Постановление Правительства Пермского края от 27.01.2014 № 44-п

|   |                |имеющих         |            |                |                |                |
|   |                |ученую          |            |                |                |                |
|   |                |степень         |            |                |                |                |
|   |                |доктора наук    |            |                |                |                |
|———|————————————————|————————————————|————————————|————————————————|————————————————|————————————————|

———————————————————————————————————
     (3) Кроме   заведующих   отделениями    хирургического    профиля
стационаров.

Примечание. Показатель   "до"   рассматривается  как  включительно,  а
            дробная часть не учитывается.
            Тарифные ставки,  оклады (должностные оклады) специалистов
            с  высшим  немедицинским  образованием   -   руководителей
            структурных  подразделений  -  устанавливаются  в порядке,
            предусмотренном для  врачей  -  руководителей  структурных
            подразделений,  в  зависимости  от  числа  штатных  единиц
            структурного     подразделения     учреждения,     занятых
            специалистами с высшим образованием.
            Заведующим отделением                                    -
            врачам-анестезиологам-реаниматологам:   отделений  (групп)
            анестезиологии-реанимации,    отделений    (палат)     для
            реанимации  и  интенсивной  терапии стационаров больничных
            учреждений,  диспансеров  и  родильных  домов,   отделений
            экстренной,  плановой  и  консультативной  помощи тарифные
            ставки,  оклады  (должностные  оклады)  устанавливаются  с
            повышенным коэффициентом - 1,7.

     Примечания к разделам 2, 3, 4 настоящего приложения:
     1.  Врачам,  имеющим  на  момент  вступления в силу постановления
Правительства   Пермского  края,  утверждающего  Положение  о  системе
оплаты   труда   работников   государственных   бюджетных  и  казенных
учреждений  здравоохранения  Пермского  края,  увеличение  должностных
окладов   в   связи  с  наличием  почетных  званий  "Заслуженный  врач
Российской  Федерации"  и(или)  "Народный  врач СССР", установленных в
соответствии  с  Законом  Пермской  области  от  16  ноября  2005 г. N
2614-577   "Об  оплате  труда  работников  учреждений  здравоохранения
Пермского  края",  увеличение  тарифных  ставок,  окладов (должностных
окладов) сохраняется.
     2.  Квалификационная категория учитывается при работе медицинских
и   фармацевтических   работников  по  специальности,  по  которой  им
присвоена квалификационная категория.
     Врачам      -     руководителям     структурных     подразделений
квалификационная   категория   учитывается,  когда  специальность,  по
которой   им   присвоена   квалификационная  категория,  соответствует
профилю возглавляемого подразделения.
     Врачам   -   руководителям   лечебно-профилактических  учреждений
(амбулаторно-поликлинических    учреждений,    входящих    на   правах
структурных  подразделений  в  состав  этих  учреждений)  и  врачам  -
заместителям  руководителей  квалификационная категория учитывается по
специальности  "Социальная  гигиена и организация здравоохранения" или
по клинической специальности.
     Провизорам  (фармацевтам)  -  руководителям  аптечных  учреждений
(аптечных  учреждений,  входящих на правах структурных подразделений в
состав     лечебно-профилактических    учреждений)    квалификационная
категория   учитывается   по  специальности  "Управление  и  экономика
фармации" или по провизорской (фармацевтической) специальности.
     Главной  медицинской сестре, руководителю (со средним медицинским
образованием)  молочной  кухни,  хосписа, больницы (дома) сестринского
ухода  квалификационная  категория  учитывается по любой специальности
среднего медицинского персонала лечебно-профилактического учреждения.
     Должностные     оклады    медицинским    работникам    учреждений
здравоохранения  устанавливаются с учетом квалификационной категории в
течение   5   лет   со   дня  издания  приказа  органом  (учреждением)
здравоохранения   Пермского   края   о   присвоении   квалификационной
категории.
     3.  В  случаях,  когда  размер  оплаты труда работника зависит от
стажа,   образования,   квалификационной   категории,  государственных
наград  и (или) ведомственных знаков отличия, ученой степени, право на
его изменение возникает в следующие сроки:
     при  увеличении  стажа  непрерывной  работы  -  со дня достижения
соответствующего  стажа, если документы находятся в учреждении, или со
дня  представления  документа о стаже, дающем право на соответствующие
выплаты;
     при   получении  образования  или  восстановлении  документов  об
образовании - со дня представления соответствующего документа;
     при  изменении  размера  должностного  оклада  -  со  дня издания
приказа по учреждению;
     при  присвоении  квалификационной  категории  -  со дня вынесения
решения аттестационной комиссией;
     при  присуждении ученой степени доктора наук или кандидата наук -
со   дня   принятия   Министерством  образования  и  науки  Российской
Федерации решения о выдаче диплома.

        5. Профессиональные квалификационные группы должностей        
     работников, занятых в сфере здравоохранения и предоставления     
                           социальных услуг                           


               Профессиональная квалификационная группа
        "Должности специалистов второго уровня, осуществляющих
                   предоставление социальных услуг"

                                                            (в рублях)
|———|——————————————————|————————————————————————|————————————————————|
| N | Квалификационные |   Должности служащих,  | Минимальные размеры|
|п/п|      уровни      |      отнесенные к      |  тарифных ставок,  |
|   |                  |квалификационным уровням|окладов (должностных|
|   |                  |                        |      окладов)      |
|———|——————————————————|————————————————————————|————————————————————|
| 1 |         2        |            3           |          4         |
|———|——————————————————|————————————————————————|————————————————————|
| 1 |2-й               |Социальный работник     |        3112        |
|   |квалификационный  |                        |                    |
|   |уровень           |                        |                    |
|———|——————————————————|————————————————————————|————————————————————|

               Профессиональная квалификационная группа
        "Должности специалистов третьего уровня в учреждениях
   здравоохранения, осуществляющих предоставление социальных услуг"

                                                            (в рублях)
|———|——————————————————|————————————————————————|————————————————————|
| N | Квалификационные |   Должности служащих,  | Минимальные размеры|
|п/п|      уровни      |      отнесенные к      |  тарифных ставок,  |
|   |                  |квалификационным уровням|окладов (должностных|
|   |                  |                        |      окладов)      |
|———|——————————————————|————————————————————————|————————————————————|
| 1 |         2        |            3           |          4         |
|———|——————————————————|————————————————————————|————————————————————|
| 1 |1-й               |Специалист по           |        4523        |
|   |квалификационный  |социальной работе;      |                    |
|   |уровень           |инструктор-методист по  |                    |
|   |                  |лечебной физкультуре    |                    |
|———|——————————————————|————————————————————————|————————————————————|
| 2 |2-й               |Биолог; зоолог;         |        4523        |
|   |квалификационный  |энтомолог;              |                    |
|   |уровень           |медицинский психолог;   |                    |
|   |                  |эксперт-физик по        |                    |
|   |                  |контролю за источниками |                    |
|   |                  |ионизирующих и          |                    |
|   |                  |неионизирующих          |                    |
|   |                  |излучений;              |                    |
|   |                  |химик-эксперт учреждения|                    |
|   |                  |здравоохранения         |                    |
|———|——————————————————|————————————————————————|————————————————————|

Примечание. Специалистам,  допущенным  в   установленном   порядке   к
            медицинской деятельности,     занимающим    врачебные    и
            провизорские должности,   в   том   числе   руководителей,
            устанавливается доплата  к должностному окладу в размере 8
            процентов за   ученую   степень   кандидата    медицинских
            (фармацевтических, биологических,   химических)  наук,  16
            процентов за   ученую    степень    доктора    медицинских
            (фармацевтических, биологических, химических) наук.

      6. Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых
          должностей руководителей, специалистов и служащих

            6.1. Профессиональная квалификационная группа            
          "Общеотраслевые должности служащих первого уровня"          

                                                            (в рублях)
|———|————————————————|——————————————————————————————|————————————————|
| N |Квалификационные|      Должности служащих,     |   Минимальные  |
|п/п|     уровни     | отнесенные к квалификационным|размеры тарифных|
|   |                |            уровням           | ставок, окладов|
|   |                |                              |  (должностных  |
|   |                |                              |    окладов)    |
|———|————————————————|——————————————————————————————|————————————————|
| 1 |        2       |               3              |        4       |
|———|————————————————|——————————————————————————————|————————————————|
| 1 |1-й             |Дежурный бюро пропусков,      |      2817      |
|   |квалификационный|табельщик, экспедитор; агент  |                |
|   |уровень         |по снабжению,                 |                |
|   |                |делопроизводитель,            |                |
|   |                |калькулятор, оператор по      |                |
|   |                |диспетчерскому обслуживанию   |                |
|   |                |лифтов, секретарь,            |                |
|   |                |секретарь-машинистка;         |                |
|   |                |дежурный (по выдаче справок,  |                |
|   |                |залу, этажу гостиницы,        |                |
|   |                |комнате отдыха водителей      |                |
|   |                |автомобилей, общежитию и др.);|                |
|   |                |архивариус, кассир,           |                |
|   |                |экспедитор по перевозке       |                |
|   |                |грузов; машинистка,           |                |
|   |                |секретарь-стенографистка,     |                |
|   |                |статистик, стенографистка     |                |
|———|————————————————|——————————————————————————————|————————————————|
| 2 |2-й             |Должности служащих первого    |      3112      |
|   |квалификационный|квалификационного уровня, по  |                |
|   |уровень         |которым может устанавливаться |                |
|   |                |производное должностное       |                |
|   |                |наименование "старший"        |                |
|———|————————————————|——————————————————————————————|————————————————|

            6.2. Профессиональная квалификационная группа            
          "Общеотраслевые должности служащих второго уровня"          

                                                            (в рублях)
|———|—————————————————|——————————————————————————————|————————————————|
| N |Квалификационные |      Должности служащих,     |   Минимальные  |
|п/п|     уровни      | отнесенные к квалификационным|размеры тарифных|
|   |                 |            уровням           | ставок, окладов|
|   |                 |                              |  (должностных  |
|   |                 |                              |    окладов)    |
|———|—————————————————|——————————————————————————————|————————————————|
| 1 |        2        |               3              |        4       |
|———|—————————————————|——————————————————————————————|————————————————|
| 1 |1-й              |Диспетчер, инспектор по       |       3112     |
|   |квалификационный |кадрам, техник                |                |
|   |уровень          |Художник                      |                |
|   |                 |Администратор                 |                |
|———|—————————————————|——————————————————————————————|————————————————|
| 2 |2-й              |Заведующий архивом,           |       2930     |
|   |квалификационный |заведующий бюро пропусков,    |                |
|   |уровень          |заведующий                    |                |
|   |                 |копировально-множительным     |                |
|   |                 |бюро, заведующий              |                |
|   |                 |фотолабораторией, заведующий  |                |
|   |                 |хозяйством; заведующий        |                |
|   |                 |машинописным бюро, заведующий |                |
|   |                 |канцелярией, заведующий       |                |
|   |                 |складом (центральным складом) |                |
|   |                 |Должности служащих первого    |       3376     |
|   |                 |квалификационного уровня, по  |                |
|   |                 |которым может устанавливаться |                |
|   |                 |производное должностное       |                |
|   |                 |наименование "старший"        |                |
|   |                 |Должности служащих первого    |       3376     |
|   |                 |квалификационного уровня, по  |                |
|   |                 |которым устанавливается II    |                |
|   |                 |внутридолжностная категория   |                |
|———|—————————————————|——————————————————————————————|————————————————|
| 3 |3-й              |Заведующий общежитием:        |                |
|   |квалификационный |при отнесении учреждения к    |       3376     |
|   |уровень          |III категории;                |                |
|   |                 |при отнесении учреждения ко   |       4523     |
|   |                 |II категории;                 |                |
|   |                 |при отнесении учреждения к I  |       5972     |
|   |                 |категории                     |                |
|   |                 |Заведующий производством      |                |
|   |                 |(шеф-повар):                  |                |
|   |                 |при отнесении учреждения к    |       3738     |
|   |                 |III категории;                |                |
|   |                 |при отнесении учреждения ко   |       4966     |
|   |                 |II категории;                 |                |
|   |                 |при отнесении учреждения к I  |       5972     |
|   |                 |категории                     |                |
|   |                 |Заведующий столовой:          |                |
|   |                 |при отнесении учреждения к    |       4103     |
|   |                 |III категории;                |                |
|   |                 |при отнесении учреждения ко   |       4966     |
|   |                 |II категории;                 |                |
|   |                 |при отнесении учреждения к I  |       6444     |
|   |                 |категории                     |                |
|   |                 |Начальник хозяйственного      |                |
|   |                 |отдела                        |                |
|   |                 |при отнесении учреждения к    |       4103     |
|   |                 |III-IV категории;             |                |
|   |                 |при отнесении учреждения к I- |       4966     |
|   |                 |II категории                  |                |
|   |                 |Должности служащих первого    |       3738     |
|   |                 |квалификационного уровня, по  |                |
|   |                 |которым устанавливается I     |                |
|   |                 |внутридолжностная категория   |                |
|———|—————————————————|——————————————————————————————|————————————————|
| 4 |4-й              |Механик                       |       4523     |
|   |квалификационный |Должности служащих первого    |       5445     |
|   |уровень          |квалификационного уровня, по  |                |
|   |                 |которым может устанавливаться |                |
|   |                 |производное должностное       |                |
|   |                 |наименование "ведущий"        |                |
|———|—————————————————|——————————————————————————————|————————————————|
| 5 |5-й              |Начальник гаража:             |                |
|   |квалификационный |при отнесении учреждений к    |       4523     |
|   |уровень          |IV категории;                 |                |
|   |                 |при отнесении учреждения к    |       5445     |
|   |                 |III категории;                |                |
|   |                 |при отнесении учреждения ко   |       6444     |
|   |                 |II категории;                 |                |
|   |                 |при отнесении учреждения к I  |       7506     |
|   |                 |категории                     |                |
|———|—————————————————|——————————————————————————————|————————————————|

            6.3. Профессиональная квалификационная группа            
         "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"         

                                                           (в рублях)
|———|—————————————————|——————————————————————————————|————————————————|
| N |Квалификационные |      Должности служащих,     |   Минимальные  |
|п/п|     уровни      | отнесенные к квалификационным|размеры тарифных|
|   |                 |            уровням           | ставок, окладов|
|   |                 |                              |  (должностных  |
|   |                 |                              |    окладов)    |
|———|—————————————————|——————————————————————————————|————————————————|
| 1 |        2        |               3              |        4       |
|———|—————————————————|——————————————————————————————|————————————————|
| 1 |1-й              |Бухгалтер, бухгалтер-ревизор; |      3376      |
|   |квалификационный |документовед, инженер; инженер|                |
|   |уровень          |по нормированию труда; инженер|                |
|   |                 |по организации и нормированию |                |
|   |                 |труда; инженер по организации |                |
|   |                 |труда; инженер по охране      |                |
|   |                 |труда и технике безопасности; |                |
|   |                 |инженер-программист           |                |
|   |                 |(программист);                |                |
|   |                 |инженер-электроник            |                |
|   |                 |(электроник);                 |                |
|   |                 |менеджер; менеджер по         |                |
|   |                 |персоналу;                    |                |
|   |                 |менеджер по рекламе; менеджер |                |
|   |                 |по связям с общественностью;  |                |
|   |                 |переводчик; психолог;         |                |
|   |                 |социолог; специалист по       |                |
|   |                 |кадрам; специалист по         |                |
|   |                 |маркетингу; специалист по     |                |
|   |                 |связям с общественностью;     |                |
|   |                 |физиолог; экономист;          |                |
|   |                 |экономист по бухгалтерскому   |                |
|   |                 |учету и анализу хозяйственной |                |
|   |                 |деятельности; экономист       |                |
|   |                 |вычислительного               |                |
|   |                 |(информационно-               |                |
|   |                 |вычислительного) центра;      |                |
|   |                 |экономист по договорной и     |                |
|   |                 |претензионной работе;         |                |
|   |                 |экономист                     |                |
|   |                 |по материально-техническому   |                |
|   |                 |снабжению; экономист по       |                |
|   |                 |планированию; экономист по    |                |
|   |                 |сбыту; экономист по труду;    |                |
|   |                 |экономист по финансовой       |                |
|   |                 |работе;                       |                |
|   |                 |юрист-консультант             |                |
|———|—————————————————|——————————————————————————————|————————————————|
| 2 |2-й              |Должности служащих первого    |      3738      |
|   |квалификационный |квалификационного уровня, по  |                |
|   |уровень          |которым может устанавливаться |                |
|   |                 |II внутридолжностная категория|                |
|———|—————————————————|——————————————————————————————|————————————————|
| 3 |3-й              |Должности служащих первого    |      4523      |
|   |квалификационный |квалификационного уровня, по  |                |
|   |уровень          |которым может устанавливаться |                |
|   |                 |I внутридолжностная категория |                |
|———|—————————————————|——————————————————————————————|————————————————|
| 4 |4-й              |Должности служащих первого    |      5445      |
|   |квалификационный |квалификационного уровня, по  |                |
|   |уровень          |которым может устанавливаться |                |
|   |                 |производное должностное       |                |
|   |                 |наименование "ведущий"        |                |
|———|—————————————————|——————————————————————————————|————————————————|
| 5 |5-й              |Главные специалисты: в        |      6978      |
|   |квалификационный |отделах,                      |                |
|   |уровень          |отделениях, лабораториях,     |                |
|   |                 |заместитель главного          |                |
|   |                 |бухгалтера                    |                |
|———|—————————————————|——————————————————————————————|————————————————|

            6.4. Профессиональная квалификационная группа            
        "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня"        

                                                            (в рублях)
|———|—————————————————|——————————————————————————————|————————————————|
| N |Квалификационные |      Должности служащих,     |   Минимальные  |
|п/п|     уровни      | отнесенные к квалификационным|размеры тарифных|
|   |                 |            уровням           | ставок, окладов|
|   |                 |                              |  (должностных  |
|   |                 |                              |    окладов)    |
|———|—————————————————|——————————————————————————————|————————————————|
| 1 |        2        |               3              |        4       |
|———|—————————————————|——————————————————————————————|————————————————|
| 1 |1-й              |Начальник отдела информации;  |      4523      |
|   |квалификационный |начальник отдела кадров       |                |
|   |уровень          |(спецотдела и др.); начальник |                |
|   |                 |отдела маркетинга; начальник  |                |
|   |                 |отдела                        |                |
|   |                 |материально-технического      |                |
|   |                 |снабжения; начальник отдела   |                |
|   |                 |организации и оплаты труда;   |                |
|   |                 |начальник отдела труда;       |                |
|   |                 |начальник отдела подготовки   |                |
|   |                 |кадров; начальник отдела по   |                |
|   |                 |связям с общественностью;     |                |
|   |                 |начальник отдела              |                |
|   |                 |стандартизации; начальник     |                |
|   |                 |планово-экономического        |                |
|   |                 |отдела; начальник             |                |
|   |                 |технического отдела;          |                |
|   |                 |начальник финансового отдела; |                |
|   |                 |начальник юридического отдела |                |
|———|—————————————————|——————————————————————————————|————————————————|
| 2 |2-й              |Главный(4) (механик,          |                |
|   |квалификационный |технолог, энергетик):         |                |
|   |уровень          |при отнесении учреждения к IV |      7506      |
|   |                 |категории;                    |                |
|   |                 |при отнесении учреждения к    |      8092      |
|   |                 |III категории;                |                |
|   |                 |при отнесении учреждения ко   |      8707      |
|   |                 |II категории;                 |                |
|   |                 |при отнесении учреждения к I  |      9375      |
|   |                 |категории                     |                |
|———|—————————————————|——————————————————————————————|————————————————|
| 3 |3-й              |Директор (начальник,          |      5445      |
|   |квалификационный |заведующий) филиала, другого  |                |
|   |уровень          |обособленного структурного    |                |
|   |                 |подразделения                 |                |
|———|—————————————————|——————————————————————————————|————————————————|

———————————————————————————————————
     (4) За  исключением  случаев,  когда  должность  с  наименованием
"главный"   является   составной  частью  должности  руководителя  или
заместителя  организации  либо   исполнение   функций   по   должности
специалиста  с наименованием "главный" возлагается на руководителя или
заместителя руководителя организации.

   7. Оплата труда главных: медицинской сестры, акушерки, фельдшера   

                                                            (в рублях)
|———|———————————————————————|——————————————————————————————————————————————|
| N |  Должности служащих,  | Минимальные размеры тарифных ставок, окладов |
|п/п|     отнесенных к      |             (должностных окладов)            |
|   |   квалификационным    |                                              |
|   |        уровням        |                                              |
|   |                       |————————————|————————————————|————————————————|
|   |                       |   Размер   | Размер тарифных| Размер тарифных|
|   |                       |  тарифных  | ставок, окладов| ставок, окладов|
|   |                       |   ставок,  |  (должностных  |  (должностных  |
|   |                       |   окладов  |  окладов) при  |  окладов) при  |
|   |                       |(должностных| наличии первой | наличии высшей |
|   |                       |  окладов)  |квалификационной|квалификационной|
|   |                       |            |    категории   |    категории   |
|———|———————————————————————|————————————|————————————————|————————————————|
| 1 |           2           |     3      |        4       |        5       |
|———|———————————————————————|————————————|————————————————|————————————————|
|1  |Главные: медицинская   |            |                |                |
|   |сестра, акушерка,      |            |                |                |
|   |фельдшер:              |            |                |                |
|   |при отнесении          |   4966     |      5445      |      5972      |
|   |учреждения к V         |            |                |                |
|   |категории;             |            |                |                |
|   |при отнесении          |   5972     |      6444      |      6978      |
|   |учреждения к IV        |            |                |                |
|   |категории;             |            |                |                |
|   |при отнесении          |   6444     |      6978      |      7506      |
|   |учреждения к III       |            |                |                |
|   |категории;             |            |                |                |
|   |при отнесении          |   6978     |      7506      |      8092      |
|   |учреждения ко II       |            |                |                |
|   |категории;             |            |                |                |
|   |при отнесении          |   7506     |      8092      |      8707      |
|   |учреждения к I         |            |                |                |
|   |категории              |            |                |                |
|———|———————————————————————|————————————|————————————————|————————————————|

         8. Стоимость часа оплаты труда врачей-консультантов         

|———|——————————————————————————————————————————————|—————————————————|
| N |            Наименование должностей           | Стоимость часа, |
|п/п|                                              |     рублей      |
|———|——————————————————————————————————————————————|—————————————————|
| 1 |                       2                      |        3        |
|———|——————————————————————————————————————————————|—————————————————|
| 1 |Профессор, доктор наук, "Народный врач"       |       792       |
|———|——————————————————————————————————————————————|—————————————————|
| 2 |Доцент, кандидат наук, "Заслуженный врач"     |       661       |
|———|——————————————————————————————————————————————|—————————————————|
| 3 |Лица, не имеющие ученой степени               |       396       |
|———|——————————————————————————————————————————————|—————————————————|

Примечание. Раздел    8    распространяется    на     оплату     труда
            врачей-консультантов, не  являющихся  штатными работниками
            учреждений, и не  применяется  для  оплаты  труда  врачей,
            привлекаемых к  проведению  консультаций в учреждениях,  в
            штате которых они состоят.
            В стоимость   часа   включена   плата  за  отпуск.  Работа
            врача-консультанта учреждения здравоохранения в объеме  не
            более 300 часов в год не считается совместительством.

       9. Стоимость часа оплаты труда работников, привлекаемых
                     к проведению учебных занятий

|———|——————————————————————————————|————————————————|————————————————|
| N |    Наименование должностей   | Стоимость часа | Стоимость часа |
|п/п|                              |  при повышении |  при обучении  |
|   |                              |  квалификации, |   слушателей,  |
|   |                              |     рублей     |     рублей     |
|———|——————————————————————————————|————————————————|————————————————|
| 1 |               2              |        3       |        4       |
|———|——————————————————————————————|————————————————|————————————————|
| 2 |Профессор, доктор наук,       |       792      |       528      |
|   |"Народный врач"               |                |                |
|———|——————————————————————————————|————————————————|————————————————|
| 3 |Доцент, кандидат наук,        |       661      |       396      |
|   |"Заслуженный врач"            |                |                |
|———|——————————————————————————————|————————————————|————————————————|
| 4 |Лица, не имеющие ученой       |       396      |       265      |
|   |степени                       |                |                |
|———|——————————————————————————————|————————————————|————————————————|

Примечание. Раздел  9  распространяется  на  оплату  труда  работников
            государственных учреждений  здравоохранения,  привлекаемых
            для проведения учебных занятий."