Постановление Правительства Свердловской области от 03.12.2013 № 1487-пп

 


                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ                             
                            ПРАВИТЕЛЬСТВА                             
                         СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ                         


                    от 3 декабря 2013 г. N 1487-ПП                    


      О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА      
        РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ         
         СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ МИНИСТЕРСТВУ          
          ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ, СПОРТА И МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ           
          СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ, УТВЕРЖДЕННОЕ ПОСТАНОВЛЕНИЕМ           
      ПРАВИТЕЛЬСТВА СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 27.09.2010 N 1391-ПП      


       В соответствии с Трудовым кодексом Российской  Федерации  и  во
исполнение Указа Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года N
597  "О  мероприятиях   по   реализации   государственной   социальной
политики",   Постановления   Правительства   Российской  Федерации  от
26.09.2012 N 975 "О внесении изменений в  Постановление  Правительства
Российской  Федерации  от  5  августа  2008  г.  N  583", Распоряжения
Правительства Российской  Федерации  от  26.11.2012  N  2190-р,  Указа
Губернатора  Свердловской области от 27.07.2012 N 584-УГ "О реализации
Указов Президента Российской Федерации от 7 мая 2012  года  N  596  "О
долгосрочной  государственной  экономической  политике", от 7 мая 2012
года N 597 "О мероприятиях по  реализации  государственной  социальной
политики",   от   7   мая   2012   года  N  598  "О  совершенствовании
государственной политики в сфере здравоохранения", от 7 мая 2012  года
N  599  "О  мерах  по  реализации  государственной  политики в области
образования и науки", от 7 мая 2012 года N 600 "О мерах по обеспечению
граждан   Российской   Федерации   доступным  и  комфортным  жильем  и
повышению качества жилищно-коммунальных услуг", от 7 мая 2012  года  N
601    "Об    основных    направлениях    совершенствования    системы
государственного управления", от 7 мая 2012 года N 602 "Об обеспечении
межнационального  согласия",  от  7  мая  2012  года N 606 "О мерах по
реализации демографической политики  Российской  Федерации",  в  целях
повышения   и   совершенствования   условий  оплаты  труда  работников
государственных образовательных учреждений физической культуры, спорта
и  молодежной  политики  Свердловской  области,  сохранения отраслевых
особенностей Правительство Свердловской области постановляет:
       1. Внести в Примерное  положение  об  оплате  труда  работников
государственных   образовательных   учреждений  Свердловской  области,
подведомственных Министерству физической культуры, спорта и молодежной
политики    Свердловской    области,    утвержденное    Постановлением
Правительства Свердловской области от 27.09.2010 N 1391-ПП "О введении
новой  системы оплаты труда работников государственных образовательных
учреждений   Свердловской   области,   подведомственных   Министерству
физической   культуры,   спорта  и  молодежной  политики  Свердловской
области"  ("Областная  газета",  2010,  09  октября,  N   366-367)   с
изменениями,   внесенными  Постановлением  Правительства  Свердловской
области от 29.05.2012 N 602-ПП, следующие изменения:
       1) пункт 4 дополнить абзацами следующего содержания:
       "Средняя   заработная   плата   преподавателей    и    мастеров
производственного  обучения  образовательных  учреждений  начального и
среднего профессионального образования к 2018 году  должна  составлять
не  менее  100  процентов  от  средней заработной платы в Свердловской
области.
       Средняя заработная плата педагогов  учреждений  дополнительного
образования детей к 2018 году должна составлять не менее 100 процентов
от средней заработной платы учителей в Свердловской области.
       Средняя  заработная  плата  врачей  образовательных  учреждений
начального  и  среднего  профессионального  образования  и  учреждений
дополнительного образования детей к 2018  году  должна  составлять  не
менее  200  процентов  от  средней  заработной  платы  в  Свердловской
области.
       Средняя  заработная  плата  младшего   медицинского   персонала
(персонала,  обеспечивающего  условия  для  предоставления медицинских
услуг),   среднего    медицинского    (фармацевтического)    персонала
(персонала,  обеспечивающего  условия  для  предоставления медицинских
услуг)    образовательных    учреждений    начального    и    среднего
профессионального образования и учреждений дополнительного образования
детей к 2018 году должна составлять не менее 100 процентов от  средней
заработной платы в Свердловской области.
       Повышение   заработной   платы    работников    образовательных
учреждений  производится поэтапно с возможным привлечением на эти цели
не менее трети средств, получаемых за счет реорганизации неэффективных
организаций.";
       2) пункт 6 дополнить абзацем следующего содержания:
       "Объем средств на выплаты стимулирующего характера в  структуре
фонда  оплаты  труда  образовательного учреждения должен составлять не
менее 30 процентов.";
       3) пункт 8 дополнить подпунктами 9 и 10 следующего содержания:
       "9)   профессиональных   стандартов,   стандартов    спортивной
подготовки по видам спорта;
       10) реализации положений Программы поэтапного совершенствования
системы  оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на
2012 - 2018 годы, утвержденной Распоряжением Правительства  Российской
Федерации от 26.11.2012 N 2190-р.";
       4) подпункт 7  пункта  9  дополнить  словами  ",  в  том  числе
осуществляющих  подготовку  спортивного резерва и спортсменов высокого
класса в области спорта инвалидов и лиц с ограниченными  возможностями
здоровья";
       5) пункт 9 дополнить подпунктом 8 следующего содержания:
       "8) в случаях, когда размер оплаты труда работника  зависит  от
стажа, образования, квалификационной категории, государственных наград
и (или) ведомственных знаков отличия, ученой  степени,  право  на  его
изменение возникает в следующие сроки:
       при увеличении стажа непрерывной работы, педагогической работы,
выслуги   лет   -  со  дня  достижения  соответствующего  стажа,  если
документы находятся в учреждении, или со дня представления документа о
стаже, дающем право на соответствующие выплаты;
       при получении  образования  или  восстановлении  документов  об
образовании - со дня представления соответствующего документа;
       при присвоении квалификационной категории -  со  дня  вынесения
решения аттестационной комиссией;
       при присвоении  почетного  звания,  награждения  ведомственными
знаками отличия - со дня присвоения, награждения;
       при присуждении ученой степени доктора наук или кандидата  наук
-  со  дня  принятия  Министерством  образования  и  науки  Российской
Федерации решения о выдаче диплома.
       При наступлении у работника права на изменение  размера  оплаты
труда  в  период пребывания в ежегодном или ином отпуске, в период его
временной нетрудоспособности, а также  в  другие  периоды,  в  течение
которых за ним сохраняется средняя заработная плата, изменение размера
оплаты его труда осуществляется по окончании указанных периодов.";
       6)  в  пункте  13  слова  "специалистам  с  учетом  уровня   их
профессиональной  подготовки"  заменить  словами  "работникам с учетом
уровня их профессионального образования";
       7) в пункте 20 слова  "с  учетом  уровня  его  профессиональной
подготовленности"    заменить    словами    "с   учетом   уровня   его
профессионального образования";
       8) пункт 25 дополнить абзацами следующего содержания:
       "Средняя   заработная   плата   преподавателей    и    мастеров
производственного  обучения  образовательных  учреждений  начального и
среднего профессионального образования к 2018 году  должна  составлять
не  менее  100  процентов  от  средней заработной платы в Свердловской
области.
       Средняя заработная плата педагогов  учреждений  дополнительного
образования детей к 2018 году должна составлять не менее 100 процентов
от средней заработной платы учителей в Свердловской области.
       Повышение   заработной   платы    работников    образовательных
учреждений  производится поэтапно с возможным привлечением на эти цели
не менее трети средств, получаемых за счет реорганизации неэффективных
организаций.";
       9) в абзаце 1 пункта 28 слова "с таблицей 1"  заменить  словами
"с таблицами 1 и 4";
       10) в абзаце 2 пункта 28 слова "с таблицей 2" заменить  словами
"с  таблицами  2  и  5",  слова  "с  таблицей  1"  заменить словами "с
таблицами 1 и 4", слова "Выплаты согласно таблице 2" заменить  словами
"Выплаты согласно таблицам 2 и 5";
       11) в абзаце 3 пункта 28 слова "с таблицей 2" заменить  словами
"с таблицами 2 и 5";
       12) в абзаце 4 пункта 28 слова "с таблицей 2" заменить  словами
"с  таблицами 2 и 5", слова "в таблице 2" заменить словами "в таблицах
2 и 5", слова "согласно таблице 1" заменить словами "согласно таблицам
1 и 4";
       13) в абзаце 2 пункта 29 слова "в таблице 3"  заменить  словами
"в таблицах 3 и 6";
       14)  в  пункте  31  слова  "в  соответствии  с   Постановлением
Правительства   Российской   Федерации   от   03.04.2003   N   191  "О
продолжительности рабочего времени (норме часов педагогической  работы
за   ставку  заработной  платы)  педагогических  работников"  заменить
словами "в соответствии с Приказом Министерства  образования  и  науки
Российской   Федерации  от  24.12.2010  N  2075  "О  продолжительности
рабочего  времени  (норме  часов  педагогической  работы   за   ставку
заработной платы) педагогических работников";
       15) в пункте 33 слова "с учетом требований  к  профессиональной
подготовке"  заменить словами "с учетом требований к профессиональному
образованию";
       16) пункт 39 дополнить абзацами следующего содержания:
       "Средняя заработная  плата  врачей  образовательных  учреждений
начального  и  среднего  профессионального  образования  и  учреждений
дополнительного образования детей к 2018  году  должна  составлять  не
менее  200  процентов  от  средней  заработной  платы  в  Свердловской
области.
       Средняя  заработная  плата  младшего   медицинского   персонала
(персонала,  обеспечивающего  условия  для  предоставления медицинских
услуг),   среднего    медицинского    (фармацевтического)    персонала
(персонала,  обеспечивающего  условия  для  предоставления медицинских
услуг)    образовательных    учреждений    начального    и    среднего
профессионального образования и учреждений дополнительного образования
детей к 2018 году должна составлять не менее 100 процентов от  средней
заработной платы в Свердловской области.
       Повышение   заработной   платы    работников    образовательных
учреждений  производится поэтапно с возможным привлечением на эти цели
не менее трети средств, получаемых за счет реорганизации неэффективных
организаций.";
       17) в  пункте  51  слова  "утвержденным  Приказом  Министерства
здравоохранения   и   социального  развития  Российской  Федерации  от
12.05.2008 N 225н "Об  утверждении  профессиональных  квалификационных
групп  должностей  работников  физической  культуры и спорта" заменить
словами  "утвержденным   Приказом   Министерства   здравоохранения   и
социального  развития  Российской  Федерации  от 27.02.2012 N 165н "Об
утверждении   профессиональных   квалификационных   групп   должностей
работников физической культуры и спорта";
       18) пункт 55 изложить в следующей редакции:
       "55. Заработная плата руководителя учреждения, его  заместителя
и   главного   бухгалтера   состоит  из  должностного  оклада,  выплат
компенсационного и стимулирующего характера.
       Размер должностного оклада руководителя учреждения определяется
трудовым  договором, заключенным на основе типовой формы, утвержденной
Постановлением Правительства Российской Федерации от 12.04.2013 N  329
"О  типовой  форме трудового договора с руководителем государственного
(муниципального) учреждения".
       Должностные  оклады  руководителям  образовательных  учреждений
устанавливаются в зависимости от сложности труда на основании факторов
сложности труда руководителей, в  соответствии  с  системой  критериев
для дифференцированного установления оклада руководителя учреждения, в
том  числе  связанных   с   масштабом   управления   и   особенностями
деятельности   и   значимости   образовательного   учреждения,  уровня
профессионального    образования     руководителя     образовательного
учреждения,   численности  работающих  в  образовательном  учреждении,
других критериев.
       Система критериев для дифференцированного  установления  оклада
руководителя   образовательного   учреждения   утверждается   приказом
Министерства  физической  культуры,  спорта  и   молодежной   политики
Свердловской области.
       Предельный  уровень  соотношения   средней   заработной   платы
руководителей  образовательных  учреждений  и средней заработной платы
работников образовательных учреждений  устанавливается  исполнительным
органом  государственной  власти  Свердловской области, осуществляющим
функции  и  полномочия  учредителя   соответствующих   учреждений,   в
кратности от 1 до 8.";
       19) пункт 58 изложить в следующей редакции:
       "58.   Стимулирующие   выплаты   устанавливаются   руководителю
образовательного   учреждения  в  зависимости  от  исполнения  целевых
показателей  эффективности  работы   учреждения   и   результативности
деятельности самого руководителя.
       Целевые  показатели   эффективности   работы   образовательного
учреждения,   критерии   оценки   результативности   деятельности  его
руководителя,    размеры     стимулирующих     выплат     руководителю
образовательного  учреждения,  источники, порядок и условия их выплаты
устанавливаются Министерством физической культуры, спорта и молодежной
политики Свердловской области.";
       20) пункт 65 дополнить абзацем следующего содержания:
       "Работникам образовательных учреждений,  расположенных  в  зоне
закрытого города, на основании Постановления Государственного комитета
Совета  Министров  СССР  по  вопросам  труда  и  заработной  платы   и
Секретариата  ВЦСПС  от 21.11.1964 N 544/32сс "Об утверждении районных
коэффициентов   к    заработной    плате    работников    просвещения,
здравоохранения,     жилищно-коммунального     хозяйства,    торговли,
общественного питания и других отраслей народного  хозяйства,  занятых
обслуживанием     предприятий     и    организаций    Государственного
производственного  комитета  по   среднему   машиностроению   СССР   и
Государственного  комитета  по  использованию  атомной  энергии  СССР"
выплачивается районный коэффициент в размере 20 процентов.";
       21)  подпункт  1  пункта  72   дополнить   абзацем   следующего
содержания:
       "Перечень рабочих профессий и должностей специалистов,  которым
может  устанавливаться надбавка за работу в особых условиях с лицами с
ограниченными возможностями здоровья  и  инвалидами,  конкретизируется
руководителем  учреждения  по  согласованию с Министерством физической
культуры,  спорта  и  молодежной  политики  Свердловской  области,   в
перечень       могут      входить:      заместитель      руководителя,
тренер-преподаватель,    инструктор-методист    (включая    старшего),
инструктор-методист   по   адаптивной   физической  культуре  (включая
старшего), инструктор  по  спорту,  тренер-массажист,  тренер-механик,
медицинский   персонал,  специалисты,  обеспечивающие  психологическую
поддержку,     сурдопереводчик,      водитель      спецавтотранспорта,
специализирующийся  на  работе  с  детьми,  подростками  и  молодежью,
имеющими отклонения в развитии или инвалидность, и иные работники.";
       22) пункт 75 дополнить абзацами следующего содержания:
       "Размеры  и   условия   осуществления   выплат   стимулирующего
характера  для  всех  категорий  работников учреждений устанавливаются
коллективными  договорами,   соглашениями,   локальными   нормативными
актами,   принимаемыми   с   учетом  мнения  представительного  органа
работников  на  основе   формализованных   показателей   и   критериев
эффективности   работы,  измеряемых  качественными  и  количественными
показателями.
       Разработка  показателей  и   критериев   эффективности   работы
осуществляется с учетом следующих принципов:
       объективность  -   размер   вознаграждения   работника   должен
определяться на основе объективной оценки результатов его труда;
       предсказуемость - работник должен знать,  какое  вознаграждение
он получит в зависимости от результатов своего труда;
       адекватность - вознаграждение должно быть  адекватно  трудовому
вкладу  каждого  работника  в результат деятельности всего учреждения,
его опыту и уровню квалификации;
       своевременность   -   вознаграждение   должно   следовать    за
достижением результата;
       прозрачность - правила определения вознаграждения  должны  быть
понятны каждому работнику.";
       23) абзац 3 пункта 79 дополнить словами "и иные работники";
       24) пункт 79 дополнить абзацем следующего содержания:
       "Перечень рабочих профессий и должностей специалистов,  которым
могут  устанавливаться  выплаты  за интенсивность и высокие результаты
работы,   конкретизируется   руководителем   учреждения    с    учетом
непосредственного   вклада   работника   в  достижение  результата  по
согласованию с Министерством физической культуры, спорта и  молодежной
политики Свердловской области.";
       25) приложение N 1 изложить в новой редакции (прилагается);
       26) приложение N 2 дополнить таблицами 4, 5, 6 (прилагаются);
       27)  таблицу  1  приложения  N  3  изложить  в  новой  редакции
(прилагается);
       28) приложения N 4 - 7 изложить в новой редакции (прилагаются);
       29) приложение N 11 исключить.
       2. Рекомендовать органам местного самоуправления  муниципальных
образований,  расположенных на территории Свердловской области, внести
изменения в муниципальные правовые акты  об  оплате  труда  работников
муниципальных  учреждений  физической  культуры,  спорта  и молодежной
политики в соответствии с настоящим Постановлением.
       3. Контроль за исполнением настоящего  Постановления  возложить
на Первого Заместителя Председателя Правительства Свердловской области
В.А. Власова.
       4. Настоящее Постановление опубликовать в "Областной газете".

       Председатель Правительства
       Свердловской области                               Д.В.ПАСЛЕР






                                 К Постановлению
                                 Правительства Свердловской области
                                 от 3 декабря 2013 г. N 1487-ПП

                                 Приложение N 1
                                 к Примерному положению
                                 об оплате труда работников
                                 государственных образовательных
                                 учреждений Свердловской области,
                                 подведомственных Министерству
                                 физической культуры, спорта
                                 и молодежной политики
                                 Свердловской области

       Таблица 1

       ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ ГРУППА
       ДОЛЖНОСТЕЙ РАБОТНИКОВ УЧЕБНО-ВСПОМОГАТЕЛЬНОГО ПЕРСОНАЛА

|————————————————————|——————————————————————————————————————————|———————————————|
| Квалификационные   |     Примерный перечень должностей        |Рекомендуемый  |
|      уровни        |         работников образования           | минимальный   |
|                    |                                          |размер оклада  |
|                    |                                          |(должностного  |
|                    |                                          |  оклада),     |
|                    |                                          |   рублей      |
|————————————————————|——————————————————————————————————————————|———————————————|
|           ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ ГРУППА ДОЛЖНОСТЕЙ                 |
|       РАБОТНИКОВ УЧЕБНО-ВСПОМОГАТЕЛЬНОГО ПЕРСОНАЛА ПЕРВОГО УРОВНЯ             |
|————————————————————|——————————————————————————————————————————|———————————————|
|                    |помощник воспитателя;                     |    2595       |
|                    |секретарь учебной части                   |               |
|————————————————————|——————————————————————————————————————————|———————————————|
|           ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ ГРУППА ДОЛЖНОСТЕЙ                 |
|       РАБОТНИКОВ УЧЕБНО-ВСПОМОГАТЕЛЬНОГО ПЕРСОНАЛА ВТОРОГО УРОВНЯ             |
|————————————————————|——————————————————————————————————————————|———————————————|
|1 квалификационный  |дежурный по режиму;                       |    2870       |
|уровень             |младший воспитатель                       |               |
|————————————————————|——————————————————————————————————————————|———————————————|
|2 квалификационный  |диспетчер образовательного учреждения;    |    3185       |
|уровень             |старший дежурный по режиму                |               |
|————————————————————|——————————————————————————————————————————|———————————————|

       Таблица 2

       ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ ГРУППА
       ДОЛЖНОСТЕЙ ПЕДАГОГИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ

|————————————————————|——————————————————————————————————————————|———————————————|
| Квалификационные   |     Примерный перечень должностей        |Рекомендуемый  |
|      уровни        |         работников образования           | минимальный   |
|                    |                                          |   размер      |
|                    |                                          |должностного   |
|                    |                                          |   оклада,     |
|                    |                                          |   ставок      |
|                    |                                          | заработной    |
|                    |                                          |платы, рублей  |
|————————————————————|——————————————————————————————————————————|———————————————|
|1 квалификационный  |инструктор по труду; инструктор           |    3840       |
|уровень             |по физической культуре; музыкальный       |               |
|                    |руководитель; старший вожатый             |               |
|————————————————————|——————————————————————————————————————————|———————————————|
|2 квалификационный  |инструктор-методист; инструктор-методист  |    4235       |
|уровень             |по адаптивной физической культуре;        |               |
|                    |концертмейстер; педагог дополнительного   |               |
|                    |образования; педагог-организатор;         |               |
|                    |социальный педагог; тренер-преподаватель  |               |
|————————————————————|——————————————————————————————————————————|———————————————|
|3 квалификационный  |воспитатель; методист; педагог-психолог;  |    4645       |
|уровень             |старший инструктор-методист; старший      |               |
|                    |инструктор-методист по адаптивной         |               |
|                    |физической культуре; старший педагог      |               |
|                    |дополнительного образования;              |               |
|                    |старший тренер-преподаватель              |               |
|————————————————————|——————————————————————————————————————————|———————————————|
|4 квалификационный  |преподаватель (кроме должностей           |    5105       |
|уровень             |преподавателей, отнесенных                |               |
|                    |к профессорско-преподавательскому         |               |
|                    |составу); преподаватель-организатор       |               |
|                    |основ безопасности жизнедеятельности;     |               |
|                    |руководитель физического воспитания;      |               |
|                    |старший воспитатель; старший методист;    |               |
|                    |тьютор (за исключением тьюторов, занятых  |               |
|                    |в сфере высшего и дополнительного         |               |
|                    |профессионального образования); учитель   |               |
|————————————————————|——————————————————————————————————————————|———————————————|





                                 К Постановлению
                                 Правительства Свердловской области
                                 от 3 декабря 2013 г. N 1487-ПП

                              ИЗМЕНЕНИЯ                               
       В ПРИЛОЖЕНИЕ N 2 К ПРИМЕРНОМУ ПОЛОЖЕНИЮ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА        
        РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ         
         СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ МИНИСТЕРСТВУ          
          ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ, СПОРТА И МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ           
          СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ, УТВЕРЖДЕННОМУ ПОСТАНОВЛЕНИЕМ          
      ПРАВИТЕЛЬСТВА СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 27.09.2010 N 1391-ПП      

       Таблица 4

       РЕКОМЕНДУЕМЫЕ РАЗМЕРЫ
       ПЕРСОНАЛЬНОГО ПОВЫШАЮЩЕГО КОЭФФИЦИЕНТА ТРЕНЕРА-ПРЕПОДАВАТЕЛЯ
       ЗА ОДНОГО ОБУЧАЮЩЕГОСЯ В УЧРЕЖДЕНИЯХ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ
       ПОДГОТОВКУ СПОРТИВНОГО РЕЗЕРВА И СПОРТСМЕНОВ
       ВЫСОКОГО КЛАССА В ОБЛАСТИ СПОРТА ИНВАЛИДОВ
       И ЛИЦ С ОГРАНИЧЕННЫМИ ВОЗМОЖНОСТЯМИ ЗДОРОВЬЯ

|————————————————————————|—————————————|———————————————————————————————————————————   |
|   Этап многолетней     |  Период     | Рекомендуемые размеры персонального          |
|подготовки спортсменов  | обучения    |  повышающего коэффициента к ставке           |
|                        |   (лет)     |заработной платы тренера-преподавателя        |
|                        |             |  за подготовку одного обучающегося           |
|————————————————————————|—————————————|————————|————————|———————————————|————————————|
|                        |             |спорт   |спорт   |спорт лиц      |  спорт     |
|                        |             |слепых  |глухих  |с поражением   |ментальных  |
|                        |             |        |        |опорно-        |инвалидов   |
|                        |             |        |        |двигательного  |            |
|                        |             |        |        |аппарата       |            |
|————————————————————————|—————————————|————————|————————|———————————————|————————————|
|Спортивно-              |весь период  |0,056   |0,028   |    0,067      |  0,033     |
|оздоровительный         |             |        |        |               |            |
|————————————————————————|—————————————|————————|————————|———————————————|————————————|
|Начальной подготовки    |до года      |0,067   |0,028   |    0,067      |  0,033     |
|————————————————————————|—————————————|————————|————————|———————————————|————————————|
|                        |свыше года   |0,1     |0,05    |    0,125      |  0,056     |
|————————————————————————|—————————————|————————|————————|———————————————|————————————|
|Учебно-тренировочный    |до года      |0,167   |0,074   |    0,222      |  0,085     |
|————————————————————————|—————————————|————————|————————|———————————————|————————————|
|                        |второй и     |0,333   |0,125   |    0,333      |  0,167     |
|                        |третий       |        |        |               |            |
|————————————————————————|—————————————|————————|————————|———————————————|————————————|
|                        |свыше 3 лет  |0,37    |0,185   |    0,55       |  0,222     |
|————————————————————————|—————————————|————————|————————|———————————————|————————————|
|Совершенствования       |до года      |0,5     |0,25    |    0,5        |  0,333     |
|спортивного мастерства  |             |        |        |               |            |
|————————————————————————|—————————————|————————|————————|———————————————|————————————|
|                        |свыше года   |0,5     |0,333   |    0,5        |  0,333     |
|————————————————————————|—————————————|————————|————————|———————————————|————————————|
|Высшего спортивного     |весь период  |0,55    |0,45    |    0,55       |  0,45      |
|мастерства              |             |        |        |               |            |
|————————————————————————|—————————————|————————|————————|———————————————|————————————|

       В отношении обучающихся, спортсменов, у которых  функциональные
возможности   для   занятий   определенным   видом  спорта  ограничены
значительно и которые вследствие этого нуждаются в посторонней  помощи
во  время  занятий  или  участия в соревнованиях, размеры персональных
повышающих коэффициентов  к  ставке  заработной  платы  за  подготовку
одного обучающегося могут быть увеличены.
       На всех этапах подготовки могут  привлекаться  дополнительно  к
основному  тренеру-преподавателю  другие  специалисты, непосредственно
обеспечивающие   учебно-тренировочный    процесс,    в    том    числе
педагоги-психологи,  сурдопереводчики,  спортсмены-инструкторы  и иные
специалисты.  На  учебно-тренировочном   этапе,   этапах   спортивного
совершенствования  и высшего спортивного мастерства могут привлекаться
тренеры-преподаватели   по   смежным   видам   спортивной   подготовки
(акробатике,  хореографии,  общей  физической подготовке и иным видам)
при условии их одновременной с основным тренером-преподавателем работы
с занимающимися, спортсменами.

       Таблица 5

       РЕКОМЕНДУЕМЫЕ РАЗМЕРЫ
       ПЕРСОНАЛЬНОГО ПОВЫШАЮЩЕГО КОЭФФИЦИЕНТА ТРЕНЕРА-ПРЕПОДАВАТЕЛЯ
       ЗА ПОДГОТОВКУ СПОРТСМЕНА ВЫСОКОГО КЛАССА В УЧРЕЖДЕНИЯХ,
       ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ПОДГОТОВКУ СПОРТИВНОГО РЕЗЕРВА
       И СПОРТСМЕНОВ ВЫСОКОГО КЛАССА В ОБЛАСТИ СПОРТА
       ИНВАЛИДОВ И ЛИЦ С ОГРАНИЧЕННЫМИ ВОЗМОЖНОСТЯМИ ЗДОРОВЬЯ

|———————————————————————————|—————————————|—————————————————————————————————————— |
|   Статус официального     |  Занятое    |       Рекомендуемые размеры           |
|спортивного соревнования   |   место     |     персонального повышающего         |
|                           |(результат)  | коэффициента к ставке заработной      |
|                           |             |    платы тренера-преподавателя        |
|                           |             |      за одного обучающегося           |
|                           |             |   (спортсмена высокого класса)        |
|———————————————————————————|—————————————|—————————————————|—————————————————————|
|                           |             |Паралимпийские,  |прочие виды спорта,  |
|                           |             |Сурдлимпийские   |    включенные       |
|                           |             |  виды спорта    | во Всероссийский    |
|                           |             |                 |реестр видов спорта  |
|———————————————————————————|—————————————|—————————————————|—————————————————————|
|            1              |     2       |       3         |         4           |
|———————————————————————————|—————————————|—————————————————|—————————————————————|
|Паралимпийские,            |     1       |до 2,0           |-                    |
|Сурдлимпийские игры        |             |                 |                     |
|———————————————————————————|—————————————|—————————————————|—————————————————————|
|                           |   2 - 3     |до 1,5           |-                    |
|———————————————————————————|—————————————|—————————————————|—————————————————————|
|Чемпионат мира, Европы     |     1       |до 1,5           |до 1,0               |
|———————————————————————————|—————————————|—————————————————|—————————————————————|
|                           |     2       |до 1,4           |до 0,9               |
|———————————————————————————|—————————————|—————————————————|—————————————————————|
|                           |     3       |до 1,3           |до 0,8               |
|———————————————————————————|—————————————|—————————————————|—————————————————————|
|Кубок мира (финал)         |   1 - 3     |до 1,2           |до 0,9               |
|———————————————————————————|—————————————|—————————————————|—————————————————————|
|Кубок Европы (финал)       |   1 - 3     |до 1,1           |до 0,8               |
|———————————————————————————|—————————————|—————————————————|—————————————————————|
|Чемпионат России           |     1       |до 1,0           |до 0,9               |
|———————————————————————————|—————————————|—————————————————|—————————————————————|
|                           |     2       |до 0,9           |до 0,75              |
|———————————————————————————|—————————————|—————————————————|—————————————————————|
|                           |     3       |до 0,7           |до 0,7               |
|———————————————————————————|—————————————|—————————————————|—————————————————————|
|Кубок России (финал)       |     1       |до 0,8           |до 0,6               |
|———————————————————————————|—————————————|—————————————————|—————————————————————|
|Финалы официальных         |   1 - 3     |до 0,8           |до 0,7               |
|всероссийских Спартакиад,  |             |                 |                     |
|первенства России, финалы  |             |                 |                     |
|официальных всероссийских  |             |                 |                     |
|соревнований среди         |             |                 |                     |
|спортивных школ,           |             |                 |                     |
|Всероссийские игры глухих  |             |                 |                     |
|———————————————————————————|—————————————|—————————————————|—————————————————————|
|Первенство мира, Европы    |     1       |до 0,9           |до 0,8               |
|———————————————————————————|—————————————|—————————————————|—————————————————————|
|                           |     2       |до 0,85          |до 0,75              |
|———————————————————————————|—————————————|—————————————————|—————————————————————|
|                           |     3       |до 0,8           |до 0,7               |
|———————————————————————————|—————————————|—————————————————|—————————————————————|

       Размер       персонального       повышающего       коэффициента
тренера-преподавателя   за   подготовку   спортсмена  высокого  класса
устанавливается по наивысшему размеру на основании  протоколов  (копий
протоколов,  выписки из протоколов) соревнований и действует с момента
показанного спортсменом результата в течение одного календарного года,
а   по   международным   соревнованиям   -   до  проведения  следующих
международных соревнований данного уровня.
       Если в период  действия  установленного  размера  персонального
повышающего   коэффициента  спортсмен  улучшил  спортивный  результат,
размер   персонального   повышающего    коэффициента    соответственно
увеличивается и устанавливается новое исчисление срока его действия.
       Если  по  истечении  срока  действия   установленного   размера
персонального повышающего коэффициента спортсмен не показал указанного
в таблице 5 результата, размер персонального повышающего  коэффициента
тренера-преподавателя   устанавливается   в   соответствии   с  этапом
подготовки спортсмена.
       Повышенный      персональный       повышающий       коэффициент
тренера-преподавателя  действует  в  отношении спортсмена, показавшего
высокий результат.
       Повышенный      персональный       повышающий       коэффициент
тренера-преподавателя   устанавливается   при  условии  предшествующей
работы спортсмена под  руководством  данного  тренера-преподавателя  в
течение не менее 2 лет.

       Таблица 6

       РЕКОМЕНДУЕМЫЙ ЧИСЛЕННЫЙ СОСТАВ
       ОБУЧАЮЩИХСЯ, МАКСИМАЛЬНЫЙ ОБЪЕМ УЧЕБНО-ТРЕНИРОВОЧНОЙ
       РАБОТЫ НА ЭТАПАХ СПОРТИВНОЙ ПОДГОТОВКИ В УЧРЕЖДЕНИЯХ,
       ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ПОДГОТОВКУ СПОРТИВНОГО РЕЗЕРВА
       И СПОРТСМЕНОВ ВЫСОКОГО КЛАССА В ОБЛАСТИ СПОРТА
       ИНВАЛИДОВ И ЛИЦ С ОГРАНИЧЕННЫМИ ВОЗМОЖНОСТЯМИ ЗДОРОВЬЯ

|——————————————————|——————————|——————————————————————————————————   |—————————————|
|  Этап многолетней|  Период  |   Оптимальная наполняемость         |Максимальный |
|                  |          |групп,                               |             |
|     подготовки   | обучения |               человек               |объем учебно-|
|                  |          |                                     |             |
|    спортсменов   |          |                                     |тренировочной|
|                  |          |                                     |             |
|                  |          |                                     |нагрузки     |
|                  |          |                                     |             |
|                  |          |                                     |(учебных     |
|                  |          |                                     |часов        |
|                  |          |                                     |за неделю),  |
|                  |          |                                     |             |
|                  |          |                                     |в том числе  |
|                  |          |                                     |по           |
|                  |          |                                     |индивидуальны|
|                  |          |                                     |м            |
|                  |          |                                     |планам       |
|                  |          |                                     |             |
|——————————————————|——————————|——————|——————|————————————|——————————|—————————————|
|                  |          |спорт |спорт |спорт лиц   |  спорт   |             |
|                  |          |слепых|глухих|            |ментальных|             |
|                  |          |      |      |с поражением|инвалидов |             |
|                  |          |      |      |            |          |             |
|                  |          |      |      |опорно-     |          |             |
|                  |          |      |      |            |          |             |
|                  |          |      |      |двигательног|          |             |
|                  |          |      |      |о           |          |             |
|                  |          |      |      |аппарата    |          |             |
|                  |          |      |      |            |          |             |
|——————————————————|——————————|——————|——————|————————————|——————————|—————————————|
|         1        |     2    |  3   |  4   |      5     |    6     |      7      |
|                  |          |      |      |            |          |             |
|——————————————————|——————————|——————|——————|————————————|——————————|—————————————|
|Спортивно-        |весь      |  6   |  12  |      5     |    10    |     до 6    |
|                  |период    |      |      |            |          |             |
|оздоровительный   |          |      |      |            |          |             |
|                  |          |      |      |            |          |             |
|——————————————————|——————————|——————|——————|————————————|——————————|—————————————|
|Начальной         |первый год|  5   |  12  |      5     |    10    |      6      |
|подготовки        |          |      |      |            |          |             |
|——————————————————|——————————|——————|——————|————————————|——————————|—————————————|
|                  |второй год|  5   |  10  |      4     |    9     |      9      |
|                  |          |      |      |            |          |             |
|                  |и         |      |      |            |          |             |
|                  |          |      |      |            |          |             |
|                  |последующи|      |      |            |          |             |
|                  |е         |      |      |            |          |             |
|——————————————————|——————————|——————|——————|————————————|——————————|—————————————|
|Учебно-тренировочн|первый год|  4   |  9   |      3     |    8     |      12     |
|ый                |          |      |      |            |          |             |
|——————————————————|——————————|——————|——————|————————————|——————————|—————————————|
|                  |второй и  |  3   |  8   |      3     |    6     |      18     |
|                  |          |      |      |            |          |             |
|                  |третий год|      |      |            |          |             |
|                  |          |      |      |            |          |             |
|——————————————————|——————————|——————|——————|————————————|——————————|—————————————|
|                  |четвертый |  3   |  6   |      2     |    5     |      20     |
|                  |          |      |      |            |          |             |
|                  |год и     |      |      |            |          |             |
|                  |          |      |      |            |          |             |
|                  |последующи|      |      |            |          |             |
|                  |е         |      |      |            |          |             |
|——————————————————|——————————|——————|——————|————————————|——————————|—————————————|
|Совершенствования |до года   |  2   |4 - 5 |      2     |  3 - 4   |  24 (до 6)  |
|                  |          |      |      |            |          |             |
|спортивного       |          |      |      |            |          |             |
|                  |          |      |      |            |          |             |
|мастерства        |          |      |      |            |          |             |
|                  |          |      |      |            |          |             |
|——————————————————|——————————|——————|——————|————————————|——————————|—————————————|
|                  |свыше года|      |      |            |          |  28 (до 10) |
|                  |          |      |      |            |          |             |
|——————————————————|——————————|——————|——————|————————————|——————————|—————————————|
|Высшего           |весь      |  2   |  3   |      2     |    3     |  32 (до 12) |
|спортивного       |период    |      |      |            |          |             |
|мастерства        |          |      |      |            |          |             |
|                  |          |      |      |            |          |             |
|——————————————————|——————————|——————|——————|————————————|——————————|—————————————|

       Для учащихся с тяжелыми  сочетанными  дефектами  и  поражениями
формирование  групп  по  численности  осуществляется  в индивидуальном
порядке.
       Недельный режим учебно-тренировочной работы  устанавливается  в
зависимости  от специфики вида спорта, периода подготовки (переходный,
подготовительный,  соревновательный),  задач  подготовки.  Общегодовой
объем учебно-тренировочной работы, предусмотренный указанными режимами
работы, начиная с учебно-тренировочного этапа подготовки,  может  быть
сокращен не более чем на 25 процентов.





                                 К Постановлению
                                 Правительства Свердловской области
                                 от 3 декабря 2013 г. N 1487-ПП

                              ИЗМЕНЕНИЯ                               
       В ПРИЛОЖЕНИЕ N 3 К ПРИМЕРНОМУ ПОЛОЖЕНИЮ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА        
        РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ         
         СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ МИНИСТЕРСТВУ          
          ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ, СПОРТА И МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ           
          СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ, УТВЕРЖДЕННОМУ ПОСТАНОВЛЕНИЕМ          
      ПРАВИТЕЛЬСТВА СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 27.09.2010 N 1391-ПП      

       Таблица 1

       ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ГРУППЫ
       ДОЛЖНОСТЕЙ РУКОВОДИТЕЛЕЙ СТРУКТУРНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ,
       СПЕЦИАЛИСТОВ И СЛУЖАЩИХ

|—————|—————————————————————————————————————————————————————————|———————————————|
| N   |                  Перечень должностей                    |Рекомендуемый  |
|п/п  |                                                         | минимальный   |
|     |                                                         |размер оклада  |
|     |                                                         |(должностного  |
|     |                                                         |  оклада),     |
|     |                                                         |   рублей      |
|—————|—————————————————————————————————————————————————————————|———————————————|
| 1.  |Должности, отнесенные к профессиональной                 |    2110       |
|     |квалификационной группе "Общеотраслевые должности        |               |
|     |служащих первого уровня"                                 |               |
|—————|—————————————————————————————————————————————————————————|———————————————|
| 2.  |Должности, отнесенные к профессиональной                 |    3185       |
|     |квалификационной группе "Общеотраслевые должности        |               |
|     |служащих второго уровня"                                 |               |
|—————|—————————————————————————————————————————————————————————|———————————————|
| 3.  |Должности, отнесенные к профессиональной                 |    4685       |
|     |квалификационной группе "Общеотраслевые должности        |               |
|     |служащих третьего уровня"                                |               |
|—————|—————————————————————————————————————————————————————————|———————————————|
| 4.  |Должности, отнесенные к профессиональной                 |    6585       |
|     |квалификационной группе "Общеотраслевые должности        |               |
|     |служащих четвертого уровня"                              |               |
|—————|—————————————————————————————————————————————————————————|———————————————|





                                 К Постановлению
                                 Правительства Свердловской области
                                 от 3 декабря 2013 г. N 1487-ПП

                                 Приложение N 4
                                 к Примерному положению
                                 об оплате труда работников
                                 государственных образовательных
                                 учреждений Свердловской области,
                                 подведомственных Министерству
                                 физической культуры, спорта
                                 и молодежной политики
                                 Свердловской области

               ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ГРУППЫ               
                  ДОЛЖНОСТЕЙ МЕДИЦИНСКИХ РАБОТНИКОВ                   

|————————————————————|——————————————————————————————————————————|———————————————|
| Квалификационные   |     Примерный перечень должностей        |Рекомендуемый  |
|      уровни        |                                          | минимальный   |
|                    |                                          |размер оклада  |
|                    |                                          |(должностного  |
|                    |                                          |  оклада),     |
|                    |                                          |   рублей      |
|————————————————————|——————————————————————————————————————————|———————————————|
|                ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ ГРУППА                       |
|        "МЕДИЦИНСКИЙ И ФАРМАЦЕВТИЧЕСКИЙ ПЕРСОНАЛ ПЕРВОГО УРОВНЯ"               |
|————————————————————|——————————————————————————————————————————|———————————————|
|1 квалификационный  |младшая медицинская сестра;               |    3130       |
|уровень             |сестра-хозяйка                            |               |
|————————————————————|——————————————————————————————————————————|———————————————|
|                ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ ГРУППА                       |
|            "СРЕДНИЙ МЕДИЦИНСКИЙ И ФАРМАЦЕВТИЧЕСКИЙ ПЕРСОНАЛ"                  |
|————————————————————|——————————————————————————————————————————|———————————————|
|1 квалификационный  |инструктор по лечебной физкультуре        |    3840       |
|уровень             |                                          |               |
|————————————————————|——————————————————————————————————————————|———————————————|
|3 квалификационный  |медицинская сестра;                       |    4645       |
|уровень             |медицинская сестра по физиотерапии;       |               |
|                    |медицинская сестра по массажу             |               |
|————————————————————|——————————————————————————————————————————|———————————————|
|4 квалификационный  |зубной врач;                              |    5105       |
|уровень             |медицинская сестра процедурной            |               |
|————————————————————|——————————————————————————————————————————|———————————————|
|      ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ ГРУППА "ВРАЧИ И ПРОВИЗОРЫ"             |
|————————————————————|——————————————————————————————————————————|———————————————|
|2 квалификационный  |врачи-специалисты                         |    5655       |
|уровень             |(кроме врачей-специалистов, отнесенных    |               |
|                    |к 3 и 4 квалификационным уровням)         |               |
|————————————————————|——————————————————————————————————————————|———————————————|





                                 К Постановлению
                                 Правительства Свердловской области
                                 от 3 декабря 2013 г. N 1487-ПП

                                 Приложение N 5
                                 к Примерному положению
                                 об оплате труда работников
                                 государственных образовательных
                                 учреждений Свердловской области,
                                 подведомственных Министерству
                                 физической культуры, спорта
                                 и молодежной политики
                                 Свердловской области

               ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ГРУППЫ               
                    ДОЛЖНОСТЕЙ РАБОТНИКОВ КУЛЬТУРЫ                    

|—————————————————————————————————————————————————————————————|———————————————|
|               Примерный перечень должностей                 |Рекомендуемый  |
|                                                             | минимальный   |
|                                                             |размер оклада  |
|                                                             |(должностного  |
|                                                             |  оклада),     |
|                                                             |   рублей      |
|—————————————————————————————————————————————————————————————|———————————————|
|     ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ ГРУППА "ДОЛЖНОСТИ РАБОТНИКОВ          |
|          КУЛЬТУРЫ, ИСКУССТВА И КИНЕМАТОГРАФИИ СРЕДНЕГО ЗВЕНА"               |
|—————————————————————————————————————————————————————————————|———————————————|
|Аккомпаниатор                                                |    3525       |
|—————————————————————————————————————————————————————————————|———————————————|
|     ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ ГРУППА "ДОЛЖНОСТИ РАБОТНИКОВ          |
|          КУЛЬТУРЫ, ИСКУССТВА И КИНЕМАТОГРАФИИ ВЕДУЩЕГО ЗВЕНА"               |
|—————————————————————————————————————————————————————————————|———————————————|
|Администратор (старший администратор); библиотекарь;         |    4265       |
|библиограф; методист библиотеки; звукооператор;              |               |
|концертмейстер; художник                                     |               |
|—————————————————————————————————————————————————————————————|———————————————|





                                 К Постановлению
                                 Правительства Свердловской области
                                 от 3 декабря 2013 г. N 1487-ПП

                                 Приложение N 6
                                 к Примерному положению
                                 об оплате труда работников
                                 государственных образовательных
                                 учреждений Свердловской области,
                                 подведомственных Министерству
                                 физической культуры, спорта
                                 и молодежной политики
                                 Свердловской области

                          МИНИМАЛЬНЫЙ РАЗМЕР                          
          ОКЛАДОВ (ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ) ПО КВАЛИФИКАЦИОННЫМ           
              РАЗРЯДАМ ОБЩЕОТРАСЛЕВЫХ ПРОФЕССИЙ РАБОЧИХ               

|——————————————————————————————————————|——————————————————————————————————————|
|            Наименование              |  Рекомендуемый минимальный размер    |
|     квалификационного разряда        |оклада (должностного оклада), рублей  |
|——————————————————————————————————————|——————————————————————————————————————|
|1 квалификационный разряд             |                2110                  |
|——————————————————————————————————————|——————————————————————————————————————|
|2 квалификационный разряд             |                2345                  |
|——————————————————————————————————————|——————————————————————————————————————|
|3 квалификационный разряд             |                2595                  |
|——————————————————————————————————————|——————————————————————————————————————|
|4 квалификационный разряд             |                2870                  |
|——————————————————————————————————————|——————————————————————————————————————|
|5 квалификационный разряд             |                3185                  |
|——————————————————————————————————————|——————————————————————————————————————|
|6 квалификационный разряд             |                3525                  |
|——————————————————————————————————————|——————————————————————————————————————|
|7 квалификационный разряд             |                3885                  |
|——————————————————————————————————————|——————————————————————————————————————|
|8 квалификационный разряд             |                4265                  |
|——————————————————————————————————————|——————————————————————————————————————|





                                 К Постановлению
                                 Правительства Свердловской области
                                 от 3 декабря 2013 г. N 1487-ПП

                                 Приложение N 7
                                 к Примерному положению
                                 об оплате труда работников
                                 государственных образовательных
                                 учреждений Свердловской области,
                                 подведомственных Министерству
                                 физической культуры, спорта
                                 и молодежной политики
                                 Свердловской области

               ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ГРУППЫ               
          ДОЛЖНОСТЕЙ РАБОТНИКОВ ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ И СПОРТА          

|————————————————————|——————————————————————————————————————————|———————————————|
| Квалификационные   |     Примерный перечень должностей        |Рекомендуемый  |
|      уровни        |                                          | минимальный   |
|                    |                                          |размер оклада  |
|                    |                                          |(должностного  |
|                    |                                          |  оклада),     |
|                    |                                          |   рублей      |
|————————————————————|——————————————————————————————————————————|———————————————|
|        1           |                   2                      |      3        |
|————————————————————|——————————————————————————————————————————|———————————————|
|           ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ ГРУППА ДОЛЖНОСТЕЙ                 |
|         РАБОТНИКОВ ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ И СПОРТА ПЕРВОГО УРОВНЯ                |
|————————————————————|——————————————————————————————————————————|———————————————|
|1 квалификационный  |дежурный по спортивному залу;             |    3185       |
|уровень             |сопровождающий спортсмена-инвалида        |               |
|                    |первой группы инвалидности                |               |
|————————————————————|——————————————————————————————————————————|———————————————|
|2 квалификационный  |спортсмен; спортсмен-ведущий              |    3525       |
|уровень             |                                          |               |
|————————————————————|——————————————————————————————————————————|———————————————|
|           ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ ГРУППА ДОЛЖНОСТЕЙ                 |
|         РАБОТНИКОВ ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ И СПОРТА ВТОРОГО УРОВНЯ                |
|————————————————————|——————————————————————————————————————————|———————————————|
|1 квалификационный  |инструктор по адаптивной физической       |    3885       |
|уровень             |культуре; инструктор по спорту;           |               |
|                    |спортсмен-инструктор; тренер-наездник     |               |
|                    |лошадей; техник по эксплуатации           |               |
|                    |и ремонту спортивной техники              |               |
|————————————————————|——————————————————————————————————————————|———————————————|
|2 квалификационный  |администратор тренировочного процесса;    |    4265       |
|уровень             |инструктор-методист по адаптивной         |               |
|                    |физической культуре; инструктор-методист  |               |
|                    |физкультурно-спортивных организаций;      |               |
|                    |тренер; тренер-преподаватель              |               |
|                    |по адаптивной физической культуре;        |               |
|                    |хореограф                                 |               |
|————————————————————|——————————————————————————————————————————|———————————————|
|3 квалификационный  |начальник водной станции; начальник       |    4685       |
|уровень             |мастерской по ремонту спортивной техники  |               |
|                    |и снаряжения; специалист по подготовке    |               |
|                    |спортивного инвентаря; старшие:           |               |
|                    |инструктор-методист по адаптивной         |               |
|                    |физической культуре, инструктор-методист  |               |
|                    |физкультурно-спортивных организаций,      |               |
|                    |тренер-преподаватель по адаптивной        |               |
|                    |физической культуре                       |               |
|————————————————————|——————————————————————————————————————————|———————————————|
|           ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ ГРУППА ДОЛЖНОСТЕЙ                 |
|         РАБОТНИКОВ ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ И СПОРТА ТРЕТЬЕГО УРОВНЯ               |
|————————————————————|——————————————————————————————————————————|———————————————|
|1 квалификационный  |аналитик                                  |    5150       |
|уровень             |(по виду или группе видов спорта)         |               |
|————————————————————|——————————————————————————————————————————|———————————————|