Расширенный поиск
Постановление Правительства Пензенской области от 10.02.2012 № 78-пППРАВИТЕЛЬСТВО ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 10 февраля 2012 г. N 78-пП г. Пенза О мерах по реализации части 12.1 статьи 51 Федерального закона от 29.11.2010 N 326-ФЗ "Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации" (с последующими изменениями) (В редакции Постановления Правительства Пензенской области от 26.02.2013 г. N 96-пП) В соответствии с частью 12.1 статьи 51 Федерального закона от 29.11.2010 N 326-ФЗ "Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации" (с последующими изменениями), руководствуясь Законом Пензенской области от 22.12.2005 N 906-ЗПО "О Правительстве Пензенской области" (с последующими изменениями), Правительство Пензенской области п о с т а н о в л я е т: 1. Утвердить прилагаемый Порядок единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2011-2013 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок или переехавшим на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок из другого населенного пункта. (В редакции Постановления Правительства Пензенской области от 26.02.2013 г. N 96-пП) 2. Определить Министерство здравоохранения Пензенской области уполномоченным органом исполнительной власти Пензенской области по реализации Порядка единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2011-2013 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок или переехавшим на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок из другого населенного пункта. (В редакции Постановления Правительства Пензенской области от 26.02.2013 г. N 96-пП) 3. Министерству здравоохранения Пензенской области (В.В.Стрючков) и Территориальному фонду обязательного медицинского страхования Пензенской области (Е.А.Аксенова) в срок до 15 числа месяца, предшествующего месяцу, в котором осуществляются единовременные компенсационные выплаты медицинским работникам, представлять в Федеральный фонд обязательного медицинского страхования заявки на получение иных межбюджетных трансфертов, предусмотренных частью 12.1 статьи 51 Федерального закона от 29.11.2010 N 326-ФЗ "Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации" (с последующими изменениями) по форме, утвержденной приказом Федерального фонда обязательного медицинского страхования от 01.12.2011 N 224 "Об утверждении формы заявки на получение иных межбюджетных трансфертов из бюджета Федерального фонда обязательного медицинского страхования на единовременные компенсационные выплаты медицинским работникам". (В редакции Постановления Правительства Пензенской области от 26.02.2013 г. N 96-пП) 4. Министерству здравоохранения Пензенской области (В.В.Стрючков) совместно с органами местного самоуправления муниципальных районов Пензенской области предоставлять медицинским работникам, имеющим высшее медицинское образование или среднее медицинское образование, работающим в сельском населенном пункте либо рабочем поселке и (или) переехавшим на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок, меры социальной поддержки, установленные постановлением Правительства Пензенской области от 10.12.2009 N 953-пП "Об утверждении долгосрочной целевой программы Пензенской области "Социальная поддержка отдельных категорий граждан Пензенской области в жилищной сфере" на 2010-2015 годы" (с последующими изменениями), а также постановлением Правительства Пензенской области от 07.07.2011 N 439-пП "О правилах, определяющих порядок и условия предоставления единовременных денежных выплат врачам-специалистам и студентам медицинских высших учебных заведений" (с последующими изменениями). (В редакции Постановления Правительства Пензенской области от 26.02.2013 г. N 96-пП) 5. Министерству сельского хозяйства Пензенской области (И.И.Фирюлин) совместно с органами местного самоуправления муниципальных районов Пензенской области предоставлять медицинским работникам, имеющим высшее медицинское образование или среднее медицинское образование, работающим в сельском населенном пункте либо рабочем поселке и (или) переехавшим на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок, меры социальной поддержки при улучшении жилищных условий, установленные постановлением Правительства Пензенской области от 20.10.2008 N 676-пП "Об утверждении долгосрочной целевой программы "Социальное развитие села до 2013 года" (с последующими изменениями). (В редакции Постановления Правительства Пензенской области от 26.02.2013 г. N 96-пП) 6. Настоящее постановление опубликовать в газете "Пензенские губернские ведомости". 7. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на Вице-губернатора Пензенской области. Губернатор Пензенской области В.К.Бочкарев __________________ УТВЕРЖДЕН постановлением Правительства Пензенской области от 10 февраля 2012 г. N 78-пП Порядок единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2011-2013 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок или переехавшим на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок из другого населенного пункта (В редакции Постановления Правительства Пензенской области от 26.02.2013 г. N 96-пП) 1. Общие положения 1.1. Настоящий Порядок единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2011-2013 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок или переехавшим на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок из другого населенного пункта (далее - Порядок) разработан в соответствии с Федеральным законом от 29.11.2010 N 326-ФЗ "Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации" (с последующими изменениями) и определяет условия заключения договора на предоставление единовременной компенсационной выплаты (далее - договор) и предоставления единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2011-2013 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок или переехавшим на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок из другого населенного пункта и заключившим с Министерством здравоохранения Пензенской области договор (после заключения ими трудового договора с государственным либо с муниципальным учреждением здравоохранения Пензенской области). (В редакции Постановления Правительства Пензенской области от 26.02.2013 г. N 96-пП) 1.2 Единовременная компенсационная выплата (далее - Выплата) осуществляется при условии трудоустройства в государственные учреждения здравоохранения либо в муниципальные учреждения здравоохранения Пензенской области, включая их структурные подразделения, находящиеся на территории сельских населенных пунктов либо рабочих поселков и заключения договора. (В редакции Постановления Правительства Пензенской области от 26.02.2013 г. N 96-пП) 2. Установление единовременной компенсационной выплаты медицинским работникам с высшим профессиональным образованием 2.1. Выплата устанавливается медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2011-2013 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок или переехавшим на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок из другого населенного пункта (далее - медицинский работник) и заключившим с Министерством здравоохранения Пензенской области (далее - Министерство) договор по форме согласно приложению к настоящему Порядку (после заключения им трудового договора с учреждением здравоохранения). (В редакции Постановления Правительства Пензенской области от 26.02.2013 г. N 96-пП) 2.2. Выплата медицинским работникам с высшим профессиональным образованием устанавливается и выплачивается только по основному месту работы. 2.3. Выплата медицинским работникам с высшим профессиональным образованием назначается и выплачивается Министерством. 3. Порядок предоставления единовременной компенсационной выплаты медицинским работникам с высшим профессиональным образованием 3.1. Для заключения договора и предоставления Выплаты медицинские работники с высшим профессиональным образованием представляют в Министерство следующие документы: 3.1.1. личное заявление; 3.1.2. копию документа, удостоверяющего личность; 3.1.3. копию диплома об окончании высшего учебного заведения (медицинского); 3.1.4. копию действующего сертификата специалиста; 3.1.5. сведения о счете, открытом в банке или в иной кредитной организации; 3.1.6. заверенную работодателем копию трудовой книжки; 3.1.7. копию трудового договора. 3.2. Министерство в течение 5 рабочих дней со дня регистрации документов, указанных в пункте 3.1. настоящего Порядка (далее - документы), рассматривает их и принимает решение о заключении или об отказе в заключении договора. В случае принятия решения об отказе в заключении договора Министерство в течение 10 рабочих дней со дня регистрации документов уведомляет медицинского работника о принятом решении с указанием причины отказа. В случае принятия решения о заключении договора Министерство в течение 10 рабочих дней со дня регистрации документов уведомляет медицинского работника о принятом решении и заключает договор. 3.3. Основанием для отказа в заключении договора являются не соответствия требованиям, указанным в пункте 2.1. настоящего Порядка, а также в случае непредставления или в случае неполного представления документов, указанных в пункте 3.1. настоящего Порядка. 3.4. После заключения договора Министерство в течение 5 рабочих дней издает приказ о назначении Выплаты. 3.5. Выплата денежных средств осуществляется отделом бухгалтерского учета Министерства на основании изданного приказа Министерства в течение 30 дней со дня заключения договора. 3.6. Финансирование расходов по Выплате медицинским работникам с высшим профессиональным образованием осуществляется в равных долях за счет иных межбюджетных трансфертов, предоставляемых бюджету Территориального фонда обязательного медицинского страхования Пензенской области из бюджета Федерального фонда обязательного медицинского страхования в соответствии с федеральным законом о бюджете Федерального фонда на очередной финансовый год и на плановый период, и средств бюджета Пензенской области. (В редакции Постановления Правительства Пензенской области от 26.02.2013 г. N 96-пП) 4. Размер единовременной компенсационной выплаты медицинским работникам с высшим профессиональным образованием 4.1. Размер выплаты медицинским работникам с высшим профессиональным образованием устанавливается в соответствии с частью 12.1 статьи 51 Федерального закона от 29.11.2010 N 326-ФЗ "Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации" (с последующими изменениями). 5. Заключительные положения 5.1. В случае прекращения медицинским работником с высшим профессиональным образованием трудового договора с учреждением здравоохранения, до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77, пунктами 1, 2 и 4 части первой статьи 81, пунктами 1, 2, 5, 6 и 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации), медицинский работник с высшим профессиональным образованием обязан возвратить в бюджет Пензенской области сумму, рассчитанную с даты прекращения трудового договора, пропорционально неотработанному медицинским работником периоду предоставленной ему выплаты в порядке, определенном в договоре. __________ Приложение к Порядку единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2011-2013 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок или переехавшим на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок из другого населенного пункта ДОГОВОР на предоставление единовременной компенсационной выплаты (В редакции Постановления Правительства Пензенской области от 26.02.2013 г. N 96-пП) г. Пенза "___" ________20__ год Министерство здравоохранения Пензенской области (далее - Министерство), в лице _________________________________________ _________________________________, действующего на основании Положения о Министерстве здравоохранения Пензенской области, с одной стороны, ______________________________________________________________________ (указать наименование государственного учреждения здравоохранения Пензенской области) (далее - Работодатель), в лице ______________________________________, (указать наименование должности, фамилию и инициалы руководителя учреждения) действующего на основании Устава, с другой стороны, и ______________________________________________________________________ (указать полностью фамилию, имя, отчество специалиста в именительном падеже) (далее - Врач-специалист), действующий(-ая) на основании собственного волеизъявления, с третьей стороны, заключили настоящий договор о нижеследующем: (В редакции Постановления Правительства Пензенской области от 26.02.2013 г. N 96-пП) 1. Предмет договора 1.1. Стороны принимают на себя обязательства, на основании трудового договора от ____ N ________, заключенного между Работодателем и Врачом-специалистом, осуществлять предоставление единовременной компенсационной выплаты, в размере, установленном частью 12.1 статьи 51 Федерального закона от 29.11.2010 N 326-ФЗ "Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации" (с последующими изменениями), Врачу-специалисту, в соответствии с положениями постановления Правительства Пензенской области от ____ N _____ "_____________________________________________________________ ____________________________". 2. Права и обязанности Министерства 2.1. Министерство обязуется перечислить Врачу-специалисту единовременную компенсационную выплату, в размере, установленном частью 12.1 статьи 51 Федерального закона от 29.11.2010 N 326-ФЗ "Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации" (с последующими изменениями), в течение 30 дней со дня заключения настоящего договора. 3. Обязательства Работодателя 3.1. Работодатель обязуется в трехдневный срок известить Министерство (отдел организации подготовки кадров отрасли Министерства) о расторжении трудового договора. 4. Обязательства Врача-специалиста 4.1. Работать в течение пяти лет по основному месту работы у Работодателя на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, в соответствии с трудовым договором, указанным в пункте 2.1. настоящего договора. 4.2. Для перечисления единовременной компенсационной выплаты предоставить в отдел подготовки кадров отрасли личное заявление, копию документа, удостоверяющего личность, копию диплома об окончании высшего учебного заведения (медицинского), копию действующего сертификата специалиста, сведения о счете, открытом в банке или в иной кредитной организации, заверенную работодателем копию трудовой книжки, копию трудового договора. 4.3. В случае прекращения трудового договора, указанного в пункте 2.1. настоящего договора, в трехдневный срок известить Министерство (отдел подготовки кадров отрасли) о его прекращении. 5. Особые условия 5.1. В случае прекращения трудового договора с учреждением, указанным в пункте 2.1. настоящего договора, до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77, пунктами 1, 2 и 4 части первой статьи 81, пунктами 1, 2, 5, 6 и 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации), Врач-специалист должен в течении 5-ти рабочих дней, с момента расторжения трудового договора, осуществить возврат в бюджет Пензенской области части единовременной компенсационной выплаты, рассчитанной с даты прекращения трудового договора, пропорционально неотработанному периоду. 6. Ответственность 6.1. В случае неисполнения Врачом-специалистом обязанности по возврату части единовременной компенсационной выплаты, в соответствии с пунктом 5.1. настоящего договора, устанавливается неустойка в размере, равном ставке рефинансирования Банка России на дату исполнения обязательства, от части единовременной компенсационной выплаты, рассчитанной с даты прекращения трудового договора, пропорционально неотработанному периоду, за каждый день просрочки. 7. Заключительные положения 7.1. Настоящий договор вступает в силу с момента подписания Сторонами и действует до полного исполнения Сторонами обязательств по договору. 7.2. Внесение изменений в настоящий договор возможно исключительно по соглашению Сторон, совершенному в письменной форме. 7.3. За ненадлежащее исполнение или неисполнение обязанностей по настоящему договору Стороны несут ответственность в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации. 7.4. Договор составлен в трех экземплярах, имеющих равную юридическую силу, по одному для каждой Стороны. 8. Адреса и подписи Сторон Министерство Работодатель Врач-специалист здравоохранения _____________________ _____________________ Пензенской области г. Пенза, ул. Пушкина, 163 _____________________ _____________________ ИНН 5836012921 _____________________ _____________________ КПП 583601001 _____________________ _____________________ Р/С 40101810300000010001 _____________________ _____________________ Код доходов: _____________________ _____________________ 85511690020020000140 _____________________ _____________________ ОКАТО 56401368000 _____________________ _____________________ Министр _____________________ _____________________ _____________ В.В.Стрючков _____________________ _____________________ _____________________ _____________________ _____________________ _____________________ ___________/_________/ __________/__________/ (В редакции Постановления Правительства Пензенской области от 26.02.2013 г. N 96-пП) Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Декабрь
|