Постановление Администрации Томской области от 25.03.2002 № 99

                    ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ (ГУБЕРНАТОР)
                           ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ
                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ



от 25.03.2002г.                 N 99
г.Томск
                                   Утратилo силу - Постановление
                                   Администрации Томской области
                                       от 17.02.2004 г. N 24

Об   организации    работы    по
реализации      Государственного
плана  подготовки управленческих
кадров для организаций народного
хозяйства Российской Федерации в
2002-2003 учебном году


     В  соответствии  с  Указом  Президента  Российской  Федерации  от
23.07.97  N  774  "О  подготовке управленческих кадров для организаций
народного    хозяйства    Российской    Федерации",    постановлениями
Правительства  Российской  Федерации  от  15.09.97  N 1164 "О мерах по
реализации  Указа Президента Российской Федерации от 23.07.97 N 774 "О
подготовке  управленческих  кадров для организаций народного хозяйства
Российской  Федерации",  от  16.08.2000 N 598 "О Государственном плане
подготовки  управленческих  кадров для организаций народного хозяйства
Российской  Федерации  в  2000/2001-2002/2003  учебных годах", в целях
дальнейшего  совершенствования  работы  по  подготовке  управленческих
кадров  для  предприятий  ведущих  отраслей  экономики области и более
широкого  вовлечения  молодых  руководителей  в  управление экономикой
области

                        П О С Т А Н О В Л Я Ю:

     1.  Внести  предложения  в  Комиссию  по  организации  подготовки
управленческих  кадров  для организаций народного хозяйства Российской
Федерации   (далее   именуется   -   Комиссия)   по  составу  Томского
регионального    отделения    комиссии   по   организации   подготовки
управленческих кадров на 2002-2003 гг. согласно приложению 1.
     2. Утвердить:
     План  мероприятий по реализации Государственного плана подготовки
управленческих  кадров  для  организаций  народного  хозяйства Томской
области  (далее  именуется  -  Государственный  план)  в  2002  - 2003
учебном году (приложение 2);
     Программу    поддержки    деятельности    Томской    региональной
общественной  организации  "Ассоциация  стажеров  программы подготовки
управленческих  кадров  для  отраслей  народного  хозяйства Российской
Федерации "Лидер XXI века" в 2002 году (приложение 3);
     Положение  о  порядке  и  условиях  проведения конкурса "Менеджер
года"  среди  специалистов,  прошедших  обучение  в  рамках реализации
Государственного    плана   подготовки   управленческих   кадров   для
организаций народного хозяйства Российской Федерации (приложение 4).
     3.  Установить,  что  финансирование  мероприятий  по  реализации
Государственного  плана  осуществляется  в  соответствии  с разделом 3
Положения  о  Томском  региональном  отделении комиссии по организации
подготовки  управленческих  кадров для организаций народного хозяйства
Российской     Федерации,     утвержденного    постановлением    Главы
Администрации  (Губернатора)  области  от  21.02.2000  N  53  "О  ходе
выполнения  Указа Президента Российской Федерации от 23.07.97 N 774 "О
подготовке  управленческих  кадров для организаций народного хозяйства
Российской    Федерации",   и   постановлением   Главы   Администрации
(Губернатора)  области  от  20.02.2001  N 51 "Об организации работы по
подготовке   резерва   руководящих   кадров  для  организаций  ведущих
отраслей  экономики  области"  за  счет  средств  областного  бюджета,
предусмотренных  на  реализацию  основных направлений профессиональной
подготовки управленческих кадров.
     4.  Комитету  по  информационной  политике  Администрации области
(Уйманов)  обеспечить  опубликование  Положения  о  порядке и условиях
проведения  конкурса  "Менеджер  года"  среди  специалистов, прошедших
обучение   в   рамках  реализации  Государственного  плана  подготовки
управленческих  кадров  для организаций народного хозяйства Российской
Федерации в средствах массовой информации.
     5.   Считать   утратившим   силу   пункт  1  постановления  Главы
Администрации (Губернатора) области от 20.02.2001 N 51.
     6.  Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на
первого заместителя Главы Администрации области Жидких В.А.


      Глава Администрации (Губернатор)          В.Кресс




Приложение 1 
к постановлению 
Главы Администрации 
(Губернатора) области 
от 25.03.2002 N 99

                                СОСТАВ
 Томского регионального отделения комиссии по организации подготовки
                управленческих кадров на 2002-2003 гг.

     Жидких   Владимир   Александрович   -  первый  заместитель  Главы
Администрации области - председатель Регионального отделения комиссии
     Курбатов    Валерий    Афанасьевич   -   начальник   Департамента
государственной   службы   и   протокола   Администрации   области   -
заместитель председателя Регионального отделения комиссии
     Минеева  Татьяна  Михайловна  - начальник отдела профессиональной
подготовки  кадров  Департамента  государственной  службы  и протокола
Администрации   области   -   ответственный   секретарь  Регионального
отделения комиссии
     Беляев  Александр  Николаевич  -  председатель  Совета ассоциации
выпускников  федеральной  программы  "Лидер  XXI века", исполнительный
директор Фонда "400 лет г.Томску" (по согласованию)
     Власов  Вадим  Сергеевич  -  председатель  Комитета  по поддержке
предпринимательства    Департамента   государственного   регулирования
потребительского      рынка,      продовольствия,     перерабатывающей
промышленности и поддержки предпринимательства Администрации области
     Зинченко  Владислав  Иванович  -  заместитель Главы Администрации
области  -  начальник  Департамента  по  научно-технической  политике,
высшему и среднему профессиональному образованию Администрации области
     Кожемяков  Николай Егорович - заместитель начальника Департамента
государственной службы и протокола Администрации области
     Мозголин  Борис  Сергеевич  -  начальник Департамента экономики и
инвестиций Администрации области
     Невраева  Ирина  Владимировна  -  директор  Делового  центра  при
Томском   университете   систем   управления  и  радиоэлектроники  (по
согласованию)
     Плиева   Вера  Ивановна  -  заместитель  начальника  Департамента
финансов Администрации области
     Пономаренко  Владимир  Лукьянович  - генеральный представитель НК
"ЮКОС"  в  Томской области, председатель бюджетно-финансового комитета
Государственной Думы Томской области (по согласованию)
     Ревушкин     Александр    Сергеевич    -    проректор    Томского
государственного университета, профессор (по согласованию)
     Сергеева  Елена  Анатольевна  -  преподаватель иностранного языка
Международного   факультета   управления   Томского   государственного
университета (по согласованию)
     Соболев   Валерий   Михайлович   -   председатель   Комитета   по
государственно-правовым вопросам Администрации области
     Тарасенко  Феликс  Петрович  -  декан  Международного  факультета
управления   Томского  государственного  университета,  профессор  (по
согласованию)
     Трубицын    Андрей    Александрович   -   и.о.заместителя   Главы
Администрации   области  по  промышленному,  лесному  и  нефтегазовому
комплексу  - начальник Департамента промышленности и лесопромышленного
комплекса
     Шишкин    Виктор    Константинович   -   начальник   Департамента
внешнеэкономической и региональной деятельности Администрации области




Приложение 2 
УТВЕРЖДЕН 
постановлением Главы 
Администрации
(Губернатора) области 
от 25.03.2002 N 99


                                 План
     мероприятий по реализации Государственного плана подготовки
 управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской
                 Федерации в 2002 - 2003 учебном году

------------------------------------------------------------------------
 N      Наименование мероприятий              Сроки     Ответственные
п/п                                         исполнения  за исполнение
------------------------------------------------------------------------
 1                  2                           3            4
------------------------------------------------------------------------
 1. Обеспечить информационное сопровождение   март-     Уйманов В.Н.
    конкурсного   отбора  специалистов  для   апрель
    прохождения  подготовки в  соответствии
    с  квотой    Государственного  плана  и
    процедурой, утвержденной Комиссией
 2. Обеспечить прокат рекламного видеоролика  март      Курбатов В.А.
    и  информации о подготовке специалистов             Уйманов В.Н.
    в  рамках  реализации  Государственного
    плана  подготовки управленческих кадров
    для  организаций  народного   хозяйства
    Российской Федерации
 3. Организовать  теле-  и  радиопередачи с   март      Уйманов В.Н.
    участием    специалистов,     прошедших             Курбатов В.А.
    зарубежную стажировку
 4. Обеспечить своевременное финансирование   март-     Джаши А.Б.
    мероприятий,   связанных   с конкурсным   апрель    Курбатов В.А.
    отбором   специалистов  для  обучения в
    рамках  Государственного плана
 5. Обсудить  предварительные  итоги работы   март      Курбатов В.А.
    по направлению специалистов на обучение             Трубицын А.А.
    в   рамках  Государственного  плана  на
    президиуме директоров МПО
 6. Разработать график  проведения тестовых   март      Курбатов В.А.
    испытаний  специалистов  в соответствии
    с  процедурой,  утвержденной  Комиссией
 7. Обеспечить работу конкурсной комиссии и   март-     Курбатов В.А.
    рабочих   групп  по отбору претендентов   апрель
    для    обучения  в  рамках   реализации
    Государственного плана
 8. С    целью    определения      программ   март-     Козловская О.В.
    профессиональной   подготовки  провести   апрель    Брок В.Ю.
    профессиональное    собеседование     с             Зинченко В.И.
    претендентами     по    специальностям:             Гончар В.В.
    "Менеджмент", "Маркетинг",  "Финансовый             Демидов В.П.
    менеджмент", "Инновационный менеджмент"             Мозголин Б.С.
                                                        Таловский А.И.
                                                        Трубицын А.А.
                                                        Шишкин В.К.
 9. Обеспечить   заключение   трехсторонних   апрель    Курбатов В.А.
    договоров с предприятиями  и специалис-             начальники
    тами, прошедшими  конкурсный  отбор для             отраслевых
    обучения   в  рамках   Государственного             департаментов
    плана                                               Администрации
                                                        области
10. Провести    заседание     Регионального   апрель    Жидких В.А.
    отделения комиссии по итогам конкурсно-
    го отбора
11. Подготовить личные дела специалистов для  апрель    Секретариат
    направления в Комиссию                              Регионального
                                                        отделения
                                                        комиссии
12. Рассмотреть  программы специализации на   август    Зинченко В.И.
    заседании   научно-методического Совета
    Администрации области
13. Провести  встречу руководителей области   сентябрь  Жидких В.А.
    со специалистами, прошедшими конкурсный
    отбор для  обучения в рамках Государст-
    венного плана
14. Провести методический семинар  по проб-   октябрь   Курбатов В.А.
    лемам обеспечения эффективности программ
    профессиональной подготовки управленче-
    ских кадров
15. Обеспечить   мониторинг   эффективности   апрель,   Зинченко В.И.
    программ профессиональной подготовки по   сентябрь  Курбатов В.А.
    специальностям: "Менеджмент",
    "Маркетинг", "Финансы и кредит",
    "Инновационный менеджмент"
------------------------------------------------------------------------




Приложение 3 
УТВЕРЖДЕНА 
постановлением Главы 
Администрации
(Губернатора) области 
от 25.03.2002 N 99


                              Программа
 поддержки деятельности Томской региональной общественной организации
 "Ассоциация стажеров программы подготовки управленческих кадров для
организаций народного хозяйства Российской Федерации "Лидер ХХI века"
                             в 2002 году

------------------------------------------------------------------------
 N      Наименование мероприятий              Сроки     Ответственные
п/п                                         исполнения  за исполнение
------------------------------------------------------------------------
 1                  2                           3            4
------------------------------------------------------------------------
 1. Подготовить предложения по специалистам,    март    Курбатов В.А.
    прошедшим подготовку в рамках реализации
    Государственного плана,  для  участия  в
    работах комиссий Администрации области
 2. Обеспечить   ведение  и    сопровождение  в течение Курбатов В.А.
    Веб-сайта Ассоциации  "Лидер ХХI века" в    года    Клюев В.В.
    Интернете
 3. Провести собеседование со специалистами,    март    Власов В.С.
    прошедшими обучение  в рамках реализации            Горбунов Г.А.
    Государственного плана, в целях  монито-            Демидов В.П.
    ринга управленческой карьеры, формирова-            Коновалов Г.В.
    ния резерва руководящих  кадров,  команд            Таловский А.И.
    антикризисного управления                           Трубицын А.А.
                                                        Юргин Б.И.
 4. Оказать содействие  в проведении презен-    март    Курбатов В.А.
    тации  деятельности   Ассоциации  "Лидер
    ХХI века"
 5. Сформировать  творческую группу из числа    март    Жидких В.А.
    членов  Ассоциации  "Лидер XXI века" для            Козловская О.В.
    участия в мониторинге программ социально-           Дронников А.М.
    экономического   развития  муниципальных            Курбатов В.А.
    образований                                         Гончар В.В.
                                                        Брок В.Ю.
                                                        Мозголин Б.С.
 6. Провести   совещание  с   руководителями    март-   Трубицын А.А.
    промышленных   предприятий  по   вопросу    апрель
    эффективности использования специалистов,
    прошедших подготовку в рамках реализации
    Государственного плана
 7. Сформировать  группу резерва руководящих    апрель  Курбатов В.А.
    кадров   для   подготовки  по  программе
    "Антикризисное управление"
 8. Сформировать   предложения   по  резерву    апрель  Курбатов В.А.
    руководящих кадров из числа специалистов,           Горбунов Г.А.
    прошедших   обучение в рамках реализации
    Государственного плана для государствен-
    ных унитарных предприятий и органов мес-
    тного самоуправления
 9. Предусмотреть  спецвыпуск о деятельности ежемесячно Уйманов В.Н.
    Ассоциации  "Лидер ХХI века"  в   газете
    "Томские новости"
10. Провести     оценку      управленческого    апрель- Зинченко В.И.
    потенциала специалистов,  прошедших обу-    май
    чение в рамках реализации  Государствен-
    ного плана, в процессе  защиты дипломных
    проектов
11. Оказать содействие Ассоциации "Лидер ХХI    май     Наговицын В.В.
    века" в организации  ресурсно-информаци-            Курбатов В.А.
    онного  центра   Сибирского федерального            Козловская О.В.
    округа
12. Сформировать  группу экспертов по оценке  сентябрь  Курбатов В.А.
    бизнес-проектов  специалистов, прошедших
    обучение в рамках  реализации Государст-
    венного плана
13. Провести конкурс  "Менеджер  года"         октябрь  Жидких В.А.
                                                        Зинченко В.И.
                                                        Козловская О.В.
                                                        Курбатов В.А.
14. Провести выставку инновационных проектов   октябрь  Зинченко В.И.
    специалистов, прошедших обучение в рамках           Курбатов В.А.
    реализации Государственного плана
    2001 - 2002 учебного года
15. Подготовить к изданию лучшие инновацион-   ноябрь   Курбатов В.А.
    ные проекты
16. Организовать   стажировки  специалистов,   апрель-  Трубицын А.А.
    прошедших обучение в рамках   реализации   ноябрь   Гончар В.В.
    Государственного   плана  на  российских            Мозголин Б.С.
    предприятиях
17. Провести проблемные семинары для специа-  в течение Курбатов В.А.
    листов,    прошедших   обучение в рамках  года
    реализации   Государственного  плана,  с
    участием зарубежных экспертов
18. Провести    мониторинг     эффективности  октябрь   Курбатов В.А.
    использования специалистов  и реализации            секретариат
    разработанных проектов                              Регионального
                                                        отделения
                                                        комиссии
19. Продолжить  проведение   встреч   первых  апрель,   Жидких В.А.
    руководителей области  со специалистами,  сентябрь  Курбатов В.А.
    прошедшими обучение  в рамках реализации
    Государственного плана
------------------------------------------------------------------------




Приложение 4 
УТВЕРЖДЕНО 
постановлением 
Главы Администрации
(Губернатора) области 
от 25.03.2002 N 99


                              Положение
    о порядке и условиях проведения конкурса "Менеджер года" среди
специалистов, прошедших обучение в рамках реализации Государственного
   плана подготовки управленческих кадров для организаций народного
                    хозяйства Российской Федерации

                        1. ОСНОВНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ
     1.1.  Настоящее  Положение  определяет  порядок и условия участия
специалистов,  прошедших обучение в рамках реализации Государственного
плана  подготовки  управленческих  кадров  для  организаций  народного
хозяйства  Российской  Федерации,  в конкурсе "Менеджер года" (далее -
конкурс).
     1.2.    Целью    конкурса   является   обеспечение   практической
направленности   программ   обучения   специалистов  с  учетом  планов
реструктуризации  предприятий  и  программ развития области, выявление
лучших  проектов,  реализованных  специалистами, прошедшими обучение в
рамках реализации Государственного плана.

                      2. ТРЕБОВАНИЯ К УЧАСТНИКАМ
     2.1.  В  конкурсе  могут  принять  участие  группы  специалистов,
отдельные   специалисты,   прошедшие   обучение  в  рамках  реализации
Государственного плана.
     2.2.  К участию в конкурсе допускаются специалисты, представившие
проект на конкурс и удовлетворяющие следующим требованиям:
     руководители высшего и среднего звена;
     опыт руководящей работы более 3-х лет;
     наличие карьерного роста.

                       3. ТРЕБОВАНИЯ К ПРОЕКТАМ
     3.1.  Проекты,  реализуемые  специалистами, прошедшими обучение в
рамках  реализации Государственного плана, должны подтверждать высокий
уровень  управленческих знаний, умений, навыков с учетом специализации
профессиональной деятельности и их применение на практике.
     3.2. Проекты должны удовлетворять следующим требованиям:
     актуальность   и   результативность  проекта  для  предприятия  и
области;
     освоение инновационных технологий, продуктов, услуг;
     освоение новых рынков или расширение существующих.

                 4. ПРОЦЕДУРА КОНКУРСНОГО ОТБОРА

     4.1. Конкурс проводится в два этапа:
     квалификационный  отбор  (отбирается  10  проектов, реализованных
участниками конкурса, для представления во втором этапе);
     конкурс проектов, прошедших во второй этап.
     4.2.  Для  участия в конкурсе претенденты до 1 сентября 2002 года
представляют  в  конкурсную  комиссию  (приложение  N  2  к настоящему
Положению)  заявку  по  форме  согласно  приложению  N  1 к настоящему
Положению,  описание  проекта,  отзывы, экспертные оценки организаций,
органов   государственной   власти   и   местного   самоуправления   о
практических результатах работы.
     4.3.  Заявки  на  участие  в  конкурсе  регистрируются секретарем
конкурсной комиссии.
     4.4.  Конкурсная  комиссия  имеет  право  запросить  у  участника
дополнительную информацию по представленной заявке.
     4.5.  Конкурсная комиссия рассматривает представленные на конкурс
документы  и принимает решение об отборе участников в течение месяца с
момента  прекращения  подачи заявок. Комиссия правомочна при участии в
ее  работе  не  менее  половины  членов  комиссии. Решения принимаются
простым большинством голосов.
     4.6.    Квалификационный   отбор   проводится   по   требованиям,
изложенным в разделе 2 настоящего Положения.
     4.7.  Конкурс  проектов  проводится  среди  участников  конкурса,
успешно прошедших квалификационный отбор на первом этапе.
     4.8.  Конкурсная комиссия рассматривает представленные на конкурс
проекты  и  принимает  решение  об  определении  победителей  открытым
голосованием.  В случае равенства голосов, голос председателя комиссии
является решающим.
     4.9. Сроки проведения конкурсного отбора:
     квалификационный отбор - сентябрь 2002 года;
     конкурсный отбор - октябрь 2002 года.

                 5. НАГРАЖДЕНИЕ ПОБЕДИТЕЛЕЙ КОНКУРСА
     5.1.  Конкурсная  комиссия  определяет  дату  и время награждения
победителей.
     5.2.   Победители   конкурса   награждаются   Почетной   грамотой
Администрации Томской области и денежной премией.
     5.3.   Победитель,  занявший  1-е  место,  награждается  денежной
премией в размере 15 тыс. рублей.
     5.4.   Победитель,  занявший  2-е  место,  награждается  денежной
премией в размере 10 тыс. рублей.
     5.5.   Победитель,  занявший  3-е  место,  награждается  денежной
премией в размере 5 тыс. рублей.



Приложение N 1 
к Положению о порядке 
и условиях проведения конкурса
"Менеджер года" среди специалистов,
прошедших обучение в рамках
реализации Государственного плана 
подготовки управленческих кадров
для организаций народного хозяйства 
Российской Федерации


                                ЗАЯВКА
 для участия в конкурсе "Менеджер года" среди специалистов, прошедших
    обучение в рамках реализации Государственного плана подготовки
 управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской
                              Федерации

1. Фамилия, имя, отчество претендента ___________________________
_________________________________________________________________
2. Год поступления на программу__________________________________

3. Место работы (наименование, адрес) ___________________________
_________________________________________________________________
4. Должность ____________________________________________________

5. Рабочий телефон ______________________________

6. Домашний телефон ____________________________

7. Адрес электронной почты _______________________

8. Дата ___________                         Подпись _____________

Зарегистрировано:                        Дата _______ N ____





Приложение N 2 
к Положению о порядке и 
условиях проведения конкурса
"Менеджер года" среди специалистов, 
прошедших обучение в рамках
реализации Государственного плана 
подготовки управленческих кадров
для организаций народного хозяйства 
Российской Федерации


                                СОСТАВ
   КОНКУРСНОЙ КОМИССИИ ПО ПРОВЕДЕНИЮ КОНКУРСА "МЕНЕДЖЕР ГОДА" СРЕДИ
         СПЕЦИАЛИСТОВ, ПРОШЕДШИХ ОБУЧЕНИЕ В РАМКАХ РЕАЛИЗАЦИИ
     ГОСУДАРСТВЕНННОГО ПЛАНА ПОДГОТОВКИ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ КАДРОВ ДЛЯ
         ОРГАНИЗАЦИЙ НАРОДНОГО ХОЗЯЙСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

     Жидких   Владимир   Александрович   -  первый  заместитель  Главы
Администрации области - председатель конкурсной комиссии
     Козловская  Оксана  Витальевна  - заместитель Главы Администрации
области   по   экономической   политике,   инвестициям   и  управлению
государственной  собственностью  - заместитель председателя конкурсной
комиссии
     Зинченко  Владислав  Иванович  -  заместитель Главы Администрации
области  -  начальник  Департамента  по  научно-технической  политике,
высшему   и   среднему  профессиональному  образованию  -  заместитель
председателя конкурсной комиссии
     Еланская     Ольга     Октябриновна    -    консультант    отдела
профессиональной   подготовки   кадров   Департамента  государственной
службы  и  протокола  Администрации  области  -  секретарь  конкурсной
комиссии
     Беляев  Александр  Николаевич  -  председатель  Совета ассоциации
выпускников  федеральной  программы  "Лидер  XXI века", исполнительный
директор Фонда "400 лет г.Томску"
     Блынский  Анатолий  Викторович  -  консультант  отдела экономико-
аналитической   и  информационной  работы  Департамента  регулирования
потребительского      рынка,      продовольствия,     перерабатывающей
промышленности и поддержки предпринимательства Администрации области
     Власов  Вадим  Сергеевич  -  председатель  Комитета  по поддержке
предпринимательства    Департамента   регулирования   потребительского
рынка,  продовольствия,  перерабатывающей  промышленности  и поддержки
предпринимательства Администрации области
     Горбунов  Григорий Андреевич - начальник Департамента по работе с
территориями Администрации области
     Демидов  Валентин  Павлович  -  начальник  Департамента природных
ресурсов и нефтегазового комплекса Администрации области
     Коновалов    Геннадий   Викторович   -   начальник   Департамента
энергетики,  транспорта,  связи  и  дорожного  хозяйства Администрации
области
     Курбатов    Валерий    Афанасьевич   -   начальник   Департамента
государственной службы и протокола Администрации области
     Лахтионова  Ирина  Владимировна  -  главный  специалист  Комитета
межрегиональной   деятельности   Департамента   внешнеэкономической  и
региональной деятельности Администрации области
     Минеева  Татьяна  Михайловна  - начальник отдела профессиональной
подготовки  кадров  Департамента  государственной  службы  и протокола
Администрации области
     Мозголин  Борис  Сергеевич  -  начальник Департамента экономики и
инвестиций Администрации области
     Таловский    Александр    Иванович   -   начальник   Департамента
государственного       регулирования      потребительского      рынка,
продовольствия,    перерабатывающей    промышленности    и   поддержки
предпринимательства
     Трубицын    Андрей    Александрович   -   и.о.заместителя   Главы
Администрации   области  по  промышленному,  лесному  и  нефтегазовому
комплексу  - начальник Департамента промышленности и лесопромышленного
комплекса
     Шишкин    Виктор    Константинович   -   начальник   Департамента
внешнеэкономической и региональной деятельности Администрации области