Расширенный поиск
Постановление Правительства Забайкальского края от 23.06.2014 № 347ПРАВИТЕЛЬСТВО ЗАБАЙКАЛЬСКОГО КРАЯ ПОСТАНОВЛЕНИЕ 23.06.2014 N 347 г. Чита Об утверждении Положения о надбавке работникам государственных учреждений социального обслуживания Забайкальского края, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда В соответствии со статьей 44 Устава Забайкальского края, статьей 3 Закона Забайкальского края от 09 апреля 2014 года N 964-ЗЗК "Об оплате труда работников государственных учреждений Забайкальского края", в целях совершенствования оплаты труда работников государственных учреждений социального обслуживания Забайкальского края Правительство Забайкальского края ПОСТАНОВЛЯЕТ: 1. Утвердить прилагаемое Положение о надбавке работникам государственных учреждений социального обслуживания Забайкальского края, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда. 2. Признать утратившими силу: постановление Правительства Забайкальского края от 08 июня 2010 года N 232 "Об утверждении Положения об установлении размеров повышения тарифной ставки и условий указанного повышения работникам учреждений социальной защиты населения, финансируемых из бюджета Забайкальского края, за работу в опасных (особо опасных) для здоровья и тяжелых (особо тяжелых) условиях труда, оплата труда которых производится по тарифной сетке"; пункт 7 изменений, которые вносятся в некоторые постановления Правительства Забайкальского края, утвержденных постановлением Правительства Забайкальского края от 28 декабря 2011 года N 516. Губернатор Забайкальского края К.К.Ильковский УТВЕРЖДЕНО постановлением Правительства Забайкальского края от 23 июня 2014 года N 347 ПОЛОЖЕНИЕ о надбавке работникам государственных учреждений социального обслуживания Забайкальского края, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда 1. Настоящее Положение устанавливает размер, условия и порядок предоставления надбавки работникам государственных учреждений социального обслуживания Забайкальского края (далее - краевые учреждения), занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (далее - надбавка). 2. Надбавка устанавливается и выплачивается работникам краевых учреждений, указанных в пункте 3 настоящего Положения, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда. 3. Надбавка устанавливается в следующих размерах: 1) в психоневрологических домах-интернатах; домах-интернатах для детей с дефектами умственного развития; специальных домах-интернатах; социальном приюте (с отделением ночного пребывания) - 25 %; 2) в социально-реабилитационных центрах для несовершеннолетних; центрах помощи семье и детям; социальных приютах для детей и подростков; центрах помощи детям, оставшимся без попечения родителей; комплексных центрах социального обслуживания населения; реабилитационных центрах для инвалидов; домах-интернатах для престарелых и инвалидов; реабилитационных центрах для детей и подростков с ограниченными возможностями - 15 %. 4. Надбавка начисляется исходя из оклада (должностного оклада), ставки заработной платы без учета других доплат и надбавок и выплачивается в составе заработной платы. 5. Выплата надбавки производится в пределах утвержденного годового фонда оплаты труда за счет средств, предусмотренных в бюджете Забайкальского края на содержание указанных в пункте 3 настоящего Положения краевых учреждений. Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Декабрь
|