Постановление Губернатора Саратовской области от 10.11.1998 № 613

 
                                   Утратилo силу - Постановление
                                  Губернатора Саратовской области
                                       от 03.05.2000 г. N 169



                   ГУБЕРНАТОР САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ

                           ПОСТАНОВЛЕНИЕ

                     от 10 ноября 1998 г. N 613

                             г.Саратов


           Об управлении государственной службы и кадров
                    аппарата Губернатора области

     (В редакции Постановления Губернатора Саратовской области
                       от 16.09.99 г. N 362)

     На основании  статьи   2   Закона   Саратовской   области   "О
Правительстве Саратовской области" ПОСТАНОВЛЯЮ:
     1. Утвердить  Положение,  структуру  и   штатную   численность
управления  государственной  службы  и  кадров аппарата Губернатора
Саратовской области согласно Приложениям N 1-3.
     2. Установить,   что   органы  исполнительной  государственной
власти  области  и  территориальные  органы   федеральных   органов
исполнительной   власти   в  Саратовской   области  представляют  в
установленном  порядке в управление государственной службы и кадров
аппарата  Губернатора области материалы и  информацию,  необходимые
для реализации возложенных на него функций и задач.
     3. Признать  утратившим силу пункт 2 постановления Губернатора
Саратовской области от 24 ноября  1997  г.  N  841  "Об  управлении
государственной службы и кадров".


     Губернатор области          Д.Ф.Аяцков


                                     Приложение N 1 к постановлению
                                     Губернатора области от
                                     10 ноября 1998 г. N 613


                             ПОЛОЖЕНИЕ
           об управлении государственной службы и кадров
              аппарата Губернатора Саратовской области

     (В редакции Постановления Губернатора Саратовской области
                       от 16.09.99 г. N 362)

                         I. Общие положения

     1. Управление   государственной   службы   и  кадров  аппарата
Губернатора Саратовской области (именуемое в дальнейшем Управление)
является   самостоятельным   подразделением   аппарата  Губернатора
области.
     2. Управление    в    своей    деятельности    руководствуется
Конституцией    Российской    Федерации,   федеральными   законами,
указами   и   распоряжениями   Президента   Российской   Федерации,
постановлениями    и    распоряжениями   Правительства   Российской
Федерации,   правовыми   актами   органов   государственной  власти
Саратовской области, а также настоящим Положением.
     3. Положение,   структура  и  штатная  численность  Управления
утверждаются Губернатором области.

                  II. Основные функции Управления

     4. Основными функциями Управления являются:
     обеспечение  деятельности  Губернатора области и Правительства
области по определению основных направлений и механизмов реализации
кадровой  политики  и  развития  государственной службы области; (В
редакции  Постановления Губернатора Саратовской области от 16.09.99
г. N 362)
     обеспечение деятельности   Губернатора   области   по  решению
кадровых  вопросов,  отнесенных  к  его  ведению  законодательством
Российской Федерации;
     обеспечение   контроля   за  соблюдением  законодательства  по
вопросам  кадровой  политики,  государственной  службы. (В редакции
Постановления Губернатора Саратовской области от 16.09.99 г. N 362)

                  III. Основные задачи Управления

     5. Основными задачами Управления являются:
     подготовка   предложений   Губернатору   области  по  вопросам
кадровой    политики,    государственной    службы;   (В   редакции
Постановления Губернатора Саратовской области от 16.09.99 г. N 362)
     разработка предложений   Губернатору   области  по  реализации
государственной  кадровой   политики   в   органах   исполнительной
государственной власти области;
     обеспечение  совместно  с организационным управлением аппарата
Губернатора   области   реализации  кадровой  политики  Губернатора
области   в   муниципальных   образованиях   области;  (В  редакции
Постановления Губернатора Саратовской области от 16.09.99 г. N 362)
     участие   в   формировании  кадрового  резерва  для  замещения
государственных  должностей государственной службы области, участие
в  подготовке  предложений  Губернатору  области  по  кандидатам на
государственные   должности  области  и  государственные  должности
государственной службы области;
     изучение    кадровой   ситуации   в   области   и   подготовка
информационно-аналитических  материалов  для  Губернатора области и
Правительства области;
     анализ    эффективности    государственной   службы   области,
разработка  предложений  по  совершенствованию структуры и штатного
расписания   государственных   и   муниципальных   органов   и   их
взаимодействию    с    учетом   единых   критериев   структурно   -
функционального  построения  органов исполнительной государственной
власти  области;  (В редакции Постановления Губернатора Саратовской
области от 16.09.99 г. N 362)
     ведение Реестра государственных служащих области,  обеспечение
внесения изменений в Реестр;
     учет  лиц, назначенных Губернатором области на государственные
должности государственной службы области, а также лиц, включенных в
кадровый резерв на замещение указанных должностей;
     организация системы учета кадров;
     оформление   решений   государственных  органов,  связанных  с
прохождением   государственными  служащими  государственной  службы
области.  Ведение  личных  дел  государственных  служащих  области,
внесение  необходимых  записей  в  трудовые  книжки государственных
служащих области;
     организация проверки обстоятельств, препятствующих поступлению
и   прохождению   государственной   службы,   проверка   соблюдения
ограничений,  предусмотренных  действующим  законодательством,  для
замещения государственных должностей государственной службы;
     организация    переподготовки    и    повышения   квалификации
государственных  и  муниципальных  служащих,  в  том числе в рамках
программ  международного  сотрудничества,  подготовка предложений о
развитии  системы  обучения  кадров государственной и муниципальной
службы в учебных заведениях Российской Федерации;
     организация работы  по  проведению  конкурсов,  аттестаций   и
квалификационных экзаменов государственных служащих;
     координация работы, методическое и организационное руководство
кадровыми  службами  органов  исполнительной государственной власти
области;
     консультация государственных служащих по вопросам, связанным с
выполнением российского законодательства о государственной службе и
прохождением  государственной  службы;  (В  редакции  Постановления
Губернатора Саратовской области от 16.09.99 г. N 362)
     формирование и ведение банка кадровой информации области;
     подготовка  проектов и проведение экспертизы проектов правовых
актов   по   вопросам  кадровой  политики,  государственной  службы
области;  (В редакции Постановления Губернатора Саратовской области
от 16.09.99 г. N 362)
     подготовка    и    оформление    материалов   по   награждению
государственными   наградами,   Почетными   грамотами   Губернатора
области, занесению на Доску почета области;
     рассмотрение  в  соответствии  с действующим законодательством
предложений,  заявлений  и жалоб граждан по вопросам, относящимся к
компетенции Управления.
     6.  Управление  по  поручению Губернатора области обеспечивает
деятельность    совещательных   и   консультативных   органов   при
Губернаторе  области  в  сфере  кадровой  политики, государственной
службы,    обеспечивает    деятельность    совета    по    вопросам
государственной   службы   области.   (В   редакции   Постановления
Губернатора Саратовской области от 16.09.99 г. N 362)
     7. Управление   решает   стоящие   перед   ним    задачи    во
взаимодействии  с  другими  структурными  подразделениями  аппарата
Губернатора   области  и  органами  исполнительной  государственной
власти   области,  федеральными  органами  государственной  власти,
органами   государственной   власти   других  субъектов  Российской
Федерации,         органами         местного        самоуправления,
научно-исследовательскими и общественными организациями.

              IV. Обеспечение деятельности Управления

     8. Управление для осуществления функций и задач имеет право:
     запрашивать и  получать  в  установленном  порядке необходимую
информацию от других структурных подразделений аппарата Губернатора
области  и  органов  исполнительной государственной власти области,
учреждений,   организаций  и  должностных  лиц  области  и  органов
местного самоуправления;
     осуществлять  контроль  и  производить  проверки  деятельности
органов  исполнительной государственной власти области по вопросам,
относящимся к компетенции Управления;
     осуществлять   подготовку  проектов  правовых  актов  в  сфере
кадровой   политики,   государственной  и  муниципальной  службы  в
области;
     пользоваться   информационными  банками  данных  Правительства
области,  банками данных федеральных органов государственной власти
в   установленном   ими   порядке,   банками  данных  муниципальных
образований области;
     использовать государственные системы связи и коммуникации;
     принимать участие в заключении договоров на выполнение работ и
оказание  услуг,  связанных  с  реализацией  программ  по  вопросам
кадровой   политики,  государственной  службы,  а  также  обучением
государственных  и  муниципальных  служащих  области;  (В  редакции
Постановления Губернатора Саратовской области от 16.09.99 г. N 362)
     организовывать  конкурсы,  проводить  конференции,  семинары и
выставки,  в  том  числе  с  участием  международных организаций по
проблемам, относящимся к сфере деятельности Управления.
     9. Информационное, документационное, материально - техническое
и   транспортное   обеспечение  деятельности  Управления,  а  также
социально   -  бытовое  обслуживание  его  работников  осуществляет
управление делами Правительства области.

                     V. Руководство Управлением

     10. Управление возглавляет начальник  Управления,  назначаемый
на должность и освобождаемый от  должности  Губернатором области по
представлению руководителя аппарата Губернатора области.
     11. Начальник   Управления   имеет   первого   заместителя   и
заместителя начальника Управления.
     12. Начальник Управления:
     руководит деятельностью  управления и несет ответственность за
выполнение возложенных на него задач;
     представляет Губернатору  области  на  утверждение  Положение,
структуру и штатную численность Управления, а также кандидатуры для
назначения  на  должность  работников  Управления по согласованию с
руководителем аппарата Губернатора области;
     определяет задачи  отделов Управления и утверждает должностные
инструкции работников Управления;
     вносит Губернатору  области предложения о поощрении работников
Управления и применении к ним мер дисциплинарного воздействия;
     решает вопрос  о направлении работников Управления в служебные
командировки;
     подписывает служебные документы в рамках своей компетенции;
     участвует в разработке и исполнении областного бюджета в части
расходов на государственную службу;
     по поручению  Губернатора  области  и  руководителя   аппарата
Губернатора   области  осуществляет  иные  функции,  относящиеся  к
деятельности Управления.

                        VI. Ответственность

     13. Начальник Управления несет персональную ответственность за
выполнение   задач,  возложенных  на  Управление,  с  учетом  прав,
предоставленных ему настоящим Положением.
     14. Заместители начальника и другие работники Управления несут
персональную  ответственность  за  выполнение  возложенных  на  них
обязанностей с учетом предоставленных им прав.



                                     Приложение N 2 к постановлению
                                     Губернатора области от
                                     10 ноября 1998 г. N 613


                             СТРУКТУРА
             управления государственной службы и кадров
              аппарата Губернатора Саратовской области

  (Утратила силу - Постановление Губернатора Саратовской области
                       от 16.09.99 г. N 362)