|
Расширенный поиск
Постановление Администрации Первомайского района г. Пензы от 07.03.2002 № 87РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ ПЕРВОМАЙСКОГО РАЙОНА г. ПЕНЗЫ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 07.03.2002 г. N 87 г. Пенза О бальной системе оценки работы служб охраны труда предприятий и организаций всех форм собственности и ведомственной принадлежности Внесено: В.А.Гуровым, главным специалистом по охране труда и технике безопасности В целях эффективной работы и повышения ответственности служб охраны труда предприятий и организаций всех форм собственности и ведомственной принадлежности и во исполнение постановления Правительства Пензенской области от 14.02.2002 г. N 63-пП "О бальной системе оценки работы служб охраны труда территориальных органов государственного управления исполнительной власти и органов местного самоуправления муниципальных образований области", - П О С Т А Н О В Л Я Ю: 1. Утвердить Положение о бальной системе оценки работы служб охраны труда предприятий и организаций всех форм собственности и ведомственной принадлежности. (Прилагается). 2. Ввести на территории Первомайского района г. Пензы с 1-го апреля 2002 г. бальную систему оценки работы служб охраны труда предприятий и организаций всех форм собственности и ведомственной принадлежности. 3. Итоги работы служб охраны труда предприятий и организаций подводить на заседаниях Межведомственной комиссии по защите прав работающих на предприятиях и организациях Первомайского района ежегодно до 1 марта после отчетного года. Результаты доводить до руководителей предприятий и организаций для принятия мер по улучшению условий и охраны труда. 4. Руководителям предприятий и организаций независимо от форм собственности и ведомственной принадлежности обеспечить ежеквартально в срок до 20-го числа месяца, следующего за отчетным, представление в администрацию Первомайского района данных согласно "Положения". 5. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на первого зам. Главы администрации Белякову Л.Г. Глава администрации В.М.Христофоров ___________________ УТВЕРЖДЕНО постановлением Главы администрации от 07.03.2002 г. N 87 П О Л О Ж Е Н И Е о бальной системе оценки работы служб охраны труда предприятий и организаций всех форм собственности и ведомственной принадлежности, находящихся на территории Первомайского района г. Пензы I. ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ Бальная система оценки работы служб охраны труда предприятий и организаций вводится с целью повышения ответственности и эффективности мер по снижению травматизма и профессиональных заболеваний, созданию на рабочих местах здоровых и безопасных условий труда, активизации работы по предупреждению производственного травматизма. II. ОРГАНИЗАЦИЯ И ПРОВЕДЕНИЕ ОЦЕНКИ РАБОТЫ СЛУЖБ ОХРАНЫ ТРУДА Оценка работы служб охраны труда предприятий и организаций всех форм собственности и ведомственной принадлежности, находящихся на территории Первомайского района, подводится Межведомственной комиссией по защите прав работающих на предприятиях и организациях Первомайского района по результатам работы за год, по состоянию на 31 декабря отчетного года, не позднее 1 марта следующего года. Для анализа истинного положения дел по охране труда ежеквартально подводятся текущие итоги по следующим показателям: 1. Состояние общего травматизма на производстве (форма N 7 - травматизм); 2. Состояние смертельного травматизма на производстве (форма N 7 - травматизм); 3. Число человеко-дней нетрудоспособности у пострадавших (формы N 7 - травматизм); 4. Уровень профессиональных заболеваний (форма N 7 - травматизм); 5. Количество израсходованных средств по охране труда на 1-го работающего (рублей); 6. Уровень численности работающих во вредных и опасных условиях труда (форма N 1-т (условия труда); 7. Обеспеченность спецобувью, спецодеждой, средствами индивидуальной и коллективной защиты (справка предприятия); 8. Наличие оборудованного кабинета (уголка) по охране труда (справка предприятия); 9. Наличие специалиста по охране труда, комитета (комиссии) по охране труда, доверенных (уполномоченных) лиц по охране труда (справка предприятия, номер приказа о создании комиссии, выборе уполномоченных лиц по охране труда); 10. Обеспечение проведения периодических медицинских осмотров (справка предприятия); 11. Проведение обучения и проверки знаний руководителей и специалистов (справка предприятия); 12. Своевременность представления отчетов службами охраны труда предприятий (организаций). Бальная система оценки работы служб охраны труда предприятий и организаций всех форм собственности и ведомственной принадлежности --------------------------------------------------------------------------- NN Показатели Количество балов пп --------------------------------------------------------------------------- 1. Состояние травматизма на производстве: Кт - коэффициент тяжести Кт - 0 1,0 0,1 - 3 0,9 3,1 - 6 0,8 6,1 - 9 0,7 9,1 - 14 0,6 14,1 - 19 0,5 19,1 - 22 0,4 22,1 - 23 0,3 23,1 - 24 0,2 24,1 - 25 0,1 свыше 25 0 --------------------------------------------------------------------------- 2. Кч - коэффициент частоты Кч = 0 1,0 0,1 - 1,0 0,9 1,0 - 2,0 0,8 2,0 - 3,0 0,7 3,0 - 4,0 0,6 4,0 - 5,0 0,5 5,0 - 6,0 0,4 6,0 - 7,0 0,3 7,0 - 8,0 0,2 8,0 - 9,0 0,1 свыше 9,0 0 --------------------------------------------------------------------------- 3. Кч - коэффициент частоты несчастных случаев со смертельным исходом Кч = 0 1,0 0 - 0,05 0,9 0,05 - 0,1 0,8 0,1 - 0,15 0,7 0,15 - 0,2 0,6 0,2 - 0,25 0,5 0,25 - 0,3 0,4 0,3 - 0,35 0,3 0,35 - 0,4 0,2 0,4 - 0,45 0,1 свыше 0,45 0 --------------------------------------------------------------------------- 4. Уровень профессиональных заболеваний Кч - коэффициент частоты Кч = 0 1 0,1 - 0,5 0,9 0,5 - 1,0 0,8 1,0 - 1,5 0,7 1,5 - 2,0 0,6 2,0 - 2,5 0,5 2,5 - 3,0 0,4 3,0 - 3,5 0,3 3,5 - 4,0 0,2 4,0 - 4,5 0,1 свыше 4,5 0 --------------------------------------------------------------------------- 5. Израсходовано средств по охране труда на одного работающего, руб. До 50 0 50 - 100 0,1 100 - 150 0,2 150 - 200 0,3 200 - 250 0,4 250 - 300 0,5 350 - 400 0,6 500 - 550 0,8 550 - 600 0,9 свыше 600 1,0 --------------------------------------------------------------------------- 6. Уровень численности Ч раб. - Ч раб. в. у. работающих во вредных К = --------------------- и опасных условиях Ч раб. труда где: Ч раб. - среднесписочная численность работающих Ч раб. в. у. - число работающих во вредных условиях труда --------------------------------------------------------------------------- 7. Обеспеченность санитарно-бытовыми помещениями 100% 1,0 99% - 95% 0,9 94% - 90% 0,8 89% - 80% 0,7 79% - 70% 0,6 69% - 60% 0,5 59% - 50% 0,4 49% - 40% 0,3 39% - 30% 0,2 29% - 20% 0,1 Ниже 20% баллы не проставляются --------------------------------------------------------------------------- 8. Обеспеченность спецобувью Ч раб. о. сиз. спецодеждой, К = -------------- средствами индивидуальной Ч раб. сиз. защиты где: Ч раб. о. сиз. - число работающих полностью обеспеченных бесплатной спецодеждой, спецобувью и другими средствами индивидуальной защиты, в соответствии с нормами. Ч раб. сиз. - суммарное число работающих, которые должны обеспечиваться средствами индивидуальной защиты --------------------------------------------------------------------------- 9. Наличие оборудованного кабинета или уголка по охране труда (% от количества цехов (участков) предприятия): 90% - 100% 1,0 80% - 90% 0,9 70% - 80% 0,8 60% - 70% 0,7 50% - 60% 0,6 40% - 50% 0,5 30% - 40% 0,4 20% - 30% 0,3 10% - 20% 0,2 0% - 10% 0,1 --------------------------------------------------------------------------- 10. Наличие специалистов по охране труда (специалистов на кого приказом возложены эти обязанности); комитетов (комиссий) по охране труда; доверенных (уполномоченных) лиц по охране труда: 100% 1,0 99% - 95% 0,9 94% - 90% 0,8 89% - 80% 0,7 79% - 70% 0,6 69% - 60% 0,5 59% - 50% 0,4 49% - 40% 0,3 39% - 30% 0,2 29% - 20% 0,1 Ниже 20% баллы не проставляются --------------------------------------------------------------------------- 11. Обеспечение проведения Ч мед. периодических К = ---------, где медицинских осмотров Ч д. мед. Ч мед. - число работающих, фактически прошедших медосмотр Ч д. мед. - число работающих, которые должны проходить медосмотр --------------------------------------------------------------------------- 12. Проведение обучения и Ч р. с. п. о. проверки знаний К = ---------------, где руководителей и Ч р. с. под. о. специалистов Ч р. с. п. о. - численность руководителей и специалистов, прошедших обучение и проверку знаний; Ч р. с. под. о. - численность руководителей и специалистов, подлежащих обучению и проверке знаний --------------------------------------------------------------------------- 13. Выполнение постановлений Правительства Российской Федерации и области; Минтруда России и Министерства труда и социального развития области, распоряжений Глав администраций по вопросам охраны труда: выполнено в срок 1 выполнено после срока 0,5 не выполнено баллы не проставляются --------------------------------------------------------------------------- 14. Своевременность предоставления отчетов специалистами рай(гор) администраций; представлен в срок 1 с высоким качеством представлен в срок 0,7 с низким качеством представлен после срока 0,5 с высоким качеством представлен после срока 0,3 с низким качеством не представлен баллы не проставляются --------------------------------------------------------------------------- Итоговая оценка работы службы охраны труда предприятия (организация) складывается из суммы баллов показателей. Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Июль
|
