|
Расширенный поиск
Постановление Правительства Кировской области от 30.12.2013 № 242/942Приложение Приложение N 2 к Государственной программе Сведения об основных мерах правового регулирования в сфере реализации государственной программы "Развитие и повышение конкурентоспособности промышленного комплекса" на 2013-2020 годы ------------------------------------------------------------------------------------------------- | N | Вид правового акта | Основные положения | Ответственный | Ожидаемые | | п/п | (в разрезе подпро- | правового акта | исполнитель и | сроки при- | | | грамм, областных | | соисполнители | нятия норма- | | | целевых программ, | | | тивного акта | | | ведомственных целе- | | | | | | вых программ, от- | | | | | | дельных мероприя- | | | | | | тий) | | | | |-----------------------------------------------------------------------------------------------| | Отдельное мероприятие "Реализация государственной политики в области регулирования тру- | | довых отношений и осуществление управления в сфере промышленности" | |-----------------------------------------------------------------------------------------------| | 1 | Законодательная | В законодательной инициативе Гу- | департамент | 2014 год | | | инициатива Губерна- | бернатора Кировской области о вне- | промышленного | | | | тора Кировской об- | сении изменений в Закон Кировской | развития Ки- | | | | ласти | области от 04.05.2008 | ровской об- | | | | | N 243-ЗО "О развитии инновационной | ласти | | | | | деятельности в Кировской области" | | | | | | учитываются изменения, внесенные в | | | | | | Федеральный закон от 23.08.1996 | | | | | | N 127-ФЗ "О науке и государствен- | | | | | | ной научно-технической политике", | | | | | | и положения Стратегии инновацион- | | | | | | ного развития Российской Федерации | | | | | | на период до 2020 года, утвержден- | | | | | | ной распоряжением Правительства | | | | | | Российской Федерации от 08.12.2011 | | | | | | N 2227-р "Об утверждении Стратегии | | | | | | инновационного развития Российской | | | | | | Федерации на период до 2020 года" | | | |-----------------------------------------------------------------------------------------------| | Отдельное мероприятие "Организация работ по созданию промышленного (индустриального) | | парка "Слободино" на территории муниципального образования Юрьянский муниципальный район | | Кировской области" | |-----------------------------------------------------------------------------------------------| | 2 | Распоряжение Прави- | В правовом акте Правительства Ки- | департамент | 2014 год | | | тельства | ровской области о создании парко- | экономическо- | | | | Кировской области | вой зоны определяется ее форма и | го развития | | | | | местоположение (муниципальное об- | Кировской об- | | | | | разование "Юрьянский муниципаль- | ласти | | | | | ный район Кировской области") | | | ------------------------------------------------------------------------------------------------- Приложение Приложение N 3 к Государственной программе Расходы на реализацию Государственной программы за счет средств областного бюджета -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- | N | Статус | Наименование | Главный рас- | Расходы (тыс. рублей) | | п/п | | государственной | порядитель | | | | | программы, под | бюджетных | | | | | программы, об- | средств | | | | | ластной целе- | |-------------------------------------------------------------------------------------------------| | | | вой программы, | | 2013 | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | Итого | | | | ведомственной | | год | год | год | год | год | год | год | год | | | | | целевой про- | | | | | | | | | | | | | | граммы, отдель- | | | | | | | | | | | | | | ного мероприя- | | | | | | | | | | | | | | тия | | | | | | | | | | | |------+-----------+-----------------+---------------+---------+---------+-------+---------+-----------+-----------+-----------+-----------+-----------| | 1. | Государ- | "Развитие и | всего | 26685,6 | 34460,4 | 18725 | 18724,9 | 157810,97 | 157810,97 | 157810,97 | 157810,97 | 729839,78 | | | ственная | повышение кон- |---------------+---------+---------+-------+---------+-----------+-----------+-----------+-----------+-----------| | | программа | курентоспособ- | департамент | 15660,3 | 17852,1 | 18725 | 18724,9 | 18924,9 | 18924,9 | 18924,9 | 18924,9 | 146661,9 | | | | ности промыш- | промышленного | | | | | | | | | | | | | ленного ком- | развития Ки- | | | | | | | | | | | | | плекса" на | ровской об- | | | | | | | | | | | | | 2013-2020 годы | ласти | | | | | | | | | | | | | |---------------+---------+---------+-------+---------+-----------+-----------+-----------+-----------+-----------| | | | | департамент | 11025,3 | 16608,3 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 27633,6 | | | | | строительства | | | | | | | | | | | | | | и архитектуры | | | | | | | | | | | | | | Кировской | | | | | | | | | | | | | | области | | | | | | | | | | | | | |---------------+---------+---------+-------+---------+-----------+-----------+-----------+-----------+-----------| | | | | департамент | 0 | 0 | 0 | 0 | 109486,07 | 109486,07 | 109486,07 | 109486,07 | 437944,28 | | | | | здравоохране- | | | | | | | | | | | | | | ния Кировской | | | | | | | | | | | | | | области | | | | | | | | | | | | | |---------------+---------+---------+-------+---------+-----------+-----------+-----------+-----------+-----------| | | | | департамент | 0 | 0 | 0 | 0 | 21350,0 | 21350,0 | 21350,0 | 21350,0 | 85400,0 | | | | | образования | | | | | | | | | | | | | | Кировской | | | | | | | | | | | | | | области | | | | | | | | | | | | | |---------------+---------+---------+-------+---------+-----------+-----------+-----------+-----------+-----------| | | | | департамент | 0 | 0 | 0 | 0 | 2712,5 | 2712,5 | 2712,5 | 2712,5 | 10850,0 | | | | | социального | | | | | | | | | | | | | | развития Ки- | | | | | | | | | | | | | | ровской об- | | | | | | | | | | | | | | ласти | | | | | | | | | | | | | |---------------+---------+---------+-------+---------+-----------+-----------+-----------+-----------+-----------| | | | | департамент | 0 | 0 | 0 | 0 | 5337,5 | 5337,5 | 5337,5 | 5337,5 | 21350,0 | | | | | культуры Ки- | | | | | | | | | | | | | | ровской об- | | | | | | | | | | | | | | ласти | | | | | | | | | | |------+-----------+-----------------+---------------+---------+---------+-------+---------+-----------+-----------+-----------+-----------+-----------| | 2. | Подпро- | "Улучшение ус- | всего | 0 | 0 | 0 | 0 | 139086,07 | 139086,07 | 139086,07 | 139086,07 | 556344,28 | | | грамма | ловий и охраны |---------------+---------+---------+-------+---------+-----------+-----------+-----------+-----------+-----------| | | | труда в органи- | департамент | 0 | 0 | 0 | 0 | 200,0 | 200,0 | 200,0 | 200,0 | 800,0 | | | | зациях Киров- | промышленного | | | | | | | | | | | | | ской области" | развития Ки- | | | | | | | | | | | | | на 2014-2020 | ровской об- | | | | | | | | | | | | | годы | ласти | | | | | | | | | | | | | |---------------+---------+---------+-------+---------+-----------+-----------+-----------+-----------+-----------| | | | | департамент | 0 | 0 | 0 | 0 | 109486,07 | 109486,07 | 109486,07 | 109486,07 | 437944,28 | | | | | здравоохране- | | | | | | | | | | | | | | ния Кировской | | | | | | | | | | | | | | области | | | | | | | | | | | | | |---------------+---------+---------+-------+---------+-----------+-----------+-----------+-----------+-----------| | | | | департамент | 0 | 0 | 0 | 0 | 21350,0 | 21350,0 | 21350,0 | 21350,0 | 85400,0 | | | | | образования | | | | | | | | | | | | | | Кировской | | | | | | | | | | | | | | области | | | | | | | | | | | | | |---------------+---------+---------+-------+---------+-----------+-----------+-----------+-----------+-----------| | | | | департамент | 0 | 0 | 0 | 0 | 2712,5 | 2712,5 | 2712,5 | 2712,5 | 10850,0 | | | | | социального | | | | | | | | | | | | | | развития Ки- | | | | | | | | | | | | | | ровской об- | | | | | | | | | | | | | | ласти | | | | | | | | | | | | | |---------------+---------+---------+-------+---------+-----------+-----------+-----------+-----------+-----------| | | | | департамент | 0 | 0 | 0 | 0 | 5337,5 | 5337,5 | 5337,5 | 5337,5 | 21350,0 | | | | | культуры Ки- | | | | | | | | | | | | | | ровской об- | | | | | | | | | | | | | | ласти | | | | | | | | | | |------+-----------+-----------------+---------------+---------+---------+-------+---------+-----------+-----------+-----------+-----------+-----------| | 3. | Ведомст- | "Реализация | департамент | 15660,3 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 15660,3 | | | венная | государственной | промышленного | | | | | | | | | | | | целевая | политики в об- | развития Ки- | | | | | | | | | | | | программа | ласти регулиро- | ровской об- | | | | | | | | | | | | | вания трудовых | ласти | | | | | | | | | | | | | отношений и | | | | | | | | | | | | | | осуществление | | | | | | | | | | | | | | управления в | | | | | | | | | | | | | | сфере промыш- | | | | | | | | | | | | | | ленности" | | | | | | | | | | | |------+-----------+-----------------+---------------+---------+---------+-------+---------+-----------+-----------+-----------+-----------+-----------| | 4. | Отдельное | "Реализация | департамент | 0 | 17852,1 | 18725 | 18724,9 | 18724,9 | 18724,9 | 18724,9 | 18724,9 | 130201,6 | | | мероприя- | государственной | промышленного | | | | | | | | | | | | тие | политики в об- | развития Ки- | | | | | | | | | | | | | ласти регулиро- | ровской об- | | | | | | | | | | | | | вания трудовых | ласти | | | | | | | | | | | | | отношений и | | | | | | | | | | | | | | осуществление | | | | | | | | | | | | | | управления в | | | | | | | | | | | | | | сфере промыш- | | | | | | | | | | | | | | ленности" | | | | | | | | | | | |------+-----------+-----------------+---------------+---------+---------+-------+---------+-----------+-----------+-----------+-----------+-----------| | 5. | Отдельное | "Организация | департамент | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | мероприя- | работ по созда- | промышленного | | | | | | | | | | | | тие | нию промышлен- | развития Ки- | | | | | | | | | | | | | ного (индустри- | ровской об- | | | | | | | | | | | | | ального) парка | ласти | | | | | | | | | | | | | "Слободино" на | | | | | | | | | | | | | | территории му- |---------------+---------+---------+-------+---------+-----------+-----------+-----------+-----------+-----------| | | | ниципального | департамент | 11025,3 | 16608,3 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 27633,6 | | | | образования | строительства | | | | | | | | | | | | | Юрьянский муни- | и архитектуры | | | | | | | | | | | | | ципальный район | Кировской | | | | | | | | | | | | | Кировской об- | области | | | | | | | | | | | | | ласти" | | | | | | | | | | | |------+-----------+-----------------+---------------+---------+---------+-------+---------+-----------+-----------+-----------+-----------+-----------| | 5.1. | мероприя- | Выполнение ра- | департамент | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | тие | бот по получе- | промышленного | | | | | | | | | | | | | нию правоуста- | развития Ки- | | | | | | | | | | | | | навливающих | ровской об- | | | | | | | | | | | | | документов на | ласти | | | | | | | | | | | | | земельный уча- | | | | | | | | | | | | | | сток, кадастро- |---------------+---------+---------+-------+---------+-----------+-----------+-----------+-----------+-----------| | | | вые работы, | департамент | 2600 | 4608,3 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 7208,3 | | | | уплата земель- | строительства | | | | | | | | | | | | | ного налога, | и архитектуры | | | | | | | | | | | | | оплата техниче- | Кировской | | | | | | | | | | | | | ских условий и | области | | | | | | | | | | | | | технических | | | | | | | | | | | | | | присоединений | | | | | | | | | | | |------+-----------+-----------------+---------------+---------+---------+-------+---------+-----------+-----------+-----------+-----------+-----------| | 5.2. | мероприя- | Строительство | департамент | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | тие | объекта капи- | промышленного | | | | | | | | | | | | | тального строи- | развития Ки- | | | | | | | | | | | | | тельства "Инду- | ровской об- | | | | | | | | | | | | | стриальный парк | ласти | | | | | | | | | | | | | предприятий |---------------+---------+---------+-------+---------+-----------+-----------+-----------+-----------+-----------| | | | малого и сред- | департамент | 6796,9 | 12000 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 18796,9 | | | | него бизнеса на | строительства | | | | | | | | | | | | | территории Юрь- | и архитектуры | | | | | | | | | | | | | янского района | Кировской | | | | | | | | | | | | | Кировской об- | области | | | | | | | | | | | | | ласти" | | | | | | | | | | | |------+-----------+-----------------+---------------+---------+---------+-------+---------+-----------+-----------+-----------+-----------+-----------| | 5.3. | мероприя- | Создание вне- | департамент | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | тие | площадочной | промышленного | | | | | | | | | | | | | инфраструктуры | развития Ки- | | | | | | | | | | | | | промпарка "Сло- | ровской об- | | | | | | | | | | | | | бодино" | ласти | | | | | | | | | | | | | |---------------+---------+---------+-------+---------+-----------+-----------+-----------+-----------+-----------| | | | | департамент | 1628,4 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1628,4 | | | | | строительства | | | | | | | | | | | | | | и архитектуры | | | | | | | | | | | | | | Кировской | | | | | | | | | | | | | | области | | | | | | | | | | -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Приложение Приложение N 4 к Государственной программе Прогнозная (справочная) оценка ресурсного обеспечения реализации Государственной программы за счет всех источников финансирования ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ | N | Статус | Наименование | Источники | Оценка расходов (тыс. рублей) | | п/п | | государст- | финансиро- | | | | | венной про- | вания | | | | | граммы, под- | | | | | | программы, | | | | | | областной | |----------------------------------------------------------------------------------------------------------| | | | целевой про- | | 2013 | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | Итого | | | | граммы, ве- | | год | год | год | год | год | год | год | год | | | | | домственной | | | | | | | | | | | | | | целевой про- | | | | | | | | | | | | | | граммы, | | | | | | | | | | | | | | отдельного | | | | | | | | | | | | | | мероприятия | | | | | | | | | | | |------+-----------+--------------+-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | 1. | Государ- | "Развитие и | всего | 74692,707 | 211877,2 | 209192,3 | 226496,9 | 374480,97 | 386080,97 | 398080,97 | 411080,97 | 2291982,987 | | | ственная | повышение |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | программа | конкуренто- | федеральный | 48007,107 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 48007,107 | | | | способности | бюджет | | | | | | | | | | | | | промышленно- |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | го комплек- | областной | 26685,6 | 34460,4 | 18725 | 18724,9 | 157810,97 | 157810,97 | 157810,97 | 157810,97 | 729839,78 | | | | са" на 2013- | бюджет | | | | | | | | | | | | | 2020 годы |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | | местный | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | | | бюджет | | | | | | | | | | | | | |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | | государст- | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | | | венные | | | | | | | | | | | | | | внебюджет- | | | | | | | | | | | | | | ные фонды | | | | | | | | | | | | | | Российской | | | | | | | | | | | | | | Федерации | | | | | | | | | | | | | |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | | Кировский | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | | | областной | | | | | | | | | | | | | | территори- | | | | | | | | | | | | | | альный Фонд | | | | | | | | | | | | | | обязатель- | | | | | | | | | | | | | | ного меди- | | | | | | | | | | | | | | цинского | | | | | | | | | | | | | | страхования | | | | | | | | | | | | | |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | | иные вне- | 0 | 177416,8 | 190467,3 | 207772 | 216670 | 228270 | 240270 | 253270 | 1514136,1 | | | | | бюджетные | | | | | | | | | | | | | | источники | | | | | | | | | | |------+-----------+--------------+-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | 2. | Подпро- | "Улучшение | всего | 0 | 177416,8 | 190467,3 | 207772 | 355756,07 | 367356,07 | 379356,07 | 392356,07 | 2070480,38 | | | грамма | условий и |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | охраны труда | федеральный | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | | в организа- | бюджет | | | | | | | | | | | | | циях Киров- |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | ской облас- | областной | 0 | 0 | 0 | 0 | 139086,07 | 139086,07 | 139086,07 | 139086,07 | 556344,28 | | | | ти" на 2014- | бюджет | | | | | | | | | | | | | 2020 годы |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | | местный | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | | | бюджет | | | | | | | | | | | | | |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | | государст- | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | | | венные | | | | | | | | | | | | | | внебюджет- | | | | | | | | | | | | | | ные фонды | | | | | | | | | | | | | | Российской | | | | | | | | | | | | | | Федерации | | | | | | | | | | | | | |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | | Кировский | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | | | областной | | | | | | | | | | | | | | территори- | | | | | | | | | | | | | | альный фонд | | | | | | | | | | | | | | обязатель- | | | | | | | | | | | | | | ного меди- | | | | | | | | | | | | | | цинского | | | | | | | | | | | | | | страхования | | | | | | | | | | | | | |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | | иные вне- | 0 | 177416,8 | 190467,3 | 207772 | 216670 | 228270 | 240270 | 253270 | 1514136,1 | | | | | бюджетные | | | | | | | | | | | | | | источники | | | | | | | | | | |------+-----------+--------------+-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | 2.1. | Отдельное | Непрерывная | иные вне- | 0 | 11464,0 | 11464,0 | 11464,0 | 11464,0 | 11464,0 | 11464,0 | 11464,0 | 80248,0 | | | мероприя- | подготовка | бюджетные | | | | | | | | | | | | тие | работников | источники | | | | | | | | | | | | | по охране | | | | | | | | | | | | | | труда на | | | | | | | | | | | | | | основе со- | | | | | | | | | | | | | | временных | | | | | | | | | | | | | | технологий | | | | | | | | | | | | | | обучения | | | | | | | | | | | |------+-----------+--------------+-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | 2.2. | Отдельное | Совершенст- | иные вне- | 0 | 163952,8 | 177003,3 | 194308,0 | 207206,0 | 218806,0 | 230806,0 | 241806,0 | 1433888,1 | | | мероприя- | вование ле- | бюджетные | | | | | | | | | | | | тие | чебно- | источники | | | | | | | | | | | | | профилакти- | | | | | | | | | | | | | | ческого об- | | | | | | | | | | | | | | служивания | | | | | | | | | | | | | | работающего | | | | | | | | | | | | | | населения | | | | | | | | | | | |------+-----------+--------------+-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | 3. | Областная | "Комплексный | всего | 20819,5 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 20819,5 | | | целевая | инвестицион- |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | программа | ный план | федеральный | 20819,5 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 20819,5 | | | | модернизации | бюджет | | | | | | | | | | | | | моногорода |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | Вятские По- | областной | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | | ляны" на | бюджет | | | | | | | | | | | | | 2010-2015 |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | годы | местный | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | | (в части | бюджет | | | | | | | | | | | | | мероприятия |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | "Модерниза- | государст- | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | | ция мощно- | венные | | | | | | | | | | | | | стей топлив- | внебюджет- | | | | | | | | | | | | | но- | ные фонды | | | | | | | | | | | | | энергетиче- | Российской | | | | | | | | | | | | | ского ком- | Федерации | | | | | | | | | | | | | плекса, |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | переданных | Кировский | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | | ОАО "ВМП | областной | | | | | | | | | | | | | "Молот" в | территори- | | | | | | | | | | | | | муниципаль- | альный фонд | | | | | | | | | | | | | ную собст- | обязатель- | | | | | | | | | | | | | венность") | ного меди- | | | | | | | | | | | | | | цинского | | | | | | | | | | | | | | страхования | | | | | | | | | | | | | |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | | иные вне- | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | | | бюджетные | | | | | | | | | | | | | | источники | | | | | | | | | | |------+-----------+--------------+-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | 4. | Ведомст- | "Реализация | всего | 15660,3 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 15660,3 | | | венная | государст- |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | целевая | венной поли- | федеральный | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | программа | тики | бюджет | | | | | | | | | | | | | в области |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | регулирова- | областной | 15660,3 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 15660,3 | | | | ния трудовых | бюджет | | | | | | | | | | | | | отношений и |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | осуществле- | местный | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | | ние управле- | бюджет | | | | | | | | | | | | | ния в сфере |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | промышленно- | государст- | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | | сти" | венные | | | | | | | | | | | | | | внебюджет- | | | | | | | | | | | | | | ные фонды | | | | | | | | | | | | | | Российской | | | | | | | | | | | | | | Федерации | | | | | | | | | | | | | |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | | Кировский | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | | | областной | | | | | | | | | | | | | | территори- | | | | | | | | | | | | | | альный фонд | | | | | | | | | | | | | | обязатель- | | | | | | | | | | | | | | ного меди- | | | | | | | | | | | | | | цинского | | | | | | | | | | | | | | страхования | | | | | | | | | | | | | |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | | иные вне- | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | | | бюджетные | | | | | | | | | | | | | | источники | | | | | | | | | | |------+-----------+--------------+-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | 4. | Отдельное | "Реализация | всего | 0 | 17852,1 | 18725 | 18724,9 | 18724,9 | 18724,9 | 18724,9 | 18724,9 | 130201,6 | | | мероприя- | государст- |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | тие | венной поли- | федеральный | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | | тики | бюджет | | | | | | | | | | | | | в области |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | регулирова- | областной | 0 | 17852,1 | 18725 | 18724,9 | 18724,9 | 18724,9 | 18724,9 | 18724,9 | 130201,6 | | | | ния трудовых | бюджет | | | | | | | | | | | | | отношений и |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | осуществле- | местный | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | | ние управле- | бюджет | | | | | | | | | | | | | ния в сфере |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | промышленно- | государст- | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | | сти" | венные вне- | | | | | | | | | | | | | | бюджетные | | | | | | | | | | | | | | фонды Рос- | | | | | | | | | | | | | | сийской | | | | | | | | | | | | | | Федерации | | | | | | | | | | | | | |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | | Кировский | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | | | областной | | | | | | | | | | | | | | территори- | | | | | | | | | | | | | | альный фонд | | | | | | | | | | | | | | обязатель- | | | | | | | | | | | | | | ного меди- | | | | | | | | | | | | | | цинского | | | | | | | | | | | | | | страхования | | | | | | | | | | | | | |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | | иные вне- | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | | | бюджетные | | | | | | | | | | | | | | источники | | | | | | | | | | |------+-----------+--------------+-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | 5. | Отдельное | "Организация | всего | 38212,907 | 16608,3 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 54821,207 | | | мероприя- | работ по |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | тие | созданию | федеральный | 27187,607 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 27187,607 | | | | промышленно- | бюджет | | | | | | | | | | | | | го (индуст- |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | риального) | областной | 11025,3 | 16608,3 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 27633,6 | | | | парка "Сло- | бюджет | | | | | | | | | | | | | бодино" на |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | территории | местный | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | | муниципаль- | бюджет | | | | | | | | | | | | | ного образо- |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | вания Юрьян- | государст- | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | | ский муници- | венные | | | | | | | | | | | | | пальный рай- | внебюджет- | | | | | | | | | | | | | он Кировской | ные фонды | | | | | | | | | | | | | области" | Российской | | | | | | | | | | | | | | Федерации | | | | | | | | | | | | | |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | | Кировский | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | | | областной | | | | | | | | | | | | | | территори- | | | | | | | | | | | | | | альный фонд | | | | | | | | | | | | | | обязатель- | | | | | | | | | | | | | | ного меди- | | | | | | | | | | | | | | цинского | | | | | | | | | | | | | | страхования | | | | | | | | | | | | | |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | | иные вне- | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | | | бюджетные | | | | | | | | | | | | | | источники | | | | | | | | | | |------+-----------+--------------+-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | 5.1. | Мероприя- | "Выполнение | всего | 2600 | 4608,3 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 7208,3 | | | тие | работ по |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | получению | федеральный | | | | | | | | | | | | | правоуста- | бюджет | | | | | | | | | | | | | навливающих |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | документов | областной | 2600 | 4608,3 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 7208,3 | | | | на земельный | бюджет | | | | | | | | | | | | | участок, |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | кадастровые | местный | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | | работы, уп- | бюджет | | | | | | | | | | | | | лата земель- |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | ного налога, | государст- | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | | оплата тех- | венные вне- | | | | | | | | | | | | | нических | бюджетные | | | | | | | | | | | | | условий и | фонды Рос- | | | | | | | | | | | | | технических | сийской | | | | | | | | | | | | | присоедине- | Федерации | | | | | | | | | | | | | ний" |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | | Кировский | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | | | областной | | | | | | | | | | | | | | территори- | | | | | | | | | | | | | | альный фонд | | | | | | | | | | | | | | обязатель- | | | | | | | | | | | | | | ного меди- | | | | | | | | | | | | | | цинского | | | | | | | | | | | | | | страхования | | | | | | | | | | | | | |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | | иные вне- | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | | | бюджетные | | | | | | | | | | | | | | источники | | | | | | | | | | |------+-----------+--------------+-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | 5.2. | Мероприя- | Строительст- | всего | 33984,507 | 12000 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 45984,507 | | | тие | во объекта |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | капитального | федеральный | 27187,607 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 27187,607 | | | | строительст- | бюджет | | | | | | | | | | | | | ва "Индуст- |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | риальный | областной | 6796,9 | 12000 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 18796,9 | | | | парк пред- | бюджет | | | | | | | | | | | | | приятий ма- |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | лого и сред- | местный | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | | него бизнеса | бюджет | | | | | | | | | | | | | на террито- |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | рии Юрьян- | государст- | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | | ского района | венные | | | | | | | | | | | | | Кировской | внебюджет- | | | | | | | | | | | | | области" | ные фонды | | | | | | | | | | | | | | Российской | | | | | | | | | | | | | | Федерации | | | | | | | | | | | | | |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | | Кировский | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | | | областной | | | | | | | | | | | | | | территори- | | | | | | | | | | | | | | альный фонд | | | | | | | | | | | | | | обязатель- | | | | | | | | | | | | | | ного меди- | | | | | | | | | | | | | | цинского | | | | | | | | | | | | | | страхования | | | | | | | | | | | | | |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | | иные вне- | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | | | бюджетные | | | | | | | | | | | | | | источники | | | | | | | | | | |------+-----------+--------------+-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | 5.3. | Мероприя- | Создание | всего | 1628,4 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1628,4 | | | тие | внеплощадоч- |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | ной инфра- | федеральный | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | | структуры | бюджет | | | | | | | | | | | | | промпарка |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | "Слободино" | областной | 1628,4 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1628,4 | | | | | бюджет | | | | | | | | | | | | | |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | | местный | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | | | бюджет | | | | | | | | | | | | | |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | | государст- | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | | | венные | | | | | | | | | | | | | | внебюджет- | | | | | | | | | | | | | | ные фонды | | | | | | | | | | | | | | Российской | | | | | | | | | | | | | | Федерации | | | | | | | | | | | | | |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | | Кировский | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | | | областной | | | | | | | | | | | | | | территори- | | | | | | | | | | | | | | альный фонд | | | | | | | | | | | | | | обязатель- | | | | | | | | | | | | | | ного меди- | | | | | | | | | | | | | | цинского | | | | | | | | | | | | | | страхования | | | | | | | | | | | | | |-------------+-----------+----------+----------+----------+-----------+-----------+-----------+-----------+-------------| | | | | иные вне- | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | | | | | бюджетные | | | | | | | | | | | | | | источники | | | | | | | | | | ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ Паспорт подпрограммы "Улучшение условий и охраны труда в организациях Кировской области" на 2014-2020 годы (далее - Подпрограмма) ---------------------------------------------------------------------- | Ответственный исполни- | департамент промышленного развития Ки- | | тель Подпрограммы | ровской области | |--------------------------+-----------------------------------------| | Соисполнители Подпро- | департамент здравоохранения Кировской | | граммы | области; | | | департамент по вопросам внутренней и | | | информационной политики Кировской об- | | | ласти; | | | департамент экономического развития Ки- | | | ровской области; | | | департамент образования Кировской об- | | | ласти | | | департамент социального развития Киров- | | | ской области; | | | департамент культуры Кировской области | |--------------------------+-----------------------------------------| | Программно-целевые инст- | отсутствуют | | рументы Подпрограммы | | |--------------------------+-----------------------------------------| | Цели Подпрограммы | улучшение условий и охраны труда | |--------------------------+-----------------------------------------| | Задачи Подпрограммы | снижение профессиональных рисков работ- | | | ников организаций, расположенных на | | | территории Кировской области; | | | снижение уровня несчастных случаев на | | | производстве и профессиональных заболе- | | | ваний. | |--------------------------+-----------------------------------------| | Целевые показатели эф- | число пострадавших в результате несча- | | фективности реализации | стных случаев на производстве с утратой | | Подпрограммы | трудоспособности на 1 день и более и со | | | смертельным исходом, человек; | | | число пострадавших в результате несча- | | | стных случаев на производстве в расчете | | | на 1000 работающих; | | | число пострадавших в результате несча- | | | стных случаев на производстве со смер- | | | тельным исходом, человек; | | | число пострадавших в результате несча- | | | стных случаев на производстве со смер- | | | тельным исходом в расчете на 1000 рабо- | | | тающих; | | | число человеко-дней нетрудоспособности | | | у пострадавших на производстве в расче- | | | те на одного пострадавшего, дней; | | | число лиц с впервые установленным про- | | | фессиональным заболеванием, человек; | | | число лиц с впервые установленным про- | | | фессиональным заболеванием в расчете на | | | 10000 работающих; | | | удельный вес численности работников, | | | занятых в условиях, не отвечающих ги- | | | гиеническим нормативам, к списочной | | | численности работников организаций, об- | | | следованных видов экономической дея- | | | тельности; | | | количество организаций, расположенных | | | на территории Кировской области, в ко- | | | торых проведена аттестация рабочих мест | | | по условиям труда; | | | количество организаций, расположенных | | | на территории Кировской области, имею- | | | щих сертификат доверия работодателю, | | | гарантированно соблюдающему трудовые | | | права работников; | | | количество организаций, расположенных | | | на территории Кировской области, ис- | | | пользующих средства Фонда социального | | | страхования Российской Федерации на | | | предупредительные меры по сокращению | | | производственного травматизма и профес- | | | сиональных заболеваний работников и са- | | | наторно-курортное лечение работников, | | | занятых на работах с вредными и (или) | | | опасными производственными факторами. | |--------------------------+-----------------------------------------| | Этапы и сроки реализации | 2014-2020 годы, разделение на этапы не | | Подпрограммы | предусматривается | |--------------------------+-----------------------------------------| | Объемы ассигнований Под- | объемы ассигнований Подпрограммы на | | программы | 2014-2020 годы составляют 2070480,38 | | | тыс. рублей, из них по источникам фи- | | | нансирования: | | | областной бюджет - 556344,28 тыс. руб- | | | лей; | | | внебюджетные средства - 1514136,1 тыс. | | | рублей | |--------------------------+-----------------------------------------| | Ожидаемые конечные ре- | к концу 2020 года ожидается: | | зультаты реализации Под- | снижение числа пострадавших в результа- | | программы | те несчастных случаев на производстве с | | | утратой трудоспособности на 1 день и | | | более и со смертельным исходом - до 625 | | | человек; | | | снижение числа человеко-дней нетрудо- | | | способности у пострадавших на производ- | | | стве в расчете на одного пострадавшего | | | - до 33,1 человеко-дня; | | | снижение числа пострадавших в результа- | | | те несчастных случаев на производстве в | | | расчете на 1000 работающих - до 2,90; | | | снижение числа пострадавших в результа- | | | те несчастных случаев на производстве | | | со смертельным исходом - до 15 человек; | | | снижение числа пострадавших в результа- | | | те несчастных случаев на производстве | | | со смертельным исходом в расчете на | | | 1000 работающих - до 0,070; | | | снижение числа лиц с впервые установ- | | | ленным профессиональным заболеванием - | | | до 19 человек; | | | снижение числа лиц с впервые установ- | | | ленным профессиональным заболеванием в | | | расчете на 10000 работающих - до 0,894; | | | снижение удельного веса численности ра- | | | ботников, занятых в условиях, не отве- | | | чающих гигиеническим нормативам, к спи- | | | сочной численности работников организа- | | | ций, обследованных видов экономической | | | деятельности - до 31,9%; | | | увеличение количества организаций, рас- | | | положенных на территории Кировской об- | | | ласти, в которых проведена аттестация | | | рабочих мест по условиям труда - до 950 | | | ед.; | | | доведение суммарного количества органи- | | | заций, расположенных на территории Ки- | | | ровской области, получивших от Гостру- | | | динспекции сертификат доверия работода- | | | телю, гарантированно соблюдающему тру- | | | довые права работников - до 35 органи- | | | заций (5 организаций в год); | | | увеличение количества организаций, рас- | | | положенных на территории Кировской об- | | | ласти, использующих средства Фонда со- | | | циального страхования Российской Феде- | | | рации на предупредительные меры по со- | | | кращению производственного травматизма | | | и профессиональных заболеваний и сана- | | | торно-курортное лечение работников, за- | | | нятых на работах с вредными и (или) | | | опасными производственными факторами - | | | до 520 ед. | ---------------------------------------------------------------------- 1. Общая характеристика сферы реализации Подпрограммы, в том числе формулировки основных проблем в указанной сфере и прогноз ее развития. Современный этап экономического развития Кировской области характеризуется развитием промышленного производства, сферы обслуживания, строительства, успешной реализацией приоритетных национальных и пилотных проектов, реформированием бюджетной сферы, перераспределением работников между отраслями экономики. За последние 10 лет в Кировской области сохранена положительная тенденция снижения травматизма на производстве. По данным Кировстата уровень общего производственного травматизма снизился с 3279 случаев в 2003 году до 694 случаев в 2012 году или на 78%, количество несчастных случаев со смертельным исходом снизилось с 56 случаев до 19 или на 66%, в 3 раза снизился коэффициент частоты производственного травматизма с 9,8 до 3,3 (число пострадавших от несчастных случаев на производстве на 1000 работающих). Однако среди регионов ПФО Кировская область по коэффициенту частоты производственного травматизма по итогам 2012 года находилась на предпоследнем 13-ом месте перед Республикой Марий-Эл с более высоким коэффициентом частоты производственного травматизма, равным 3,9. На первом месте с коэффициентом частоты производственного травматизма 1,2 находилась Пензенская область (коэффициент частоты производственного травматизма по Российской Федерации - 1,9; по Приволжскому федеральному округу - 1,8). Динамика коэффициента частоты производственного травматизма в 2008-2012 годах приведена в таблице 1. Таблица 1 (по данным Росстата) ---------------------------------------------------------------------- | Территория | Годы | | |------------------------------------------------| | | 2008 | 2009 | 2010 | 2011 | 2012 | |-------------------+---------+---------+---------+---------+--------| | Россия | 2,5 | 2,1 | 2,2 | 2,1 | 1,9 | |-------------------+---------+---------+---------+---------+--------| | ПФО | 2,6 | 2,3 | 2,0 | 1,9 | 1,8 | |-------------------+---------+---------+---------+---------+--------| | Кировская область | 4,7 | 4,0 | 3,9 | 3,6 | 3,3 | ---------------------------------------------------------------------- Анализ производственного травматизма показывает, что основными причинами несчастных случаев на производстве явились: неудовлетворительная организация производства работ (36,4%); недостатки в организации и проведении подготовки работников по охране труда (10,3%); эксплуатация неисправных машин, механизмов, оборудования (9,7%); нарушение правил дорожного движения (9,2%); неудовлетворительное содержание и недостатки в организации рабочих мест (5,7%); нарушение работником трудового распорядка и дисциплины труда (4,6 %); нарушение технологического процесса (3,4%); конструктивные недостатки и недостаточная надежность машин, механизмов, оборудования (3,1%); несовершенство технологического процесса (2,3%). За последние 5 лет наиболее неблагоприятная ситуация с состоянием условий труда сложилась в обследованных организациях следующих основных видов экономической деятельности: добыча полезных ископаемых, обрабатывающие производства, производство и распределение электроэнергии, газа и воды, строительство, транспорт и связь. Так, по данным Кировстата на конец 2012 года 46800 человек, или 45% к списочной численности работников, обследованных организаций были заняты на работах с вредными и (или) опасными условиями труда и имели право хотя бы на один вид компенсаций. Возросла численность работающих в условиях, не отвечающих гигиеническим нормативам. За последние 5 лет удельный вес численности работников, занятых на рабочих местах, не отвечающих гигиеническим нормативам вырос с 28,3% в 2008 году до 35,9% в 2012 году или на 7,6 %. Динамика удельного веса численности работников, занятых в условиях труда, не отвечающих гигиеническим нормативам за 2008-2012 годы показана в таблице 2. Таблица 2 (по данным Росстата) ---------------------------------------------------------------------- | Территория | Годы | | |------------------------------------------------| | | 2008 | 2009 | 2010 | 2011 | 2012 | |-------------------+---------+---------+---------+---------+--------| | Россия | 26,2 | 27,5 | 29,0 | 30,5 | 31,8 | |-------------------+---------+---------+---------+---------+--------| | Кировская область | 28,3 | 28,3 | 30,6 | 33,9 | 35,9 | ---------------------------------------------------------------------- В 2012 году из общего числа лиц, подверженных профессиональному риску из-за несоблюдения гигиенических нормативов условий труда на рабочих местах, 19,7% работников испытывали воздействие повышенного уровня шума, ультразвука и инфразвука; 5,1% работали при повышенной загазованности и 3,7% запыленности воздуха рабочей зоны; 4,3% испытывали повышенный уровень вибрации; 0,8% повышенный уровень неионизирующего излучения. Самые неблагоприятные условия труда, наблюдались в организациях, занимающихся производством и распределением электрической энергии, газа и воды. В 2012 году на оборудовании, не отвечающем требованиям охраны, работало 4,2% к списочной численности обследованных организаций, на тяжелых работах 18,3%, на работах, связанных с напряженностью трудового процесса 9,4%. Среди регионов ПФО Кировская область по удельному весу численности работников в условиях труда не отвечающих гигиеническим нормативам по итогам 2012 года находилась на 11 месте (35,9% к списочной численности обследованных организаций). На первом месте Республика Марий-Эл с удельным весом численности работников в условиях труда не отвечающих гигиеническим нормативам - 19,4%, на последнем месте Оренбургская область с удельным весом - 42,7%. Анализ численности работников, занятых в условиях, не отвечающих гигиеническим нормативам, позволяет сделать следующие выводы. Сложившаяся ситуация с состоянием условий труда на рабочих местах ряда организаций области объясняется следующими причинами: игнорированием работодателями требований трудового законодательства в части обеспечения на каждом рабочем месте соответствующих требованиям охраны труда условий труда; отсутствием со стороны работодателей финансирования мероприятий по улучшению условий и охраны труда, либо финансированием ниже минимального уровня установленного трудовым законодательством (менее 0,2% суммы затрат на производство продукции (работ, услуг). В соответствии с трудовым законодательством (ст. 212, ст. 213 ТК РФ) работники, занятые на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда должны проходить обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические медицинские осмотры (обследования) для определения их пригодности для выполнения поручаемой работы и предупреждения профессиональных заболеваний. Динамика охвата периодическими медицинскими осмотрами лиц, работающих во вредных условиях труда в 2003-2012 годах показана в таблице ---------------------------------------------------------------------- | Показа- | 2004 | 2005 | 2006 | 2007 | 2008 | 2009| 2010| 2011| 2012| | тели | | | | | | | | | | |---------+------+------+------+------+------+-----+-----+-----+-----| | Процент | 95,3 | 93,9 | 94,0 | 96,4 | 95,3 | 95 | 96,2| 96,8| 96,7| | обхвата | | | | | | | | | | ---------------------------------------------------------------------- Однако высокие проценты охвата периодическими медицинскими осмотрами работающего контингента нельзя признать объективными, поскольку они исчисляются из количества лиц указанных работодателями в списках, которые не всегда соответствуют фактическому количеству работающих во вредных условиях труда. В ряде районов области отсутствуют лечебно-профилактические учреждения, со статусом соответствующим требованиям нормативных документов, регламентирующих порядок и объем проведения периодических медицинских осмотров. Наиболее распространенным недостатком является: отсутствие специалистов: врачей-профпатологов, врачей узких специальностей, имеющих тематическое усовершенствование по вопросам профпатологии. На диспансерном учете по профессиональной патологии в Кировской области на 1 января 2013 года состояло 1 502 человек, из них - 33,8% женщины (508 человек). В структуре профзаболеваний по нозологическим формам наибольший удельный вес приходится на заболевания, вызванные воздействием физических факторов (вибрационная болезнь и вегетосенсорная полинейропатия (ВСПНП) - 629 случаев (41,9%). На втором месте находятся заболевания, вызванные физическими перегрузками и перенапряжением - 449 случаев (42,7%). Третье место занимают заболевания, вызванные воздействием химических веществ - 347 случай (33%), в том числе промышленных аэрозолей - 203 случая (13,5%). За 2012 год среди всех больных с профессиональными заболеваниями являются инвалидами 913 человек (60,8%) от общего количества профессиональных больных. При этом 3 группу инвалидности имеют 649 человек (43,2 %), 2 группу - 254 человека (16,9%), 1 группу - 10 человек (0,7%). Только процент утраты трудоспособности имеют 479 человек (31,9%). В динамике за 2005-2012 гг. в структуре утраты трудоспособности у первичных профбольных по сравнению с 2005 годом снизилось количество лиц с профессиональным заболеванием, не имеющих группы инвалидности, что объясняется низким качеством медицинских осмотров и несвоевременным направлением на обследование в ОГБУЗ "Кировский областной диагностический центр". Численность лиц с впервые установленным профессиональным заболеванием приведена в таблице 3. Таблица 3 (по данным Росстата) ---------------------------------------------------------------------------------------- | | Численность лиц с впервые установленным профессиональным заболеванием | | |--------------------------------------------------------------------------| | | человек | на 10000 работающих | | |----------------------------------+---------------------------------------| | | 2008 | 2009 | 2010 | 2011 | 2012 | 2008 | 2009 | 2010 | 2011 | 2012 | | | год | год | год | год | год | год | год | год | год | год | |-----------+------+------+------+------+------+-------+-------+-------+-------+-------| | РФ | 7487 | 6565 | 7047 | 7718 | 5319 | 1,52 | 3,0 | 3,3 | 3,7 | 2,5 | |-----------+------+------+------+------+------+-------+-------+-------+-------+-------| | Кировская | 22 | 19 | 28 | 26 | 22 | 0,888 | 0,875 | 1,297 | 1,207 | 1,035 | | область | | | | | | | | | | | ---------------------------------------------------------------------------------------- В целях улучшения здоровья, сокращения смертности населения и снижения случаев профессиональных заболеваний необходимо принятие мер по улучшению условий и охраны труда, повышению качества проведения диспансеризации и профилактических осмотров работающих. На сегодняшний день остается острой проблема обеспеченности работников сертифицированными средствами индивидуальной защиты. Работодатели стремятся сэкономить средства за счет приобретения более дешевых видов специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, которые уступают по качеству более дорогим, но сертифицированным видам. В целях обеспечения работников современными и качественными средствами индивидуальной защиты необходима разработка и реализация на предприятиях области целевых программ внедрения современных средств безопасности работающих, включающих проведение выставок и демонстраций современных средств индивидуальной защиты, бесплатное обучение работников по их применению, оказание практической и методической помощи руководителям и специалистам предприятий по выбору и внедрению средств индивидуальной защиты, а также испытание на производстве их опытных образцов. Одним из механизмов улучшения условий и охраны труда является аттестация рабочих мест по условиям труда, которая позволяет комплексно оценить условия труда на каждом рабочем месте с учетом совокупности всех факторов производственной среды и наметить конкретные мероприятия по их улучшению. Основной проблемой в развитии аттестации рабочих мест по условиям труда являются непонимание со стороны работодателей необходимости ее проведения. В результате, несмотря на обязательное требование трудового законодательства, удельный вес организаций, завершивших аттестацию рабочих мест по условиям труда, на протяжении ряда лет не превышает 3,6 процентов от общего количества организаций зарегистрированных в Кировской области и 7,9 процента от крупных и средних. Оценка сложившейся ситуации показывает, что решение вышеназванных проблем, требует программно-целевого комплексного подхода, как на областном, так и на местном уровнях. Сегодня необходимо развивать современную систему мониторинга условий и охраны труда с учетом оценки существующих профессиональных рисков, аттестации рабочих мест по условиям труда. Целесообразно продолжить совершенствование организации управления охраной труда, пропаганду здорового образа жизни и отказа от вредных для здоровья привычек среди трудоспособного населения. Особое внимание следует уделять вопросам охраны труда в субъектах малого предпринимательства, роль которых в развитии современной экономики возрастает. Важным направлением в работе по улучшению условий и охраны труда должно стать внедрение работодателями современных систем производственной безопасности и здоровья, базирующихся на международном стандарте серии OHSAS 1800. Переход от системы ликвидации последствий аварий, несчастных случаев на производстве к системе оценки производственных рисков позволит повысить эффективность профилактики несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. Одним из способов быстрого и эффективного перехода к таким системам может стать внедрение интегрированных систем менеджмента на основе управления качеством. Настоящая Подпрограмма предполагает комплексное взаимодействие всех социальных институтов в решении вопросов охраны труда и сохранения здоровья работающих. Целенаправленная политика в области улучшения условий, охраны труда и здоровья работающих позволит создать эффективные механизмы управления профессиональными рисками, профилактики производственного травматизма и профессиональной заболеваемости, сохранить и увеличить трудовой потенциал Кировской области. 2. Приоритеты государственной политики в сфере реализации Подпрограммы, цели, задачи, целевые показатели эффективности Подпрограммы, описание ожидаемых конечных результатов Подпрограммы, сроков и этапов реализации Подпрограммы. Одним из основных направлений государственной политики в области охраны труда являются обеспечение приоритета сохранения жизни и здоровья работников, а также принятие и реализация программ улучшения условий и охраны труда в целях снижения профессиональных рисков, сохранения жизни и здоровья трудоспособного населения. Цели Подпрограммы - улучшение условий и охраны труда. Для достижения целей Подпрограммы должны быть решены следующие задачи: снижение профессиональных рисков работников организаций, расположенных на территории Кировской области. снижение уровня несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. К документам, формирующим правовую основу Подпрограммы, а также определяющим основные приоритеты ее реализации, относятся: Трудовой кодекс Российской Федерации; Стратегия социально-экономического развития Кировской области на период до 2020 года (принята постановлением Правительства Кировской области от 12.08.2008 N 142/319 "О принятии Стратегии социально- экономического развития Кировской области на период до 2020 года"); Закон Кировской области от 06.11.2003 N 202-ЗО "О социальном партнерстве в Кировской области"; Закон Кировской области от 03.03.2008 N 221-ЗО "Об охране труда в Кировской области". Оценка результатов реализации Подпрограммы будет осуществляться по следующим целевым показателям эффективности: 1. Число пострадавших в результате несчастных случаев на производстве с утратой трудоспособности на 1 день и более и со смертельным исходом (по данным Кировстата). 2. Число человеко-дней нетрудоспособностей у пострадавших на производстве в расчете на одного пострадавшего (по данным Кировстата). 3. Число пострадавших в результате несчастных случаев на производстве в расчете на 1000 работающих (по данным Кировстата). 4. Число пострадавших в результате несчастных случаев на производстве со смертельным исходом (по данным Кировстата). 5. Число пострадавших в результате несчастных случаев на производстве со смертельным исходом в расчете на 1000 работающих (по данным Кировстата). 6. Число лиц с впервые установленным профессиональным заболеванием (по данным Кировстата). 7. Число лиц с впервые установленным профессиональным заболеванием в расчете на 10000 работающих (по данным Кировстата). 8. Удельный вес численности работников, занятых в условиях, не отвечающих гигиеническим нормативам, к списочной численности работников организаций, обследованных видов экономической деятельности (по данным Кировстата). 9. Количество организаций, расположенных на территории Кировской области, в которых проведена аттестация рабочих мест по условиям труда (по данным Государственной инспекции труда в Кировской области). 10. Количество организаций, расположенных на территории области, имеющих сертификат доверия работодателю, гарантированно соблюдающему трудовые права работников (по данным Государственной инспекции труда в Кировской области). 11. Количество организаций, расположенных на территории области, использующих средства фонда социального страхования РФ на предупредительные меры по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний и санитарно-курортное лечение работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами (по данным Фонда социального страхования Российской Федерации, форма "Отчет об использовании сумм страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний на финансовое обеспечение предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профзаболеваний работников", утверждена письмом ФСС РФ от 04.04.2012 N 15-03-18/07-3726). Реализация мероприятий Подпрограммы позволит обеспечить: снижение числа пострадавших в результате несчастных случаев на производстве с утратой трудоспособности на 1 день и более и со смертельным исходом - до 625 человек; снижение числа человеко-дней нетрудоспособности у пострадавших на производстве в расчете на одного пострадавшего - до 33,1 человеко-дня; снижение числа пострадавших в результате несчастных случаев на производстве в расчете на 1000 работающих - до 2,9; снижение числа пострадавших в результате несчастных случаев на производстве со смертельным исходом - до 15 человек; снижение числа пострадавших в результате несчастных случаев на производстве со смертельным исходом в расчете на 1000 работающих - до 0,07; снижение числа лиц с впервые установленным профессиональным заболеванием - до 19 человек; снижение числа лиц с впервые установленным профессиональным заболеванием в расчете на 10000 работающих - до 0,894; снижение удельного веса численности работников, занятых в условиях, не отвечающих гигиеническим нормативам, к списочной численности работников организаций, обследованных видов экономической деятельности - до 31,9%; увеличение количества организаций, расположенных на территории Кировской области, в которых проведена аттестация рабочих мест по условиям труда - до 950 организаций; доведение суммарного количества организаций, расположенных на территории Кировской области, получивших от Гострудинспекции сертификат доверия работодателю, гарантированно соблюдающему трудовые права работников - до 35 организаций (5 организаций в год); увеличение количества организаций, расположенных на территории Кировской области, использующих средства Фонда социального страхования Российской Федерации на предупредительные меры по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний и санаторно-курортное лечение работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами - до 520 организаций. Сведения о динамике значений целевых показателей приведены в приложении N 1 к Государственной программе. Срок реализации Подпрограммы 2014-2020 годы. 3. Обобщенная характеристика мероприятий Подпрограммы. При разработке мероприятий Подпрограммы особое внимание было уделено минимизации затрат на их реализацию при одновременной ориентации на достижение социально-экономической эффективности в результате их реализации. Для достижения целей и решения поставленных задач в рамках Подпрограммы будут реализовываться следующие отдельные мероприятия: отдельное мероприятие "Совершенствование организации управления охраной труда"; отдельное мероприятие "Непрерывная подготовка работников по охране труда на основе современных технологий обучения"; отдельное мероприятие "Информационное обеспечение и пропаганда охраны труда"; отдельное мероприятие "Совершенствование лечебно- профилактического обслуживания работающего населения". В рамках отдельного мероприятия "Совершенствование организации управления охраной труда" будут выполнены следующие мероприятия: организация работы межведомственной комиссии по охране труда в Кировской области и проведение выездных заседаний в муниципальных районах и городских округах; участие в организации и проведении выездных комплексных семинаров и других организационно-просветительских мероприятий по охране труда; проведение смотров-конкурсов на лучшее состояние условий и охраны труда и на звание "Лучший уполномоченный по охране труда профсоюза"; разработка инновационных подходов к организации системы управления охраной труда на базе отечественного передового опыта; проведение мониторинга состояния условий и охраны труда в организациях области; реализация проекта "Декларирование деятельности предприятия по реализации трудовых прав работников и работодателей"; ежегодное проведение областного совещания (конференции), посвященного Всемирному Дню охраны труда (28 апреля). В рамках отдельного мероприятия "Непрерывная подготовка работников по охране труда на основе современных технологий обучения" будут выполнены следующие мероприятия: организация обучения и проверки знаний требований охраны труда руководителей и специалистов организаций области, специалистов по оценке условий труда на рабочих местах; подготовка уполномоченных доверенных лиц по охране труда профсоюзов, специалистов по оказанию первой помощи пострадавшим на производстве; координирование работы по внедрению системы дистанционного обучения по охране труда в аккредитованных обучающих организациях области; оказание консультативной помощи организациям в области улучшения условий и охраны труда; организация проведения выставок и обучающих семинаров по использованию спецодежды, спецобуви и других средств индивидуальной защиты работающих во вредных условиях труда. В рамках отдельного мероприятия "Информационное обеспечение и пропаганда охраны труда" будут выполнены следующие мероприятия: работа "горячей линии" по вопросам трудового законодательства; работа "горячей линии" по вопросам санитарного законодательства; подготовка ежегодного доклада о состоянии условий и охраны труда в Кировской области; пропаганда охраны труда и здорового образа жизни работающих в средствах массовой информации; ежегодное проведение Дня открытых дверей в КОГБУЗ "Кировский областной диагностический Центр" совместно с представителями отраслевых профсоюзов, Государственной инспекции труда в Кировской области, специалистами по охране труда организаций области; проведение областной конференции по теме: "Социальное партнерство в муниципальных образованиях области"; награждение передовиков производства почетным знаком "Трудовая слава" и трудовых династий почетным знаком "Трудовая династия" с вручением единовременной денежной выплаты; проведение областной конференции "Социальная ответственность бизнеса. Охрана труда". В рамках отдельного мероприятия "Совершенствование лечебно- профилактического обслуживания работающего населения" будут выполнены следующие мероприятия: создание условий для проведения обязательных медицинских осмотров; проведение Федерацией профсоюзных организаций Кировской области физкультурно-спортивных спартакиад, соревнований; реабилитация пострадавших на производстве; финансовое обеспечение предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников; проведение областных конференций по вопросам профессиональной патологии для медицинских работников, а также выездных лекций по вопросам сохранения трудового долголетия работающих граждан. Система мероприятий Подпрограммы определялась на основе анализа состояния условий и охраны труда в муниципальных образованиях Кировской области, статистической, аналитической информации и предложений, поступивших от органов исполнительной власти области, органа государственного надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства, территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, осуществляющих функции по контролю и надзору в установленной сфере деятельности. 4. Основные меры правового регулирования в сфере реализации Подпрограммы. Разработка нормативных правовых актов в сфере реализации Подпрограммы не предусматривается. 5. Ресурсное обеспечение Подпрограммы. Ресурсное обеспечение Подпрограммы осуществляется за счет средств областного бюджета в пределах общих объемов бюджетных ассигнований, предусмотренных в установленном порядке на соответствующий финансовый год законом Кировской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период, а также за счет внебюджетных источников (средства Государственного учреждения - Кировского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации, Федерации профсоюзных организаций Кировской области, средства работодателей). Общий объем ресурсного обеспечения Подпрограммы на 2014-2020 годы составит 2070480,38 тыс. рублей, из них по источникам финансирования: областной бюджет - 556344,28 тыс. рублей; внебюджетные средства - 1514136,1 тыс. рублей. Расходы на реализацию Подпрограммы представлены в приложениях N 3 и N 4 к Государственной программе. Направлением финансирования Подпрограммы являются прочие расходы. 6. Анализ рисков реализации Подпрограммы и описание мер управления рисками. ---------------------------------------------------------------------- | Фактор риска | Предложения по мерам управления | | | рисками | |--------------------------------+-----------------------------------| | Отсутствие законодательно ус- | Подготовка предложений в Минтруд | | тановленных механизмов эконо- | России для принятия федерального | | мического стимулирования рабо- | закона, устанавливающего механиз- | | тодателей к постоянному улуч- | мы экономического стимулирования | | шению условий и охраны труда, | работодателей. | | внедрению новых безопасных | | | технологий и оборудования, по- | | | зволяющих обеспечить сокраще- | | | ние рабочих мест с вредными и | | | (или) опасными для здоровья | | | работников условиями труда. | | |--------------------------------+-----------------------------------| | Низкий уровень знаний руково- | Проведение обучения по охране | | дителей и специалистов органи- | труда и пожарно-техническому ми- | | заций требований трудового за- | нимуму руководителей и специали- | | конодательства, в том числе | стов организаций в обучающих цен- | | законодательства об охране | трах, прошедших аккредитацию в | | труда. | установленном порядке. | |--------------------------------+-----------------------------------| | Несоблюдение работодателями | Проведение уведомительной регист- | | требований трудового законода- | рации коллективных договоров, со- | | тельства и иных нормативных | глашений на выявление условий, | | правовых актов, содержащих | ухудшающих положение работников | | нормы трудового права по во- | по сравнению с трудовым законода- | | просам социального партнерст- | тельством и иными нормативными | | ва, оплаты и охраны труда. | правовыми актами, содержащими | | | нормы трудового права, с после- | | | дующим сообщением о выявленных | | | нарушениях в инспекцию труда для | | | принятия мер реагирования. | |--------------------------------+-----------------------------------| | Высокая стоимость проведения | Выделение из областного бюджета | | работ по аттестации рабочих | средств на аттестацию рабочих | | мест по условиям труда. | мест по условиям труда в област- | | Стоимость аттестации 1 рабоче- | ных государственных организациях | | го места в учреждениях бюджет- | Кировской области. | | ной сферы составляет от 2,5 до | | | 3,0 тыс. рублей. | | ---------------------------------------------------------------------- 7. Методика оценки эффективности реализации Подпрограммы Социальный эффект от выполнения мероприятий Подпрограммы выразится в: сокращении численности работников, занятых в неблагоприятных условиях труда; снижение уровня заболеваемости и инвалидизации работающих; повышении удовлетворенности работников условиями труда; повышении трудоспособности и производительности труда; увеличении затрат на мероприятия по улучшению условий и охраны труда; качественном улучшении общественного контроля за состоянием охраны труда в организациях; обеспечении работающих на производстве сертифицированными средствами индивидуальной защиты. Экономический эффект от выполнения мероприятий Подпрограммы выразится в: снижении затрат на выплаты по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний; снижении потерь валового регионального продукта вследствие снижения потерь рабочего времени, обусловленных несчастными случаями на производстве и профессиональными заболеваниями; снижении материальных затрат, связанных с производственным травматизмом, общей и профессиональной заболеваемостью; снижении количества рабочих мест в производственной сфере, несоответствующих гигиеническим нормативам и требованиям безопасности труда; снижении затрат на компенсации за работу в тяжелых и вредных условиях труда; предотвращении материального ущерба от аварий, производственного травматизма и профессиональной заболеваемости. Оценка достижения показателей эффективности реализации Подпрограммы рассчитывается по формуле: n SUM П i пп Пэф пп = i=1 -------------, где n Пэф пп - оценка достижения показателей эффективности реализации Подпрограммы (в долях единицы); П i пп - степень достижения i-того показателя эффективности реализации Подпрограммы (в долях единицы); n - количество показателей эффективности реализации подпрограммы. Оценка объема ресурсов, направленных на реализацию Подпрограммы, осуществляется путем сопоставления фактических и плановых объемов финансирования Подпрограммы в целом за счет всех источников финансирования за отчетный период по формуле: Фкоэф = Фф/Фпл, где: Фкоэф - оценка финансирования Подпрограммы в целом (доли единиц с двумя знаками после запятой); Фф - фактический объем финансовых ресурсов за счет всех источников финансирования, направленный в отчетном периоде на реализацию мероприятий Подпрограммы (тыс. рублей); Фпл - плановый объем финансовых ресурсов за счет всех источников финансирования на реализацию мероприятий Подпрограммы на соответствующий отчетный период, установленный Подпрограммой (тыс. рублей). Оценка сравнения фактических сроков реализации мероприятий Подпрограммы с запланированными осуществляется по формуле: Мвып = Мф/Мпл, где: Мвып - оценка выполнения мероприятий Подпрограммы (в долях единицы); Мф - количество мероприятий Подпрограммы, выполненных в срок за отчетный период на основе ежегодных отчетов об исполнении плана реализации Государственной программы в части исполнения мероприятий Подпрограммы (единиц); Мпл - количество мероприятий Подпрограммы, запланированных к выполнению в отчетном периоде в плане реализации Государственной программы (единиц). Оценка эффективности реализации Подпрограммы производится по формуле: Эпп =(Пэф. пп. + Мвып + Фкоэф)/3, где: Эпп - оценка эффективности реализации Подпрограммы (в долях единицы); Пэф. пп - оценка достижения показателей эффективности реализации Подпрограммы (в долях единицы); Мвып - оценка выполнения мероприятий Подпрограммы (в долях единицы); Фкоэф - оценка финансирования Подпрограммы в целом (доли единиц с двумя знаками после запятой); В целях оценки эффективности реализации Подпрограммы устанавливаются следующие критерии Эпр: от 0,8 и выше - уровень эффективности реализации Подпрограммы оценивается как высокий; от 0,6 до 0,8 включительно - уровень эффективности реализации Подпрограммы оценивается как удовлетворительный; менее 0,6 - уровень эффективности реализации Подпрограммы оценивается как неудовлетворительный. ПАСПОРТ областной целевой программы "Комплексный инвестиционный план модернизации моногорода Вятские Поляны" на 2010-2015 годы (далее - Программа) --------------------------------------------------------------------- | Основание принятия | распоряжение Председателя Правительства Ки- | | решения о разработ- | ровской области от 25.12.2009 N 162-пр | | ке Программы | "О создании рабочей группы" | |---------------------+---------------------------------------------| | Государственный за- | департамент промышленного развития Киров- | | казчик - координа- | ской | | тор Программы | области | |---------------------+---------------------------------------------| | Государственные | департамент развития предпринимательства и | | заказчики Программы | торговли Кировской области, департамент го- | | | сударственной собственности Кировской об- | | | ласти, департамент жилищно-коммунального | | | хозяйства Кировской области, департамент | | | дорожного хозяйства и транспорта Кировской | | | области, управление государственной службы | | | занятости населения Кировской области | |---------------------+---------------------------------------------| | Основные разработ- | департамент экономического развития Киров- | | чики Программы | ской области, администрация муниципального | | | образования городской округ город Вятские | | | Поляны Кировской области | |---------------------+---------------------------------------------| | Цели Программы | снижение социальной напряженности; | | | снижение зависимости от деятельности ОАО | | | "Молот"; | | | повышение эффективности и конкурентоспособ- | | | ности экономики г. Вятские Поляны; | | | создание условий для устойчивого развития | | | г. Вятские Поляны | |---------------------+---------------------------------------------| | Задачи Программы | временное поддержание занятости населения в | | | муниципальном образовании городской округ | | | город Вятские Поляны Кировской области в | | | краткосрочной перспективе; | | | реорганизация ОАО "Молот" в форме выделения | | | отдельных юридических лиц; | | | создание промышленного парка площадью до 95 | | | га у ж/д моста через р. Вятка (условия | | | "Greenfield"); | | | реализация инвестиционных проектов по соз- | | | данию высокопроизводительных и конкуренто- | | | способных производств в новых секторах эко- | | | номики; | | | развитие малого предпринимательства; | | | снятие зависимости инфраструктуры муници- | | | пального образования городской округ город | | | Вятские Поляны Кировской области от объек- | | | тов, находящихся в ОАО "Молот"; | | | диверсификация экономики на основе реализа- | | | ции инвестиционных проектов в новых отрас- | | | лях экономики и создания благоприятных ус- | | | ловий для развития малого и среднего пред- | | | принимательства; | | | обеспечение устойчивого роста доходов и ка- | | | чества жизни населения на основе обеспече- | | | ния эффективного уровня занятости, сбалан- | | | сированного развития социальной сферы, | | | улучшения состояния окружающей среды | |---------------------+---------------------------------------------| | Важнейшие показате- | число созданных в результате реализации | | ли эффективности | программных мероприятий временных и посто- | | Программы | янных рабочих мест | | | составит 5674, в том числе постоянных - | | | 1621, временных - 4053; | | | численность безработных граждан и уровень | | | безработицы на конец отчетного периода - | | | 1,0%; | | | снижение доли ОАО "Молот" в общегородском | | | объеме отгруженных товаров, выполненных ра- | | | бот и оказанных услуг собственного произ- | | | водства с 40% в 2008 году до 1,0% в 2015 | | | году; | | | увеличение доли малых предприятий в общего- | | | родском объеме отгруженных товаров собст- | | | венного производства организаций с 23% в | | | 2008 году до 40% в 2015 году; | | | привлечение внебюджетных инвестиций (вклю- | | | чая субъекты малого бизнеса) объемом 2,3 | | | млрд. рублей; | | | общий объем дополнительных поступлений от | | | реализации инвестиционных проектов в бюджет | | | муниципального образования городской округ | | | город Вятские Поляны Кировской области - | | | 94,9 млн. рублей; | | | увеличение доли собственных доходов бюджета | | | муниципального образования городской округ | | | город Вятские Поляны Кировской области в | | | общих доходах с 47,4% в 2008 году до 55% в | | | 2015 году | |---------------------+---------------------------------------------| | Сроки и этапы реа- | 2010-2015 годы с разбивкой на этапы: | | лизации Программы | первый этап - реализация комплекса кратко- | | | срочных мер в 2010 году; | | | второй этап - реализация комплекса мер в | | | 2011-2015 годах | |---------------------+---------------------------------------------| | Наименование под- | подпрограммы отсутствуют | | программ | | |---------------------+---------------------------------------------| | Ожидаемые конечные | создание временных рабочих мест, организа- | | результаты реализа- | ция общественных работ, обучение и переобу- | | ции Программы | чение трудовых ресурсов; | | | реорганизация ОАО "Молот": кадровая, финан- | | | совая, управленческая; | | | реорганизация производственных мощностей; | | | создание промышленного парка площадью до 95 | | | га у ж/д моста через р. Вятка (условия | | | "Greenfield"); | | | стимулирование развития малого предпринима- | | | тельства; | | | реализация проектов в области строительства | | | (ремонта) объектов социальной сферы и ин- | | | фраструктуры | --------------------------------------------------------------------- ПАСПОРТ ведомственной целевой программы "Реализация государственной политики в области регулирования трудовых отношений и осуществление управления в сфере промышленности" (далее - Программа) ---------------------------------------------------------------------- | Наименование субъекта | департамент промышленного развития | | бюджетного планирования | Кировской области | | (главного распорядителя | | | бюджетных средств) | | |-------------------------+------------------------------------------| | Цели Программы | реализация государственной политики в | | | области регулирования трудовых отношений | | | и осуществление управления в сфере про- | | | мышленности | |-------------------------+------------------------------------------| | Задачи Программы | улучшение условий и охраны труда в орга- | | | низациях области, снижение уровня произ- | | | водственного травматизма; | | | снижение задолженности по заработной | | | плате в организациях области; | | | развитие и совершенствование созданной в | | | области системы социального партнерства; | | | обеспечение положительной динамики раз- | | | вития региональной промышленности - рост | | | объемов промышленного производства и ин- | | | декса производства | |-------------------------+------------------------------------------| | Характеристика про- | мероприятия, направленные на улучшение | | граммных мероприятий | условий и охраны труда в организациях | | | области, снижение уровня производствен- | | | ного травматизма: | | | разработка и внесение на рассмотрение | | | Правительству области предложений по | | | реализации основных направлений государ- | | | ственной политики в сфере охраны труда в | | | области, | | | подготовка отчетов о состоянии охраны | | | труда и принимаемых мерах по его улучше- | | | нию, представление их в Правительство | | | области и федеральный орган исполнитель- | | | ной власти, осуществляющий функции по | | | выработке государственной политики и | | | нормативно-правовому регулированию в | | | сфере труда, | | | координация организации обучения по ох- | | | ране труда и проверки знаний требований | | | охраны труда, формирование банка данных | | | обучающих организаций, находящихся на | | | территории области, | | | разработка методических рекомендаций по | | | организации работы по охране труда в ор- | | | ганизациях области, | | | участие (направление представителя) в | | | составе комиссии по расследованию тяже- | | | лых, групповых несчастных случаев на | | | производстве, а также несчастных случаев | | | на производстве со смертельным исходом с | | | оформлением актов расследования и разра- | | | боткой мероприятий по недопущению подоб- | | | ных случаев в дальнейшем, | | | осуществление государственной экспертизы | | | условий труда с оформлением экспертных | | | заключений о соответствии (несоответст- | | | вии) объектов экспертизы государственным | | | нормативным требованиям охраны труда; | | | мероприятия, направленные на снижение | | | задолженности по заработной плате в ор- | | | ганизациях области: | | | проведение работы по легализации зара- | | | ботной платы в рамках реализации Плана | | | мероприятий по повышению эффективности | | | работы по легализации неформального рын- | | | ка труда, утвержденного распоряжением | | | Правительства Кировской области | | | от 19.06.2007 N 258 "О повышении эффек- | | | тивности работы в сфере легализации | | | скрытой заработной платы", | | | осуществление ежеквартального мониторин- | | | га деятельности территориальных комиссий | | | по вопросам легализации неформального | | | рынка труда; | | | оценка эффективности деятельности терри- | | | ториальных комиссий по вопросам легали- | | | зации неформального рынка труда; | | | мониторинг задолженности по выплате за- | | | работной платы в организациях области; | | | мероприятия, направленные на развитие и | | | совершенствование созданной в области | | | системы социального партнерства: | | | проведение работы по формированию сторон | | | социального партнерства в муниципальных | | | районах и городских округах, | | | создание территориальных трехсторонних | | | комиссий по регулированию социально- | | | трудовых отношений; | | | заключение территориальных отраслевых и | | | трехсторонних соглашений между террито- | | | риальными объединениями работодателей, | | | объединениями территориальных организа- | | | ций профсоюзов, а также органами местно- | | | го самоуправления в случаях полного или | | | частичного финансирования условий согла- | | | шений из муниципального бюджета, | | | оказание методической помощи организаци- | | | ям области по заключению коллективных | | | договоров и осуществление контроля за их | | | выполнением, | | | развитие коллективно-договорного регули- | | | рования на территории области; | | | мероприятия, направленные на обеспечение | | | положительной динамики развития регио- | | | нальной промышленности - рост объемов | | | промышленного производства и индекса | | | производства: | | | осуществление мониторинга производствен- | | | ной деятельности предприятий отраслевой | | | компетенции, на основе которого подго- | | | тавливаются аналитические материалы, | | | предложения в разработку концепций, | | | стратегий и программ социально- | | | экономического развития области, | | | взаимодействие от лица Правительства об- | | | ласти с федеральными органами исполни- | | | тельной власти, органами местного само- | | | управления, саморегулируемыми организа- | | | циями арбитражных управляющих, | | | выражение мнения органов исполнительной | | | власти области при определении позиции | | | федеральных органов исполнительной вла- | | | сти как кредитора по обязательным плате- | | | жам в ходе процедур банкротства, | | | проведение анализа практики в сфере реа- | | | лизации процедур банкротства на террито- | | | рии области, подготовка предложений Пра- | | | вительству области по повышению эффек- | | | тивности процедур банкротства, по преду- | | | преждению банкротства и защите от бан- | | | кротства, | | | лицензирование деятельности по заготов- | | | ке, хранению, переработке и реализации | | | лома черных металлов, цветных металлов | ---------------------------------------------------------------------- Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2025 Февраль
|
