Распоряжение Мэра городского округа Тольятти Самарской области от 27.04.2006 № 124-1/р

 


                    МЭР ГОРОДСКОГО ОКРУГА ТОЛЬЯТТИ
                          САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ
                             РАСПОРЯЖЕНИЕ
                    от 27 апреля 2006 г. N 124-1/р


       ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОТДЕЛЕ ФИНАНСОВО-РЕВИЗИОННОЙ
         РАБОТЫ УПРАВЛЕНИЯ РЕСУРСНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ И РАЗВИТИЯ
              ОБРАЗОВАНИЯ ДЕПАРТАМЕНТА ОБРАЗОВАНИЯ МЭРИИ
                      ГОРОДСКОГО ОКРУГА ТОЛЬЯТТИ

     Для организации дальнейшей  работы  отдела  финансово-ревизионной
работы   Управления  ресурсного  обеспечения  и  развития  образования
Департамента  образования  мэрии  городского  округа  Тольятти  и   на
основании  Постановления  мэра г.  Тольятти от 07.11.2005 N 166-1/п "О
внесении изменений  в  структуру  мэрии  г.  Тольятти,  руководствуясь
Уставом городского округа Тольятти, считаю необходимым:
     1. Утвердить Положение  об  отделе  финансово-ревизионной  работы
Управления  ресурсного обеспечения и развития образования Департамента
образования мэрии городского округа Тольятти (приложение N 1).
     2. Заведующему  отделом  финансово-ревизионной работы Селивановой
Р.Г.  организовать  работу  отдела  в  соответствии   с   утвержденным
Положением.
     3. Контроль  исполнения  настоящего  Распоряжения  возложить   на
заместителя мэра Хитун Н.И.




     Мэр                 Н.Д.УТКИН


                                              Приложение N 1
                                            к Распоряжению мэра
                                        от 27 апреля 2006 г. N 124-1/р

                              ПОЛОЖЕНИЕ
          ОБ ОТДЕЛЕ ФИНАНСОВО-РЕВИЗИОННОЙ РАБОТЫ УПРАВЛЕНИЯ
            РЕСУРСНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ И РАЗВИТИЯ ОБРАЗОВАНИЯ
      ДЕПАРТАМЕНТА ОБРАЗОВАНИЯ МЭРИИ ГОРОДСКОГО ОКРУГА ТОЛЬЯТТИ

     1. Общие положения

     1.1. Отдел  финансово-ревизионной  работы  Управления  ресурсного
обеспечения  и  развития  образования  Департамента  образования мэрии
городского округа Тольятти (далее по тексту - отдел).
     1.2. Отдел   образован   Постановлением  мэра  городского  округа
Тольятти от 07.11.2005 N 166-1/п "О  внесении  изменений  в  структуру
мэрии  г.  Тольятти".  Процедурные  действия,  связанные  с изменением
структуры и упразднением отдела,  регламентируются Уставом  городского
округа Тольятти.
     1.3. Отделом  непосредственно   руководит   заведующий   отделом,
который  подчинен  заместителю  директора  Департамента  -  начальнику
Управления.  Заместитель  мэра   по   социальным   вопросам   курирует
деятельность отдела и Департамента.
     1.4. Отдел в своей деятельности руководствуется Конституцией  РФ,
законодательными  и  иными  нормативными  правовыми  актами Российской
Федерации,  Самарской   области,   муниципальными   правовыми   актами
городского округа Тольятти, в т.ч. Уставом городского округа Тольятти,
Положением  о  Департаменте,  Положением  об  Управлении  и  настоящим
Положением.
     1.5. Структура,  штатное  расписание  и  условия   оплаты   труда
работников  отдела  утверждаются  мэром  городского округа.  Настоящее
Положение корректируется в соответствии  с  изменением  целей,  задач,
функций, прав, ответственности, возложенных на отдел.
     1.6. Местонахождение отдела:  445054,  РФ,  Самарская область, г.
Тольятти, ул. Голосова, 34, ул. Мира, 105.

     2. Основные цели и задачи отдела

     Основной целью   деятельности   отдела   является  организация  и
контроль   финансовой   деятельности   муниципальных   образовательных
учреждений   городского   округа  Тольятти  в  условиях  казначейского
исполнения бюджета.
     Для достижения   поставленной   цели  отделу  необходимо  решение
следующих задач:
     1. Организация  и  контроль финансовой деятельности муниципальных
образовательных учреждений;
     2. Проведение   проверок  бухгалтерского  учета  в  муниципальных
образовательных учреждениях.

     3. Основные функции отдела

     3.1. Для решения задачи N 1 "Организация  и  контроль  финансовой
деятельности муниципальных образовательных учреждений" отдел выполняет
следующие функции:
     3.1.1. Организует    и   контролирует   финансовую   деятельность
учреждений образования в условиях казначейского исполнения бюджета  на
территории городского округа;
     3.1.2. Согласовывает сроки и объемы финансирования  муниципальных
образовательных  учреждений  в  течение  года,  вносит соответствующие
корректировки в  планы  финансирования  муниципальных  образовательных
учреждений в случае изменения финансовой ситуации;
     3.1.3. Согласовывает  проекты   муниципальных   правовых   актов,
касающиеся финансирования всех муниципальных учреждений образования;
     3.1.4. Обеспечивает  муниципальные   образовательные   учреждения
финансовыми ресурсами согласно принятым нормативам и программам;
     3.1.5. Осуществляет контроль текущего финансирования капитального
ремонта     основных     фондов,     восстановления    и    пополнения
материально-технической    базы     подведомственных     муниципальных
образовательных учреждений;
     3.1.6. Осуществляет  контроль  целевого   использования   средств
муниципальными    образовательными    учреждениями   и   разрабатывает
предложения по рациональному использованию бюджетных средств;
     3.1.7. Составляет    и    представляет    заместителю   директора
Департамента - начальнику Управления сведения, справки и отчеты о ходе
выполнения   основных   показателей  финансового  плана  и  финансовом
состоянии системы образования городского округа в  целом  и  отдельных
муниципальных образовательных учреждений;
     3.1.8. Создает  банк  данных  по  материальной  базе   учреждений
образования, а также по различным направлениям финансово-хозяйственной
деятельности работы учреждений образования и  представляет  данные  по
запросам   в  Министерство  образования  и  науки  Самарской  области,
Департамент финансов и Департамент экономики мэрии городского округа;
     3.1.9. Составляет   и   своевременно   предоставляет  вышестоящим
организациям   и   финансовым   органам   установленную   оперативную,
квартальную и годовую бухгалтерские отчетности.
     3.2. Для решения задачи N 2 "Проведение  проверок  бухгалтерского
учета  в  муниципальных  образовательных  учреждениях" отдел выполняет
следующие функции:
     3.2.1. Проводит   плановые   ревизии  (проверки)  и  осуществляет
контроль финансовой деятельности  учреждений  образования,  составляет
необходимые   обобщающие  справки  и  иные  документы  по  результатам
проведенных ревизий;
     3.2.2. Проверяет  правильность  составления  и  согласования смет
учреждениями образования на проведение городских  мероприятий,  оплаты
договоров, программ и планов за счет бюджетных средств;
     3.2.3. Осуществляет    тематический    (оперативный)     контроль
выполнения  различных  показателей  финансового  плана  муниципальными
учреждениями образования;
     3.2.4. Контролирует     соблюдение    учреждениями    образования
законодательных и иных  нормативных  правовых  актов  РФ  и  Самарской
области,  муниципальных  правовых  актов  городского округа Тольятти в
сфере образования;
     3.2.5. Осуществляет   систематический   анализ   бухгалтерской  и
оперативной отчетности учреждений образования;
     3.2.6. Оказывает  методическую  помощь  муниципальным учреждениям
образования в организации и ведении бухгалтерской  работы,  разработке
бухгалтерских форм и принципов составления бухгалтерской документации;
     3.2.7. Изучает и  распространяет  передовой  опыт  бухгалтерского
учета в муниципальных образовательных учреждениях.

     4. Права отдела

     4.1. Мероприятия  по  организации  работы  отдела  планируются  и
выполняются по заданию заместителя директора Департамента - начальника
Управления в соответствии с установленными сроками.  Планы мероприятий
разрабатываются  заведующим  отделом   ежемесячно   и   ежеквартально,
утверждаются   заместителем   директора   Департамента  -  начальником
Управления.  Контроль  выполнения  планов   мероприятий   осуществляет
заместитель директора Департамента - начальник Управления.
     4.2. Отдел имеет право:
     - запрашивать  и  получать  в  установленном  порядке  от органов
(структурных  подразделений)   мэрии   городского   округа   Тольятти,
подведомственных    образовательных   учреждений,   расположенных   на
территории  городского  округа  Тольятти,  информацию   и   материалы,
необходимые  для выполнения задач и функций,  определенных в настоящем
Положении об отделе;
     - давать   обязательные   для   исполнения  указания  учреждениям
образования по  устранению  выявленных  нарушений  в  ходе  финансовых
проверок;
     - вносить  предложения  заместителю  директора   Департамента   -
начальнику Управления по вопросам, входящим в компетенцию отдела;
     - принимать решения в пределах компетенции отдела.

     5. Структура отдела

     5.1. Работники отдела назначаются на должность и освобождаются от
должности  распоряжением  мэра  городского  округа  в  соответствии  с
Трудовым  кодексом  РФ  по   представлению   заведующего   отделом   и
согласованию  с  заместителем  директора  Департамента  -  начальником
Управления,  директором Департамента,  заместителем мэра по социальным
вопросам на условиях трудового договора.
     5.2. В  пределах  своей  компетенции  отдел   взаимодействует   с
органами   (структурными   подразделениями)  мэрии  городского  округа
Тольятти,  подведомственными учреждениями образования,  расположенными
на территории городского округа Тольятти,  Министерством образования и
науки Самарской области.

     6. Руководство отделом

     6.1. Отделом руководит заведующий отделом.
     6.2. Заведующий  отделом назначается на должность и освобождается
от должности распоряжением мэра городского  округа  в  соответствии  с
Трудовым   кодексом   РФ   по   представлению   заместителя  директора
Департамента -  начальника  Управления  и  согласованию  с  директором
Департамента,  заместителем  мэра  по  социальным вопросам на условиях
трудового договора.
     6.3. Положение  об  отделе  разрабатывается  заведующим отделом и
утверждается распоряжением мэра городского округа Тольятти.
     Должностную инструкцию   заведующего   отделом   утверждает   мэр
городского округа, должностные инструкции работников отдела утверждает
заместитель мэра по социальным вопросам.
     6.4. Заведующий отделом имеет право:
     - вносить   предложения   заместителю  директора  Департамента  -
начальнику  Управления  о  поощрении  либо  применении  дисциплинарных
взысканий к работникам отдела;
     - запрашивать и получать в  установленном  порядке  информацию  и
материалы, необходимые для исполнения своих должностных обязанностей;
     - принимать решения или участвовать в их  подготовке  в  пределах
своей компетенции;
     - требовать  от  сотрудников  отдела  выполнения  их  должностных
обязанностей и письменного оформления отчета об их выполнении;
     - выходить с предложениями к руководству о создании  условий  для
выполнения сотрудниками отдела их должностных обязанностей;
     - участвовать в конкурсе на замещение вакантной должности;
     - повышать квалификацию и продвигаться по службе.
     6.5. Заведующий отделом обязан:
     - соблюдать    и    исполнять    требования    Конституции    РФ,
законодательных и иных  нормативных  правовых  актов  РФ  и  Самарской
области, муниципальных правовых актов городского округа Тольятти;
     - исполнять указания и распоряжения вышестоящих  руководителей  в
порядке подчиненности,  отданные в пределах их должностных полномочий,
за исключением незаконных;
     - выполнять   требования,  отраженные  в  должностной  инструкции
заведующего отделом,  разрабатывать должностные  инструкции  на  своих
подчиненных;
     - соблюдать    правила    внутреннего    трудового    распорядка,
установленные  в  мэрии городского округа Тольятти,  порядок работы со
служебной информацией;
     - поддерживать необходимый для должности уровень квалификации;
     - соблюдать нормы служебной этики.
     6.6. В  соответствии с Конституцией РФ,  законодательными и иными
нормативными правовыми актами РФ и Самарской  области,  муниципальными
правовыми  актами  городского  округа  Тольятти,  в  том числе Уставом
городского округа Тольятти,  заведующий отделом несет  ответственность
за:
     - выполнение отделом задач и функций,  определенных  в  настоящем
Положении об отделе;
     - своевременное и качественное выполнение планов работ отделом;
     - за  подбор и расстановку кадров в отделе,  состояние трудовой и
профессиональной дисциплины среди подчиненных;
     - неисполнение  или  ненадлежащее  исполнение  своих  должностных
обязанностей, изложенных в должностной инструкции заведующего отделом.




     Заведующий отделом
     финансово-ревизионной работы             Р.Г.СЕЛИВАНОВА


     Согласовано
     Заместитель директора Департамента -
     начальник Управления ресурсного
     обеспечения и развития образования       В.М.БУХТОЯРОВА

     Директор Департамента образования        Е.И.ЕРЕМИНА

     Начальник методического
     отдела мэрии                             Е.А.ТУПИКОВА

     Начальник Управления персонала
     и муниципальной службы                   С.И.ГОРШКОВ

     Начальник Правового
     управления мэрии                         С.Н.ИСАЕВ

     Заместитель мэра
     по социальным вопросам                   Н.И.ХИТУН