Закон Пермской области от 09.06.2000 № 949-143

                                    Утратил силу - Закон Пермского края
                                        от 04.05.2008 г. N 228-ПК

      О внесении изменений и дополнений в Закон Пермской области
     "О внесении изменений и дополнений в Закон Пермской области
             "О муниципальной службе в Пермской области"


                                      Принят Законодательным Собранием
                                     Пермской области 25 мая 2000 года

     Статья 1.
     Внести в Закон Пермской области от 16.09.98 N 211-17 "О  внесении
изменений  и  дополнений  в  Закон  Пермской  области "О муниципальной
службе в Пермской  области"  (Бюллетень  Законодательного  Собрания  и
администрации  Пермской  области,  1998,  N 6-7) следующие изменения и
дополнения:
     1. Дополнить   пункт   1   статьи  17  новым  абзацем  следующего
содержания:
     "Для муниципальных   служащих,  замещающих  высшие  муниципальные
должности,  устанавливается  ежегодный  основной  оплачиваемый  отпуск
продолжительностью 35 календарных дней".
     Исключить последнее предложение пункта 2 статьи 17.
     Дополнить статью 17 новым пунктом 4 следующего содержания:
     "4. Муниципальному служащему может быть предоставлен  отпуск  без
сохранения заработной платы на срок не более одного года, если иное не
предусмотрено федеральным законом".
     2. Части вторую, третью и четвертую пункта 3 статьи 20 исключить.
     3. Дополнить Закон статьей 23-1 следующего содержания:
     "Статья 23-1. Основания для прекращения муниципальной службы
     1. Помимо оснований, предусмотренных законодательством Российской
Федерации  о  труде,  увольнение  муниципального  служащего может быть
осуществлено  также  по  инициативе   руководителя   органа   местного
самоуправления в случаях:
     достижения предельного  возраста,  установленного  для  замещения
муниципальной должности муниципальной службы;
     прекращения гражданства Российской Федерации;
     несоблюдения обязанностей   и   ограничений,   установленных  для
муниципального служащего настоящим Законом;
     разглашения сведений,   составляющих   государственную   и   иную
охраняемую законом тайну.
     2. Выход  на  пенсию  муниципального  служащего  осуществляется в
порядке,  установленном федеральным законом.  Предельный  возраст  для
нахождения на муниципальной должности муниципальной службы - 60 лет.
     Допускается продление  срока  нахождения  на  муниципальной
службе  муниципальных  служащих,   достигших     предельного для
муниципальной службы возраста.
     Однократное продление  срока  нахождения  на муниципальной службе
муниципального служащего допускается не более чем на один год".
     4. Дополнить Закон статьей 25-1 следующего содержания:
     "Статья 25-1.  Действие настоящего Закона  в  отношении  выборных
должностных  лиц  местного самоуправления и депутатов представительных
органов местного самоуправления
     1. Впредь  до  принятия  закона  Пермской области,  регулирующего
правовое положение выборных должностных лиц  местного  самоуправления,
депутатов, работающих на постоянной (профессиональной) основе в части,
не  противоречащей  их  статусу  в  соответствии  с   федеральными   и
областными   законами,   на   данных   лиц   распространяются   нормы,
установленные статьями 14, 17, 18 настоящего Закона.
     2. Главе       муниципального      образования,      председателю
представительного органа местного самоуправления, замещающим должность
на постоянной основе,  устанавливается ежегодный основной оплачиваемый
отпуск продолжительностью 35 календарных дней".

     Статья 2.
     Настоящий Закон   вступает   в   силу  со  дня  его  официального
опубликования.


     Губернатор
     Пермской области          Г.В. Игумнов

     09.06.2000 N 949-143