Постановление Правительства Нижегородской области от 07.10.2013 № 709

 



                ПРАВИТЕЛЬСТВО НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

                           ПОСТАНОВЛЕНИЕ


     от 7 октября 2013 года                                 N 709


         О внесении изменений в постановление Правительства
         Нижегородской области от 1 февраля 2012 года N 46
     
     
     В целях    приведения    в    соответствие    с     действующим
законодательством Правительство Нижегородской области постановляет:
     1. Внести в  постановление Правительства Нижегородской  области
от 1  февраля 2012  года N 46  "Об утверждении  Положения об  оплате
труда    работников    государственного    бюджетного     учреждения
Нижегородской области  "Нижегородский Дом бракосочетания"  следующие
изменения:
     1.1. В   пункте  2   слова   "Г.А.Суворова"  заменить   словами
"В.В.Назарова".
     1.2. В Положении  об оплате  труда работников  государственного
бюджетного  учреждения  Нижегородской  области  "Нижегородский   Дом
бракосочетания", утвержденном постановлением:
     1.2.1. В пункте 1.2:
     абзац второй  после  слова  "рабочих"  дополнить  словами  "или
профессиональных стандартов";
     абзац третий  после  слова "служащих"  дополнить  словами  "или
профессиональных стандартов";
     абзац восьмой изложить в следующей редакции:
     "- минимальных   размеров    окладов   (минимальных    размеров
должностных окладов)  по  профессиональным квалификационным  группам
(далее  -   ПКГ)  (квалификационным   уровням  ПКГ)   общеотраслевых
должностей  руководителей,  специалистов  и  служащих,   минимальных
размеров ставок  заработной платы по  ПКГ (квалификационным  уровням
ПКГ)  общеотраслевых  профессий рабочих  государственных  учреждений
Нижегородской области;".
     1.2.2. Пункт 1.5 изложить в следующей редакции:
     "1.5. Размеры  и  условия осуществления  выплат  стимулирующего
характера  устанавливаются   коллективным  договором,   соглашением,
локальными  нормативными  актами,   принимаемыми  с  учетом   мнения
представительного  органа   работников  на   основе  показателей   и
критериев   эффективности   работы,   измеряемых   качественными   и
количественными показателями.".
     1.2.3. Пункт 1.12 изложить в следующей редакции:
     "1.12. Главное управление  записи актов гражданского  состояния
Нижегородской области  вправе устанавливать  предельную долю  оплаты
труда работников  административно-управленческого персонала в  фонде
оплаты  труда учреждения,  а  также примерный  перечень  должностей,
относимых к административно-управленческому персоналу.".
     1.2.4. Дополнить пунктом 1.16 следующего содержания:
     "1.16. Фонд  оплаты  труда  работников  учреждения  формируется
исходя  из  объема  средств,  поступающих  в  установленном  порядке
учреждению  из  областного   бюджета,  и  средств,  поступающих   от
приносящей доход деятельности.
     По результатам выполнения государственного задания на  оказание
государственных  услуг  (выполнение   работ)  по  решению   главного
управления записи актов гражданского состояния Нижегородской области
учреждению могут  предоставляться субсидии из  областного бюджета  в
порядке,  установленном  абзацем   третьим  пункта  1  статьи   78.1
Бюджетного  кодекса Российской  Федерации,  на осуществление  выплат
стимулирующего  характера  из  расчета до  5  процентов  нормативных
затрат (затрат, фактически сложившихся на отчетный период) на оплату
труда   персонала,    участвующего   непосредственно   в    оказании
государственной услуги (выполнении работы).".
     1.2.5. В пункте 3.2 слова  "и составляет до 5 размеров  средней
заработной платы  работников основного  персонала возглавляемого  им
учреждения" исключить.
     1.2.6. Пункт 3.8 изложить в следующей редакции:
     "3.8. Главное управление  записи  актов гражданского  состояния
Нижегородской  области  директору учреждения  устанавливает  выплаты
стимулирующего  характера в  зависимости  от исполнения  учреждением
целевых показателей  эффективности  работы, устанавливаемых  главным
управлением  записи   актов  гражданского  состояния   Нижегородской
области.
     В качестве показателя эффективности работы директора учреждения
по решению главного управления  записи актов гражданского  состояния
Нижегородской области может быть установлен рост средней  заработной
платы  работников  учреждения  в   отчетном  году  по  сравнению   с
предшествующим годом без учета повышения размера заработной платы  в
соответствии с решением Правительства Нижегородской области.
     Предельный уровень   соотношения   средней   заработной   платы
директора   учреждения  и   средней   заработной  платы   работников
учреждения   устанавливается   главным  управлением   записи   актов
гражданского состояния  Нижегородской области  в кратности  от 1  до
8.".
     1.2.7. Дополнить пунктом 3.8-1 следующего содержания:
     "3.8-1. Директору учреждения  выплаты стимулирующего  характера
устанавливаются  по   решению  главного   управления  записи   актов
гражданского  состояния Нижегородской  области  с учетом  достижения
показателей  государственного  задания на  оказание  государственных
услуг  (выполнение  работ)  из  расчета  до  5  процентов   плановых
показателей  по выплатам  на  оплату труда,  предусмотренных  планом
финансово-хозяйственной деятельности учреждения.".
     1.2.8. Пункт 5.3 исключить.
     2. Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10 дней
со дня его опубликования.
     
     
     И.о.Губернатора                                 В.А.Иванов