Расширенный поиск
Постановление Правительства Нижегородской области от 30.10.2009 № 784ПРАВИТЕЛЬСТВО НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 30 октября 2009 года N 784 О внесении изменений в постановление Правительства Нижегородской области от 17 февраля 2009 года N 61 Правительство Нижегородской области постановляет: внести в постановление Правительства Нижегородской области от 17 февраля 2009 года N 61 "Об утверждении положений о порядке использования субсидий из федерального бюджета и средств областного бюджета на реализацию мероприятий областной целевой программы "О дополнительных мерах, направленных на снижение напряженности на рынке труда Нижегородской области в 2009 году" следующие изменения: 1. В Положении о порядке использования субсидий из федерального бюджета и средств областного бюджета на реализацию мероприятий по организации общественных работ, временного трудоустройства, стажировки в целях приобретения опыта работы безработных граждан, граждан, ищущих работу, включая выпускников образовательных учреждений, а также работников в случае угрозы массового увольнения, утвержденном постановлением: 1.1. Пункт 21 изложить в следующей редакции: "21. ГУ ЦЗН ведут учет и регистрацию граждан, находящихся под угрозой массового увольнения, в программном комплексе "Катарсис".". 1.2. В пункте 37 слово "срочные" исключить. 1.3. В пункте 38 слово "срочных" исключить. 1.4. В пункте 4.3 Приложения 3 слово "срочные" исключить. 1.5. В пункте 4.6 Приложения 3 слово "срочных" исключить. 2. В Положении о порядке использования субсидий из федерального бюджета, предоставляемых бюджету Нижегородской области на оказание адресной поддержки гражданам, включая организацию их переезда в другую местность для замещения рабочих мест, в том числе создаваемых в рамках реализации федеральных целевых программ и инвестиционных проектов, утвержденном постановлением: 2.1. Пункт 9 изложить в следующей редакции: "9. Финансирование материальных затрат граждан в связи с направлением их на работу в другую местность не производится в случаях получения гражданами компенсаций по переезду из средств работодателя (заказчика работ, услуг) или других источников.". 2.2. Пункт 12 изложить в следующей редакции: "12. После ознакомления с информационными материалами и подбора подходящей работы граждане уточняют у работодателя (заказчика работ, услуг) возможность своего трудоустройства (выполнения работ, оказания услуг), при необходимости представляют работодателю (заказчику работ, услуг) резюме или самостоятельно (за свой счет) выезжают к работодателю (заказчику работ, услуг) на собеседование, после чего принимают решение о переезде для работы в другую местность при содействии ГУ ЦЗН.". 2.3. Пункт 14 изложить в следующей редакции: "14. Субсидии предоставляются гражданам на основании: - обращения гражданина в ГУ ЦЗН с заявлением об оказании содействия в переезде для работы в другой местности (приложение 1 к настоящему Положению); - направления на работу в другой местности (приложение 2 к настоящему Положению); - договора о переезде в другую местность с целью трудоустройства (выполнения работ, услуг), заключенного между ГУ ЦЗН, работодателем (заказчиком работ, услуг) и гражданином (приложение 3 к настоящему Положению); - договора об авансировании транспортных расходов (приложение 4 к настоящему Положению); - трудового договора (договора об оказании услуг), заключенного между работодателем (заказчиком работ, услуг) и гражданином, и сведений, подтверждающих факт работы (выполнения работ, услуг) гражданина с указанием даты приема и увольнения (выполнения работ, оказания услуг), заверенных представителем работодателя (заказчика работ, услуг) и оттиском печати; - сведений о почтовом адресе пребывания, реквизитов лицевого счета, открытого гражданином в кредитной организации, документов, подтверждающих расходы по переезду к месту работы и обратно, расходах по найму жилого помещения за время осуществления трудовой деятельности в другой местности.". 2.4. Пункт 19 изложить в следующей редакции: "19. После подбора гражданином подходящей работы в другой местности и договоренности с работодателем о трудоустройстве (заказчиком работ, услуг об оказании услуг) ГУ ЦЗН выдает гражданину направление на работу в другой местности и три экземпляра договора о переезде в другую местность с целью трудоустройства (выполнения работ, оказания услуг), подписанные директором ГУ ЦЗН и работником, для последующего рассмотрения и подписания работодателем (заказчиком работ, услуг).". 2.5. Пункт 21 изложить в следующей редакции: "21. По прибытии гражданина в другую местность работодателем (заказчиком работ, услуг) подписывается трехсторонний договор о переезде в другую местность с целью трудоустройства (выполнения работ, оказания услуг), и гражданин в течение 10 (десяти) дней после заключения с работодателем трудового договора (заказчиком работ, услуг договора возмездного оказания услуг) направляет заказной корреспонденцией в ГУ ЦЗН подписанный работодателем (заказчиком работ, услуг) один экземпляр трехстороннего договора, копию трудового договора (договора возмездного оказания услуг), проездные документы, подтверждающие сведения о расходах по переезду к месту работы, и копию договора о найме жилого помещения.". 2.6. Пункт 22 изложить в следующей редакции: "22. По истечении каждого месяца работы (оказания услуг) на новом месте гражданин направляет заказной корреспонденцией в ГУ ЦЗН справку от работодателя о продолжении трудовых отношений (заказчика работ, услуг о заключенном договоре возмездного оказания услуг) и фактические документы по оплате найма жилого помещения.". 2.7. Пункт 23 изложить в следующей редакции: "23. ГУ ЦЗН при получении от гражданина справки работодателя о продолжении трудовых отношений (заказчика работ, услуг о заключенном договоре возмездного оказания услуг) и фактических документов по оплате найма жилого помещения возмещает его расходы по найму жилого помещения со дня заключения трудового договора (договора возмездного оказания услуг) путем перечисления ему денежных средств в установленном порядке на лицевой счет, открытый в кредитной организации.". 2.8. Пункт 25 изложить в следующей редакции: "25. По окончания срока действия трудового договора (договора возмездного оказания услуг) гражданин, прибывший на территорию постоянного проживания, в течение 3 (трех) дней представляет в ГУ ЦЗН проездные документы, подтверждающие сведения о расходах по переезду к месту постоянного проживания, трудовой договор (договор возмездного оказания услуг) и договор о найме жилого помещения.". 3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Губернатора, заместителя Председателя Правительства Нижегородской области Г.А.Суворова. 4. Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10 дней со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2009 года. Губернатор В.П. Шанцев Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Ноябрь
|