Постановление Правительства Красноярского края от 19.04.2016 № 176-п

ПРАВИТЕЛЬСТВО КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

19.04.2016

г. Красноярск

№ 176-п

О внесении изменений в постановление Правительства Красноярского края от 30.09.2013 № 494-п "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников краевых государственных учреждений, подведомственных министерству природных ресурсов и экологии Красноярского края"

В соответствии со статьей 103 Устава Красноярского края, Законом Красноярского края от 29.10.2009 № 9-3864 "О системах оплаты труда работников краевых государственных учреждений" ПОСТАНАВЛЯЮ:

1. Внести в постановление Правительства Красноярского края от 30.09.2013 № 494-п "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников краевых государственных учреждений, подведомственных министерству природных ресурсов и экологии Красноярского края следующие изменения:

в Примерном положении об оплате труда работников краевых государственных учреждений, подведомственных министерству природных ресурсов и экологии Красноярского края:

в абзаце первом пункта 3.5 слово "предыдущем" заменить словом "текущем";

раздел "IV. Другие вопросы оплаты труда" изложить в следующей редакции:

"IV. Другие вопросы оплаты труда

Размер средств, полученных от приносящей доход деятельности, направляемых на оплату труда работников учреждений, составляет не более 70 % от доходов, полученных от приносящей доход деятельности, с учетом выплат страховых взносов по обязательному социальному страхованию и взносу по страховым тарифам на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Максимальное количество должностных окладов руководителя учреждения в год для определения объема средств, полученных от приносящей доход деятельности и направляемых на выплаты стимулирующего характера руководителю государственного учреждения, составляет:

краевого государственного бюджетного учреждения "Дирекция природного парка "Ергаки" - 3,4;

краевого государственного бюджетного учреждения "Центр реализации мероприятий по природопользованию и охране окружающей среды Красноярского края" - 2.

Выплаты стимулирующего характера руководителю государственного учреждения за счет средств, полученных от приносящей доход деятельности, предназначены для усиления заинтересованности руководителя государственного учреждения в повышении результативности профессиональной деятельности, своевременном исполнении должностных обязанностей.

Критерии оценки результативности и качества деятельности руководителей учреждений, предполагающих в том числе оценку деятельности учреждений, устанавливаются в приложении № 5 к настоящему Примерному положению.

Выплаты стимулирующего характера руководителям учреждений, направляемые на оплату труда из средств, полученных от приносящей доход деятельности, осуществляются в размере до 20 % от средств, направляемых на оплату труда работников учреждений, с учетом выплат страховых взносов по обязательному социальному страхованию и взносу по страховым тарифам на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.";

дополнить приложением № 5 согласно приложению к настоящему постановлению.

2. Опубликовать постановление в газете "Наш Красноярский край" и на "Официальном интернет-портале правовой информации Красноярского края" (www.zakon.krskstate.ru).

3. Постановление вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования.

Первый заместитель Губернатора края - председатель Правительства края

В.П. Томенко

Приложение

к постановлению Правительства

Красноярского края

от 19.04.2016 № 176-п

Приложение № 5

к Примерному положению об оплате

труда работников краевых

государственных учреждений,

подведомственных министерству

природных ресурсов и экологии

Красноярского края

Размеры и условия осуществления выплат по итогам работы руководителям учреждений за счет средств, полученных от приносящей доход деятельности

Критерии оценки результативности и качества труда руководителей учреждения	Условия		Предельный размер выплат от средств, направляемых на стимулирующие выплаты руководителям, %
	наименование	индикатор
Выполнение плана по приносящей доход деятельности	процент выполнения плана	100 %	70
		свыше 100 % от запланированного первоначально	100
Организация и проведение работ, мероприятий, направленных на повышение статуса учреждения	наличие мероприятий	межрегиональные	100
		более 1000 участников	50
Разработка и внедрение новых видов приносящей доход деятельности	количество новых видов	1	70
		более 1	100