Расширенный поиск
Постановление Губернатора Новосибирской области от 21.10.2005 № 568ГУБЕРНАТОР НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 21.10.2005 N 568 Об утверждении Порядка и условий выплаты единовременного поощрения государственным гражданским служащим Новосибирской области (В редакции Постановления Губернатора Новосибирской области от 12.05.2009 г. N 198) В соответствии со статьей 55 Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и статьей 10 Закона Новосибирской области от 01.02.2005 N 265-ОЗ «О государственной гражданской службе Новосибирской области» ПОСТАНОВЛЯЮ: 1. Утвердить прилагаемый Порядок и условия выплаты единовременного поощрения государственным гражданским служащим Новосибирской области. 2. Признать утратившими силу: постановление главы администрации Новосибирской области от 06.10.97 N 564 «Об утверждении Положения о порядке применения поощрений государственных служащих Новосибирской области»; постановление главы администрации Новосибирской области от 28.11.97 N 657 «О внесении изменений в Положение о порядке применения поощрений государственных служащих Новосибирской области»; постановление главы администрации Новосибирской области от 02.03.99 N 129 «О внесении изменений в Положение о порядке применения поощрений государственных служащих Новосибирской области»; постановление администрации Новосибирской области от 20.05.2005 N 8 «Об утверждении Порядка и условий выплаты единовременного поощрения государственным гражданским служащим Новосибирской области». Председатель областного Совета депутатов А.А.Беспаликов ____________________ УТВЕРЖДЕНЫ Постановлением Губернатора Новосибирской области от 21.10.2005 N568 ПОРЯДОК И УСЛОВИЯ выплаты единовременного поощрения государственным гражданским служащим Новосибирской области (В редакции Постановления Губернатора Новосибирской области от 12.05.2009 г. N 198) 1. Порядок и условия выплаты единовременного поощрения государственным гражданским служащим Новосибирской области (далее - гражданские служащие) разработаны в соответствии со статьей 55 Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и статьей 10 Закона Новосибирской области от 01.02.2005 N 265-ОЗ «О государственной гражданской службе Новосибирской области». 2. Единовременное поощрение за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу (далее - гражданскую службу) выплачивается в случае объявления гражданскому служащему благодарности, награждения гражданского служащего почетной грамотой органа государственной власти, государственного органа Новосибирской области (далее - государственные органы), а также в связи с выходом его на пенсию за выслугу лет. 3. Объявление благодарности применяется к гражданскому служащему, успешно и добросовестно исполняющему должностные обязанности, за образцовое исполнение заданий и поручений и проявленные при этом усердие и инициативу, а также в связи с юбилейными датами государственной гражданской службы (20 лет и другое последующее десятилетие) и праздничными днями. 4. Награждение почетной грамотой государственного органа производится за особый вклад гражданского служащего в решение задач государственного органа, его структурного подразделения и проявленные при этом добросовестное отношение к исполнению должностных обязанностей, высокие показатели результативности профессиональной служебной деятельности, а также в связи с юбилейными датами со дня рождения (50 лет и другие последующие) при продолжительной и безупречной государственной гражданской службе. 5. Выплата гражданскому служащему единовременного поощрения при объявлении благодарности или награждении почетной грамотой государственного органа производится в порядке и размерах, устанавливаемых представителем нанимателя. 6. Выплата единовременного поощрения в связи с выходом на пенсию за выслугу лет применяется к гражданскому служащему за безупречную государственную гражданскую службу и производится в размере до 10 должностных окладов в зависимости от его вклада в реализацию полномочий государственного органа и результаты его деятельности. 7. Решение о применении поощрения с указанием его размера принимается представителем нанимателя на основании представления непосредственного руководителя гражданского служащего и оформляется распоряжением (приказом). 8. Выплата единовременного поощрения осуществляется в пределах установленного государственному органу фонда оплаты труда на текущий финансовый год. Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Декабрь
|