Постановление Правительства Нижегородской области от 30.07.2009 № 544

  предоставлению  государственной услуги  по  организации проведения  оплачиваемых 
  общественных  работ,   утвержденным  приказом   Минздравсоцразвития  России   от 
  07.06.2007   N    401,   или    административным   регламентом    предоставления 
  государственной    услуги    по    организации    временного     трудоустройства 
  несовершеннолетних граждан  в возрасте  от 14  до 18  лет в  свободное от  учебы 
  время, безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы,  безработных 
  граждан  в  возрасте от  18  до  20  лет из  числа  выпускников  образовательных 
  учреждений начального  и среднего профессионального  образования, ищущих  работу 
  впервые, утвержденным приказом Минздравсоцразвития России от 28 июня 2007 года N 
  449.                                                                             
       2.2.2. Направлять  безработных  граждан, граждан,  ищущих  работу,  включая 
  выпускников образовательных учреждений к Работодателю для участия в общественных 
  или временных работах.                                                           
       2.2.3. Выплачивать безработным гражданам, направленным на общественные  или 
  временные работы, пособие  по безработице (кроме граждан,  указанных в пункте  3 
  статьи  4 Закона  Российской  Федерации  от 19  апреля  1991  года N  1032-1  "О 
  занятости населения в Российской Федерации").                                    
       2.2.4. Оказывать безработным  гражданам, направленным  на общественные  или 
  временные   работы,   материальную   поддержку   в   случаях,    предусмотренных 
  законодательством.                                                               
       2.3. Работодатель обязуется:                                                
       2.3.1. Создать _______ временных  рабочих мест для проведения  общественных 
  или временных  работ в  течение ______ месяцев  для трудоустройства  безработных 
  граждан, граждан, ищущих работу, включая выпускников образовательных учреждений, 
  в соответствии с нормами и требованиям трудового законодательства; обеспечить на 
  них безопасные условия труда;  обеспечить рабочие места инвентарем,  спецодеждой 
  (в пределах норм), материалами.                                                  
       2.3.2. Представить  в  Центр  за  10  дней  до  начала  работ  сведения   о 
  потребности во временных  работниках по форме, предусмотренной  административным 
  регламентом  Федеральной  службы   по  труду   и  занятости  по   предоставлению 
  государственной  услуги  содействия  гражданам в  поиске  подходящей  работы,  а 
  работодателям   в   подборе  необходимых   работников,   утвержденным   приказом 
  Минздравсоцразвития от 3 июля 2006 года N 513.                                   
       2.3.3. Заключить срочные трудовые договоры с гражданами, направленными  для 
  выполнения общественных или временных работ.                                     
       2.3.4. Осуществлять   учет   рабочего  времени   граждан,   участвующих   в 
  общественных или временных работах.                                              
       2.3.5. Производить оплату  труда  граждан, участвующих  в общественных  или 
  временных работах,  в размере, определяемом  в заключаемом  с ними на  основании 
  пункта 2.3.3  настоящего Договора  трудовом  договоре, но  не ниже  минимального 
  размера оплаты труда в месяц.                                                    
       2.3.6. Представлять  для  частичного   возмещения  фактических  затрат   на 
  заработную плату работников:                                                     
       в Администрацию:                                                            
       - акт выполненных работ,                                                    
       - счет-фактуру с указанием целевого направления расходования средств.       
       в Центр - ежемесячно:                                                       
       - списки участников общественных или временных работ,                       
       - копии приказов о приеме (увольнении) граждан, участвующих в  общественных 
  или временных работах,                                                           
       - копии срочных  трудовых договоров участников  общественных или  временных 
  работ,                                                                           
       - табель учета рабочего времени,                                            
       - расчетную ведомость по заработной плате,                                  
       - акт выполненных работ.                                                    
       2.3.7. Направить в Центр  в 10-ти дневный  срок после получения  частичного 
  возмещения фактических затрат на  заработную плату работников копии,  заверенные 
  подписями должностных лиц и печатями, платежных ведомостей по выплате заработной 
  платы участников общественных или временных работ.                               
                                                                                   
                             3. Срок действия договора                             
                                                                                   
       3.1. Настоящий Договор заключается на  срок с _____________ и действует  по 
  _____________.  Истечение срока  действия  Договора  не освобождает  Стороны  от 
  необходимости исполнения своих  обязательств, возникших  в период его  действия, 
  которые не были исполнены на момент прекращения.                                 
       3.2. Условия  настоящего  Договора  могут  быть  изменены,  дополнены  либо 
  договор может быть расторгнут  по письменному согласованию всех Сторон.  Сторона 
  обязана известить другие Стороны об изменении договора за две недели.            
       Настоящий Договор может  быть расторгнут  по требованию любой  из Сторон  в 
  случае отсутствия финансирования за счет средств субсидий областного бюджета.    
                                                                                   
                             4. Дополнительные условия                             
                                                                                   
       4.1. Настоящий Договор  составлен  в трех  экземплярах,  каждый из  которых 
  имеет одинаковую юридическую силу и является обязательным для всех Сторон.       
                                                                                   
                             5. Ответственность сторон                             
                                                                                   
       5.1. В  случае  неисполнения  условий  настоящего  Договора  Стороны  несут 
  ответственность   в  порядке   и   на  условиях,   предусмотренных   действующим 
  законодательством.                                                               
       При возникновении споров Стороны принимают  меры к урегулированию их  путем 
  переговоров.  При невозможности  урегулирования  разногласий путем  переговоров, 
  споры разрешаются в судебном порядке.                                            
                                                                                   
                            6. Юридические адреса сторон                           
                                                                                   

                                                                                 
              Администрация                               Центр                  
  Адрес: ____________________________     Адрес:                                 
  __________________________________      _________________________________      
  __________________________________      ___________________________________    
  Реквизиты:_________________________     ___________________________________    
  __________________________________      Реквизиты:__________________________   
  __________________________________      ___________________________________    
  Руководитель: _____________________     ___________________________________    
                 (Ф.И.О.)                 Руководитель: ______________________   
                                                         (Ф.И.О.)                
                                                                                 
                                                                                 
М.П. (подпись) М.П. (подпись)
     

                                                                              
                                 Работодатель                                 
  Адрес: ______________________________________________________________       
  Реквизиты:___________________________________________________________       
  ____________________________________________________________________        
  Руководитель: ________________________________________________________      
                               (подпись) (Ф.И.О)                              
                                                                              
                                                                                        М.П.

                                                                .".

     
     
                                                       ПРИЛОЖЕНИЕ 5
                                      к постановлению Правительства
                                              Нижегородской области
                                                от 30.07.2009 N 544


                                                      "ПРИЛОЖЕНИЕ 2
                                к Положению о порядке использования
                         субсидий из федерального бюджета и средств
                                   областного бюджета на реализацию
                            мероприятий по организации общественных
                                 работ, временного трудоустройства,
                              стажировки в целях приобретения опыта
                               работы безработных граждан, граждан,
                                 ищущих работу, включая выпускников
                                образовательных учреждений, а также
                                        работников, в случае угрозы
                                               массового увольнения


                                                                            
                                   Договор                                  
   о совместной деятельности по организации проведения общественных работ   
     для граждан, находящихся под риском увольнения, а также безработных    
                      граждан и граждан, ищущих работу                      
                                                                            
  ___________________ "____"________________ 20__ г.                        
       (место заключения)                                                   
                                                                            
       Государственное учреждение      центр      занятости       населения 
  ____________________________________  в  лице  _________________________, 
  действующего  на основании  Устава,  именуемое  в дальнейшем  "Центр",  и 
  ___________________________________________________________________       
                     (наименование предприятия (организации)                
  ____________________, в лице ________________________________________,    
                      (должность, Ф.И.О. руководителя)                      
  действующего на основании  ________________________________, именуемое  в 
  дальнейшем  "Работодатель",  совместно  именуемые  "Стороны",   заключили 
  настоящий Договор о нижеследующем:                                        
       1. Предметом Договора является сотрудничество Сторон по  организации 
  и  проведению общественных  работ  для  граждан, находящихся  под  риском 
  увольнения   (установление   неполного   рабочего   времени,    временная 
  приостановка  работ, предоставление  отпусков  без сохранения  заработной 
  платы, мероприятия по  высвобождению работников)  в целях обеспечения  их 
  временной занятости и  оказания в период  участия в общественных  работах 
  материальной  поддержки   в   рамках  областной   целевой  программы   "О 
  дополнительных мерах,  направленных  на снижение  напряженности на  рынке 
  труда Нижегородской  области  в 2009  году", утвержденной  постановлением 
  Правительства Нижегородской области от 14 января 2009 года N 2.           
       Под общественными работами в настоящем Договоре понимаются следующие 
  виды работ: ________________________________________________________      
  __________________________________________________________________.       
       2. Стороны  обязуются  информировать  работников  о  возможности  их 
  участия в общественных  работах, об их видах,  условиях, режиме и  оплате 
  труда.                                                                    
       3. В рамках настоящего Договора Центр обязуется:                     
       3.1. Оказать  содействие  Работодателю  в  организации  общественных 
  работ.                                                                    
       3.2. Осуществлять  учет  и  регистрацию  граждан,  находящихся   под 
  угрозой массового увольнения, направлять граждан, находящихся под  риском 
  увольнения, а  также безработных  граждан и граждан,  ищущих работу,  для 
  участия в общественных работах.                                           
       3.3. Осуществлять  частичное   возмещение  затрат  Работодателя   на 
  заработную плату работников  в размере фактически выплаченной  заработной 
  платы  участникам общественных  работ  (но не  выше  МРОТ за  календарный 
  месяц)  за  счет   средств  субсидий  федерального  бюджета,   выделенных 
  областному  бюджету,  в  расчете на  одного  гражданина,  участвующего  в 
  общественных работах, в месяц.                                            
       3.4. Перечислить средства субсидий на расчетный счет Работодателя  в 
  течение 5-ти банковских дней после представления документов, указанных  в 
  пункте 4.6 настоящего Договора.                                           
       4. В рамках настоящего договора Работодатель обязуется:              
       4.1. Создать   _______  временных   рабочих   мест  для   проведения 
  общественных работ в течение ______ месяцев для трудоустройства  граждан, 
  находящихся под риском увольнения, а также безработных граждан и граждан, 
  ищущих  работу,  в  соответствии   с  нормами  и  требованиям   трудового 
  законодательства; обеспечить на них безопасные условия труда;  обеспечить 
  рабочие места инвентарем, спецодеждой (в пределах норм), материалами.     
       4.2. Представить в  Центр  за 10  дней до  начала  работ сведения  о 
  потребности   во   временных   работниках   по   форме,   предусмотренной 
  административным регламентом Федеральной службы  по труду и занятости  по 
  предоставлению  государственной  услуги  содействия  гражданам  в  поиске 
  подходящей  работы, а  работодателям  в подборе  необходимых  работников, 
  утвержденным приказом Минздравсоцразвития от 3 июля 2006 года N 513.      
       4.3. Заключить срочные трудовые договоры с гражданами, направленными 
  для выполнения общественных работ, в случае направления граждан из  числа 
  работников,  находящихся  под  риском  увольнения,  -  срочные   трудовые 
  договоры о работе по совместительству.                                    
       4.4. Осуществлять учет рабочего времени.                             
       4.5. Производить оплату  труда граждан,  участвующих в  общественных 
  работах, в размере, определяемом в заключаемом с ними на основании пункта 
  4.3  настоящего  Договора  трудовом договоре,  но  не  ниже  минимального 
  размера оплаты труда в месяц.                                             
       4.6. Представить  в  Центр  для  частичного  возмещения  фактических 
  затрат на заработную  плату работников  копии срочных трудовых  договоров 
  участников  общественных  работ,  копии приказов  о  приеме  (увольнении) 
  граждан, участвующих в общественных работах, а также ежемесячно:          
       - списки участников общественных работ,                              
       - табель учета рабочего времени,                                     
       - расчетную ведомость по заработной плате,                           
       - акт выполненных работ,                                             
       - счет-фактуру  с   указанием   целевого  направления   расходования 
  средств.                                                                  
       Допускается частичное   возмещение   затрат  на   заработную   плату 
  работников 2 раза в месяц с представлением дополнительного  счета-фактуры 
  с указанием  целевого  направления расходования  средств -  авансирование 
  заработной платы работников.                                              
       4.7. Направить в Центр в 10-ти дневный срок после получения  средств 
  на частичное возмещение фактических затрат на заработную плату работников 
  копии,  заверенные  подписями  должностных  лиц  и  печатями,   платежных 
  ведомостей по выплате заработной платы участников общественных работ.     
       5. Настоящий Договор заключается на срок с _____________ и действует 
  по _____________.  Истечение  срока  действия  Договора  не   освобождает 
  Стороны  от  необходимости  исполнения своих  обязательств,  возникших  в 
  период его действия, которые не были исполнены на момент прекращения.     
       6. В случае неисполнения  условий настоящего Договора Стороны  несут 
  ответственность  в порядке  и  на условиях,  предусмотренных  действующим 
  законодательством.                                                        
       При возникновении споров Стороны принимают меры к урегулированию  их 
  путем  переговоров. При  невозможности  урегулирования разногласий  путем 
  переговоров, споры разрешаются в судебном порядке.                        
       7. Условия настоящего Договора  могут быть изменены, дополнены  либо 
  Договор может быть  расторгнут по  письменному согласованию всех  Сторон. 
  Сторона обязана  известить другую  Сторону об изменении  Договора за  две 
  недели.                                                                   
       Настоящий Договор  может  быть  расторгнут по  требованию  любой  из 
  Сторон  в  случае  отсутствия финансирования  за  счет  средств  субсидий 
  федерального бюджета.                                                     
       8. Настоящий  Договор  составлен  в  2-х  экземплярах  -  по  одному 
  экземпляру  для  каждой  стороны,  каждый  из  которых  имеет  одинаковую 
  юридическую силу и является обязательным для всех Сторон.                 
                                                                            
                           Адреса и подписи сторон                          
                                                                            
     
                                                                                 
                  Центр                                Работодатель              
  Адрес: ___________________________      Адрес:                                 
  __________________________________      _________________________________      
  __________________________________      ___________________________________    
  Реквизиты:_________________________     ___________________________________    
  __________________________________      Реквизиты:__________________________   
  __________________________________      ___________________________________    
  Руководитель: _____________________     ___________________________________    
                 (Ф.И.О.)                 Руководитель: ______________________   
                                                         (Ф.И.О.)                
  _________________________________          ________________________________    
                                                                                 
                                                                                 
М.П. (подпись) М.П. (подпись)
     
     
     
                                                                .".

     
     
                                                       ПРИЛОЖЕНИЕ 6
                                      к постановлению Правительства
                                              Нижегородской области
                                                от 30.07.2009 N 544


                                                      "ПРИЛОЖЕНИЕ 3
                                к Положению о порядке использования
                         субсидий из федерального бюджета и средств
                                   областного бюджета на реализацию
                            мероприятий по организации общественных
                                 работ, временного трудоустройства,
                              стажировки в целях приобретения опыта
                               работы безработных граждан, граждан,
                                 ищущих работу, включая выпускников
                                образовательных учреждений, а также
                                        работников, в случае угрозы
                                               массового увольнения


                                                                                  
    Договор о совместной деятельности по организации временного трудоустройства   
     (стажировки) выпускников образовательных учреждений начального, среднего     
                      и высшего профессионального образования                     
                                                                                  
  ___________________ "____"________________ 2009 г.                              
       (место заключения)                                                         
                                                                                  
       Государственное учреждение        центр        занятости         населения 
  __________________________________________________________________    в    лице 
  ____________________________________________, действующего на основании Устава, 
  именуемое    в    дальнейшем     "Центр",    и    организация     (предприятие) 
  ________________________________________________________________________,     в 
  лице   __________________________________________________,   действующего    на 
  основании    ________________________________,    именуемое    в     дальнейшем 
  "Работодатель", совместно  именуемые "Стороны", заключили  настоящий Договор  о 
  нижеследующем:                                                                  
       1. Предметом  Договора  является  сотрудничество  сторон  по   организации 
  временного трудоустройства (стажировки) выпускников образовательных  учреждений 
  начального,  среднего   и   высшего  профессионального   образования  в   целях 
  приобретения  ими  опыта  работы,  расширения  возможностей  трудоустройства  и 
  дополнительной материальной поддержки в  рамках областной целевой программы  "О 
  дополнительных мерах,  направленных на  снижение напряженности  на рынке  труда 
  Нижегородской области в  2009 году", утвержденной постановлением  Правительства 
  Нижегородской области от 14 января 2009 года N 2.                               
       Под стажировкой  в   настоящем  Договоре   понимаются  временные   работы, 
  организуемые для выпускников образовательных учреждений начального, среднего  и 
  высшего  профессионального  образования,  по приобретенной  профессии  в  целях 
  закрепления    полученных   знаний,    отработки    навыков   и    приобретения 
  профессиональных умений и опыта работы.                                         
       2. Стороны обязуются  информировать граждан  о возможности  их участия  во 
  временных работах, об их видах, условиях, режиме и оплате труда.                
       3. В рамках настоящего Договора Центр обязуется:                           
       3.1. Организовать стажировку  для  выпускников образовательных  учреждений 
  начального, среднего и высшего профессионального образования.                   
       3.2. Осуществлять учет и регистрацию граждан, направлять их к Работодателю 
  для стажировки.                                                                 
       3.3. Осуществлять частичное возмещение  затрат Работодателя на  заработную 
  плату работников в размере  фактически выплаченной заработной платы  участникам 
  общественных работ  (но не  выше  МРОТ за  календарный месяц)  за счет  средств 
  субсидий федерального  бюджета,  выделенных областному  бюджету,  в расчете  на 
  одного гражданина, участвующего в стажировке, в месяц.                          
  3.4. Перечислить средства  субсидий на  расчетный счет  Работодателя в  течение 
  5-ти банковских  дней после  представления документов, указанных  в пункте  4.6 
  настоящего Договора.                                                            
       4. В рамках настоящего договора Работодатель обязуется:                    
       4.1. Создать _______ временных  рабочих мест  для проведения стажировки  в 
  течение  ______  месяцев  выпускников  образовательных  учреждений  начального, 
  среднего и высшего  профессионального образования, в  соответствии с нормами  и 
  требованиям трудового  законодательства; обеспечить на  них безопасные  условия 
  труда; обеспечить  рабочие  места инвентарем,  спецодеждой  (в пределах  норм), 
  материалами.                                                                    
       4.2. Представить в Центр за 10 дней до начала работ сведения о потребности 
  во временных работниках по форме, предусмотренной административным  регламентом 
  Федеральной  службы по  труду  и  занятости по  предоставлению  государственной 
  услуги  содействия гражданам  в  поиске подходящей  работы,  а работодателям  в 
  подборе необходимых работников.                                                 
       4.3. Заключить срочные  трудовые договоры с  гражданами, направленными  на 
  стажировку. Организовать наставничество на период прохождения стажировки.       
       4.4. Осуществлять учет рабочего времени.                                   
       4.5. Производить  оплату  труда  граждан,  участвующих  в  стажировке,   в 
  размере, определяемом в заключаемом с  ними на основании пункта 4.3  настоящего 
  Договора трудовом  договоре, но  не ниже  минимального размера  оплаты труда  в 
  месяц.                                                                          
       4.6. Представить в Центр для  частичного возмещения фактических затрат  на 
  заработную  плату  работников  копии  срочных  трудовых  договоров   участников 
  стажировки,  копии  приказов  о  приеме  (увольнении)  граждан,  участвующих  в 
  стажировке, а также ежемесячно:                                                 
       - списки участников стажировки,                                            
       - табель учета рабочего времени,                                           
       - расчетную ведомость по заработной плате,                                 
       - акт выполненных работ,                                                   
       - счет-фактуру с указанием целевого направления расходования средств.      
       Допускается частичное возмещение затрат  на заработную плату работников  2 
  раза  в  месяц  с  представлением  дополнительного  счета-фактуры  с  указанием 
  целевого  направления расходования  средств  - авансирование  заработной  платы 
  работников.                                                                     
       4.7. Направить в  Центр в 10-ти  дневный срок  после получения средств  на 
  частичное возмещение фактических затрат  на заработную плату работников  копии, 
  заверенные  подписями  должностных  лиц и  печатями,  платежных  ведомостей  по 
  выплате заработной платы участников стажировки.                                 
       4.8. Предусмотреть  возможность   трудоустройства  на  постоянной   основе 
  граждан, успешно прошедших стажировку.                                          
       5. Настоящий Договор заключается  на срок с  _____________ и действует  по 
  _____________. Истечение  срока  действия Договора  не  освобождает Стороны  от 
  необходимости исполнения своих обязательств,  возникших в период его  действия, 
  которые не были исполнены на момент прекращения.                                
       6. В  случае  неисполнения  условий  настоящего  Договора  стороны   несут 
  ответственность  в   порядке   и  на   условиях,  предусмотренных   действующим 
  законодательством.                                                              
       При возникновении споров Стороны принимают меры к их урегулированию  путем 
  переговоров.  При невозможности  урегулирования  разногласий путем  переговоров 
  споры разрешаются в судебном порядке.                                           
       7. Условия настоящего Договора могут быть изменены, дополнены либо Договор 
  может быть расторгнут по письменному согласованию всех Сторон. Сторона  обязана 
  известить другую Сторону об изменении Договора за две недели.                   
       Настоящий Договор может быть  расторгнут по требованию  любой из Сторон  в 
  случае отсутствия финансирования за счет средств субсидий федерального бюджета. 
       8. Настоящий Договор составлен  в 2-х экземплярах  - по одному  экземпляру 
  для каждой  Стороны,  каждый из  которых имеет  одинаковую  юридическую силу  и 
  является обязательным для всех Сторон.                                          
                                                                                  
                              Адреса и подписи сторон                             
                                                                                  


                                                                                      
                  Центр                                  Работодатель                 
  Адрес: ____________________________     Адрес: _________________________________    
  __________________________________      _______________________________________     
  __________________________________      _______________________________________     
  Реквизиты:_________________________     Реквизиты:______________________________    
  __________________________________      _______________________________________     
  __________________________________      _______________________________________     
  Руководитель: ______________________    Руководитель: ___________________________   
                 (Ф.И.О.)                                  (Ф.И.О.)                   
  __________________________________      _______________________________________     
                                                                                      
     (подпись) (подпись)
     М.П. М.П.
                                                                .".