Постановление Правительства Свердловской области от 23.04.2014 № 315-пп

 


                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ                             
                            ПРАВИТЕЛЬСТВА                             
                         СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ                         


                    от 23 апреля 2014 г. N 315-ПП                     


          О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА          
             СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 23.08.2013 N 1033-ПП             
        "О РЕАЛИЗАЦИИ СТАТЕЙ 3 И 7 ЗАКОНА СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ        
             ОТ 25 МАРТА 2013 ГОДА N 23-ОЗ "О СОДЕЙСТВИИ              
             ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ В СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ"              


       В соответствии со статьей 21 Федерального закона от  24  ноября
1995  года  N  181-ФЗ  "О  социальной  защите  инвалидов  в Российской
Федерации", статьей 101 Областного закона от 10 марта 1999 года N 4-ОЗ
"О   правовых   актах   в  Свердловской  области",  статьей  3  Закона
Свердловской области от 25 марта  2013  года  N  23-ОЗ  "О  содействии
занятости населения в Свердловской области" Правительство Свердловской
области постановляет:
       1. Внести в Постановление Правительства Свердловской области от
23.08.2013  N  1033-ПП  "О реализации статей 3 и 7 Закона Свердловской
области от  25  марта  2013  года  N  23-ОЗ  "О  содействии  занятости
населения  в  Свердловской  области"  ("Областная  газета",  2013,  03
сентября, N 406-407) (далее - Постановление Правительства Свердловской
области от 23.08.2013 N 1033-ПП) следующее изменение:
       в абзаце  1  пункта  2  слова  "перечень  которых  утверждается
Правительством Свердловской области," исключить.
       2. Внести в Порядок  выполнения  квоты  для  приема  на  работу
инвалидов   в   Свердловской   области,   утвержденный  Постановлением
Правительства Свердловской области от 23.08.2013 N 1033-ПП,  следующие
изменения:
       1) в пункте 1 слова ",  с  численностью  работников  более  100
человек" исключить;
       2) пункт 2 дополнить абзацем следующего содержания:
       "При  исчислении  квоты  для  приема  на  работу  инвалидов   в
среднесписочную   численность   работников  не  включаются  работники,
условия труда которых отнесены к  вредным  и  (или)  опасным  условиям
труда  по  результатам  аттестации  рабочих мест по условиям труда или
результатам специальной оценки условий труда.";
       3) пункт 3 изложить в следующей редакции:
       "3. При изменении численности инвалидов, принимаемых на  работу
в пределах установленной квоты, по результатам аттестации рабочих мест
по условиям труда или результатам  специальной  оценки  условий  труда
работодатель в течение трех рабочих дней со дня изменения в письменном
виде информирует об этом государственное учреждение  службы  занятости
населения  Свердловской  области  (далее  -  центр занятости) по месту
учета.";
       4) пункт 7 дополнить подпунктом 3 следующего содержания:
       "3) о специальных рабочих местах,  выделенных  (созданных)  для
трудоустройства инвалидов в счет установленной квоты.";
       5) приложение изложить в новой редакции (прилагается).
       3. Контроль за исполнением настоящего  Постановления  возложить
на  Заместителя  Председателя  Правительства Свердловской области А.В.
Орлова.
       4. Настоящее Постановление опубликовать в "Областной газете".

       Председатель Правительства
       Свердловской области                               Д.В.ПАСЛЕР






                                 К Постановлению
                                 Правительства Свердловской области
                                 от 23 апреля 2014 г. N 315-ПП

                                 Приложение
                                 к Порядку
                                 выполнения квоты для приема
                                 на работу инвалидов
                                 в Свердловской области


                                ФОРМЫ                                 
     СВЕДЕНИЙ О ВЫПОЛНЕНИИ КВОТЫ ДЛЯ ПРИЕМА НА РАБОТУ ИНВАЛИДОВ,      
         О СПЕЦИАЛЬНЫХ РАБОЧИХ МЕСТАХ, ВЫДЕЛЕННЫХ (СОЗДАННЫХ)         
      ДЛЯ ТРУДОУСТРОЙСТВА ИНВАЛИДОВ В СЧЕТ УСТАНОВЛЕННОЙ КВОТЫ,       
         И О СВОБОДНЫХ РАБОЧИХ МЕСТАХ И ВАКАНТНЫХ ДОЛЖНОСТЯХ,         
         СОЗДАННЫХ (ВЫДЕЛЕННЫХ) ДЛЯ ТРУДОУСТРОЙСТВА ИНВАЛИДОВ         
                      В СЧЕТ УСТАНОВЛЕННОЙ КВОТЫ                      

|————————————————————————————————————————|
|         Реквизиты работодателя         |
|————————————————————————————————————————|


                               СВЕДЕНИЯ                               
                   О ВЫПОЛНЕНИИ УСТАНОВЛЕННОЙ КВОТЫ                   
                    ДЛЯ ПРИЕМА НА РАБОТУ ИНВАЛИДОВ                    
                   ЗА __________________ 201_ ГОДА                    
                               (месяц)                                
       ________________________________________________________       
                     (наименование работодателя)                      

|————————————————————|———————————————————————————————————————|—————————————|————————————|———————————|——————————————————————————————————   |
|Среднесписочная     |Численность работников, условия труда  |Принято на   |Уволено     |Размер     |Работало инвалидов на конец          |
|численность         |которых отнесены к вредным и (или)     |работу       |инвалидов в |квоты      |отчетного периода (человек)          |
|работников в        |опасным условиям труда по результатам  |инвалидов в  |отчетном    |(человек)  |                                     |
|отчетном периоде,   |аттестации рабочих мест по условиям    |отчетном     |периоде     |           |                                     |
|всего (человек)     |труда или результатам специальной      |периоде      |(человек)   |           |                                     |
|                    |оценки условий труда, в отчетном       |(человек)    |            |           |                                     |
|                    |периоде (человек)                      |             |            |           |                                     |
|————————————————————|———————————————————————————————————————|—————————————|————————————|———————————|———————|———————————————————————————  |
|                    |                                       |             |            |           |всего  |в том числе инвалиды         |
|————————————————————|———————————————————————————————————————|—————————————|————————————|———————————|———————|—————————|—————————|—————————|
|                    |                                       |             |            |           |       |I группы |II группы|III      |
|                    |                                       |             |            |           |       |         |         |группы   |
|————————————————————|———————————————————————————————————————|—————————————|————————————|———————————|———————|—————————|—————————|—————————|
|                    |                                       |             |            |           |       |         |         |         |
|————————————————————|———————————————————————————————————————|—————————————|————————————|———————————|———————|—————————|—————————|—————————|

       СВЕДЕНИЯ
       О СПЕЦИАЛЬНЫХ РАБОЧИХ МЕСТАХ, ВЫДЕЛЕННЫХ (СОЗДАННЫХ)
       ДЛЯ ТРУДОУСТРОЙСТВА ИНВАЛИДОВ В СЧЕТ УСТАНОВЛЕННОЙ КВОТЫ

|——————————————————————————|———————————————————————————————————————————— |————————————————————————————————————————   |
|Установленное минимальное |Создано специальных рабочих мест для         |Работало инвалидов на специальных          |
|количество специальных    |трудоустройства инвалидов (мест)             |рабочих местах (человек)                   |
|рабочих мест (мест)       |                                             |                                           |
|——————————————————————————|————————————————————|————————————————————————|——————————|——————————————————————————————  |
|                          |всего               |из них проведена        |всего     |в том числе инвалиды            |
|                          |                    |аттестация по условиям  |          |                                |
|                          |                    |труда или специальная   |          |                                |
|                          |                    |оценка условий труда    |          |                                |
|——————————————————————————|————————————————————|————————————————————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|                          |                    |                        |          |I группы  |II группы |III группы|
|——————————————————————————|————————————————————|————————————————————————|——————————|——————————|——————————|——————————|
|                          |                    |                        |          |          |          |          |
|——————————————————————————|————————————————————|————————————————————————|——————————|——————————|——————————|——————————|

       СВЕДЕНИЯ
       О СВОБОДНЫХ РАБОЧИХ МЕСТАХ (В ТОМ ЧИСЛЕ СПЕЦИАЛЬНЫХ)
       И ВАКАНТНЫХ ДОЛЖНОСТЯХ, СОЗДАННЫХ (ВЫДЕЛЕННЫХ)
       ДЛЯ ТРУДОУСТРОЙСТВА ИНВАЛИДОВ В СЧЕТ УСТАНОВЛЕННОЙ КВОТЫ

|—————|———————————————————|—————————|—————————————————————|—————————|—————————|————————————————|——————————————————————|———————————————|———————————————|
|N п/п|Наименование       |Необходим|Характер работы      |Режим    |Заработна|Вид рабочего    |Профессионально-квалиф|Дополнительные |Предоставление |
|     |профессии          |ое число |(постоянная,         |работы   |я плата  |места (К -      |икационные требования,|пожелания к    |дополнительных |
|     |(специальности),   |работнико|временная, по        |         |         |квотируемое, С -|образование,          |кандидатуре    |социальных     |
|     |должность          |в        |совместительству,    |         |         |специальное)    |дополнительные навыки,|работника      |гарантий       |
|     |                   |         |сезонная, надомная)  |         |         |                |опыт работы           |               |               |
|—————|———————————————————|—————————|—————————————————————|—————————|—————————|————————————————|——————————————————————|———————————————|———————————————|
|     |                   |         |                     |         |         |                |                      |               |               |
|—————|———————————————————|—————————|—————————————————————|—————————|—————————|————————————————|——————————————————————|———————————————|———————————————|
Работодатель (его уполномоченный представитель) _________ ___________________
                                                (подпись) (инициалы, фамилия)

                                                      М.П.