ПРАВИТЕЛЬСТВО ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
14.12.2009 г. N 358-п
г.Тюмень
Утратило силу - Постановление Правительства Тюменской области
от 28.09.2015 № 456-п
О внесении изменений в постановление
от 28.10.2003 N 356
В постановление администрации Тюменской области от 28.10.2003
N 356 «О порядке квотирования рабочих мест для трудоустройства
инвалидов в Тюменской области» (в редакции от 07.05.2007) внести
следующие изменения:
1. В пункте 4 исключить слова «(Новопашин А.П.)».
2. Пункт 5 изложить в следующей редакции:
«5. Контроль за исполнением постановления возложить на
заместителя Губернатора Тюменской области, координирующего и
контролирующего деятельность департамента труда и занятости
населения Тюменской области».
3. Дополнить пункт 1.4. приложения к постановлению абзацем
следующего содержания:
«Работодатели предоставляют сведения о выполнении квоты по
трудоустройству инвалидов непосредственно в государственное
учреждение службы занятости населения Тюменской области (центр
занятости населения) на бумажном носителе либо в электронном виде с
использованием телекоммуникационных каналов связи (в виде
сканированной копии подписанного и заверенного печатью работодателя
бумажного варианта документа в формате PDF или электронного
документа с использованием электронной цифровой подписи)».
4. Приложение к Порядку квотирования рабочих мест для
трудоустройства инвалидов в Тюменской области изложить в новой
редакции согласно приложению к настоящему постановлению.
Губернатор области В.В. Якушев
__________________
Приложение
к постановлению Правительства
Тюменской области
от 14 декабря 2009 г. N 358-п
Приложение к Порядку
квотирования рабочих мест
для трудоустройства инвалидов
в Тюменской области
СВЕДЕНИЯ
О ВЫПОЛНЕНИИ КВОТЫ ПО ТРУДОУСТРОЙСТВУ ИНВАЛИДОВ
ЗА _______________ 20__ Г.
Наименование организации: ______________________
Адрес: ________________________________________________________
Ф.И.О. руководителя: __________________________________________
1. Среднесписочная численность работников: ____________________
2. Количество рабочих мест, выделяемых по квоте: ______________
3. Количество занятых рабочих мест в счет установленной
квоты: ____________________________________________________________
3.1. Количество рабочих мест, арендованных в другой
организации в счет квоты:
_______________________________________ __________________________
(наименование организации) (количество рабочих мест)
4. Количество специальных рабочих мест: _______________________
5. Список инвалидов, принятых на работу в отчетном периоде,
прилагается (с указанием Ф.И.О., должности, профессии
(специальности), номера и даты приказа о приеме на работу).
6. Вакансии в счет квоты:
|—————————————————|————————|————————————|————————————|————————————|
|Должность, |Кол-во |Заработная |Смен. режим |Дополнит. |
|профессия |мест |плата | |требования |
|(специальность) | | | | |
|—————————————————|————————|————————————|————————————|————————————|
| | | | | |
|—————————————————|————————|————————————|————————————|————————————|
| | | | | |
|—————————————————|————————|————————————|————————————|————————————|
| | | | | |
|—————————————————|————————|————————————|————————————|————————————|
Руководитель ___________________ "___" ____________ 20__ г.
М.П.
