Расширенный поиск
Постановление Правительства Брянской области от 15.01.2016 № 10-П
|
|
|
|
|
|
Приложение
|
|
|
|
|
|
|
к плану мероприятий («дорожной карте») «Повышение эффективности
и качества услуг в сфере социального обслуживания населения Брянской области
(2013 – 2018 годы)»
|
|
Показатели нормативов региональной
«дорожной карты»
|
|
Субъект Российской Федерации:
|
Брянская
область
|
|
|
|
|
|
|
|
Категория работников: .
|
Социальные
работники
|
|
|
|
|
|
|
№ пп
|
Наименование показателей
|
2012 г. факт
|
2013 г. факт
|
2014 г.
|
2015 г.
|
2016 г.
|
2017 г.
|
2018 г.
|
2014 – 2016 годы
|
2014 – 2018
годы
|
1.
|
Норматив числа полу-чателей услуг на 1
работника отдельной категории (по средне-списочной числен-ности работников) с учетом региональной специфики
*
|
Х
|
7,0
|
9,2
|
9,2
|
9,2
|
9,2
|
9,2
|
Х
|
Х
|
2.
|
Число
получателей услуг, чел.
|
Х
|
7 993
|
6 990
|
6 392
|
6 392
|
6 392
|
6 392
|
Х
|
Х
|
3.
|
Среднесписочная
численность социаль-ных
работников, чел.
|
Х
|
1 139
|
758
|
728
|
728
|
728
|
728
|
Х
|
Х
|
4.
|
Численность
населения Брянской области, чел.
|
1259 041
|
1248 132
|
1237742
|
1228100
|
1220700
|
1215800
|
1211000
|
Х
|
Х
|
5.
|
Планируемое
соотношение средней заработной платы отдельной категории работников и средней
заработной платы в субъекте Российской Федерации:
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
6.
|
По программе поэтап-ного совершенствова-ния
систем оплаты труда в государствен-ных
(муниципальных) учреждениях на 2012 –2018 годы, %
|
Х
|
47,5
|
58,0
|
68,5
|
79,0
|
89,5
|
100,0
|
Х
|
Х
|
7.
|
По Брянской
области, %
|
Х
|
48,6
|
59,2
|
68,2
|
64,57
|
89,5
|
100,0
|
Х
|
Х
|
8.
|
Средняя
заработная плата работников по Брянской области, руб.**
|
16 530,0
|
18 974,0
|
20 732,0
|
18 895,0
|
19 960,0
|
21 460,0
|
23 290,0
|
Х
|
Х
|
9.
|
Темп роста к
предыдущему году, %
|
Х
|
114,8
|
109,3
|
91,1
|
105,6
|
107,5
|
108,5
|
Х
|
Х
|
10.
|
Среднемесячная зара-ботная плата социаль-ных работников, руб.
|
7 038,0
|
9 219,0
|
12 280,0
|
12 888,0
|
12 888,0
|
19 207,0
|
23 290,0
|
Х
|
Х
|
11.
|
Темп роста к
предыдущему году, %
|
Х
|
131,0
|
133,2
|
105,0
|
100,0
|
149,0
|
121,3
|
Х
|
Х
|
12.
|
Доля от средств
от приносящей доход деятельности в фонде заработной платы по отдельной
категории работников, %
|
Х
|
9,8
|
15,0
|
14,0
|
9,8
|
9,8
|
9,8
|
Х
|
Х
|
13.
|
Размер
начислений на фонд оплаты труда, %
|
30,2
|
30,2
|
30,2
|
30,2
|
30,2
|
30,2
|
30,2
|
Х
|
Х
|
14.
|
Фонд оплаты
труда с начислениями, млн. рублей
|
144,7
|
164,1
|
145,4
|
146,6
|
146,6
|
218,5
|
264,9
|
438,6
|
922,0
|
15.
|
Прирост фонда
оплаты труда с начислениями к 2013 г., млн. рублей ***
|
Х
|
19,3
|
-18,7
|
-17,5
|
- 17,5
|
54,4
|
100,8
|
- 53,7
|
101,5
|
16.
|
В том числе:
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
17.
|
За счет средств
консо-лидированного бюдже-та Брянской области, включая дотацию из
федерального бюджета, млн. руб.
|
Х
|
8,4
|
-18,7
|
-17,5
|
-17,5
|
49,1
|
90,9
|
- 53,7
|
86,3
|
18.
|
Включая средства,
полученные за счет проведения мероприя-тий по
оптимизации, (млн.руб.), из них:
|
Х
|
0,0
|
14,5
|
21,4
|
21,4
|
49,1
|
90,9
|
57,3
|
197,3
|
19.
|
От
реструктуризации сети, млн. рублей
|
Х
|
0,0
|
1,0
|
1,0
|
1,0
|
1,0
|
1,0
|
3,0
|
5,0
|
20.
|
От оптимизации
численности персонала, в том числе админи-стративно-управлен-ческого
персонала, млн. рублей ***
|
Х
|
0,0
|
13,0
|
19,9
|
19,9
|
47,6
|
89,4
|
52,8
|
189,8
|
20.1.
|
Объем средств
от оптимизации за счет сокращения числен-ности
социальных работников, млн. рублей
|
Х
|
0,0
|
3,0
|
6,0
|
6,0
|
6,0
|
6,0
|
15,0
|
27,0
|
20.2.
|
Объем средств
от оптимизации за счет сокращения численности иных работников сферы
социального обслуживания, млн. рублей
|
Х
|
0,0
|
10,0
|
13,9
|
13,9
|
41,6
|
83,4
|
37,8
|
162,8
|
21.
|
От сокращения и
оптимизации расходов на содержание учреждений, млн. рублей
|
Х
|
0,0
|
0,5
|
0,5
|
0,5
|
0,5
|
0,5
|
1,5
|
2,5
|
22.
|
За счет средств
от приносящей доход деятельности, млн. рублей
|
Х
|
10,9
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
5,3
|
9,9
|
0,0
|
15,2
|
23.
|
зЗа
счет иных источников (решений), включая корректировку консолидированного
бюджета субъекта Российской Федерации на соответствующий год, млн. рублей
|
Х
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
0,0
|
24.
|
Итого, объем
средств (прирост объема средств), предусмот-ренный
на повышение оплаты труда, млн. руб. (стр. 17+22+23)
|
Х
|
19,3
|
-18,7
|
-17,5
|
-17,5
|
54,4
|
100,8
|
- 53,7
|
101,5
|
25.
|
Соотношение
объема средств от оптимизации к сумме объема средств, предусмотрен-ного на повышение оплаты труда, %
(стр. 18/стр. 15*100%)
|
Х
|
0,0
|
100,0
|
100,0
|
100,0
|
90,3
|
90,2
|
Х
|
Х
|
26.
|
Среднесписочная
численность иных работников, чел.
|
Х
|
4 357,0
|
4 170,0
|
4 129,0
|
4 129,0
|
4 129,0
|
4 129,0
|
Х
|
Х
|
27.
|
Среднесписочная
численность работников учреждений социального обслуживания, чел.
|
Х
|
5 496,0
|
4 928,0
|
4 857,0
|
4 857,0
|
4 857,0
|
4 857,0
|
Х
|
Х
|
_________________
*Начиная с итогов за 2015 год отражено
значение показателя – годовая норма нагрузки одного социального работника,
рассчитанное в соответствии с приказом Минтруда России от 15.10.2015 № 725.
**Начиная с итогов за 2015 год отражено
значение показателя – среднемесячная начисленная заработная плата наемных
работников в организациях, у индивидуальных предпринимателей и физических лиц
(среднемесячный доход от трудовой деятельности) в соответствии с
постановлением Правительства Российской Федерации от 14.09.2015 № 973.
***Прирост в 2013 году к 2012 году, в 2014, 2015 2016, 2017 2018
годах определен к 2013 году.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Читайте также
|