Расширенный поиск

Постановление Правительства Самарской области от 17.12.2015 № 848

|          |другую местность для    |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |трудоустройства по      |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |направлению органов     |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |службы занятости, в     |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |среднегодовой           |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |численности             |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |зарегистрированных      |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |безработных граждан     |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

+----------+------------------------+-------------+------+-------+--------+-------+------+-------+-------+---------+-------+

|          |В том числе в           |      %      |  -   |   -   |   -    |  0,4  | 0,4  |  0,4  |  0,4  |    -    |   -   |

|          |соответствии с          |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |действующими объемами   |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |бюджетных ассигнований  |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

+----------+------------------------+-------------+------+-------+--------+-------+------+-------+-------+---------+-------+

|  2.2.2.  |Доля привлекаемых       |      %      | 0,9  |  1,4  |  1,6   |  1,7  | 1,7  |  1,7  |  1,8  |   1,8   |  1,8  |

|          |иностранных работников в|             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |общей численности       |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |занятого населения      |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

+----------+------------------------+-------------+------+-------+--------+-------+------+-------+-------+---------+-------+

|                  Задача 3. Сохранение рабочей силы Самарской области и повышение качества рабочих мест                   |

+----------+------------------------+-------------+------+-------+--------+-------+------+-------+-------+---------+-------+

|  2.3.1.  |Численность пострадавших|   человек   | 1,7  |  1,6  |  1,5   |  1,4  | 1,3  |  1,2  |  1,1  |   1,0   |  0,9  |

|          |в результате несчастных |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |случаев на производстве |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |с утратой               |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |трудоспособности на 1   |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |рабочий день и более и  |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |со смертельным исходом в|             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |расчете на 1 тыс.       |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |работающих <**> <1>     |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

+----------+------------------------+-------------+------+-------+--------+-------+------+-------+-------+---------+-------+

|  2.3.2.  |Численность пострадавших|   человек   | 1169 | 1068  |  991   | 1000  | 893  |  848  |  805  |   764   |  725  |

|          |в результате несчастных |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |случаев на производстве |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |с утратой               |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |трудоспособности на 1   |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |рабочий день и более    |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |<***>                   |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

+----------+------------------------+-------------+------+-------+--------+-------+------+-------+-------+---------+-------+

|  2.3.3.  |Численность пострадавших|   человек   |0,062 | 0,035 | 0,034  | 0,033 |0,032 | 0,030 | 0,029 |  0,027  | 0,025 |

|          |в результате несчастных |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |случаев на производстве |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |со смертельным исходом в|             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |расчете на 1 тыс.       |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |работающих <**> <1>     |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

+----------+------------------------+-------------+------+-------+--------+-------+------+-------+-------+---------+-------+

|  2.3.4.  |Численность пострадавших|   человек   |  60  |  48   |   47   |  46   |  45  |  42   |  41   |   38    |  35   |

|          |в результате несчастных |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |случаев на производстве |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |со смертельным исходом  |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |<****>                  |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

+----------+------------------------+-------------+------+-------+--------+-------+------+-------+-------+---------+-------+

|  2.3.5.  |Количество дней         |    дней     |  62  |  63   |   63   |  62   |  61  |  60   |  59   |   58    |  57   |

|          |временной               |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |нетрудоспособности в    |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |связи с несчастным      |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |случаем на производстве |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |в расчете на 1          |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |пострадавшего <***> <1> |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

+----------+------------------------+-------------+------+-------+--------+-------+------+-------+-------+---------+-------+

|  2.3.6.  |Численность работников с|   человек   | 379  |  288  |  285   |  282  | 276  |  270  |  264  |   258   |  246  |

|          |установленным           |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |предварительным         |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |диагнозом               |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |профессионального       |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |заболевания по          |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |результатам проведения  |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |обязательных            |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |периодических           |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |медицинских осмотров    |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |<*****> <1>             |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

+----------+------------------------+-------------+------+-------+--------+-------+------+-------+-------+---------+-------+

|  2.3.7.  |Количество рабочих мест,|   человек   |  -   |   -   | 10312  | 43312 |113437|202124 |202124 | 202124  |202124 |

|          |на которых проведена    |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |специальная оценка      |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |условий труда <******>  |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |<1>                     |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

+----------+------------------------+-------------+------+-------+--------+-------+------+-------+-------+---------+-------+

|  2.3.8.  |Удельный вес рабочих    |      %      |  -   |   -   |  5,0   | 21,0  | 55,0 | 98,0  | 98,0  |  98,0   | 98,0  |

|          |мест, на которых        |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |проведена специальная   |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |оценка условий труда, в |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |общем количестве рабочих|             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |мест <******> <1>       |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

+----------+------------------------+-------------+------+-------+--------+-------+------+-------+-------+---------+-------+

|  2.3.9.  |Количество рабочих мест,|   единиц    |  -   |   -   |  3093  | 12993 |34031 | 60637 | 70743 |  80849  | 90955 |

|          |на которых улучшены     |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |условия труда по        |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |результатам специальной |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |оценки условий труда    |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |<******> <1>            |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

+----------+------------------------+-------------+------+-------+--------+-------+------+-------+-------+---------+-------+

| 2.3.10.  |Численность работников, |   человек   |  -   |   -   | 341906 |338829 |335780|332758 |329763 | 326795  |323854 |

|          |занятых на работах с    |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |вредными и (или)        |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |опасными условиями труда|             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |<******> <1>            |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

+----------+------------------------+-------------+------+-------+--------+-------+------+-------+-------+---------+-------+

| 2.3.11.  |Удельный вес работников,|      %      | 31,7 | 33,3  |  33,0  | 32,7  | 32,4 | 32,1  | 31,8  |  31,5   | 31,2  |

|          |занятых на работах с    |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |вредными и (или)        |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |опасными условиями      |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |труда, в общей          |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |численности работников  |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |<**> <1>                |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

+----------+------------------------+-------------+------+-------+--------+-------+------+-------+-------+---------+-------+

|                       Задача 4. Содействие созданию рабочих мест в сфере малого и среднего бизнеса                       |

+----------+------------------------+-------------+------+-------+--------+-------+------+-------+-------+---------+-------+

|  2.4.1.  |Численность граждан,    |   человек   | 478  |  598  |  590   |  648  | 684  |  684  |  684  |   634   |  626  |

|          |получивших услуги по    |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |содействию самозанятости|             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |безработных граждан,    |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |включая оказание        |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |гражданам, признанным в |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |установленном порядке   |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |безработными, и         |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |гражданам, прошедшим    |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |профессиональное        |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |обучение или получившим |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |дополнительное          |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |профессиональное        |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |образование по          |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |направлению органов     |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |службы занятости        |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |населения,              |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |единовременной          |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |финансовой помощи в     |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |случае их регистрации в |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |качестве юридического   |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |лица, индивидуального   |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |предпринимателя либо    |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |крестьянского           |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |(фермерского) хозяйства |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

+----------+------------------------+-------------+------+-------+--------+-------+------+-------+-------+---------+-------+

|          |В том числе в           |   человек   |  -   |   -   |   -    |  648  | 684  |  684  |  684  |    -    |   -   |

|          |соответствии с          |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |действующими объемами   |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |бюджетных ассигнований  |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

+----------+------------------------+-------------+------+-------+--------+-------+------+-------+-------+---------+-------+

|  2.4.2.  |Количество созданных    |   единиц    |  -   |   -   |  401   |   -   | 465  |  441  |  439  |   431   |  426  |

|          |гражданами, признанными |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |в установленном порядке |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |безработными на момент  |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |регистрации в качестве  |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |индивидуального         |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |предпринимателя,        |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |регистрации             |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |крестьянского           |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |(фермерского) хозяйства |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |или юридического лица,  |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |дополнительных рабочих  |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |мест                    |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

+----------+------------------------+-------------+------+-------+--------+-------+------+-------+-------+---------+-------+

|          |В том числе в           |   единиц    |  -   |   -   |   -    |   -   |  -   |   -   |   -   |    -    |   -   |

|          |соответствии с          |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |действующими объемами   |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |бюджетных ассигнований  |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

+----------+------------------------+-------------+------+-------+--------+-------+------+-------+-------+---------+-------+

|                 Цель 3. Повышение эффективности регулирования процессов использования трудовых ресурсов                  |

+----------+------------------------+-------------+------+-------+--------+-------+------+-------+-------+---------+-------+

|   3.1.   |Уровень регистрируемой  |      %      | 1,2  |  1,0  |  1,0   |  1,1  | 0,9  |  0,9  |  0,9  |   0,9   |  0,9  |

|          |безработицы в среднем за|             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |год                     |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

+----------+------------------------+-------------+------+-------+--------+-------+------+-------+-------+---------+-------+

|                     Задача 1. Совершенствование механизма управления рынком труда Самарской области                      |

+----------+------------------------+-------------+------+-------+--------+-------+------+-------+-------+---------+-------+

|  3.1.1.  |Количество разработанных|   единиц    |  21  |   5   |   5    |   5   |  5   |   5   |   5   |    5    |   5   |

|          |нормативных правовых    |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |актов, регулирующих     |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |отношения в сфере труда |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

+----------+------------------------+-------------+------+-------+--------+-------+------+-------+-------+---------+-------+

|  3.1.2.  |Количество организаций -|   единиц    |  39  |  39   |   39   |  39   |  39  |  39   |  39   |   39    |  39   |

|          |участников регионального|             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |этапа Всероссийского    |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |конкурса "Российская    |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |организация высокой     |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |социальной              |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |эффективности"          |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

+----------+------------------------+-------------+------+-------+--------+-------+------+-------+-------+---------+-------+

|  3.1.3.  |Количество участников   |   человек   |  -   |  300  |  301   |   -   |  -   |   -   |   -   |    -    |   -   |

|          |конкурсов профмастерства|             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |и стажировок победителей|             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |региональных этапов     |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |конкурсов профмастерства|             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |за рубежом              |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

+----------+------------------------+-------------+------+-------+--------+-------+------+-------+-------+---------+-------+

|          |В том числе в           |   человек   |  -   |   -   |   -    |   -   |  -   |   -   |   -   |    -    |   -   |

|          |соответствии с          |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |действующими объемами   |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |бюджетных ассигнований  |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

+----------+------------------------+-------------+------+-------+--------+-------+------+-------+-------+---------+-------+

|  3.1.4.  |Количество участников   |   человек   |  -   |   -   |   -    |  160  |  40  |  40   |  40   |    -    |   -   |

|          |конкурсов               |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |профессионального       |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |мастерства в формате    |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |WorldSkills             |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

+----------+------------------------+-------------+------+-------+--------+-------+------+-------+-------+---------+-------+

|          |В том числе в           |   человек   |  -   |   -   |   -    |  160  |  40  |  40   |  40   |    -    |   -   |

|          |соответствии с          |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |действующими объемами   |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |бюджетных ассигнований  |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

+----------+------------------------+-------------+------+-------+--------+-------+------+-------+-------+---------+-------+

|  3.1.5.  |Численность молодых     |   человек   |  -   |   -   |   -    |   -   | 140  |  140  |  140  |    -    |   -   |

|          |специалистов, получивших|             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |меры поддержки,         |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |предусмотренные Законом |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |Самарской области "О    |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |молодом специалисте в   |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |Самарской области"      |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

+----------+------------------------+-------------+------+-------+--------+-------+------+-------+-------+---------+-------+

|          |В том числе в           |   человек   |  -   |   -   |   -    |   -   | 140  |  140  |  140  |    -    |   -   |

|          |соответствии с          |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |действующими объемами   |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |бюджетных ассигнований  |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

+----------+------------------------+-------------+------+-------+--------+-------+------+-------+-------+---------+-------+

|  3.1.6.  |Численность молодых     |   человек   |  -   |   -   |   -    |   -   | 140  |  140  |  140  |    -    |   -   |

|          |специалистов, в         |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |отношении которых       |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |работодателями          |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |организовано            |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |наставничество,         |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |дополнительное          |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |профессиональное        |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |образование и           |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |профессиональное        |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |обучение                |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

+----------+------------------------+-------------+------+-------+--------+-------+------+-------+-------+---------+-------+

|          |В том числе в           |   человек   |  -   |   -   |   -    |   -   | 140  |  140  |  140  |    -    |   -   |

|          |соответствии с          |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |действующими объемами   |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

|          |бюджетных ассигнований  |             |      |       |        |       |      |       |       |         |       |

+----------+------------------------+-------------+------+-------+--------+-------+------+-------+-------+---------+-------+

 

 

 

     --------------------------------

<1> Показатели носят справочный характер.

<*> Показатель рассчитывается  как отношение численности  специалистов

различного профиля,  в которых существует  потребность в  организациях

Самарской  области   (определяется   по  результатам   социологических

исследований,   предусмотренных   пунктом   1.2.8   приложения   2   к

подпрограмме "Повышение эффективности использования трудовых  ресурсов

и  оптимизация  системы  управления  занятостью  населения   Самарской

области на 2014 - 2020 годы"), к численности специалистов, выпускаемых

образовательными  организациями.  В  2015  году  значение   показателя

определить невозможно в связи  с отсутствием объема финансирования  на

проведение указанного социологического исследования.

<**> По   данным    территориального    органа   Федеральной    службы

государственной статистики по Самарской области (Самарастата).

<***> По данным государственного учреждения - Самарского регионального

отделения Фонда социального страхования Российской Федерации.

<****> По данным Государственной инспекции труда в Самарской области.

<*****> По  данным  Управления  Федеральной  службы  по  защите   прав

потребителей и благополучия человека по Самарской области.

<******> По  расчетам  министерства труда,  занятости  и  миграционной

политики  Самарской   области,  произведенным   на  основании   данных

государственного учреждения - Самарского регионального отделения Фонда

социального  страхования  Российской  Федерации  (учитываются  рабочие

места,  на  которых  заняты  работники,  имеющие  право  на  получение

соответствующих гарантий и компенсаций, досрочное назначение пенсий, а

также рабочие места,  на которых ранее были  выявлены вредные и  (или)

опасные условия труда).

 

 

 

 

 

                                                Приложение 2

                                         к постановлению Правительства

                                               Самарской области

                                          от 17 декабря 2015 г. N 848

 

                               ПЕРЕЧЕНЬ

       ПОКАЗАТЕЛЕЙ (ИНДИКАТОРОВ), ХАРАКТЕРИЗУЮЩИХ ЕЖЕГОДНЫЙ ХОД

       И ИТОГИ РЕАЛИЗАЦИИ ПОДПРОГРАММЫ "СОЦИАЛЬНАЯ АДАПТАЦИЯ И

        ИНТЕГРАЦИЯ МИГРАНТОВ, ПРИБЫВАЮЩИХ В САМАРСКУЮ ОБЛАСТЬ,

                         НА 2014 - 2016 ГОДЫ"

 

+----+-----------------------+-------------+-----------------------------------------+

| N  |  Наименование цели,   |   Единица   |Значение показателя (индикатора) по годам|

|п/п |  задачи, показателя   |  измерения  |                                         |

|    |     (индикатора)      |             |                                         |

+----+-----------------------+-------------+--------+-------+------------------------+

|    |                       |             | Отчет  |Оценка |    Плановый период     |

|    |                       |             |  2012  | 2013  |       (прогноз)        |

+----+-----------------------+-------------+--------+-------+-------+-------+--------+

|    |                       |             |        |       | 2014  | 2015  |  2016  |

+----+-----------------------+-------------+--------+-------+-------+-------+--------+

|  Цель: формирование эффективной модели адаптации и интеграции мигрантов с учетом   |

|          приоритетов социально-экономического развития Самарской области           |

+------------------------------------------------------------------------------------+

|    Задача 1. Совершенствование организационно-правового механизма регулирования    |

|          процессов обустройства мигрантов на территории Самарской области          |

+----+-----------------------+-------------+--------+-------+-------+-------+--------+

|1.1.|Количество проведенных |     ед.     |   -    |   -   |   1   |   -   |   1    |

|    |социологических        |             |        |       |       |       |        |

|    |исследований           |             |        |       |       |       |        |

|    |миграционной ситуации в|             |        |       |       |       |        |

|    |Самарской области      |             |        |       |       |       |        |

+----+-----------------------+-------------+--------+-------+-------+-------+--------+

|    |В том числе в          |     ед.     |   -    |   -   |   -   |   -   |   -    |

|    |соответствии с         |             |        |       |       |       |        |

|    |действующими объемами  |             |        |       |       |       |        |

|    |бюджетных ассигнований |             |        |       |       |       |        |

+----+-----------------------+-------------+--------+-------+-------+-------+--------+

|1.2.|Доля образовательных   |      %      |   -    |   -   |  10   |   -   |   10   |

|    |учреждений, реализующих|             |        |       |       |       |        |

|    |программы начального,  |             |        |       |       |       |        |

|    |основного и среднего   |             |        |       |       |       |        |

|    |общего образования,    |             |        |       |       |       |        |

|    |принявших участие в    |             |        |       |       |       |        |

|    |анкетировании по       |             |        |       |       |       |        |

|    |вопросам отношения к   |             |        |       |       |       |        |

|    |лицам других           |             |        |       |       |       |        |

|    |национальностей с целью|             |        |       |       |       |        |

|    |выработки мер по       |             |        |       |       |       |        |

|    |профилактике           |             |        |       |       |       |        |

|    |правонарушений и       |             |        |       |       |       |        |

|    |пресечению             |             |        |       |       |       |        |

|    |экстремистских         |             |        |       |       |       |        |

|    |проявлений в молодежной|             |        |       |       |       |        |

|    |среде, в общем         |             |        |       |       |       |        |

|    |количестве             |             |        |       |       |       |        |

|    |образовательных        |             |        |       |       |       |        |

|    |учреждений в Самарской |             |        |       |       |       |        |

|    |области, реализующих   |             |        |       |       |       |        |

|    |программы начального,  |             |        |       |       |       |        |

|    |основного и среднего   |             |        |       |       |       |        |

|    |общего образования     |             |        |       |       |       |        |

+----+-----------------------+-------------+--------+-------+-------+-------+--------+

|    |В том числе в          |      %      |   -    |   -   |   -   |   -   |   -    |

|    |соответствии с         |             |        |       |       |       |        |

|    |действующими объемами  |             |        |       |       |       |        |

|    |бюджетных ассигнований |             |        |       |       |       |        |


Информация по документу
Читайте также