитет | | | |Алданского и Олекминского| занятости населения РС(Я) | | | |районов в Томском| | | | |промышленно-гуманитарном | | | | |колледже с последующим их| | | | |трудоустройством на объекты ООО| | | | |«Востокнефтепровод» | | | | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| |5. Организация краткосрочных| Якутский государственный | 2007-2011 |Повышение квалификации | |курсов переподготовки и| университет | |специалистов предприятий | |повышения квалификации| им.М.К.Аммосова | | | |инженерно-технического состава| | | | |строительных предприятий Южной| | | | |Якутии в Центре повышения| | | | |квалификации работников| | | | |строительного комплекса при| | | | |Якутском госуниверситете | | | | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| |6. Организация курсов| Министерство науки | 2007-2011 |Повышение квалификации | |переподготовки и повышения|и профессионального образования| |работников предприятий | |квалификации для рабочих кадров| РС(Я) | | | |на базе Нерюнгринского| | | | |политехнического колледжа и| | | | |профтехучилища г. Алдан, либо| | | | |непосредственно на рабочих| | | | |местах с привлечением| | | | |преподавателей ГОУ| | | | |«Учебно-курсовой комбинат ЖКХ»| | | | |и учебно-курсового комбината АФ| | | | |«Якутстрой» г. Якутска по| | | | |заявкам предприятий Южной| | | | |Якутии и предприятий, ведущих| | | | |промышленных объектов на| | | | |территории Южной Якутии | | | | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| |7. Перепрофилирование| Министерство науки и | 2007-2011 |Открытие новых специальностей | |специальностей подготовки| профессионального | |для нефтегазового комплекса, | |профессиональных | образования РС(Я), | |транспорта, энергетики, | |образовательных учреждений НПО,| Якутский государственный | |горно-добывающей | |СПО, ВУЗ с развитием рынка| университет им. М.К.Аммосова | |промышленности, атомной | |труда Южной Якутии | | |промышленности, экологии и | | | | |охране окружающей среды с | | | | |высшим, средним и начальным | | | | |профессиональным образованием | | | | | | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | 1 | 2 | 3 | 4 | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| |8. Создание системы постоянного| Министерство науки и | 2007-2011 |Ежегодный мониторинг | |мониторинга трудоустройства| профессионального образования | |трудоустройства выпускников | |выпускников Алданского| РС(Я), | | | |политехнического техникума,| Якутский государственный | | | |Нерюнгринского политехнического| университет им.М.К.Аммосова | | | |колледжа, Алданского| | | | |профессионального училища №24,| | | | |Нерюнгринского технического| | | | |института | | | | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| |9. Трудоустройство выпускников| Министерство промышленности | 2007-2011 |Трудоустройство выпускников | |ВУЗов Центра, Сибири и Дальнего| РС(Я), | |ВУЗов Центра, Сибири и Дальнего| |Востока, подготовленных по| Государственный комитет РС(Я) | |Востока | |линии Департамента по| по геологии недропользованию, | | | |прогнозированию, подготовке и| хозяйствующие субъекты, | | | |расстановке кадров при|выбранные на основе проверенных| | | |Президенте РС(Я) в ГУП| конкурсных отборов | | | |«Якутскгеология», ЗАО «Золото| | | | |Селигдара», ОАО «Алданзолото| | | | |ГРК», других золотодобывающих| | | | |предприятиях Алданского района| | | | |и на перспективу для развития| | | | |Эльконского рудного района | | | | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| |10. Разработка комплекса мер по| Министерство науки и | 2007-2011 |Договора об организации | |закреплению профессиональных| профессионального образования | |производственной практики, | |образовательных учреждений за|РС(Я), ОАО ХК «Якутуголь», ОАО | |улучшению | |крупными промышленными| АК «Железные дороги Якутии», | |материально-технической базы | |предприятиями для улучшения| ОАО ГРК «Алданзолото», | |учреждений профессионального | |материально-технической базы| ОАО «Атомредметзолото», | |образования, о трудоустройстве | |учебных заведений, для| ОАО «Транснефть», | |и закреплению молодых | |трудоустройства и закрепления| ОАО АК «Якутэнерго» | |специалистов | |молодых специалистов на| | | | |предприятиях Южной Якутии (в| | | | |хозяйствующие субъекты,| | | | |выбранные на основе | | | | |проверенных конкурсных отборов)| | | | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| |11. Организация| Комитет занятости населения | 2007-2011 |Профессиональное обучение по | |профессионального обучения| РС(Я), Центры занятости | |направлению органов службы | |безработных граждан по рабочим| Нерюнгринского, Алданского и | |занятости 2 000 безработных | |специальностям согласно| Олекминского районов | |граждан | |потребностям предприятий Южной| | | | |Якутии | | | | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| |12. Организация| Администрации Нерюнгринского, | 2007-2011 |Оказание профориентационных | |профориентационной работы среди| Алданского и Олекминского | |услуг школьникам | |школьников о перспективах| районов, Комитет занятости | |Нерюнгринского, Алданского и | |развития промышленности| населения РС(Я), Министерство | |Олекминского районов | |Нерюнгринского, Алданского и| образования РС(Я) | | | |Олекминского районов | | | | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | 1 | 2 | 3 | 4 | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| | 3. Регулирование трудовой | | | | |миграции и защита регионального| | | | | рынка труда | | | | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| |1. Осуществление особого | Министерство внутренних дел | 2007-2011 |Введение особого контроля в| |контроля в период строительства| по РС(Я) | |период строительства объектов| |нефтепровода, железной дороги, | | |предприятий, участвующих в| |объектов Эльконского | | |мегапроектах в Олекминском,| |урановорудного комплекса, | | |Алданском, | |Канкунской ГЭС, Якутского | | |Нерюнгринском районах | |газохимического комплекса, | | | | |Алданского завода синтетических| | | | |моторных топлив, Селигдарского | | | | |горно-химического комбината, | | | | |Таежного и Тарыннахского ГОКов,| | | | |Инаглинского угольного | | | | |комплекса | | | | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| |2. Разработка и реализация|Министерство внутренних дел по | 2007-2011 |Оптимизация миграционных | |комплекса совместных| РС(Я), Управление Федеральной | |процессов, защита регионального| |мероприятий по обеспечению| миграционной службы РФ по | |и республиканского рынка | |иммиграционного контроля| РС(Я), Северо-восточное | |труда. | |иностранных граждан, лиц без| управление внутренних дел на | | | |гражданства, прибывающих в| транспорте МВД РФ | | | |южные районы республики,| | | | |профилактике и предотвращению| | | | |незаконной миграции,| | | | |осуществление в соответствии с| | | | |законодательством Российской| | | | |Федерации контроля и надзора в| | | | |сфере внешней трудовой| | | | |миграции, привлечения| | | | |иностранных работников в| | | | |Российскую Федерацию | | | | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| |3. Осуществление контроля за|Государственная инспекция труда| 2007-2011 |Контроль за соблюдением прав | |соблюдением прав работников, в| в РС(Я), Управление | |работников | |т.ч. привлеченных из-за| Роспотребнадзора по РС(Я), | | | |пределов республики, их выездом| Управление Ростехнадзора | | | |к месту постоянного проживания| по РС(Я) | | | | | | | | | | | | | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| |4. Принятие мер по созданию| Управление Федеральной | 2008 |Сокращение незаконной миграции | |специального помещения в г.| миграционной службы РФ по | | | |Нерюнгри для содержания| РС(Я), Министерство | | | |иностранных граждан и лиц без|имущественных отношений РС(Я), | | | |гражданства, подлежащих| МВД РС(Я), Администрация МР | | | |административному выселению,| «Нерюнгринский район» | | | |либо депортации за пределы РФ | | | | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| |4. Информационное обеспечение | | | | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| |1. Представление информации о| Работодатели | 2007-2011 |Организация обмена информацией| |наличии вакансий в Центры| | |о наличии вакансий между| |занятости населения Алданского,| | |работодателями, оперативным| |Нерюнгринского, Олекминского| | |штабом, органами службы| |районов | | |занятости | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| |2. Информирование населения о| Комитет занятости | 2007-2011 |Информирование населения о| |наличии вакансий на| населения РС(Я) | |возможностях трудоустройства и| |предприятиях Южной Якутии и| | |профобучения | |возможностях предварительного| | | | |профессионального обучения | | | | | | | | | | | | | | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| |3. | Департамент по делам | 2007-2011 |Информационно-разъяснительная | |Информационно-разъяснительная | печати и телерадиовещания | |работа среди молодежи | |работа среди молодежи о| РС(Я), | | | |перспективах | Министерство по молодежной | | | |социально-экономического | политике РС(Я), Министерство | | | |развития республики и| науки и профессионального | | | |реализации мегапроектов |образования РС(Я), Министерство| | | | | образования РС(Я), | | | | | МР «Алданский район», | | | | | «Нерюнгринский район», | | | | | «Олекминский район», | | | | | НВК «Саха», | | | | | республиканские СМИ | | | | | | | | | | | | | |-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------|-------------------------------| III. Механизм реализации Комплексного плана Реализация Комплексного плана развития рынка труда Южной Якутии предусматривает взаимодействие республиканских органов исполнительной власти - соответствующих министерств и ведомств и органов местного самоуправления. Основным координатором исполнения Плана является Министерство по делам предпринимательства, развития туризма и занятости Республики Саха (Якутия). Министерство также осуществляет контроль исполнения соглашений Правительства РС(Я) с участниками стратегических инвестиционных проектов. Министерство экономического развития Республики Саха (Якутия), Министерство промышленности Республики Саха (Якутия), Министерство строительства и промышленности строительных материалов Республики Саха (Якутия), Министерство по молодежной политике Республики Саха (Якутия), Министерство внутренних дел по Республике Саха (Якутия), Министерство образования Республики Саха (Якутия), Министерство науки и профессионального образования Республики Саха (Якутия), Департамент по прогнозированию, подготовке и расстановке кадров при Президенте РС(Я), Управление Федеральной миграционной службы РФ по РС(Я), Государственная инспекция труда в РС(Я), Управление Роспотребнадзора, Управление Ростехнадзора, Департамент по делам печати и телерадиовещания РС(Я) обеспечивают контроль исполнения мероприятий плана по своим направлениям, определяют приоритеты развития, ежегодно осуществляют корректировку мероприятий. Администрации МР «Алданский район», «Нерюнгринский район», «Олекминский улус (район)» осуществляют целенаправленную деятельность по подготовке и привлечению местных трудовых ресурсов на предприятия, выполнению соглашений с участниками стратегических инвестиционных проектов. Механизм реализации Плана включает: обеспечение контроля за подготовкой и реализацией мероприятий Плана; корректировку и анализ хода выполнения мероприятий Плана, внесение предложений по совершенствованию Плана; ежемесячную информацию районных оперативных штабов по привлечению местных трудовых ресурсов; ежеквартальный сбор отчетов от министерств, ведомств, работодателей о ходе реализации мероприятий Плана; ежегодное представление отчета об исполнении Плана за истекший год Правительству Республики Саха (Якутия). IV. Механизм взаимодействия по подготовке и расстановке кадров для реализации Комплексного плана развития рынка труда Южной Якутии на 2007-2011 годы Управление взаимодействием по подготовке и расстановке кадров осуществляет Министерство по делам предпринимательства, развития туризма и занятости Республики Саха (Якутия), являющееся координатором Комплексного плана развития рынка труда Южной Якутии на 2007-2011 годы, совместно с Комитетом занятости населения Республики Саха (Якутия). Министерство по делам предпринимательства, развития туризма и занятости Республики Саха (Якутия), Комитет занятости населения Республики Саха (Якутия), Министерство науки и профессионального образования Республики Саха (Якутия) и Департамент по прогнозированию, подготовке и расстановке кадров при Президенте РС(Я) обеспечивают согласованные действия по подготовке и расстановке кадров. Механизм взаимодействия включает: обеспечение контроля со стороны координатора плана (Министерство по делам предпринимательства, развития туризма и занятости РС(Я)) за подготовкой и расстановкой кадров; ежеквартальную (к 10 числу месяца, следующего за отчетным периодом) информацию районных оперативных штабов в Министерство по делам предпринимательства, развития туризма и занятости РС(Я), Министерство науки и профессионального образования РС(Я) и Департамент по прогнозированию, подготовке и расстановке кадров при Президенте РС(Я) о потребности в подготовке кадров; ежегодную (к 15 числу месяца, следующего за отчетным периодом) информацию Министерства науки и профессионального образования РС(Я) и Департамента по прогнозированию, подготовке и расстановке кадров при Президенте РС(Я) в Министерство по делам предпринимательства, развития туризма и занятости РС(Я) о подготовке и трудоустройстве кадров для Южной Якутии; ежеквартальную (к 10 числу месяца, следующего за отчетным периодом) информацию Центров занятости населения (Алданского, Нерюнгринского и Олекминского районов) в Министерство по делам предпринимательства, развития туризма и занятости РС(Я) о выполнении плана профессионального обучения безработных граждан; ежегодную (к 20 числу месяца, следующего за отчетным периодом) информацию государственного координатора (Министерство по делам предпринимательства, развития туризма и занятости РС(Я)) Плана с учетом сведений, представленных заинтересованными республиканскими министерствами и ведомствами в Правительство Республики Саха (Якутия) о ходе его реализации за прошедший год. Контроль реализации Комплексного плана развития рынка труда Южной Якутии на 2007-2011 годы |-------------------------|-------------------------|-------------------------|-------------------------|-------------------------| | |Исполнители | Предоставление | | | | | | отчетности, информации | | | |-------------------------|-------------------------|-------------------------|-------------------------|-------------------------| | | | Вид документа | Орган, которому | Сроки представления | | | | | представляется отчет, | | | | | | информация | | | | | | | | |-------------------------|-------------------------|-------------------------|-------------------------|-------------------------| | 1 |Предприятия и организации|Информация о наличии|Районный оперативный штаб|Ежемесячно до 5 числа| | |- работодатели |вакантных рабочих мест и| |месяца, следующего за| | | |численности | |отчетным | | | |трудоустроенных (всего| | | | | |(нарастающим), в том| | | | | |числе за отчетный период)| | | | | | | | | |-------------------------|-------------------------|-------------------------|-------------------------|-------------------------| | 2 |Центры занятости|Информация о потребности|Районный оперативный штаб|Еженедельно до 5 числа,| | |населения улусов|и предложении рабочей| |следующего за отчетным | | |(районов) |силы | | | |-------------------------|-------------------------|-------------------------|-------------------------|-------------------------| | 3 |Районные оперативные|Сводная информация о|Комитет занятости|Ежемесячно до 10 числа| | |штабы организации работы|трудоустройстве граждан|населения РС(Я) |месяца, следующего за| | |по привлечению местных|на предприятия Южной| |отчетным | | |трудовых ресурсов на|Якутии | | | | |предприятия Южной Якутии |(по форме 1. Всего| | | | | |(нарастающим), в том| | | | | |числе за отчетный период)| | | | | | | | | |-------------------------|-------------------------|-------------------------|-------------------------|-------------------------| | 4 |Министерства, ведомства и|Информация об исполнении|Министерство по делам|Ежеквартально до 15 числа| | |другие исполнители|мероприятий Комплексного|предпринимательства, |месяца, следующего за| | |Комплексного плана |плана |развития туризма и|отчетным периодом | | | |(по форме 2) |занятости РС(Я) | | |-------------------------|-------------------------|-------------------------|-------------------------|-------------------------| | 5 |Министерство по делам|Отчет о реализации|Правительство Республики|Ежегодно | | |предпринимательства, |Комплексного плана|Саха (Якутия) |до 25 января | | |развития туризма и|развития рынка труда| | | | |занятости РС (Я) |Южной Якутии | | | | | | | | | |-------------------------|-------------------------|-------------------------|-------------------------|-------------------------| Форма 1 (представляется оперативным штабом ежемесячно до10 числа месяца следующего за отчетным периодом) Информация о трудоустройстве граждан по состоянию на _____________200__ г. |---------------|--------------|---------------|-----------|---------------|---------|-----------|-----------|---------------|--------------------|--------------------|----| | Полное | Всего занято | Всего |в том числе|в том числе из | в том |в том | | | | | | | наименование | граждан на | трудоустроено | за |числа граждан, | числе |числе: | | | | | | | предприятия | предприятии | граждан | отчетный | проживающих | состоит | | | | | | | | | | | период | в республике |на учете | | | | | | | | | | | | | в ЦЗН | | | | | | | |---------------|--------------|---------------|-----------|---------------|---------|-----------|-----------|---------------|--------------------|--------------------|----| | | | | | | | Женщины |Молодежь в |выпускники | | | | | | | | | | | | возрасте | | | | | | | | | | | | | до 29 лет | | | | | |---------------|--------------|---------------|-----------|---------------|---------|-----------|-----------|---------------|--------------------|--------------------|----| | | | | | | | | | Всего |в том числе: | | | | | | | | | | | |трудоустроено | | | | |---------------|--------------|---------------|-----------|---------------|---------|-----------|-----------|---------------|--------------------|--------------------|----| | | | | | | | | | | Высшего | Среднего | Нач| | | | | | | | | | | профессионального | профессионального | аль| | | | | | | | | | | образования | образования | ног| | | | | | | | | | | | | о | | | | | | | | | | | | | про| | | | | | | | | | | | | фес| | | | | | | | | | | | | сио| | | | | | | | | | | | | нал| | | | | | | | | | | | | ьно| | | | | | | | | | | | | го | | | | | | | | | | | | | обр| | | | | | | | | | | | | азо| | | | | | | | | | | | | ван| | | | | | | | | | | | | ия | |---------------|--------------|---------------|-----------|---------------|---------|-----------|-----------|---------------|--------------------|--------------------|----| | | | | | | | | | | | | | |---------------|--------------|---------------|-----------|---------------|---------|-----------|-----------|---------------|--------------------|--------------------|----| Форма 2 (представляется министерствами, ведомствами ежеквартально до 10 числа после отчетного периода) Информация об исполнении мероприятий Комплексного плана развития рынка труда Южной Якутии на 2007 - 2011 годы министерства _______________________________________ за ______квартал 200__ г. |-------------------------------|-------------------------------------------|--------------|----------------------------| | | Мероприятие | | Исполнение | |-------------------------------|-------------------------------------------|--------------|----------------------------| | | | | | |-------------------------------|-------------------------------------------|--------------|----------------------------| Форма 3 (представляется оперативным штабом ежеквартально до 10 числа месяца, следующего за отчетным периодом) Информация о потребности в подготовке кадров для реализации Комплексного плана развития рынка труда Южной Якутии на 2007 - 2011 годы на ___ квартал 200__ г. |---|---------------------|------------------------|------------------------------| | | Наименование | Наименование | Численность потребности | | | предприятия | специальности | в подготовке кадров | | | | (профессии) | (чел.) | |---|---------------------|------------------------|------------------------------| | | | | | |---|---------------------|------------------------|------------------------------| Форма 4 (представляется Министерством науки и профессионального образования РС(Я) и Департаментом по прогнозированию, подготовке и расстановке кадров при Президенте РС(Я) ежегодно до 15 числа после отчетного периода) Информация о подготовке и трудоустройстве кадров для реализации Комплексного плана развития рынка труда Южной Якутии на 2007 - 2011 годы за 200 ___- 200___ уч. г. |---|---------------------|---------------|-------------|----------------|---------------| | | Наименование | Наименование | Количество | Из них | Наименование | | | образовательных | специальности | выпускников | трудоустроено | предприятия | | | учреждений | (профессии) | | | | |---|---------------------|---------------|-------------|----------------|---------------| | | | | | | | |---|---------------------|---------------|-------------|----------------|---------------| Форма 5 (представляется Центром занятости населения ежеквартально до 10 числа месяца, следующего за отчетным периодом) Информация о выполнении плана профессионального обучения безработных граждан для реализации Комплексного плана развития рынка труда Южной Якутии на 2007 - 2011 годы ЦЗН ______________________________ за ____ квартал 200 __ г. |---|---------------------|---------|-----------------|--------------|------------------| | | Наименование | План | Количество, | Количество, |Трудоустроенные из| | | профессии | | направленных на | закончивших |числа закончивших | | | (учебное заведение) | | обучение (чел.) | обучение | (чел.) | | | | | | (чел.) | | |---|---------------------|---------|-----------------|--------------|------------------| | | | | | | | |---|---------------------|---------|-----------------|--------------|------------------| | | | | | | | |---|---------------------|---------|-----------------|--------------|------------------| Приложение № 1 к Комплексному плану развития рынка труда Южной Якутии на 2007-2011 годы, утвержденному постановлением Правительства Республики Саха (Якутия) от 28 сентября 2007 года № 408 Баланс трудовых ресурсов Алданского района |------------------|--------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| | № | | 2005 | 2006 | 2007 | 2008 | 2009 | 2010 | 2011 | | п/п | | | | | | | | | |------------------|--------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| | | | | | Оценка |Прогноз |Прогноз |Прогноз |Прогноз* | | | | |Отчет | | | | | | |------------------|--------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| | 1 |Среднегодовая | 48000,00| 47400,00| 46880,00| 46495,00| 46187,50| 45910,00| | | |численность | | | | | | | | | |населения | | | | | | | | |------------------|--------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| | 2 |Численность | 48400,00| 47600,00| 47100,00| 46660,00| 46330,00| 46045,00| 45775,00 | | |населения на начало | | | | | | | | | |года | | | | | | | | |------------------|--------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| | 3 |Трудовые ресурсы - | 32478,00| 32111,00| 31794,00| 31574,00| 31443,00| 31334,00| | | |всего | | | | | | | | |------------------|--------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| | |Трудовые ресурсы - | 32478,00| 32111,00| 31794,00| 31574,00| 31443,00| 31334,00| | | |всего (для проверки)| | | | | | | | |------------------|--------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| | 4 |Среднегодовая | 31538,00| 31189,00| 30894,00| 30687,00| 30530,00| 30392,00| | | |численность | | | | | | | | | |постоянного | | | | | | | | | |населения в | | | | | | | | | |трудоспособном | | | | | | | | | |возрасте | | | | | | | | |------------------|--------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| | 5 |Трудоспособное | 31118,00| 30778,00| 30495,00| 30301,00| 30159,00| 30038,00| | | |население в | | | | | | | | | |трудоспособном | | | | | | | | | |возрасте | | | | | | | | |------------------|--------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| | 6 |Иностранные трудовые| 852,00| 825,00| 828,00| 820,00| 850,00| 880,00| | | |мигранты | | | | | | | | |------------------|--------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| | 7 |Неработающие | 420,00| 411,00| 399,00| 386,00| 371,00| 354,00| | | |инвалиды 1 , 2 | | | | | | | | | |группы в | | | | | | | | | |трудоспособном | | | | | | | | | |возрасте, получающие| | | | | | | | | |пенсии в органах | | | | | | | | | |соцзащиты, и | | | | | | | | | |пенсионеры, | | | | | | | | | |получающие пенсии по| | | | | | | | | |старости на | | | | | | | | | |льготных условиях, в| | | | | | | | | |трудоспособном | | | | | | | | | |возрасте | | | | | | | | |------------------|--------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| | 8 |Лица старших | 508,00| 508,00| 471,00| 453,00| 434,00| 416,00| | | |возрастов и | | | | | | | | | |подростки, занятые в| | | | | | | | | |экономике | | | | | | | | |------------------|--------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| | 9 |Всего занято в | 22847,00| 22740,00| 22758,00| 23624,00| 25767,00| 28377,00| | | |экономике | | | | | | | | |------------------|--------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| | | из них: | | | | | | | | |------------------|--------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| | 10 |- среднесписочная | 17689,00| 17512,00| 17431,00| 18251,00 | 20358,00| 22891,00| | | |численность | | | | | | | | | |работников | | | | | | | | | |предприятий | | | | | | | | | |организаций | | | | | | | | |------------------|--------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| | 11 |из них на | | | | | | | | | |предприятиях и | | | | | | | | | |организациях | | | | | | | | | |государственной и | | | | | | | | | |муниципальной форм | | | | | | | | | |собственности | | | | | | | | |------------------|--------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| | 12 |- численность | 79,00| 81,00| 80,00| 85,00| 85,00| 90,00| | | |работающих неполное | | | | | | | | | |рабочее время по | | | | | | | | | |условиям трудового | | | | | | | | | |договора | | | | | | | | |------------------|--------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| | 13 |- численность | 793,00| 857,00| 890,00| 892,00| 880,00| 870,00| | | |работающих по | | | | | | | | | |трудовым договорам | | | | | | | | |------------------|--------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| | 14 |- по договорам | 144,00| 145,00| 150,00| 155,00| 148,00| 151,00| | | |гражданско-правового| | | | | | | | | |характера | | | | | | | | |------------------|--------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| | 15 |- без официального | 48,00| 50,00| 48,00| 50,00| 51,00| 47,00| | | |оформления в | | | | | | | | | |организациях | | | | | | | | |------------------|--------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| | 16 |- в крестьянских | 100,00| 120,00| 121,00| 121,00| 125,00| 128,00| | | |(фермерских) | | | | | | | | | |хозяйствах, включая | | | | | | | | | |наемных работников | | | | | | | | |------------------|--------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| | 17 |- лица, занятые | 3142,00| 3150,00| 3210,00| 3250,00| 3270,00| 3320,00| | | |индивидуальным | | | | | | | | | |трудом и найму у | | | | | | | | | |отдельных граждан, | | | | | | | | | |включая занятых в | | | | | | | | | |домашнем хозяйстве | | | | | | | | | |производством | | | | | | | | | |товаров и услуг для | | | | | | | | | |реализации | | | | | | | | |------------------|--------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| | 18 |- иностранные | 852,00| 825,00| 828,00| 820,00| 850,00| 880,00| | | |работники, занятые | | | | | | | | | |на территории улуса | | | | | | | | |------------------|--------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| | 19 |Учащиеся в | 1977,00| 1863,00| 1879,00| 1894,00| 1910,00| 1926,00| | | |трудоспособном | | | | | | | | | |возрасте, | | | | | | | | | |обучающиеся с | | | | | | | | | |отрывом от трудовой | | | | | | | | | |деятельности | | | | | | | | |------------------|--------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| | 20 |Лица в | 7654,00| 7508,00| 7157,00| 6056,00| 3766,00| 1031,00| | | |трудоспособном | | | | | | | | | |возрасте, не занятые| | | | | | | | | |трудовой | | | | | | | | | |деятельностью и | | | | | | | | | |учебой | | | | | | | | |------------------|--------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| | 21 | из них безработные| 2882,00| 2378,00| 2000,00| 1700,00| 1200,00| 900,00| | | |(в среднем за год) | | | | | | | | |------------------|--------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| | 22 |из них официально | 364,00| 326,00| 330,00| 340,00| 345,00| 350,00| | | |признаны | | | | | | | | | |безработными (на | | | | | | | | | |конец года) | | | | | | | | |------------------|--------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| | 23 |Экономически | 25729,00| 25118,00| 24758,00| 25324,00| 26967,00| 29277,00| | | |активное население | | | | | | | | |------------------|--------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| | 24 |Уровень общей | 11,20| 9,47| 8,08| 6,71| 4,45| 3,07| | | |безработицы в % к | | | | | | | | | |экономически | | | | | | | | | |активному населению | | | | | | | | |------------------|--------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| | 25 |Уровень официально | 1,41| 1,30| 1,33| 1,34| 1,28| 1,20| | | |зарегистрированной | | | | | | | | | |безработицы в % к | | | | | | | | | |экономически | | | | | | | | | |активному населению | | | | | | | | |------------------|--------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| Приложение № 2 к Комплексному плану развития рынка труда Южной Якутии на 2007-2011 годы, утвержденному постановлением Правительства Республики Саха (Якутия) от 28 сентября 2007 года № 408 Баланс трудовых ресурсов Нерюнгринского района |------------------|---------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| |№ | |2005 |2006 |2007 |2008 |2009 |2010 |2011 | |п/п | | | | | | | | | |------------------|---------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| | | | |Отчет |Оценка |Прогноз |Прогноз |Прогноз |Прогноз* | |------------------|---------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| |1. |Среднегодовая |89200,00 |88600,00 |87891,50 |87090,50 |86319,00 |85570,00 | | | |численность | | | | | | | | | |населения | | | | | | | | |------------------|---------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| |2. |Численность |89400,00 |89000,00 |88300,00 |87483,00 |86698,00 |85940,00 |85200,00 | | |населения на| | | | | | | | | |начало года | | | | | | | | |------------------|---------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| |3. |Трудовые |65033,00 |64679,00 |64083,00 |63505,00 |62948,00 |62409,00 | | | |ресурсы - всего| | | | | | | | |------------------|---------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| | |Трудовые |65033,00 |64679,00 |64083,00 |63505,00 |62948,00 |62409,00 | | | |ресурсы - всего| | | | | | | | | |(для проверки) | | | | | | | | |------------------|---------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| |4. |Среднегодовая |64094,00 |63735,00 |63154,00 |62578,00 |62024,00 |61486,00 | | | |численность | | | | | | | | | |постоянного | | | | | | | | | |населения в| | | | | | | | | |рудоспособном | | | | | | | | | |возрасте | | | | | | | | |------------------|---------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| |5. |Трудоспособное |63861,00 |63507,00 |62932,00 |62364,00 |61818,00 |61289,00 | | | |население в| | | | | | | | | |трудоспособном | | | | | | | | | |возрасте | | | | | | | | |------------------|---------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| |6. |Иностранные |889,00 |889,00 |889,00 |889,00 |889,00 |889,00 | | | |трудовые | | | | | | | | | |мигранты | | | | | | | | |------------------|---------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| |7. |Неработающие |233,00 |228,00 |222,00 |214,00 |206,00 |197,00 | | | |инвалиды 1 , 2| | | | | | | | | |группы в| | | | | | | | | |трудоспособном | | | | | | | | | |возрасте, | | | | | | | | | |получающие | | | | | | | | | |пенсии в| | | | | | | | | |органах | | | | | | | | | |соцзащиты, и| | | | | | | | | |пенсионеры, | | | | | | | | | |получающие | | | | | | | | | |пенсии по| | | | | | | | | |старости на| | | | | | | | | |льготных | | | | | | | | | |условиях, в| | | | | | | | | |трудоспособном | | | | | | | | | |возрасте | | | | | | | | |------------------|---------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| |8. |Лица старших|283,00 |283,00 |262,00 |252,00 |241,00 |231,00 | | | |возрастов и| | | | | | | | | |подростки, | | | | | | | | | |занятые в| | | | | | | | | |экономике | | | | | | | | |------------------|---------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| |9. |Всего занято в|46904,00 |46602,00 |46591,00 |46906,00 |48656,00 |48968,00 | | | |экономике | | | | | | | | |------------------|---------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| | |из них: | | | | | | | | |------------------|---------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| |10. |- | 34902,00 |34600,00 |34589,00 |34904,00 |36654,00 |36966,00 | | | |среднесписочная| | | | | | | | | |численность | | | | | | | | | |работников | | | | | | | | | |предприятий | | | | | | | | | |организаций | | | | | | | | |------------------|---------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| |11. |из них на| | | | | | | | | |предприятиях и| | | | | | | | | |организациях | | | | | | | | | |государственной| | | | | | | | | |и | | | | | | | | | |муниципальной | | | | | | | | | |форм | | | | | | | | | |собственности | | | | | | | | |------------------|---------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| |12. |- численность|155,00 |155,00 |155,00 |155,00 |155,00 |155,00 | | | |работающих | | | | | | | | | |неполное | | | | | | | | | |рабочее время| | | | | | | | | |по условиям| | | | | | | | | |трудового | | | | | | | | | |договора | | | | | | | | |------------------|---------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| |13. |- численность|1565,00 |1565,00 |1565,00 |1565,00 |1565,00 |1565,00 | | | |работающих по| | | | | | | | | |трудовым | | | | | | | | | |договорам | | | | | | | | |------------------|---------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| |14. |- по договорам|250,00 |250,00 |250,00 |250,00 |250,00 |250,00 | | | |гражданско-прав| | | | | | | | | |ового характера| | | | | | | | |------------------|---------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| |15. |- без|95,00 |95,00 |95,00 |95,00 |95,00 |95,00 | | | |официального | | | | | | | | | |оформления в| | | | | | | | | |организациях | | | | | | | | |------------------|---------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| |16. |- в|54,00 |54,00 |54,00 |54,00 |54,00 |54,00 | | | |крестьянских | | | | | | | | | |(фермерских) | | | | | | | | | |хозяйствах, | | | | | | | | | |включая наемных| | | | | | | | | |работников | | | | | | | | |------------------|---------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| |17. |- лица, занятые|8994,00 |8994,00 |8994,00 |8994,00 |8994,00 |8994,00 | | | |индивидуальным | | | | | | | | | |трудом и найму| | | | | | | | | |у отдельных| | | | | | | | | |граждан, | | | | | | | | | |включая занятых| | | | | | | | | |в домашнем| | | | | | | | | |хозяйстве | | | | | | | | | |производством | | | | | | | | | |товаров и услуг| | | | | | | | | |для реализации | | | | | | | | |------------------|---------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| |18. |- иностранные|889,00 |889,00 |889,00 |889,00 |889,00 |889,00 | | | |работники, | | | | | | | | | |занятые на| | | | | | | | | |территории | | | | | | | | | |улуса | | | | | | | | |------------------|---------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| |19. |Учащиеся в|5045,00 |4810,00 |4851,00 |4891,00 |4932,00 |4973,00 | | | |трудоспособном | | | | | | | | | |возрасте, | | | | | | | | | |обучающиеся с| | | | | | | | | |отрывом от| | | | | | | | | |трудовой | | | | | | | | | |деятельности | | | | | | | | |------------------|---------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| |20. |Лица в|13084,00 |13267,00 |12641,00 |11708,00 |9360,00 |8468,00 | | | |трудоспособном | | | | | | | | | |возрасте, не| | | | | | | | | |занятые | | | | | | | | | |трудовой | | | | | | | | | |деятельностью и| | | | | | | | | |учебой | | | | | | | | |------------------|---------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| |21. |из них|8712,00 |4889,00 |4800,00 |4700,00 |3825,00 |3314,00 | | | |безработные (в| | | | | | | | | |среднем за год)| | | | | | | | |------------------|---------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| |22. |из них|712,00 |928,00 |945,00 |965,00 |1010,00 |1050,00 | | | |официально | | | | | | | | | |признаны | | | | | | | | | |безработными | | | | | | | | | |(на конец года)| | | | | | | | |------------------|---------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| |23. |Экономически |55616,00 |51491,00 |51391,00 |51606,00 |52481,00 |52282,00 | | | |активное | | | | | | | | | |население | | | | | | | | |------------------|---------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| |24. |Уровень общей|15,65 |9,49 |9,34 |9,11 |7,29 |6,34 | | | |безработицы в %| | | | | | | | | |к экономически| | | | | | | | | |активному | | | | | | | | | |населению | | | | | | | | |------------------|---------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| |25. |Уровень |1,28 |1,80 |1,84 |1,87 |1,92 |2,01 | | | |официально | | | | | | | | | |зарегистрирован| | | | | | | | | |ной безработицы| | | | | | | | | |в % к| | | | | | | | | |экономически | | | | | | | | | |активному | | | | | | | | | |населению | | | | | | | | |------------------|---------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------|------------------| Приложение № 3 к Комплексному плану развития рынка труда Южной Якутии на 2007-2011 годы, утвержденному постановлением Правительства Республики Саха (Якутия) от 28 сентября 2007 года № 408 Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Сентябрь
|
