Постановление Губернатора Тюменской области от 20.11.2013 № 261

начальника  управления,    если  численность  управления составляет

более 20 единиц, включая начальника управления.

    3.3.  Отдел  должен  иметь штатную численность не менее четырех

единиц, включая начальника отдела.

    Должность  заместителя  начальника  отдела  может вводиться при

штатной  численности    отдела  не  менее  восьми  единиц,  включая

начальника отдела.

    Отдел   может   входить   в   состав  управления  или  являться

самостоятельным структурным подразделением.

    3.4.  Сектор  должен  иметь  штатную  численность не менее двух

единиц, включая заведующего сектором.

    Сектор  может  входить  в  состав  управления  либо  отдела или

являться самостоятельным структурным подразделением.

    3.5.   Структура   Органа   не   должна   содержать   должности

консультанта,   которая   в  реестре    должностей  государственной

гражданской   службы   Тюменской   области   отнесена   к   перечню

должностей    государственной    гражданской    службы    категории

«специалисты».

    3.6.   Структура   территориального   Органа   может   включать

должность   заместителя     руководителя  территориального  Органа,

независимо от его численности.

    В   структуре   территориального   Органа  штатная  численность

управления  не  может  быть    менее  шести  единиц,  отдела - трех

единиц.

    Штатная     численность    территориального    отдела    Органа

(местонахождение    которого      территориально   расположено   за

пределами    местонахождения    Органа),    входящего    в   состав

управления,  являющегося  структурным  подразделением  Органа  либо

являющегося    самостоятельным  структурным  подразделением Органа,

должна быть не менее двух единиц, включая начальника отдела.

          4. Вид Органа и его штатная численность

    Существуют следующие виды Органов:

    Аппарат Губернатора Тюменской области;

    Представительство  Правительства  Тюменской  области  в органах

государственной власти Российской Федерации;

    Государственная жилищная инспекция Тюменской области;

    Главное правовое управление Правительства Тюменской области;

    Главное управление специальных мероприятий Тюменской области;

    Главное управление строительства Тюменской области;

    департаменты;

    комитеты;

    управления.

    В  случае  образования  (реорганизации)  Органа определение его

вида зависит от количества его штатной численности:

    до 30 человек включительно - комитет;

    до 70 человек включительно - управление;

    более 70 человек - департамент.

    Решение  о  применении в Органе иных (отличных от установленных

настоящим   Стандартом)    требований  может  быть  принято  только

Губернатором  Тюменской  области. Для рассмотрения  данного вопроса

Губернатором  Тюменской  области  Орган  направляет  мотивированное

обращение    в  комиссию  по  проведению административной реформы в

Тюменской   области,  которая    рассматривает  его  в  течение  15

рабочих  дней  со  дня поступления. Решение, принятое  комиссией по

результатам    рассмотрения   мотивированного   обращения   Органа,

представляется    Губернатору  Тюменской области.

    Приложение № 2

    к  Порядку подготовки, согласования

    и утверждения структуры, штатной

    численности и Положения об исполнительном

    органе государственной власти

    Тюменской области

    Пример графического изображения

    структуры исполнительного

    органа государственной власти

    Тюменской области

Итого ________________________ единиц, 

их них:

должности государственной гражданской службы - ______________________единиц,
должности, не отнесенные к должностям гражданской службы, ___________единиц,
соотношение государственных служащих  категории «руководители» и иных категорий должностей государственной гражданской службы Тюменской области (без учета должностей, не относящихся к должностям государственной гражданской службы Тюменской области) __%.

    Приложение № 3

    к Порядку подготовки, согласования

    и утверждения структуры, штатной численности

    и Положения об исполнительном органе

    государственной власти Тюменской области

                      Штатная численность Органа 

Руководитель Органа	1
Заместитель руководителя Органа	1
Помощник	1
Всего	3
Отдел _______________
Начальник отдела Главный специалист (категория «специалисты») Ведущий специалист (категория «специалисты»)	1 2 1
Всего	4
Отдел _______________
Начальник отдела	1
Главный специалист (категория «специалисты»)	3
Всего	4
Сектор _________________
Заведующий сектором	1
Главный специалист (категория «специалисты»)	1
Всего	2
Управление _________________________
Начальник управления	1
Отдел ____________________
Начальник отдела	1
Главный специалист (категория «обеспечивающие специалисты»)	1
Специалист 1 категории (категория «обеспечивающие специалисты»)	2
Всего	4
Отдел ____________________
Начальник отдела	1
Главный специалист (категория «обеспечивающие специалисты»)	2
Специалист 1 категории (категория «обеспечивающие специалисты»)	1
Инспектор*	1
Всего	5
Итого по управлению	10
Отдел _______________
Начальник отдела	1
Главный специалист (категория «специалисты»)	4
Всего	5
Отдел _______________
Начальник отдела	1
Главный специалист (категория «специалисты») Ведущий специалист (категория «обеспечивающие специалисты»)	3 1
Всего	5
Сектор _________________
Заведующий сектором	1
Главный специалист (категория «специалисты»)	1
Всего	2
Итого	35
Из них:
должности государственной гражданской службы	34
должности, не отнесенные к должностям государственной гражданской службы	1

_________________________________

* Должности, не отнесенные к должностям государственной

гражданской службы.

    Приложение № 4

    к Порядку подготовки, согласования

    и утверждения структуры, штатной численности

    и Положения об исполнительном органе

    государственной власти Тюменской области

             Примерный образец положения

      об исполнительном органе государственной

               власти Тюменской области

    I. Общие положения

    1.1.  Исполнительный  орган  государственной  власти  Тюменской

области  (указывается   полное наименование органа) (далее - ИОГВ -

указывается  сокращенное  для  целей настоящего  примерного образца

Положения    наименование)    является    исполнительным    органом

государственной власти Тюменской области.

    1.2.  ИОГВ  осуществляет  свою  деятельность  в  соответствии с

нормативными  правовыми  и  правовыми актами Российской Федерации и

Тюменской области.

    1.3.    Деятельность    ИОГВ    координирует   и   контролирует

заместитель Губернатора Тюменской области*.

    1.4.  Положение  об  ИОГВ,  его структура и штатная численность

утверждаются Правительством Тюменской области.

    1.5.    Руководство   ИОГВ   осуществляет   руководитель   ИОГВ

(директор,  начальник,    председатель - указывается в соответствии

с        наименованием       должности)       (далее       -

руководитель/директор/начальник/председатель      -     допускается

использование   по   тексту     Положения  сокращения  наименования

должности),   назначаемый   на   должность   и   освобождаемый   от

должности Губернатором Тюменской области.

    1.6.  Для  осуществления  своих  полномочий  ИОГВ  осуществляет

взаимодействие  с    федеральными органами государственной власти и

их  территориальными  органами,  органами    государственной власти

Тюменской   области   и   других  субъектов  Российской  Федерации,

органами местного самоуправления, организациями и гражданами.

    1.7.   ИОГВ   обладает   правами   юридического   лица,   имеет

самостоятельный  баланс,   бюджетную смету, лицевые счета, бланки и

печати  с  изображением  малого герба Тюменской  области и со своим

наименованием  (в  случаях,  предусмотренных нормативными правовыми

актами      Российской     Федерации,     исполнительные     органы

государственной  власти  Тюменской    области вправе иметь печать с

изображением  Государственного  герба  Российской Федерации и  иные

печати,   штампы   установленного   образца).  ИОГВ  самостоятельно

выступает  в  качестве   истца и ответчика в судах в пределах своих

полномочий.

    1.8.   Бюджетное   финансирование   ИОГВ   и  использование  им

выделенных   финансовых   средств      осуществляется   по   смете,

утвержденной     руководителем,     в     пределах    ассигнований,

утвержденных    в    областном    бюджете   на   содержание   ИОГВ.

Использование  средств  ИОГВ  производится в порядке, установленном

бюджетным законодательством.

    1.9.   ИОГВ   является  получателем  и  главным  распорядителем

бюджетных   средств   в     пределах,  предусмотренных  законом  об

областном   бюджете   на  соответствующий  финансовый  год    и  на

плановый период.

    1.10.  ИОГВ  осуществляет  бюджетные  полномочия администратора

доходов  бюджета  по   начислению, учету, контролю за правильностью

исчисления,  возврату  и  зачету  (уточнению)    платежей  в бюджет

Тюменской области.

    1.11.    Официальное    сокращенное    наименование    ИОГВ   -

____________     (указывается    при        наличии    сокращенного

наименования).

    1.12.   Местонахождение  и  почтовый  адрес  ИОГВ:  625___,  г.

Тюмень, ул. _____________, д. ___.

    II. Полномочия ИОГВ

    ИОГВ осуществляет следующие полномочия:

    (ниже   перечисляются   полномочия   ИОГВ   в   соответствии  с

требованиями,  указанными  в    абзаце  седьмом  пункта 2.2 Порядка

подготовки,   согласования   и   утверждения  структуры,    штатной

численности  и  Положения  об исполнительном органе государственной

власти  Тюменской    области.  Формулировки  полномочий  необходимо

излагать  в  форме  предложений  с отглагольными  существительными,

например:  не  организует  и осуществляет контроль, а организация и

осуществление контроля и т.д.).

    2.1. ...

    2.2. ...

    ... ... ...

    2.n. ...

    III. Организация деятельности ИОГВ

    3.1.  Руководитель  имеет заместителей руководителя ИОГВ (далее

-   заместители      руководителя),   назначаемых  на  должность  и

освобождаемых   от  должности  руководителем  по    согласованию  с

Губернатором Тюменской области**.

    3.2.   Руководитель   организует   и   обеспечивает  исполнение

полномочий,   возложенных  на    ИОГВ,  согласно  его  должностному

регламенту.

    Руководитель  несет  персональную ответственность за выполнение

возложенных на ИОГВ полномочий.

    3.3.  В  период  отсутствия  руководителя, в том числе в случае

увольнения,   его    обязанности  исполняет  один  из  заместителей

руководителя согласно его должностному регламенту***.

    В   случае   если   полномочие   по   исполнению   обязанностей

руководителя  в  период  его    отсутствия закреплено в должностных

регламентах  двух  и  более  заместителей    руководителя****  либо

данное   полномочие   не   закреплено   в  должностных  регламентах

заместителей  руководителя,  исполнение  обязанностей  руководителя

на  время  его  отсутствия    закрепляется за одним из заместителей

руководителя   соответствующим   приказом   руководителя,    а  при

отсутствии  руководителя,  в том числе в случае увольнения, решение

об  исполнении    обязанностей  руководителя  одним из заместителей

руководителя   либо  иным  государственным    гражданским  служащим

принимает Губернатор Тюменской области*****.

    ____________________________

    *  Указывается  в случае, если деятельность ИОГВ координируется

и контролируется заместителем Губернатора Тюменской области.

    **  Указывается  в  случае,  если  назначение  на  должность  и

освобождение  от  должности  заместителя руководителя ИОГВ подлежит

согласованию с Губернатором Тюменской области.

    ***   При   наличии   в   структуре   ИОГВ  одного  заместителя

руководителя  используется    формулировка:  «В  период  отсутствия

руководителя,  в  том  числе  в случае увольнения, его  обязанности

исполняет   заместитель   руководителя  согласно  его  должностному

регламенту».

    ****   При   наличии   в   структуре   ИОГВ  двух  заместителей

руководителя   используется      формулировка:   «В   случае   если

полномочие  по  исполнению  обязанностей руководителя в период  его

отсутствия    закреплено    в    должностных    регламентах    двух

заместителей».

    *****   При   наличии   в  структуре  ИОГВ  одного  заместителя

руководителя   используется      формулировка:   «В   случае   если

полномочие  по  исполнению  обязанностей руководителя в период  его

отсутствия  не  закреплено  в  должностном  регламенте  заместителя

руководителя,    исполнение  обязанностей руководителя на время его

отсутствия    закрепляется    за    заместителем       руководителя

соответствующим    приказом    руководителя,   а   при   отсутствии

руководителя,  в  том    числе  в  случае  увольнения,  решение  об

исполнении  обязанностей  руководителя  заместителем   руководителя

либо    иным   государственным   гражданским   служащим   принимает

Губернатор Тюменской области.