АДМИНИСТРАЦИЯ ВЛАДИМИРСКОЙ
ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
07.07.2015 №
644
Об утверждении комплекса
мер, направленных
на совершенствование системы среднего
профессионального образования,
на 2015 - 2020 годы
(В редакции Постановления Администрации
Владимирской области от
26.11.2018 г. № 850)
Во исполнение распоряжения Правительства Российской Федерации от
03.03.2015 № 349-р «Об утверждении комплекса мер, направленных на
совершенствование системы среднего профессионального образования, на 2015 -
2020 годы», в
соответствии с Законом Владимирской области от 10.12.2001
№129-ОЗ «О Губернаторе и администрации Владимирской области»
постановляю:
1. Утвердить комплекс мер, направленных на совершенствование
системы среднего профессионального образования, на 2015 - 2020 годы согласно
приложению № 1.
2. Утвердить целевые индикаторы и показатели комплекса мер,
направленных на совершенствование системы среднего профессионального
образования, на 2015 - 2020 годы согласно приложению № 2.
3. Контроль за исполнением настоящего
постановления возложить на заместителя Губернатора области по социальной
политике.
4. Настоящее постановление вступает в силу со дня его
официального опубликования.
И.о.Губернатора области А.В.Конышев
Приложение № 1
к постановлению
администрации области
от 07.07.2015 № 644
Комплекс мер, направленных на совершенствование
системы среднего профессионального образования,
на 2015 - 2020 годы
(В
редакции Постановления Администрации Владимирской области от 26.11.2018 г. № 850)
Содержание
мероприятия
|
Ожидаемые
результаты
|
Сроки
исполнения
|
Ответственные
исполнители
|
I. Обеспечение соответствия квалификации выпускников
требованиям современной экономики
|
1.
|
Подготовка списка
перспективных и востребованных на рынке труда профессий и специальностей,
требующих среднего профессионального образования (далее - перспективные и
востребованные профессии и специальности), с выделением 50 наиболее
перспективных и востребованных профессий и специальностей
|
список перспективных
и востребованных на рынке труда профессий и специальностей с выделением 50
наиболее перспективных и востребованных профессий и специальностей
|
III
квартал
2015 г.
|
ДТЗН
ДО
|
2.
|
Совершенствование системы прогнозирования потребности экономики региона в рабочих кадрах и
специалистах среднего звена через функционирование Регионального центра
прогнозирования и содействия трудоустройству выпускников
|
наличие перечня
востребованных экономикой региона профессиональных компетенций
|
2016-2020
|
ВлГУ<*>
ТПП
<*>
АРИТ<*>
|
3.
|
Создание и
функционирование многофункциональных центров прикладных квалификаций на базе
профессиональных образовательных организаций
|
обеспечение
экономики региона квалифицированными рабочими кадрами
|
2015-
2020
ВАМК
(2015 год);
НАПК
(2016 год);
МПГТ
(2017 год);
АПГК
(2018 год);
КТСТ
(2019 год);
КТК
(2020 год)
|
ДО
ПОО
|
4.
|
Разработка и
внедрение с участием работодателей образовательных программ
подготовки специалистов среднего звена и квалифицированных рабочих,
служащих, а также профессионального обучения
|
повышение качества
подготовки выпускников и обеспечение экономики кадрами
|
2020
|
ДО
ПОО
АРИТ<*>
|
5.
|
Последовательное
внедрение в среднем профессиональном образовании практико-ориентированной
(дуальной) модели обучения
|
методические рекомендации
|
2015
год
|
ДО
|
отчеты образовательных
организаций
|
2016
- 2020 годы
ВИТ,
ГХТТ (2016 год);
ВЭТК
(2017 год);
КПГК,
КТК (2018 год);
МКРЭП,
МПГК
(2019 год);
КПК,
КМК,АПГК
(2020
год)
|
6.
|
Подготовка
методических рекомендаций по дополнительному профессиональному образованию
руководителей профессиональных образовательных организаций
|
методические рекомендации
|
2016
год
|
ДО
ВИРО
|
7.
|
Организация
дополнительного профессионального образования руководителей профессиональных
образовательных организаций, осуществляющих подготовку кадров по 50 наиболее
перспективным и востребованным профессиям и специальностям
|
отчеты
образовательных организаций, банк дополнительных профессиональных программ
|
2016
- 2020 годы
|
ДО
ВИРО
|
8.
|
Организация
и проведение региональных и отраслевых чемпионатов профессионального
мастерства, олимпиад и конкурсов по перспективным и востребованным профессиям
и специальностям, в том числе регионального чемпионата «Ворлдскиллс
Россия», регионального конкурса профессионального мастерства «Лучший по
профессии»
|
статьи, видеоролики
о проведенных мероприятиях, размещенные в средствах массовой информации, интернет-ресурсах
|
2016
- 2020 годы
|
ДО
ДТЗН
ВИРО
ТПП<*>
|
9.
|
Участие в
национальных чемпионатах профессионального мастерства, всероссийских
олимпиадах и конкурсах по перспективным и востребованным профессиям и
специальностям, в том числе национальном чемпионате «Ворлдскиллс
Россия», всероссийском конкурсе профессионального мастерства «Лучший по
профессии»
|
статьи, видеоролики
о проведенных мероприятиях, размещенные в средствах массовой информации, интернет-ресурсах
|
2015
- 2020 годы
|
ДО
ДТЗН
ВИРО
ТПП<*>
|
10.
|
Подготовка
методических рекомендаций по совершенствованию среднего профессионального
образования по результатам проведения чемпионатов профессионального
мастерства, всероссийских олимпиад и конкурсов по перспективным и
востребованным профессиям и специальностям, в том числе национального
чемпионата «Ворлдскиллс Россия», всероссийского
конкурса профессионального мастерства «Лучший по профессии»
|
методические
рекомендации, представляемые в подведомственные профессиональные
образовательные организации
|
2016
- 2020 годы
|
ДО
ДТЗН
ВИРО
|
11.
|
Государственная
поддержка модернизации системы среднего профессионального образования в форме
субсидий, предоставляемая Владимирской области на реализацию региональной
программы развития среднего профессионального образования
|
соглашение с Минпросвещения
России о предоставлении субсидии из федерального бюджета бюджету
Владимирской области на финансовое обеспечение мероприятий Федеральной целевой
программы развития образования на 2016 - 2020 годы
(В редакции Постановления Администрации Владимирской области от
26.11.2018 г. № 850)
|
2016
- 2020 годы
|
ДО
|
12.
|
Проведение областных
конкурсов:
- среди
профессиональных образовательных организаций, подведомственных департаменту
образования администрации Владимирской области, внедряющих инновационные
образовательные программы (по результатам конкурса определение трех
победителей, которые получат грант в размере 1,0 млн. руб.);
- по выявлению лучших мастеров
производственного обучения профессиональных образовательных организаций
Владимирской области, подведомственных департаменту образования администрации
области (по результатам конкурса
определение 10 лучших мастеров производственного обучения, которые получат
грант в размере 40 тысяч рублей);
-
по назначению 30 именных стипендий
Губернатора Владимирской области для лиц, обучающихся в профессиональных
образовательных организациях, подведомственных департаменту образования
администрации области, по остродефицитным профессиям и специальностям,
востребованным областным рынком труда
|
повышение качества
подготовки выпускников и обеспечение экономики кадрами
|
2016-2020
ежегодно
|
ДО
|
13.
|
Разработка и
реализация информационной кампании по повышению общественного престижа
среднего профессионального образования, популяризации рабочих профессий,
достижению профессионализма в работе, производительности труда
|
медиаплан
|
2015
– 2020 годы
|
ДО
ДТЗН
ВИРО
ТПП<*>
АРИТ<*>
|
14.
|
Совершенствование системы
профессиональной ориентации, нацеленной, в том числе, на взрослое население
|
функционирование
регионального кадрового портала через информирование населения о рынке
образовательных услуг
|
2016-2020
|
ВИРО
|
II. Консолидация ресурсов бизнеса, государства и
сферы образования в развитии системы среднего профессионального образования
|
15.
|
Создание и
функционирование учебно-производственных участков на базе ведущих
работодателей региона:
- ОАО «Завод «Автоприбор», ОАО «Гусевский
стекольный завод имени Ф.Э. Дзержинского», ОАО «Владимирский хлебокомбинат»;
- ООО «Бау Текс»;
- ОАО «Ковровский электромеханический завод»;
- ОАО «Завод имени
В.А. Дегтярева»;
-
ООО «Гусевский арматурный завод «Гусар»
|
повышение эффективности
использования имеющихся в их распоряжении материально-технических,
интеллектуальных и профессиональных ресурсов для подготовки рабочих кадров и
специалистов, формирование прикладных
квалификаций выпускников образовательных организаций профессионального
образования
|
2016-2020
|
ТПП<*>
АРИТ<*>
ДО
|
III. Мониторинг качества подготовки кадров
|
16.
|
Развитие механизмов
оценки и сертификации квалификаций
|
доклад в Минтруд России
|
2016-2020
год
|
ТПП<*>
АРИТ<*>
ВлГУ<*>
ДО
ДТЗН
|
17.
|
Создание отраслевых
центров сертификации квалификаций на базе профессиональных образовательных
организаций
|
развитие системы
независимой оценки качества профессионального образования
|
2016
– 2020
КПГК
(2016 год);
НАПК
(2017 год);
МПГК
(2018 год);
АПГК
(2019 год);
ВЭТК
(2020 год).
|
ДО
ДТЗН
ТПП<*>
АРИТ<*>
|
18.
|
Актуализация системы
«Мониторинг качества подготовки кадров для отраслей экономики Владимирской
области», в которой одним из критериев качества подготовки кадров являются
результаты участия региональных и отраслевых команд в национальных
чемпионатах профессионального мастерства, в том числе в национальном
чемпионате «Ворлдскиллс Россия»
|
приказ
ДО
|
2016
год
|
ДО
ВИРО
ЦЭГЕ
|
19.
|
Участие Владимирской
области в национальном чемпионате Word Skills по следующим
компетенциям:
- Токарь на станках
с ЧПУ (КПГТ);
- Сварщик (ВТК);
- Автомеханик
(ВАМК);
- Повар (ВЭТК);
- Воспитатель детей
дошкольного возраста (МПК);
-
Тракторист-механизатор (НАПК)
|
повышение качества
подготовки выпускников и их конкурентоспособности
|
2016-2020
|
ДО
ДТЗН
ВИРО
ПОО
|
20.
|
Проведение
ежегодного мониторинга качества подготовки кадров, в том числе по 50 наиболее
перспективным и востребованным профессиям и специальностям
|
доклады о
результатах мониторинга, размещаемые на официальном сайте ДО в
информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»
|
2016
- 2020 годы
|
ДО
ВИРО
ЦЭГЕ
|
Примечания:
1. Организации, не
входящие в структуру администрации области, привлекаются к выполнению
программных мероприятий по согласованию и обозначаются знаком <*>.
2. Для сокращения
текста вводятся следующие условные наименования исполнителей Комплексных мер:
ДО – департамент образования
администрации области;
ДТЗН – департамент по труду и занятости населения
администрации области;
ТПП – Торгово-промышленная палата Владимирской
области;
АРИТ – Региональное объединение работодателей
«Ассоциация работодателей и товаропроизводителей Владимирской области»;
ПОО – профессиональные образовательные организации,
подведомственные департаменту образования администрации области;
ВИРО – государственное автономное образовательное
учреждений дополнительного профессионального образования Владимирской области
«Владимирский институт развития образования имени Л.И. Новиковой»;
ЦЭГЕ – государственное бюджетное учреждение
Владимирской области «Центр экспертизы образовательной деятельности и обработки
информации единого государственного экзамена (ЕГЭ)»;
НАПК - государственное автономное профессиональное
образовательное учреждение Владимирской области «Никологорский
аграрно-промышленный колледж»;
МПГТ – государственное бюджетное образовательное
учреждение среднего профессионального образования Владимирской области
«Муромский промышленно-гуманитарный техникум»;
АПГК – государственное бюджетное образовательное
учреждение среднего профессионального образования Владимирской области «Александровский
промышленно-гуманитарный колледж»;
КТСТ – государственное бюджетное образовательное
учреждение среднего профессионального образования Владимирской области «Ковровский техникум сервиса и технологий»;
КТК – государственное бюджетное образовательное
учреждение среднего профессионального образования Владимирской области «Ковровский транспортный колледж»;
ВИТ – государственное бюджетное образовательное
учреждение среднего профессионального образования Владимирской области
«Владимирский индустриальный техникум»;
ГХТТ - государственное автономное образовательное
учреждение среднего профессионального образования Владимирской области
«Гусь-Хрустальный технологический техникум»;
ВЭТК – государственное бюджетное образовательное
учреждение среднего профессионального образования Владимирской области
«Владимирский экономико-технологический колледж»;
КПГТ – государственное бюджетное образовательное
учреждение среднего профессионального образования Владимирской области «Ковровский промышленно-гуманитарный техникум»;
МТРЭП – государственное бюджетное образовательное
учреждение среднего профессионального образования Владимирской области
«Муромский техникум радиоэлектронного приборостроения»;
КПК – государственное бюджетное образовательное
учреждение среднего профессионального образования Владимирской области «Кольчугинский политехнический колледж»;
КМК – государственное бюджетное образовательное
учреждение среднего профессионального образования Владимирской области «Киржачский машиностроительный колледж»;
ВТК – государственное бюджетное образовательное
учреждение среднего профессионального образования Владимирской области
«Владимирский технологический колледж»;
ВАМК – государственное бюджетное образовательное
учреждение среднего профессионального образования Владимирской области
«Владимирский авиамеханический колледж»;
МПК - государственное бюджетное образовательное
учреждение среднего профессионального образования Владимирской области
«Муромский педагогический колледж»;
ВлГУ – федеральное государственное бюджетное
образовательное учреждение высшего образования «Владимирский государственный
университет им. А.Г. и Н.Г. Столетовых».
Приложение № 2
к постановлению
администрации области
от 07.07.2015 № 644
Целевые индикаторы и показатели комплекса мер,
направленных на совершенствование системы среднего профессионального
образования, на 2016 - 2020 годы
|
Наименование
целевого индикатора (показателя)
|
Единица измерения
|
Базовое значение
(2015 год)
|
2016 год
|
2017 год
|
2018 год
|
2019 год
|
2020 год
|
1.
|
Доля профессиональных образовательных
организаций, в которых осуществляется подготовка кадров по 50 наиболее
перспективным и востребованным на рынке труда профессиям и специальностям,
требующим среднего профессионального образования (далее - перспективные и
востребованные профессии и специальности), в общем количестве
профессиональных образовательных организаций
|
процентов
|
-
|
10
|
20
|
30
|
50
|
50
|
2.
|
Доля руководителей и
педагогических работников профессиональных образовательных организаций,
прошедших обучение по дополнительным профессиональным
программам по вопросам подготовки кадров по 50 наиболее перспективным и
востребованным профессиям и специальностям, в общем числе руководителей и
педагогических работников профессиональных образовательных организаций,
осуществляющих подготовку кадров по 50 наиболее перспективным и
востребованным профессиям и специальностям
|
процентов
|
-
|
10
|
20
|
30
|
50
|
70
|
3.
|
Доля студентов
профессиональных образовательных организаций, обучающихся по 50 наиболее
перспективным и востребованным профессиям и специальностям, участвующих в
региональных чемпионатах профессионального мастерства «Ворлдскиллс
Россия», региональных этапах всероссийских олимпиад профессионального
мастерства и отраслевых чемпионатах, в общем числе студентов профессиональных
образовательных организаций, обучающихся по 50 наиболее перспективным и
востребованным профессиям и специальностям
|
процентов
|
10
|
15
|
20
|
25
|
30
|
50
|
4.
|
Доля выпускников
профессиональных образовательных организаций, завершивших обучение по 50
наиболее перспективным и востребованным профессиям и специальностям,
получивших сертификат в независимых центрах оценки и сертификации
квалификаций или получивших «медаль профессионализма» в соответствии со
стандартами «Ворлдскиллс»
|
процентов
|
0
|
2
|
5
|
15
|
30
|
40
|