ПОСТАНОВЛЕНИЕ
ГУБЕРНАТОРА
ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО
АВТОНОМНОГО ОКРУГА-ЮГРЫ
25.04.2005 55
О СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИЩЕННОСТИ И ПРЕМИРОВАНИИ ЛИЦ, ЗАМЕЩАЮЩИХ
ГОСУДАРСТВЕННЫЕ ДОЛЖНОСТИ ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА - ЮГРЫ,
И ЛИЦ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ
ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА - ЮГРЫ
(В редакции ПОСТАНОВЛЕНИЯ ГУБЕРНАТОРА ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО
ОКРУГА-ЮГРЫ от 28.09.2005 № 120)
(В редакции ПОСТАНОВЛЕНИЯ ГУБЕРНАТОРА ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО
ОКРУГА-ЮГРЫ от 30.12.2005 № 187)
(В редакции ПОСТАНОВЛЕНИЯ ГУБЕРНАТОРА ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО
АВТОНОМНОГО ОКРУГА-ЮГРЫ от 10.05.2006 № 54)
(В редакции
ПОСТАНОВЛЕНИЯ ГУБЕРНАТОРА ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО
АВТОНОМНОГО
ОКРУГА-ЮГРЫ от
17.04.2008 № 45)
(В редакции ПОСТАНОВЛЕНИЯ ГУБЕРНАТОРА ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО
АВТОНОМНОГО ОКРУГА-ЮГРЫ от
27.05.2008 № 61)
(В редакции ПОСТАНОВЛЕНИЯ ГУБЕРНАТОРА ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО
АВТОНОМНОГО ОКРУГА-ЮГРЫ от
05.10.2009 № 159)
(В редакции ПОСТАНОВЛЕНИЯ ГУБЕРНАТОРА ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО
АВТОНОМНОГО ОКРУГА-ЮГРЫ от
24.02.2010 № 42)
(В редакции ПОСТАНОВЛЕНИЯ ГУБЕРНАТОРА ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО
АВТОНОМНОГО ОКРУГА-ЮГРЫ от
19.02.2011 № 22)
(В редакции ПОСТАНОВЛЕНИЯ ГУБЕРНАТОРА ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО
АВТОНОМНОГО ОКРУГА-ЮГРЫ от
27.07.2011 № 106)
(В редакции ПОСТАНОВЛЕНИЯ ГУБЕРНАТОРА ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО
АВТОНОМНОГО ОКРУГА-ЮГРЫ от
14.05.2012 № 73)
(В редакции ПОСТАНОВЛЕНИЯ ГУБЕРНАТОРА ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО
АВТОНОМНОГО ОКРУГА-ЮГРЫ от
25.03.2016 № 31)
Во исполнение Законов Ханты-Мансийского автономного округа - Югры
от 31 декабря 2004 года N 97-оз "О государственной гражданской службе
Ханты-Мансийского автономного округа - Югры", от 04 апреля 2005 года N
20-оз "О денежном содержании лиц, замещающих государственные должности
Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, и лиц, замещающих должности
государственной гражданской службы Ханты-Мансийского автономного округа -
Югры", в целях социальной защищенности лиц, замещающих государственные
должности, и лиц, замещающих должности государственной гражданской
службы Ханты-Мансийского автономного округа - Югры:
1.
Установить выплату:
1.1. (Утратил силу - ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГУБЕРНАТОРА ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО
АВТОНОМНОГО ОКРУГА-ЮГРЫ от
27.07.2011 № 106)
1.2. (Утратил силу -
ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГУБЕРНАТОРА ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА-ЮГРЫ от
27.07.2011 № 106)
1.3.
Материальной помощи в связи со смертью близких родственников (родители, муж,
жена, дети) в размере тридцати процентов месячного фонда оплаты труда по
заявлению лица, замещающего государственную должность автономного округа, или
лица, замещающего должность гражданской службы автономного округа, с
приложением соответствующих документов.
1.4.
Возмещения расходов по погребению семье умершего (погибшего) лица, замещавшего
государственную должность автономного округа, или лица, замещавшего должность
гражданской службы автономного округа, в пределах семидесяти процентов
месячного фонда оплаты труда.
Возмещение
расходов осуществляется представителем нанимателя на основании заявления члена
семьи умершего (погибшего) лица, замещавшего государственную должность
автономного округа, или лица, замещавшего должность гражданской службы
автономного округа, с приложением подтверждающих документов.
2.
Утратил силу. - Постановление Губернатора ХМАО - Югры от 28.09.2005 N 120.
Постановлением
Губернатора ХМАО - Югры от 27.05.2008 N 61 пункт 3 дополнен подпунктом 3.3,
действие которого распространяется на правоотношения, возникшие с 1 апреля 2008
года.
3. (Утратил силу -
ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГУБЕРНАТОРА ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА-ЮГРЫ от
25.03.2016 № 31)
4.
Утвердить:
Положение
о порядке установления и выплаты ежемесячного денежного поощрения и премий (приложение
1);
Порядок
реализации государственной гарантии по частичной компенсации расходов на
санаторно-курортное обслуживание и оплаты проезда к месту санаторно-курортного
обслуживания и обратно (приложение 2).". (В
редакции ПОСТАНОВЛЕНИЯ ГУБЕРНАТОРА ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА-ЮГРЫ от
30.12.2016 № 166) (В редакции ПОСТАНОВЛЕНИЯ ГУБЕРНАТОРА ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО
АВТОНОМНОГО ОКРУГА-ЮГРЫ от
25.03.2016 № 31)
5.
Признать утратившим силу постановление Губернатора автономного округа от 09
июня 2003 года N 128 "О премировании и социальной защищенности лиц, замещающих
государственные должности и государственные должности государственной службы
Ханты-Мансийского автономного округа".
6.
Настоящее постановление вступает в силу с 01 июля 2005 года.
7. (Утратил силу -
ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГУБЕРНАТОРА ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА-ЮГРЫ от
27.07.2011 № 106)
Губернатор
автономного округа
А.В.ФИЛИПЕНКО
Приложение1
к постановлению
Губернатора
автономного
округа
от 25.04.2005 N
55
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ
УСТАНОВЛЕНИЯ И ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОГО
ДЕНЕЖНОГО
ПООЩРЕНИЯ И ПРЕМИЙ
(в ред. постановлений
Губернатора ХМАО - Югры
от 30.12.2005 N
187, (В
редакции ПОСТАНОВЛЕНИЯ ГУБЕРНАТОРА ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА-ЮГРЫ от
10.05.2006 № 54)
(В редакции ПОСТАНОВЛЕНИЯ ГУБЕРНАТОРА ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО
АВТОНОМНОГО ОКРУГА-ЮГРЫ от
17.04.2008 № 45)
(В редакции ПОСТАНОВЛЕНИЯ ГУБЕРНАТОРА ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО
АВТОНОМНОГО ОКРУГА-ЮГРЫ от
27.05.2008 № 61)
(В редакции ПОСТАНОВЛЕНИЯ ГУБЕРНАТОРА ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО
АВТОНОМНОГО ОКРУГА-ЮГРЫ от
19.02.2011 № 22)
(В редакции ПОСТАНОВЛЕНИЯ ГУБЕРНАТОРА ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО
АВТОНОМНОГО ОКРУГА-ЮГРЫ от
14.05.2012 № 73)
(Абзац первый утратил силу - ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГУБЕРНАТОРА
ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА-ЮГРЫ от
27.07.2011 № 106)
1. Общие положения
(Утратил силу - ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГУБЕРНАТОРА ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО
АВТОНОМНОГО ОКРУГА-ЮГРЫ от
27.07.2011 № 106)
2. Ежемесячное денежное поощрение
(Утратил силу - ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГУБЕРНАТОРА ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО
АВТОНОМНОГО ОКРУГА-ЮГРЫ от
27.07.2011 № 106)
3. Премирование лиц, замещающих государственные должности
автономного
округа, и лиц, замещающих должности гражданской
службы
автономного округа, по результатам работы за год
(Утратил силу - ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГУБЕРНАТОРА ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО
АВТОНОМНОГО ОКРУГА-ЮГРЫ от
27.07.2011 № 106)
4. Единовременное премирование за выполнение отдельных
особо важных
поручений, к юбилейным датам и праздничным дням
(Утратил силу - ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГУБЕРНАТОРА ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО
АВТОНОМНОГО ОКРУГА-ЮГРЫ от
27.07.2011 № 106)
5. Единовременная выплата при предоставлении
ежегодного
оплачиваемого отпуска
5.1.
Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска
осуществляется на основании распоряжения (приказа) представителя нанимателя.
5.2.
Размер месячного фонда оплаты труда для единовременной выплаты к ежегодному
оплачиваемому отпуску определяется:
для лиц, замещающих государственные должности автономного округа,
исходя из суммы месячного денежного содержания на дату ухода в отпуск,
установленного статьей 3 (за исключением пунктов 7, 8, 9) Закона
Ханты-Мансийского автономного округа - Югры "О денежном содержании лиц,
замещающих государственные должности Ханты-Мансийского автономного округа -
Югры, и лиц, замещающих должности государственной гражданской службы
Ханты-Мансийского автономного округа - Югры", одной двенадцатой премии по
результатам работы за год, одной двенадцатой единовременной выплаты к
отпуску в прошедшем календарном году;
для лиц, замещающих должности гражданской службы автономного
округа, исходя из суммы месячного денежного содержания на дату ухода в отпуск,
установленного статьей 11 (за исключением пункта 6 в части поощрения по итогам
работы за 3 месяца (I, II, III, IV кварталы), по итогам работы за 12 месяцев
(календарный год), пунктов 9, 11) Закона Ханты-Мансийского автономного округа -
Югры "О денежном содержании лиц, замещающих государственные
должности Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, и лиц, замещающих
должности государственной гражданской службы Ханты-Мансийского автономного
округа - Югры", одной двенадцатой поощрения по итогам работы за 12 месяцев
(календарный год), одной двенадцатой единовременной выплаты к отпуску в
прошедшем календарном году. (Пункт в редакции
ПОСТАНОВЛЕНИЯ ГУБЕРНАТОРА ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА-ЮГРЫ от
14.05.2012 № 73)
Приложение
к Положению о
порядке установления
и выплаты ежемесячного денежного
поощрения и
премии
(в ред. постановления
Губернатора ХМАО - Югры
от 30.12.2005 N
187)
УТВЕРЖДАЮ
_____________________________
_____________________________
_____________________________
ВЕДОМОСТЬ НА
ВЫПЛАТУ ЕЖЕМЕСЯЧНОГО ДЕНЕЖНОГО ПООЩРЕНИЯ
_____________________________________________________
_____________________________________________________
за
________________________________
|
N
п/п
|
Ф.И.О.
|
Замещае-
мая
долж-
ность
|
Катего-
рия,
группа
|
Размер
еже-
месяч-
ного
денеж-
ного
поощ-
рения
за
основные
показа-
тели по
Поло-
жению
|
Размер
еже-
месяч-
ного
денеж-
ного
поощ-
рения
за
до-
полни-
тель-
ные
показа-
тели по
Поло-
жению
*
|
Итого-
вый
размер
еже-
месяч-
ного
денеж-
ного
поощ-
рения
(за
основ-
ные
показа-
тели +
до-
полни-
тель-
ные)
*
|
%
сниже-
ния
|
Размер
еже-
месяч-
ного
денеж-
ного
поощ-
рения
к
выплате
после
сниже-
ния
|
При-
чины
сни-
жения
|
|
1
|
2
|
3
|
4
|
5
|
6
|
7
|
8
|
9
|
10
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Руководитель _________________________
--------------------------------
* Столбцы 6,
7 заполняются для лиц, замещающих
должности государственной
гражданской службы,
указанные в пункте 2.7 Положения.
Приложение 2
к постановлению
Губернатора
Ханты-Мансийского
автономного округа
- Югры
от 25 апреля 2005
года N 55
ПОРЯДОК
РЕАЛИЗАЦИИ
ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГАРАНТИИ ПО ЧАСТИЧНОЙ КОМПЕНСАЦИИ
РАСХОДОВ НА
САНАТОРНО-КУРОРТНОЕ ОБСЛУЖИВАНИЕ И ОПЛАТЫ
ПРОЕЗДА К МЕСТУ
САНАТОРНО-КУРОРТНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ И ОБРАТНО
(ДАЛЕЕ -
ПОРЯДОК)
(В редакции ПОСТАНОВЛЕНИЯ ГУБЕРНАТОРА ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО
АВТОНОМНОГО ОКРУГА-ЮГРЫ от
25.03.2016 № 31)
Раздел I. ОБЩИЕ
ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Порядок определяет условия реализации государственной гарантии по
частичной компенсации расходов на санаторно-курортное обслуживание (далее -
компенсация расходов на санаторно-курортное обслуживание) и оплаты проезда к
месту санаторно-курортного обслуживания и обратно лицам, замещающим
государственные должности Ханты-Мансийского автономного округа - Югры (далее -
автономный округ), лицам, замещающим должности государственной гражданской
службы автономного округа (далее совместно именуемые - работники), вышедшим на
пенсию за выслугу лет лицам, замещавшим государственные должности
автономного округа, и лицам, замещавшим должности государственной гражданской
службы автономного округа (далее - пенсионеры), а также детям указанных выше
категорий лиц.
1.2. К
детям работников (пенсионеров) относятся несовершеннолетние дети до 18 лет, а
также лица в возрасте до 18 лет, в отношении которых работник (пенсионер)
(супруг работника (пенсионера)) назначен опекуном или попечителем.
1.3.
Компенсацию расходов на санаторно-курортное обслуживание, оплату стоимости
проезда к месту использования санаторно-курортного обслуживания и обратно
работникам и их детям осуществляет представитель нанимателя (работодатель).
Работникам, замещающим должности, указанные в разделах 3, 4, 5
Перечня должностей государственной гражданской службы Ханты-Мансийского
автономного округа - Югры, замещаемых на определенный срок полномочий, по
отношению к которым представителем нанимателя является Губернатор
Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, утвержденного постановлением
Губернатора автономного округа от 16 апреля 2010 года N 77 "О
представителе нанимателя", и их детям, работникам, замещающим должности в
Счетной палате автономного округа, Избирательной комиссии автономного
округа, и их детям, компенсация расходов на санаторно-курортное обслуживание, а
также оплата стоимости проезда к месту использования санаторно-курортного
обслуживания и обратно осуществляется за счет средств, предусмотренных на
материально-техническое и финансовое обеспечение органов государственной власти
автономного округа, работниками которых они являются.
1.4.
Компенсация расходов на санаторно-курортное обслуживание и оплата проезда к
месту санаторно-курортного обслуживания и обратно осуществляется в пределах
средств, предусмотренных в бюджете автономного округа на эти цели.
Раздел II.
КОМПЕНСАЦИЯ РАСХОДОВ
НА
САНАТОРНО-КУРОРТНОЕ ОБСЛУЖИВАНИЕ РАБОТНИКАМ
2.1.
Компенсация расходов на санаторно-курортное обслуживание работникам и их детям
(независимо от использования работником права на санаторно-курортное
обслуживание) осуществляется в пределах территории Российской Федерации и не
более 1 раза в год.
2.2.
Максимальная продолжительность компенсируемого за счет средств бюджета автономного
округа санаторно-курортного обслуживания составляет 14 календарных дней.
2.3.
Работники самостоятельно выбирают организацию, предоставляющую
санаторно-курортные услуги (далее - организация), и место санаторно-курортного
обслуживания с учетом положений пункта 2.1 Порядка путем заключения договора о
предоставлении услуг (далее - договор).
2.4. Не
позднее 20 дней до начала санаторно-курортного обслуживания работники
представляют представителю нанимателя (работодателю), лица, указанные в абзаце
втором пункта 1.3 Порядка, - соответствующему органу государственной власти
автономного округа следующие документы:
2.4.1.
Заявление о компенсации расходов на санаторно-курортное обслуживание с
указанием своих фамилии, имени, отчества, должности, места (наименование и
данные организации) и периода санаторно-курортного обслуживания (при
направлении на санаторно-курортное обслуживание детей указываются их фамилии,
имена, отчества, года рождения).
2.4.2.
Копии документов, подтверждающих степень родства (свидетельства о рождении
ребенка, об усыновлении (удочерении), установлении отцовства или о перемене
фамилии (в случае предоставления санаторно-курортного обслуживания детям
работников, пенсионеров)).
2.4.3.
Копию решения органа опеки и попечительства об установлении опеки
(попечительства) над ребенком (в случае если над ребенком установлена опека
(попечительство)).
2.4.4.
Копию договора (при наличии) и копию документа, подтверждающего оплату услуг в
соответствии с подпунктом 2.8.3 пункта 2.8 Порядка.
2.5.
Компенсация расходов на санаторно-курортное обслуживание за счет средств
бюджета автономного округа осуществляется:
для работников - в размере 70 процентов от фактической стоимости
санаторно-курортного обслуживания, но не более 3250 рублей за 1 сутки
пребывания в организации на 1 человека;
для детей
работников - в размере 50 процентов от фактической стоимости
санаторно-курортного обслуживания, но не более 1785 рублей за 1 сутки
пребывания в организации на 1 человека.
2.6.
Сумма, превышающая размер оплаты, указанный в пункте 2.5 Порядка, оплачивается
работником самостоятельно.
2.7.
Компенсация расходов на санаторно-курортное обслуживание осуществляется в
размере 90 процентов от суммы средств, причитающейся за счет бюджета
автономного округа, в течение 5 рабочих дней с момента представления работником
документов, указанных в пункте 2.4 Порядка.
2.8. В
течение 3 рабочих дней по возвращении к месту прохождения государственной
гражданской службы (а в случае нахождения в очередном оплачиваемом отпуске - в
течение 3 рабочих дней по выходу из него) работник обязан представить авансовый
отчет о произведенных расходах с приложением:
2.8.1.
Копии отрывного талона к путевке или иного документа, подтверждающего
пребывание в организации.
2.8.2.
Копии договора.
2.8.3.
Копии одного из документов, подтверждающих оплату услуг:
чек
контрольно-кассовой техники или другой документ, подтверждающий произведенную
оплату услуг, оформленный на утвержденном бланке строгой отчетности (при оплате
наличными денежными средствами);
слип
электронного терминала при проведении операции с использованием банковской
карты;
подтверждение
проведенной операции по оплате кредитным учреждением, в котором открыт
банковский счет, предусматривающий совершение операций с использованием
банковской карты (при оплате банковской картой через веб-сайты) или путем
перечисления денежных средств по распоряжению подотчетного лица самим кредитным
учреждением.
2.9. В
случае непредоставления
работником одного из документов, указанных в пункте 2.8 Порядка, средства,
предоставленные в соответствии с пунктом 2.7 Порядка, работник возвращает в
течение 7 рабочих дней после возвращения к месту прохождения государственной
гражданской службы (а в случае нахождения в очередном оплачиваемом отпуске - по
выходу из него).
2.10.
Окончательный расчет по возмещению фактически понесенных затрат работником с
учетом пункта 2.5 Порядка осуществляется по предоставлению им всех документов,
указанных в пункте 2.8 Порядка, в течение 7 рабочих дней.
2.11. В
случае если выплата средств для предварительной компенсации
расходов на санаторно-курортное обслуживание не требуется, письменное заявление
для компенсации указанных расходов работник представляет не позднее 20 декабря
года, в котором осуществлен проезд.
2.12.
Работники несут ответственность согласно законодательству Российской Федерации
за достоверность сведений, содержащихся в документах, предоставляемых для
компенсации расходов на санаторно-курортное обслуживание.
Раздел III.
ОПЛАТА СТОИМОСТИ ПРОЕЗДА
К МЕСТУ
САНАТОРНО-КУРОРТНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ И ОБРАТНО
3.1.
Работникам и их детям оплата стоимости проезда к месту использования
санаторно-курортного обслуживания и обратно осуществляется при условии
отсутствия права на оплату проезда к месту использования отпуска и обратно в
текущем календарном году.
3.2. Оплата стоимости проезда к месту санаторно-курортного обслуживания
и обратно в пределах территории Российской Федерации осуществляется аналогично
оплате проезда к месту использования отпуска и обратно в соответствии с Законом
автономного округа от 9 декабря 2004 года N 76-оз "О гарантиях и
компенсациях для лиц, проживающих в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре,
работающих в организациях, финансируемых из бюджета автономного округа".
Раздел IV.
ОРГАНИЗАЦИЯ САНАТОРНО-КУРОРТНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ
И ОПЛАТА СТОИМОСТИ
ПРОЕЗДА К МЕСТУ
САНАТОРНО-КУРОРТНОГО
ОБСЛУЖИВАНИЯ И ОБРАТНО ПЕНСИОНЕРАМ
4.1.
Пенсионерам и их детям компенсация расходов на санаторно-курортное обслуживание
и оплата стоимости проезда к месту использования санаторно-курортного
обслуживания и обратно осуществляется в соответствии с Порядком в органе
государственной власти автономного округа по последнему месту их работы (далее
- уполномоченный орган).
4.2.
Оплата стоимости проезда к месту использования санаторно-курортного
обслуживания и обратно осуществляется при условии отсутствия права на
компенсацию расходов на оплату проезда к месту использования отпуска (отдыха) и
обратно по месту работы или через территориальный орган Пенсионного фонда
Российской Федерации по месту жительства (далее - компенсации расходов на
оплату проезда).
4.3.
Компенсация расходов пенсионерам на санаторно-курортное обслуживание и оплата
проезда к месту использования санаторно-курортного обслуживания и обратно
осуществляется при условии:
непредоставления им услуг по
оздоровлению через органы здравоохранения, социальной защиты населения и
учреждения социального обслуживания автономного округа по месту жительства
(далее - услуги по оздоровлению);
непредоставления им компенсации
расходов на оплату проезда.
4.4.
Сведения, подтверждающие непредоставление
услуг по оздоровлению, уполномоченный орган запрашивает в органах
здравоохранения, социальной защиты населения и учреждениях социального
обслуживания автономного округа по месту жительства пенсионера не позднее 1
рабочего дня после поступления от него соответствующего заявления.
4.5. Сведения, подтверждающие непредоставление
компенсации расходов на оплату проезда, уполномоченный орган запрашивает в
учреждениях, указанных в пункте 4.3 Порядка, по месту работы пенсионеров или в
территориальном органе Пенсионного фонда Российской Федерации по месту
жительства пенсионеров не позднее 1 рабочего дня после поступления от них
документов на оплату стоимости проезда к месту использования
санаторно-курортного обслуживания и обратно.
4.6.
Сведения, указанные в пунктах 4.4, 4.5 Порядка, пенсионеры вправе представить
по собственной инициативе.". (В редакции ПОСТАНОВЛЕНИЯ ГУБЕРНАТОРА ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО
АВТОНОМНОГО ОКРУГА-ЮГРЫ от
30.12.2016 № 166)
