Постановление Администрации Тюменской области от 10.06.2002 № 205

без согласования с органом исполнительной власти Тюменской области;
(В   редакции   Постановления   Правительства   Тюменской   области
от 28.04.2008 № 122-п)
    м)  принятия  решения об участии Предприятия в коммерческой или
некоммерческой   организации   без  согласования  с  Правительством
Тюменской   области;   (В   редакции   Постановления  Правительства
Тюменской области от 28.04.2008 № 122-п)
    н)   распоряжения   вкладом  (долей)  в  уставном  (складочном)
капитале   хозяйственного   общества   или  товарищества,  а  также
принадлежащими   Предприятию  акциями  без  согласия  Правительства
Тюменской   области;   (В   редакции   Постановления  Правительства
Тюменской области от 28.04.2008 № 122-п)
    о)   неперечисления   в   областной   бюджет   части   прибыли,
остающейся  в  распоряжении Предприятия после уплаты налогов и иных
обязательных  платежей,  в  порядке,  размерах  и  в сроки, которые
определяются законодательством Тюменской области;
    п)     неисполнения    Руководителем    других    обязанностей,
предусмотренных пунктом 3.1 настоящего договора.
    6.3.   Договор   с   Руководителем  может  быть  расторгнут  до
истечения  срока  его  действия  на  основании  пункта 2 статьи 278
Трудового   кодекса   РФ.   Решение   об   увольнении   принимается
Губернатором    Тюменской    области   в   порядке,   установленном
Правительством  Российской  Федерации.  (В  редакции  Постановления
Правительства Тюменской области от 18.12.2006 № 295-п)
    При   увольнении   Руководителя   в   случае,   предусмотренном
настоящим   пунктом,   ему   выплачивается  компенсация  в  размере
трехкратного  среднего месячного  заработка при отсутствии виновных
действий в  размере трехкратного  среднего  месячного заработка при
отсутствии виновных   действий   (бездействия)   руководителя.   (В
редакции    Постановлений    Правительства   Тюменской      области
от 18.12.2006 № 295-п; от 16.01.2012 № 12-п)
    Предусмотренная  настоящим  пунктом  компенсация  выплачивается
из средств Предприятия.

                     7. Иные условия договора

    7.1.  Настоящий  договор  вступает в силу со дня его подписания
сторонами.
    7.2.  В  части, не предусмотренной настоящим договором, стороны
руководствуются  законодательством  Российской Федерации, Тюменской
области и уставом Предприятия.

                8. Адреса сторон и другие сведения


    Работодатель
_____________________________________________________________
г. Тюмень, ул. Володарского, 45.

    Предприятие:
______________________________________________________________________
________
                            (наименование и адрес)

    Руководитель:
Генеральный директор (директор) государственного предприятия Тюменской
области
______________________________________________________________________
________
                                (наименование)
______________________________________________________________________
________
                             (фамилия, имя, отчество)
    Паспорт: серия ____________________________ N
___________________________,
    выдан
____________________________________________________________________
    Домашний адрес:
__________________________________________________________
    Телефон(ы):
______________________________________________________________

                                Договор подписан:


    Работодатель                                         Руководитель
__________________________
__________________________

__________________________
__________________________
        (подпись)                                            (подпись)
__________________________
__________________________
(дата (число, месяц, год))                          (дата (число,
месяц, год))

М.П.