Постановление Администрации Читинской области от 06.05.2003 № 122-А/п

 
                   Администрация Читинской области

                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ

                               г. Чита

         08.05.2003 г.                                  N 126-А/п

                                      Утратилo силу - Постановление
                                     Администрации Читинской области
                                       от 24.06.2005 г. N 160-А/п

О надбавке за
оперативно-техническую
готовность работникам
профессиональных
аварийно-спасательных
служб Читинской области

     В соответствии со статьей 3 и частью  2  статьи  34  Федерального
закона  от  22.08.1995  N  151-ФЗ  "Об аварийно-спасательных службах и
статусе  спасателей"  и  статьей  11  Закона  Читинской   области   от
15.04.1998  N  124-ЗЧО  "О  защите  населения  и территорий области от
чрезвычайных  ситуаций  природного  и   техногенного   характера"   (с
изменениями  и дополнениями,  внесенными законами Читинской области от
23.04.2002 N 366-ЗЧО и от 25.12.2002 N  443-ЗЧО),  в  целях  повышения
ответственности   профессиональных   аварийно-спасательных   служб  за
пребывание в постоянной  готовности  к  действиям,  а  также  усиления
правовой  и  социальной  защиты  их работников Администрация Читинской
области

     ПОСТАНОВЛЯЕТ:

     1. Утвердить Положение о порядке установления и выплаты  надбавки
за   оперативно-техническую   готовность  работникам  профессиональных
аварийно-спасательных служб Читинской области (прилагается).
     2. Комитету  по  финансам  Читинской  области  (Б.В.  Аюшиев) при
формировании   фонда   оплаты   труда   работников    профессиональных
аварийноспасательных    служб   надбавку   за   оперативно-техническую
готовность  учитывать  в  размере  25  %  от  должностного  оклада   в
соответствии с перечнем, утвержденным начальником службы.
     3. Государственному  учреждению   "Поисково-спасательная   служба
Читинской  области"  (А.Н.  Иванов)  в  2003  году  выплату  указанной
надбавки производить за  счет  средств,  предусмотренных  в  областном
бюджете       на      содержание      государственного      учреждения
"Поисково-спасательная служба Читинской области".
     4. Пункт  1  настоящего  постановления вступает в силу с 1 января
2003 года.
     5. Настоящее  постановление опубликовать в уполномоченных органах
печати.

     Глава Администрации (Губернатор)          Р. Гениатулин


                                                  УТВЕРЖДЕНО
                                          постановлением Администрации
                                               Читинской области
                                              06.05.2003 N 122-А/п

                              Положение
             о порядке установления и выплаты надбавки за
    оперативно-техническую готовность работникам профессиональных
            аварийно-спасательных служб Читинской области

                          1. Общие положения

     Надбавка устанавливается   и   выплачивается  в  целях  повышения
ответственности  профессиональных   аварийно-спасательных   служб   за
пребывание  в  постоянной  готовности  к  действиям,  а также усиления
правовой и социальной защиты их работников.

                     2. Порядок выплаты надбавки

     Надбавка за оперативно-техническую готовность устанавливается  на
год следующим работникам службы:
     до 50 %  должностного оклада  -  начальнику  службы,  заместителю
начальника   службы   по   поисково-спасательным   работам,   главному
специалисту,   начальнику    административно-хозяйственного    отдела,
водолазному специалисту, врачам, спасателям, водителям;
     до 25  %  должностного  оклада  -  старшему  инспектору  основной
деятельности, заведующему складом;
     до 10% должностного оклада - оперативным дежурным.
     Надбавка выплачивается    на    основании    приказа   начальника
поисково-спасательной службы ежемесячно по результатам деятельности за
месяц.

                     3. Порядок снижения надбавки

     Размер надбавки  за оперативно-техническую готовность снижается в
следующих случаях:
     нарушение работником  режима  дежурства  на  дому  (отсутствие во
время проверки) - на 100 %;
     невозможность оповещения  свободного  от  дежурства  работника  в
течение  одного  часа  в  связи  с  отсутствием   информации   о   его
местонахождении:
     однократное в течение месяца - на 10 %,
     двукратное в течение месяца - на 30 %,
     трехкратное в течение месяца-на 100 %;
     несвоевременное прибытие   в   расположение   службы  по  сигналу
"Тревога" - на 25 % за каждый случай;
     несоответствие личной  экипировки  или  ее технического состояния
характеру выполняемых задач и времени года - на 25 % за каждый случай.
     В случае  нескольких  нарушений  за  период  календарного  месяца
проценты снижения размера надбавки суммируются,  но не могут превышать
общей величины 100 %.
     Лишение надбавки в следующем месяце за  нарушения,  допущенные  в
текущем календарном месяце, не допускается.